第一篇:八年级组主任述职报告
2012—2013学年度第一学期 八年级组主任述职报告
各位领导、老师:大家下午好!
时间过得飞快,匆匆接手八年级工作至今已有一年有余,很荣幸在这里向大家汇报半年来的工作情况。首先感谢校领导对我的信任,同时也感谢我们八年级组的全体教师对我工作的支持与配合,真诚地谢谢大家!
一年来我脚踏实地,认真履行年级组长职责,如期实施计划中的各项工作。在领导的关心帮助下 和本组教师的大力支持下,较好的完成校领导布置的各项任务。回顾半年来的工作,总结如下:
一、面对困难,迎接挑战
虽然开学初,接受八年级工作比较突然,但是仍能参照学校总体工作第一时间制定出八年级组工作计划与目标,能按学校要求,及时召集年级组全体教师进行学科质量分析,肯定大家的努力和取得的进步,并寻找下步的对策。我常说家:“只有精神不滑坡,办法总比困难多”。
二、率先垂范,无私奉献
作为八年级主任、班主任,我深感肩上责任的重大,为了让家长满意学校放心,我对工作从来不敢怠慢,率先垂范,经常超负荷工作,要求教师做到的,我首先做到,起早贪黑,吃住在校。作为一名年级带头人,我深知只有身先士卒,工作才有说服力,才能赢得同志们的认可和支持,这样才能有利于开展年级工作。我能从大局出发,全力支持学校工作。率先垂范,无私奉献,是我做好年级主任工作的重要保证。
三、团结合作,共同提高
过去,我只是一个班的班主任,管的是一个班级的人与事,现在,我总是在提醒自己“大家好,才是真的好”,不但要教好自己班的的学生,而且要管理好八年级所有的学生,从而抛弃班级概念,在某种程度上担起了“大班主任”之责。协同班主任及任课老师齐抓共管,使八年级的学生从班风、学风到素养等各方面都有着较大的提高。
四、齐心协力,众志成城
一年来,在全组教师的共同努力下,创建了一个团结、和谐、向上的集体。大家在合作的前提下勤奋工作,甘于奉献。都能顾全大局,服从领导分配,积极为年级组工作献计献策。老教师(王海申老师任两个年级美术及写字)以身作则,做好新教师的带头人;年轻老师(刘雪松老师)谦虚好学,在教育教学过程中逐渐成长。程新亭校长每天进班的最早,睡的最晚。团结就是力量,有了力量就有了战斗力。半年来,以班主任为核心,认真研究,精心策化,周密部署每项工作。经常性和教师谈心、交流,帮助他们解决生活、工作中的困难,思想上一致,心灵上沟通,使年组的每一位教师都非常支持我的工作,使我的想法、安排能够得以顺利实施。全年级教师通力协作,精诚团结,落实到位,有了这样一个团结协作的集体,我相信我们一定行。
五、外塑形象,内强管理
八年级是整个初中阶段“危险期”,学生正处于青春期,情绪容易波动,也极易产生逆反心理,可能直接或间接地影响到学习和活动。针对这种现状我们开展以下活动,因势利导,力求使学生能够平稳度过这个关键时期。
1.制定班级计划。为了让教师尽快了解学生,组织班主任认真详细作好学生现状分析,制定切实可行的班级计划,对单亲家庭学生、问题学生心中有数,跟踪教育。
2.注重家校联系工作。半年来,组织四次月考,考完召开学生会,就学生的学习和心理健康问题进行沟通与交流,形成家校合力,共同管理。
3.加强学生日常行为管理。从班级形象入手规范学生仪容仪表,细化到校牌的佩带,头发的长度,集体活动队列要求,、教室卫生、纪律管理,灵活处理学生违纪问题。
4.抓好班主任工作。每周和各班班主任碰一次头,对班级工作进行小结,及时解决工作中的问题,对下一周工作进行布置。抓好饭后辅导和早、晚自习。6 搞好小组互助学习
一个学期以来,八年级秩序比较稳定,没有一起安全事故。学生尊师守纪,教师积极进取,各方面的工作都处于良好的发展势头。我们所付出的努力也得到了学校领导的认可。但是,静下心来思考,我们也发现了一些不足。比如:在班级管理上,还有个别班级存在不稳定因素,对学困生的帮教,缺乏有效的方法;对学生青春期的心理教育还做得不够。我本人工作经验不足,能力有限,今后我们一定会总结经验,吸取教训。
本学期八年级工作还在以下几方面做到突破:
1、注重学生良好学习习惯的培养,抓好常规教育,提高学生的学习兴趣。
2.对问题学生齐抓共管
本届学生每班都存在一定数量的问题学生,这部分学生的一些行为有时会对班级、年级组的工作带来一些负面影响。所以我们把转化、关注后进生工作,一直放在重要位置上。3.建立师生谈心及家访制度
班主任、课任老师积极主动与学生谈心,通过师生互相交流沟通,老师及时、深入了解了学生思想动态,也使学生更加相信老师、理解老师,确立了良好的师生关系。班主任采取了多种形式与家长沟通,了解了每位学生在家里的表现,同时将其在校的表现告知父母,家校之间的及时沟通,将潜在问题消灭在萌芽状态,帮助学生健康成长,为年级组工作有效开展创造了条件。
5、扎扎实实地做好学生的安全教育.6、地理、生物学业水平考试,想尽一切办法搞好。7、努力向其他年级学习,借鉴他们好的管理,努力提高自己的管理水平。
谢谢大家!
