第一篇：拓展心得 --九厂车花
拓展心得
到了基地，换上了迷彩服，一天的拓展即将拉开帷幕。伙伴们以饱满的激情开始投入今天的拓展培训当中。创意性的队名、响亮的口号、特别意义的队微，艰苦的站立军姿，大家都咬紧牙关，战胜苦难、完成项目，果然是巾帼不让须眉啊。
其中“信任背摔”项目让大家一一从高台上倒下，感受团队产生的强大力量。所以伙伴们都没有退缩，克服了心中的畏怯，挑战自我，勇往直前，出色的完成项目。让我们感悟到相互信任是相互配合的基础，养成在工作、生活中换位思考的习惯。深刻的理解到在实际工作生活中规则的重要性，规则不是限制，而是保护。
在每个项目结束后，教官都会让我们去反思、记录这个项目成功之处、出现的问题、如何改进，精彩的分享讨论，这目的就是为了让我们知道无论成败，自我反思是极为的重要。
这些项目，大大地激发了我们的激情，忘却了平时的忙碌，都积极参与到团队活动中，在一定程度上起到休闲及调整的作用。通过团队的协作、精密的策划与不停的练习，大家都尽情地享受这个过程。提高我们的团队意识，提升团队的协作能力，加强我们的心理素质，让大家暂时从忙碌的工作中解脱出来，调动伙伴们的激情，增强同事间的互动与沟通，对我们今后的工作将起到积极的推动作用。
短短的一天时间里，大家一起挥洒激情、奉献智慧，以相互信任、相互支撑的信念与勇气，勇敢面对各种困难与挑战，从中我们都深刻体会到了角色扮演中换位思考和沟通的重要性。没有完美的个人，只有完美的团队；团结一致，齐心合力，没有什么是克服不了的。
这次的培训让我们收获的不仅是一份学习、一份体验，更是一份成长、一份感恩，一份快乐。
在此感谢公司为我们员工提供如此有意义性的活动！
2014年6月
九厂车花：张美芳
第二篇：九邦拓展训练心得
拓展训练心得体会
一天的拓展训练非常短暂，但是它带给我的是从来没有过的震撼。在一系列拓展项目中，大家共同克服了一个又一个的困难，增强了对彼此的了解。这对于我们在今后的工作中树立相互配合、互相支持的团队精神和整体意识，改善人际关系，增加相互的沟通与信息交流等是非常有利的。
在这次拓展活动中，每个项目都是团队项目，不是单凭一个人的智力、体力和能力就能很好的完成。它的最大特点就是群策群力，一个人的成功不能代表整个团队得成功，只有各个团队中的每个队员相互团结，相互帮助，相互信任，才能共同完成团队的目标。在本次拓展的过程中，每个队的队员之间最关心的都是如何组织、协调及配合好，而不是只要自己做好了就可以了，队员对团队的关注已远远超过了其自身！这次拓展将团队合作的精神发挥得淋漓尽致。
其中最让人紧张，也最令人振奋和激动的一个项目是“穿越电网”，这个项目要团队中的每个人在规定的时间内从两个网孔中钻过去，身体不能碰网。只要一个触网，大家都要接受加倍的惩罚，并被罚回原点从头再来。该项目让我真正体味到同舟共济、相互信任。如果没有我们的团结一致，没有战胜困难的决心和信心，没有周密的计划、组织和协调，是不可能成功完成这个任务的。当我们全力以赴将最后一名队友救出来的那一刻，大家心中充满了激动与感动。那一刻，大家都紧进的拥抱在一起，哭了。其实，一个团队在现实当中经常面临“电网”问题，能否在最短时间里，既集思广益、群策群力，又充分发挥领导作用，果敢善断，快速形成有效决策并加以实施，是一个团队成败的关键。同样，在日常工作中，我们每个人也应该找准自己的位置，做适合自己的工作，要有目的，有计划的安排好做事程序，稳扎稳打，踏踏实实，才能从容自如地做好每一件事。这次拓展训练给我留下的印象极深，得到的知识与心得体会也非常丰富，总结起来，有以下几点：
