常熟理工学院电气学院青年志愿者协会工作条例与工作章程

第一篇：常熟理工学院电气学院青年志愿者协会工作条例与工作章程

电气与自动化工程学院青年志愿者协会工作条例

第一章：总则

第一条：本协会全称为常熟理工学院电气与自动化工程学院青年志愿者协会。

第二条：为了促进和规范青年志愿服务活动，倡导“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神，推动社会主义物质文明和精神文明建设，保障青年志愿者及其组织的合法权益，根据宪法、法律的规定，结合实际，制定本条例。

第三条：电气与自动化工程学院志愿者协会是由志愿从事社会公益、服务社会事业的我校学生自愿组成的公益性校园组织，并在我学院组织开展分会的建立。

第四条：本协会接受共青团常熟理工学院委员会的领导与指导，使用本协会会徽和会旗。

第五条：本协会宗旨以邓小平理论为指导，坚持服务学校、服务社会。遵守宪法、法律、法规和国家政策，遵守社会道德风尚。

第六条：本协会通过组织、指导和协调大学生开展志愿服务活动，推动校园精神文明建设的发展，提高青年学生的整体素质，将大学生理念，大学生热情传播给大众，向社会弘扬一种志愿服务精神。为促进常熟理工学院工作整体发展和全面进步做出贡献。

第七条：本协会奉行“奉献、自愿、热忱、团结、互助、进步”的准则，倡导“参与、合作、交流、挑战、高效”的活动理念。

第二章：协会服务范围与特色

第一条：志愿者服务范围：

（一）扶贫济困；

（二）帮老助残；

（三）环境保护；

（四）社区综合服务；

（五）教育科技、医疗卫生、法律援助、文化、体育、经贸活动；

（六）其他社会公益活动。

第二条：青年志愿者服务要发挥我院大学生的专业优势，注重科教援助，提供智力服务，在社会实践中创造特色服务，使我校的志愿者服务活动立足社区、以外为主、特色鲜明、持续发展。

第三章: 协会成员的组成第一条：协会成员由个人申请及通过面试后经同意，招募新会员小组审查，由电气与自动化工程学院青协核定。

第二条：成员必须具有自愿奉献思想，有责任心和正义感，乐于为他人服务，具有良好的思想品德且作风正派，学习成绩良好，学有余力，具有自我牺牲精神，承认本协会工作条例，执行本协会决议的在校学生。

第四章：青年志愿者权利

第一条：志愿者有权利接受本协会组织的专业培训，参与实践活动。

第二条：志愿者有权利了解本协会近期口号，近期工作活动安排，并提出合理的个人建议。

第三条：志愿者有权利向上级部门反映其它成员的工作情况。

第四条：志愿者有权利对各级组织提出批评、建议和意见，进行检查监督。

第五条：志愿者有权利得到服务单位的认可，并要求服务单位为表现优异的志愿者填写相关证明书。

第五章：青年志愿者义务

第一条：志愿者必须服从协会安排的志愿者协会的工作条例，遵守志愿者组织的章程和其他制度。

第二条：志愿者外出志愿活动必须维持良好的集体形象和声誉，言行举止文明、礼貌。

第三条：志愿者必须尊重服务对象的合理要求和建议，不损害被服务者的合法权益。

第四条：志愿者有义务为协会的发展做应有的工作，积极参加协会组织的志愿者活动。

第五条：不以志愿者身份从事赢利性或违背社会公德的活动；

第六章：法律责任

第一条：全社会应当积极维护青年志愿者组织和青年志愿者的合法权益。

第二条：青年志愿者在志愿服务过程中权益受到损害，按照有关法规处理。由于青年志愿者组织和志愿服务对象组织不当或其他过失造成志愿者权益受到损害，青年志愿者组织和志愿服务对象应依法承担相应法律责任。

第三条：青年志愿者在志愿服务过程中造成服务对象或者其他相关人损害，由组织志愿服务的青年志愿者组织依法承担民事责任；青年志愿者有故意或重大过失，青年志愿者组织可以依法向其追偿费用。

第四条：对利用青年志愿者组织或者青年志愿者名义、标志等进行非法活动的，依法追究法律责任

电气与自动化工程学院青协工作制度

一、分会简介

电气与自动化工程学院青年志愿者协会是直属常熟理工学院青年志愿者协会青年分会组织，是一个由校青协领导，该院青年大学生自发组织的团队。激情、爱心、与时俱进是我们的精神；奉献、友爱、互助、进步是我们的准则；立足校园、发挥优势、奉献爱心、服务社会是我们的宗旨。

协会自成立以“源于社会，服务社会”的指导思想及“献出一片爱，让世界更美好”的宗旨，坚持四项基本原则，充分利用大学生的智力优势，在校内外积极开展各项青年志愿者服务活动，传承奉献精神，传播先进文化，帮助他人，推动校园精神文明建设，提高学生综合素质，为常熟理工学院和社会的协调发展全面进步做出我们应有的贡献。

