工程管理就业前景

第一篇：工程管理就业前景

工程管理就业前景

1.工程技术方向

代表职位:施工员、建筑工程师、结构工程师、技术经理、项目经理等.代表行业:建筑施工企业、房地产开发企业、路桥施工企业等.就业前景:就像我们看到身边的高楼大厦正在不断地拔地而起、一条条宽阔平坦的大道向四面八方不断延伸一 样,土木建筑行业对工程技术人才的需求也随之不断增长.2004年进入各个人才市场招聘工程技术人员的企业共涉及到100多个行业,其中在很多城 市的人才市场上,房屋和土木工程建筑业的人才需求量已经跃居第一位.随着经济发展和路网改造、城市基础设施建设工作的不断深入,土建工程技术人员在当前和今后一段时期内需求量还将不断上升.再加上路桥和城市基础设施的更新换代,只要人才市场上没有出现过度饱合的状况,可以说土木工程 技术人员一直有着不错的就业前景.典型职业通路:施工员/技术员-工程师/工长、标段负责人-技术经理-项目经理/总工程师.年薪参考:施工员/技术员:1.5万~2.5万元;工长:2.5万~4万元;技术质量管理经理:4.5万~7万 元;

项目经理:5万~10万元;

专家建议:随着我国执业资格认证制度的不断完善,土建行业工程技术人员不但需要精通专业知识和技术,还需要取得必要的执业资格证书.工程技术人员的相关执业资格认证主要有全国一、二级注册建筑师、全国注册土木工程师、全国一、二级注册结构工程师等.需要注意的是,这些执业资格认证均需要一定年限的相关工作经验才能报考,因此工程专业的毕业生即使走上工作岗位后也要注意知识结构的 更新,尽早报考以取得相关的执业资格.想要从事工程技术工作的大学生,在实习中可选择建筑工地上的测量、建材、土工及路桥标段的路基、路面、小桥 涵的施工、测量工作.2、设计、规划及预算方向

代表职位:项目设计师、结构审核、城市规划师、预算员、预算工程师等.代表行业:工程勘察设计单位、房地产开发企业、交通或市政工程类**机关职能部门、工程造价咨询机构等.就业前景:各种勘察设计院对工程设计人员的需求近年来持续增长,城市规划作为一种新兴职业,随着城市建设 的不断深入,也需要更多的现代化设计规划人才.随着咨询业的兴起,工程预决算等建筑行业的咨询服务人员也成为土建业内新的就业增长点.典型职业通路:预算员-预算工程师-高级咨询师.年薪参考:预算员:1.5万~3万元;预算工程师:2.5万~6万元;城市规划师:4万~7万元建筑设计师:4万~10万元;总建筑设计师:25万元以上.专家建议:此类职位所需要的不仅是要精通专业知识,更要求有足够的大局观和工作经验.一般情况下来说,其 薪酬与工作经验成正比.以建筑设计师为例,现代建筑还要求环保和可持续发展,这些都需要建筑设计师拥有扎实的功底以及广博的阅历,同时善于学习, 并在实践中去体会.目前,市场上对建筑设计人才大多要求5年以上的工作经验,具有一级注册建筑师资质,并担任过大型住宅或建设工程开发的设计.此类职位也需要取得相应的执业资格证书,如建筑工程师需要通过国家组织的注册建筑师的职业资格考试拿到《注册建筑师资格证书》才能上岗,预算工程师需

要取得注册造价师或预算工程师资格.另外,从事此类职业还需要全方面地加强自身修养,如需要熟悉电脑操作和维护,能熟练运用 CAD绘制各种工程图以及用P3编制施工生产计划等,有的职位如建筑设计师还需要对人类学、美学、史学,以及不同时代不同国家的建筑精华有深刻的认知,并且要能融会贯通,锻造出自己的设计风格.这些都需要从学生时代开始积累自己的文化底蕴.实习时应尽量选取一些相关的单位和工作, 如房地产估价、工程预算、工程制图等.3、质量监督及工程监理方向