王建生
2013.1.26
第二篇:八年级组主任述职报告
2013—2014学第一学期 八年级组教学主任述职报告
朱树森
各位领导:
大家上午好!
时光荏苒,日月如梭,接手八年级教学工作已经一个学期了,很荣幸在这里向大家汇报半年来我的工作情况。首先感谢校领导对我的信任,感谢我们八年级组的全体教师对我工作的配合与支持,真诚地谢谢大家!
半年来我脚踏实地,认真履行年级教学主任职责,如期实施计划中的各项工作。在领导的关心帮助下,在本组教师的大力支持下,较好的完成校领导布置的各项任务。回顾半年来的工作,总结如下:
一、新的工作,新的挑战。
学校合并已经是第三个年头,在这两年半的时间里我的工作一直在变。2011——2012学四校合并,我在学生处工作,主抓学校的教育工作。那一年在邵校长的领导下,我校接受了教育部、省教委、市教委、县教委和总校的五级联查,受到了各级领导的肯定和表扬,好评如潮。也正是那一年,熬得我两鬓斑白且身体状况日下。2012——2013学我在教学处工作,担任一个班的数学课并分管学校的教研工作。这一年中我积极配合学校,研究、探讨、推广135课堂改革。较好的完成了学校教给我的任务。自己的教学成绩位列年级组第一。今年我分管八年级组教学工作,同时分管语文、数学两个教研组工作,并担任一个班的数学课。对于我来说,每个学年都是一个新的开始,每个开始都是一次新的挑战。我不断告诫自己要以全新的态度迎接 新的挑战,事实证明我做到了。
二、率先垂范,无私奉献。
接受工作以后,为了让家长满意,学校放心,我严格要求自己,率先垂范,经常超负荷工作,要求教师做到的,我首先做到。学生7:20(原来是7:10)上早自习,我每天七点之前到校,在早自习之前进行巡视,检查老师的候课情况,检查学生的自习及到校情况。在自己教学中,对于学校要求的事项我都尽量做到极致。作为一名年级教学的带头人,我深知:“只有身先士卒,工作才有说服力,才能赢得同志们的认可和支持。”这样才能有利于开展工作。率先垂范,无私奉献,是我做好年级教学主任工作的重要保证。
三、认真工作,精益求精。
在这一个学期中,我除了完成自己的教学工作和分管的教研组工作外,配合学校对各种考试进行组织、安排、登统、分析。坚持每天至少巡课四节,检查老师的侯课情况、授课情况、以及对本节课的准备情况(课案是否相符),检查学生上课的专注度和气氛,检查学生上课时的违纪情况。发现问题及时沟通,及时解决。期初的时候,学生上课睡觉、唠嗑、挑逗、玩手机等情况屡见不鲜,现在这些课上违纪情况几近杜绝。在这期间,我付出了大量的心血和精力。
四、紧跟形势,推动课改。
课堂教学改革既关系到学生的健康成长,又关系到学校教学质量的提升。课堂是充满生命活力,还是沉闷压抑;是师生相互启迪,不断创新,彼此产生心理愉悦,还是枯燥乏味、简单重复、相互厌倦,这在一定意义上决定师生间教与学的质量。我作为年级组教学主任肩负着教学改革的重担,要想让所有老师都行动起来,尽快投入到教学改革的大潮中,我必须以身作则,从 思想上行动上走在前沿,为其他老师做好表率。经过一年的实践,在我的带领和推动下,在上级教研部门的指导和学校领导与全体教师努力下,八年级组教学改革已经上了一个新台阶。我们一定继续努力,把教学改革坚持到底。力争让每位教师都成为专家型教师。