团结、热情、踏实、创新，青协为广大新生提供了奉献爱心、展示自我的舞台。如今我们分会的青年志愿者协会正坚持社会化、事业化、创新化的发展方向，动员更多的同学来参与，调动各方面的资源，经常化、日常化地服务于社会，带动性的调动校内外积极力量，使青年志愿者行动获得蓬勃的朝气和源源不断的生命力。我们真诚的号召所有有志青年积极行动起来，把我们的手臂变成爱的港湾，让这个阳光下闪烁光芒的社团更加精彩！

二、人事制度

1、部门介绍

办公室: 负责活动资料（文字、图片）的留存，人员档案的管理，协会物品的管

理，活动经费的管理和管理发票存根，以及报销事项。各项协会会议召开的召集通知，对会议及其他工作活动做好考勤工作。做好重大活动的后勤服务工作。负责青年志愿者协会内部各部门的组织、协调。

宣传部：负责以海报、宣传板等各种形式对青年志愿者活动进行活动前后的宣传。

负责以各种形式宣传志愿者工作，努力提高志愿者在校内、校外的影响力。

活动部：负责计划书的实施工作，安排活动流程及人员分工。负责搜集其它高校

青年志愿者协会的优秀活动方案、关注团委网站的动态、关注时事、结合协会活动的开展。

外联部：负责学院学生分会的沟通；负责各项公益活动的联系；负责以其它各种

形式宣传青年志愿者协会。

义工部：负责组织义工在校内外开展义工服务。加强与各学院青协和社会上其它

义工组织之间的联系与合作。组织全校开展相关义工服务活动。调查社

会上的义工服务需求，搜集其它高校及义工组织的有益做法和经验。

2、会员及招新

1、会员

1）凡在我校范围内的学生承认本协会章程，并提出入会申请，经协会审查通过，即可成为本协会团体成员。

2）招募的青年志愿者应坚持无偿服务的原则。

3）会员享有下列权利：

①有权对协会的工作进行监督，并提出建议、批评；

②在协会内享有选举权和被选举权；

③参加本协会举办的各项活动、及享有优先参加学习、培训的权利；④请求帮助解决在志愿活动中遇到的实际困难和问题；

2）会员应履行下列义务：

①遵守本协会决议；

②参加本协会活动，完成本协会委托的任务；

③宣传协会的宗旨，维护协会的声誉，以实际行动扩大志愿者工作的社会影响；

④主动向协会提出工作意见和建议。

2、招新

本协会原则上每学期纳新30人，五个部门，每个成员在熟悉协会各部门分工之后自愿向各上级部门部长处报名，在分组体验之后如不适合可向组长以及上级组长申请调配。

3、用人

由于协会分为五个部门，初期我们会本着自愿的原则进行人员分配，并适当的根据面试结果给予合理的安排。此后在青协举办的每次活动中，我们会密切观察每一位成员，发现他们的闪光点与不足，有针对性的进行调整，我们的目标只有一个：让每一个成员充分发挥自己的优势。一个组织要能平稳的运作，和谐的成员关系是必不可少的。因此在用人方面，我们以信任作为前提，合理授权，努力将活动做到至善至美。

三、日常工作管理制度

为了提高青协工作的效率，加强青协的管理，完善青协组织的建设，使青协各项工作能够顺利开展，也为了规范志愿者活动，增强青协内部干部的纪律、提高各部门的工作质量与效率，使工作有章可循、有规可依，结合我院实际情况，特制定以下管理工作制度：

1、例会制度：

1)协会将不定期召开会员大会，具体时间将根据协会工作开展情况而定；

2)除例会外，有重要会议（不包括紧急会议）应提前通知，通知应明确开会时间、地点、事件以及注意事项；

3)若是由于会议通知者的过失促成他人的迟到、缺席，则只追究当事责任；

4)会议缺席、迟到、早退，视不同情况在其出勤中相应扣分。

2、财务管理制度：

1）一切工作、活动经费开支必须坚持合理、节约原则。

2）各项活动经费提前拟定预算数额，并填写活动经费申报单，后附活动方案，报主席审批，最后由办公室报学院团委负责人审批。

3）已批准的活动经费由办公室负责支领或报销。

4）任何开支原则上必须开具发票，发票上需如实反映顾客名称、开票日期、物品名称、数量、金额及开票单位印章等内容；金额大小写务必一致。一些特殊情况不能开发票的，必须在分团委负责人同意下，开具其他正当的票据。

3、考核制度：

考核对象：本协会干部、电气与自动化工程学院全体青年志愿者；

考核方式：通过积分和协会民主评议相结合，提出奖励或处罚的建议，报有关上级批准做出决定。

考核依据：成员档案及相关活动记录（内含活动时间、质量、绩效的综合考评）考核细则：本协会成员的基础分均为60分

加分：

1）凡能提出好的建议和意见的，被协会采纳加2—3分

2）凡能提出富有新颖，并可实施的活动方案，加4—7分；

3）参加活动一次为2分，参与组织策划并表现突出者加3—5分

4）凡按稿（关于青协活动的）被校内或校外刊物发表的，视稿子、刊物而定，加2——6分。

减分：

1）青年志愿者各类工作、会议或活动迟到、早退一次扣1分；无故缺席扣2分。（因故不能参加或未按时参加并经调查情况属实者例外）

2）在活动过程中，用于活动的公共物品丢失或损坏，不能按时归还时，物品分管人扣3分，并照价赔偿（按连带责任制赔偿）。

3）青年志愿者在活动中违反纪律和章程时，视情节轻重分别扣2分（口头警告）3分（警告）5分（劝退）。

4、奖惩制度：

1)协会每学期按协会成员的综合考评成绩评选出“优秀青年志愿者”

