一年级文明班级工作总结

第一篇：一年级文明班级工作总结

灯草沟中学一年级文明班级工作总结

经过全体同学一个学期的不懈努力，创建文明班级的活动终于取得了骄人的成绩——创建了一个思想觉悟高，学习刻苦、积极求进，成绩优秀，富有团队合作精神的优秀文明班级。

一、在学习上，我们班形成了刻苦专研，力争上游的良好学习氛围

浓厚的学习氛围，激发了同学们对学习的兴趣。成绩优秀的同学在学习过程中，乐于帮助基础差的同学，讲解他们在学习中遇到的疑难。课堂上，同学们积极回答老师的提问，敢于提出自己的疑问，营造一个活跃的课堂气氛。经过全体同学的共同努力，同学们的成绩大幅度提高。在年度奖学金评比中，我班各种奖学金获奖人数多达7人。

二、日常生活中，同学们严格遵守学校的各种规章制度，创建文明宿舍的活动取得显著的效果

同学之间团结互助、关系和睦，可以说一方有难，起手援助。同学们尊师爱校，诚实守信，待人真诚、热情，无打架、偷窃等不良现象。准时参加早操（升旗仪式）、早读，按时上课。旷课，课堂迟到、打瞌睡等违纪现象少，无考试作弊现象。此外，我们班团结、进取的班风学风深得师兄、师姐、老师们的一致赞赏。

四、在各种活动中，同学们积极参加，表现特出

丰富的第二课堂，同学们在课外积极参加学校、班里组织的各项活动。

在各项活动中，同学们以班干部为主导力量，服从于班干部的分配，积极配合他们的工作，分工合作，出色的完成了各项任务。优异的成绩，激发了同学们的集体荣誉感与使命感。如在校运会上，我们同心协力，为班里的参赛选手呐喊助威。参赛选手们更是发扬了不甘人后，为班集体争光的精神，取得优异的成绩。在平时，班干部加强交流，竭尽全力地为班奉献自己微薄的力量，让同学们感受到大学大家庭的温暖。

我们不要被过去取得的辉煌成绩而蒙蔽了双眼，陶醉于其中。我们都清楚的知道成绩只能说明昨天，今天才是最重要的。我们还有许多工作有待改进，比如班集体的思想觉悟水平还有待提高，凝聚力还不是很强，为此我们将会在全体同学中开展思想道德方面的教育，提高全体同学的思想道德修养；举办征集班歌活动，进一步增强班级认同感。

最后，我们相信，在新一任班委的带领下，我们班将会更加团结、进取。

散都哈什 2014-12-22

第二篇：一年级创建文明班级工作计划

一年级创建文明班级工作计划

我们一年级的学生从学前班跨进小学校园，成为一名小学生，成为学校的新生力量。我成为了这个班的班主任，作为班主任，我最大的愿望，就是希望管理好这个班级，努力让每一位学生都能够从中感受到班集体的温暖，让每一位学生都健康的成长，快乐的学习。让每一位学生都能成为王诲庄小学的骄傲。一抓班风

班风是核心，是班级发展的根基。良好的班风对于集体的成长是非常重要的。如果说一个班级是一个鲜活的生命，那么，班风就是这个生命的灵魂；如果说一个班级是一个完整的圆，那么班风就是这个圆的圆心；如果一个班级是一支整装待发的队伍，那么班风就是这支队伍勇往直前的一面旗帜。对于一个班集体来说，班风是班级的灵魂、班风是班级建设的核心、班风是引领我们前进的旗帜。（1）建好班委会，同学们选举出自己信任的班干部。

