XX公司篮球协会章程（精选5篇）

第一篇：XX公司篮球协会章程

XX公司篮球协会章程

第一章 总 则

第一条本协会的名称为XX篮球协会。

第二条本协会的性质：体育类

第三条本协会的宗旨：XX公司篮球协会是公司所属员工自愿申请参加的群众性组织。协会通过组织公司各单位篮球爱好者进行训练和锻炼，提高参加者的身体素质和篮球竞技水平，从而活跃公司员工的业余体育文化活动。

第四条篮球协会受XX公司党委的领导、管理和监督，接受XX公司工会、团委的日常服务和帮助。

第二章 会 员

第五条 参加篮球协会的条件

1、热爱篮球运动，有一定篮球运动的基础。

2、遵守国家法律和公司的有关规章制度。

3、遵守协会章程，服从协会领导与管理，接受业务指导和训练。

4、自觉履行协会规定的各项义务和权利。

第六条 申请成为会员的基本条件

1、愿意参加协会组织的一切活动

2、拥护本协会的章程

3、有志愿加入协会的意愿

第七条 会员加入协会的程序

1、提请申请或者联系协会

2、工作人员登记档案

3、登记后发会员证

第八条 会员的基本权利

1、优先参加协会组织的活动，享受篮球协会为会员争取的其他便利条件设备和器材。

2、有选举权和被选举权。

3、对协会工作提出批评、建议和实行监督的权利。

4、其他应予享受的权利。

第九条 会员的基本义务

1、自觉遵守协会章程，执行协会管理机构审批的决议。

2、服从协会组织领导，维护协会权益和声誉。

3、积极参加协会发起的各项活动。

4、完成协会交办的工作。

5、向协会反映情况。

6、会员如果不参加协会活动，视为自动退会。

7、会员有退会的自由。

第三章 协会组织

第十条XX公司篮球协会是XX公司党委所属管辖的组织，由XX公司团委负责管理协会日常活动。

第十一条篮球协会管理机构设会长1名、副会长2名、秘书长1名。其中，会长由公司党委指定专人负责，副会长及秘书长由会长组织本协会会员进行选举产生。

本协会管理机构成员必须具备以下条件：

1、热爱本协会工作并具有一定组织能力；

2、思想积极上进，坚持原则，秉公办事，热心为大家服务。

4、工作上积极主动，乐于助人，有奉献精神。

第十二条 协会负责人的权利和义务

1、服从公司党委的领导和监督，接受公司团委的帮助和服务。

2、定期召开例会并坚决执行本协会的规章制度、活动计划。

3、组织协会成员开展各项活动，并做好记录与总结工作。

4、培养推荐协会接班人，做好负责人换届选举工作。

5、加强公司内、外之间的协会交流，扩大协会影响，树立协会良好形象。

第十三条 协会负责人的退出和除名

1、员工离职或退休后，自动退出协会。

2、根据本人自愿原则，经本人提出书面申请，经同意即可退出协会，取消成员资格。

3、有严重影响协会名誉行为的成员，违反工作制度以及违法乱纪等破坏企业名誉、触犯法律的组织成员立即除名。

4、不服从组织安排，工作不积极主动的成员，经协会管理机构研究可予以开除。

第十四条 协会会长职责

1、负责确定本协会各个阶段的工作目标和任务。

2、召集会员参加集训和带头完成训练工作。

3、负责协会重大活动的筹备和组织。

4、加强内部人员的团结，充分调动各方面积极性，协调各方关系，争取各方支持。

第十五条 副会长职责

1、负责会员招新，入会审批以及协会工作人员档案管理。

2、负责协会策划、组织后勤、保障工作。

3、组织丰富多彩的活动。

4、负责协会对外业务联系。

5、协调活动内容。

第十六条 秘书长的职责

1、主持协会开展日常工作，组织实施年度工作计划和训练计划，协调开展工作。

2、负责各种表格、会议记录和协会档案登记与造册，召集会员参加集训并进行考勤记载、点名登记和带头完成训练任务。第十七条协会业务活动的范围

1、面向全体员工。

2、活动形式主要是：篮球基本技术、基本技能和基本知识的学习，参与训练，裁判培训、联系其他单位进行篮球友谊赛等。

3、协助公司开展篮球比赛。

第四章 附则

第十八条

