第一篇:电厂石灰浆雾化器运行中的常见问题
雾化器运行中的常见问题
1、石灰浆流量低
原因:石灰浆调节阀堵塞或管道堵塞;雾化盘分配器或喷嘴堵塞 处理:运行中经常调整调节阀开度;运行中定期对石灰浆管道进行反冲洗;停运人工处理
2、系统冷却水流量低
原因:冷却水压力低;冷却水流量计故障; 处理:检查冷却水压力和泵运行情况;检修处理;
3、振动大
原因:雾化盘堵塞;雾化盘动平衡不合格(喷嘴脱落);
仪控测振误报;
雾化器在支架上存在倾斜或钢丝绳过紧;
处理:检查雾化盘是否堵塞,喷嘴是否脱落,动平衡情况;
检查测振是否正确;
吊出雾化器,重新放下,保持钢丝绳松紧度合适;
4、变频故障
原因:电气方面存在故障 处理:电气检修或变频器检查
第二篇:电厂运行
一般值班员在学校毕业后要做一名上岗的值班员一般需要一年左右。集控专业对电气要求不高,但实际中电气比锅炉汽机更重要。祝你学习顺利
主值的工作标准
总体目标:负责做好本台机组各项生产工作,督促、检查本台机组各岗位人员严格执行三票三制,规范各项操作。确保机组安全、稳定、经济运行,确保完成发电部生产任务。
配合值长完成值内各项管理工作,加强对副值、主巡、巡操岗位人员的日常安全、培训管理。
遵守国家、公司、部门各项规章制度,无违法违纪和触及刑事治安行为,无违反公司制度行为和不诚信行为。
基本责任:负责正常运行时本台机组的生产组织及执行、故障情况下的应急处理、检修状态下的系统隔离、恢复及投运的工作,对本台机组运行的安全经济负责;对本台机组人员日常培训、安全、各项制度的贯彻执行负责。对完成本台机组的发电量负责任。
主要的业务工作:
接受值长的生产指挥,配合值长进行生产管理工作,执行值长各项生产调度指令,完成值长下发各项工作任务。负责本台机组生产工作,负责本台机组设备安全、经济、稳定运行和文明生产。
严格执行运行操作规程、安规、二十五项反措、技措及部门、公司各项管理制度,进行本台机组运行调整,对本台机组运行方式的正确性负责;保证设备,系统安全稳定运行。
按照《发电部监盘管理制度》进行监盘、抄表工作,认真分析设备参数及系统运行状况,并做相应的调整使参数在正常运行范围。
按照《机组DCS系统报警管理制度》及时发现系统设备运行报警,通过参数分析及观察,及时发现存在的缺陷,并采取风险控制措施,按照缺陷管理流程进行缺陷处理,保证设备的安全运行。
按照《操作票管理标准实施细则》要求,严格执行操作票制度、操作监护制度,监督、指导本台机组各项运行操作正确规范进行
依据《保护联锁报警系统投退管理细则》规定进行保护、联锁、报警的正常投退。
按照《设备定期轮换与实验管理标准实施细则》进行设备定期试验及轮换工作。
按照《运行交接班管理实施细则》进行本台机组运行交接班工作,负责本台机组各岗位交接班的各项工作安排,对交接班的准时性和交接班的质量负责。 按照《运行巡回检查管理标准》要求,定期进行系统运行状况核查,确保机组各项参数正确。
按照《机组运行指标监控标准》加强对机组运行参数的监控和分析,提高安全意识,优化机组运行工况,精心调整使机组保持安全经济运行的状态。
按照批准的措施方案组织进行特殊运行方式下的监控及操作,安全地完成试验或其他方式下的工作
根据季节情况、设备缺陷、隐患、重大操作及特殊运行方式开展风险评估及事故预想,确保运行操作的安全高效地完成。
生产区域的文明生产环境有提出、监督、评价及保持的责任。
负责在本台机组内组织开展具有针对性的工作观察,针对巡检情况,日常操作习
惯,三票三制执行情况进行观察,及时暴露发现问题,提出相应防范、改进措施。
