创先争优群众评议工作总结五篇

第一篇：创先争优群众评议工作总结

海口卫生院开展创先争优活动群众评议

总 结

按照澂江县委深化创先争优活动领导小组办公室澂创办[2012]１号文件精神，为检验创先争优活动成效，于开展创先争优活动群众评议为渠道，认真贯彻落实党的群众路线，调动群众创先争优活动的积极性，自觉接受群众的监督盒评价，把创先争优活动办成群众满意工程，为此我院在主管局的正确领导下，严格按照主管局创先争优领导小组的统一部署和安排有序开展，以创先争优推动医院各项工作的科学发展。为进一步推进创先争优活动，我院做到以下几点：

一、进一步做好创先争优活动的信心和决心

自创先争优活动开展以来，我院虽按照实施方案有步骤开展活动，但也不排除个别党员和部分干部职工存在消极情绪的现象，就要求我们进一步统一思想，树立牢固的信心和决心，把活动的开展作为更好地服务群众的思想武器和实际行动。我院的卫生工作在服务我镇经济社会发展和社会稳定承担着不可替代的作用，这就要求我们要按照胡锦涛总书记提出的“以改革创新精神加强党的建设”的要求，进一步理清思路，把全员的思想统一到中心工作上来，把群众的智慧凝聚到改革发展上来，特别是把党员先锋模范作用激发出来，把党组织政治核心作用强化起来，形成在全院你争我赶的活动氛围，让群众真正感受到我们活动的成果。

二、立足中心工作开展创先争优活动

医药卫生体制改革是我国解决群众看病难看病贵问题的重大战略举措，要借创先争优活动，切实解决群众反映强烈的问题。一是加强政治敏感性，做党与群众血肉联系的粘合剂。要充分认识到卫生工作是党的惠民政策的具体体现、构建和谐社会的重要内容，以高度的责任感和使命感做好卫生工作；二是树立正确的政绩观，解决好公益和自身发展的问题。结合行风评议，开展“患者说好、群众叫好和自身发展好”统一认识大讨论，让党的利民惠民政策落在实处；三是加大内涵建设力度，为落实医改提供人才保障。

三、立足行业特色，创新活动

随着卫生系统开展创先争优活动的不断深入，要求各干部职工按照“三树立三争当三满意”（即树立良好工作作风、树立高尚医德医风、树立正确核心价值观；争当优秀共产党员，争当人民放心白衣天使，争当无私奉献好干部）的主题，创新活动载体，深入推进患者满意、职工满意和群众满意工程。一要在提高医疗质量上下功夫，提高医疗质量意识，提高医疗质量管理水平；二要在改进医疗服务上下功夫，努力做到认识、措施、效果三到位，通过不断改进医疗服务，塑造医疗卫生行业新形象。三要在控制医疗费用上下功夫，坚持合理检查、合理治疗、合理收费，让群众“明明白白看病”。四要在加强职业道德建设上下功夫，健全廉洁行医制度，加大对违规违纪行为的查处力度，达到群众的满

意。

四、进一步推进学习型党组织的创建

推进学习型党组织建设，提高党员干部的思想政治水平，是全面推进党的建设新的伟大工程的一项重大战略任务。随着形势任务的发展变化和医药卫生体制改革的不断深入，我院党组织的学习状况和党员干部的思想理论素养还存在一些不适应形势任务需要、不符合科学发展观要求的问题。这就要求我们进一步强化学习型党组织的建设，促进全员学习，终身学习的良好学习氛围。一是以党总支学习组和党支部学习小组学习为龙头，深入开展学习型领导班子创建，积极发挥领导干部的示范带动作用。做到“五有”：有组织、有计划、有资料、有记录、有制度。开展好领导干部“五带头”即带头学习、带头宣讲、带头撰文、带头听课、带头调研学习活动，认真研究卫生改革发展，特别是深化医药卫生体制改革工作中的重大问题，不断提高认识问题、解决问题的能力。二是以“三会一课”为主要载体，抓好党员的理论学习，不断提升党员的思想政治素质；坚持民主集中制，积极开展批评与自我批评，切实加强党风廉政建设，党员、干部带头遵守各项廉政规定；建立健全党支部民主生活会制度、党员思想汇报制度、党员民主评议制度等规章制度，推动党支部建设科学化、制度化和规范化；抓好党支部的阵地建设，安排固定的办公学习场地，添置必备的党员电教设备，购置门类较为齐全的学习资料，做到支部办公有地点、党员活动有阵地、党员学习有场所。三是以“一名党员一面旗帜”为主