1、协会成立后，望其能遵守公司的各项规章制度，服从领导，积极开展活动，协会每个成员都要自觉参加集训。

2、有病应请假并列席观看训练。

第十九条 本章程由协会管理机构享有最终解释权，并根据实际情况酌情修改。

第二十条 本章程自协会成立之日起生效。

第二篇：公司职工篮球协会章程

公司职工篮球协会章程

第一章 总则

第一条 为了活跃公司职工的文化、体育生活，推动篮球运动和职工健康运动的广泛深入开展，促进职工身心健康，营造健康向上的企业文化氛围，构建和谐企业，特制定本章程。

第二条 职工篮球协会是由工会委员会领导的、在职工自愿基础上建立的群众性组织。本协会面向公司对篮球感兴趣的工会会员。

第二章 宗旨和职责

第三条 职工篮球协会的主要宗旨和职责是： 1.宣传党和国家的体育方针和政策，积极落实全民健身计划，介绍篮球运动发展的最新动态。

2.组织指导广大篮球运动爱好者开展群众性篮球活动,扩大职工篮球运动基础，提高职工的身体素质和运动水平。

3.举办各种类型的篮球培训和竞赛活动，增进职工之间的合作与交流。

4.代表公司组队参加对外各种篮球比赛。

5.做好与公司外兄弟单位协会的交流和互访工作。

第三章 会员

第四条 凡承认本会章程，遵纪守法，热爱篮球运动，能经常坚持篮球活动的公司在职员工，经申请均可成为会员。

第五条 会员的权利

1.优先参加本协会组织的各项活动。2.在篮协内部有选举权和被选举权。3.有对篮协工作提出批评和建议的权利。4.有申请退会的权利。第六条 会员的义务

1.遵守篮协的章程，执行篮协的决议。

2.积极宣传篮协的宗旨，维护篮协的合法权益及形象。3.积极参加篮协组织的各项活动。4.努力完成工会及篮协交办的各项任务。

第七条篮协会员应遵守协会的章程和规定，不得从事任何有损篮协声誉的活动，若有违反，经篮协理事会表决通过，取消其会员资格。

第四章 组织机构

第八条篮协的组织原则是民主集中制。第九条 篮协的权力机构是会员大会。

第十条 篮协设会长1人，副会长2人，秘书长1人。篮协会长每届任期3年，由全体会员选举产生。根据实际需要可聘请有关领导和专家担任名誉会长。

第十一条 篮协由会长负责日常管理工作，副会长协助会长进行日常管理工作。秘书长负责进行篮协各项活动的组织和安排，以及篮协经费的管理和统计。

第五章 活动的组织

第十二条 原则上定期组织集体活动，地点经联系后确定，时间根据情况而定，如果时间、地点临时有变动，篮协会及时通知会员。

第十三条 组织会员参加篮球知识讲座、培训、观摩等活动。

第十四条 定期组织篮协内部联赛和公司内职工篮球比赛。

第十五条 在选拔的基础上，择优录取，组建职工篮球队，代表公司对外进行比赛交流。与有关单位组织开展的各种友谊赛、对抗赛等。

第六章 会费

第十六条 本会经费来源：

1.篮协内部组织的活动，活动资金由会员自愿筹集； 2.篮协主办和承办的公司级篮球活动，活动经费统一向公司工会申请列支。

第十七条 经费管理和使用

1.所有经费由职工篮球协会统一管理。2.经费的使用范围:（1）日常训练活动；

（2）组织开展各种比赛活动；（3）对外学习交流活动。

第七章 附则

第十八条 本章程由篮协会员大会表决通过，并报工会备案。

第十九条 本章程的最终解释权归篮协。第二十条 本章程自篮协成立之日起执行。

第三篇：篮球协会章程[范文]

码头镇篮球协会章程

第一章 总则

第一条：本会定名为码头镇篮球协会，简称码头篮协。第二条：码头篮协是具有法人资格的全县性群众体育社会团体，是由我县广大篮球爱好者自愿结成的非营利性社会组织，是代表码头镇参加镇级以上的篮球比赛的唯一合法组织。

第三条：码头篮协的宗旨是为了社会公共利益和促进社会的进步与发展，积极落实全民健身计划，团结全镇篮球工作者、运动员和积极份子，努力发展我镇的篮球运动，推动篮球的普及和技术水平的提高，增进与各地区篮球协会和运动员的友谊，加强与市、县篮联的联系与合作。遵守宪法、法律、法规和国家政策，遵守社会道德风尚，促进精神文明建设。第四条：本协会接受县体育局的业务指导和县民政局的监督管理。

