第一篇:成都企业文化协会章程
成都企业文化协会章程
第一章 总 则
第一条 本团体定名为成都企业文化协会(以下简称协会)。
第二条 协会是由成都地区企事业单位、行业协会等会员单位自愿组成的具有法人资格的非营利性的社会团体。
第三条 协会在宪法和法律、法规的范围内活动。协会的宗旨是以马列主义、毛泽东思想和邓小平理论为指导,贯彻党在社会主义初级阶段的基本路线,按照“三个代表”思想的要求,遵循解放思想、实事求是、一切从实际出发、理论联系实际的思想路线,努力适应发展社会主义市场经济和参与经济全球化的要求,学习借鉴现代企业管理先进经验,面向企业,坚持继承与创新结合,与时俱进地把加强企业文化建设、加强企业思想政治工作与加强企业管理结合起来,推动企业实现管理创新,努力建设学习型企业,全面提升市场经济条件下的企业素质,致力于培育有特色的企业文化,增强企业核心竞争力,促进先进生产力的发展。
第四条 协会是中共成都市委企业工作委员会领导下的传播先进文化,从事建设企业文化和加强、改进企业思想政治工作的研究,推动企业两个文明全面发展的群众性组织。接受成都市民政局的指导、监督管理。
第五条 协会的办公住所设在成都市羊市街19号。
第二章 业务范围
第六条 协会的业务范围,包括:
(一)传播中外先进文化,指导企业开展企业文化建设、建设学习型企业;
(二)为企业提供咨询服务,促进企业管理创新;
(三)承担中共成都市委企业工作委员会和全国、省、市思想政治工作研究会下达的研究课题;
(四)从企业的实际需要出发确定研究课题,组织专题调查研究和学习、考察、培训、宣传和交流;
(五)总结、推广企业文化建设和企业思想政治工作经验;
(六)表彰和奖励在企业文化建设、企业政治工作的理论研究与实践中做出显著成效的优秀企事业单位和优秀工作者;评选和奖励优秀的协会工作者和优秀研究成果。
第三章 会 员
第七条 本协会会员包括团体会员和个人会员。
第八条 成都地域的企事业单位,不分所有制、不分隶属关系,都可以成为本协会会员。
第九条 申请加入本协会的会员,必须具备下列条件:
1、拥护本协会的章程;
2、有加入本协会的意愿;
第十条 会员申请加入协会的程序是:
(一)提交入会申请书;
(二)经常务理事会讨论通过;
(三)常务理事会授权协会秘书处发给会员证并填写会员登记表。第十一条 会员享有下列权利:
(一)协会的选举权、被选举权和表决权;
(二)参加协会的活动;
(三)获得本协会服务的优先权;
(四)对协会工作的批评权和建议权;
(五)入会自愿、退会自由。
第十二条 会员履行下列义务:
(一)执行协会的决议;
(二)维护协会的合法权益;
(三)完成协会交办的工作;
(四)按规定缴纳会费;
(五)向协会反映情况,提供有关资料。
第十三条 会员退会应书面通知协会并交回会员证。会员如果无正当理由一年不缴纳会费或不参加协会活动的,视为自动退会。
第十四条 会员如有严重违反本章程的行为,经理事会或常务理事会表决通过,予以除名。
第四章 组织机构
第十五条 协会的最高权力机构是会员大会,其职权是:制定和修改章程;选举和罢免理事;审议理事会工作报告和财务报告;决定终止事宜和决定其他事项。第十六条 会员大会须有2/3以上的会员出席方能召开,其决议须经到会会员半数以上表决通过方能生效。
第十七条 会员大会每届3年。因特殊情况需要提前或延期换届的,须由理事会表决通过,报市委企业工委审查并经市民政局批准同意。但是,延期换届最长不超过1年。
第十九条 理事会的职权是:
(一)执行会员大会的决议;
(二)选举或罢免会长、副会长、秘书长、常务理事;
(三)筹备召开会员大会;
(四)向会员大会报告工作和财务状况;
(五)决定会员的吸收或除名;
(六)决定设立办事机构、分支机构、代表机构和实体机构;
(七)决定副秘书长、各机构主要负责人的聘任;
(八)领导协会各机构开展工作;
(九)制定内部管理制度;决定其他重大事项。
第二十条 理事会须有2/3以上理事出席方能召开,其决议须经到会理事2/3以上表决通过方能生效。
第二十一条 理事会每年至少召开一次会议。
第二十二条 本会设立常务理事会。常务理事会由理事会选举产生。在理事
会闭会期间行使第十九条第一、三、五、六、七、八、九项的职权,对理事会负责(常务理事人数不超过理事人数的1/3)。
第二十三条 常务理事会须有2/3以上常务理事出席方能召开,其决议须经到会常务理事2/3以上表决通过方能生效。
第二十四条 常务理事会至少半年召开一次会议
第二十五条 会长、副会长、秘书长、常务理事必须具备下列条件:
(一)坚持党的路线、方针、政策,政治素质好;
(二)热心建设企业文化;所在单位的企业文化建设取得明显成效;
(三)在本协会业务领域内有较大影响;
(四)会长、副会长、秘书长、常务理事最高任职年龄不超过65周岁,秘书长为专职;
(五)身体健康,能坚持正常工作;
(六)未受到剥夺政治权利的刑事处罚的;
(七)具有完全民事行为能力;
第二十六条 会长、副会长、秘书长、常务理事如超过最高任职年龄的,须经理事会表决通过,报市委企业工委审查并经社团登记管理机关批准同意后,方可任职。
第二十七条 会长、副会长、秘书长、常务理事任期三年。会长、副会长、秘书长任期最长不得超过两届。因特殊情况需延长任期的,须经会员大会2/3以上会员表决通过,报市委企业工委审查并经社团登记管理机构批准同意后方可任职。
第二十八条 会长为本协会法定代表人。如因特殊情况而由副会长或秘书长担任法定代表人,应报市委企业工委审查并经社团登记管理机关批准同意后,方可担任。
第二十九条 会长行使下列职权:
