吉林省2014年高校毕业生“三支一扶”计划实施公告5篇

第一篇：吉林省2014年高校毕业生“三支一扶”计划实施公告

吉林省2014年高校毕业生“三支一扶”计划实施公告

吉林省2014年高校毕业生“三支一扶”计划实施公告，吉林考试网长春大众教育针对此次招聘计划开设笔试、面试培训辅导班。

一、招聘计划

2014年全省计划招聘150名高校毕业生到农村乡镇（街道）基层从事“三支一扶”（支教、支医、支农和扶贫）服务，服务期限2年（二、报名资格条件

（一）基本条件

1．具有中华人民共和国国籍。

2．遵守宪法和法律。

3．具有良好的品行。

4．具备适应岗位要求的身体条件。

5．吉林省内全日制普通高校2014届大专及以上学历毕业生或吉林省籍2014届省外全日制普通高校大专及以上学历毕业生。其中，报考支医类岗位的考生可放宽为2012届、2013届、2014届毕业生。

6.历届在吉林省服务期满2年考核合格并取得服务证书的“三支一扶”大学生。

（二）岗位条件

报考支教岗位的考生应为师范院校毕业生，或具有教师资格证书的非师范院校毕业生；报考支医岗位的考生应为医学院校的医学类专业，且能够在服务期满前取得执业医师资格证；报考其他岗位应为相关或相近专业。

在吉林省服务期满2年考核合格并取得服务证书的“三支一扶”大学生，报考2014年“三支一扶”岗位，笔试成绩加10分。

三、政策待遇

“三支一扶”大学生为高校毕业生基层服务项目人员，服务期限为2年，享受以下政策待遇（服务期间如遇国家及省相关政策调整，执行最新规定）：

（一）2014年，“三支一扶”招聘计划与编制管理相结合，使用设岗事业单位本年度空编进行公开招聘，2年服务期满考核合格并取得服务证书的“三支一扶”大学生，直接在服务单位办理落编聘用手续。落编聘用后3年内不得调转。

（二）服务期间按月发放工作、生活补贴，每人每月2200元。

（三）“三支一扶”大学生在基层服务期间，由服务单位所在地县（市、区）“三支一扶”办公室负责统一办理养老、失业、医疗、工伤、生育各项社会保险。社会保险的单位缴纳部分，由负责发放“三支一扶”大学生工作生活补贴的部门缴纳。个人缴纳部分由负责发放“三支一扶”大学生工作生活补贴的部门在个人工作生活补贴中代扣代缴，具体手续由县（市、区）“三支一扶”办公室持“三支一扶”协议书及相关手续到当地社会保险经办机构办理。

（四）根据《关于开展从大学生“村官”等服务基层项目人员中考试录取公务员工作的通知》（人社部发〔2010〕52号）规定，中央和全省公务员考试每年安排一定比例用于定向招考服务期满考核合格的“三支一扶”大学生等基层服务项目人员。在符合报考资格条件的情况下，不限制参考次数。