2)参选人由协会各部、各基层青年志愿者服务队提名；

3)参选人必须具备以下条件：

①志愿服务时间不少于全体时间的60%（大于20小时）；

②在提供志愿服务时表现突出、任劳任怨；

③无院系及协会处分；

④综合考评成绩不低于85分；

5、干部管理条例：

1）协会工作、受电气与自动化工程学院团委的监督与指导；

2）协会采用干部问责制、遇有事故直接责任人负全责，主要责任人承担责任；

3）协会干部因渎职行为或志愿服务时有不良言行，受到举报经调查属实、责令起改正。并形成书面材料存入档案；

4）青协干部不得违反青协章程及学院的规章制度。

6、成员管理：

1）成员必须按时参加本协会各种志愿服务活动。有事应事先请假、不得无故缺勤。无故缺勤三次以上予以退会处理。

2）成员必须服从本协会安排，凡违反本协会章程及规定安排进行活动者。一切责任自负；并视情节轻重给予相应处罚。

3）协会每学期进行一次会员审议、每学年进行一次会员评优。

4）协会会员必须遵守学院规章制度、自觉维护协会形象。

常熟理工学院

电气与自动化工程学院

第二篇：常熟理工学院教职工羽毛球协会章程

常熟理工学院教职工羽毛球协会章程

第一章 总纲

一、常熟理工学院教职工羽毛球协会是在学校工会的指导下，由学校教工羽毛球爱好者自发组织，自我管理，自我发展、以非赢利为目的的业余群众体育组织。

二、常熟理工学院教工羽毛球协会以丰富广大教工业余生活、服务教工羽毛球爱好者，促进教工身心健康、培养教工团队精神，增进会员友谊、增强高校教工体育交流、提升我校教工羽毛球水平为宗旨。

三、常熟理工学院教工羽毛球协会负责组建我校教工羽毛球队、负责学校对外羽毛球交流、比赛。

第二章 会员

一、凡热爱羽毛球运动的我校在职教职工及离退休教职工均有资格参加本协会。

二、本协会参加方式由本人提出申请，协会秘书处审查确定。

三、本协会会员享受协会权利，同时履行协会义务。

四、协会会员的权利：

1、有参加协会组织的活动与比赛的权利；

2、有参加常熟理工学院教工羽毛球协会会议、对羽毛球协会的工作提出建议和批评的权利；

3、有选举权、被选举权和会议表决权；

4、享有申请退会的权利。

五、协会会员的义务：

1、会员有按时参加协会组织的活动、训练和比赛的义务；

2、有完成协会交给的各项工作的义务；

3、有维护协会团结的义务；

4、有为协会发展提供支持的义务;

5、有遵守维护协会章程的义务；

6、有宣传本协会章程的义务。

第三章 协会组织

一、会员大会：会员大会是协会的最高组织机构，也是协会的最高决策机构，每学期召开一次。

二、协会设名誉会长一名、会长一名、副会长一名。

三、协会下设秘书处，为协会常设机构，设秘书长一名，副秘书长一名，负责羽毛球协会的业务管理工作，制定羽毛球协会的工作计划，组织和实施在全校范围内开展羽毛球活动、举办校内和校外比赛等工作，负责会员会费的收缴。

第四章 活动与比赛

一、协会会员的活动以不影响工作为前提，除必要和特殊的比赛外，一律利用业余时间进行；

二、协会会员必须遵循体育精神，遵守体育道德，在活动中服从协会的安排；

三、定期进行集中活动；

四、会员要齐心协力搞好每次活动，无故不得缺席球队的活动；

五、训练、比赛中任何会员不得做出有悖于体育道德、有损于常熟理工学院形象的行为，一经发现，经会员大会讨论并报工会批准，即取消其会员资格；

六、会员必须遵守本协会各项决议，履行相应的义务。

七、协会每年组织的羽毛球比赛，全体会员均可报名参加。

八、邀请羽毛球教练来指导或开展羽毛球培训，适当组织同其他学校和团体的羽毛球比赛。

第五章 协会经费

一、协会的经费由会员缴纳的会费、学校工会的活动经费、外界赞助组成。用于购置活动必须的用品和安排活动场地，外出观看比赛、对外交流等；

二、羽毛球协会的会员按年缴纳一定的会费，会费缴纳为每年的九月份，也可提前缴纳，无故不缴纳会费视为自动退会；

三、协会经费由秘书处负责统一管理；

四、协会经费使用情况每学期公布一次，会员如有疑问可申请查询；

五、大型比赛的活动经费由学校工会根据实际拨款赞助。

第六章附 则

一、本章程为试行章程，欢迎广大会员积极提出改进意见；

二、协会对积极支持协会发展的各界人士授予荣誉称号，并发给证书，欢迎各界人士积极支持，赞助本协会发展；

三、本协会根据实际情况，每学期组织一至两次外出或请进交流活动；

四、本协会章程的最终解释权在协会秘书处。

常熟理工学院教工羽毛球协会

2012年11月1日

第三篇：湘南学院青年志愿者协会章程

湘南学院青年志愿者协会

章

程

第一章

总则

第一条

湘南学院青年志愿者协会（XianNan Unversity Volunteers Association，简称：青协）是由志愿从事学校与社会公益、志愿服务的湘南学院在校学生组成的学校团体。