(一)召集和主持理事会或常务理事会;
(二)检查会员大会、理事会或常务理事会决议的落实情况;
(三)代表协会签署有关重要文件。
第三十条 秘书长行使下列职权:
(一)主持办事机构开展日常工作,组织实施年度工作计划;
(二)提名副秘书长以及各办事机构、分支机构、代表机构和实体机构主要负责人,交理事会或常务理事会决定;
(三)决定办事机构、代表机构、实体机构专职工作人员的聘用;
(四)处理其他日常事务。
第五章 资产管理、使用原则
第三十一条 本团体经费来源:
(一)会费;
(二)捐赠;
(三)政府资助;
(四)在核准的业务范围内开展活动或服务的收入;
(五)利息;
(六)其他合法收入。
第三十二条 协会按照国家有关规定收取会费。
第三十三条 协会经费必须用于本章程规定的业务范围和事业的发展,不得在会员中分配。
第三十四条 协会建立严格的财务管理制度,保证会计资料合法、真实、准确、完整。
第三十五条 协会配备具有专业资格的会计人员。会计不得兼任出纳。会计人员必须进行会计核算,实行会计监督。会计人员调动工作或离职时,必须与接管人员办清交接手续。
第三十六条 协会的资产管理必须执行国家规定的财务管理制度,接受会员大会和财政部门的监督。资产来源属于国家拨款或者社会捐赠、资助的,必须接受审计机关的监督。
第三十七条 协会换届或更换法定代表人之前,必须接受社团登记管理机关和业务主管单位组织的财务审计。
第三十八条 协会的资产,任何单位、个人不得侵占、私分和挪用。
第三十九条 协会专职工作人员的工资和保险、福利待遇,参照国家对事业单位的有关规定执行。
第六章 章程的修改程序
第四十条 对本协会章程的修改,须经理事会表决通过后报会员大会审议。第四十一条 本协会修改的章程,须在会员大会通过后的15日内,经市委企业工委审查同意,并报社团登记管理机关核准后生效。
第七章 终止程序及终止后的财产处理
第四十二条 本协会完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注销的,由理事会或常务理事会提出终止动议。
第四十三条 本协会终止动议须经会员大会表决通过,并报市委企业工委审查同意。
第四十四条 本协会终止前,须在市委企业工委及有关机关指导下成立清算组织,清理债权债务,处理善后事宜。清算期间,不得开展清算以外的活动。第四十五条 本协会经社团登记管理机关办理注销手续后即为终止。
第四十六条 本协会终止后的剩余财产,在市委企业工委和社团登记管理机关的监督下,按照国家有关规定,用于发展与本协会宗旨相关的事业。
第八章 附则
第四十七条 本章程经2002年 9月27日会员大会表决通过并正式生效。第四十八条 本章程的解释权属协会理事会。
第二篇:成都工业学院棋牌协会章程
成都工业学院棋牌协会章程
第一章. 总则
第一条
名称:成都工业学院棋牌协会
第二条
组织领导:棋牌协会是在成都工业学院的领导下开展工作的
第三条
性质:棋牌协会是在学校的领导下,为弘扬传统文化,提高在校大学生理性思维与感性情感的综合性社团
第四条
宗旨:拓展思维,培养兴趣,更新自我第五条
工作目标:不定期邀请专业指导老师开展培训指导;定期组织全校性象棋比赛等大型活动;经常与兄弟高校进行棋牌文化交流;率校队参加省、市级棋类比赛。
第六条 组织机构及职责
棋牌协会下设棋部、牌部、财务部、宣传部、组织部,每个部门设部长一人。
第一条
成员及部门职责
1、棋牌协会会长:全面贯彻实施棋牌协会各项规章制度,定期召开协会相应工作,处理协会内外事务,对内管理各部门,对外全权代表棋牌协会。
2、棋牌协会副会长:协助会长管理各项日常事务,对内协调好各部门关系,对外协同会长共同代表棋牌协会出席各种活动,联系校内外机构,进行联谊。
3、棋部及牌部:负责带领协会成员研究学习本部所负责的棋牌类型,在协会开展活动时共同组织参与协会活动,组织本部成员参与省市级比赛。
4、财务部:负责棋牌协会财务记账管理工作;书写财务日志;定期公布协会财务收支情况。
5、宣传部:负责社团的宣传,摄影以及每次活动的外宣,及与其它社团的联系。
6、组织部:各项活动的人员调配,人数统计,及各个部门间的协调。
第二章. 签到制度
第一条
棋牌协会签到制度
1、棋牌协会各类会议、培训、活动等都需要实行签到制度,到来的成员、干部等都需要进行签到。
2、签到绝对不允许代签,对于代签者给予严肃处理。
3、签到表由协会制作,签到由副会长负责。第三章. 部门建设 第一条
部门内部建设
1、每部门要经常聚集,或交流,或聚餐增强凝聚力,每半月至少聚一次。
2、每部门要定期开展本部门棋牌技术交流培训。
3、各部门要积极为棋牌协会做出自己的努力,履行好本部门的职责,迅速、高效的完成各项事务,分工要明确,各部门要深刻了解本部门职责。
第二条
部门外部建设
1、各部门要加强与其他部门的合作与交流。
2、各部门要积极发展自己部门,加强与其他部门的联系,多与其他部门进行联谊活动。
3、部长要带领自己的部员多参加一些活动,让他们在活动中增长见识、增进友谊、提高能力。
4、各部门要多向协会提出自己的意见以帮助协会发展与建设。
5、各部门要多向其它组织、机构或协会的部门学习和交流,建设有成大特色的优秀部门。
第三条
部门成果奖励
1、每学期对各部门评定一次,对于优秀的部门给予一定的物质和精神奖励。
2、优秀部门评定:由各部门组织的活动和参与比赛所获得的成果及各部门平时的活跃程度而定。具体评分:40%的活跃度,30%的活动与比赛情况,20%的会长评定,10%的副会长评定
3、优秀部门将会得到协会更多的福利,各种福利优先考虑。第四章.