题，组织和引导广大党员外树形象、内强素质，完善和创立党员“示范点”、“责任区”、“先锋岗”，推行设岗定责，严格执行服务承诺制度，开展多种形式的党员义务奉献活动，充分发挥党员的先锋模范作用。建立健全学习考勤、学习档案、学习通报等各项学习制度，认真开展好县委规定学习书目的征订工作，并认真组织好学习，把学习渗透到工作的各环节中，实现学习工作化，工作学习化。四是要切实抓好党员领导干部、党务工作者、普通党员的培训工作。全院按时按要求参加省、市、县举办的学科带头人培训班，利用远程继续医学教育网现代科技手段，完善学习网络，拓展学习空间，构筑“学者有其校，处处是课堂”、“身边有老师、互动帮促学”的学习的平台，扎实开展党员继续教育。

创先争优活动是一项重大的政治任务，我院党支部召开了一次评议会，邀请我辖区3个党委组织，50个党员进行评议，其中参加测评的有5人，发放测评表50份，最高满意率98%，最低满意率93%，平均满意率为95.5%，查找问题有4条，整改措施有4条。

通过此次群众评议，根据群众评议的结果及所指出的不足之处，我院将进一步加大整改力度，确实解决存在的问题，以对党负责、对党员干部负责、对人民群众负责的精神，为我镇人民群众的健康做好有力保障。

海口卫生院 2012年1月30日

第二篇：创先争优群众评议工作总结

党组织开展创先争优活动情况群众评议相关数据统计单

填报单位：银宇煤矿党支部 填报时间：2012年1月15日

1、被评议的党支部（总支）有 1 个，群众评议为“基本满意”（含）以上的有 个，其中“满意”（含）以上的有 1 个；党员总数为 9 人，被评议的党员有 9 人，群众评议为“基本满意”（含）以上的有 1 人，其中“满意”（含）以上的有 8 人。

2、召开群众评议会议总数为 3 个，参加评议的群众总数为 20 人。

3、除会议外，其他评议方式包括 走访调研、个别谈话、座谈交流，发放征求意见表，对应数量分别为 5 次、8 个、2 次，30 张。

4、党组织负责人通报活动开展情况，其中主要负责人通报的有 3 人，上级党组织指派人参加评议有 人次。

5、评议中，自我介绍参加活动情况的党员总数为 9 人。

6、创先争优活动中，为群众办实事、做好事、解难事共 5 件（项）。

创先争优群众评议工作总结

银宇煤矿党支部

按照公司党工委办公室开展群众评议工作的有关要求，我矿高度重视，精心部署，创新评议方式，拓宽评议范围，集中体现群众意愿，全力服务科学发展，群众评议工作开展扎实有效。现将群众评议工作开展情况总结如下：