（五）全省县以上相关事业单位公开招聘工作人员时，每年安排一定比例用于招考专业对口且具有两年以上基层工作经历的高校毕业生，在同等条件下要优先聘用服务期满考核

合格的“三支一扶”大学生。

（六）“三支一扶”大学生服务期满，被党政机关或企事业单位正式录用（聘用）后，其在基层服务期限计算为工龄，正式录用（聘用）后无试用期。

（七）服务期满且考核合格的“三支一扶”大学生，3年内如报考硕士研究生初试总

成绩加10分，同等条件下优先录取。

（八）服务期满且考核合格的大专学历“三支一扶”大学生，可免试进入高等学校接

受成人本科学历教育。具体办法按《教育部办公厅关于做好普通高职（专科）毕业生服义务

兵役退役和下基层服务期满后接受本科教育招生工作的通知》（教学厅〔2009〕6号）规定

执行。

（九）“三支一扶”大学生服务期满考核合格自谋职业或自主创业的，享受《吉林省

人民政府关于进一步做好普通高等学校毕业生创业就业工作的通知》（吉政发〔2012〕25号）

规定的各项优惠政策，由人社部门所属人才服务机构和公共就业服务机构免费提供就业指

导、就业推荐、创业指导等公共服务。

四、报名办法

2014年“三支一扶”大学生招聘报名和下载打印《准考证》等工作均通过网络方式

进行。

（一）网上报名

时间：2014年7月14日8:30—7月18日11:30。

考生（务必使用标准的IE6或IE8浏览器）登陆吉林省人事考试网

（http://），在“便捷通道”区域点击“网上报名”→“事业单位招聘及其他

考试报名”，选择相应报考单位、报考岗位进行报名。考生网上填写信息后，上传近6个月

内的正面免冠证件数码彩色照片（上传照片前，请使用网上报名流程中提供的“照片处理工

具”将照片处理成宽120×高160像素，以保证格式的正确）。每名考生只允许报考一个岗

位，资格审查通过后不能再改报其它岗位。考生因错报姓名、身份证号、报考单位、岗位等

信息而影响资格审查的，责任自负。本考试不需要缴纳考试费用。

（二）网上资格审查

时间：2014年7月14日8:30—7月18日15:30。

考生须及时登陆吉林省人事考试网查询报名资格审查结果。未通过资格审查的考生，审查截止前可改报符合资格条件的其它岗位。审查截止时间为7月18日15:30，未改报、虽

然改报但仍审查不合格或因时间原因不能完成审查的，均视为考生自动放弃或资格审查不合格，不再进行报名受理。审查结果查询截止时间为7月18日18:00。资格审查合格的考生，务必及时打印《吉林省2014年高校毕业生“三支一扶”人员情况登记表》，在规定的时间内

完成全部报名手续。

（三）网上打印准考证

时间：2014年7月23日8:30—7月27日9:00。

请考生在规定时间登陆吉林省人事考试网，在“便捷通道”区域点击“打印准考证”

→“事业单位招聘及其他考试准考证打印”，用A4纸自行下载打印准考证。

（四）笔试加分资格审核

7月21日8:30—7月23日11:30，笔试加分的考生，要到报考单位所在市州、长白山

管委会人力资源和社会保障局进行笔试加分审查（具体地点及联系电话见附件）。资格审查

时，考生应提供本人身份证、“三支一扶”协议书、高校毕业生“三支一扶”证书等相关证

明材料的原件及复印件。逾期未按规定进行笔试加分资格审核的，视为自动放弃加分资格。

各地要将资格审查结果于7月24日12：00前报省“三支一扶”办公室。

（五）相关事项

1．考生只能用第二代身份证报名，对使用第一代身份证报名或考试的视为无效。

2．考生应对提交的信息和材料的真实性负责，对恶意报名扰乱报名秩序或编造虚假信

息骗取报名资格的，一经查实，取消考试资格或招聘资格。

3．考生报名时所填写的专业名称必须与毕业证书上的准确名称完全一致。

4．请考生务必保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜。

五、招聘考试

本次招聘考试采取笔试、面试相结合的方式进行。

（一）笔试

时间：2014年7月27日（周日）9:00—11:00（120分钟）。

笔试采取闭卷的方式进行，科目为《综合知识》。考试成绩实行百分制，满分为100

分，不设及格分数线。考试地点及注意事项详见《准考证》。考生考试时需携带本人《准考

证》、二代有效身份证进入考场。

笔试成绩于7月31日后，登陆吉林省人事考试网便捷通道“成绩查询”栏目进行查询，具

体时间详见吉林省人力资源和社会保障厅网站（http://hrss.jl.gov.cn）公布的关于笔试成绩查

询的通知。

（二）面试

笔试结束后，按笔试成绩从高分到低分按招聘岗位人数1：3的比例确定面试人选，不足1：3比例的，按实际参考人数确定，如招聘岗位人员的笔试成绩相同，一并进入面试。

面试实行百分制，当场打分，满分100分，及格线为60分。面试采用结构化面谈的方法进

行。具体面试时间和地点请考生关注吉林省人力资源和社会保障厅网站。

面试前3天，由各市州、长白山管委会人力资源和社会保障局对参加面试人员进行资

格审查（具体地点及联系电话见附件）。资格审查时，参加面试人员应携带3份网上打印的《吉林省2014年高校毕业生“三支一扶”人员情况登记表》（附带3张未粘贴的近期小二寸

