和君年轻咨询师成长感悟之担当前行,且行且悟

第一篇：和君年轻咨询师成长感悟之担当前行,且行且悟

和君年轻咨询师成长感悟之担当前行，且行且悟(2008-07-30 14:51:36)

编者按：和君咨询有这样一个传统，每个咨询师每半年都要进行自己的咨询成长心得总结，在总结中，一个个年轻的咨询师懂得了什么是沉潜前行、什么是系统思考，什么是真正的事业追求，一位位资深的合伙人也将自己的知行感悟慢慢渗透在组织之间、墨砚之间，并传承给更多的和君人。这篇文章是和君咨询的一名年轻咨询师的成长感悟，这里面有理想、有现实、有经验、有教训，但更多的凝聚成一种状态和一种精神，一种永不停息的状态，一种勇往直前的精神。真实的文字，往往是令人肃然起敬的。

他们在成长，涓涓细流汇成江海，和君也在成长......担当前行，且行且悟

和君咨询集团和君资本分析师郑灵辉

从去年八月份开始在团队的实习到现在，我与和君已经一起走过了将近一年。一年的时光盛满了太多的酸甜苦辣，但心中始终是那种莫名的沉甸甸的感觉。“弱水三千，吾取一瓢饮”，想起去年的十月份在周围的同学刚刚开始找工作，我就决定了来和君，那次在人生的拐点上所做的决定，必将在我的人生轨迹上牢牢地上打上和君的烙印。春节到现在已经半年，想来这半年自己紧张地忙碌在毕业论文和毕业的一些杂事上，竟放松了“三度修炼”，不知不觉懈怠了自己。在觉察到时光在指缝间无声地溜走时，我不禁“头涔涔而泪潸潸”。人始终在成长，尤其在和君的半年的成长，感受颇多，在此和大家分享几点体会。

1、关于个人定位：走到会计数字后面去

我在团队的工作的定位是财务分析、财务测算、财务模拟、财务估值。刚开始做财务分析的时候，我也曾经注意观察和总结，用Excel开发出了一套简单的财务分析的模板。但是同事评价这套财务分析模板太科班了。就象我们要面对的不是一块块猪肉，而是一头会跑的猪。财务分析所作的工作不是评价现在的猪肉有多么好吃，而且还得结合这头猪成长的环境、所持的饲料评价这头猪的猪肉为什么好吃。所以，对一个企业的财务评价，必须结合这个企业的成长史，才能更加客观、有预见性。

现在想来，当时自己的做法更要命的原因是在中国上市公司的财务报表是虚实结合。对一套具有朦胧感的财务报表的财务分析无异于建造空中楼阁，因此，我们必须走到会计数字背后去，琢磨会计数字变动的背后逻辑。比如，对一个被ST 的上市公司的财务分析，他的其他应收款科目很可能是企业不良资产的回收站。在做财务分析时只能根据其他应收款的明细，仔细寻找和企业大股东之间的关联关系，来判断企业的大股东占用资金的情况，从而为下一步的股权重组和资

产重组扫清障碍。

和数字打了多年交道，越来越发觉，数字是一种文字，他表达了一种理性的美感，数字很真实，永远在角落里等着你去发现它，我愿意用这一生与它相伴。

2、关于学习：避免眼高手低

对于和君的新人来讲，最需要学习的不是宏观上的理念和方案整体的架构（其实对作为不是项目经理的初级员工来说，这个也很难学习），而是对方案的每个知识点的熟练掌握。熟练掌握每个知识点，把自己的工作做好，这比什么都重要。比如做一个财务分析，连起码的杜邦财务分析体系各个财务指标所代表的含义都没有理解透彻，很难把这个做好的。我开始做工作的时候有点“眼高手低、志大才疏”，在做财务测算时自己老在想自己是项目经理该去怎么设计方案，现在想来„„呵呵。

在和君的产业研究工作中我慢慢感到对这个产业的财务特征进行研究是不可以省略的重要研究工作。就像计算机程序可以抽象化为“1”、“0”两个数字，企业的所有行为也可以抽象化为一个个会计数据，对一个产业的横向、纵向的财务数字的理解会使我们很轻松地理解这个产业。比如房地产和零售业，我们假设沃尔玛和万科的股东回报效率（净资产收益率）是一样的，但是，将净资产收益率分解为权益乘数、销售净利率、资产周转率后我们会发现：零售业的现金周转十分好，其资产负债率远远低于房地产业；房地产的毛利率超过了50%，使得其销售净利率好于零售业，但是，零售业的资产周转非常快。所有的这些行业特征都是可以在财务数字里表现出来的。

学习是种思考过程，人们面对它时，更多的应该是去拥抱它，理解它，而不是占有它，在学习中慢慢耕耘自己的思考。

3、关于孤独：不在孤独中灭亡，就在孤独中爆发

鲁迅在《纪念刘和珍君》中写道：沉默啊，沉默，不在沉默中爆发就在沉默中灭亡。对于财务顾问的业务的特殊性质，我觉得是：不在孤独中灭亡，就在孤独中爆发。诚然，财务顾问业务是那种三年不开锅型的。可是，捱过了不开锅的三年，才能熬到“吃三年的开锅”。这三年的孤独与辛酸，我们要默默地去忍受。常言道，咨询是耕田，财务顾问是打猎。无论光景好坏，耕田多少都有些收获，但是打猎呢？等你背起猎枪一个人爬上这座山之后，一个人孤独又寂寞地在深山老林里寻找目标，你这时候还不能肯定这座山上一定就有猎物。所以，选择一种所从事的业务，选择了一种事业，也就等于选择了一种生活方式。