第二条

本协会是由湘南学院院团委指导、团体联合会监督下的由湘南学院在校学生自愿结成的非营利性社会公益志愿服务组织。

第三条

本协会在遵守宪法、法律、法规和校团委的规定的前提下，遵守社会道德风尚，秉承“宣传理念，奉献社会，服务他人”的活动宗旨，以志愿服务为主要活动内容，以和谐为导向，倡导服务精神，为学生和社会提供志愿服务，尊重差异性和特殊性，充分激发志愿者的服务激情，发挥服务主体的能力特长，提供高效、优质的志愿服务。

第四条

湘南学院青年志愿者协会的志愿者是指在就读于湘南学院期间，以自愿为原则，以志愿服务为基本形式，在服务团志愿者运行项目体系内，服务学院、服务他人、服务社会的志愿者。

第五条

本协会是湘南学院学生社团的成员，接受湘南学院，接受湘南学院团委的监督管理，接受指导单位共青团湘南学院委员会的指导。

第二章 业务范围

第五条

本协会的活动范围

（一）开展有持久效益的环保活动；

（二）走访社会扶贫救济的机构，如孤儿院，敬老院等，弘扬学子爱心及社会公德责任心；

（三）青少年思想教育，义务咨询；

（四）与郴州市的志愿者协会密切合作，为郴州市城乡发展、抢险救灾以及大型社会活动等公益事业提供志愿服务；

（五）为具有特殊困难以及需要帮助的学校、社会成员提供服务；

（六）开展与学校内外志愿者组织和团体的交流；

（七）其他公益志愿服务。

第三章

会员

本协会分个人会员与团体会员两种

第六条

申请加入本协会的个人成员，必须具备下列条件：

（一）年满18周岁，对自已的行为负责；

（二）具有湘南学院正式学籍，承认本协会章程；

（三）热心公益事业，积极拥护志愿服务精神，不利用志愿活动从事任何盈利性行为；

（四）遵守本协会组织纪律，履行入会手续，均可成为本协会个人会员。第七条

申请加入本协会的团体成员条件

（一）学院团体、周边企业等单位10人以上的志愿者组织；

（二）承认本协会章程，遵守本会组织纪律，履行入会登记手续，均可成为本会团体会员。

第八条

个人会员入会登记程序：

(一)申请人通过网络、书面两种方式向协会秘书部递交个人资料；

（二）申请人须在递交申请资料始起7日内，带本人有效身份证复印件1份、个人小一寸相片2张，然后到协会办公室现场办理相关人会手续。否则，此次报名视为无效

第九条

团体会员入会登记程序：

（一）由团体代表到协会办公室统一办理，非团体不予办理团体会员；

（二）填写《湘南学院青年志愿者协会团体会员登记表》，同时邀交会员身份证复印件1份、个人小一寸相片2张

第十条

会员管理 个人会员管理：

（一）个人会员完成入会手续，参加入会辅导后，成为驻会会员，待会员积分达30分以上者，由协会政工组对其编号，发放会员证及会员标识，成为注册会员。

（二）会员因个人原因连续6个月没有参加义务服务，或全年累计未达到40分者，将取消注册会员资格，并收回会员证及会员标识（特殊情况由理事会研究决定）。本人如需再参加服务的，需重新申请，并累计积分达30分，重新发放会员证及会员标识。

*个人会员分签约志愿者与履约志愿者两种

（三）签约志愿者：服务时间没有限定，制度约束较轻，协会某些活动受限

（四）履约志愿者：制度约束性强，必须积极主动为协会的发展出谋划策，必须参加协会的大型活动、协会安排的志愿者培训、能力提升活动、协会重要的会议以及上级评选，不能参加的必须请假；当年的服务积分要在50分以上（积分标准原则上是1小时1分，且其中志愿服务分，也就是向其它人提供服务不得低于30个小时）

（五）会徽只向履约志愿者发放（由政工组结合评分、表现等报请理事会同意方可发放）

（六）协会的工作牌分两种：绿色与黄色，前者向签约志愿者发放，后者向履约志愿者发放。

团体会员管理：

（一）团体会员根据本单位的实际情况，自主开展义务服务活动，积极参与协会组织的大型活动；

（二）团体会员在开展活动前，必须向理事会递交活动方案。如果理事会认为该活动有违本会章程和本管理办法，取消其活动；

（三）团体会员不得以开展促销等营利性的活动，义卖、募捐等捐款活动必须报请理事会批准。违反本条规定的，取消其团体会员资格；如有严重损害协会名誉的，协会将依法起诉；

（四）团体会员可以自主吸收本单位志愿参与义务服务的人士加入本团体组织，也可以自主决定对违反本会章程或调离本单位(社区)的人除名，但要报协会秘书处批准备案；

第十一条

会员档案管理

（一）个人会员参加入会辅导后，成为驻会会员，并将个人资料纳入会员档案管理。

（二）会员档案包括会员编号、登记表、辅导记录、参加服务记录等。

（三）会员服务记录。全体会员参加服务由活动负责人进行记录，活动结束后6天内，负责人将“活动记录表”上交政工组，政工组于每学期期末统计好该学期的服务时间，并予以公示。