代表职位:监理工程师

代表行业:建筑、路桥监理公司、**工程质量检测监督部门.就业前景:工程监理是近年来新兴的一个职业,随着我国对建筑、路桥施工质量监管的日益规范,监理行业自诞 生以来就面临着空前的发展机遇,并且随着国家工程监理制度的日益完善有着更加广阔的发展空间.典型职业通路:监理员-资料员-项目直接负责人-专业监理工程师-总监理工程师.年薪参考:现场监理员:1.8万~2.5万元;项目直接负责人:2.5万~4万元;专业监理工程师:3 万~5万元;总监理工程师:4万~8万元.专家建议:监理行业是一个新兴行业,因此也是一个与执业资格制度结合得相当紧密的行业,其职位的晋升与个 人资质的取得密切相关.一般来说,监理员需要取得省监理员上岗证,项目直接负责人需要取得省监理工程师或监理员上岗证,工作经验丰富、有较强的工作能力.专业监理工程师需要取得省监理工程师上岗证,总监理工程师需要取得国家注册监理工程师职业资格证.木土工程专业的大学生想要进入这个行业, 在校期间就可以参加省公路系统、建筑系统举办的监理培训班,通过考试后取得监理员上岗证,此后随工作经验的增加考取相应级别的执业资格证 书.在实习期间,可选择与路桥、建筑方向等与自己所学方向相一致的监理公司,从事现场监理、测量、资料管理等工作.4、公务员、教学及科研方向

代表职位:公务员、教师

代表行业:交通、市政管理部门、大中专院校、科研及设计单位.就业前景:公务员制度改革为普通大学毕业生打开了进入**机关工作的大门,路桥、建筑行业的飞速发展带来的巨大人才需要使得土木工程专业师资力量的需求随之增长,但需要注意的是,这些行业的 竞争一般较为激烈,需要求职者具有较高的专业水平和综合素质.年薪参考:高校教师:2.5万~4.5万元;中等专业学校教师:1.8万~3万元;普通公务员:2 万~3.5万元.专家建议:想要从事此类行业,一方面在校期间要学好专业课,使自己具有较高的专业水平,另一方向特别要注 意理论知识的学习和个人综合素质的培养,使自己具备较高的普通话、外语、计算机水平和较好的应变能力.工程管理考研专业全国高校排榜！

排名学校名称等级排名学校名称等级排名学校名称等级

1上海交通大学A+18天津理工大学A35吉林大学A

2天津大学A+19上海理工大学A36河北工业大学A

3东北大学A+20西北工业大学A37南京理工大学A

4西安交通大学A+21河海大学A38南京大学A

5重庆大学A+22上海大学A39重庆交通大学A

6华中科技大学A+23武汉大学A40昆明理工大学A

7浙江大学A+24南京航空航天大学A41山东科技大学A

8同济大学A+25南昌大学A42山西大学A

9大连理工大学A+26中南大学A43青岛理工大学A

10北京航空航天大学A+27四川大学A44郑州航空工业管理学院A 11清华大学A+28江苏大学A45西南交通大学A

12哈尔滨工业大学A+29山东建筑大学A46江西财经大学A

13东南大学A30广东工业大学A47山东工商学院A

14北京理工大学A31湖南大学A48长安大学A

15中国矿业大学A32北京科技大学A49江西理工大学A

16西安理工大学A33电子科技大学A

17武汉理工大学A34北京工业大学A

B+等(75个)：浙江工商大学、合肥工业大学、成都理工大学、北京邮电大学、兰州交通大学、内蒙古工业大学、东北财经大学、浙江理工大学、沈阳工业大学、南京工业大学、三峡大学、贵州大学、西安科技大学、天津科技大学、上海工程技术大学、山东理工大学、华北水利水电学院、燕山大学、浙江工业大学、河北建筑工程学院、西安建筑科技大学、河北科技师范学院、福建工程学院、山西财经大学、河南科技大学、武汉科技大学、安徽建筑工业学院、五邑大学、安徽理工大学、黑龙江科技学院、桂林电子科技大学、西华大学、华东理工大学、辽宁工程技术大学、西安电子科技大学、黑龙江工程学院、太原理工大学、福建农林大学、广西工学院、深圳大学、攀枝花学院、北京建筑工程学院、西南石油大学、上海海事大学、华东交通大学、华南理工大学、天津工业大学、华北电力大学、福州大学、山东大学、长春工程学院、中国石油大学、沈阳大学、山东财政学院、石家庄铁道学院、沈阳建筑大学、天津财经大学、长春工业大学、西安财经学院、湖北师范学院、吉林建筑工程学院、河南工业大学、河南财经学院、中国海洋大学、华侨大学、中国民航大学、首都经济贸易大学、中国人民大学、河北科技大学、兰州理工大学、湖南农业大学、东北农业大学、上海财经大学、长沙理工大学、盐城工学院