（2）我们制定了班级班规，上面的条条款款让大家共同去遵守。

（3）我们班还采取了温心帮助计划，让我们班上的不那么热爱班集体的同学，不爱学习的同学，积极主动去沟通，关心他们，让他们得到重视，认为在这个班级里过得是有意义的。

（4）每位同学在校期间须严格要求自己，遵守校纪校规，争做文明礼仪的学生。（5）热爱班集体，始终把集体的利益和荣誉放在首位，不做出有损集体荣誉的行为。

（6）全体同学应积极配合开展班级工作，为班级的建设尽心尽力、献计献策，并积极主动配合班干部完成各项工作。

（7）学习中务必树立勤奋、求实、创新的精神，同学之间互帮互助，创建班级学习的新风貌。平时应做到有事请假，不迟到、旷课、早退。

（8）班委分工明确，各尽其责，对不合格的进行更换与调整，充分保证班委时时刻刻都在起带头作用。二 抓学风

（1）班风正才能学风正，学风正才能成绩好 根据我班的实际情况，在班内建立“小组互助学习”模式，开展多种学习竞赛活动，形成一种你追我赶的竞争氛围。（2）关心弱势群体，激发学习热情，加强对学困生和后进生的帮助，由班委会和学习委员牵头，采取手拉手的形式，实行一帮一。

（3）.鼓励学生参加学校组织的一些竞赛活动,增强他们的竞争意识,、,从而提高自身的综合素质，（4）培养学生养成良好的学习习惯，是我工作的重点，我将常抓不懈。

三抓班主任的本职工作

作为班主任要时时刻刻注意自己的言行，处处严格要求，处处起榜样的作用，要求学生做到的，自己首先做到。

总之，对于我们一年级来说，也许我们不是最棒的，但是有我们xxx小学领导老师的支持帮助，我们会充满自信，敢于拼搏，努力去创建一个文明优秀的班集体！

第三篇：一年级班级工作总结

小学一年级班级工作总结

忙忙碌碌又是一个学期，碌碌无为也是这一个学期。

开学初，由于自己对新课程的向往以及校领导对我的信任，我和刘道文老师一起担任了一

（二）班的教学工作以及班主任工作。一学期下来，没什么值得向大家展示的方方面面，更多的只是自己的一些感慨和反思。确实，深刻地剖析这一学期自己的所为和班级的实情，没有什么值得我唱高调的，选择以下几个方面，从反思的角度来说说自己的感受，也为这一学期的工作做一个总结：

一、习惯的培养

小学阶段是人成长的起步阶段，也是人的基础素质形成的开始阶段，而低年级更是良好习惯养成的关键期。良好的习惯会形成良好的班风，会使学生在各方面得到提升。因此，良好习惯的培养，对于刚进校门的一年级学生来说，就显得尤为重要了。

鉴于以上这些认识，刚开学的时候，我确实也把它当成了教学工作的重点。从培养学生良好的学习习惯开始，从坐姿、握笔的姿势、课堂发言等看似细细碎碎的小习惯抓起；教育学生不能随手乱丢垃圾，要保持自己课桌和教室的整洁；要爱护我们新的课桌椅……但是，习惯的培养对于小孩子，尤其是才7、8岁的一年级孩子来说，需要的是一个不断反复、不断强调、不断监督、巩固、提升的过程，但我却在这需要反复、强调、巩固的过程中做得不是很到位，因此，在这一方面，下的力不够，导致学生的习惯没有很好的养成。

下学期还需不断加强的地方：学生的卫生习惯——保持课桌内和书包的整洁、保持教室环境的整洁、自觉打扫教室的习惯、看见垃圾就捡的习惯、一日三扫的习惯；学习习惯——早上到校后认真晨读、课间不要在教室或操场上乱跑、有阅读课外书的兴趣、能认真书写、按时完成作业的习惯；生活习惯——保持衣服、脸、手的整洁、早上不要迟到、自己的事情自己做……

二、小干部的培养

班干部是班级的核心，是班级的骨干力量，要建设一个良好的班集体，首先要建设好一支责任心强、能力强的班干部队伍。低年级孩子的行为能力都处于不稳定状态，尤其需要培养小老师来协助班主任管理班级。

一个班的孩子素质参差不齐，虽说好学生是老师培养出来的，但是“巧妇难为无米之炊”啊，一开学，就感觉学生素质平平，没有几个跳头王，而当时没书面作业，不用收本子；他们又不懂什么，也差遣不了，总的感觉也就是还不需要小干部。所以，我还是在一个月后才矮中取长选取了几位培养对象。一学期下来，相对来说还是小组长的利用率比较高一点，几个宣传委员、推普委员、文娱委员变成了挂名班干部。