五、团结合作,众志成城。
半年来,在全组教师的共同努力下,我们创建了一个团结、和谐、向上的集体。大家在合作的前提下勤奋工作,甘于奉献,服从领导分配,积极为年级组工作献计献策。老教师以身作则,做好新教师的带头人;年轻老师谦虚好学,在教学过程中逐渐成长。我们以备课组为核心,认真钻研教材,精心策化教学方案,共同探讨135课改的课堂思路;我们以课堂教学为基础,以教研组活动为平台,以示范课、公开课为范例进行课堂教学研究。我们全年级教师团结合作,共同提高,齐心协力,众志成城。在县局教学工作检查中,有多位教师的课堂教学受到局领导好评。有多位教师被评为学科带头人和骨干教师。
一个学期以来,八年级各科成绩都有了不同程度的提高,学生努力学习,教师积极进取,各方面的工作都处于良好的发展势头。我们所付出的努力也得到了学校领导的肯定和认可。但是,静下心来思考,我们也发现了一些不足。比如:有的班级学习风气不是很好;学生的成绩还有很大的提升空间;对学困生的帮教缺乏有效的方法;对尖子生的培养目标不明确;对学生青春期的心理教育还做得不够。我本人工作经验不足,能力有限,今后我们一定会总结经验,吸取教训。力争使八年级的教学工作迈上一个新的台阶。
总之,“学无止境、教无止境、研无止境”我会牢记这12个字。继续在这浩瀚的教海中乘风破浪、勇往直前,为家乡的教育事业贡献自己的力量!
第三篇:八年级组主任述职报告
2009—2010学第一学期
八年级组主任述职报告
各位领导、老师:大家下午好!
时间过得飞快,匆匆接手八年级工作至今已有一个学期,很荣幸在这里向大家汇报半年来的工作情况。首先感谢校领导对我的信任,同时也感谢我们八年级组的全体教师对我工作的支持与配合,真诚地谢谢大家!
半年来我脚踏实地,认真履行年级组长职责,如期实施计划中的各项工作。在领导的关心帮助下 和本组教师的大力支持下,较好的完成校领导布置的各项任务。回顾半年来的工作,总结如下:
一、面对困难,迎接挑战
虽然开学初,接受八年级工作比较突然,但是仍能参照学校总体工作第一时间制定出八年级组工作计划与目标,因八年级成绩在“南联盟”倒数,教师情绪低落,积极性不高,能按学校要求,及时召集年级组全体教师进行学科质量分析,肯定大家的努力和取得的进步,并寻找下步的对策。我告诫大家:“只有精神不滑坡,办法总比困难多”。
二、率先垂范,无私奉献
作为八年级主任,班主任并代两个班的数学课,我深感肩上责任的重大,为了让家长满意学校放心,我对工作从来不敢怠慢,率先垂范,经常超负荷工作,要求教师做到的,我首
先做到,起早贪黑,早来晚走。作为一名年级带头人,我深知只有身先士卒,工作才有说服力,才能赢得同志们的认可和支持,这样才能有利于开展年级工作。我能从大局出发,全力支持学校工作。率先垂范,无私奉献,是我做好年级主任工作的重要保证。
三、团结合作,共同提高
过去,我只是一个班的班主任,管的是一个班级的人与事,现在,我总是在提醒自己“大家好,才是真的好”,不但要教好自己班的的学生,而且要管理好八年级所有的学生,从而抛弃班级概念,在某种程度上担起了“大班主任”之责。协同班主任及任课老师齐抓共管,使八年级的学生从班风、学风到素养等各方面都有着较大的提高。
四、齐心协力,众志成城
