第一篇:武汉襄阳中级职称评审可网查有红头文件
职称可评可考。一般而言,具备职称评定条件的人不用参加全国通考,可以直接评定职称,与考试获得的职称具有同等效力,政府机关、国有企事业单位等均与认可,并且可以将职称评定档案调入所在单位主管人事部门。如果有的人不具备职称评定条件,又想获得职称,那就需要参加全过统一考试了。所以说,职称可评可考,考评效力同等,全国各地通用。一般而言,通过评定获得职称证书的人比通过考试获得职称证书的人更容易被社会认可与接受。因为评定职称的人有资格、有经验;而通过考试获得职称证书的人缺少资格、缺少经验。在当今社会,在能力重于学历,水平重于文凭的共识下,越来越多的人踊跃评定职称。
一、申报范围对象:
1、建筑企业或建筑类相关单位专业技术人员。
2、发证机关:国家(省、市、县)级人社部(厅、局)颁发证书,官方网站查询,全国通用有效。
二、工程类系列职称分类:
1、级别等级:助理工程师、工程师(中级)、高级工程师。
2.职称申报专业类别:土木,园林,建筑,电子电气,机械,水电,路桥,市政等。
3、其他专业名称电话咨询。
三、申报材料要求:
湖北省中级职称代评:***
为了保证申报材料的真实性,凡涉及申报对象的学历、专业年限、考试成绩、任职年限及本人的工作能力和主要业绩、奖惩情况,须由申报单位核实后,按规定的要求提交以下主要材料:
1、《申报表》、工程师评审申报表;
2、学历证书复印件、身份证复印件、1寸彩照4张;
3、专业论文和业务工作总结、单位证明;
4、其它能反映本人工作能力和重要业绩的相关材料。
四、申报资格和要求:
中级工程师:本科5年,专科满6年,有助理工程师证。助理工程师:中专或者高中满3年,专科满2年,本科满1年。
高级工程师:35岁以上大专以上学历;工作8年以上;有职称计算机和职称英语证书(50岁以上可免此两项);具备中级职称;材料一式二份;
7、彩色相片8张(小2寸)。
五、注意事项:
1.申报资格条件要求参照国家“”政策及各地人事部门、职称评定部门通知为主。
2.职称证件查询:正式批文,并网上公示,有档案回执,考生拿证后可直接打电话或单位发函或亲自到办证窗口现场查询。
六、报名所需资料:学历证书复印件、身份证复印件、申报表、一寸彩照、工作证明
第二篇:通过考试获得中级职称可评审高级职称
各位亲爱的同事:
之前的职称培训中,有部分内容经与广东省评定中心核实后,纠正如下:
* 通过考试获得中级职称的可参加高级职称的评审
如果您通过了一级注册计量师、中级质量师、中级经济师等专业技术人员资格考试,则在取得考试合格证书三年后可申请评审副高级职称。
评审副高级职称必要条件为:
1、职称英语A级;
2、继续教育学时;
3、计算机模块考试通过5门;
4、论文3篇;
如果您已报名了本的职称英语考试,请勿忘记3月30日这个考试的大日子。
并且记得带上您的身份证、准考证。
准考证的打印时间是本周,即3月25日-3月29日。
预祝各位,旗开得胜,顺利通过考试!