这种生活方式昭示着我们要武装起自己，在心理默读孤独，将这一切幻化为一种更深沉的力量，从市场出发，培养真正符合市场化运作的行业猎手！

有人说，一个人对未来的恐惧多半是对未来不确定性的恐惧，进而对不确定性所带来的压力产生恐惧。选择了和君，也就是选择了一种不确定的生活方式，这种不确定性没有给我带来恐惧，只有压力，这种压力进而幻化成一种使命。理想远大，就像在负重，马车的负载越重，车辙就越深。在和君的压力越大，若干年后她留给我的回忆就越深刻。看着走过的路，我知道我不是一个人，因为有同事热情的眼光，领导耐心的讲解。我知道我是路漫漫其修远兮，未来是什么我不知道，但是我知道沉潜前行，细心总结，让我们担当前行、且行且悟吧„„

第二篇：且行且悟(大学生生活见解)+我的团队感悟

我的团队感悟 一个人的成功是一种成就，一伙人的成功却是另外一种完全不同的感觉。

—题记

有人说：大学四年，江湖四年。四年大学，即使再平凡的人，在他们的背后，也都有着自己独一无二的大学经历，或美好难忘，或悲痛遗憾„„也都有着自己独一无二的感悟和感慨，或对大学的理解，亦或对生活的感悟„„而对于我，一个再平凡不过的二年级学生，我没有轰轰烈烈的经历，也没有惊天动地的成就，更谈不上人生的大彻大悟，过去一年的大学生活，让我感悟最深的是团队和团队精神。短短一年的大学生活中，我参加了许多的团队实践活动，有比赛、有志愿活动、更有团队旅行„„但让我印象最深的是暑期时的“三下乡”社会实践活动，为了一个共同的目标，来到一个陌生的地方，一伙人，一颗心，分工合作，团结互助，披荆斩棘，再大的困难也为我们让路！那感觉就像龙舟比赛时，伴随着声声呐喊和振奋人心的鼓声，8个人，8支桨，一条心，向着终点，一往直前。

团队，一个自人类诞生就存在的词语，已经伴着人类走过了多少个年头，它见证全人类文明的发展。在科技日新月异的今日，团队非但没有消声匿迹，反而愈发重要，在各个领域，无论大小事，都离不开团队的合作„„ 然而，何为团队？

在那熊熊火海，蚂蚁们调兵遣将，分工合作，有条不紊，聚拢，如雪球般冲出火海，这便是团队；在那广阔无垠的旷野上，狼群踏着积雪，单列行进，一匹挨着一匹，分工合作，搜寻猎物，这便是团队;在那银河系灾难中，面对无休止的追杀，五位主角团结互助，破斧沉舟，在最后关头，格鲁特更是把“牺牲小我，成就大我”的团队精神发挥得淋漓尽致，这便是团队„„

团队就像是一个凸透镜，它把分散的力量集中到一点；它是一个扩音器，把微弱的声音变成了呐喊，传到了更远的地方。团队它并不是一些人的机械组合，它和群体不同。一个真正的团队应该有一个共同的目标，其成员的行为之间相互依存、相互影响，并能够很好的合作，以追求集体的成功。

历史的轮转，不是靠个人，而是靠集体的力量。小巧玲珑的食人鱼之所以能猎食几吨的庞然大物，忽微的蚂蚁之所以能逃离洪水火灾，体型偌小的狼群之所以能够令许多的动物为之胆怯，靠的然而不止是团队，更是“团队精神”。团队精神可谓团队的灵魂，没有团队精神的团队只能称之为群体。对于团队精神，简单来说就是大局意识、协作精神和服务精神的集中体现。团队精神的基础是尊重个人的兴趣和成就。核心是协同合作，最高境界是全体成员的向心力、凝聚力，反映的是个体利益和整体利益的统一，并进而保证组织的高效率运转。

有这样一个科学实验：在雁阵飞行时，当第一只雁展翅拍打时，其他雁即刻循序跟进，整个雁群依次借者固定队形飞升、翱翔。这是雁独特的“团队操作”。当领队的头雁疲倦时，他会自动退居到侧翼，由另一只雁接替上升，照常飞行。而且，飞行在最后的两只雁会不约而同地有节律地发出叫声，和前面的同伴和头雁保持沟通„„不知是告慰、安慰还是激励。而更令人惊奇和赞叹的是，当某只雁生病或受伤，不得不脱队时，必定有两只雁自行留下来，跟随它陪伴它，提供帮助和护理。它俩将与病伤的大雁患难与共，跟随它沦落地面、山涧、湖泊等任何水深火热里，直到“康复”或死去。解读雁阵的团队精神，一如解读社会和人生。一个人再伟大，也离不开团体；一个人的智慧再卓越，也不能脱离众人。刘邦成就了帝业，而英勇盖世的项羽自刎于乌江。历史清楚地告诉我们，什么叫一人之智不敌万人之智，什么叫团结就是力量，什么叫团队无敌。

芸芸众生，世间万物。一切皆有优劣，难以改变。然弱者与强者共处于地球之上，弱者尚且能够胜于强者，只因其不止依靠个体，而居于群体。这样，即使如草芥般平凡，也能成功。

姓名：邱晓盛

学院：环境科学与工程学院 年级班别：2013级环境科学（1）班 电话：***/665159

著名科学家韦伯说过：人是社会性的动物，只有在集体中才能更好地体现出人的价值。