一、采取四项措施，找准群众评议工作风向标

坚持把走群众路线作为开展群众评议的出发点，从准备工作、评议范围、评议内容、评议标准四个方面入手，为有序推进群众评议工作打好基础。一是准备工作求细。为确保群众评议工作不走过场，不脱离实际，矿党支部成立了由党组织“一把手”为组长，领导班子为成员的群众评议工作领导小组，通过召开不同层次和不同类型座谈会、个别访谈、发放测评表等形式，广泛开展群众评议工作。二是评议范围求广。除确定一定比例的矿基层单位群众代表外，还邀请了项目部、监理单位群众代表参加。围绕银宇煤矿在思想认识、工作思路、体制机制等方面进行广泛评议，要求广大党员干部群众重点从民生保障、党的建设等方面的热点问题中提出意见和建议，提高评议的代表性、广泛性和质量。三是评议内容求精。精心设计评议内容，紧紧围绕银宇煤矿的争创主题和“五个好”、“五带头”的争创目标，结合当前正在开展的中心工作，从活动目标是否达到、发展思路是否清晰、公开承诺事项是否完成、工作措施是否得力四个方面进行群众评议。四是评议标准求严。按照群众评议要求，人力资源部统一制定群众评议工作的规范表格，细化评议内容，把开展群众评议与工作实际、为群众办好事办实事、承诺事项完成情况结合起来，通过开展班子民主生活会和民主评议大会将评议结果向党组织和党员进行反馈，及时查漏补缺。

二、突出四种特性，确保群众评议工作实打实

立足我矿实际，把群众评议作为提高党组织和党员践诺能力的有力举措，突出三个特性，狠抓群众评议工作，确保群众意见管用，真正体现服务群众。一是增强针对性，明确评议目标。立足实际，对群众评议内容进行合理规范，明确要求围绕“加快技改项目建设，提高经济收入”目标开展群众评议，在评议针对性上保效果。二是突出操作性，严格评议程序。重点围绕党组织和党员开展创先争优公开承诺情况、履行职能、工作作风、为员工服务等方面，组织党员群众评议，将评议结果通过党务、政务公开栏等形式向群众通报，建立群众评议情况专项记录，并作为评先选优的重要依据。三是体现科学性，创新评议方式。按照“规范评分，定性评价”的方式，积极搭建多种形式的群众评议平台，调动群众参加评议的积极性和主动性。四是坚持实践性，落实评议效果。在群众评议工作中，以群众满意为目标，把评议的过程当作再次征求意见和建议的过程，虚心纳谏，公开测评，确保群众评议的真实有效。

三、围绕四个确保，抓好群众评议工作着力点 按照实事求是、客观公正的原则，把开展创先争优活动与党组织中心工作有机结合，以群众评议为抓手，鼓励和引导群众广泛、积极地参与。一是确保通过评议了解民情民意。采取走访调研、实地查看、座谈交流、个别谈话、发放征求意见表等方式，广泛听取群众意见和要求，从群众意见中看清平常没有察觉或没有引起重视的问题，认真分析根源，提出落实办法，切实保证员工的知情权、参与权和监督权。二是确保通过评议做好整改落实。按照评议事项到位不到位、合理不合理、有效没有效的要求，对群众评议过程中梳理出来的意见建议，及时查找原因，进行深刻分析。三是确保通过评议增强党员主体意识。在评议中，党支部根据自身特点，全面合理的设计群众满意度测评表，按照便于群众反映党员同志存在的实际问题，便于党组织对党员的教育引导，便于群众看得见、感受得到的要求，精心制定评议措施，大力强化评议力度，激发党员的主体意识和责任意识，扎实有效地促进创先争优活动深入开展。四是确保通过评议增强党组织战斗堡垒作用。用群众评议检查党组织开展创先争优活动显不显成效，有没有达到“五个好”和“五带头”的要求。

二〇一二年元月十五日

第三篇：创先争优群众评议工作总结

创先争优群众评议工作总结

按照市委创先争优活动领导小组《关于在创先争优活动中扎实开展集中核查、公开承诺、领导点评和群众评议工作的通知》（张创组办发„2010‟15号）要求，区委高度重视，精心部署，创新评议方式，拓宽评议范围，延伸评议层次，集中体现群众意愿，全力服务科学发展，使创先争优更好的体现服务人民群众这一目标，群众评议工作开展扎实有效。现将群众评议工作开展情况总结如下。