按照《运行日志记录管理标准》、《运行台帐管理标准实施细则》要求进行台帐、日志的记录,客观记录运行中例行及例外的事件。依据规程、《工作票管理制度实施细则》、《动土工作票管理制度》、《隔离闭锁管理标准》及相关制度的要求及检修内容,对检修作业措施、隔离范围、运行方式及风险控制进行审查,并对其正确性负责。
按照批准的工作票及时进行方式切换、及时进行正确有效的隔离,隔离操作前组织进行现场系统及风险交底,并按程序进行许可
检修结束后按照技术标准进行设备试运或进行试验,对设备质量、系统的完整性(包含标识及环境)进行验收。
严格按照《工作票管理制度实施细则》工作票延期规定进行延期工作。验收结束后按照《工作票管理制度实施细则》办理工作终结,并恢复投入设备系统的运行。
负责按照制度进行计划检修前的准备工作,配合完成检修前机组参数的收集及性能试验的工作,完成检修工作票的审核。
负责按照发电部相关策划安全高效地组织本台机组人员进行设备系统的停运及保养的工作,并按照相关规定继续进行停机后参数的监控。
依据规程、《工作票管理制度实施细则》、《动土工作票管理制度》、《隔离闭锁管理标准》及相关制度的要求及检修内容,对检修作业措施、隔离范围、运行方式及风险控制进行审核并对其正确性负责,按照批准的工作票及时进行方式切换、及时进行正确有效的隔离,进行现场系统及风险交底,并按程序进行许可,并对检修过程进行监督检查,确保措施有效,配合检修中相关试验。
负责按照规程、技术标准、《600MW机组检修传动及设备试运管理制度》、《600MW机组检修机组启动管理制度》及计划组织本台机组检修设备单体试运、分系统试运、整套启动工作(包括阀门传动、保护联锁传动、试验),对设备质量、系统的完整性(包含标识及环境)进行验收。
负责按照《设备变更管理制度实施细则》要求,及时了解和掌握系统的变更情况,掌握相关的操作要求和规定。
负责机组启动后各系统的核查工作,负责机组检修前及检修后的设备系统主要参数的分析对比。
按照后评价要求开展相应的总结工作。
负责按照规程或预案要求,结合实际情况,及时采取应急措施,控制异常的发展,尽快将系统转到稳定的状态,并按相关规定进行汇报。
参与查找设备故障的原因,尽快消除故障根源,组织恢复机组正常运行方式。 负责对事故处理过程进行分析和总结。
每天的标准工作流程
坐车开始,掌握本台机组人员情况,包括出勤、是否有人替班,下级各岗位人员的精神状况,及时布置和调整接班检查区域和接班前工作任务
到现场,接班检查,根据分工进行所负责区域检查
回到控制室,翻阅各种记录及台帐、重点为工作票收发记录、检修交待 在DCS上查看机组运行方式,掌握设备运行状态
和当班主值交流,针对运行记录及检修交待,以及查看画面中发现的问题,要求
当班主值详细说明。
对于遗留问题,要求做书面记录,如工器具、钥匙等。
接班会上,向值长详细汇报运行方式、设备状态、检修交待内容、工作票收发情况、现场缺陷、本班即将进行的定期工作及主要工作。
按值长令进行交接班,履行交接班手续。
接班后,根据机组运行方式,做好与副值的工作分工,布置完成事故预想并进行审阅。
完成各种定期工作。
及时完成运行记录及台帐
接收及审核工作票
机组监盘调整
班中对机组运转层的定期巡检
监护副值、主巡及巡检完成日常及定期工作
交班前1小时开始对本班进行的各种工作进行盘点。有无遗漏。