B等(74个)：西安工程大学、东北林业大学、云南大学、太原科技大学、南京农业大学、中北大学、辽宁工业大学、西南科技大学、青岛科技大学、苏州科技学院、东北电力大学、北京交通大学、江西师范大学、厦门理工学院、广西大学、北京联合大学、烟台大学、南京工程学院、茂名学院、广州大学、沈阳理工大学、新疆大学、铜陵学院、辽宁石油化工大学、安徽工程科技学院、四川师范大学、淮海工学院、宁夏大学、东莞理工学院、浙江科技学院、桂林工学院、长江大学、济南大学、黄淮学院、大连民族学院、大连水产学院、武汉工业学院、中南林业科技大学、湖南工程学院、安徽工业大学、黄石理工学院、信阳师范学院、集美大学、广东海洋大学、湖北汽车工业学院、天津城市建设学院、辽东学院、四川理工学院、西安邮电学院、陕西科技大学、南通大学、西昌学院、湖南理工学院、北方工业大学、河北工程大学、西安石油大学、华中农业大学、大庆石油学院、上海师范大学、南京审计学院、浙江财经学院、天津商业大学、河北农业大学、宁波大学、苏州大学、惠州学院、吉林化工学院、湖北大学、江西农业大学、石河子大学、重庆工学院、长春大学、南京财经大学、湖南科技大学

C等(49个)：名单略

我校开设的建筑工程管理（高技）主要学习建筑制图、建筑材料、房屋构造、建筑力学、建筑结构、地基与基础、建筑CAD、建筑施工技术、建筑工程测量、施工组织与管理、工程造价电算化、建筑设备、建筑施工项目管理、建筑工程招投标。

3、主干学科

管理学、土木工程（或水利工程等）。

4、主要课程

管理学、经济学、应用统计学、运筹学、会计学、财务管理、工程经济学、组织行为学、市场学、计算机应用、经济法、工程项目管理、工程估价、合同管理、房地产开发与经营、工程项目融资、土木工程概论、工程力学、工程结构。

公共课比较好的复习参考书 ：

《考研真相》（考研1号考研英语真题书）针对英语基础一般的同学编著，突出表现在词汇的系统注释和长难句的图示解析，超级实用。

《英语考试大纲解析》（教育司）要精细的阅读其要求和样题，最后可以阅读范文

《写作160篇》是目前考研英语写作里话题最全最广的写作书，这也是它连续四年命中作文题最主要的原因。

《考研英语词汇+词根+联想记忆》新东方俞敏洪

《阅读基础90篇》张磊

《政治考试大纲解析》（教育司）

《任汝芬政治高分复习指导书》 全

《启航20天20题》，这是在考前20天要做的。

《数学考试大纲解析》（教育司）知识点很全，作为指导书

《陈文登数学习题精粹》 试题很精练，很灵活，有些难度，题型全

第二篇：工程管理专业就业前景

工程管理专业出现在20世纪80年代末期.当时,西方国家开始对工业工程教育进行评估,结论是传统的工业工程教育只注重车间层次的效率和数学方法的运用,其毕业生和工程师们缺乏必要的沟通技巧和管理知识.另外,根据美国工业工程学会的调查,发现70%的工程师在40岁之后都要承担工程管理的工作.因此,产生了工程管理这个新的学科领域.一、工程管理专业基本情况

1、培养目标

本专业培养具备管理学、经济学和土木工程技术的基本知识,掌握现代管理科学的理论、方法和手段,能在国内外工程建设领域从事项目决策和全过程管理的复合型高级管理人才.2、培养要求

本专业学生主要学习工程管理方面的基本理论、方法和土木工程技术知识,接受工程项目管理方面的基本训练:具备从事工程项目管理的基本能力.毕业生应获得以下几方面的知识和能力:

◆ 掌握工程管理的基本理论和方法;

◆ 掌握投资经济的基本理论和基本知识;

◆ 熟悉土木工程技术知识;

◆ 熟悉工程项目建设的方针、政策和法规;