下学期还需不断加强的地方：创设机会锻炼小干部的能力，首先要树立他们作为班干部的荣誉感，以身作则，带头做好榜样；其次是要树立班长等几位重要领导人的威信，为他们铺路，使他们能在老师不在的时候管理好班级里的各项事物，如：打扫卫生、管理晨读、维持纪律、记录好人好事、监督文明行为……使班干部真正成为老师的得力助手。

三、竞争意识的培养

对于一年级孩子来说，能促进他们自律的，就是良好的奖惩制度。而这一学期的班级工作更是让我深刻地认识到有一个系统的奖惩制度真的很重要。

教过低年级的老师都知道小红花的魅力，如果奖惩制度实行得好，一朵小红花可能比爸爸妈妈奖励的十元钱更值钱。看学初，我就在班里实行了“争夺聪明星，争当小明星”的活动，当学生表现好的时候，就奖励他一颗“小明星”，贴在班级学习园地的竞争栏上，课堂上表现出色的还可以奖励“聪明星”，五颗“聪明星”换一颗“小明星”。就这样，奖惩制度制定好了，也运行起来了。但是也发现了很多弊端，可以这么说，实行到一半就“倒闭”了。究其原因，主要有以下几方面——

下学期还需不断加强的地方：首先，要树立学生的荣誉感和竞争意识，让他们知道能得到奖励是非常光荣的。其次，奖惩制度的管理能让学生参与进来，一来可以使教师省力，不会出现承诺了却因为班主任工作繁忙而迟迟不能实现的事例；二来便于更好的管理，管理到位了，这一机制的功能便可以更有效地发挥了。

四、与家长间的交流

家庭教育和学校教育是密不可分的，尤其是班主任工作，更加需要家长的理解和支持。因此，我们要特别注重和家长建立良好的关系，加强和家长间的交流。

以前，我可以无愧地说：我和家长都是好朋友。但是这一学期，我还是有很多的欠缺。一开学，我写了篇《一（1）班家校联系书

（一）》，针对作息时间、习惯的养成、安全教育、新课程的学习内容介绍以及我们的联系方式向家长做了介绍。之所以是

（一），那是因为我原本设想还有期中考试过后的（二）和期末考试后的（三），原本设想把此“家校联系书”当成一个系统来写，成为我和家长间沟通的一个渠道。但是，我没有很好的实践自己所想的。开学初，得知自己要教一年级了，以为现在的家长都对孩子的学习很关心，特地买了个小灵通，但是，很少有家长主动打电话和我交流。而在主动去电话和家长交流这一点上，我做得确实不如以前。但有关参加运动会、讲故事比赛、语文朗读测试等事时，我都向家长做了汇报；期中后的那次家长会，我给每一位家长打电话邀请他们参加，那天，我们班家长的到会率为97%。

五、下学期的工作目标

本学期由于我和刘老师的辛勤努力，虽然取得了一些令人满意的成绩，但离领导的要求和自己的目标还有一定的距离，下学期在此基础上一定再接再厉，作出更好地成绩，向学校领导和学生家长交一份合格的答卷。

第四篇：一年级班级工作总结

篇一：小学一年级上学期班级工作总结 一年级班主任工作总结

2011学年已临近尾声，回顾这一年的班主任工作，有苦又有甜，有忧又有 喜。

今年我担任的是一年级班主任，为了管理好这个班，教师就得费尽心思钻到 孩子堆里，全面地接触学生，了解学生，研究学生。抓卫生、抓纪律??针对学 生的学习习惯差，思想行为等特点，从培养学生的学习习惯抓起。利用晨会课、思品课、班队活动课等对学生进行思想教育：今天的事今天做，按时完成课内外 作业，讲究卫生，遵纪守法等。现将一年的班主任工作总结如下：

1、培养学生的良好习惯。一年级学生由于年龄小，自控力差、纪律涣散。

我从培养学生良好习惯入手，课上进行趣味教学，尽量吸引学生的注意力，组织 好学生的纪律。利用晨会课、思品课学习学校规章制度，提醒学生做好上课准备 工作，并且在课后注意观察学生的行为，根据学生的表现在学生中树立榜样。在 日常学习中，时刻注意调动学生的积极性，逐渐养成认真听课、认真作业、下课 好好休息、讲文明、讲礼貌的好习惯。