与接班主值进行岗位交接。 电气工程及其自动化这个专业下的方向主要有:电力系统(强电方向,就是供电局的那种,主要负责高压设备的检修和维护),超高压与绝缘技术(同上),电气技术(弱电方向,主要负责仪表和控制),电子技术(这个就是更弱的电了,做一些变频啊,电源什么的,科研性很强)。当然,强电方向的两个专业都会涉猎继电保护这个东东,这个东东是特别有用的。
其次我再说一下电厂,电厂一线有两个工种,运行和检修。运行就是负责机组正常运转的,以前小机组的时候汽机,锅炉,电气三个专业分开,现在大机组都是全能值班员,要机,炉,电全懂。火电厂的工人大多都是锅炉和汽机出身的,对于电气不是特别精通,所以现在可能会培养一些在运行一线的电气专业人员,以便应对并网以及日常的电气操作。运行的缺点是要上倒班,没有白天黑夜,没有周六周天,没有节假日。不知有汉,无论魏晋,着实惶恐。优点是在设备正常运转的时候,工作强度相对较小。检修负责机组在故障状态下尽快恢复设备正常和一些定期的大小修及临休工作。在电气专业主要的检修班组有二次班(主要是干继电保护的,干的全是技术活啊,有前途的班组),高压班(修理6kv电机,变压器啊,升压站啊,母线啊这些东东),低压班(相对高压班而说,修些400v电机,哈哈,这是个调侃的说法),高压试验班(负责做高压试验,特别闲的一个班组,适合养老),电检班(主要是负责换厂房里外的一些灯泡, 哈哈,这也是调侃)。当然,班组不一样,干的活不一样,发展前途不一样,挣得钱也不一样。我个人觉得二次班比较适合发展,如果你想做技术的话。检修的缺点是必须24小时在岗,如果机组发生事故需要你所在的班组进行消缺,不论多晚给你打电话,你都必须接(不接扣钱);不论你在哪,都必须赶到,哪怕是你刚在洗脚城交了钱准备按摩,也给我马上穿上鞋打车赶到厂里。优点是当机组正常运转时,你就完全没有工作量,上长白班。周末休息,国家法定节假日。
当然,这两个工种如何选择还要看个人兴趣。喜欢一直安稳过日子并不十分反感熬夜的,那就上运行。喜欢平时正常生活,偶尔来点小刺激,那就上检修。学电气的检修专业最好的技术岗位莫过于二次班了。这个岗位要求特别细心,特别耐心,特别冷静。但具体干什么岗位好像不是由自己决定的,要看厂里的安排。其实对一些厂来说,你学的专业对你来说是个事情,对厂里的领导来说根本不是个事情,他们认为他们招来的人就应该什么岗位都能胜任,即使不能胜任,通过学习以后也能胜任。他们觉得什么岗位缺人,或者什么岗位更需要人他们就会派你到哪个岗位。
分散控制、集中操作、分级管理、配置灵活以及组态方便
第三篇:电厂运行通讯稿
电厂培训通讯稿
怀着无比激动的心情,我加入了京能集团岱海发电有限责任公司这样一个充满生机活力的团队中,开始了我的一个新的征程,也是在这样的一个全新的开始中,迎来了我的新员工培训。培训期间,我清楚地认识到这里就是我的开始,未来幸福人生和成功事业都将以此为基石,因此我不断勉励自己锐意进取、奋发有为。今天远比我第一天到公司的时候感到喜悦和满足,因为我发现公司提供了尽情“欢歌”的舞台,也让我越来越肯定——它值得我为之努力奋斗。
学习过程当中,我能够按照领导的要求,结合岱海电厂的具体培训计划,服从管理,认真学习,注意总结,安全稳定的完成全部培训内容,总体表现比较良好。主要有以下几个好的方面:
1、服从管理,自我要求严格。
在整个的培训过程中,能够严格按照上级领导的要求严格自己的行为,严格遵守单位各项规章制度,服从师傅的管理。无论是在日常的学习中还是在平时的跟班工作中,都能够按照要严格自己的行为,能够按照要求做到不迟到不早退,一切按照规章制度进行,真正投入到实际的工作当中。
2、工作态度端正,积极上进。