例会制度 第一条
干部例会制度
1、棋牌协会干部每1个月开一次例会。
2、例会由会长、副会长主持,听取各部长意见并进行总结和决定,详细安排各部门任务。
3、各部长进行工作总结,并提出下段时间工作计划,对棋牌协会发展提出建设性的意见。
4、会议由副会长做会议记录,并交存档。
5、会议采取签到制度,由副会长负责。第二条
活动前后例会制度
1、每次活动前和活动后需开一次棋牌协会干部会议。
2、会议由会长、副会长主持,活动前会议就活动相关问题组织干部们进行讨论,并安排好各部门、各干事工作,具体工作明确到具体的人、具体的时间、具体的地点。
3、活动后会议由会长、副会长主持,各部长对本次活动进行总结,吸取经验和教训,使下一次活动开展更加顺利,会上对于表现良好的干部及部门。
4、由副会长做会议记录,并交存档。
5、会议采取签到制度,由副会长负责。第五章. 请假制度
第一条
请假制度的实施
1、对于有急事无法参加棋牌协会相关会议及其培训的干部必须提前向会长或副会长进行请假并说明理由。
2、对于未请假而无故缺席和迟到的干部会给予相应的惩罚。第六章. 财务管理制度 第一条
财务管理
1、协会会费管理采用财账分离制度,协会账务和财务分别由财务部和会长保管。
2、财务保存在一张银行卡中,此银行卡作为棋牌协会的财务卡。
3、每次换届后会长需将剩余的所有会费交与下一届会长。
4、各部门做经会议决定通过的活动时,经费由会长、副会长共同开出证明签字后到财务部进行记账核算,再经财务部部长签字后方可拨出经费,会长、副会长也不例外,必须经财务部同意后才可使用会费。
5、对于购买棋牌协会开展工作所需用品使用的经费,由部门负责人手持收据到财务部报账,方可获得经费。
第二条
账务管理
1、账务由财务部负责,财务部必须认真负责的填写好账务日志。
2、财务部需定期公开财务信息,接受棋牌协会所有成员监督。
3、财务部必须严格把关,严格审核、记录所有详细的账务。
4、财务部对上级下拨的每笔经费的数目、用途做好详细的记录,定期上报会长。对于社会上各种形式的赞助,棋牌协会的各部门需全部上交财务部记账,不得私自占有,否则根据规定进行相应惩罚。
5、棋牌协会的财务管理直接由财务部负责,其它部门不予干涉。
6、各部门欲开展需经费开销的活动,大型活动应该在2周前向会长、副会长提出申请,中小活动则至少在1周前提交申请(包括活动计划,详细预算报告,活动组织人员名单)由会长、副会长共同审核,通过后由会长签字并备案。活动负责人须持有会长、副会长、财务部部长签字的决议方可取得资金。
7、活动过程中,若发现经费有超支可能,活动负责人在获得会长、副会长同意后,方可申请补充经费。或活动过程中经费有结余,活动负责人须写明结余原因,并将结余部分交与财务部。若情况紧急,无法实行正式程序批准而先行垫付的,活动结束后持正规发票和紧急情况证明,经会长、副会长同意后方可报销。
第七章.
棋牌知识培训制度 第一条
培训内容
1、培训内容应该是与棋牌相关的知识,包括各种棋类,牌类的规则,技巧,手法等。
2、培训方式为各部门学长或专业老师授课。
3、培训内容需由简到难,逐渐丰富,扎实基础,着眼于提高。第二条
培训的实施
1、培训时间为每周一次,一次2个小时左右,每周二或周四(根据具体情况修改)。
2、培训地点由协会申请,培训时间和地点由协会通知各培训成员。
3、每周的具体培训内容和培训老师和其它安排由协会各干部开会决定。
第八章. 档案管理制度 第一条
档案管理部门职责
1、棋牌协会会长、副会长负责监督棋牌协会档案管理的执行情况。
2、由副会长收取各种档案。
3、对于考勤表、会员联系表、规章制度、工作计划、总结报告、活动策划等,应积极予以收集、分类、整理、保管。
4、应该积极指导其它部门做好档案管理工作。
5、在其它部门需要相关档案资料时,需及时、迅速的提供完整的资料。
第二条
档案的收集
1、各项活动的相关资料,如活动决议、各项通知、活动报告、工作总结、会议记录、宣传照片等需交由副会长备案。
2、每学期招新结束3天内,各部门需将新加入的招新报名表和部门内部通联信息表提交会长或副会长存档管理。
3、各部门在每学期开学需提交工作计划,在学期结束需提交工作总结,在会议中经讨论通过需交由副会长存档管理。
4、棋牌协会举办或者承办活动时,会长需派专人跟进、评估活动的开展和实施过程,并在活动结束后3天内将活动总结和评估报告交由副会长备案。
5、各部门向副会长借相关档案时,需登记借出时间和归还时间,不得乱涂乱画、恶意损坏、大肆传播、剪裁、复制、摘取部分资料,并按时归还资料,如若发现违反规定将按相关规定给予惩罚。
第九章. 附则
第一条
本章程在经棋牌协会干部大会讨论通过后方可执行。第二条
本章程内容不丰富,可删减、修订、增添,但需经过干部大会提出经讨论通过。
第三条
棋牌协会严格按照本章程执行。
第三篇:成都创业投资协会章程
成都创业投资协会章程
□□成都创业投资协会章程
第一章 总则
本会的名称:成都创业投资协会(以下简称本会),英文名Chengdu Venture Capital Association, 缩写CDVCA。
本会是由从事创业投资、投资管理、咨询服务企业及金融证券机构、学术研究机构、创业企业及其他相关企业及 个人自愿组成的行业性非盈利性社会组织。
宗旨:遵守宪法、法律、法规和国家政策,遵守社会风尚。团结成都地区从事创业投资活动的机构和个人,推动 各类交流活动,沟通会员与各界联系,促进成都创业投资事业的健康发展;加强行业自律管理,推进创业投资行 为规范化。
本会业务上接受成都市科学技术局的领导,同时接受社会团体登记管理机关成都市民政局的监督和管理。
第二章 业务范围
本会的业务范围是:
自律管理:贯彻实施有关部门法律、法规、规章,制订并组织实施本行业的行规行约,建立行业自律机制,协调 会员之间关系,维护行业整体利益;
