2011——2012年第二学期POP协会工作总结

第一篇：2011——2012年第二学期POP协会工作总结

2011——2012年第二学期POP协会工作总结

时间如梭，岁月如歌。从我五月接任这个职位以来，看着社团的发展中，有心酸，也有甘甜；有崎岖坎坷，也有大步向前。按照社团联合会的要求和精神，我们积极开展社团活动，加强协会内部建设，成功的举办了计划中的活动。这项活动展示了我们的风采，也很好的帮助了球迷协会的宣传。也为我们的会员提供了更多更宽阔的展示平台。在开展活动的同时也使协会成员的能力和素质都得到了锻炼和提高。

现在回首协会走过的道路，我们之所以能成功的开展工作有如下原因：

1、要归于上级干部的殷勤指导。任何一级组织在发展中都离不开上级领导的关怀和帮助。我们亦不例外，在这一学期的发展中，没有干部的严传深教，对于工作经验还很欠缺的我们来说是很难迈步向前的。

2、协会成员的团结有爱、杰作务实。人们都说在社团事多、工作累，的确如此，而我们正是由于有这样一群不怕苦、不怕累，一心为协会发展的人，并使之转化为强大的凝聚力和向心力，才创造了协会的累累硕果。

我们POP协会会员每星期都会定时定点地学习POP，在学习过程中，也存在着部分问题：会员经常无故缺旷，会员与会员之间的交流不多，学习POP不认真等情况。这些问题值得

我深刻地检讨。

有人说“一个人可以让死了的协会复生，也可以让一个鲜活的协会走向死亡。”这虽然有些片面，但毕竟说明了一个协会领导者的重要作用，也许是由于工作经验的不足，也学是由于积极性的减退，也许是能力的欠缺，总之协会出现问题，会长、副会长有必须承担的责任。上天不会赋予一个人所有的优点，一个协会也不可能没有不足之处，今天的总结是对这近一学期工作的全面回顾。在实践中不断取精华去糟粕，把我们的协会建设好、发展好。

POP协会负责任：胡宝婷

2012年6月7日

第二篇：07-08学年第二学期排球协会工作总结

大学生排球协会

07-08 学年第二学期

工

作

总

结

大学生排球协会

2008-6-4

大学生排球协会07-08学年第二学期工作总结

大学生排球协会在校团委、社指委的领导下，在各兄弟社团和各院系的帮助下，在广大会员的积极参与下，这一学期的各方面的工作都得以顺利开展，很好的达到了“增强校园活跃气氛，丰富校园文化生活，提高大学生身体素质”的协会宗旨。通过“教，训，赛，玩”等方式展示了轻院排协的魅力。这学期我协会参与了教职工排球赛裁判工作，举办了排球集训和第三届大学生排球联赛等活动。通过这些活动扩大了排球在我校的影响力，使越来越多的同学喜爱上了排球，同时也增强了会员的排球技能和理论水平。在组织这些活动的过程中既有成功的经验，也有一些教训，现总结于下：

一、参与全校“迎奥运”教职工排球赛裁判工作

我协会与今年四月十日至二十五日参与了由校工会主办的“迎奥运”全校教职工排球比赛的裁判工作。担任裁判工作的会员在比赛前认真和排球教师求教和学习裁判规则，比赛中尽职尽责，做到了公平、公正、公开。为比赛的成功顺利的举办作了一份贡献，得到了各院系老师和校工会领导的肯定和赞扬。在本次担任裁判过程中，我协会广大会员加深了对排球比赛规则的认识，一批07级新人迅速成长，他们当中有很多人担任主裁，判罚准确，有大局观和责任心，得到广大参赛教师的一致好评，扩大了排协的的影响力，也带来了本学期第一轮的“排球热”，为排协未来的发展奠定了坚实的基础。

通过这次活动，我们也看到了自身在组织这样大型活动的一些不足，如赛前对各方的协调做的不充分，各部门的职责不太明确，赛后成绩公布不及时等一些问题。都值得我们在以后的活动中总结经验。基本情况：