◆ 了解国内外工程管理的发展动态;

◆ 具有运用计算机辅助解决管理问题的能力;

◆ 具有从事工程项目决策与全过程管理的基本能力;

◆ 掌握文献检索、资料查询的基本方法,具有初步科学研究和实际工作能力;

二、工程管理专业综合介绍

现代社会有个奇怪的发展趋势,就是社会分工越来越明确,社会生产越来越精细,专业隔离越来越明显,隔行如隔山的情形越来越普遍;而另一方面,现代社会生产却越来越要求复合型的人才,即常说的T型人才.单纯的具有管理技能,或者是单纯的具有工程技术的人才,已经不能适应社会的发展.工程管理专业出来的同学,正是T型人才的典范,他们懂技术,又懂得管理,恰好适合社会所需.工程管理专业培养具备管理学、经济学和土木工程技术的基本知识,掌握现代管理科学的理论、方法和手段,能在国内外工程建设领域从事项目决策和全过程管理的复合型高级管理人才.学生在校学习期间,要接受工程师和经济师的基本素质训练,打好工程技术、管理、经济、法律、外语及计算机应用方面的坚实基础.管理学院在对工程管理专业人才培养过程中,积极提供相应条件,使学生根据自身能力,能够攻读相关学科专业的双学位和双专业.三、工程管理专业就业方向

目前我国工程管理专业还处于研究、探索和发展阶段,但基本上以管理学、土木工程(或水利工程)为主干学科,有工程项目管理、房地产经营管理、投资与造价管理、国际工程管理和物业管理五个专业方向.不同的学校侧重不同,但都是培养具有管理学、经济学和土木工程技术的基本知识,掌握现代工程管理科学的理论、方法和手段,具备从事工程项目管理的基本能力,能在国内外建设领域从事项目决策和全过程管理的复合型高级管理人才.工程管理专业的毕业生就业范围十分广泛,他们可在政府经济管理部门或建设单位、设计单位、建筑施工企业、工程建设监理单位、房地产开发企业、工程咨询公司、国际工程公司、投资与金融等单位从事工程管理等工作,也可在高等学校或科研机构从事相关专业的教学或科研工作.据有关资料显示,近年来该专业就业分布最多的省市主要集中在上海、北京、广东、天津、江苏等.目前工资一般可以达到3000元~5000元/月.四、工程管理专业就业状况及趋势

工程管理专业的就业领域涉及建筑工程、工程施工和控制管理、房地产经营以及金融、宾馆、贸易等行业部门的管理工作.这一专业涉及就业领域对人才的大量需求比较普遍.从银行证券到酒店宾馆,从建筑企业到房地产开发公司都急需补充大量的工程营造管理及相关专业的人才,因此人才市场上对该专业人才的需求量很大.该专业就业领域所涉及到的工作是:综合系统地运用管理、建筑、经济、法律等基本知识,侧重于工程建筑、施工管理以及房地产经营开发,并熟悉我国相关的方针、政策和法规,进行企业工程开发建设项目的经营和管理.房地产业的开发建设、经营管理都提出了更高的要求.市场越来越注重专业化的竞争:房盘设计的专业化、周围社区服务的专业化以及相关物业管理的专业化.顺应行业专业化发展的趋势,相关的职业也将呈现出专业化发展的态势,使原来的职业逐渐细分,达到功能运作的合理与完善,以适应激烈的市场竞争.该专业毕业生就业趋势,也将逐步适应市场行业的快节奏发展步伐,在全行业回暖的经济背景下,在与国际化逐渐接轨的历史条件下,继续向好的方向发展.

第三篇：工程管理 就业前景

工程管理就业方向

工程管理专业的毕业生就业范围十分广泛，他们可在政府经济管理部门或建设单位、设计单位、建筑施工企业、工程建设监理单位、房地产开发企业、工程咨询公司、国际工程公司、投资与金融等单位从事工程管理等工作，也可在高等学校或科研机构从事相关专业的教学或科研工作。据有关资料显示，近年来该专业就业分布最多的省市主要集中在上海、北京、广东、天津、江苏等。