(二)行业调研:研究创业投资发展的各类问题,为政府决策提供支持;
(三)专业培训:培训创业投资发展所需的各类人才;
对外交流:组织开展国内外交流活动,使本会成为成都创业投资对国内外交流的 窗口;
咨询服务:为本会会员及与创业投资相关的政府部门、机构与个人提供有关信息及咨询服务;
(六)承办委托:接受政府委托,参与制订行业标准、规范创业投资行业行为、配合协助政府及行业主管部门进行管理。
第三章 会员
本会吸收单位及个人为团体会员和个人会员,实行入会、退会自愿的原则。
申请加入本会的会员,必须具备下列条件:
承认本会的章程;
有加入本会的意愿;
直接从事创业投资的创业机构;
从事创业投资支持服务的投资顾问、信息咨询、法律事务、会计、评估等中介机构;从事创业投资活动研究的科研教育机构或个人;
已获创业投资支持,并愿继续促进创业投资事业发展的企业;
积极支持创业投资事业,并希望获得创业投资支持的企业。
凡具备以上条件的合法单位或组织和个人,承认并遵守本会章程,均可申请成为本会会员。会员入会的程序是:
提交入会申请书;
经理事会讨论通过;
由理事会授权的机构发给会员证和本会章程。
会员的权利和义务
会员享有以下权利:
有选举权、被选举权和表决权;
有参加本会活动的权利;
有优先获得本会服务的权利;
有对本会工作的批评建议权和监督权;
有退会自由的权利。
会员应尽以下义务:
遵守本会的章程;
执行本会的决议;
维护本会的合法利益;
完成本会交办的工作;
按规定缴纳会费;
向本会提供有关创业投资信息。
第九条 本会会费缴纳时间为每年10月至12月。
第四章 组织机构
本会的最高权利机构是会员代表大会,其主要职责是:
制订、修改章程;
选举和罢免理事;
决定本会的工作任务和工作方针;
审议理事会的工作报告和财务报告; 通过重要决议; 决定本会的重大变更和终止事宜; 决定其他重大事项。
会员代表大会须有2/3以上会员代表出席方能召开,其决议须经到会代表半数以上表决通过,报业务主管单位审查 并经社团登记管理机关批准同意。
会员代表大会每届四年。因特殊情况需要提前或延期换届的,须由理事会表决通过,报业务主管单位审查并经社 团登记管理机关批准同意,但延期换届最长不超过一年。
理事会是会员代表大会的执行机构,在会员代表大会闭会期间领导本会开展日常工作,对会员代表大会负责。
理事会每届任期四年,可连选连任。理事会设会长一人,副会长若干人,秘书长一人,副秘书长若干,理事若干 人。会长连任不超过两届。
理事会的主要职责:
选举和罢免会长、副会长、秘书长;
对本会活动进行集体领导;
确定本会办事机构、分支机构的设立;
委任副秘书长和办事机构、分支机构的负责人;
审批会员;
提出下届理事会的候选人;
贯彻执行会员代表大会的决议;
制定本会的中、近期计划;
制订内部管理制度;
召开会员代表大会,并向其报告工作和财务状况;
(十一)决定其他重大事项。
理事会须有2/3以上理事出席方能召开,其决议须经到会理事半数以上表决通过方能生效。理事会至少每年召开一次会议,特殊情况,也可随时召开。
本会的会长、副会长、秘书长须具备下列条件:
坚持党的路线、方针、政策,政治素质好;
在创业投资领域内有较大影响;
会长、副会长、秘书长最高任职年龄不超过65周岁;
身体健康,能坚持正常工作;
具有完全民事行为能力。
会长是本会的法定代表人。协会法定代表人不得同时兼任其他社会团体的法定代表人。会长行使下列职权:
召集和主持理事会;
检查会员代表大会、理事会决议的落实情况;
代表本会签署重要文件。
秘书长行使下列职权:
主持办事机构开展日常工作,组织实施工作计划;
协调各分支机构、代表机构、实体机构开展工作;
提名副秘书长以及各办事机构、分支机构、代表机构、实体机构主要负责人,交理事会决定;决定办事机构、分支机构、代表机构、实体机构专职工作人员的聘用;
处理其他日常事务。
第五章 资产管理
本会经费来源 会费; 捐赠; 政府资助;
在核准的业务范围内开展活动或服务的收入;
利息;
其他合法收入。
本会按照国家有关规定收取有关会员会费。
本会经费必须用于本章程规定的业务范围和事业的发展,不在会员中分配。
本会建立严格的财务管理制度,保证会计资料合法、真实、准确、完整。
本会配备具有专业资格的会计人员,会计不得兼任出纳。会计人员必须进行会计核算,实行会计监督。会计人员 调动工作或离职时,必须与接管人员办清交接手续。
本会的资产管理执行国家规定的财务管理制度,接受会员代表大会的监督;国家拨款的,接受国家审计机关的监 督;实行定期向理事会、会员代表大会报告制度。社会捐赠、资助的,尊重捐赠人、资助人的意愿并向社会公布。
本会换届或更换法定代表人之前,须接受社团登记机关和业务主管单位组织的财务审计。本会的合法财产受国家法律保护,任何组织和个人不得侵占、私分和挪用。
本会专职工作人员的工资和保险、福利待遇,参照国家有关规定执行。
第六章 章程的变更及修改程序
变更程序
本会章程、名称、法定代表、业务主管部门等重大变更,由理事会提出变更报告,提交会员代表大会通过。
涉及登记证书其他登记内容的一般性变更,由理事会审议决定。
向原业务主管部门和社会团体登记管理机关申报,依法办理变更登记手续。
对本章程的修改,须经理事会表决通过后报会员代表大会审议通过,经业务主管单位审查同意,并报社团登记管 理机关核准后生效。
第七章 终止程序
本会完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注销的,由理事会提出终止动议。本会终止动议须经会员代表大会表决通过,并报业务主管单位审查同意
本会终止前,须在业务主管单位及有关机关指导下成立清算组织,清算债权债务,处理善后事宜。