第十二条

会员享有以下权利：

（一）本协会的选举权、被选举权和表决权；

（二）参加本协会的活动；

（三）获得本协会服务的优先权；

（四）对本协会工作的批评建议权和监督权；

（五）入会自愿、退会自由；

（六）优先享有本协会志愿服务信息。

（七）可请求本协会维护其合法权益，帮助和解决在志愿活动中遇到的实际困难和问题。

（八）志愿服务项目的选择：

*个人会员服务项目选择。入会辅导结束后，个人会员可根据个人特长选择服务组参加服务，没有选择服务组的个人会员由政工组安排小组参加服务。

*团体会员服务项目选择。团体会员可自主开展义务服务、参与协会组织的义务服务二种形式结合开展服务。

第十三条

会员义务及纪律要求： 个人会员：

（一）执行本协会的决议，向本协会反映情况，提供有关资料，维护本协会的利益；

（二）成员须谨言慎行，自觉维护集体荣誉，自觉维护团结，不得发表反对政府及对组织团结不利的言论；

（三）未经理事会许可，管理人员及会员不得向外汇漏任何会员资料；

（四）不得擅自对外发布信息和以组织名义开展活动，不得以组织名义组织或

者参与违反志愿者服务原则的活动；

（五）会员接到工作安排，必须及时反馈意见（短信回复、电话反馈两种形式）；

工作安排同意接收后，无特殊情况，必须落实；特殊情况不能落实者，须及时报告；

（六）会员在提供志愿服务时，应当佩戴统一的标志；

（七）严禁会员利用入会机会在会员中进行商业活动；

（八）组织内必须保持良好的舆论氛围及民主风气，保证语言文明，不得相互攻击；

（九）对以上纪律有违反者，理事会将采取教育、警示、开除等处分，严重者将追究其相关责任。

团体会员：

（一）团体会员应做好本团体内志愿者的服务记录，并定期向协会政工组上报。

（二）团体会员负责人调离本单位或不再负责志愿者工作时，应向本单位领导申请确定新的团体会员负责人，并将变动情况及时上报协会秘书处。

（三）团体会员应及时向理事会反馈本团的活动情况。每年年底，各团体会员应向协会秘书处上报本工作总结。

（四）团体会员的活动经费原则上由其所在单位支付或自筹解决。

第十四条

会员退会应书面通知本协会，并交回会员证；

第三章

机构设置和负责人产生、罢免

第十五条

本社团的最高权力机构是会员大会（或会员代表大会），会员大会（或会员代表大会）的职权是：

（一）制定和修改章程；

（二）选举和罢免社团执行机构；

（三）审议社团执行机构的工作报告和财务报告；

（四）决定终止事宜；

（五）决定其他重大事宜。

第十六条

会员大会（或会员代表大会）须有2/3以上的会员（或会员代表）出席方能召开，其决议须经到会会员（或会员代表大会）负责；

第十七条

会员大会（或会员代表大会）每届一年；

第十八条

会员大会（或会员代表大会）执行机构，在闭会期间领导本社团开展日常工作，对会员大会（或会员代表大会）负责；

第十九条

社团执行机构的职权是：

（一）执行会员大会（或会员代表大会）的决议；

（二）筹备召开会员（或会员代表大会）；

（三）向会员大会（或会员代表大会）报告工作和财务状况；

（四）决定会员的吸收和除名；

（五）决定社团下属各部门主要负责人的聘任；

（六）领导本社团各机构开展工作；

（七）制定内部管理制度；

第二十条

协会设立志愿者大会（理事会）—>功能组—>志愿服务项目三级管理机构。分工如下：

（一）理事会：行政组织工作，制度建设，档案管理，财务管理，功能组、项目组的协调工作，领导临时项目，活动审核评估。

（二）功能组：

1.外宣部：宣传工作，外部联谊联络，筹资

1.1:设外联部和宣传部。

2.政工组(办公室)：志愿者招募、管理、考核与培训，志愿者积分管理，3.秘书处：完善志愿者人事管理制度，促进协会内部交流活动，推进团队文化建设；审核相关活动。

4.项目策划管理组：社会调研、项目策划、项目推广及项目管理，监督、管理、指导各项目负责人开展活动。

5.督导检查组：负责配合秘书处、理事会，加强协会管理，完善协会各项规章制度，监督各部门的日常工作制度，提高协会的日常工作效率和整体志愿服务水平，其他工作范围见协会管理制度。