实际的工作当中始终能够保持一个端正的工作态度和积极向上的心态。我认为既然选择了火电行业,就要培养对电厂运行工作的兴趣,要“干一行,爱一行,钻一行”。对待工作要有一种“研究的态度”。
在实际的培训工作中,不断发现问题和自己的不足,分析问题,解决问题,总结经验,最终达到操作的熟练化。具有正确的工作态度,是每个员工应有的责任,也是做人的一种品质。在日常的培训中,通过自身体会和对周围事物的认识,我也渐渐的感受到了正确的工作态度是做好工作获得成绩的首要条件,态度形成意向。一个对工作任务有着积极态度的人,在工作中表现出来的是勤快、严肃、细致、及时、准确的工作作风。为了今后能胜任实际岗位的工作,就要穿梭于各个设备之间,一丝不苟的查清设备和开关,熟悉现场系统,主动的跟着师傅学习现场的操作,掌握操作技巧和要点。
3、勤学理论知识,掌握实际操作。
作为一个新人,我们有必要且很需要学好理论知识,把基本功练扎实,为走上实际工作岗位做好准备。为此我对自己提出了具体的要求。
(1)熟悉系统。我们手中的资料就是系统图和设备结构的说明。我要求自己每天巡检的时候拿着图纸,在现场逐一的查找每一个设备,配电室的每一个开关。平时多看相关的专业知识书籍,了解设备的结构,理解设备及系统的功能。(2)学会操作。掌握停送电前的检查操作以及运行中的维护,这更锻炼了现场的动手能力。这点主要掌握了运行规程和操作规程的大部分内容。同时完整而系统的学习书上的理论知识,奠定一个全面的理论基础。
(3)跟班学习。在跟班期间是跟着师傅学习操作的好机会。在 主控室只要师傅一出去工作,我就尽可能的跟着一块去,熟悉现场的实际工作情况。同时我还注意到在检查和操作中,要努力把理论学习所知和现场结合起来,不仅要懂得怎样操作,更要弄懂为什么这样操作,这样操作会有怎样的后果。如果不太明白,对其一一询问理解,这样才能真正提高操作的水平和业务技能。
4、具有良好的安全意识和规范的操作方法。
电气作业必须要求作业人员具备良好的安全意识和规范的操作方法。在培训期间,也注重了这方面意识的培养。按照规范的要求,结合现场的实际情况,以及每次师傅的实地操作情况,注意观察实际的操作步骤和操作方法,以及操作前后的检查项目和注意事项,从而保证操作的规范性和正确性,保证人身和设备的安全。
5、工作责任心建设得到进一步加强。通过近期的培训学习和跟班作业,对整个岱海电厂的工作流程有了一个比较全面客观的认识和理解,同时工作责任心建设得到进一步加强。电气工作有着它特殊的规范要求和严格的操作流程,这就需要从业人员具备高度的工作责任心和强烈的责任意思,才能保证人身和设备的安全稳定运行。在整个的培训过程中,这方面的意识得到了进一步的加强。
通过这段时间的培训,感触良多。感谢公司给我们提供了这么好的学习机会,在这期间自身各方面的素质确实也得到了很大的提高。当然,自己的成长和进步,离不开岱海电厂各位领导的亲切关怀和各位师傅的辛勤教导。他们管理知识全面,专业技术过硬,知识层面广
阔,工作态度严谨,是我们学习的好榜样好楷模,在以后的工作当中,也将以他们为标杆努力工作,实现自己的人生价值。最后,衷心的祝福各位领导和师傅工作顺利,身体健康,也祝愿岱海电厂的发展越来越壮大。
兰俊伟 2014年11月30日篇二:吃苦耐劳的检修工-记电厂人物通讯稿