1．团队一旦成立，首先要明确团队的负责人，团队负责人的作用在于确定团队行动方案、统一团队行动、协调团队意见、加强团队组织和沟通。
2．做任何事情首先必须有明确的目标。有了目标后，再制定工作的方案和实施的计划，良好的方案和计划是目标成功的有力保障。
3．计划制定下来后，要明确每个团员分工，每个团队成员要认真的贯彻执
行团队分配的任务，只有把每个人的岗位职责确定好后，才能各司其职，执行力是目标成功的关键，如果缺乏好的执行力，再好的计划也难以成功。
4．应学会遇到问题换位思考。在工作中，不要为表面的现象所困扰，有些印象其实是主观的臆想，需要你的耐心和智慧，通过分析、判断，充分了解它的本质，通过组织、协调达到目标，通过沟通交流，才能建立多赢的局面。
5．在任务执行的过程中，要加强团队的交流与沟通，良好的信息沟通有利工作更加快速、稳健地向目标前进，好的沟通可以让工作达到事半功倍的效果。在工作的过程中，要注意工作的方式、方法，特别是在工作中遇到问题时，要学会冷静思考，临危不乱。
6．不论目标成功与否，每个目标结束后都要学会总结，学会拓展性的进行总结。成功也好，失败也罢，每一次经历都有一次经验，每一次经验总结都是一个经验积累的过程。积累的经验越多，下一次目标成功的希望也就越大。
这次拓展训练让我感受最深的就是激情。从上午游戏开始到下午游戏结束，我们充满激情的玩了整整一天，也喊了整整一天，这一天里没有一个人喊累。从这里让我联想到，如果我们工作也是这样的状态，那我们的工作效率将会有多么的高。所以不论是游戏还是工作，饱满的激情十分重要，任何任务只要一开始，如果想成功，就必须充满激情的持续下去，直至目标完成。
最后，我要说的是我相信每一个人都从拓展中得到或多或少的启发，但我们是否能真正把拓展中的精神运用到实际工作中去，能真正把在拓展中得到的启示运用到生活的困难当中，还需要一个更长的磨练过程。但我相信，多一点坚持，多一份自信，就会多一次成功！当我听到项目完成后我们发自内心的欢呼时，我为能身处这样的团队而骄傲，一种强烈的集体归属感深深影响着我。换一个角度考虑，一项工作任务的完成，如果没有众人的支持配合，鼎力相助，也许自己根本无法完成。鲜花和掌声的背后是集体智慧的结晶，是众人的臂膀和齐心协力完成任务的决心。团队精神，不仅是我们工作中必须发扬和应用的精神，也是一个单位发展壮大的根本。
第三篇：公司厂车管理
厂车管理制度（待定）
第一条公司从方便员工上下班和交通安全考虑，为员工配备厂车，专门接送员工上下班，为了进一步加强和规范车辆管理，营造良好的乘车环境，特制定本管理制度。
第二条厂车管理制度适用于本公司所有员工。
第三条厂车为公司自备车辆，实行公司员工上下班免费接送。厂车由公司办公室管理。
第四条厂车定时出发，定点接送，限时返回。
第五条公司办公室根据员工居住的具体情况，就近确定厂行车路线和站点，公布各站点正常到站时间，司机不得随意更改行车路线和时间。
第六条司机要确保厂车发车时间准时，乘车员工要提前到达固定站点等候。
第七条员工乘车必须到公司指定地点按时上车，站点以外不停车，超过乘车时间厂车不再等候，到点即开。
第八条乘车员工不得将公司外部人员带上车，司机有权拒绝非本公司员工乘车并加以记录。外带人员上车，如有发现公司将追究司机和违规员工的责任。
第九条乘车员工有义务保持车内清洁卫生，严禁在车内大声喧哗、吸烟、吃早餐、食用带皮、核的食物及乱扔脏物。
第十条乘车员工必须爱护公共财产，不允许在车厢内乱写乱画及损坏车内设施（如坐椅、座套、车窗及玻璃、地板、行李架等）。一经发现，司机有权制止，并加以记录后上报公司办公室，公司将严肃处理。