免冠照片，与网上报名时的照片一致）及本人身份证、毕业证、执业资格证等相关证明材料的原件及复印件，没有取得毕业证的考生可提供由本校毕业生就业指导部门签署意见的毕业

生就业推荐表。

经审查不符合招聘资格条件的，取消面试资格，在报考同一岗位的人员中从高分到低分依次

递补。

（三）考试成绩计算方法

面试结束后，按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩，满分为100分，及格线

为60分。其中笔试成绩、面试成绩分别占45%、55%，即折算后笔试成绩、面试成绩满分

分别为45分、55分。

六、体检与公示

在考试总成绩达到及格线以上的人员中，从高分到低分按招聘岗位人数1：1的比例

确定参加体检人选，如考试成绩相同，以面试成绩高者优先，由各市州、长白山管委会人力

资源和社会保障局统一组织体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。

体检合格的，在吉林省人力资源社会保障厅网站进行公示，公示期为7天。体检不合格的，取消拟招聘人选资格，并在考试总成绩达到及格线以上的人员中，从高分到低分依次

递补。

对公示反映有严重问题并查有实据，不符合招聘条件的，取消其招聘人选资格，并从

报考同一岗位考试总成绩在及格线以上的人员中从高分到低分依次递补；对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响招聘的，经培训后组织签订协议并上岗。

长春大众教育2014年6月18日

第二篇：吉林省2010年高校毕业生“三支一扶”计划实施公告

吉林省2010年高校毕业生“三支一扶”计划实施公告

根据《关于做好2010年高校毕业生“三支一扶”计划实施工作的通知》（吉人社联字〔2010〕32号）和《关于参加2010年“三支一扶”大学生的政策待遇及招募程序等有关问题的通知》（吉人社字〔2010〕88号）精神，决定从即日起部署吉林省2010年高校毕业生“三支一扶”计划实施工作。现将有关事项公告如下：

一、招募数量

2010年全省计划招募500名应届高校毕业生实施“三支一扶”（到农村基层进行支医、支教、支农和扶贫）。

二、招募对象

省内全日制普通高校2010届大专及以上学历毕业生或吉林省籍2010届省外全日制普通高校大专及以上学历毕业生。

三、招募条件

（一）思想政治素质好，作风踏实，肯于吃苦，组织纪律观念强。

（二）学习成绩好，具备一定的组织协调能力。

（三）志愿到农村基层工作。

（四）符合支医、支教、支农和扶贫的岗位要求。

（五）身体健康。

四、招募任职

2010年招募的“三支一扶”大学生主要到省内各乡镇（街道）所属事业单位（重点是乡镇卫生院、学校和支农、扶贫单位），从事支医、支教、支农和扶贫工作，服务期限为2年。鼓励高校毕业生回原籍所在地工作。

五、政策待遇

根据国家人力资源社会保障部等部门《关于统筹实施引导高校毕业生到农村基层服务项目工作的通知》（人社部发〔2009〕42号）和省委办公厅、省政府办公厅《关于贯彻落实中办发〔2005〕18号文件的实施意见》（吉办发〔2005〕52号）等文件精神，参加吉林省2010年“三支一扶”计划的大学生享受如下政策待遇：

（一）按月发放工作、生活补贴，每人每月1200元。

（二）“三支一扶”大学生在基层服务期间，由服务单位所在地县（市、区）政府统一办理人身意外伤害保险和商业医疗保险。

（三）“三支一扶”大学生可参加面向社会统一组织的公务员招考。服务期满且考核合格的，3年内报考吉林省各级机关公务员时享受笔试总成绩加5分的优惠政策。

（四）从2012年起，全省每年安排一定比例的县、乡机关公务员招录计划用于定向招考服务期满考核合格的“三支一扶”大学生。

（五）从2012年起，全省县以上相关事业单位公开招聘工作人员时，每年安排一定比例用于招考专业对口且具有两年以上基层工作经历的高校毕业生，在同等条件下要优先聘用服务期满考核合格的“三支一扶”大学生。