1、裁判队伍：由团支部、技术部、组织部、宣传部、外联部和网络部各组织一支裁判队伍，每支队伍5人。

2、工作分配：每支队伍负责一块场地的裁判工作；秘书处负责材料的汇总统计及后勤工作；会长作整体的指挥工作及处理比赛中出现的意外突发事件。成功之处：

1、后勤工作比较到位：裁判用具准备齐全；保证了裁判员的饮水。

2、宣传工作及时，比赛过程中吸引了场外观众的观看，提高了排协的知名度，使更多的同学对排球产生了浓厚的兴趣。

3、4、各部工作有秩序，分工明确。

赛前工作做得细致。比如：想到了本系的裁判员与教师队伍采取“回避制”。

5、6、领导工作做得好。比赛过程中出现的问题能及时解决。裁判员各尽其责，坚持到底；严格遵守体育教学部制定的比赛规则和裁判规则，以公正、公平、公开的原则进行裁判工作。不足之处：

1、后期裁判员工作分配有点不合理，在比赛前经常出现同学还没有下课。

2、宣传报的制作虽清新但不是特别引人注目。

3、整体的裁判流程还没有形成。

经验与教训：

1、对于历时较长的活动，我们应该在活动前先估计出现的问题，做好准备工作。

2、各部的干事也积极参加到了活动中，锻炼他们的能力，为培养下一届部长做好了准备。

3、由于排协会员的水平有待提高，我们应该在平时多加教、练的同时传授裁判知识。

4、工作中每一细节要落实到人。

5、此次比赛中，我们更意识到了秩序的重要性。

二、举办第三届排球联赛

我协会于五月十、十一、十五三天成功举办了第三届全校大学生排球联赛，适逢奥运年，这次比赛以“弘扬排球精神，祝福北京奥运” 为口号，以“活跃学院文体氛围，增强学生体质”为目的。效果很好。

这次比赛共有电气信息工程学院、食品与生物工程学院、经济与管理学院、艺术设计学院等十一个院系参加。赛前参赛各院系都认真组织队员训练，积极准备。比赛中都派出了最强阵容，比赛十分精彩激烈。各系组织的拉拉队更是给比赛添加了活力。特别是决赛，吸引了很多同学驻足观看，两队每球必争，打出了罕见的高水平。引来旁 边同学不住的叫好声。

通过这次比赛，排球在学生中有了更广阔的基础，喜爱排球的人越来越多，迎来了这学期第二个“排球热”。这次活动的前期组织工作都是由07级会员做的，通过这次工作，他们基本上掌握了比赛前期准备，比赛流程，注意事项等各方面的经验，为更好的完成本协会 换届和协会的可持续发展作好了准备。

在这次活动中，同样出现了一些问题值得我们在以后的工作中引以为戒。如活动经费的预算，如何更合理的安排裁判，如何协调各系 之间的争议等等。

以上就是我们这学期的活动总结。通过总结，我们充分认识到协会发展的任重道远。虽然我们协会取得了一些成绩，但是我们也还有许多不足，我们协会将不断努力，从各次活动中吸取经验，改正不足之处，使我们的工作更加完善，在今后工作中取得更辉煌的成绩，把轻院社团活动推向一个新的台阶，为学校文化体育的发展贡献出一份力量。

大学生排球协会 2008-6-4

第三篇：2010-2011学年第二学期花卉协会工作总结

2010-2011下学期

花卉协会工作总结

当冬天脚步向我们走来的时候，不知不觉一学期的社团的活动即将结束，回顾我们的工作，有辛酸，更有收获，总的来说，我们出色的完成了这一学期的目标。

我们第一次工作就是我们为迎接纳新所做的板报。在这次板报中我们筹划了两星期，动员了机构的各个成员，花费了三天时间完成了这次工作。我们的工作取得各位领导的一致肯定，最终我们取得了一等奖，我们很感谢大家的支持！我们第二次工作就是纳新工作。在这次工作中，我们提前准备，积极宣传，得到了很大反响。在纳新当天，短短二十分钟我们就名额报满。其他各项工作，也是走在其他协会的前面。

我们在纳新之后的第一星期内，举办了会员见面会活动。此次活动会员积极参加，相互认识，相互介绍，花卉协会成了一个快乐的大家庭！会员们积极抒发了对协会的美好畅想！同是展示了自我的才能，让我们看到了90后不一样的风采！