清算期间,不 开展清算以外的活动。
本会经社会团体登记管理机关办理注销登记手续后即为终止。
本会终止后的剩余财产,在业务主管单位和社会团体登记管理机关的监督下,按照国家有关规定,用于发展与本 会宗旨相关的事业。
第八章 附则
本章程自会员代表大会通过,经社团登记管理机关同意,核定批准后生效。
本章程的解释权属本会理事会。
第四篇:广东省民营企业文化协会章程
广东省民营企业文化协会章程(修正案草案)(2008年4月15日)
第一章 总 则
第一条 本会的名称是广东省民营企业文化协会,英文译名是:Guangdong Cultural Association of Private Enterprises.第二条 广东省民营企业文化协会是由广东省总商会等单位牵头组织,由省内知名民营企业家、政府有关部门负责人和有关专家学者组成的社会团体组织。
第三条 本会宗旨是:高举邓小平理论伟大旗帜,努力实践“三个代表”重要思想,通过开展民营企业文化理论研究与实践探索活动,传播现代企业管理思想,总结交流企业文化建设经验,推进我省民营企业文化建设,推动民营经济与社会协调发展、推进民营企业科学技术进步和管理现代化,为我省率先实现社会主义现代化贡献力量。
第四条 本会的业务主管单位是中共广东省委统战部。本会接受中共广东省委统战部和广东省民间组织管理局的业务指导和监督管理。
第五条 本会的会址是:广东省广州市朝天路2号。
第二章 业务范围
第六条 帮助企业创建企业文化,培育企业精神,塑造企业形象,树立企业共同的价值观、道德规范和行为规范,增强企业的凝聚力,优化企业的外部环境,提升企业的竞争力。
第七条 按照建立现代企业制度和管理现代化要求,培养造就具有现代化意识的民营企业家,树立企业家精神,塑造企业家风范,树立企业家形象。
第八条 帮助会员企业培训各类管理人员,全面提高企业管理人员和职工的整体素质,培育适应管理现代化要求的职工队伍,增强企业的凝聚力和向心力。
第九条 积极开展民营企业文化理论研究活动。组织开展民营企业文化建设先进单位和优秀企业文化工作者评选与表彰活动,总结和推广民营企业文化建设新经验,推动民营企业文化建设。
第十条 不定期举办“广东民营企业文化建设论坛”,组织会员开展对现代企业文化的基本理论与发展趋势、社会经济与文化的“热点”问题的研究探索,指导民营企业制定民营企业文化建设总体规划及其实施方案,提高我省民营企业文化理论水平,推进民营企业文化建设事业的发展,为广东建设文化大省服务。
第十一条 配合会员企业兴办经济与文化实业,开发人力资源,为企业提供市场策划、信息、管理咨询等配套服务。
第十二条 加强与国内外、港澳台地区的工商界、企业文化界的广泛联系与合作,学习、借鉴和推广国内外企业文化和管理经验;组织会员企业负责人、企业文化工作者到港澳台及国外开展考察、交流与合作等活动。
第十三条 不定期举办“民营企业文化节”、“民营企业文艺汇演”等活动,组织开展群众性业余文化艺术体育活动;帮助民营企业培养中高级企业文化艺术体育骨干和编辑出版企业文化建设有关的书刊及音像资料。
第三章 会 员
第十四条 本会实行理事会制。理事分为单位理事、个人理事。
第十五条 申请加入本会的理事,必须具备下列条件:
1、承认本会的章程;
2、有加入本会的意愿;
3、单位理事须是民营企业、有关经济管理部门、社会文化管理部门、新闻媒体、群众团体、科研单位、大专院校等行政、企事业单位;个人理事须是热心民营企业文化工作、并对民营企业文化的理论研究和实践有建树的人士。
第十六条 理事入会的程序是:
1、向本会领取章程和入会申请表并填写好交回本会;
2、单位理事和个人理事须经秘书处审查批准;
3、缴纳会费;
4、由秘书处发给理事证书。
第十七条 理事享有以下权利:
1、本会的选举权、被选举权和表决权;
2、参加本会组织的各种活动和获取协会编印出版的书刊、资料的权利;
3、获得本会提供服务的优先权;
4、有对本会工作进行监督,并提出批评、建议的权利;
5、入会自愿,退会自由。
第十八条 理事须履行以下义务:
1、遵守本会章程,执行本会的决议;
2、承担本会委托的各项工作;
3、按时缴纳会费,关心和支持本会各项活动;
4、积极向本会提供各种信息、资料、论文、研究成果、调查报告及合理化建议等。
第十九条 理事退会应提出书面申请,并交回理事证书。理事如果不交纳会费或经常不参与本会活动的,视为自动退会。
第二十条 理事如有严重违反本章程的行为,经会长会议表决通过,予以除名。
第四章 组织机构和负责人的产生、罢免 第二十一条 本会的最高权力机构为理事大会,理事大会每年召开一次。理事大会须有2/3以上的理事出席,其决议表决须经到会理事半数以上通过方能生效。理事大会的职权是:
1、制定和修改协会章程;
2、选举和罢免会长、常务副会长、副会长和秘书长;
3、审议理事会工作报告和财务报告;
4、决定终止事宜;
5、决定其他重大事宜。
第二十二条 本会设名誉会长和名誉副会长若干名、顾问若干名。名誉职务须经会长会议讨论通过。
第二十三条 本会设会长一名、常务副会长若干名、副会长若干名、秘书长一名。本会会长、常务副会长、副会长必须具备以下条件:
(一)政治素质较好,在民营经济文化建设领域内有较大影响;
(二)守法经营、依章纳税、信誉良好,在本会理事中起表率作用;
(三)所办企业在本会中规模较大,经济实力较强,乐意与本会成员介绍和交流办企业的经验;
(四)关心本会的建设,为本会的发展积极出谋划策,出钱出力;
(五)有较强的组织管理能力,善于团结和带领本会成员开展各项会务活动;
(六)身体健康,年龄一般不超过65岁。
第二十四条 本会会长为本会法定代表人。本会会长行使以下职权:
1、召开和主持理事大会;
2、检查理事大会决议的落实情况;
3、代表本会签署有关重要文件;
4、代表本会出席或参与对外活动;