半年来,在全组教师的共同努力下,创建了一个团结、和谐、向上的集体。大家在合作的前提下勤奋工作,甘于奉献。都能顾全大局,服从领导分配,积极为年级组工作献计献策。老教师(邵长河老师任两个年级地理)以身作则,做好新教师的带头人;年轻老师(周韶华老师)谦虚好学,在教育教学过程中逐渐成长。于成善老师来的最早,走的最晚。团结就是力量,有了力量就有了战斗力。半年来,以班主任为核心,认真研究,精心策化,周密部署每项工作。经常性和教师谈心、交流,帮助他们解决生活、工作中的困难,思想上
一致,心灵上沟通,使年组的每一位教师都非常支持我的工作,使我的想法、安排能够得以顺利实施。全年级教师通力协作,精诚团结,落实到位,有了这样一个团结协作的集体,我相信我们一定行。
五、外塑形象,内强管理
八年级是整个初中阶段“危险期”,学生正处于青春期,情绪容易波动,也极易产生逆反心理,可能直接或间接地影响到学习和活动。针对这种现状我们开展以下活动,因势利导,力求使学生能够平稳度过这个关键时期。
1.制定班级计划。为了让教师尽快了解学生,组织班主任认真详细作好学生现状分析,制定切实可行的班级计划,对单亲家庭学生、问题学生心中有数,跟踪教育。
2.注重家校联系工作。半年来,组织两次月考,考完召开二次家长座谈会,与家长就学生的学习和心理健康问题进行沟通与交流,形成家校合力,共同管理。
3.加强学生日常行为管理。从班级形象入手规范学生仪容仪表,细化到校牌的佩带,头发的长度,集体活动队列要求,、教室卫生、纪律管理,灵活处理学生违纪问题。
4.抓好班主任工作。每周和各班班主任碰一次头,对班级工作进行小结,及时解决工作中的问题,对下一周工作进行布置。抓好早读和午自习。搞好小组互助学习
一个学期以来,八年级秩序比较稳定,没有一起安全事故。学生尊师守纪,教师积极进取,各方面的工作都处于良好的发展势头。我们所付出的努力也得到了学校领导的认可。但是,静下心来思考,我们也发现了一些不足。比如:在班级管理上,还有个别班级存在不稳定因素,对学困生的帮教,缺乏有效的方法;对学生青春期的心理教育还做得不够。我本人工作经验不足,能力有限,今后我们一定会总结经验,吸取教训。
本学期八年级工作还在以下几方面做到突破:
1、注重学生良好学习习惯的培养,抓好常规教育,提高学生的学习兴趣。
2.对问题学生齐抓共管
本届学生每班都存在一定数量的问题学生,这部分学生的一些行为有时会对班级、年级组的工作带来一些负面影响。所以我们把转化、关注后进生工作,一直放在重要位置上。
3.建立师生谈心及家访制度
班主任、课任老师积极主动与学生谈心,通过师生互相交流沟通,老师及时、深入了解了学生思想动态,也使学生更加相信老师、理解老师,确立了良好的师生关系。班主任采取了多种形式与家长沟通,了解了每位学生在家里的表现,同时将其在校的表现告知父母,家校之间的及时沟通,将潜在问题消灭在萌芽状态,帮助学生健康成长,为年级组工作有效开展创造了条件。
5、扎扎实实地做好学生的安全教育.6、地理、生物学业水平考试,想尽一切办法搞好。、努力向其他年级学习,借鉴他们好的管理,努力提高自己的管理水平。
8、组织好月考开好家长会。
我相信我们能行,争取下学期再上一个台阶。
谢谢大家!
第四篇:高二年级组主任述职报告
各位领导、各位老师:大家好!