2、亲近学生，和学生成为好朋友。我在班主任工作中，最深的体会是“只

要你全心全意地爱孩子，孩子们就会爱你，只要心中充满爱就一定能教育好孩子 们”。我总是寻找时间、寻找机会接近孩子们，体贴和关心他们，和他们进行亲 密的思想交流，让他们真正感受到我对他的亲近和“爱”。我觉得这是我开展一 切工作的基础。

3、我的评价策略----激励和表扬。对学生的评价必须讲究策略，尤其是一

年级学生，对他们来说，老师的一句“你最棒”会使他们从心里觉得甜蜜，学习也更有积极性。所以在日常工作中，我总是告诉我的学生：“你是最棒的！”“你 很聪明！”“老师相信你能做好。”“加油！老师为你们喝彩。”让学生“在鼓励中 发扬成绩，在微笑中认识不足，”在轻松愉快的氛围中受到爱的熏陶，情的感染，懂得理的澄清，保证学生健康地成长。“激励胜于颂扬，表扬胜于批评”。

4、开展多种活动，让学生在快乐中学习。为更好的巩固、牢记知识，开阔

比赛、朗读比赛、认字比赛等，掌握知识的同时，能让学生获得一种学习的乐趣。

5、抓好班干部队伍建设。班团干部是班主任开展工作的得力助手，在班内的影响甚大。班干部素质高，能起到模范带头作用，班工作就能做好，良好的班风就能形成；反之，则影响恶劣，良好的班风就无法形成。因此对于班干部队伍建设我一向非常重视。人选是一个关键，如何选出合适的干部来呢？我认为必须采取民主集中制的原则，根据班上学生实际情况进行评选。现在的孩子都是独生子，因此我班的干部名称的后面都加上了“班长”二字。同时给予班干部一定的权利。我对班干部要求特别严格要求，对他们的工作既要指导，又要放手让他们去做，没有限制得很死，我着重树立班干部的威信。通过一个学期的锻炼，我班产生了一批十分优秀、有能力的班干部，例如：等同学。

6、抓好班集体建设。一个班级的好坏，从班风中可以体现出来。要使整个班级拧成一股绳，增强凝聚力，这样才会有良好的班风。这就要着重培养他们的集体主义精神、主人翁精神，增强集体荣誉感。要教育学生团结友爱、关心集体、关心他人，让大家都能感觉到班集体就是一个温暖的大家庭。作为班主任，主动到学生中去，了解他们，关心他们，与他们交朋友，特别是对于潜能生，更应主动接近他们，这样可以在一定程度上消除他们的自卑心理，利用赏识教育，经常鼓励他们多学一些知识。我也尽量为他们创造学习的机会和条件，比如：利用午饭后的休息时间鼓励孩子们分享认字多的好办法，开展班级小明星的活动，鼓励他们培养各种各样的兴趣爱好。通过这些做法，使整个班级基本上形成了一个爱学习、同上进的良好学风。要组织一个良好的班集体，还应该和学生家长打成一片，取得家长的支持和理解。我通过面谈、家访、电话联系、开家长会、家长委员会等各种联系方式和家长取得工作上的联系和交流，及时了解家长的想法和反馈。半年来，我的工作赢得了家长的赞同和支持，尤其是家长委员会的支持。

本班学生热爱班集体，积极向上，活拨可爱，大多数孩子有了初步的学习意识，能够按时的完成作业，维护班级纪律，大胆参与学校班级的事情，从中锻炼和提升自己，可塑性极强。可是也有一小部分孩子，入学前的行为习惯不良，学习意识不足，半个学期还没有进入入学状态，还需要花大力气在这部分孩子身上，虽然有难度和挑战，但我相信在大多数同学的影响和帮助下，在老师的悉心教育下，他们下学期会有所转变。根据班级具体情况，本人将下学期工作重点主要放在：