（六）从2012年起，“三支一扶”大学生所服务的事业单位有职位空缺或有相对应的自然减员需补充人员时，要聘用服务期满考核优秀的“三支一扶”大学生。

（七）从2010年起，到乡镇事业单位服务的“三支一扶”大学生服务满1年后，在现岗位空缺情况下，经考核优秀，可与所在单位签订不少于3年的聘用合同。

（八）“三支一扶”大学生服务期满考核合格选择自谋职业或自主创业的，享受《吉林省人民政府关于印发促进高校毕业生就业若干政策的通知》（吉政发〔2009〕8号）规定的各项优惠政策，由人力资源和社会保障部门所属人才服务机构和公共就业服务机构免费提供就业指导、就业推荐、创业指导等公共服务。

（九）服务期满且考核合格的“三支一扶”大学生，3年内如报考硕士研究生初试总成绩加10分、同等条件下优先录取。

（十）服务期满且考核合格的的大专学历“三支一扶”大学生，可免试进入高等学校接受成人本科学历教育。具体办法按《教育部办公厅关于做好普通高职（专科）毕业生服义务兵役退役和“下基层”服务期满后接受本科教育招生工作的通知》（教学厅〔2009〕6号）规定执行。

（十一）“三支一扶”大学生服务期满后，在就业上与应届毕业生享受同等待遇。

（十二）“三支一扶”大学生服务期满参加工作后，其在基层服务期限，计算为工龄。

（十三）服务期满落实工作单位的“三支一扶”大学生，其户口、档案原则上随工作需要流动；暂未就业的，户口应转入入学前户籍所在地，档案应转至户籍所在地人力资源和社会保障部门所属人才服务机构或公共就业服务机构进行代理。

六、招募程序

（一）自愿报名和资格审查。自发布公告之日起至7月18日，符合条件的高校毕业生，可登录吉林省人力资源和社会保障厅门户网站或吉林省公务员考试网下载《吉林省高校毕业生“三支一扶”计划登记表》进行报名，并将填写完整的《登记表》通过电子邮件的形式发到拟报岗位所在地市州、长白山管委会人力资源和社会保障部门电子邮箱。具体申报岗位及报名邮箱可登录吉林省人力资源和社会保障厅门户网站或吉林省公务员考试网进行查询。报名成功的高校毕业生请于7月19-20日，持《登记表》（一式三份，需正反面打印）（点击下载）、身份证原件及复印件、毕业证原件及复印件到拟报岗位所在地市州、长白山管委会人才交流开发中心进行资格审查和现场确认。

（二）确定招募人选。7月下旬，省人力资源和社会保障厅将采取统一组织笔试、面试或考察对接等办法择优确定招募人选。

（三）组织体检。7月下旬，由各县（市、区）人力资源和社会保障部门组织拟招募人选进行体检。体检不合格的，取消招募人选资格。

（四）签订服务协议。8月上旬，招募的高校毕业生自行到服务单位县（市、区）人力资源和社会保障局报到，与服务单位签订《服务协议书》。

（五）岗前培训后到职。8月上旬，各市州、长白山管委会人力资源和社会保障局对招募的高校毕业生统一进行岗前培训，并组织上岗。

政策咨询：吉林省人力资源和社会保障厅就业促进处 联系电话：0431—88690629、88690681 报名咨询：吉林省人才交流开发中心 联系电话：0431—85611176

第三篇：实施高校毕业生“三支一扶”计划方案

云南省2009年实施高校毕业生“三支一扶”计划公告

为贯彻落实《国务院办公厅关于加强普通高等学校毕业生就业工作的通知》(国办发〔2009〕3号)和《云南省人事厅等八部门关于组织开展高校毕业生到农村基层从事支教 支农 支医和扶贫工作的实施意见》(云人〔2007〕4号)文件精神，引导和鼓励高校毕业生面向基层就业，今年我省将继续开展高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作(简称“三支一扶”计划)。现将2009年实施“三支一扶”计划的有关事项公告如下：

一、招募数量、对象和条件

1、招募数量。我省今年计划招募1000名高校毕业生到农村基层从事“三支一扶”工作，其中：支农219名、支教369名、支医412名，各州市招募计划附后。服务岗位为乡镇以下教育、农业、卫生基层一线。

