述职述廉(张斌)2010

第一篇：述职述廉(张斌)2010

述职述廉报告

——张斌

尊敬的各位领导、各位代表：

大家好！

感谢各位的光临，根据市县局关于开展工商所正副长述职述廉工作的要求，现将我个人2010年的思想、工作、廉政情况向大家作个汇报，不妥之处，请批评指正。

一、思想方面

认真学习县局《关于集中开展纪律作风整顿活动实施方案》。作为一名工商工作人员，我觉得更应该要认真履行好自己的职责，敢于解放自己的思想，清醒自己的头脑，使我们的思想永是革命性，要解放思想，我认为首先得走出害怕解放，拒绝解放，乱解放的误区。牢固树立勤于学习，时刻不忘学习，要善于思考；一个人仅仅学习而不思考，那将等于什么也没有学到。思考是一种能力，运用自己所学的知识，按照正确的方法进行加工，转化为自己的东西。要勇于实践；要牢固树立“重在行动，贵在落实”的理念，要将学习与行动结合起来，目的是要促进发展。要敢于转变；只要我们勤于学习、善思考、勇实践、敢转变，彻底解放思想、更新观念，将所学所思在实践中运用，从自身做起，认真履行职责。面对新的形势，要不断的更新观念，改进工作方法；要勇于

创新，努力做到思想更加解放，工作更加努力，学习更加主动，使我的思想和工作年达到更高境界。坚持与时俱进，弘扬创新精神，就是要充分发挥模范作用，要完成十六大提出的全面建设小康社会的奋斗目标，要完成基本实现现代化，把我国建设成为富强、民主、文明的社会主义国家的历史任务，要不断开创中国特色社会主义事业新局面，就需要我们从现在做起，立足本职岗位，爱岗敬业，认真做好各项工作。为实现经济的振兴做出新贡献。

二、工作方面

1、我所全年共受理消费者投诉136件，成功调解136件，为消费者挽回经济损失10.00万元，接待来访咨询124人次。投诉主要是：家用电子电器类，与去年同期相等，主要商品是MP4；家用机械类与去年同期相比增长4倍，主要商品是助力车；百货类与去年同期相比增长50%，主要商品是日用杂品和服装鞋帽；农用生产资料类与去年同期相比减少44.4%，主要商品是农机具；服务类与去年同期相比减少80%，主要有对公用事业、房屋装修、其他服务的投诉。

2、今年以来，我所共计立案53件，,其中违法反不正当竞争法律法规5件、违法商标法律法规3件、违法产品质量法律法规5件违反广告法规1件、违反企业登记管理法规3件、违反其他的法规36件，案值合计77.6万元、其中违

反反正当竞争法规2.55万元、违法商标法律法规2.6万元、违法产品质量法律法规4.05万元、违反广告法规0.3万元、违反企业登记管理法规52.6万元、违反其他的法规15.5万元，罚没金额合计68.81万元，其中违反反正当竞争法规1.76万元、违法商标法律法规2.1万元、违法产品质量法律法规3.06万元、违反广告法规0.2万元、违反企业登记管理法规50万元、违反其他的法规11.69万元，执收金额21万元。现已结案50件。

3、对辖区的个体、企业销售的蔬菜、水产品、肉制品、调味品等20个批次实施了流通领域商品质量快速监测，质量判定。通过快速监测，使市场环境得到进一步净化，行业自律水平明显提高。为广大人民群众营造一个健康安全的消费环境。积极参加县政府、县局开展城乡环境综合治理、公众聚集场所检查，取缔辖区校园周边环境无照经营等违法行为，净化了市场秩序，营造了良好的消费环境。全年按计划完成每月2个品种20个批次的检测，全年共计检查24个品种、检查240人次。