文章来自:
第三篇:2011年襄阳市中小学教师中级职称任职资格评审结果公示
2011年襄阳市中小学教师中级职称任职资格评审结果公示
2011年襄阳市中小学教师
中级职称任职资格评审结果公示
2011年12月10日,襄阳市中小学教师中级职称评审委员会对申报2011年中小学教师中级职称任职资格的人员材料进行了评审。现将评审通过的1066人(名单附后)进行公示。公示时间为7天。公示期间如对以上公示对象的职称评审有意见,可通过书面材料或电子邮件形式向市人力资源和社会保障局、市教育局反映。反映情况要坚持实事求是的原则,以便调查核实。
市人力资源和社会保障局地址:襄城区檀溪路62号
市教育局地址:襄城区运动路38号
邮政编码:441021
电 话:0710-3607442(市人社局)
0710-3518093(市教育局)
邮箱:xfjyjrsk@126.com
襄阳市人力资源和社会保障局襄阳市教育局
二〇一一年十二月二十八日
附:
2011年襄阳市中小学教师中级职务
任职资格评审通过人员名单
(共计1066人)
中学一级职务评审通过人员名单(共计580人)
刘俊峰张曙光陈光丽易宗翠姚章社张新涛薛贵传郑付香杨国玉潘贤慧王玉良刘支娟王捍卫邓永华何伶俐庄慧勤刘爱国宋全民王琴靳松张静张家彦杨新刘喻张琪霞杨秋旸徐新华秦明庆宋华敏刘红平石志敏杭有成陈诗云杨根祥饶章福柴清汉杨勇刘正军樊军杨建锋张建华贺艳赵志英郭伟珍陈娇玲陈艳红张玮唐金伟田道军李培锋曹红群罗金龙程涛李强杨道云张杰
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程晨王建华黄悦申娟罗敏武剑李艳玲余光云李永珍王丰虹英张俊
徐晶晶王云张壮蕾马丹张爱军唐文华何清波李子荣胡红静薛桂芬欧海燕吴清燕熊薇
熊燕章士清王永新陈进段春晓武群李海燕倪玉兰尹利王菁姚继玲吴亚丽赵杜鹃杨新玉章静
第四篇:破格晋升(有助工、荣誉证书)-中级职称任职资格评审材料目录
中级职称任职资格评审材料目录
一、推荐中级专业技术资格人员情况综合表
二、个人证件
三、宁波市中级专业技术职务任职资格申报材料公示确认表
四、专业技术职务任职资格评审材料真实性保证书;
五、破格推荐中级职务任职资格审批表
六、专业技术工作总结
七、专业技术水平实绩材料
八、本专业论文著作
专业技术职务任职资格评审申报材料
中 级 专 业 技 术 人 员 情 况 综 合 表
专业技术职务任职资格评审申报材料
个 人 证 书 复 印 件
1、身份证
2、学历证
3、学历证书电子注册备案表
4、助理工程师证
5、聘书
6、继续教育登记证
7、劳动合同
8、社保
9、荣誉证书
专业技术职务任职资格评审申报材料
申 报 材 料 公 示 确 认 表
专业技术职务任职资格评审申报材料
真 实 性 保 证 书
专业技术职务任职资格评审申报材料
破 格 推 荐 中 级 职 务 任 职 资 格 审 批 表
专业技术职务任职资格评审申报材料
专 业 技 术 工 作 总 结
专业技术职务任职资格评审申报材料
专 业 技 术 水平实 绩 材 料
(甲方证明、中标通知书、合同、竣工单、工程获奖证书等)
专业技术职务任职资格评审申报材料
本 专 业 论 文 著 作
专业技术职务任职资格评审申报材料
一、破格推荐中级职务任职资格审批表;
二、符合相关破格条件的相关证明材料;
第一条:担任XX工程XX职务,该工程获XX奖; 第二条:XX年获XX奖;
第三条:具有中专学历,从事工程专业技术工作满12年;其他学历从事工程专业技术工作满17年。
第四条:在建筑行业基层一线工作满10年并取得工程类相关执业资格证书(含二级建造师、二级建筑师、二级结构师),或担任建筑二级及以上企业资质的相关部门(工程、质量、安全、预算等)负责人满3年。
专业技术职务任职资格评审申报材料
第一部分、破格推荐中级职务任职资格审批表;
专业技术职务任职资格评审申报材料
第二部分 符合破格证明材料
XX工程XX职务,该工程获
XX奖; 第一条:担任
专业技术职务任职资格评审申报材料
第二部分 符合破格证明材料
第二条:
XX年获XX奖;
专业技术职务任职资格评审申报材料
第二部分 符合破格证明材料
历从事工程专业技术工作满17年;
年;其他学 第三条:具有中专学历,从事工程专业技术工作满
2专业技术职务任职资格评审申报材料
第二部分 符合破格证明材料