一、采取四项措施，找准群众评议工作风向标 坚持把走群众路线作为开展群众评议的出发点，从准备工作、评议范围、评议内容、评议标准四个方面入手，为有序推进群众评议工作打好基础。一是准备工作求细。为确保群众评议工作不走过场，不脱离实际，全区各级党组织成立了由党组织“一把手”为组长，领导班子为成员的群众评议工作领导小组，通过召开不同层次和不同类型座谈会、个别访谈、发放测评表等形式，广泛开展群众评议工作。各级基层党组织对照创先争优的要求，召开了专门会议进行部署，从思想认识、工作作风和工作成效等方面认真开展群众评议，切实做到有机衔接，步步推进，为搞好评议工作提供了组织保障。二是评议范围求广。各级党组织根据实际情况合理确定参评人员的范围，除确定一

定比例的基层单位和服务对象代表外，还吸收党代表、人大代表、政协委员、离退休干部职工代表，围绕本单位、本部门在思想认识、工作思路、体制机制等方面进行广泛评议，要求广大党员干部群众重点从民生保障、党的建设等方面的热点问题中提出意见和建议，提高评议的代表性、广泛性和质量。活动中，全区各级党组织共开展评议大会645场次，发放评议问卷7800多份，参与评议人员达36300余人次，群众满意度达96%。三是评议内容求精。精心设计评议内容，各行业党组织按照创先争优活动基本要求的指导意见，紧紧围绕本单位、本部门的争创主题和“五个好”、“五带头”的争创目标，结合当前正在开展的中心工作，从活动目标是否达到、发展思路是否清晰、公开承诺事项是否完成、工作措施是否得力四个方面进行群众评议，在对创先争优的目标行不行、影响范围广不广、发展分析透不透、承诺完成事项好不好、工作措施可行不可行上求实效，做到评议范围广、评议效果实。四是评议标准求严。按照群众评议要求，区委创先争优活动领导小组办公室，统一制定群众评议工作的规范表格，细化评议内容，把开展群众评议与本单位、本部门工作实际、为群众办好事办实事、承诺事项完成情况结合起来，通过开展班子民主生活会和民主评议大会将评议结果对所在党组

织和党员进行反馈，及时查漏补缺。为进一步倾听群众意见、凝聚群众智慧，区委创先争优活动领导小组加强对各级党组织群众评议环节的检查指导，做到指导有力、监督到位，确保群众评议活动不走过场，不脱离实际。

二、突出四种特性，确保群众评议工作实打实 立足各行业实际，把群众评议作为提高党组织和党员践诺能力的有力举措，突出三个特性，狠抓群众评议工作，确保群众意见管用，真正体现服务群众。一是增强针对性，明确评议目标。区委严格按照六大行业党组织争创标准，坚持务实高效的原则，立足实际，对群众评议内容进行合理规范，明确要求农村围绕“创业致富”目标开展群众评议、街道社区围绕“和谐安定” 目标开展群众评议、企业围绕“创新增效” 目标开展群众评议、新社会组织围绕“塑造形象”目标开展群众评议、学校医院围绕“敬业奉献”目标开展群众评议、机关围绕“服务发展”目标开展群众评议，使评议效果突出行业特点，在评议针对性上保效果。二是突出操作性，严格评议程序。按照上下联动、内外兼顾、纵横联系的模式，各级党组织改进评议环节，创新评议方式，充分运用交流座谈、满意度测评、热线电话等评议方式，重点围绕党组织和党员开展创先争优公开承诺情况、履行职能、工作作风、为民服务等方面，组织