2、招募对象。年龄30岁以下全日制普通高校大专以上学历的应届和往届毕业生。鼓励省外应届高校毕业生到我省农村基层从事“三支一扶”服务工作。

3、招募条件。

(1)政治素质好，志愿到农村基层服务。

(2)具有工作岗位所需要的专业知识;

(3)具有敬业奉献精神，作风踏实，吃苦耐劳。

(4)学习成绩良好，身体健康。

二、招募方式和程序

招募工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照发布公告、网络报名、统一考试、体检、择优招募、培训上岗、签订协议的程序进行。

（一）信息公告（6月5日）。各高校毕业生可于6月5日在云南日报和云南人事考试网查询招募公告。

（二）个人报名

1、网络报名(6月5日至6月12日)。本次报名全部采取网络报名的方式进行，不设现场报名，免交报名费。各高校毕业生可登陆云南人事考试网下载《云南省高校毕业生“三支一扶”计划登记表》一式三份，到学校填写推荐意见并盖章后，按网上提示信息填写报名事项。报考者面试时须出具《云南省高校毕业生“三支一扶”计划登记表》。

2、资格审查(6月5日─6月15日)。由各州(市)“三支一扶”办公室对网上报名人员统一进行网上资格审查，报名者可及时登录网站查询审核情况。

3、打印准考证(6月20日─26日)。通过资格审核的报考者，可登录云南省人事考试网按照网络提示打印本人准考证。考试时，考生持本人准考证和有效身份证原件到指定地点参加考试。

(三)统一考试

1、笔试(6月27日)。由省“三支一扶”办公室统一命题，笔试科目为《公共基础知识》(不指定辅导用书)。各州、市“三支一扶”办公室负责组织考试，考生按《准考证》上的具体时间和地点参加考试。考点设立地区为：昆明、大理、普洱、昭通、曲靖、文山、红河，考生可自行选择考点参加考试。

2、公布成绩(7月4日)。由省“三支一扶”办公室在报名网站上公布考试成绩，并确定最低招募录取分数线。报考者可登陆网站查询。

(四)体检公示

1、体检(7月11日前)。各州、市依据考试成绩，在招募计划数内按照不低于1∶2的比例组织面试后提出拟招募人选进行体检，体检不合格的按照考试成绩依次递补。7月13日前各州市将体检合格人员名单报省“三支一扶”办公室审核。

2、公示（7月14日－7月20日）。由省“三支一扶”办公室对体检合格人员在报名网站上进行公示。

(五)招募上岗。

1、确定招募人员（7月22日前）。公示期满后，由省“三支一扶”办公室审核确定招募人员，并统一出具招募通知。

2、培训上岗（7月23一7月30日）。各州市负责组织招募人员进行上岗培训，培训后由各州市根据考生报考岗位统筹安排服务岗位，并统一派遣报到。

3、签订协议(8月1日前)。由县级“三支一扶”办公室组织招募人员与服务单位签订《云南省高校毕业生“三支一扶”计划协议书》。

三、政策待遇和保障

1、从2009年起，“三支一扶”大学生每人每年补贴1.5万元，用于发放工作、生活补贴以及参加养老社会保险，购买医疗、人身意外伤害商业保险。此外，每人发放一次性安置费2000元。

2、加大事业单位吸纳“三支一扶”大学生就业力度。各有关部门要充分挖掘本系统就业岗位，积极吸纳“三支一扶”大学生进入本系统工作。各地基层社会公共服务岗位，也应积极吸纳“三支一扶”大学生就业。原服务单位有职位空缺或有相对应的自然减员需补充人员时，要聘用服务期满考核合格的“三支一扶”大学生。各州（市）县以上相关事业单位公开招聘工作人员，应拿出不低于40%的比例，聘用具有两年以上基层工作经历的高校毕业生，在同等条件下要优先聘用“三支一扶”大学生。

3、“三支一扶”大学生，服务期满经考核合格后，报考国家机关公务员的，其笔试成绩加4分，同等条件下优先录用；省、州市党政机关录用公务员时，应明确录用具有两年以上基层工作经历人员的比例，乡镇党政机关招考，按相关规定执行。