（三）志愿服务项目分组 ①学校工作部：

1.校图书馆服务基地：根据学院图书馆需求定期或不定期为学校图书馆整理工作提供服务。

2.其他学校服务：响应学院号召，积极为学校建设及发展提供志愿服务。②社区工作部：

1.本着奉献爱心的宗旨，深入社区，深入社会，为郴州有需求的社区提供服务。③公益事业部：

1帮老助残组（敬老院、光荣院服务基地）：为年老体弱和生活困难的孤寡老人及残疾人提供长期、稳定的“一帮一”结对志愿扶助服务，了解他们的需求，关心他们的身心健康，为他们提供家务、护理等服务。2.青少年教育组（朝阳培智学校、南街福利院服务基地）：针对特殊青少年在成长过程中的种种困难，开展帮教、课外辅导、法律援助服务。3.文明督导组：

1.组织开展环保宣传、环保教育及环保实践活动。

2.组织开展维护公交秩序，交通规则宣传与劝导活动。

第二十一条

本协会的执行机构人员（会长、副会长、各管理组负责人等）必须具备下列条件：

（一）拥护党的路线、方针、政策；

（二）拥戴志愿服务精神、热心协会工作；

（三）认真负责的工作态度，诚实勤恳的工作作风；

（四）较专业的志愿者服务知识。

（五）其他详见协会分类管理人员要求准则

第二十二条

本协会的执行机构人员任期一年。本协会会长不兼任其他学生社团的主要负责人。

第二十三条

本协会会长行使下列职权：

（一）召集和主持执行机构会议；

（二）检查会员大会（或会员代表大会）、协会执行机构决议的落实情况；

（三）代表本协会签署有关重要文件；

（四）主持执行机构开展日常工作，组织实施工作计划；

（五）协调各执行机构开展工作；

（六）主持处理其他日常事务

第四章

资产管理、使用原则

第二十四条

本协会在遵守院团委的规定以及中国青年志愿者的规定下不下向人员收取会费。

第二十五条

本协会经费必须用于本章程规定的业务范围和事业的发展，不得挪作他用，不得在会员中分配。

第二十六条

本协会建立严格的财务管理制度，保证财务资料合法，真实，准确，完整。

第二十七条

本协会具有专门的财务人员。财务人员变动时，必须与接管人员办清交接手续。

第二十八条

本协会资产管理必须执行湘南学院规定的财务管理制度，接受会员大会（或会员代表大会）和院团委的监督。资产来源属于专项资金或者社会捐赠、资助的，必须接受院团委的监督，并将有关情况以适当方式向会员公布。

第二十九条

本协会换届或更换社团负责人之前必须接受院团委组织的财务审计。

第三十条

本协会资产，任何单位、个人不得侵占、私分和挪用。

第五章

章程的修改程序

第三十一条

对本协会章程的修改程序，由院团委、本协会执行机构或10名以上本协会成员联名提出，并交经本协会会员大会审议。

第三十二条

本协会修改的章程，须在会员大会上通过后7日内，报院团委核准后生效。

第六章

终止程序及终止后的财产处理

第三十三条

本协会完成宗旨或自行解散或由之分立、合并等原因需要注销的，由协会执行机构提出终止动议。

第三十四条

本协会终止动议须经会员大会表决通过，并报指导单位共青团湘南学院委员会审查同意。

第三十五条

本协会终止前，须在院团委组织下成立清算组织，清理债权债务，处理善后事宜。清算期间，不开展清算以外的活动。

第三十六条

本协会经院团委办理注销登记手续后既为终止。

第三十七条

本协会终止后的剩余财产，在院团委的监督下，按照湘南学院的有关规定处理。

第七章 附

则

第三十八条

本章程经2009年10月11日会员大会表决通过。第三十九条

本章程的解释权属本协会会员大会执行机构。第三十八条

本章程自院团委核准之日起生效。

第四篇：巢湖学院青年志愿者协会章程

目 录

第一篇 章程

第一章 总则 „„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„2 第二章 志愿者 „„„„„„„„„„„„„„„„„„„„3 第三章 组织机构 „„„„„„„„„„„„„„„„„„„4 第四章 任务 „„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„7 第五章 工作管理制度 „„„„„„„„„„„„„„„„8 会议制度 „„„„„„„„„„„„„„„„„„„8 工作制度 „„„„„„„„„„„„„„„„„„„9

第二篇

<<电子工程学院青年志愿者协会干部换届管理条例>>„„„„10

第二章 志愿者

第一条 志愿者是指不以物质报酬为目的，利用自己的课余时间、技能等资源，“完善自我，辐射他人”自愿为社会为他人提供服务和帮助的人。第二条 巢湖学院志愿者是指按照本办法规定的程序，在巢湖学院团委、青年志愿者联合会注册登记并签定《中国青年志愿者证》、参加服务活动的在校大学生。