党员群众评议，将评议结果通过党务、政务公开栏等形式向群众通报，建立群众评议情况专项记录，并作为评先选优的重要依据。三是体现科学性，创新评议方式。按照“规范评分，定性评价”的方式，积极搭建多种形式的群众评议平台，调动群众参加评议的积极性和主动性。各级党组织采取上评下、下评上、党组织评议党员、党员评议党组织等方式，坚持平时了解与集中评价相结合、思想作风与工作作为评价相结合、定性内容与定量分析相结合，广泛吸纳服务对象、群众代表进行现场评议，虚心听取干部群众和群众代表的意见建议，力求体现评议的整体要求和本单位的个性特点。四是坚持实践性，落实评议效果。各单位、各部门在群众评议工作中，以群众满意为目标，把评议的过程当作再次征求意见和建议的过程，虚心纳谏，开门测评，确保群众评议的真实有效。在群众评议中，全区各级党组织共征求到评议意见和建议4600多条。对大多数群众评议不满意的，本着什么问题突出就解决什么问题的原则，认真进行“补课”，保证群众评议的真实有效。同时，各单位、各部门也把评议结果与检验活动成效、巩固活动成果、改进活动方法有机结合起来，坚持评改并重，做到边评议、边整改、边提高，确保评议结果的实效性。

三、围绕四个确保，抓好群众评议工作着力点

按照实事求是、客观公正的原则，把开展创先争优活动与各行业党组织中心工作有机结合，以群众评议为抓手，鼓励和引导群众广泛、积极地参与。一是确保通过评议了解民情民意。采取走访调研、实地查看、座谈交流、个别谈话、发放征求意见表等方式，全区各级党组织广泛听取群众意见和要求，从群众意见中看清平常没有察觉或没有引起重视的问题，认真分析根源，提出落实办法，切实保证人民群众的知情权、参与权和监督权。对群众反映的问题，及时调查处理，并将群众建议的办理结果和群众所提问题的答复及时向群众反馈。二是确保通过评议做好整改落实。按照评议事项到位不到位、合理不合理、有效没有效的要求，对群众评议过程中梳理出来的意见建议，及时查找原因，进行深刻分析，对群众评议满意的工作事项，继续创新工作方式方法，发挥绝对优势；对群众评议不满意的，各行业党组织根据实际特点，迅速提出修改完善办法，采取有效措施，增强了党员的紧迫感和责任感，确保群众评议效果。三是确保通过评议增强党员主体意识。群众不仅要评议活动开展好不好，也要评议共产党员表现好不好。在评议中，各行业党组织根据自身特点，全面合理的设计群众满意度测评表，按照便于群众反映党员同志存在的实际问题，便于党组织对党员的教育引导，便

于群众看得见、感受得到的要求，精心制定评议措施，大力强化评议力度，激发党员的主体意识和责任意识，扎实有效地促进创先争优活动深入开展。四是确保通过评议增强党组织战斗堡垒作用。用群众评议检查基层党组织开展创先争优活动显不显成效，有没有达到“五个好”和“五带头”的要求，对群众反映问题较多的、软弱涣散的基层党组织，由所属上级党组织明确责任，限期改正；对活动开展成效显著，群众满意度高的基层党组织，通过树立典型，加强宣传学习，积极发挥引导示范作用，带动全区各级党组织学典型、赶先进、争优秀，不断提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力。

总体上看，全区群众评议工作虽然取得了一定效果，但也还存在一些问题，主要表现在：个别党组织对群众评议工作重视程度不够高；工作方式方法不灵活；个别党组织和党员针对群众评议不满意的问题制定整改措施不够具体、不够得力。这些问题我们将高度重视，认真分析原因，切实加以解决。下一步我们将按照省市区委的部署要求，立足于强化活动效果、服务中心工作这个关键，着眼于服务科学发展，加强党的建设这以目标，积极推行一季一评议、半年一小结、年终一总评的群众评诺制度，通过群众参评、党员互评、组织讲评、领导点评等方式，将群

众评诺情况纳入目标考核，并将群众评诺结果作为评选先进基层党组织和优秀共产党员的重要依据，进一步强化措施，狠抓落实，全面推动党组织和党员创先争优，为全区经济社会平稳快速发展提供坚强保障。