三、廉政文化建设方面

今年，我在同州工商所负责经检执法工作，面对形形色色的违法经营者，这些人中，有个别人为了逃避处罚，与执法人员拉拢关系，于是就请客送礼，面对这些，我从不动心，始终坚持一个信念：心为民所想，利为民所谋，权为民所用。经常学习上级部门廉洁自律的规定，自觉接受社会各界的监督，不断增强自律意识和拒腐防变能力。以《公务员法》所规定的内容和要求为行为准则，规范自己的言行。杜绝“吃、拿、卡、要、报”等违纪行为。在党风廉政建设和反腐败工作指导思想上，以平昌工商“三种精神”和平昌工商“十字”理念为准绳，强化经济建设中心意识，全面履行职能，融入其中，监督其中，服务其中，自觉地服从、服务于第一要务，在推进改革、维护稳定和促进发展上着力。具体工作中，把党风廉政建设反腐败工作安排、任务落实和督促检查同深化改革和经济发展的实际紧密结合，在履行职能中服务经济建设。要把工作的出发点、落脚点和归宿点落实到促进改革开发和经济建设发展上，学习党风廉政建设，形成良好的廉政环境，杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”的工作态度。时刻让自己铭记强化服从服务才是第一要务的大局意识。加大执法办力度，为经济发展提供严明的纪律保证。对各类影响和危害经济发展环境的行为，严格要求自己不滥用职权，以权谋私，工作态度恶劣等不良行为发生。

2010年在工作中取得了一些成绩，但离领导的期望还有一定的差距，也存在一些不足，其表现在：

1、创新思想不够、工作不积极主动 ；

2、工作业余时间不爱多看多学业务

知识及法律法规；

3、工作不够大胆，怕得罪人，只求过得去；

4、工作经验缺乏、保守，4、工作敏感性不是很强。对领导交办的事不够敏感，有时工作没有提前完成，上报情况不够及时。

二〇一〇年十二月二十日

第二篇：11年 张局长 述职述廉

述 职 报 告

和田县招商局局长 张新明

尊敬的各位领导，同志们：

今年以来，本人在县委、政府的坚强领导下和上级业务主管部门的精心指导下，坚持科学发展，创新招商思路，扎实抓好招商局各项工作任务的落实，不断推进招商引资工作迈上一个新的台阶。

一、加强学习、注重修养。

在一年的工作中，本人牢固树立打铁先得自身硬的思想，坚持把学习放在首位，认真学习了党在现阶段的各项方针政策以及十七届六中全会、自治区党委七届九次全会精神，通过学习，不断提高了自己的综合素质和能力。一是进一步加深了对科学发展观的深刻内涵和建设社会主义和谐社会的重大历史意义；二是进一步明确了我县今后五年的发展方向和发展目标；三是及时掌握了国家宏观调控政策的最新动态，从而为我县招商引资工作提供了坚实的理论基础。

二、真抓实干，用开拓的精神和创新的思维抓好招商工作

1、突出招商引资。一是编制项目，为不折不扣完成地区下达的招商引资任务，在认真分析我县的资源状况和产业结构现状的基础上，经过全面的搜集和筛选，建立了“招商引资项目库”。这些项目分为：农副产品深加工、矿产开发、特色旅游等12类共43个项目。对项目又本着“储备一批，洽谈一批，跟踪一批，建设一批，投产一批”的原则，确定了10个重点项目作为今年招商、投产、建设的重点。同时，随着招商引资客观形势的不断变化，及时对项目库进行更新和充实，年更新率以项目册为基准达35%。为了确保任务的 1

完成，对确定的10个重点项目和全年任务进行分解，上至县委、县政府，下至19个县直单位和11个乡（镇），全部都有量化的招商引资指标和任务，全部纳入目标管理，并层层签定责任状，作为年终考核的重要依据。二抓项目落实，今年共接待客商137人次，成功引进和田县天海腾惠科技有限公司年产10万吨有机肥、豫新新型建材有限公司年产1.5亿块页岩、煤矸石烧结砖项目等一批项目。其中，并储备了一批符合发展规划的项目：

1、投资8.5亿元和田鲁新建材有限公司日产4500吨新型干法旋窑水泥项目；

2、和田宏达新型建材有限公司，投资4000万元建设年产1亿块页岩多孔砖项目；

3、和田市中亚汽车销售有限公司投资2000万元建设汽车、摩托车市场及卡车4S门店项目；

4、新疆华强新型建材有限公司投资1.2亿元建设高产能无污染全自动年产8000万块烧结煤矸石、页岩多孔砖项目。三是抓项目服务，对落户项目，在办理工商、税务、土地、建设、环保等各项手续时，指定专人负责，实行全过程全天候帮办服务。