第三条 志愿者享有下列权利：

（一）有选举权、被选举权和表决权。

（二）参加本协会提供的相关培训及活动。

（三）获得本协会服务的优先权。

（四）对本协会工作的批评建议权和监督权。

（五）请求帮助解决在志愿服务活动中遇到的实际困难和问题。

第四条 志愿者履行下列义务：

（一）遵守本协会的章程，执行本协会的决议，服从本协会的管理。

（二）维护本协会的合法权益。

（三）履行志愿服务承诺，积极参与本协会组织的志愿服务活动,完成本协会交办的工作。

（四）自觉维护本协会和巢湖学院的形象。

（五）向本协会反映情况，提供有关资料。

第四条 秘书部

（1）制度建设：建立健全各种规章制度，努力使志愿服务的各项工作不断走向规范化。

（2）部门间协调：当需要各分会和各部门共同合作完成工作时，负责通知、协调、督促各分会和各部门共同完成任务。

（3）档案管理：对各种文字、图片、视频资料进行收集整理和归档，主要包括文件、规章制度、工作计划与总结、人员档案。

（4）会务安排：负责各种会议的安排、通知和考勤，认真做好会议记录。（5）发展会员：从会员当中发展积极会员作为会员代表，加强会员凝聚力，鼓励会员长期坚持参与支持协会多方面的活动，以最壮实的群众基础推动整个协会的发展，负责会员与干部的评优工作,协助其他部门工作,全心全意地管理好会员，反映会员心声，作为会员和主席团的桥梁，在协会中起凝聚人心作用。

第五条 宣传部

（1）协会宣传：负责协会的宣传活动。向外界广泛宣传协会活动进程以及改革发展所取得的成绩，为协会树立良好形象，不断扩大协会的知名度。

（2）活动宣传：负责协会内各日常活动的宣传，采用各种有效宣传途径向校内外宣传青协的宗旨、服务活动，宣传志愿者的服务精神，负责每次活动的形象设计、宣传及各项活动的照片、影像等的制作。同时宣传部承担活动的随行采访、报道和为协会的各项大型活动的宣传工作以及协会向团委材料信息报送。

第九条 文艺部

文艺宣传：自愿组织去敬老院孤儿院等活动的表演和参加外校联谊活动的友情客串演出以及其他相关活动等。让大家在献出爱心和进一步丰富本协会会员们校园文娱生活的同时，可以更好地宣传志愿者服务行业，更好地开展校内外各种志愿服务活动和公益事业。

第十条 调研部（1）前期调研：

（2）经验总结：针对原有的志愿服务工作中的不足，不断进行创新，总结经验，努力提高服务质量。整合工作，促进专业服务队的建设。

（3）经验推广：及时总结成功的经验和做法，召开专项工作经验交流会，促进成功经验的交流和推广，努力全面提高服务质量。

（5）探索创新：结合自身优势和实际情况，注重实效，努力探索志愿服务的新的内涵，开辟新的志愿服务形式，并尝试筹建新的服务队与拓展新的活动项目。

第十九条 各部是我电子工程学院青年志愿者协会的基层单位，接受青协的统一领导，积极配合青协开展形式和内容多样的志愿服务活动。

第四章 任务

第一条 适应社会主义市场经济发展的需要，推动青年志愿服务体系和多层次社会保障制度的建立和完善。

第二条 培养青年的公民意识、公共道德意识、奉献精神和服务能力，促进广大青年健康成长。

部及主席团主要负责人说明缘由。

6.会议记录须由秘书部副部长记录，秘书部存档。

第二条 工作制度

1.日常工作由协会秘书部部长统筹安排，由主席团负责落实工作。2.认真负责本职工作，必须严格履行本职的权利和义务。

3.严格执行负责人负责制,每项重大活动直接由秘书部策划并统筹安排，活动结束后并向主席团汇报并备案存档。

4.协会负责人不得无故（无正当理由）推卸工作责任，若有给予警告，若协会集体活动不参累计达三次以上（含三次）者，青协将其除名。

5.电子工程与电气自动化学院青年志愿者协会可在重大活动时或定期组织志愿者进行宣誓。志愿者誓词：我愿意成为一名光荣的志愿者。我承诺：尽己所能，不计报酬，帮助他人，服务社会，践行志愿精神，传播先进文化，为构建和谐社会贡献力量！

（6）学习成绩良好，每学期不及格科目不超过一门，综合素质测评排名稳定在班级的二分之一以内。

（7）目前在校、院（系）担任学生干部职务（如班干部、学生会干部等）不超过两个。

第六条 参选流程

（1）院青协在七天前告知全体会员参选的时间，请有竞选意愿的会员做好准备。（2）参选人应到院青协办公室领取《电子工程学院青年志愿者协会干部申请表》，如实完整填写后在指定日期内申请表送到秘书部,迟交或不交视作自动弃权，秘书部将申请表纸制文档备案。

（3）邀请院团委老师和上届主席团组成评审组负责对参选人进行考核，秘书部应在指定时间将全部参选人的《电子工程学院青年志愿者协会干部申请表》发到各个评审组成员手中，供评审组了解参考。同时，对参选人进行民意调查，选出候选人。

（4）由院青协组建工作小组，负责择选大会的场地安排、人员通知和现场秩序的维持、统分工作等,并通知候选人择选的时间地点。

（5）候选人依次上台进行3～5分钟脱稿演讲,内容包括个人简介、学习状况、青协工作成绩、对以后工作的打算等，然后在场所有人都可向候选人提3～5个问题。

（6）评审组成员依据《电子工程学院青年志愿者协会候选人评分表》对候选人平时和现场表现打分，由工作小组做相应处理（7）根据分数高低，由评审组确定其职务。

（8）宣传部将新一届负责人名单通过海报、网页途径公布，如对名单有异议，可在名单公布五天内向评审组申请复审，若五天后无人对名单提出异议，则成为

第五篇：许昌学院青年志愿者协会章程

许昌学院 青年志愿者协会章程

总 则

第一条 许昌学院青年志愿者协会（以下简称本协会）是由志愿从事义务社会服务事业的在校青年大学生和热心于该项事业的青年所组成的全校性青年组织。本协会受共青团许昌学院委员会领导.第二条 本协会通过组织和指导全校青年参加志愿服务活动，为社会提供服务保障，推动学校社会主义精神文明建设，提高青年的综合素质。