第五条：本协会的住所设在码头镇文化宫内。

第二章 业务范围

第六条：本协会的业务范围

（一）按照国家体育行政机关和上级组织有关规定，协助举办乡镇篮球竞赛；

（二）协助组织全镇性的各类各级篮球竞赛和训练工作；

（三）拟定本项目运动竞赛制度、竞赛规则和竞赛纪律，报请体育行政主管部门批准后施行；

（四）宣传与普及篮球运动，组织广大群众和青少年积极参加篮球运动，以增强体质和提高运动技术水平，增进与各镇篮球协会和运动员的友谊，加强镇与镇篮联的联系与合作；

（五）向有关部门提出各项活动及有关事项的建议；

（六）根据县体育局委托选拔和推荐镇队教练员、运动员、协助组织镇篮球队集训和参加市级篮球比赛；

（七）协助组织篮球运动的科学研究工作。

第三章 会员

第七条：本协会由单位会员和个人会员组成。第八条：本协会入会会员必须具备以下条件：

（一）拥护本会章程；

（二）志愿加入本会；

（三）热爱篮球运动，熟悉篮球业务；

（四）思想进步端正，身体健康。第九条：本会会员入会程序是：

（一）提交入会申请书；

（二）经理事会讨论通过；

（1）经理事会三分之二以上人员同意；

（2）由理事会或理事会授权的机构发给会员证。第十条：本会会员享有以下权利：

（一）本会的选举权、被选举权和表决权；

（二）参加本会活动；

（三）获得本会服务的优先权；

（四）对本会工作的批评建议权和监督权；

（五）入会自愿、退会自由；

第十一条：本会会员应履行下列义务：

（一）执行本会决议；

（二）维护本会合法权益；

（三）完成本会交办的工作；

（四）按规定交纳会费；

（五）向本会反映情况，提供有关资料。

第十二条：会员退会应书面通知本会，并交会会员证。（会员如果1年不交纳会费或不参加团体活动视为自动退会）第十三条：会员如有严重违反本章程的行为，经理事会或常务理事会表决通过，予以除名。

第四章 组织机构和负责人产生、罢免

第十四条：本会的最高权利机构是会员大会或会员代表大会，会员大会或会员代表大会的职权是：

（一）制定和修改章程；

（二）选举和罢免理事；

（三）审议理事会的工作报告和财务报告；

（四）决定终止事宜；

（五）决定其它重大事宜。

第十五条：会员大会或会员代表大会须有三分之二以上的会员或会员代表出席方能召开，其决议须经到会会员或会员代表半数以上表决通过方能生效。

第十六条：会员大会或会员代表大会每届四年。因特殊情况提前或延期换届的，须由理事会表决通过，报县体育局审查并经县民政局批准同意，但延期换届最长不超过一年。第十七条：理事会是会员大会或会员代表大会的执行机构，在闭会期间领导本协会开展日常工作，对会员大会或会员代表大会负责。

第十八条：理事会的职权是：

（一）执行会员大会或会员代表大会的决议；

（二）选举和罢免理事长（会长）、副理事长（副会长）、秘书长；

（三）筹备召开会员大会或会员代表大会；

（四）向会员大会或会员代表大会报告工作和财务状况；

（五）决定会员的吸收或除名；

（六）决定设立办事机构、分支机构、代表机构和实体机构；

（七）决定副秘书长、各机构主要负责人的聘任；

（八）领导本协会各机构开展工作；

（九）制定内部管理制度；

（十）决定其它重大事项。

第十九条：理事会须有三分之二以上理事出席方能召开，其决议须经到会理事三分之二以上表决通过方能生效。第二十条：理事会每年至少召开一次会议；情况特殊的，也可采用通讯形式召开。

第二十一条：本协会设立常务理事会（理事人数较多时，可设立常务理事会）。常务理事会由理事会选举产生，在理事会闭幕期间行使第十八条第一、三、五、六、七、八、九项的职权，对理事会负责（常务理事人数不超过理事人数的三分之一）。