2、突出重大活动，今年积极参加各种会展，主动开展招商工作。积极参加了“第十五届东西部合作与投资贸易洽谈会”。在“西洽会”上，共推介招商项目36个，发放招商引资项目册600余份，洽谈客商70余人次，签约项目1个。并针对性地实地参观了陕西尧柏特种水泥集团有限公司蓝田工厂等一些重点企业，学习和借鉴别人的先进经验，拓宽了视野，加强了沟通、联络。

2、玉石节期间，和田县签约项目2个，签约资金8000万元，发放项目册300余本。

3、首届中国-亚欧博览会签约项目3个，签约资金达19亿元，占全地区签约资金30.3亿元的63.3%。

3、突出重点项目。

1、投资8.5亿元和田鲁新建材有限公司日产4500吨新型干法

旋窑水泥项目；

2、和田县天海腾惠科技有限公司投资12000万元建设年产10吨有机肥项目等重点项目，始终指定专人全程服务，坚持每天与项目投资方、项目帮办人沟通联系，发现问题与困难，及时协调解决。在项目建设中，包办的重点项目全部以最快的时间开工建设

三是加大与对口支援省市的产业转移对接活动。

本人随地区局领导先后赴北京市经信委、北京市投资促进局进行了项目对接和参加了北京“新疆和田专题推介会”进行项目推介；并参加了6月份在新疆举办的“中国新疆2011产业转移对接活动”；10月20日-21日参加了京港洽谈会，充分利用对口支援有利条件，邀请更多的知名企业来和田县考察投资，取得了良好效果。

截至10月底，新建续建招商引资项目15个，项目总投资117050万元，其中：新建项目8个，签约资金76550万元，实际到位资金19600万元；续建项目7个，签约资金40500万元，实际到位资金33100万元。新建续建项目实际到位资金5.27亿元，完成地区下达全年招商引资任务4.5亿元的117.1%，较上年同期增长25.8%，其中：区外项目到位资金51450万元，完成全年任务3.5亿元的147%，较上年同期增长34.1%。预计全年招商引资到位资金可达5.5亿元，完成全年任务的122.2%。

三、廉洁从政，营造良好的服务环境

本人牢记宗旨，勤政廉政。在工作中，我坚持从实际出发，脚踏实地，讲实话，办实事，始终以良好的精神状态和高度负责的责任感全身心地投入到招商和项目建设中去，用自己的实际行动履行应尽的职责。把党风廉政建设贯穿于招商引资各项工作的始终，认真贯彻是落实各项规章制度，狠

抓作风建设，不断优化投资软环境，强化和田县各级政府部门和行业服务意识，给广大投资者创造一个宽松良好的投资环境，树立良好的政府形象，切实为投资者保驾护航，努力实现我县经济快速发展的目标。

四、存在不足

一是理论学习有待于进一步加强；二是探索克服“有县无城”制约，积极争取重大项目投资的力度不够。在今后的工作中，我将认真加以解决。

以上述职情况，如有不足之处，请各位领导和同志们批评指正。

总结一年来的各项工作，本人在上级领导的关怀下，在市委及其班子成员的支持下，做了一些有成效的工作，取得了一定的成绩，但回顾起来，也存在诸多不足。我感到在理论学习上还不够深入、系统，对新形势下经济工作、反腐败工作的新路子、新方法探索还不够，工作上距离党和人民群众的要求还有一定的距离。这些都有待于我在今后的工作中进一步加以改进，弥补不足，努力取得令群众和组织满意的工作实绩。

严格执行省委、省政府《关于领导干部勤政廉政公示暂行规定》等文件精神，认真学习贯彻区委惩治和预防腐败体系有关文件精神，积极参加警示教育活动，履行廉洁承诺，树好榜样，当好表率，带好队伍，切实履行“一岗双责”。一是坚持政治学习，提高廉政思想认

识。一年来，我认真学习贯彻区委惩治和预防腐败体系有关文件精神，贯彻执行《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则（试行）》以及中央和省、市有关规定，认真参加区委、区政府组织的各类学习活动，牢固树立“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的理念，提高工作的责任感、使命感。