第三条 本协会在宪法和法律的范围内开展工作，维护校纪校规。

第一章 志愿者

第四条 许昌学院符合以下条件的学生，经过自愿申请可以在院团委青年志愿者协会注册，成为注册志愿者：

1、具有我校正式学籍并在本学期初按时注册的许昌学院大学本、专科生；

2、热爱党、热爱祖国、热爱人民，拥护党的基本路线、方针、政策，遵守国家法律法规；

3、有奉献精神，有志于参与志愿服务活动；

4、愿意接受所在志愿者组织和相关部门的管理和协调。

第五条 青年志愿者必须履行下列义务：

1、努力学习马列主义、毛泽东思想和邓小平同志建设有中国特色社会主义的理论，不断提高思想觉悟。

2、发扬共产主义道德风尚，遵纪守法，见义勇为，敢于同坏人坏事作斗争。

3、接受青年志愿者组织举办的社会服务工作常识培训，不断提高服务水平。

4、积极参加青年志愿者组织举办的活动，保证服务信誉。

第六条 青年志愿者享有下列权利：

1、在本组织的会议或有关刊物上，参加关于青年志愿者活动的讨论。

2、监督、批评青年志愿者组织及其工作人员的工作。

3、向青年志愿者的任何一级组织提出建议、声明、申诉和控告，并有权要求有关组织给予负责的答复。

第七条 志愿者包括参加青年志愿者组织的青年志愿者和参加青年志愿服务活动的青年志愿人员。

第八条 青年志愿者是青年志愿者活动的骨干力量，青年志愿者加入青年志愿者组织采取招募的方式进行。

第九条 接受青年志愿者加入青年志愿者组织，必须注册登记。

第十条 青年志愿者因毕业离校时，其会员资格自行消失。第十一条 对于模范履行青年志愿者义务，在青年志愿者活动中表现突出的，授予荣誉称号。

第十二条 对不履行青年志愿者义务，在社会上造成不良影响的，应给予批评教育情节严重的，要开除其会籍。是党、团员并违犯党、团纪的，应建议党、团组织给予党纪、团纪处分。

第十三条 对青年志愿者被开除青年志愿者会籍的处理，须经青年志愿者协会组织讨论决定，并报院团委会备案。

第二章 志愿者组织

第十四条 院团委设立青年志愿者协会，各院系团总支设立青年志愿者分会。

第十五条 青年志愿者协会设主席一名，副主席二至三名。主席、副主席均由志愿者协会内部成员担任，通过选举产生；并聘请院领导、院团委、关工委等领导担任顾问；同时设理事若干名，组成理事会。

第十六条 青年志愿者协会的主要任务是：

1、依照校院团委的要求，研究制定青年志愿者活动的实施方案和工作意见。

2、组织开展青年志愿者活动。

3、协调、指导各院系青年志愿者分会开展工作。

4、宣传青年志愿者活动，组织理论研究。

5、筹集志愿者活动资金。

6、对积极参加志愿者活动、表现突出的志愿者授予荣誉称号。

第十七条 各院系青年志愿者分会的主要任务是：

1、依照同级团组织和协会要求、研究制定青年志愿者活动的实施方案和工作意见。

2、组织实施本单位青年志愿者活动。

3、宣传青年志愿者活动。

4、筹集志愿者活动资金。

5、对积极参加志愿者活动、表现突出的志愿者授予荣誉称号，并及时上报给校青年志愿者协会。

第十八条 青年志愿者协会每年召开一次理事会。日常工作在主席领导下，由组织部具体负责实施。

第三章 志愿者活动

第十九条 青年志愿者活动以青年志愿者为骨干，并广泛吸收广大青年自愿参加。

第二十条 青年志愿者活动贯彻自愿参加、量力而行、讲求实效、持之以恒的原则。

第二十一条 青年志愿者活动面向企业，面向全社会，主要包括具有一定技能的志愿人员所开展的专业性、技能性、经常性的志愿服务活动和围绕某一方面或重大活动所开展的突出性和阶段性的志愿服务活动。

第二十二条 青年志愿者活动原则上应利用业余时间进行，一般应是非本人工作岗位或职责范围的服务工作。

第二十三条 志愿服务不同于义务劳动，可收取低廉的、保本的、不赢利的报酬为青年志愿者组织的活动经费，但必须明码标价，并建立 相应的管理制度。

第二十四条 青年志愿者开展活动时，必须佩戴志愿者标志。

附则

第二十五条 本章程的解释权属于许昌学院青年志愿者协会办公室。第二十六条 本章程自会员代表大会通过之日起生效。

许昌学院青年志愿者协会