5、主持本会全面工作,常务副会长和副会长协助会长开展工作。
第二十五条 本会会长、常务副会长、副会长、秘书长组成会长会议。会长会议是理事大会的执行机构,在闭会期间领导本会开展日常工作。会长会议的职权是:
1、执行理事大会的决议;
2、筹备召开理事大会;
3、决定设立办事机构、分支机构、代表机构和实体机构;
4、决定副秘书长、各机构主要负责人的聘任;
5、决定其他重要事项。
第二十六条 会长会议半年召开一次,如遇特殊情况,可临时召开。必要时,可以通讯形式召开。
第二十七条 会长、常务副会长、副会长、秘书长每届任期四年。因特殊情况需提前或延期换届的,须报业务主管单位审查并经省民间组织管理局批准同意。理事会成员实行动态管理,根据实际情况进行及时调整和补充。
第二十八条 本会设立秘书处,负责协会的日常工作。秘书处设秘书长一名、副秘书长若干名、工作人员若干名。秘书长行使下列职权:
1、主持办事机构开展日常工作,组织计划的实施;
2、提名秘书处及各分支机构、代表机构和实体机构主要负责人,并提交会长会议通过;
3、决定办事机构、代表机构、实体机构专兼职工作人员的任用;
4、处理其它日常事务,副秘书长协助秘书长开展工作。
第五章 资产管理和使用
第二十九条 本会经费来源
1、会费;
2、捐赠;
3、政府资助;
4、在核准的业务范围内开展活动或服务的收入;
5、利息;
6、其他合法收入。
第三十条 本会按照国家有关规定收取会员会费。
第三十一条 本会经费必须用于本章程规定的业务范围和事业的发展,不得在理事中分配。
第三十二条 本会建立严格的财务管理制度,保证会计资料合法、真实、准确、完整。
第三十三条 本会配备具有专业资格的会计人员。会计不得兼任出纳。会计人员必须进行会计核算,实行会计监督。会计人员调动工作或离职时,必须与接管人员办清交接手续。
第三十四条 本会的资产管理必须执行国家规定的财务管理制度,接受理事大会和财政部门的监督。资产来源属于国家拨款或者社会捐赠、资助的,必须接受审计机关的监督,并将有关情况以适当方式向社会公布。
第三十五条 本会换届或更换法定代表人之前必须接受社团登记管理机关和业务主管单位组织的财务审计。
第三十六条 本会的资产,任何单位、个人不得侵占、私分和挪用。
第三十七条 本会专职工作人员的工资和保险、福利待遇,参照国家对事业单位的有关规定执行。
第六章 章程的修改程序
第三十八条 对本会章程的修改,须经会长会议表决通过后报理事大会审议。
第三十九条 本会修改的章程,须在理事大会通过后15日内,经业务主管单位审查同意,并报社团登记管理机关核准后生效。第七章 终止程序及终止后财产处理
第四十条 本会完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注销的,由会长会议提出终止动议。
第四十一条 本会终止动议须经理事大会表决通过,并报业务主管单位审查同意。
第四十二条 本会终止前,须在业务主管单位及有关机关指导下成立清算组织,清理债权债务,处理善后事宜。清算期间,不开展清算以外的活动。
第四十三条 本会经社团登记管理机关办理注销登记手续后即为终止。
第四十四条 本会终止后的剩余财产,在业务主管单位和社团登记管理机关的监督下,按照国家有关规定,用于发展与本会宗旨相关的事业。
第八章 附 则
第四十五条 本章程经2008年4月15日理事大会表决通过。
第四十六条 本章程的解释权属本会理事会。
第四十七条 本章程自社团登记管理机关核准之日起生效。
第五篇:协会章程范本
广东省行业协会章程示范文本
说明
一、。根据2005年12月2日广东省第十届人民代表大会常务委员会第二十一次会议通过的《广东省行业协会条例》及其他有关法律法规制定此章程示范文本。
二、广东省行业协会章程示范文本,旨在为广东省行业协会、制定章程提供范例。
三、行业协会制定的章程,应当包括章程示范文本中所列全部条款,可根据实际情况作适当补充。
四、“【】”内文字为制定要求。
第一章 总则
第一条 本会的名称(包括英文译名。缩写)【行业协会的命名应当符合《社会团体登记管理条例》和《广东省行业协会条例》,符合法律。法规的规定,不得违背社会道德风尚。行业协会的名称应当与其业务范围、成员分布、活动地域相一致,准确反映其特征。全省性的行业协会冠以“广东省”、“广东”字样的,应当按照有关规定经过省级社团登记机关批准;地方性的行业协、会应冠以本行政区域名称,不得冠以“广东省”、“广东”等字样。行业协会的名称,不得使用已由社团登记管理机关明令撤销或取缔的社会团体的名称】。
第二条 本会的性质【必须载明:组成的单位;行业性;地方性;自愿结成;非营利性社会组织】。
第三条 本会的宗旨【必须载明:遵守宪法、法律、法规和国家政策,遵守社会道德风尚】。
第四条 本会接受社团登记管理机关的监督管理和(省/市/县)人民政府相关职能部门的业务指导【载明具体社团登记管理机关】。
第五条 本会的活动地域为广东省(或X市。X县)。
第六条 本会的住所【载明广东省X市X区】。
第二章 业务范围
第七条 本会的业务范围【必须具体。明确】:
(一)XXXXXXXXXXXX:
(二)XXXXXXXXXXXX;
(三)XXXXXXXXXXXX;
(四)XXXXXXXXXXXX:
(五)XXXXXXXXXXXX:
(六)XXXXXXXXXXXX:
(七)XXXXXXXXXXXX;
(八)XXXXXXXXXXXX×:
()XXXXXXXXXXXX×。
以上业务范围概括为:【三十个字以内的业务范围概括】
第三章 会员
第八条 本会的会员为本行业的经济组织【行业协会只设单位会员】。
第九条 申请加入本会的会员,必须具备下列条件:
(一)拥护本会的章程;
(二)有加入本会的意愿;
(三)在本行业领域内具有一定的影响;