二是坚持廉洁自律的工作作风。始终坚持正确对待权力、认真履行好职责。在工作中，严守组织人事纪律，不“跑官要官”、“买官卖官”；从不收受干股、违规投资证券和期货或其他委托理财的名义获取不正当利益；从不以明显低于或者高于市场的价格买卖商品房、违规购买经济适用房；没有接受招商单位、个人的现金、礼品、有价证券等馈赠；不用公款报销应由本人及配偶和子女支付的个人费用；无大操大办、借机敛财行为；没有搞特殊化，严格按标准接待上级来客，没有利用公款大吃大喝或到歌厅、夜总会等娱乐场所高消费；没有借开会、考察、培训等名义变相公费旅游和公款出国旅游的问题。

按规定对重大事项进行申报；在配备通讯工具、交通工具及个人住房方面，严格按国家有关规定执行。自上任以来，没有利用职务之便为家庭谋私利，时时告诫家人及亲属工作上、生活中遵纪守法，无违反规定经商办企业行为

三是坚持牢记宗旨，勤政廉政。在工作中，我坚持从实际出发，脚踏实地，讲实话，办实事，始终以良好的精神状态和高度负责的责任感全身心地投入到招商和项目建设中去，用自己的实际行动履行应尽的职责

第三篇：张镇长述职述德述廉报告

述职述德述廉报告

胡寨镇副镇长张振

我自2010年3月因工作需要调入胡寨镇政府工作以来，根据镇党委、政府的分工安排，先后负责党政办公室和新型社区建设及城管工作。两年来，在县委、县政府的正确领导下，本人始终注重理论知识学习，认真贯彻邓小平理论、“三个代表”重要思想，贯彻落实科学发展观和党的路线方针政策情况，忠实履行岗位职责，严格落实党风廉政建设责任制，以高昂的精神斗志、饱满的工作热情和扎实的工作作风，创造性地开展本职工作，全面推进我镇的经济发展和社会进步。现将一年来本人的工作表现、道德修养和廉洁从政情况汇报如下：

一、引领小城镇和新型社区建设跃上新台阶

（一）城建项目精品迭出。今年胡寨镇小城镇建设以“一城三区六路”10项重点工程为总抓手，全面推进商贸发展靓镇、生态宜居城镇建设。胡寨中心商贸城项目总投资1.8亿元，占地面积50亩，商业面积4.5万平方米，目前正在加紧施工建设。规划面积均在10万平方米以上的和谐、观湖、湖滨3个小区全面推进。新铺设长安路、和谐路沥青路面2.5公里，康庄路作为康庄家园的配套设施重新修建，镇区“三纵五横”道路主框架基本形成。

（二）城镇功能日臻完善。胡寨镇新行政服务中心全面投入使用，政法综治工作中心、农业技术服务中心等职能部门相继落成并已开始正常办公。镇区环境综合整治取得显著成效。投资60万元规范长安路及康庄路沿街商户门头店招整治，安装了统一规格的广告牌。购置垃圾桶75个，清理转运镇区垃圾15吨，取缔乱摆摊点11处。建设城管执法、环卫保洁、绿化管护三支队伍，合理引导市场建设及运营，城镇形象明显提升。

（三）新型农村社区建设取得突破性进展。抓住草庙村作为省定新型农村社区建设试点的有利契机，认真落实在草庙召开的全县新型农村社区建设推进会精神，按照“五化六通六有”标准，加快推进占地65亩、建筑面积5.8万平方米草庙新型农村社区二期建设，建设“5+1”式农民公寓楼21栋，安置农户438户约1402人。其中，13栋约3.5万平方米农民新居楼年底主体完工，其余8栋2012年底前完工。快速推进朱阁新型农村社区建设，新建农民公寓3栋7000平方米，安置农户70户，配套建设生产资料超市1个，生活便民超市1个，文体活动中心500平方米，全面改善了农民生产生活条件。