吃苦耐劳热工点检xxx 吃苦是成功的基石,任何事情想要获得成功,必须经过奋斗和努力,没有吃苦精神就无法到达成功的彼岸,也不能尝到成功的喜悦。设备维护部热工点检xxx就是一个这样的人,一提起他,大家都会赞不绝口,因为他在我们的心中的印象就是吃苦耐劳、勤恳踏实。xxxx年x月出生,x年参加工作,从事热工专业的工作已经x年了。xx年来到xxx发电公司,从事热工点检的工作。他有点腼腆,但是爱笑,虽然不太爱说话,但是做起事情来一点都不像他文弱的形象,很干净利索。我们现场有什么工作需要他签票或者技术指导,他总会马上赶过来解决问题。
记得有一次我们需要校验电气专业的变压器用绕组控温器,当时班长把这个任务交给我,但是对这个控温器不熟悉的我很头疼,我在实验室把温度升到指定温度后,就不知道该怎么办了,不明白哪个开关会动作。我给x打了电话问他该怎么去做,他马上就赶了过来,告诉我怎么弄,并且和我一起完成了这项工作,我非常感谢他。他就是这样兢兢业业、负责无私。
作为检修部的员工,就得要有肯吃苦的精神,检修人员的工作态度会直接影响到检修工作的顺其进行和设备的正常运转。xxx就是这样一个负责吃苦耐劳的好点检。还记得一次零修,我们修了将近二十天,之后部门给大家福利可以给每人5天换休。我们
都休息了,但热工专业就他没有休息,因为当时主管专业的其他人都同时有事延长假期,他说他不能休息,得坚守岗位啊。他干活踏实认真,从没见过他推诿扯皮,他勤劳奉献,从没见过他说不想做下去。我想每个人想成功,都有吃苦耐劳的品质,没从见过谁笑他老加班是笨蛋,从没听过谁说他干活多了是傻瓜。我们都欣赏这样的他,这样的热工点检。篇三:三八参观蓄电厂通讯稿(修改稿)电建集团本部女员工参观广州蓄能水电厂 阳春三月,春风和煦,百花盛开,3月15日,电建集团组织本部女员工到广州蓄能水电厂参观,通过认识发电,了解同行这种独特的方式纪念“三 “三〃八”国际妇女节的到来。尽管身为电力行业员工的一分子,但对于本部的大部分女同胞来说,平时的工作都是以经营管理为主,很少接触到基层一线,也对发电的具体流程不甚清楚。因此,集团本部工会将三八节活动与普及企业生产知识有机结合,通过参观兄弟单位拓宽员工见识,增进与同行的交流,丰富妇女职工的业余文化生活,使全体妇女职员工过上一个难忘的节日。
据悉,广州蓄能水电厂位于,隶属于中国南方电网调峰调频发电公司,位于以“温泉、荔枝”著称的广州市从化境内,距广州市公路里程120公里。广蓄电厂总装机容量2400mw,是我国自行设计和施工的第一座高水头、大容量的抽水蓄能工程,也是目前世界上最大的抽水蓄能电厂。蓄能机组以其启动灵活、工况转换快速的特性在电网中起到调峰填谷、调频调相和事故备用的作用。在确保电网安全稳定运行的同时,该厂还保护和改善了厂区及周边的生态环境,带动了当地经济的发展,推动了社会主义新农村建设。
女同胞漫步在厂区里,满眼是青山皑皑、绿水悠悠,脚踏芳草茵茵,耳听鸟语唧唧,鼻闻花香阵阵,简直让人仿佛置身于风光如画,景色优美的旅游度假区。随后,女同胞们还在该厂工作人员的带领下,穿越400米长的深山隧道,参观了位于洞穴之中的发电厂房,一探水轮机发电的奥秘。最后,女同胞们还兴致勃勃地登上了海拨200多米高的大坝,领略整个蓄能水电厂的雄姿。
女同胞们用“大开眼界,增长见识”八个字来形容本次的行程。大家纷纷认为,通过参过,对发电的过程有了一个直观的认识,也深感电力生产过程的艰辛。这样的三八节活动别具意义,不但缓解工作压力,增进同事之间彼此交流,而且对电力行业、对企业生产有了一定认识,从而使到大家更加珍惜目前的一切来之不易。女同胞表示要以实际行动在工作中实践公控公司叶董事长提出的“孝敬、忠义、礼让、感恩、勤奋”的倡议,感恩企业、回馈社会。篇四:电力技术培训通讯稿