第四篇：创先争优群众评议工作总结

创先争优活动群众评议工作总结

市森林公安党支部

按照市委创先争优领导小组《关于对基层党组织和党员开展创先争优活动情况进行群众评议的指导意见》精神，我局党支部组织全体党员认真学习文件，召开了全体民警、协警和党员大会，开展创先争优群众评议工作。

１月５日召开全体民警、协警大会，支部书记、局长周光宇同志就我局开展创先争优活动的总体情况向各位作了全面详细的报告。他首先回顾了“创先争优”活动开展以来从精心准备、召开动员大会、制定实施方案、做出公开承诺，到明确发展思路、扎实推进，确保出成果、见成效等方面进行了详实的总结。党支部真诚地希望群众对支部的这次活动能够进行全程监督，发表富有建设性的看法与评价。按照文件的要求，希望大家对党支部的评议从六个方面作出评价：对创先争优活动是否重视；创先争优活动是否联系实际；公开承诺是否完成；推动中心工作成效是否突出；组织建设和队伍建设是否得到强化；党组织“五个好”标准是否达到。要求群众对党员的评议突出“五看”，即是否积极参加创先争优活动；是否热心联系和服务群众；是否立足本职岗位，发挥党员先锋模范作用；是否全面完成公开承诺；是否达到“五带头”标准要求。１月６日下午，我局再次召开全体工作人员大会，向全局工作人员发放了“新余市森林公安局党员创先争优活动群众评议表”、“基层党组织开展创先争优活动群众评议表”、向党员发放“新余市森林公安局党员自我评价表”，组织大家对对我局党支部“五个好”情况进行了定量测评，对全体党员创先争优活动践行公开承诺情况、立足本职岗位争优情况、联系和服务群众情况、按照理想信念、表率作用、组织纪律和综合表现进行了民主评议测评。

按照创先争优活动的要求，我局党支部引领全局工作人员把特色工作理念和服务中心工作内化为全体工作人员的工作追求和自觉行为。感受着局里的发展，全体民警和协警对党支部有三句评价：一是有个“好班子”。党支部一班人以身作则，心往一处想，劲往一处使，与全体工作人员同心、同力、同乐；二是有一套“好机制”。党支部在处理局里各种工作中都坚持民主集中制，努力发挥集体效能，广泛征求群众意见，使决策有利于发展。三是有一个“好作风”。党支部始终以“精诚团结，求真务实，开拓创新、令行禁止，雷厉风行”的工作作风，带领全体民警和协警人员，热心服务林区人民，热心服务林业中心工作，努力打造森林公安“务实、求新、发展”的工作特色。我局党支部始终站在领头羊的高度，追求“1+1﹥2”的群体效果，激发广大党员充分发挥先锋模范作用。党支部在党员中坚持每月定期开展党日活动，结合森林公安实际开展形式多样的党支部活动和“一个党员就是一面旗帜，一个党员就是一个示范岗”等争先创优活动。在开展的送温暖活动中，在党支部书记带领全体党员到联系点敬老院看望孤寡老人，送上慰问金，帮助打扫卫生，让老人们感受到一份温暖。在开展的“大走访”爱民实践活动中，党员民警走在前面，将制作的贺年宣传信3000多份民放到林区群众手中，让林区群众亲切感受到来自森林公安机关的问候和祝福，既融洽了警民关系。在开展的党员干部群众“五送五帮”活动中，以支部书记周光宇、副书记林晓宇为领头羊，定期带领全体民警到党员干部联系点分宜镇水北村委走访，与村委干部和村民座谈，征求意见和建议，有针对性地帮助村民解决生产生活中遇到的实际困难，警民联手共同架设连心桥，为推动社会管理创新、促进社会和谐稳定做出了应有的贡献。又增进了与群众之间的感情。在林业局院区安全保卫工作中，党员勇于担当，由党员带头组成的应急护卫队及时到岗，有时工作到深夜他们才离开，就这样毫无怨言地守护着大院的安全。在严打整治工作中，党支部大力开展了“争做优秀共产党员，争创一流业绩”的活动。党支部的五位支委都承担了办理森林案件任务，及时掌握林区治安的动态，党员们积极主动带头夯实业务能力，争做执法办案的骨干，在今年开展的冬季、春季、“两清理一禁止”、“清网行动”、“亮剑行动”等整治行动中，在党员的带领下大家的努力下，我局一年来共立各类涉林案件538起，破案537起；处罚583人次，起诉28人，逮捕6人；收缴木材957.89立方米，为国家挽救经济损失322.17万元。多年来，１４名党员个个都取得过令人瞩目的成绩：被授予二等功、三等功、全省公安、全市“三八”红旗手、市林业局先进工作者、优秀共产党员、嘉奖等等，几年中累计获省级奖项４６人次、市级奖项６６人次，县级奖项８７人次。一名党员就是一面旗帜，在党员们的带领下，一种“努力工作，愉快工作，享受工作”的工作态度和团队精神在全体民警和协警中传播和形成。