二、实现思想道德和官德修养新提升

党的十七届四中全会强调用人要坚持“德才兼备、以德为先”的标准，在坚持科学发展、构建和谐社会新的历史时

期，要注重政治品德、社会公德、职业品德的培养。本人在工作生活中注重品德修养，在“德才兼备、以德为先”的基础上，增强干事创业的能力。一是讲政治和大局意识。牢固树立“全心全意为人民服务”的宗旨，坚定理想信念和政治立场，做到为党分忧、为国尽责、为民奉献。二是讲社会公德和理想信念。为维护社会正常秩序尽好义务和责任，热爱公益，遵纪守法，带头发扬社会主义新风尚，热心社会公益事业，积极参与“慈善捐赠”等社会公益活动。三是讲职业道德和工作作风。时刻要求自己解放思想，开拓创新，在工作中做到实事求是，坚持原则，不墨守成规，不弄虚作假，不搞形式主义，有创造性的开展工作。

三、树立廉洁自律、勤政为民新形象

（一）完善各项廉政制度。党风廉政建设是关系到党和国家生死存亡的重大政治问题，本人坚持从大处着眼，小事着手，从严掌握，防微杜渐，始终按照党的廉政建设要求，以学习文件，贯彻条例，建章立制，转变作风，提高效率为重点，求真务实，扎实工作，努力做到勤政为民，廉政兴镇。

（二）开展“阳光工程”建设工作。镇政府始终把实施“阳光工程”作为提高领导班子凝聚力和组织威信的根本抓紧抓好，规范政务公开，接受群众监督；在主持镇政府办公楼施工期间，严格基建工程、项目建设管理，规范工程招投标、国有资产管理、工程竣工验收、财务审计、政府采购等

制度，确保了各项工作公开、公平、公正。

回顾一年来的工作，全镇经济和社会发展取得一定成效，但仍存在一些困难与问题。主要表现在：一是基础设施和园区建设征迁投入严重不足，制约着发展速度。二是因发展需要，土地征迁日趋频繁，因征迁引发的利益冲突剧增，群众工作压力大，对群众工作水平要求也越来越高。三是新形势下的各项工作任务，需要进一步转变工作作风，加强机关效能建设。这些问题尚需在今后工作中采取切实可行的对策和措施，认真加以解决。本人将立足实际，找准定位，与时俱进，务实创新，完善基础配套设施建设，强化公共服务设施建设，再创胡寨镇经济和社会发展新业绩。

第四篇：述职述廉述学(张民军)

述职述廉述学报告

市老干局党委书记张民军

2010年以来，按照全市老干部工作要点安排，我始终紧紧围绕中心，突出重点，探索创新，打造亮点，着力在老干部工作阵地建设和自身队伍建设上下功夫，努力丰富老干部们的精神文化生活，不断促进我市老干部工作上台阶，较好地完成了全年各项工作任务。现将一年来的有关情况汇报如下：

一、不断加强学习，努力提高自身素质和工作能力

俗话说“活到老学到老”。面对当前科技进步的日新月异和知识的不断更新换代，我深感自身理论素养、知识水平等与所担负的责任还有一定的差距。因此，一年来我始终坚持学习工作化，工作学习化的理念，不断提高政治理论和业务水平。一方面，带头学习党的各项方针、政策以及市委、市政府的文件精神，在思想上严格要求自己，在行动上以身作则，特别是结合全市开展的创先争优活动和创建学习活动党组织要求，我认真细致学习了党的十七届五全会精神，以及市委书记张旭光在市委工作大会上的工作报告和政府市长郭保平在人代会上的《政府工作报告》等，进一步提升了自己的政治理论水平。另一方面，坚持理念联系实际，做解放思想、与时俱进的模范。坚持多角度，多层次地思考实际问题，处理新问题和工作方式方法，时时增强自己的创新意识和求实意识，始终从思想上、行动上跟上紧时代的节拍。

二、竭尽全力工作，扎实为老干部们搞好服务

为老领导、老干部们提供高质量、高水平的工作是我们一直努力的方向。今年以来，我立足本职，扎实工作，把主要的精心都放在了如何服务好老干部们的身上，主要抓了以下这么几方面的工作。

一是党支部建设又添“新兵”。以方便老领导、老干部们参加组织生活为出发点，严格《党章》和《中国共产党基层组织选举工作条列》要求，积极申请，精心筹备，于2010年5月13日，在市老干活动中心成立了孝义市老干部活动中心离退休干部党支部，为党组织建设注入了新鲜的血液。新成立的党支部，积极发挥组织凝聚作用，充分利用老领导们政治强、经验多、威望高、智慧足等方面的优势为全市经济社会转型跨越发展建言献策，成为了老干部们政治活动的“摇篮”。