第二十二条：常务理事会须有三分之二以上常务理事出席方能召开，其决议须经到会常务理事三分之二以上表决通过方能生效。

第二十三条：常务理事会至少半年召开一次会议；情况特殊的也可采用通讯形式召开。

第二十四条：本协会的理事长（会长）、副理事长（副会长）、秘书长必须具备下列条件：

（一）坚持党的路线、方针、政策，政治素质好；

（二）在本协会业务领域内有较大影响；

（三）理事长（会长）、副理事长（副会长）、秘书长、最高任职年龄不超过70周岁，秘书长为专职；

（四）身体健康，能坚持正常工作；

（五）未受过剥夺政治权利的刑事处罚的；

（六）具有完全民事行为能力；

（七）热爱篮球运动，工作认真负责。

第二十五条：本协会理事长（会长）、副理事长（副会长）、秘书长如超过最高任职年龄的，须经理事会表决通过，报县体育局审查并经县民政局批准同意后，方可任职。第二十六条：本协会理事长（会长）、副理事长（副会长）、秘书长任期4年。[理事长（会长）、副理事长（副会长）、秘书长任期最长不超过两届]因特殊情况须延期的，须经会员大会或会员代表大会三分之二以上会员代表表决通过，报县体育局审查并经县民政局批准同意后，方可任职。

第二十七条：本协会理事长（会长）为团体法定代表人[社团法定代表人一般由理事长（会长）担任如因特殊情况需由副理事长（副会长）或秘书长担任法定代表人，应报业务主管单位审查并经社团登记管理机关批准同意后方可担任，并在章程中写明]。

第二十八条：本协会理事长（会长）行使下列职权：

（一）召集和主持理事会或常务理事会；

（二）检查会员大会或会员代表大会、理事会或常务理事会决议的落实情况；

（三）代表本协会签署有关重要文件； 第二十九条：本协会秘书长行使下列权利：

（一）主持办事机构日常工作，组织实施工作计划；

（二）协调各分支机构、代表机构、实体机构开展工作；

（三）提名副秘书长以及各办事机构、分支机构、代表机构和实体机构主要负责人，交理事会或常务理事会决定；

（四）决定办事机构、代表机构、实体机构专职工作人员的聘用；

（五）处理其他日常事务。

第五章 资产管理、使用原则

第三十条：本协会经济来源：

（一）会费；

（二）捐赠；

（三）政府资助；

（四）在核准的业务范围内开展活动或服务的收入；

（五）利息；

（六）其它合法收入。

第三十一条：本协会按照国家有关规定收取会员会费。第三十二条：本协会经费必须用于本章程规定的业务范围和事业的发展，不得在会员中分配。

第三十三条：本协会建立严格的财务管理制度，保证会计资料合法、真实、准确、完整。

第三十四条：本协会配备具有专业资格的会计人员，会计不得兼任出纳，会计人员必须进行会计核算，实行会计监督。会计人员调动工作或离职时，必须与接管人员办清交接手

续。

第三十五条：本协会的资产管理必须执行国家规定的财务管理制度，接受会员大会或会员代表大会和财政部门的检查，资产来源属于国家拨款或者社会捐赠资助的，必须接受审计机关的监督，并将有关情况以适当方式向社会公布。第三十六条：本协会换届或更换法定代表人之前必须接受民政局和体育局的财务审计。

第三十七条：本协会的资产，任何单位、个人不得侵占、私分和挪用。

第三十八条：本协会专职人员的工资和保险、福利待遇，参照国家对事业单位的有关规定执行。

第六章 章程的修改程序

第三十九条：对本协会章程的修改，须经理事会表决通过后报会员大会或会员代表大会审议。

第四十条：本协会修改的章程，须在会员大会或会员代表大会通过后15日内，经体育局同意，并报民政局核准准后生效。

第七章 终止程序及终止后的财产处理

第四十一条：本协会完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注销的，由理事会或常务理事会提出终止动议。第四十二条：本协会终止动议须经会员大会或会员代表大会表决通过，并报县体育局审查同意。

第四十三条：本协会终止前，须在县体育局及有关机关指导下，成立清算组织，清理债权债务，处理善后事宜。清算期间，不开展清算以外的活动。

第四十四条：本协会经县民政局办理注销登记手续后即为终止。

第四十五条：本协会终止后的剩余财产，在县体育局和县民政局的监督下，按照国家有关规定，用于发展与本协会宗旨相关的事业。

第八章 附则

第四十六条：本章程经

****年**月**日会员大会表决通过。第四十七条：本章程解释权属于本团体的理事会。第四十八条：本章程自县民政局核准之日起生效。

第四篇：篮球协会章程[模版]

金华中学学生篮球协会规章制度

第一条：社团名称：金华中学学生篮球协会（以下简称“本协会”）

第二条：本协会的理念宗旨是发掘学生潜能，发展学生个性，发挥学生特长，发现学生价值，提高学生综合素质。弘扬体育竞技精神，增进校园的篮球气氛，增强同学的身体素质，提高同学们的篮球水平，为同学们提供一个展现自我的平台。