4、服务期满经考核合格后，自主创业的可按国家及我省鼓励创业的有关规定享受税收优惠、小额贷款担保和贴息等优惠政策。

5、对自主择业的“三支一扶”大学生，各级“三支一扶”办公室要切实帮助落实就业岗位。各级政府部门所属人才服务机构、公共就业服务机构要为其免费提供政策咨询、职业指导和职业介绍服务；组织他们参加职业资格培训、职业技能鉴定或就业见习，按规定给予职业培训补贴等。

6、落实就业岗位的，其服务期限计算为工龄和社会保险缴纳年限；服务期间符合评定专业技术职务资格的，可评定专业技术职务资格；在今后晋升中高级职称时(卫生系列指初晋中)，其在基层的服务年限可计入专业技术工作年限，同等条件下优先评定。

7、服务期满后报考省内高校研究生，初试成绩总分加10分，同等条件下优先录取。对已被录取为研究生的应届高校毕业生参加“三支一扶”的，学校为其保留学籍两年。高职（高专）毕业生参加“三支一扶”期满考核合格后可免试入读成人高等学历教育专科起点本科。

8、服务期间，“三支一扶”大学生户口保留在原学校管理，也可根据本人意愿将户口转至入学前户籍所在地。人事档案统一转至服务单位所在县、区政府人事部门所属人才服务机构，党团组织关系转至服务单位。

四、有关要求和注意事项

1、报考支教的考生须具有教师资格证。

2、被招募的毕业生应在规定的时间到服务州、市报到，无故超过报到时间的，取消招募资格。

3、服务期间因各种原因解除服务协议，未能完全按规定时间履行服务的“三支一扶”大学生，不享受相关的优惠政策。

五、咨询电话：0871-3635258

云南省“三支一扶”协调管理办公室

二00九年六月一

第四篇：实施高校毕业生三支一扶计划工作总结

实施高校毕业生三支一扶计划工作总结

根据自治区人事厅《关于开展高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的通知》精神，xx市人事局坚持以服务社会、服务人才为出发点，积极行动，协调配合开展好三支一扶工作，充分调动 三支一扶 高校毕业生的工作积极性、主动性和创造性，收到了较好成效。

一、我市三支一扶高校毕业生基本情况

自20xx年以来，我市共接收三支一扶高校毕业生102名，其中2006年接收7名，2007年接收7名，2008年接收4名。这18人中，支农14名，支医4名，分别在xx等基层单位开展服务工作。2009年我市接收24名三支一扶高校毕业生。这第四批三支一扶生服务基层一年多时间来，大部分人工作已逐渐上手，并成为单位的业务骨干。其中，xx等在服务期间通过考试，成绩优异，顺利加入了公务员队伍。

2010年先后分两批共接收60名高校毕业生，其中支医1名，扶贫59名；本科双学位5名，研究生1名，分别在各个有关基层单位开展服务工作。这批三支一扶高校毕业生到岗后，很快融入了所在服务单位，工作积极，表现优良；其中刘军已考上重庆市公务员，梁晓夏也已考上研究生，并申请解除三支一扶关系。

第五篇：河南省2012年实施高校毕业生“三支一扶”计划招募公告

河南省2012年实施高校毕业生“三支一扶”计划

招募公告

为进一步做好我省2012年“三支一扶”计划实施工作，根据中共河南省委组织部、省编办、省人社厅、省教育厅、省财政厅、省农业厅、省卫生厅、省扶贫办、团省委《关于做好2012年高校毕业生三支一扶计划实施工作的通知》（豫人社〔2012〕18号）和《河南省2012年实施高校毕业生“三支一扶”计划招募工作方案》（豫三支一扶办〔2012〕2号）文件精神，结合我省实际，制定此招募公告。

一、招募原则

此次招募坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照公开招募、自愿报名、考试选拔、统一派遣的方式进行。

二、目标任务

今年全省共招募800名普通高等院校毕业生从事“三支一扶”工作，志愿服务期为2年，期限为2012年7月1日至2014年6月30日。服务范围：在支教、支农、支医和扶贫基础上适当扩大到就业和社会保障基层服务等岗位。