10年并取得工程类相关执业资格证书(含二 级建造师、二级建筑师、二级结构师),或担任建筑二级及以上企业资质的相关部门(工程、质量、安全、预算等)负责人满3年。第四条:在建筑行业基层一线工作满
第五篇:武汉大学毕业生购房可打八折 各地抢人有啥招
武汉大学毕业生购房可打八折 各地抢人有啥招
原标题:武汉大学毕业生购房可打八折 各地“抢人”有啥招|政解
新京报快讯(记者王俊)凭毕业证就可落户、购房租房可打八折、出台最低年薪指导标准„„武汉市10月11日晚发布留汉大学毕业生落户、住房和收入的新政以吸引人才。记者注意到,今年以来,武汉人才吸引政策不断加码。武汉同时推出三个重磅文件
今年1月,武汉市提出实施“百万大学生留汉创业就业工程”;3月,武汉宣布大学生在读期间,可以个人名义缴存公积金,解决留汉大学生住房难问题;4月,全面放开大学生落户门槛;设立人才安居房建设基金;每年提供1万个以上基层社会服务岗位,吸纳大学生就业。6月,出台9项贴心政策措施,涵盖安居落户、促进就业、支持创业各领域。此次出台的三份重磅文件:《关于加强大学毕业生安居保障的实施意见》《关于进一步放宽留汉大学毕业生落户试行政策》《武汉市大学毕业生在汉工作指导性最低年薪标准》,是6月发布《关于支持百万大学生留汉创业就业的若干政策措施》后的政策升级版。
新政从落户条件、安居住房和薪酬收入3个方面做出规定。其中,大学生落户条件再次放宽。留汉大学毕业生年龄不满40周岁,凭毕业证即可申请登记为武汉市常住户口,硕士研究生、博士研究生则不受年龄限制。
安居住房方面,新政提出,未来五年,武汉将建设和筹集250万平方米以上大学毕业生保障性住房,其中安居房85万平方米,以60平方米的小户型为主;争取“让更多留汉就业创业的大学毕业生以低于市场价20%买到安居房、以低于市场价20%租到租赁房”,即留汉大学生可八折购房租房。此外,新政还出台大学毕业生指导性最低年薪标准,确定大学毕业生指导性最低年薪标准为:大学专科生4万元、大学本科生5万元、硕士研究生6万元、博士研究生8万元。
“八折购房”不靠政府补贴
新政中提到的“留汉大学生可八折购房租房”,引起广泛热议。这一政策是政府买单还是补助补贴?将如何落实? 据介绍,建设大学毕业生保障性住房,让大学毕业生以低于市场价20%买到安居房、以低于市场价20%租到租赁房(如属于合租的可低于市场价的30%),不是要政府买单,更不是简单的补助补贴,而是通过创新推进房地产供给侧结构性改革,综合运用金融、土地、投资、减费等举措。
今年9月份,湖北省委副书记、武汉市委书记陈一新就此曾表示:一方面,要加大行政审批制度改革力度,减少行政事业性收费,降低制度性交易成本,最大限度地减免大学毕业生保障性住房项目建设相关收费,为企业减负,为降价留空间。另外,还可以运用互联网思维创新开发和销售模式,为大学毕业生提供定制化的住房产品,可试行共享厨房、共享洗衣房、共享客厅等共享模式,集约利用空间,降低建安成本,实现“政府少收费、企业少赢利、大学毕业生少花钱”。各地为“抢人”频频出招 在北京、上海落户政策持续收紧和高房价的形势下,不少二线城市纷纷出台人才吸引政策,零门槛落户、购房租房优惠、现金补助等都是“标配”。户口方面,二线城市对本科毕业生落户几乎零门槛。例如,成都“蓉漂”计划,推行“先落户后就业”,全日制大学本科及以上毕业生凭毕业证就可以落户。住房方面,今年,武汉、成都、长沙、合肥、南昌等5省会城市联合提出,将积极研究制订政策,支持在校大学生缴存使用住房公积金,完善大学毕业生提取住房公积金支付房租。
南京市今年7月1日正式实施的《南京市人才安居办法(试行)》,其中规定本科毕业在宁就业大学生(25岁以下),可享受每月600-1000元租赁补贴,或申请30平方米公租房。
近日成都新都区出台了24条人才新政,其中提到,推行青年人才公屋,对落户新都区且在新都区工作的全日制本科及以上、住房困难的未婚青年和青年家庭提供过渡性住房。除了给户口,“送房子”外,不少城市直接拿出现金补贴。对新落户工作的博士、硕士和本科毕业生,长沙两年内分别发放每年1.5万元、1万元、0.6万元租房和生活补贴,博士、硕士毕业生首次购房可以分别获得6万元、3万元补贴。上述成都新都区新政中提出,对自主引进的高层次创新创业人才(团队)给予个人最高150万元、团队最高200万元资助;外地本科及以上学历的应届毕业生来新都区应聘,可在7天内免费入住青年人才驿站,并按照来区交通费用50%予以补贴,最高不超过500元。