通过创先争优群众评议工作的开展，加强了党群交流，统一了党员干部思想，提高了党员干部做好新形势下群众工作的积极性、主动性和创造性，确保各项工作经得起群众检验，有力促进了创先争优活动的开展。局党支部书记周光宇充分肯定了每位党员在各项工作中的模范带头作用，强调党员要深入实践和把握“五个好”、“五带头”的争创要求，充分发挥党员先锋模范作用，增加党员荣誉感，将党组织和全体党员的身份发挥出来，把承诺的事情做出来，根据点评意见，逐项进行整改，提高工作水平。要团结每位工作人员努力工作、愉快工作、享受工作，把市森林公安工作做得更上一层楼！

二０一二年一月九日

第五篇：创先争优活动群众评议工作总结

XXXXXXXXXXXXX中心 创先争优活动群众评议工作总结

根据XXXXXX厅《关于对创先争优活动情况进行群众评议的通知》（XXX党发[2011]XXX号）要求，XXXX自2011年12月20日以来，认真组织开展创先争优活动中的群众评议工作，已完成全部规定任务，现总结如下：

一、认真学习、统一认识

省XXXXXX厅文件下发后，XXXX党支部高度重视，认真做好准备工作，为有序推进群众评议打好基础。一是组织全体党员，认真学习关于开展群众评议的通知精神，使大家充分认识到开展群众评议是检验活动成效、了解群众真实想法的重要途径，是促进基层党组织和党员保持先进性、践行公开承诺、解决突出问题的重要方式，了解掌握了开展评议的内容、方法和要求，统一了思想，加深了理解，为做好评议工作提供了思想保障。二是为确保群众评议工作不走过场，不脱离实际，通过发放测评表等形式，广泛开展群众评议。

二、制定方案，严格方法

按照XXXXXX厅的《通知》要求，我们制定了评议工作方案，着重对评议范围、内容和标准作出了严格规定。

一是评议范围求广。根据实际情况合理确定参评人员的范围，除基层职工外，还规定了育龄群众的最低人数。

二是评议内容求精。围绕“五个好”、“五带头”的争创目标，

过评议发现了工作优劣。对群众评议的结果进行分类整理，群众满意的，继续保持和深入推进；群众不满意的，根据实际特点，迅速提出修改完善办法，采取有效措施认真整改。做到了把评议结果与检验活动成效、巩固活动成果、改进活动方法有机结合起来，坚持评改并重，做到边评议、边整改、边提高，增强了党组织的凝聚力和战斗力。

总体上看，XXXXXX的群众评议工作取得了一定效果，但也还存在一些问题，如职工对XXXXXXX的期望，这些问题我们将认真分析原因，切实加以解决。下一步我们将立足于强化活动效果、服务中心工作这个关键，着眼于服务科学发展，加强党的建设这一目标，进一步强化措施，狠抓落实，全面推动党组织和党员创先争优，服务XXXXXX中心工作提供坚强的保障。

二○一二年二月一日