分析工程管理就业前景发展

当前，我国已进入现代化发展的中前期，各种基础设施项目和房屋建筑的建设任务极为繁重。同时，我国城市化水平仅为36%左右，而发达国家普遍超过70%，如果在21世纪中叶可以达到这种水平，则每年需要有1600万人口转入城市，这需要相应规模的城市基础设施、商业设施，特别是住宅建筑。因此，我们国家的城市建设、城镇建设、工程建设、建筑业、房地产业、城市公用事业和勘察设计业正面临着新的历史性的发展机遇，对建筑类人才尤其是具有现代经济管理知识、行业管理知识、专业技术知识、懂经营、懂开发的工程管理人才有着广泛的社会需求。随着我国加入WTO,大量外国投资的涌入和民间资金的激活，必将极大地促进我国工程建筑业和房地产业的发展，对工程管理人才的需求上又增添了更多的机会。

城市面貌的巨大变化与建筑业及其相关行业的蓬勃发展休戚相关，特别是随着专业人员执业资格制度的推行、现代企业制度的建立和我国加入WTO，全国建筑业及其相关行业对各类专业人员的学历水平和素质要求越来越高，尤其是对工程管理高级人才（项目管理工程师、造价工程师、监理工程师等）将有不断增长的需求。

目前我国工程管理人才奇缺，毕业生供求比例大致在1：3左右。

相关证书：注册质量工程师、监理工程师、安全工程师、设备监理师、造价工程师、评估师、咨询工程师等等资格证书。

报考热度：★★★

第四篇：石油工程就业前景

-石油工程就业前景

本科毕业大部分是去油田工作，[大学生励志网 ]油田一般分为甲方和乙方。甲方就是指油公司，即油田的所有者了，他们发现了新的油田就要进行招标，找钻井公司来打井，然后进行开采作业。去了甲方单位的工作就是在一个采油站上看井，每天记录一些数据，日复一日，年复一年，安安稳稳！而乙方单位主要就是指进行钻井服务的公司了，有的地方叫勘探局，有的地方叫管理局，都是一个意思。就是在油公司需要打井的时候去提供钻井服务的。去了乙方单位的话，一般会被分配到井队，然后就是哪里需要打井就去哪里，从事的工作要比甲方的辛苦一些（主要指工作环境辛苦，一般都是在野外，总不可能在大城市里打井吧？），不过个人认为可以学到很多技术性的东西，对以后的发展有帮助，适合男生。

当然还有一些能去研究机构的，这要取决于你的能力有多强，家里的关系有多广了，在现实情况下，后者更有效！

还有极少数的能去外企，收入当然可观了，这更要看重能力，尤其是英语交流能力，还有很大程度的机遇成分！(中国石油大学)

工作了，考研会更好一点。工作单位两个，一油田 二管理局，管理局主要是钻井及为油田服务，当然学得好可以进外企，中海油也不错。本科一般要在野外工作，再高一级基本就坐办公室(中国地大（北京）)

就业和收入都还可以，不过就是干钻井很累，采油比较舒服！钻井的工资要高一点，(长江大学)

就业率还可以，收入也还可以，最好去塔里木(西安石油)

就业还可以，就是环境相对要艰苦一些，工资待遇相对要好一些(燕山大学)

很好啊，95%都能找到工作，到油田工资待遇都不错。(大庆石油学院)

说不好 挺苦的 本科就业还好，收入还可以吧(中国石油大学)

我在读研。研一很清闲。选到时自然是选名老师比较好。学术上或者是较大的领导都挺不错的。但是不用太担心，大庆石油学院或者我现在在的中国石油大学的石油工程类的老师都很不错。工作条件不是每个人都那么幸运能分到好的地方。有相当一部分人不满意城市或者岗位。这就是这个专业的限制了。但是就业目前来看还是很不错的。找工作比较容易。(大庆石油学院)

第五篇：电子信息工程就业前景

电子信息工程就业前景

电子信息工程专业就业形势分析近几年来,IT、信息与电子类的毕业生在市场供求关系上普遍还是保持稳定的状况,社会需求量相对乐观.按照2005年毕业生就业情况统计,信息产业、IT、电子类的毕业生在各理工类中就业率比较靠前.在今后的一段时间内,对该类的毕业生需求将不会出现骤冷骤热的现象.技术需求分析