加强动力人才储备,提升电力维修技能 ——动力装备科举办2013电力技术培训班 按照采油厂关于岗位培训工作的有关要求,为进一步搞好现役电力设备的安全经济运行,同时针对目前我厂电气运行人才储备缺乏,动力装备日常工作中凸显的理论基础薄弱、维修技术经验欠缺等问题,6月24日,动力装备科在办公楼一楼电教室举办了为期10天的电力技术培训班。培训开展前动力装备科召开专项会议,科长全面安排部署了各项准备工作。5月底,动力装备科按照厂内培训管理的要求办理了相关手续,并及时向各相关单位发布培训报名通知,同时诚挚邀请机电工程学院的老师来我厂授课。6月20日,动力装备科向参训人员所在单位发出通知,详细说明参训时间地点及具体要求。6月24日,培训班正式开课,授课老师根据我厂实际情况科学拟定教学计划和教学进度,分别从电力安全知识、电工基础知识、实际操作技能等方面进行教学授课,使培训人员从基础理论入手,打好了实践操作的坚实基础。7月2日,课程学习结束,动力装备科组织了严格的理论和实操考试,57名参训学员均以合格成绩顺利完成学业。
培训期间,动力装备科派遣专人进行日常管理,负责学员的考勤、作息、课堂纪律等管理工作,了解学员思想动态及学习情况,积极配合授课老师的教学工作,确保培训任务的顺利完成。
通过此次培训,提高了我厂电力技术人员专业技术水平和工作能力,使参训人员掌握了初级电工工作的理论知识和操作技能,能独立上岗,完成一般电气线路及常用电气设备的安装、维护与操作。同时此次培训对提高我厂电力工作人员工作效率、促进个人全面发展,保障采油厂供配电系统的安全平稳运行做出了一定的贡献。篇五:吃苦耐劳的检修班-记电厂人物通讯稿,黄燊供稿 吃苦耐劳的检修班
吃苦是成功的基石,任何事情想要获得成功,必须经过奋斗和努力,没有吃苦精神就无法到达成功的彼岸,也不能尝到成功的喜悦。检修班就是这样的一群人,一提起他们,大家都会赞不绝口,因为他们在我们心中的印象就是吃苦耐劳、勤恳踏实。
范国民,从事锅炉检修的工作已经多年了经验老道,他有点腼腆,但是爱笑,虽然不太爱说话,但是做起事情来雷厉风行干净利索。我们现场有什么工作需要他签票或者技术指导,他总会马上赶过来解决问题,哪怕锅炉又脏又热他总是义无反顾的冲在前面。
记得前不久1#炉引风机轴承坏了,咣咣作响,影响安全和生产,中午十二点多本来检修班应该休息,可是他听到消息后顾不得休息就赶到现场查看,他只擦了擦汗说了句“立马抢修”,开票、签字、停电、检修工作立马就开始了,我给他送测温枪的时候看到他满手都是黑乎乎的机油,他已然和机器融为了一体,他就是这样兢兢业业、负责无私。作为检修班的员工,就得要有肯吃苦的精神,检修人员的工作态度会直接影响到检修工作的顺其进行和设备的正常运转。范国民就是这样一个负责吃苦耐劳的好检修。还记得那次出去公司组织去旅游,在大巴车上我们欢声笑语而范国明却“偷偷”睡着了,他的鼾声打破了车内的热闹,顿时 都安静了下来,车外的风声呼啸着,大家都知道他平时太累了,这是我见过他睡得最香最踏实的一次了。他经验丰富,但从来没见过他骄傲自满,他干活踏实认真,从没见过他推诿扯皮,他勤劳奉献,从没见过他说不想做下去。我想每个人想成功,都有吃苦耐劳的品质,从没见过谁笑他老加班是笨蛋,从没听过谁说他干活多了是傻瓜,我们都欣赏这样的他,这样的检修。他的精神也是正是伟明的精神,正因为伟明有这样的精神才有今天这样的辉煌。
第四篇:电厂运行第一课
第一课讲什么?
1、什么叫电厂?宣城电厂在系统中的位置?
2、运行人员在电厂的主要任务?
3、运行队伍的半军事化管理?
4、运行人员的主要工作?
5、两票三制的主要内容?
6、如何防止误操作?