二是深入开展创先争优和学习型党组织建设活动。积极响应市委关于在全市开展创先争优活动和学习型党组织建设活动的号召，及时组织11个社区党支部负责人召开了安排会，并成立了老干局党委创先争优活动领导组，由市委组织部副部长、老干局局长郭小兵担任组长，我担任副组长，各党支部负责人为成员的组织领导机构。科学制定出台了《关于进一步引深基层党组织和党员创先争优活动争创基层党组织建设先进市的实施意见》和《关于切实推进学习型党组织建设的实施意见》等文件。为使活动落成实处，采取督查与暗访相结合的方

式，对各个社区党支部开展活动情况进行了解，开展活动好的，予以表彰，不好的，严肃批评，并督促整改，迎头赶上。通过这些举措，老干机关广大党员干部队伍的工作热情、精神面貌有了明显的提升，形成了比学习、比工作、比奉献和学先进、赶先进、当先进的浓厚氛围，使创先争优活动真正成为推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的经常性动力。

三是积极参与组织开展各种文体活动。在今年以老干活动中心为平台举办的年俗文化节系列活动、山西省第十三届运动会老年人组健身球操比赛、中国门球冠军赛山西省门球综合大赛农民组竞赛、孝义市2010年“全民健身日”暨“全民健身周”系列活动、庆“重阳”健身活动大型展演和“西辛庄”杯门球赛等大型比赛活动中，及老年人体育协会成立、第二届乒乓球协会理事大会召开等活动中，我也是踊跃参与，积极搞好统筹、协调、服务等方面的工作，为这些活动的圆满、顺利、成功举办付出了辛勤劳动和汗水。通过这些活动的举办，进一步扩大了老干局文体娱乐活动的社会影响力和知名度，也对推动我市的全民健身运动不断迈上新的台阶起到了积极的作用。

三、加强廉洁自律，努力做一名清正务实的领导干部

作为一名中层领导干部，我深知廉洁奉公、勤政为民的重要性。为此，我时常提醒自己，要常怀律己之心，增强自律意识，时刻做到：慎权、慎独、慎言、慎做，始终保持清正廉洁的作风，无论在任何情况下都能稳得住心神、抗得住诱惑、经

得起考验；在思想认识上，树立正确的人生观、价值观、权力观、政绩观，做到常思贪欲之害，常忘非分之想，常修当官之德；在工作中，能够认真贯彻执行中央、中纪委对党政干部的有关规定，尤其严格执行省纪委、和市委、市纪委的“五不准、八严禁”相关规定；在作风上，做到自重、自省、自警、自励、自律，反思不足，将自己的行为置于党内监督、群众监督、舆论监督之中，清清白白做人、堂堂正正做事，树立起了一个党员领导干部廉洁从政的良好形象。

回顾自己一年来履行职责的情况，总体是好的，圆满地完成了上级赋予的各项工作任务。尽管如此，但对照职责，还存在这样那样一些问题和不足。一是工作按部就班，思想比较保守，开拓精神有待进一步提高；二是注重业务学习，政治理论学习仅限于蜻蜓点水，走马观花，自身修养还需加强。三是有急躁情绪，工作不注意方法。我决心在今后的工作中，更加严格要求自己，不断加强党性锻炼，坚决执行党的政治纪律，保持政治上的坚定性和思想道德上的纯洁性，全心全意为老领导、老干部们服务好，让他们满意。

二○一○年十二月

第五篇：述职述廉

述职述廉报告

各位领导、同志们：

今天，机关全体干部在这里述职述廉，既是对过去一年工作的检验，又是对今后工作一个很好的促进和指导。下面，我就办公室及本人2011年工作向各位领导和同事们做简要汇报。

一年来，办公室在市局党组的正确领导、各科室的积极配合、各单位的大力支持下，紧紧围绕全局中心工作，积极发挥决策落实的督办作用、综合管理的协调作用、后勤服务的保障作用，尽职尽责，任劳任怨，较好地完成了各项工作任务。