随着电子信息工程技术的高速发展,各个公司为了提高市场占有率,对软件或者硬件的开发人才要求越来越高,使得一般的本、专科毕业生对任职要求望而却步,或经常被拒之门外.从总体上看,软件工程涉及面很广,就业市场广阔,社会需求量也是各类专业中最大的.一般要求为计算机、信息类相关专业,具备一年以上的相关软件开发经验.目前,社会上关于JAVA/J2EE、VC++、.NET、数据库这些技术要求还是占主导地位的.另外,熟悉Windows、Linux应用平台和内核的开发是在应聘时的一个优势.对于软件开发人员,熟悉数据结构、算法设计和软件工程思想是很必需的.而硬件方面的职位都需要有一定的经验,经验越丰富的应聘者就越容易找到合适的工作,由于应届毕业生硬件调试经验偏弱,很难得到招聘单位的赏识.从中也可以看出很多的大型企业要求求职者需要具备比较高端的硬件开发技术,如嵌入式系统、DSP、FPGA等(基本的如画板、调试).网络及通讯行业作为近几年发展较为迅速的行业,对人才的需求也呈现着上升的趋势,网站的设计、维护、管理成为公司对外宣传的主要手段之一,从侧面增加了该方面毕业生的就业岗位,但该技术在社会上有很多人通过自学都能掌握,对于毕业生来说并没有太大的优势.而通讯

行业的要求比较高,GPRS/CDMA/3G等技术都属于高新技术,相关的技术人员还比较少,应届毕业生如果能在老师的指导下有一定扎实的理论基础,掌握该门技术,在一些比较大型的通讯技术公司当中任职还是有相当宽阔的前景的.我们的优势和劣势

从对IT、信息类毕业生就业形势的分析来看,目前,对于我们电子信息专业的学生仍然面临着非常严峻的考验.我们同学们处于一种动手能力差、实践经验不足的情况,特别是各招聘信息上列出来的要求,只能勉强适应其中的一、两条,有些同学基本上很难找到自己觉得能被看重的岗位,更谈不上熟练、精通这样的要求.本专业同学现在掌握的技能多为一些比较基础性的知识,只有部分同学能够掌握或了解一些比较市场性的技能,如ARM软硬件开发、JAVA、Linux等.这种情况对就业是很不利的,因为对于一些公司来说,象模电数电、C语言这些基本知识应该是属于必备的,适合公司目前欠缺的专业技能的应届毕业生才是他们真正需要的人才.另外,我们面临的最大劣势是实践能力差,没有相关的研发经验,对工程项目构筑没有概念.可能一个专业中目前有接触过工程项目的同学犹如凤毛麟角,对整个项目的开发流程几乎就是一片空白.到现在为止,我们所做的基本上都是一些基础的、验证性的实验,按图索骥,缺乏一些实实在在的本领.自己想到去做的可谓是小打小闹,一些实用性不是很强的事情.如果真正的要投入到项目开发的实践当中,是很难适应开发要求的,所需的开发周期会拖得很长,这种情况是任何一个招聘单位所不愿意看到的.而在优势方面,我们也是有的但并没有得到进一步的发掘.电子信息工程专业有像蔡坚勇老师、吴允平老师等一些出色的老师,也曾在挑战杯和电子设计竞赛中屡获殊荣,但由于一些新老校区之类的客观因素影响,再加上同学们主动性、积极性不高,导致这么有利的优势渐渐变成遗憾.假使我们能充分意识到现有的不足,提早做一些准备工作,为技能提高以及了解就业做出一些实际的事情,走在其他竞争对手的前面,相信这也将成为我们的一个优势.如何提高竞争力

意识到当前就业形势的严峻之后,我们就应该更加努力去适应社会的发展需求,不断寻觅该行业存在的就业契机,了解目前社会的需求以及发展趋势.在大学期间将打造自己成为企业需要的人才,要知道找工作并不是觉得自己能胜任什么工作而担任什么工作,而是公司觉得你能胜任什么工作而让你去担任什么工作.1、熟练掌握一门技能或特长

特别是电子信息工程类学生,在有很好的理论知识的基础上,还需要再专于一门并能了解一下有关的其他知识面,在社会上才能具有一定市场竞争力的技能,比如VC、JAVA、ARM等技术.很多企业在招聘时要求的都是对口专业的人才,找JAVA软件工程师的单位决不会吸纳CDMA很熟悉而JAVA很差的毕业生.因为他们招聘的目的就是为了找能够帮忙开发JAVA软件的人才,这就是技术型工程师的特点.还有就是我们如果能够在就业之前将自己兴趣的方向学好,就比较容易找到感兴趣的岗位,避免只能屈就于不足以令自己奋斗的职位.2、提高项目制作能力