1、加强学生学习习惯的培养：听课习惯，作业习惯，作业上交习惯，订正习惯。

2、加强学生的劳动意识的培养：整理书桌，清洁教室卫生，整理自己的学习用品，学做家务。

3、加强自理能力的培养：独立安排自己的学习生活，能制定合理的作息时间，能培养一定的兴趣爱好。

我在这一年的班主任工作中取得了一定的成绩，但这是微不足道的。它只能代表过去，不能代表将来。我决心发扬成绩，取人之长，补已之短，不断进取，使自己的班主任工作再上一个台阶。篇二：一年级班级工作总结

一年级班级工作总结 莫燕

根据学校的安排，本学期我担任一年级班主任工作，针对一年级学生活泼好动的特点，做了如下的工作：

1、培养学生的良好习惯。

由于一年级学生年龄小，自控力差，纪律涣散，所以我从培养学生良好习惯入手，课上进行趣味教学，尽量吸引学生的注意力，组织好学生的纪律。利用班队课学习学校规章制度，提醒学生做好上课准备工作，并且在课后注意观察学生的行为，根据学生的表示在学生中树立典范。在日常学习中，时刻注意调动学生的积极性，逐渐养成认真听课、认真做作业、下课好好休息、讲文明、讲礼貌的良好习惯。

2、注重能力的培养和锻炼 这学期，为了培养同学们的竞争意识，为了给更多的同学锻炼的机会，我重视小干部的培养，让他们互相监督，互相学习，轮流执政。在这种氛围下，班干部的工作很尽心，很认真，很负责任。早自习时，我把课分给班干部，让他们组织管理，平时的听写也是由班干部进行，这样一来，即锻炼了能力，又树立了威信。另外还有一些如：打扫卫生、班级财产管理、维持纪律、记录好人好事、监督文明行为„„都尽量让班干部参与管理，使班干部真正成为老师的得力助手。

3、培养小朋友从小热爱的劳动好习惯。

任何事情都是从一点一滴做起的，培养小朋友的良好习惯更是要从点滴做起。开学初我没有布置值日组，每天只是挑选几个小朋友简单值日，尽管他们还做不好，甚至连拿笤帚都不会，可是我发现他们劳动的积极性是很高的，可不像高年级的同学那样，值日的时候逃跑不做。于是开学后的第三周我布置了值日小组，小朋友们不会扫地我就手把手地教给他们，并让他们每天都依照值日表进行值日，有时候教室不是很脏，也有时候由于特殊原因耽搁了放学的时间，可我还是让学生照常做值日，一天也不落下，因为做任何事情都是贵在锲而不舍，做好值日的习惯也更要天天坚持，现在我班学生每个小组值日都很快，虽然与大同学的值日水平不能相比，可是最重要的是他们已经对劳动发生了浓厚的兴趣，同时也养成了在班级值日的好习惯。

4、随时做到与家长的联系。

平时，我能关心保护班里的每一个学生。对一些表现不太好的同学，更是倾注了更多的爱。我经常和他们谈心，抓住他们的闪光点鼓励他们。当他们有困难的时候，我总是耐心地协助他们。一旦发现他们在学习上、身体上、思想上有什么特殊情况，我总是及时主动地和家长联系，向他们了解情况，耐心地做他们的工作，取得家长的理解和配合，使每一个小朋友都能扬长避短，健康地生长。通过一系列的工作，使学校、家庭密切配合，更好地教育了学生。班级管理工作千头万绪，工作方法千差万别，在校领导的关心与指导下，通过自身的努力，使得我班的各项工作有所进步和提高，在今后的实践中不断去探索总结行之有效的方法和经验，使我班的班级管理工作水平跃上新的台阶。篇三：一年级班主任工作总结第一学期 一年级班主任工作总结第一学期

当了一个学期一年级班主任，有了一些粗浅的认识，也有了一些深切、真实的体会：孩子的事特小，需要老师嘴勤、腿勤、手勤、甚至还要耳聪目明。可以这样说，一年级班主任是一个教师修炼耐性和爱心的最好机会。

现将一学期以来的班级工作情况总结如下：

一、主要工作：

（一）、培养学生良好的习惯

良好的行为习惯对人的一生起着重要的作用。一年级是基础教育的起始阶段，更是进行良好行为习惯培养的关键时期。习惯的好坏，不但影响孩子的生活、性格、行为等，还直接关系到学习和工作的成功与否，甚至会影响孩子的将来。因此，本学期我把班级工作的重点落实在培养学生良好的行为习惯上，我是从以下几个方面做的：