一、加强自身廉政建设

在廉政建设方面，我始终保持清醒的头脑，在待人接物上严于律己，谨慎处事，清白做人。慎用手中权力，严格执行党政领导干部廉洁自律规定、廉洁从政行为相关规定，从工作纪律、廉洁要求、作风建设等方面做起，自觉接受群众监督，坚持原则、公正办事；严格控制各项开支，在会议筹备、对上接待等支出费用方面，本着节俭、实惠的原则，不搞铺张浪费；严格履行“一岗双责”，在管好自己的同时，对办公室工作人员也进行经常性教育和管理，自己和办公室其他同志没有出现任何违纪违规行为。

二、政务工作方 1.立足文字质量抓综合。

市局办公室积极当好参谋助手。围绕创先争优活动、组织收入、税收宣传月工作、十一五总结和十二五谋划、市地局长论坛等阶段中心工作，较好地完成了全市地税系统党风廉政建设工作会议、上半年工作总结会议等大型会议领导讲话以及向市委、市政府和省局各类汇报材料起草工作。对市局主要领导在会议上和调研期间的讲话及时整理下发，共编发《地税情况》8期，有效指导基层工作开展。协助相关科（室）对《征管法》贯彻实施、创建全国精神文明单位等汇报材料和地方煤矿经验材料进行了把关和修改。“两税”划转运行初期，及时总结情况上报省局，被省局刊发。起草完成了《2012年工作方案》演讲稿。完成了2010年鉴撰写工作。

2.立足政令畅通抓信息。

围绕全局重点工作进展情况，及时收集、整理编发《地税信息》19期，并在内部网站上及时更新。为进一步推动各项重点工作开展，围绕当前工作重点和难点，对房地产业和建筑业税收管理、土地增值税清算、土地使用税政策调整、地方煤矿税收管理、车辆运输业税收管理、个人出租房屋税收管理、饮食业发票管理等方面政策，在《七台河日报》显著版面开辟《地税政策之窗》专栏，分十期开展了系列宣传。与七台河电视台联合，制作了《法制视点》栏目税收宣传专题片3期，为工作开展营造了良好的舆论氛围。

3.立足全面协调抓办文办会。

做好收发文的网上运行和处理，把好文稿的政策关、文字关、格式体例关和程序关，提高了办文质量和效率，共审核电子发文148件，办理电子收文237件。做好纸质文件的运转，做到当天收文、当天登记，及时传递，及时归档。建立健全了党组会议、党组（扩大）会议、局务会议、局务（扩大）会议、局长办公会议制度，使各类会议得到进一步规范和提高。4.立足决策落实抓督办。

重点抓好十项重点工作落实情况的督查督办工作。5.立足保密安全抓机要。

完成了2010年公文归档工作。认真做好来信来访工作，及时排除不稳定因素。制定完善了《保密工作制度》，按照市保密局的统一部署，开展保密工作专项检查，切实把保密工作落到实处。

三事务工作

一是立足勤俭质量做好办公品供应工作

严格办公用品购置、领用制度，做到合理购置，认真登记，妥善保管，按需发放。

二是立足安全高效做好车辆调度工作

按照市局党组、分管领导要求，推进节约型机关建设。建立健全了《市局机关车辆管理制度》，从油耗、材耗入手，强化车辆内控管理，实行定点维修、定点加油，统一结算。各科室用车统一管理，统筹资源，交叉使用。由专人按月核实办公用车行驶里程，保证了管理规范、厉行节约。负责全局车辆管理，任何人出车必须经过领导批准，凭派车单派车，驾驶员未出现疲劳驾驶、酒后驾车现象。

三是立足形象整洁搞好环境建设工作

在内部，制定下发《卫生管理制度》，定期对机关办公室卫生进行检查，保持办公环境整洁。对档案库房进行清理、整合，实现征管、计财等档案室的规范管理。在外部，对机关办公楼周围绿化带进行了修整补植，聘请保洁公司对办公楼公共卫生区及培训中心进行清扫。把市局办公楼前、后院地面全部更新为沥青罩面，整体面貌焕然一新；维修了机关办公楼和职工住宅楼供水管线，为职工生活提供了方便。对使用多年的职工住宅楼电梯进行了维修。