第三条：本着凡承认本协会章程，志愿加入本协会并积极参加本协会各项活动的在校学生均可加入本协会。欲入会的学生首先提出申请，经过审核后方可成为正式会员。

第四条：会员享有下列权利

（1）

在本协会享有发言表决权、选举权、和被选举权；

（2）

优先参加本协会举办的各项活动的权利；

（3）

优先优惠获得本协会服务的权利；

（4）

对本协会工作的批评、建议、监督的权利；

（5）

会员有介绍新会员入会的权利；

（6）

自由退会的权利。

第五条：会员履行下列义务

（1）

执行本协会决议的义务；

（2）

维护本协会合法权益和声誉的义务；

（3）

努力完成本协会交办工作的义务；

（4）

向本协会主动反映情况，提供有关资料的义务；

（5）

会员有对本协会的发展提出意见和建议的义务；

（6）

不得无故缺席协会举办的各项活动。

第六条：工作纪律

（1）严格遵守学校纪律、校规、中学生守则，正确处理学习与工作，个人与组织的关系，品学兼优，全面发展。

（2）会员必须严格遵守和履行有关职务，积极参加协会组织的各项活动，并积极配合学校学生会的各项活动。（3）各会员必须认真对待每一项任务，按时、完整、准确的完成，以身作则，维护本协会的良好形象。

（4）会员必须守时，本协会组织的每一次训练必须准时到达训练场地，不得无故迟到或者缺勤，如有特殊情况应及时请假。

第七条：会员自愿退会，应当书面申请，经审批同意以后，方可退会。第八条：岗位责任制度

（1）本协会采用会长负责制。会长对该部门负责，副会长对会长负责，事对副会长负责。其中干事主要是由各班的体育委员组成。

（2）各成员应积极高效、保质保量，按时完成上级交给的任务。不推诿，不拖拉，不敷衍塞责，不推卸责任。遵守协会章程和各项规章制度，积极参加协会的活动，认真执行协会决议，完成分配工作，及时向负责人反馈活动情况。维护本协会团结，为本协会的发展提出宝贵意见。第九条：会议制度

本协会例会开会时间为单周周三课间操，全体成员（含本协会会长、副会长及干事）必须参加。若有特殊情况随时召开会议。会前应明确会议的内容、目的，并事先制定会议程序，对参加会议人员的出勤情况进行严格记录、考评。严肃会场纪律，开会时不得做与会议无关的事情，尊重他人的发言。提高会议效率，少说空话多办实事，会议时间若无特殊情况以课间15钟为准。第十条：惩罚制度

（1）无故旷会2次以上，没有正当理由，未请假者辞退。（2）工作不积极或个人主观原因造成工作失误者辞退。

（3）对所分派的任务不能按时完成者辞退，本职工作不积极者辞退。（4）有损本学校学生会形象者，严重批评,无意识改正,故意顶撞者辞退。第十一条：附则

（1）

本章程的修改和终止须经本协会全体成员半数通过。（2）

本章程的最终解释权归金华中学学生会。

第五篇：篮球协会章程[定稿]

篮球协会管理章程

为进一步协会内部管理，规范协会成员行为，明确各部门责任，高效合理提高协会干部素质，特制定本规范。

1、协会是在团委领导，社团联合会负责下的学生组织。

2、协会干部应具有高度的主人翁责任感，努力工作，保证质量，按期完成上级交给的任务。

3、全体协会成员应当自觉遵守各项规章制度，按照有关规则约束自己。

一、协会各部门及职责

协会会长：

1、负责协会的全面工作，并主持召开会议，讨论制定协会工作计划，决定布置各项工作。

2、及时想社团联合会汇报工作，参加有关校务会议。

3、代表协会向上级汇报工作，并及时传达上级有关会议精神。

4、协会会长对协会负责，接受全体会员的监督。

5、指导帮助检查督促协会各职能部门，协调各方面的关系。

6、积极配合社团联合会工作。

协会副会长：

1、会长不在时受会长委托执行会长职权。

2、向会长汇报自己分管工作，完成会长交办的其它工作任务。

3、执行会长的意见和决定，当其欠妥或遗漏时，副会长应该及时予以纠正和提醒以便有关工作顺利进行。

4、当遇到突发事情而会长不在场时，副会长履行会长的一切职责，及时解决和缓解问题。并尽快联系会长或上级部门，反映情况。

5、分担日常工作，保证会长有更多的时间和精力去考虑全面工作。

秘书部:

准确及时召集各种会议，确保各次会议正常召开；协助会长处理

日常事务；起草完善协会各项工作制度，考评制度，确保各项工

作有章可依及其高效性；确保准确及时上情下达，下请上报，使

会长各项工作信息畅通；建立协会工作档案。

宣传部：

加强舆论先导，牢守宣传阵地，完成海报制作。宣传部长应对本

部成员进行合理分工，组织各成员了解和学习宣传的技巧，力求

宣传的形式创新，注目。注重平时协会活动稿件的撰写和宣传。

策划组织协调各种文娱比赛和活动，发现培养，锻炼人才，部长

应策划组织各项文娱活动，使会员在学习之余有一个放松的空间。

策划部：

用更好的方式成功的举办活动，便是策划部的职责所在，策划部

所涉及的方面包括活动详细计划，活动材料总结，各个部门任务

分配等各个方面，本部门不仅需要招收能力突出的人才，更需要

其他的各个部门的大力协助。

竞技部：

在协会内部培训会员使其真正懂得篮球知识，使协会成员走向正

规化、专业化。培养一批专业选手参加校内外比赛，帮助每个会员训

练，提高协会整体篮球水平，竞技部成员必须经过审核方可加入，在每次组织训练时竞技部成员必须到场并负责一切比赛。

外联部：

负责协会内部会员联系以及纳新工作。

二、规章制度细则

(一)岗位责任制

1、会长必须负责每学期的工作计划，对各项活动进行监督指导，同时做好协调工作。

2、协会各部门实行部长责任制，各部长必须对各部门的工作进行

统一规划安排。

3、协会各部门部长必须对工作兢兢业业，努力工作，在学期开始

时向会长递交本学期的工作计划，在学期末要对工作进行书面总

结。

（二）例会制度

1、协会不定期召开全体成员大会，对一段时间的工作进行总结，落实计划安排，布置下阶段工作。

2、会长及各部门部长也必须定期召开干部会议，各部门部长须向

大会汇报本部门近期将要开展活动的情况。

3、协会成员不得无故缺席，迟到或者早退。每次会议均实行点名

制度，凡是因又事不能参加会议的人员必须事先向部长请假。

（三）人事任命制度

1、为了使协会保持活力，每年对新生举行一次纳新活动。

2、在协会自然换届之前各部部长必须对本部接班人进行重点培

养，在自然换届时，把本部所有工作资料交给新任部长，不得拖

延隐瞒，敷衍塞责。

3、如有干部提前退出协会，必须说明理由。经过审批后方可离会。

（四）活动开展申报制度

1、各部门在举办活动之前须向会长递交申请书。申请书内容应该

包括名称，时间，地点，人数，活动开展的经过，目的及意见，同时申请还必须写明各项费用及预期费用。

2、申请没被通过的须无条件服从；申请一旦通过必须严格按照申

请书的内容执行，如果需要其他部门协助，各部门部长不能推脱

责任，尽一切努力协助开展好活动。

3、活动结束后各部门部长要进行活动总结，是否达到预期的目的，有哪些不足的地方，防止以后再犯同样的错误。

（五）报账制度

1、协会各部门在购买东西前须向组织申请，经同意后方可购买。

2、凡是购买的东西必须有正规发票。

3、购买人不得弄虚作假，私自挪用公款，一经发现比将严肃处理。

（六）评优处罚制度

1、在没学期末各项活动结束之后进行一次评优活动，各部有部长

级副部长确定两名优秀干事人选，人选必须符合以下要求：

（1）每次会议缺勤不得超过三次

（2）积极配合部长副部长开展工作，在工作中表现突出，认真负

责并能提出对所开展工作有建设性建议，有一定领导组织能

力。

（3）不得有违纪行为。

2、协会优秀干部由协会全体干部以下不记名投票方式选举产生，优秀干部必须符合以下要求：

（1）开会时部长必须到场，缺勤不得超过两次。

（2）在开展工作时，部长及副部长要对自己部门的工作进行整体

上统筹安排，以身作则，不得推脱责任。

（3）不得有违纪行为。

3、为保持协会在学生心目中良好的带头作用，凡有违纪犯校

纪校规的协会成员，一经发现，将给予撤职处分。

4、凡是违反本制度协会成员，将严格按照给予批评及处分。

篮球协会