1、低起点

一年级的学生，只有六、七岁，他们年龄小，依赖性强，动手能力差，加上现在大多是独生子女，长辈宠爱有加，大多习惯不好，有的甚至刁钻任性。这时，教育切不可太心急。俗话说：“心急吃不了热豆腐”。只有耐心，对学生所设定的目标要求起点低，教师学会换位思考，站在学生的角度设身处地地考虑学生的承受、掌握情况，学生才能踏踏实实、循序渐进，步步走好。也才能树立学生养成良好行为习惯的自信心。如刚入学时，学生还不懂得怎么做作业，为了克服学生对做作业的畏难情绪，为以后养成良好作业习惯打下基础，我布置较少的作业；在课堂上留下足够的时间让学生做作业；并只提两个小要求：做作业时一不讲话，二不玩，只要做到了，就是认真做作业的好孩子。并及时给予小红花印章的奖励，要求低学生很容易就获得了满足感、成就感。这个要求做到了，再提新要求。这样为学习设置台阶，使其不断进步。

2、细要求 一年级学生，天真活泼，以形象思维为主，对抽象的词语理解不够，也把握不好尺度。为此，我对学生的习惯要求不能太空洞，太笼统，要细，要实，要学生一听就懂，知道做法，操作性强。我就各项要求用编儿歌、顺口溜的方法引导学生做。如要求学生上课要专心听讲，那到底怎样做是专心听讲呢？我就编了一些简单易记的儿歌如“一二一,坐整齐,”；“小眼睛，看黑板。”；“小铅笔，要休息，把它放回笔袋里。“等，有时学生上课开小差了，做小动作了，随便讲话等，我一说儿歌前半句，学生马上接着说后半句，既复习了上课听讲常规，又有效地提醒、督促了不守纪律的孩子。

3、强训练

提出了一些细小的要求，如果不进行扎实有效的训练，等于是空话一句。而且训练要严格，要坚持不断强化。我从开学第一周开始就细化和强化了一些行为要求，如：”按时上学不迟到“、“自己收拾书包”、“认真完成作业”、“安静吃饭不挑食”、“作业及时改错”等一系列的行为规范，并坚持天天记录评比，每一项要求贯彻落实1——2周时间，结合家长老师的评定，给做得好的孩子发表扬信。虽然刚开始时花时多，但这样几次三番强化训练，行为要求已深入学生心田，并化为自觉行为，良好习惯也就慢慢养成了，效率也提高了。

4、常评价

一年级的学生都急于想知道自己通过努力所做的事会得到老师怎样的评价。为了迎合学生的这种心理，我平时细心观察,好的、进步的及时表扬，我对他们的表扬有时是一种赞许的微笑，有时是一次亲昵的抚摸，有时是一句由衷的赞扬，每周更有一次书面的表扬信作为奖励，孩子们每每拿着表扬信脸上不仅仅是喜悦，更有一份成功的自信。

（二）、给予孩子班级管理的机会。

在班级管理中，成立了值日班长、值周班长制度，让班委的同学参加班级的管理，让班委的同学参加纪律管理、卫生管理，我还使用让每个学生都能参与班组不同层次的管理，使得每个学生都有机会轮流担当小组组长、值日班长都有机会与同学接触，与老师交流、都有机会锻炼自己多方面的能力。个别孩子在班级管理中崭露头角，我在选拔这些孩子当值周班长，小组长，进一步发掘了适当的人选组成班干部，是班级的各项管理工作有条不紊地落实。班风的形成良好。