三、招募对象和条件

（一）招募对象

普通高等院校2011年离校未就业的毕业生、2012年应届毕业生（含大专生、本科生和研究生）。其中，支教岗位须是师范类专业或已取得教师资格证的非师范类专业高校毕业生；支医岗位须是医疗卫生类专业高校毕业生；支农岗位须是

农林牧类专业高校毕业生;扶贫、就业和社会保障基层服务岗位不受专业限制。

（二）招募对象应具备的基本条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、政治素质好，拥护党的基本路线和方针政策；

3、具有相应的专业知识，大专以上学历，年龄在25周岁以下（1987年1月1日后出生），研究生学历年龄可放宽至28周岁（1984年1月1日后出生）；

4、热爱基层工作，顾全大局，爱岗敬业，遵纪守法，作风正派；

5、身体健康；

6、符合拟招募岗位所需的其他条件。

四、人员待遇

（一）服务期内“三支一扶”大学生的工作生活补贴标准为大专生不低于1500元／月、本科生不低于1600元／月、研究生不低于1700元／月。

（二）加大事业单位吸纳“三支一扶”大学生就业力度。自2011年新一轮高校毕业生“三支一扶”计划实施起，对服务期满考核合格人员自愿留在服务单位的，在单位编制限额内，经各县（市、区）“三支一扶”工作协调管理办公室申报，同级人社部门审核，报政府有关领导审定，在核定的事业单位编制内办理入编及聘用手续，并逐级上报编制、人社部门备案，同时将其工资纳入当地财政统发范围，保障待遇落实。如服务单位无编制空缺的，在本县（市、区）缺编事业单位范围内聘用。省、市事业单位公开招聘工作人员时，应拿出不低于5%比例定向招聘服务期满考核合格的“三支一扶”大学生。

（三）“三支一扶”服务期满后，经考核合格的高校毕业生报考公务员、参加事业单位招聘、自主创业、报考省内高校硕士研究生和成人专升本的相关政策，按照有关规定执行。

五、招募工作安排

（一）发布公告

省“三支一扶”工作协调管理办公室（以下简称“三支一扶”办公室）于2012年5月25日在河南省人力资源和社会保障厅网站“三支一扶”专栏、河南省毕业生就业信息网及有关媒体发布招募公告及招募岗位计划（附表1）。

（二）报名

1、时间及地点

报名时间为2012年6月1日8:00至6月3日18:00。报名地点为所报服务地省辖市“三支一扶”工作协调管理办公室，具体地点及咨询电话见附表2。

2、资格审查与报名

本次考试实行现场报名，各省辖市“三支一扶”协调管理办公室负责报名资格审查工作。对符合报考条件的，不得拒绝报名：对不符合报名条件的，应说明理由。

考生报名需从河南省人力资源社会保障厅网站“三支一扶”专栏下载并填写《河南省2012年高校毕业生“三支一扶”计划报名登记表》（见附表3）一式三份，粘贴近期免冠彩色一寸照片，同时另交同底版照片两张，并提交相关材料：

（1）应届毕业生由所在院校出具当年毕业的证明并加盖高校就业指导中心印章。

（2）2011年离校后未就业的高校毕业生提交身份证、毕业证、学位证原件及复印件。

考生于6月8日至9日携带本人身份证到报名地点领取准考证，禁止他人代

领。

本次考试资格审查工作贯穿于招募工作全过程。报考人员提供的材料必须真实有效，凡发现报考人员不符合报考条件或提供虚假材料的，即取消其被招募资格。

（三）考试实施

考试分笔试和面试两个环节，由省“三支一扶”协调管理办公室统一组织，各省辖市分别实施，根据考试总成绩择优确定招募人员。

考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

（1）笔试。全省统一考试时间为2012年6月10日上午9:00—11:30，考试科目为公共基础知识。笔试考试满分为100分。具体考务工作由各省辖市人事考试机构承办。

考生可于2012年6月17日通过河南省人力资源和社会保障厅网站（网址：

邮政编码：450018

特此公告。

河南省高校毕业生“三支一扶”工作

协调管理办公室

二0一二年五月二十五日