今天很高兴能参加这个述职,因为这是一个难得的学习机会,取人之长,补己之短。上学期在学校领导的正确领导下,在全体班主任及任课教师的团结协作下,高二年级组出色地实现了年级组制订的工作目标,完成了学校和年级组的工作计划和任务。我就一些具体做法,汇报如下:
一、努力打造拼搏实干的和谐团队,重点从以下几个方面入手。
(1)作为年级的带头人,高度的责任感是做好工作的先决条件。
我除担任高二年级一个班的数学教学工作外,还负责高二年级组的管理工作。作为高二年级主任,我深感肩上责任的重大,为了让家长满意,学校放心,我对工作从来不敢怠慢,率先垂范,要求教师做到的,我首先做到,起早贪黑,早来晚走,作为一名年级带头人,只有身先士卒,工作才有说服力,才能赢得同志们的认可和支持,这样才能有利于开展年级工作。率先垂范,无私奉献,是我做好年级主任工作的重要保证。
(2)做好服务工作更是级部主任应尽的职责。在整个学校管理中,级部主任应是联结领导和教师之间的枢纽,并担任其中的润滑剂。每学期我都能制定好级部工作计划,认真组织实施,精心安排好级部的每一个活动,从而保证了级部工作正常有序地进行。每次召开行政会议和级部主任会议后,及时认真传达,组织贯彻落实。努力形成互帮互助、团结奋进、健康向上的教师群体。
(3)建立一个团结协作的团体,努力打造和谐级部。团结就是力量,有了力量就有了战斗力,经常性和教师谈心、交流,帮助他们解决生活、工作中的困难,思想上一致,心灵上沟通,使年级组的每一位教师都非常支持我的工作,使我的想法、安排能够得以顺利实施。这一年,每个班都有以班主任为核心,研究学生、分析学生,具有非常强的凝聚力,全体教师精诚团结,一人有事,其他人都毫无怨言的顶上去,圆满完成学校交给我们的任务已成为我们共同的心声,有了这样一个团结协作的集体,何愁打不了胜仗。
(4)抓好教学常规。定期召开备课组长会,研究教学常规的开展和落实,对年级教学工作中各方面情况进行分析,要求各学科制定阶段性教学计划,制订开展教研工作的具体措施。加强对各科组活动的监督管理和指导。同时加强对年轻教师的教育教学工作能力的培养。
(5)加强班主任队伍建设。
力求打造一支高素质的、深受学生爱戴的班主任队伍,是我们年级组的一项重要工作。在工作中我们坚持“交流、学习、合作、互助”的原则,每周日晚召开班主任例会,落实学校布置的各项工作、学习班主任业务知识,交流工作经验,协商解决班级工作中出现的重点问题。全体班主任狠抓学习常规管理,整顿课间操、午睡、寝室纪律。开展班级文化建设,各班制订班级规章制度,已经或正在营造一种健康、积极向上的班级文化氛围。
(6)加强教师师德建设,要求教师率先垂范,以身作则。把不道德的行为消灭在萌芽状态。
二、学生管理方面主要做了以下工作:
(1)强化养成教育,让学生养成文明习惯。
俗话说得好!态度决定一切,细节决定成败,纪律是成功的保证。学生的行为习惯,思想意识尤为重要。因此,我们继续从学生身边的小事抓起,从点滴做起,从进校门要求,室内外卫生,日常生活,规范学生文明行象;从收作业,卫生工具的摆放到课间文明休息、上操,参加学校活动等,做到有要求,有布置,有检查,有总结,有评比,有表扬,持之以恒,常抓不懈。并配合政教处多次开展了对男女生留长发、染发、佩戴手饰、穿拖鞋等仪容仪表检查活动,对违纪学生加强教育并责令其改正。真正做到卫生工作有序,早读自觉到位,自习安静认真,课堂秩序良好,形成规范有序,文明和谐的氛围。同时,加强学生考试的自我监督意识,做到诚信考试。否则,发现作弊现象,一定严加处理。
(2)分析学情,查漏补缺,纠偏抓差。
期中考试结束后,年级组根据学校安排,组织各科任课教师和班主任及时召开学情分析会、经验交流会、学法研讨会,让学生总结自己各科存在的问题,了解自身存在的不足,通过经验交流,互相对比、互相探讨,使许多同学认识了自己的缺点,明确了差等生张扬优势科目,提高学习兴趣,中等生注重各科均衡发展,提高名次,优等生补足短腿科目,努力冒尖。由于根据不同学生层次,制定了不同层次的目标,提高了教学质量。
(3)创建和谐向上的班集体。
学生是班级的细胞,班级的建设是年级形象的外在表现。因此在日常管理过程中,除紧紧依靠班主任这一最直接最亲近的管理者,还定期召开班干部会议,依靠班干部、团员了解各班情况,并及时提出指导意见,让班干部具体实施。特别注意在平时,及时与各班班干部沟通、交流、探讨,针对班级、年级现状,制定相关日常生活学习规定。
(4)加强常规检查,了解学生状态。
加强自习课、饭前饭后的巡查,对个别“潜能生”重点教育,为同学们创造良好的学习环境。学期末,为支持高三学生的高考有一个良好的复习、备考环境,级部及时调整了严格的管理制度,班主任检查制度,为高三创造了较好的备考和高考环境。定期召开学生代表座谈会,了解学生的情况、要求以及他们对教师的评价、建议,为下一阶段工作收集资料。
总之,各位领导、老师们,参与述职,我不敢奢求什么,只想让大家重新认识我、了解我、帮助我,支持我。也正因为如此,我更加清醒地看到了自身存在的不足,促使我在今后的工作中,恪尽职守,励精图治,更加努力勤奋的工作,以求做得更好。我愿与在座领导和老师们一道,齐心协力,把学校的教学、管理工作推向新的台阶。
谢谢大家!