(四)应持有工商营业执照等相关证件。
第十条 会员入会的程序是:
(一)提交入会申请书;
(二)经理事会讨论通过;
()XXXXXXXXXXXX。XXXXXXXXXXXX;
()由理事会或理事会授权的机构发给会员证。
第十一条 会员享有下列权利:
(一)出席会员大会(或会员代表大会),参加协会活动、接受协会提供的服务;
(二)选举权、被选举权和表决权;
(三)获得本会服务的优先权;
(四)对本会工作的提议案权、建议权和监督权;
(五)入会自愿。退会自由;
()XXXXXXXXXXXX。
第十二条 会员履行下列义务:
(一)遵守本会章程。
(二)执行本会的决议;
(三)按规定交纳会费;
(四)维护本会及本行业的合法权益;
(五)完成本会交办的工作;
(六)向本会反映情况,提供有关资料;
()XXXXXXXXXXXX。
第十三条 会员缴纳会费的标准:
(一)会长单位每年缴纳会费XXXX元:
(二)副会长单位每年缴纳会费XXXX元:
(三)常务理事单位每年缴纳会费XXXX元;
(四)理事单位每年缴纳会费XXXX元;
(五)一般会员单位每年缴纳会费XXXX元。
第十四条 会员退会应书面通知本行业协会,并交回会员证。会员1年不交纳会费或不参加本行业协会活动的,视为自动退会。
第十五条 会员如不遵守本行业协会章程,将由本行业协会提出批评、教育;如有严重违反本章程的行为,经会员大会(或会员代表大会)表决通过,予以除名。
第四章 组织机构和负责人的产生、罢免
第十六条 本会由会员组成会员大会(或会员代表大会)。【会员数量在l00个以上的,可以推选代表组成会员代表大会,会员代表由会员选举产生】。会员大会(或会员代表大会)是本行业协会的最高权力机构,依照国家法律、法规和行业协会章程的规定行使职权。
第十七条 会员大会(或会员代表大会)行使下列职权:
(一)决定协会在法律、法规规定范围内的业务范围和工作职能;
(二)选举或者罢免会长、副会长、秘书长(选任制)、理事、监事;(选举采取无记名投票的方法进行)
(三)审议理事会、监事会(监事)的工作报告、财务预决算方案;
(四)审议理事会对会员除名的提议;
(五)对协会变更、解散和清算等事项作出决议;
(六)改变或者撤销理事会不适当的决定;
(七)制订或修改章程、组织机构的选举办法;
(八)决定终止事宜;
(九)决定其他重大事宜。
第十八条 会员大会(或会员代表大会)每届X年(会员大会或会员代表大会每届最长不超过4年)。因特殊情况需提前或延期换届的,须由理事会表决通过,报经社团登记管理机关批准同意。但延期换届最长不超过1年。会员大会(或会员代表大会)每两年至少召开一次会议,理事会认为有必要或者五分之一以上的会员提议,可以召开临时会员大会(或会员代表大会)。
第十九条 会员大会(或会员代表大会)必须有全体会员(或会员代表大会)的三分之二以上出席;其决议应当由全体会员(会员代表)的过半数通过。
会员大会(或会员代表大会)应当对所议事项的决定作会议纪要,并向会员公告。
第二十条 本会设理事会。理事会为会员大会(或会员代表大会)的常设机构,在会员大会(或会员代表大会)闭会期间,依照会员大会(或会员代表大会)的决议和协会章程的规定履行职责。【理事人数为会员(会员代表)数的三分之一】。
第二十一条 理事会的职权是:
(一)筹备和召集会员大会(或会员代表大会);
(二)执行会员大会(或会员代表大会)的决议,并向会员大会(或会员代表大会)报告工作;
(三)决定协会具体的工作业务;
(四)制定协会的财务预算方案、决算、变更、解散和清算等事项的方案;
(五)制定协会增加或者减少注册资金的方案;
(六)决定协会各内部机构的设置,并领导协会内部各机构开展工作;
(七)决定新申请人的入会和对会员的处分,提议对会员的除名;
(八)聘任或者解聘聘任制秘书长,决定协会分支机构主要负责人;根据秘书长提名,聘任或者解聘副秘书长和协会办事机构、代表机构主要负责人,决定其报酬事项;
(九)制定协会内部管理制度;
(十)协会章程规定的其他事项。
第二十二条 理事会每半年至少召开一次会议(情况特殊的,也可采用通讯形式召开)。理事会须有过半数的理事出席方能召开,其决议须经全体理事过半数表决通过方能生效。理事会应当对决议形成会议纪要,并向全体理事公告。
理事会会议由会长召集和主持;会长因特殊原因不能履行职)务时,由会长委托副会长或者秘书长召集和主持。三分之一以上理事可以提议召开理事会。
第二十三条 理事会人数在50人以上的,根据需要可从理事中选举常务理事,设立常务理事会,常务理事会对理事会负责。常务理事会由会长、副会长、常务理事组成。【常务理事人数为理事人数的三分之一】。常务理事会在理事会闭会期间,经理事会授权可以行使本章程第二十一条规定的第一、二、四、五、六、七、八、九项职权。常务理事会至少三个月召开一次会议;情况特殊的也可采用通讯形式召开。常务理事会作出的决议,必须有半数以上的常务理事通过。
常务理事会应当对所议事项的决定作会议记录。
第二十四条 本会设立分支机构。代表机构的规则。程序:
(一)由本行业协会秘书处提出设立分支机构的具体方案;
(二)将具体方案提交会长办公会议讨论通过;
(三)将通过后的具体方案提交理事会审议批准。
(四)报社会团体登记管理机关审批。
第二十五条 本会设立监事会(或监事X名),由会员大会(或会员代表大会)选举产生,监事会(或监事)任期与理事会任期相同,期满可以连任。会长、副会长、理事、秘书长不得兼任监事。
第二十六条 本会的会长、副会长、秘书长、监事必须具备下列条件:
(一)坚持党的路线。方针,政策,遵守国家法律法规;
(二)在本行业领域内有较大影响;
(三)会长、副会长、秘书长最高任职年龄不得超过70周岁,秘书长为专职;
(四)身体健康,能坚持正常工作;
(五)未受到任何刑事处罚;