第十一条员工要按顺序上下车，因车内座椅有限，不允许抢占座位，一经发现将严肃处理。站立人员要扶好站稳，确保安全文明乘车。
第十二条乘车员工要尊重司机，服从管理，不准无理取闹、寻衅滋事，否则公司将按违纪处理。
第十三条为确保行车安全，严禁员工在行车途中扰乱公共
秩序或与司机交谈，不准分散司机的注意力，以免发生意外。
第十四条司机无故越过通勤站点导致乘车员工上班迟到，公司对司机要按行政管理有关规定予以罚款。
第十五条厂车运行中出现故障或事故，司机应及时向公司报告，公司办公室负责处理和更换其他车辆接送员工。
第十六条司机要严格执行交通安全规则确保行车安全。司机违章驾驶每月免一次，超出部分罚款自负。违章驾驶肇事，司机承担保险以外的全部经济损失。
第十七条为员工安全着想，厂车司机必须在工作之余加油，做好充分的准备，决不允许在接送员工的过程中或车上坐有员工的情况下到加油站加油。
第十八条司机为车容车貌及车内卫生管理第一责任人，每天要对车辆进行清扫和擦洗，保持车内外整洁，同时负责对以上制度的监督、检查和管理。
第四篇：员工上下班厂车管理制度
****化工有限责任公司
员工上下班厂车管理制度
为了保证公司通勤车安全运行、维持好车容车貌，给公司员工提供一个称心如意的上下班条件，做出如下规定：
一、接送时间和对象。每天早晚接送一次，即上午比上班时间提前一个小时发车接，下午比下班时间推迟10分钟发车送。
二、站点设置。开通五个站点，路线为： 起点：公司→***→***→**→***→***→公司 站点：*******：时间：9：00
*******：时间：9:05
*******：时间：9:15
*******：时间：9:20—9:30 上班前，以上沿线的员工可就近到各站点按时间点候车，车不等人。下班后，统一到办公楼门前集合，过时不候。
三、车容车貌及车内卫生管理。驾驶员为车容车貌及车内卫生管理第一责任人，每天要对车辆进行一次擦洗，保持车内外整洁。同时，负责对以下规定的监督检查和管理。
（一）车内严禁吸烟。发现一次罚款100元。
（二）不准随地乱扔杂物和将杂物扔出车外。发现一次，罚款50元。造成意外，由个人承担全部责任。
（三）不得在车内打闹。特别是在行车期间，不得互相推扯打闹或做游戏。
（四）乘车人员着装要干净整洁，不得穿着有油污、粉尘等可能污染座位的服装就座。
公司将不定期检查或抽查，对违反以上规定者将予以处罚。
第五篇：拓展培训心得质检科赵东花
拓展培训心得体会
清明放假期间，我们公司举办了一场为期两天的拓展培训，通过此次活动，使我受益匪浅，先把本人的一点心得体会写出来和大家分享一下。
从开始的身份转变，“代号行动”“真人CS大战”到“七巧板”“高空断桥”等一系列游戏，使我懂得了团队合作精神的难能可贵，战胜自我挑战极限，做事要目的明确，找准位置，合理分配才能把事情做到更好。
其中“独轮车”游戏告诉我们做事要头脑灵活活学活用，“投票红与黑”使我懂得了商场上一定要知己知彼看清形势，了解市场动态，高管要及时果断的做出合理的决策，才能出奇制胜，永立不败之地。
“坎坷人生路”使我懂得了做人一定要有一颗感恩的心去回报社会和亲人。
最后一向翻越4.2米高的毕业墙，更让我深刻体会到了团队合作的力量，万众一心，众志成城的道理。
通过此次活动，使我们增加了彼此间的友谊，加深了理解，学会了沟通，在训练中体悟，体悟中受益，受益中成长，进而把这种团队精神融入到日常工作中，把我们的团队打造成一支不怕困难、团结合作、勇往直前、战无不胜的精英团队！
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