7、
第五篇:电厂运行工作总结
一、工作认真负责,敬业爱岗,以公司理念要求自己,诚信待人,踏实做事,服从领导安排,克服孕期反应等身体不适,始终以积极认真的心态对待工作。特别是四月份两台机组同时运转,劳动强度增加,在线仪表有的不准确,还要完全靠手工分析,如按一台机组的正常试验程序,做试验就得两小时,期间还要加药,监控水质,巡检设备,夜班还要排污。刚开始是忙的厕所都顾不上去,费尽心力唯恐水质控制不及时。后来又积极调整自己的工作思路,抓住重点,先做没在线仪表的和水质波动大的,再做水质指标较稳定的,两台机组水样交叉做试验,这样虽然一人一岗,仍坚持不懈,及时了解水质情况,更好地调节水质。
二、技术上用心钻研,理论上熟记操作规程,自购其他化学学习资料;实践上严格遵守运行规程,培养独立操作能力,保证不发生误操事故,把工作中遇到的问题和取得的经验、注意的事项随时记下来,虚心向师傅、专工请教,虽然已能独立上岗了,但深知要想把化学专业学透学精,还需要时间的磨练、知识的积累,循序渐进,一月才比一月强。即使休产假期间,利用间歇时间,不忘看化学专业书籍,做到身不在岗心在岗,还充分利用家里网络资源,查看电厂化学文献,开阔视野,继续充电,希望在上岗后能以新的认识高度对待工作。
三、能力包括协调能力和处理事故能力,若说“技术”比作“智商”的话,那么“能力”就可比作“情商”,化学专业亦是如此,智商高就不见得情商高,因为技术是死的,能力是活的。例如在七月份,二号机组凝结水溶解氧突然升高,化学上并无任何操作,询问汽机人员,因调整水位有操作,除氧装置上部没有达到真空,造成数值突然变化,并非水质劣化。所以判断能力快速准确,活学活用,才能更好地干好工作。
四、积累工作经验,贯彻公司“节能降耗”。在水质合格的基础上,精益求精,安全运行是首要,还要兼顾经济运行。如在五月份一号机炉水水质还不稳定,就要积极主动询问集控室,了解负荷变化,低负荷时尽量开大连排开度,以保证蒸汽品质,尽快让炉水合格并稳定,而高负荷时连排开大,排污效果既不明显又浪费工况。所以在尽量开大连排的基础上尽力节省资源,把握两者平衡点。六月份实行低磷酸盐处理,控制炉水加药量,既要防止锅炉的酸性腐蚀,又不能浪费药品,还要防止锅炉长期的人为积盐结垢,为做到一举三得,更是精心测定,细心监控,操心设备,耐心沟通。
五、建议:
1、安全设施能否更加完善、细致一些,设定设备误动保护措施,故障演习预案以及酸碱事故求援方案,防患于未然,更新传统的化学监督观念,变被动处置为主动预见预防。
2、加强微机自动化程度,最好能充分利用网络资源,让其物尽其用,使化学水质监督更加灵敏高效;完善化学在线仪表、仪器全自动操作及维护,使化学试验结果更科学精确。
3、现在都讲环保意识,作为热力发电企业,是否也能集思广益,制出更加节水的措施,少用或不用化学试剂,充分实行水的再循环和再利用,这只是我不成熟的想法,因个人能力有限,还需要师傅及专工的专业技术知识来看待。
××年即将到来,新的一年有新的开始,有新的压力,制定新的合理目标才有新的突破。
1、继续钻研化学专业技术,提高事故处理能力,争取汽水监督工作更加熟练,水处理工作会操作。
2、干好本职工作的同时,了解其他专业知识,争取早日达到公司的“全能培训”目标。
3、继续发挥团结协作精神,强化华润理念,鞭策自己有更高的认识和发展。
作为一名水电站运行人员,必须有过硬的技术、坚实的的理论基础以及丰富的工作经验。为使大家熟练掌握电站各方面的知识,提高实际工作能力,结合实际情况,开展了多种形式的培训工作。
督促运行各值组织学习规章制度,设备构造原理,技术管理和操作方法,做好技术问答、事故预想等技术培训工作,按要求进行岗位上岗考试,并定期进行考试、考核。根据调度下发的有关事故预案拟定运行反事故演习内容,组织运行人员进行演习,并做好评价和记录。