（三）、及时做好与家长的交流勾通工作。

好多家长对孩子学习的重视程度跟孩子的学习成绩成正比。赢得家长对自己工作的支持就是班级管理教育工作最大的成功。为此，开学伊始的第一次家长会，我精心准备了开家长会的内容，精心布置了教室，营造了与家长和谐交流的氛围，在会上我从“我们携手起航”为主题的发言，向家长介绍了孩子的学校情况、学校对孩子的行为要求，对家长进行了教育观念和辅导孩子的交流，认真疏导，细致说理，耐心地同家长分析了教育孩子的策略和方法，努力赢得家长的信任、支持和配合，共同探讨教育的有效方法，取得了家长的积极配合，实效明显。之后，针对每一月学校和班级的教育工作和存在问题，我坚持用班级邮箱给家长写信，及时反映汇报班级工作和做小结，提出每一阶段家长配合落实的教育工作，这项工作为我在和家长的沟通和联系中提供了很多方便，孩子的很多教育问题也相继随着一封封写给家长的信而解决落实得很有效果。老师的这一做法也得到家长的欢迎支持和赞赏。

回顾一学期的班主任工作，还有很多不足，仍需要在不断反思和总结中改进，使孩子更快乐健康，使家长更满意放心。2012.12.31 加布

第五篇：一年级班级工作总结

绿色惩罚--让学生的坏习惯软着陆

叶丽雅

“教育不是万能的”常常有教师这样感慨。确实,最令教师头疼的，不是成绩最差的，而是纪律性最差的。何况，就是正常学生也难免有犯错的时候的。犯了错怎么办？放任自流，显然不对；单纯说教，有时显得苍白；惩罚就成为一种选择，所以人们常说“没有惩罚的教育是不完全的教育。”并且，犯错受惩本身就是一种最有力的教育。但是，一惩罚学生就容易简单地演变为传统的的体罚。罚站、罚作业写多少多少遍等等，已经成为人们取笑老师无能的明证，更何况体罚是明令禁止的。在此情况下，有些教师对学生讽刺挖苦或态度冷漠，所谓心罚，伤害学生更重。

那么，该怎样对待学生犯错呢？近来不断倡导的一种方法值得学习，被教育界的一些专家称为“绿色惩罚”，即不伤害学生自尊的善意惩罚，充满了丰富的教育哲理和人文情怀，值得思考和借鉴。它既可以让学生充分认识到自己犯错后理应受到惩罚，形成正确的是非观。而且还可以让学生容易接受，心服口服，得到治病救人的目的，让学生的坏习惯软着陆，得到有效纠正。

【案例背景】

原任教学校的五年级1班有个学生叫黄永昌，他平时好动又机灵，语文成绩突出，但是行为习惯和与同学相处方面很糟糕，时常在课堂上边考试边唱歌，并且常常和同学闹矛盾，打架是家常便饭。某次语文考试，黄同学又像往常一样唱起歌并时不时地抖腿，还到处给其他同学传递写有答案的小纸条。考试期间，我不间断地提醒他，然而提醒的效果只体现在当下，不久后好动的他又继续哼着歌儿。

考试结束后，我把他叫到办公室，其他同学们也跟到办公室窗前 想看一下黄永昌接受“暴风骤雨”批评的全过程。奇怪的是，这次班 主任老师既没有批评黄永昌，也没有说他“屡教不改”，更没有数落 他“不可救药”，而是微笑着轻轻地问 ：“犯了错误就要勇敢面对，你愿意接受老师给你的一个小惩罚吗？听说爸爸妈妈怕你影响学习不愿意让你画画，那以后只要你一犯错误就给老师一张自己画的画，将功抵过。”

黄永昌愣了一下，不训的表情略微放松，连忙点了点头。这时班主任又说：“每张画都存放在老师这里，等期末再一起给你吧！”黄永昌默默地考虑了一会儿，认真地点了点头。

时间流逝，随着上交图画被贴上墙壁次数的逐渐减少，黄永昌同学上课考试时边唱歌的情况在不断减少，他的画画技术也不断得到了老师和同学的夸奖、称赞。原本那个时常反复犯错的行为被杜绝了，以前那个和同学关系紧张、被老师视为纪律捣乱分子的黄永昌不见了，取而代之的是一个爱笑并且和同学和谐相处的黄永昌。