第五篇:年级组述职报告
年级组述职
尊敬的各位领导、老师:
大家好!
时间过得真快,转眼间,本学期又将顺利结束。首先,对平时给予我们三年级组关心和帮助的学校领导、以及支持与配合我们年级组工作的同事们表示衷心的感谢!我们三年级组是一支年轻的团队,而且是清一色的娘子军。平均年龄也只不过28岁。也可以说是新组合的一个朝气蓬勃的团队。新老师居多,其中彭磊老师是新进交流的,王小群老师是刚从其它学校调过来的,廖敏老师、姜长金老师、李薇老师以及王梦老师都是刚刚考试进来的。只有张小芳老师、李燕老师、陈欢老师和余莉老师这四位所谓的“元老级的”“资深”老师,也是年轻有为。但是在学校领导的关心和指导下,在全组教师的通力合作下,本年级组一直洋溢着和谐的团队氛围、保持着饱满的工作热情。本学期的教学工作计划任务已基本完成,为了更出色地干好今后的工作,现向各位领导、老师述职如下,不足之处,请大家批评指正:
一、齐心协力,众志成城,构建和谐年级组
一年来,在全组教师的共同努力下,创建了一个团结、和谐、向上的集体。大家在合作的前提下勤奋工作,甘于奉献。都能顾全大局,服从领导分配,积极为年级组工作献计献策。“老”教师以身作则,做好新教师的带头人;新老师谦虚好学,在教育教学过程中逐渐成长。记得王小群老师刚来的时候,说过:“怎么感觉我们组的老师个个都是标兵,个个都是我学习的榜样啊?而且都还那么年轻。看来我们校长的魅力,非同一般啊!”
我们这个年级组,也可以说是最和谐最团结的年级组。在学校领导的关心和指导下,在全组教师的通力合作下,本年级组一直朝气蓬勃,和谐共进。音乐老师和体育老师经常有事外出,需要代课,我们组的语数老师尽管有时候筋疲力尽,累得巴不得背上能绑张床倒下去就能睡,但也毫无怨言。姜长金老师请婚假,我们组语文老师都忙着帮她上语文课,赶进度;数学老师却忙着帮她值日、站岗。张小芳组长请病假,我们组的数学老师也就轮流当上了三(5)班的数学老师;李燕老师自觉当上了代理组长,使组里的一切都能正常运行。所以,我们的年级组长小芳曾说过:“我在其中,只是做好他们的服务工作。每当有老师来向我提出问题时,我都能耐心倾听,能当场答复的马上就去
解决;不能解决的也向他们做好解释工作,并向上级反映情况,做好上传下达的工作。”
二、埋头实干,勤恳耕耘。
“埋头实干,勤恳耕耘”是我们年级组老师的工作信条。我们年级组的每一个老师在自己的岗位上虽未轰轰烈烈,但也踏踏实实、勤勤恳恳的,以高度的责任感投入到教学实践中去。努力完成学校的各项任务,积极配合学校的各种工作。对学校布置的工作,都能不折不扣地完成.。
元旦,我们组的老师在组长的带领下,任劳任怨,排节目,买展板,号召家长做服装,走秀。至今,教体网上还留有我们组的老师、家长和学生团结协作,勤恳耕耘的见证呢!
“六一”儿童节,我们组的老师共同协商,教孩子怎样叠衣服,怎样系鞋带,怎样做凉拌菜。班主任还不惜血,自买餐具和食材,为做凉拌菜绞尽脑汁。结果,不负众望,我们年级的学生现做现拌,家长老师现场拼盘。颜色分明,四季有致,呈现出了一道亮丽的风景线。
总之,这学期来我们年级段全体师生心往一处想,力往一处使,在各方面工作都取得不错的成绩。由于我的水平有限,不会用华丽的词语,优美的语句描写大家所做的一切,只能借用闻一多先生的一句话来概括:“人家说了也不一定做,我们是做了也不一定说”。但在工作中还存在不足之处。今后我们将进一步加强政治和业务理论学习,填补知识上的空白,把年级段的工作做得更好。谢谢大家!