完成天工公司的49名新学员培训。结合以往的培训办法,总结以往的培训经验,现已对公司分入运行部的新学员开始了系统的培训,相信在不久的将来,在公司全体上下共同的努力之下,这些学员能够在规定的时间内掌握一定的水电站业务技能,顺利走上自己的工作岗位。
一、运行部人员简况
目前公司运行部共有人员38名(其中古城20人,xxxx18人),其中主任1人,副主任2人,值长10人、备用值长1人,主值班员8人、值班员14人、学员2人。通过考试、考核,他们都能够胜任自己的本职工作,为电站的正常生产运行奠定了良好的基础。
二、主要工作完成情况
1、日常工作
运行当班值及时联系调度,合理安排开停机工作,积极配合机电设备的消缺工作,每日及时填写、上报生产日报表、周报表及各种运行日志,各种报表由专人负责上传水电公司及省调、地调。每月1号统计月度电量,总结月度生产运行情况上报水电公司,以便于水电公司领导指导工作。根据季节、负荷和设备状况调整运行方式,及时总结运行经验。
在保证机组正常运行的同时,积极配合设备消缺工作,对影响机组及主要电气设备安全运行的重大缺陷进行彻底处理,保证电站安全运营。
xxxx年累计办理各种工作票404份(其中古城电站234份,xxxx电站170份);操作项25270项(其中古城电站16774项,xxxx电站8496项);发现大小缺陷310 个(其中古城电站137个,处理115个,xxxx电站173个,处理163个)。工作中无任何事故发生,安全长周期运行古城电站1193天,xxxx电站896天。
2、生产情况完成情况
xxxx年xxxx水库来水量23.66亿m3,古城水库来水量26.92亿m3。结合实际水文气象情况,参考当时入库流量、机组运转特性曲线,尽最大可能合理利用上游来水,安排机组运行方式,保证机组在高效区运行。公司xxxx年完成发电量为16653.916万kw.h, 完成全年发电任务17863万kw.h的93.23%。上网电量16337.84万kw.h,完成全年上网电量任务17500的93.36%。
分析xxxx未能完成计划发电量主要原因如下:
1、XX年洮河实际来水量较预计来水量低,是一个平水偏枯年份。
2、系统在夏大方式下检修工作安排及岷县110kv变电站输电导流载体原因造成部分时间段内限制发电机出力也略微影响了全年的发电量。
3、地方政府干预和农民无理取闹,是电站无法在汛期高水位运行,机组利用率和效率均未达到最优化工况。
4、xxxx电站尾水水位较设计水位高,不能满足机组在额定工况下满负荷运行。
5、夏季洮河漂浮杂物多造成拦污栅压差过大被迫停机清污,费时费力影响发电量的完成。
到目前为止,古城、xxxx电站机组主机设备整体运转正常,各部轴承瓦温、油温及定子温度稳定,冷却水供给正常,排水畅通。主要机电设备一次部分、二次部分及公用系统辅助设备整体运转正常。
3、安全
长期以来,电力系统事故造成人身与设备的重大损伤,造成了很大的经济损失。为此,运行把安全始终放在首位,在保证正常运行和配合设备消缺的同时,组织大家学习新电业安全工作规程、集团公司下发的安全文件、安全简报及其他有关安全的知识,增强大家的安全意识。规定运行各值每个倒班进行安全学习,并不定期组织进行检查,组织运行各值学习安全文件,并要求进行安全活动记录,对存在的问题进行安全分析并记录,并组织进行安全考试。督促大家时刻注意安全,做好安全生产工作,从而保证了全年没有发生人为误操作事故。
3、防汛
今年是洮河平水偏枯年,汛期来临之前,运行做了大量的工作,进行了泄洪闸的提落试验、坝顶柴油发电机的运行试验、各类反事故演戏等,确保汛期阶段电站的安全。汛期阶段,运行根据公司制定的防汛要求,全面落实防汛方案,完成了公司制定的防汛任务,在确保防汛的同时,大力发电,做好电站的经济运行工作。