(六)具有完全民事行为能力。
第二十七条 本会的秘书长采用聘任制(或选任制),秘书长和会长不能在同一企业中产生。会长不得兼任秘书长。【如选任制的,会员大会或会员代表大会享有对其的选举或者罢免权,列入第十七条
(二)中。如聘任制,理事会享有对其聘任权,列入第二十一条
(九)中】
第二十八条 本会设会长一人,副会长若干人。会长为本行业协会的法定代表人,本行业协会法定代表人不得兼任其他社会团体的法定代表人。
第二十九条 本会会长、副会长、选任制秘书长每届任期 年【每届不得超过4年】,连任不得超过两届。
第三十条 本会会长行使下列职权:
(一)召集和主持理事会(或常务理事会)会议;
(二)检查会员大会(或会员代表大会)。理事会(或常务理事会)决议的落实情况;
(三)代表本协会签署有关重要文件;
()XXXXXXXXXXX。
第三十一条 本会副会长、秘书长在会长领导下开展工作,秘书长对理事会负责。秘书长为专职,行使下列职权:
(一)主持办事机构开展日常工作,组织实施工作计划;
(二)组织制定、实施工作计划和预算、决定;
(三)协调各分支机构、代表机构、实体机构开展工作;
(四)提名副秘书长以及各办事机构、分支机构、代表机构和实体机构主要负责人,交理事会或常务理事会决定;
(五)提名办事机构。代表机构。实体机构专职工作人员的、聘用,报会长批准;
(六)处理其他日常事务;
()XXXXXXXXXXXX。秘书长出席(或列席)理事会,常务理事会会议。【聘任制秘书长为列席】
第三十二条 监事会(或监事)行使下列职权:
(一)向会员大会(或会员代表大会)报告工作。
(二)监督会员大会(或会员代表大会)和理事会的选举、罢免;监督理事会履行会员大会(或会员代表大会)的决议。
(三)检查协会财务和会计资料,向登记管理机关以及税务、会计主管部门反映情况。
(四)监事列席理事会会议,有权向理事会提出质询和建议。
(五)监督理事会遵守法律和章程的情况。当会长、副会长、理事和秘书长等管理人员的行为损害协会利益时,要求其予以纠正,必要时向会员代表大会或政府相关部门报告。
监事应当遵守有关法律法规和协会章程,接受会员大会(或会员代表大会)领导,切实履行职责。
第五章资产管理、使用原则
第三十三条
本会经费来源:
(一)会费;
(二)捐赠;
(三)政府资助;
(四)在核准的业务范围内开展活动或服务的收入;
(五)利息;
()XXXXXXXXXXXX;
()其他合法收入。
第三十四条 本会接受捐赠时,应当遵守法律法规、不得以任何形式进行摊派或变相摊派。
捐赠人、资助人或单位、会员、监事有权向协会查询捐赠财产的使用、管理情况,并提出意见和建议。对于捐赠人。资助人或单位、会员、监事的查询,协会应及时如实答复。
第三十五条 本会经费必须用于本章程规定的业务范围和事业的发展,财产以及其他收入受法律保护,任何单位、个人不得侵占、私分和挪用。
第三十六条 协会会长、副会长、理事、监事。秘书长以及工作人员私分、侵占、挪用协会财产的,应当退还,并在会员大会(会员代表大会)上进行检讨;构成犯罪的,依法追究刑事责任,第三十七条 本会执行国家统一的会计制度,依法进行会计、核算。建立健全内部会计监督制度,保证会计资料合法、真实、准确、完整。
本会接受税务、会计主管部门依法实施的税务监督和会计监
第三十八条 本会配备具有专业资格的会计人员。会计不得兼任出纳。会计人员必须进行会计核算,实行会计监督。会计人员调动工作或离职时,必须与接管人员办清交接手续。
第三十九条 本会的资产管理必须执行国家规定的财务管理制度,接受会员大会(或会员代表大会)和财政部门的监督。资产来源属于国家拨款或者社会捐赠、资助的,必须接受审计机关的监督,并将有关情况以适当方式向社会公布。
第四十条 本会进行报告、换届、变更法定代表人以及清算,必须接受登记管理机关组织的财务审计。
第四十一条 本会按照《广东省行业协会条例》规定,于每年3月底前向登记管理机关报送上一活动报告、财务报告和本的活动安排。
本会建立重大事项报告制度:本会召开大型学术报告会。研讨会,展览会,举办对外交流,与境外民间组织交往,开展业内评比、达标、表彰活动,接受境外及社会捐款等,在活动前向政府相关职能部门和登记管理机关报告并办理相关手续。
第四十二条 本会专职工作人员实行全员聘任制,面向社会公开招聘,并订立劳动合同。其工资和保险、福利待遇,参照国家对事业单位的有关规定执行。
第六章章程的修改程序
第四十三条 对本会章程的修改,须经理事会表决通过后报会员大会(或会员代表大会)审议。
第四十四条 本会修改的章程,须在会员大会(或会员代表大会)通过后30日内,报登记管理机关核准后生效。
第七章终止程序及终止后的财产处理 第四十五条 本会有以下情形之一,应当终止,并由理事会、或常务理事会提出注销动议:
(一)完成章程规定的宗旨的;
(二)会员大会(或会员代表大会)决议解散的;
(三)协会发生分立。合并的;
(四)无法按照章程规定的宗旨继续开展工作的;
()XXXXXXXXXXXX。
第四十六条 本会终止动议须经会员大会(或会员代表大、会)表决通过,并报社团登记管理机关审查同意。
第四十七条 本会终止前,须在社团登记管理机关及有关单位指导下成立清算组织,清理债权债务,处理善后事宜,清算期间,不开展清算以外的活动。协会应在清算结束之日起十五日内到登记管理机关办理注销登记手续。
第四十八条 本会经社团登记管理机关办理注销登记手续后即为终止。
第四十九条 本会终止后的剩余财产,在社团登记管理机关的监督下,按照国家有关规定,用于发展与本协会宗旨相关的事业。
第八章附则
第五十条 本章程经X年X月X日会员大会(或会员代表大会)表决通过。
第五十一条 本章程的解释权属本会的理事会。
第五十二条 本章程自社团登记管理机关核准之日起生效。