四是立足满意放心搞好后勤服务工作

市局领导高度重视我局后勤服务工作，不计代价为市局后院增设铁栅栏，加装电子门，更换电梯，提高了安全管理效能。为确保食品安全，职工用餐安全，不惜花高价购买职工就餐用米、面、油、肉、蔬菜。高度认真负责地做好职工福利采购发放、退休老干部生日鲜花、蛋糕定制工作，把市局党组关心关爱职工，体贴退休老干部生活落到实处。

五是立足稳定和谐做好信访工作。

强化信访管理，按照局党组的要求，妥善处理好了市局临时工改革工作，多方化解矛盾，市局及基层局临时人员全部与中介机构签订了聘用劳动协议，实行聘任管理，多年积压的临时工用工问题得到妥善处理。

一年来的工作使我深深的体会到：办公室工作随机性、突击性的任务较多，必须树立五个意识：一是廉洁意识。办公室工作涉及面广，事务性强，必须严格要求自己，不贪不占，一心为公。二是责任意识。高质量的工作来源于强烈的事业心和责任感，责任意识不强，工作就会出现漏洞，任务就不可能完成好。三是要有超前意识，要充分发挥主观能动性，把工作想在前，做在前，全方位地搞好服务。四是效率意识。办公室工作是综合服务性工作，提高效率，就是要准确、迅速地完成每项任务，养成高效、快捷的工作作风。五是全局意识。办公室工作必须通盘运筹，把握大局，始终站在全局的高度，努力促进全局中心任务的完成。过去的一年，圆满完成了各项工作任务，取得了一定的成绩，这与领导的关心支持、同志们的帮助配合和办公室全体人员的团结合作是分不开的，但仍有许多不足和差距，主要表现在：工作思路不宽，缺乏创造性、超前性意识；工作不大胆，老好人思想严重；自身发展不全面，社交、协调与其它部门关系的能力方面还有待进一步提高,在处理一些矛盾问题时，有时表现得不够果断。在办公环境管理中存在懈怠情绪，粗放式管理，责任心不强，安全意识相对淡薄，存在侥幸心理，对用水、用电、用气、用车、电梯使用，更夫管理，值班值宿情况管理不到位。接待程序不规范，接待标准不统一，随意性较强。自身学习上抓得不够紧，学习的系统性和学习的自觉性还不够，学习的深度和广度还欠缺。

四、明年工作打算

我们将继续认真落实市局的工作要求，突出强化管理主线，更好地发挥办公室职能，在“五个新”上下功夫，努力争当管理的楷模和表率，为全局中心工作服好务。

一是文字综合要有新水平。及时搞好全局情况综合，坚持全年性工作定期综合、阶段性工作及时综合、临时性工作随时综合，让上级和领导及时了解工作进展情况。认真做好领导讲话等重要文稿的起草工作。准确领会上级精神、领导意图，多占有第一手信息资料，多进行深入研究，多做前瞻性思考，不断增强工作的预见性、创造性。

二是信息宣传要有新成效。全年上报省局和市委、市政府信息不少于40篇，信息采用率达到70%以上；对下编发信息不少于80条。全年在《七台河日报》刊发稿件不少于40篇。三是督查督办要有新突破。紧紧围绕重点工作、重要会议、领导讲话、文件精神开展督查督办。对省局、市局的重大决策、重要工作部署，及时督办；对领导同志批示和交办事项，专项督办；对社会反映较多和群众反映强烈的问题，主动督办。

四是事务管理要有新起色。按着“热情、节俭、安全、满意”的原则要求，严格标准，科学计划和组织接待工作。努力提高接待工作层次。进一步强化临时人员管理，严格工作纪律，切实提高工作效率。

五是后勤服务要有新面貌。以服务为重点，确定“高标准要求、高起点定位、高质量管理”的工作思路，强化基础性、常规性工作，在食堂管理上力求卫生化、标准化；在干部就餐上力求多样化、营养化，又做到经济实惠，尽可能地把各方面工作做实做细，力求精益求精，实现各方面满意。

总之，办公室全体干部将以务实的工作作风和饱满的精神状态，扎实工作，埋头苦干，开拓创新，努力提高工作水平，为全局中心工作任务完成做出积极的贡献。