【案例分析】

学生是在成长的个体，思想或行为难免会犯错误。教师如果对待 学生的错误只是一味地给予批评或喝斥，就会给学生幼小的心灵蒙上 一层阴影——“我总是不行”，进而在思想上产生抵触情绪——“破罐子破摔!”这样的教育结局恐怕每一个班主任都不希望出现。我时常在思考，到底该怎样面对犯了错误的学生? 对于行为好动容易“出事”的学生，教师应该施以什么方式的教育? 即使是选择批评和惩罚，立足点又应该放在哪里? 面对以上案例，我在学生犯错误后，没有当着同学的面直接给予批评，而是把他叫到办公室——保护了学生的自尊。接下来，我不想使用言语数落犯错误的黄永昌，而是和他一起约定好惩罚的方式——这样的批评不仅学生愿意接受，而且使其树立了改正错误的信心。这种“绿色惩罚”的教育方式，也许正是目前许多学者在探讨 “问题孩子”教育时提出的新的批评教育理念“心灵环保 ”，这种“绿色惩罚”也许更能达到让学生的坏习惯软着陆，从而彻底将它完全转化并消除。

【启示： “绿色惩罚”让学生的坏习惯软着陆】

卢梭曾说过 ：“我们不能为了惩罚孩子而惩罚孩子，应当使他们觉得这些惩罚正是他们不良行为的自然结果。惩罚作为一种教育手段，它的核心应该是真爱和唤醒，而不能去伤害学生心理。”而“绿色惩罚”的教育方式，就是在学生无意犯了错误之后，引导学生通过自发的行为主动承担责任或弥补过失，进而在改正错误的过程中逐步培养自己的责任心和自信心。

一、“绿色惩罚”应立足于学生身心的健康发展。

“罚”是为了矫治缺点，而不能打击，甚至伤害学生的自尊。“罚”是以爱为中心，春风细雨，催人奋进。不能讽刺、挖苦，使学生失去前进的动力和勇气。有一位经验丰富的老师在楼下散步，看到两个孩子正在摇楼下的小树，这位老师略加思索便走上前去，抱住小树，把耳朵贴在小树上，装作认真听的样子，还不住地点头。面对学生好奇地询问老师听什么时，这位老师轻轻地说：你们刚才摇得它难受极了，根都要断了。它让我告诉你们别摇了，等它长大了好给你们遮阴凉，好吗？两个孩子愉快地回答后便高高兴兴地走了。这位老师如若和常人一样情绪激动，大声呵斥，情况会是怎么样呢？

二、因人因错而异，问清情况，善于引导。

教育家苏霍姆林斯基在一所乡村学校任校长时，曾记下这样一则真实故事：校园的花房里开出了一朵最大的玫瑰花，全校的的同学都非常惊讶，每天都有许多同学来看。这天早晨，苏霍姆林斯基在校园里散步，看到幼儿园的一个四岁的女孩在花房里摘下了那朵玫瑰花，抓在手里，从容地往外走。苏霍姆林斯基很想知道这个小女孩为什么要摘花，他弯下腰，亲切地说：“ 孩子，你摘这朵花是送给谁的，能告诉我吗？”小女孩害羞地说：“ 奶奶病得很重，我告诉她学校里有这样一朵大的玫瑰花，奶奶有点不信。我现在摘下来送给她看看，看过了我就把花送回来。”听了孩子天真的回答，苏霍姆林斯基的心颤动了。他牵了小女孩的手，从花房里又摘下两朵大玫瑰花，对孩子说： “ 这一朵是奖给你的，你是个懂得爱的孩子；这一朵是送给你奶奶的，感谢他养育了你这样的乖孩子。”在这个故事里，可以看到苏霍姆林斯基没有呵斥小女孩，也没有喋喋不休地讲大道理，却使这位小女孩的心沐浴了爱的阳光，而这三朵玫瑰将永远占据她的心，永不凋谢。

教师对学生的种种坏习惯和问题行为采取的“绿色”惩罚，必须要求教师建立起稳定积极、真诚热爱学生的心理机制，树立正确的教育教学观，以平等的态度对待学生，使师生感情的交流畅通无阻、达到双向互动的良好效果。其次，教师必须随时随地注意积累经验，灵活运用教育机智，因材施教，来应对层出不穷的学生行为变化，引导其问题行为的软着陆，使对学生的德育达到一个崭新的高度。