要获得更多的就业机会,就要学会更多的技能,而提高技能的最好手段就是参与项目,制作.不论是参与老师的项目还是同学自行组织的项目,都需要尽可能地将自己的大部分精力投入其中,毕竟已经是大三了,留给我们制作的时间不多,每一个项目可以说都是相当宝贵的.从以往的就业情况可知,如果在应聘时能够拿出

一、两项属于自己制作的实物,往往都很容易得到公司的认同.同学们至少应该清楚一个项目的开发流程,拿到一个项目之后该如何分析?如何入手?如何分工合作?接下来才是如何去做,去发现问题,解决问题,一种项目开发的概念要先建立起来.3、改变传统的就业观念

一般我们都会觉得只要具备良好的专业技能,就能找到一份非常理想的工作.但实际上,企业在录用毕业生时,非常看重性格和态度、面试时的印象和综合能力,比较看重所学专业、外语水平.对于毕业学校一般不看重,但普遍认为名牌学校的毕业生和普通学校的毕业生在知识和能力水平上有明显差别.而对于不同学历层次的高校毕业生在知识和能力上存在的差别主要在个人的素质和努力程度.这点也是我们这批即将步入社会找工作的大学生应该引以为鉴的.4、把握好教与学的关系

综合素质包括了专业知识的学习,知识的深度和广度的范围更大了.现在的学校里开设的课程确实与企业的工作的实际需求有一定差距,那是不是就是说可以忽略专业课的学习,那显然不是.学生接受专业课的学习是为将来从事工作奠定的最坚实的基础,是掌握其他实际应用知识的理论基石.当然现代高新技术的发展日新月异也向我们的教育提出了更高的要求:努力将教学与具体实际相结合.这也要求我们的广大学生走出校园,与企业亲密接触,增强实践能力.从而也说明校企合作的步伐应再快一点,力度应该再大一点,投入应该更多一点.5、在外语学习上多加磨练

无论从民营企业到外企,或者从小公司到大型企业,英语都是一门相当实用的能力.这里说提到的英语学习应当是包括日常英语、口语,还包括专业英语.从事电子、信息类的人员最起码的要求就是要看得懂datasheet(产品手册)数据手册,国内的芯片、技术大多是从国外进口或引进的,很多都只附带英文手册,试想一个看不懂英文手册的技术人员还有那家公司会去聘请?而且从已经毕业的学生当中可以了解到,熟练掌握英语的毕业生在待遇以及地位上都有很明显的优势.6、女生需要加强锻炼

对于女生来说,从事硬件,纯电子电路之类的行业似乎有点不大可能,因为女生对这方面一般兴趣不浓,或动手能力较差.但并不意味他们很难找到工作,其实他们的就业还是蛮有前景的,各种软件开发岗位也同样都是很适合女生的.首先她们应该找到自己的兴趣所在,认真地对某项开发技术进行研究.因为女生比较虚心、谨慎,容易发现一些过程中的细节问题.而反观目前的现状,有点不大尽如人意,很多女生还处在茫然的地步,不知道自己该做些什么,没有想法.7、考研生也应该做好两手准备

对考研的同学,我们也应该鼓励他们把全部精力投入到考研的准备当中,争取通过努力取得较好的成绩.但还有个问题也要注意到,现在考研的心态都是尽量往高处走,而高水平的学校招生量毕竟是有限的(本专业学生以往的考研率并不是很理想),录取的结果也都是到即将毕业的时候才知道.如果万一没有被录取,他们的处境将是很被动的,一方面专业技能不强,属于理论型的毕业生;另一方面,很多招聘的机遇也都错过了.所以还是要提醒一下考研生也需要花一点精力关注一下就业的情况.总之,电子信息工程类的学生无论在就业岗位,工薪待遇,还是发展前景上,相对与其他专业都是有一定优势的.虽然同样面临着很大的压力和竞争,但只要我们自己能够把握好方向,了解社会需求,熟练掌握专业技能,提高个人的综合素质水平,做好充分的准备工作.相信以后的就业形势还是相对乐观的..