在这之后，我们举行了一次大型活动——开心花卉。此次活动我们独自完成了各种任务，从会场的布置到礼品的购置，还是主持人方面，我们大胆创新，焕然一新。同时我们

邀请了很多嘉宾，受到一致好评，和会员的满意！此次活动我们将知识与娱乐相结合，大家开心的学，开心的玩，会员参与性很高，达到了较高的水平！

在开心花卉中，我们还讲解了《中国十大名花》，我们在这之前讲解了常见花的习性，但中国十大名花，更加让会员喜欢上花卉，一朵朵美丽的花，句句优美的文字，让我们看到了高雅脱俗，不一样的美丽。

总之，我们的工作始终围绕没有“没有最好，只有更好！会员的满意是我们最大的满意”的目标前行！在这半年，我们都严格要求自己，向最高方向看齐，让会员满意开心！

但我们的工作也有很多不足和缺点，很多细节还是把握不到，有些制度还是不完善，但相信我们花卉协会人将克服困难，积极改正，力争完美，争创十佳！

第四篇：电子技术创新协会2010~2011学年第二学期个工作总结

电子技术创新年协会

2010~2011学年第二学期工作总结

日期

一、活动名称： 活动时间： 活动地点： 活动总结：

活动总结包括活动的开展流程，开展情况、活动的效果以及对整个活动的总评等哥哥方面

第五篇：2010-2011第二学期青年志愿者协会工作总结

2010-2011第二学期青协总结

这一学年我们做过的活动大致区域有：九久夕阳红老年城、磨店敬老院、庆平希望小学、家教执教、还有就是我们安职院里的一些活动。

这些活动在继承上一届的传统中我们又有所新的突破，比如活动的内容、形式、范围等，这都是值得庆幸的。同时还要在下一届中好好发展。

当然，其中不乏缺点和漏洞。

九久夕阳红老年城：

1、老年城里活动面积大，如果管理不周，很容易产生人员散漫。

2、因老年城每次任务都有点重，所以有很大一部分人员都不能坚持到最后。

3、组织人数冗杂。既给老年城增添安排负担，也给我们增加管理负担。

4、我们在里面的活动太过单一，形式拘泥。

5、一个协会的整体素质很重要，所以更要注意服装到语言的约束。

6、活动中很容易出现聚集现象。

磨店敬老院：

1、敬老院里适合发挥活动的很少，所以就需要很搞的热情和耐心。

2、由于里面老人的原因，我们的活动很多都不近很懂，所以在进行文艺表演和进行交谈的时候就要注意我们的口头语言和肢体语言等。

3、来回去路途比较远，组织要好，凸显我们素质精神面貌。

4、活动不能太频繁。

庆平希望小学：

1、支教中的成员应该都是每个部门竞选出来的人，不易发火、言谈易教等。

2、和老师谈好事项。

3、准备好支教材料。

4、负责组织、管理、纪律等成员负责到位。

5、负责排演节目、培训等要坚持，而且一定要注重质量，要重视。

家庭执教：

1、组织人数不可太多。

2、组队严谨，不能那个散漫，要给支教家庭留一个好印象。

3、提前准备好充足的材料，而且要熟悉。

4、和家长联系好主要事宜。

5、一直坚持。

6、各部门选择人员的时候一定要选好。

安职院内的活动：

1、学院内的活动都太过混乱。

2、在和其他学院一起合作做活动中职责、区域、分管不明确。

3、很多活动准备不充分。材料、活动策划、过程等。

4、人数不够，临时找人。

5、聚集、随众人员现象过度严重。

6、做大小活动人数不清，大部分人数太多。

7、管理力度不够。

8、活动后及时总结，总结出来要执行。

解决方案：

1、活动前策划、材料准备、联系各部、人员准备等一一齐全。

2、分区化部责任分化细致明确。

3、活动过程应有管理和监督人员。

4、活动时间、地点、人数提前定好，而且不宜轻易变动。

5、一定要控制人数，一般大点的活动要控制在30人以内。

爱心献社会，真情暖人心。这是中国青年志愿者行动的口号。青年志愿者活动是倡导团结友爱、助人为乐、见义勇为的一个团体，是当代中国社会主义一项十分高尚的事业。努力做好这项事业，有利于全社会树立奉献、友爱、互助进步的时代新风范。这是当代大学生的行动指南，是当代青年志愿者肩负的使命。

在本学期即将结束之际，回顾一学期来的我们电气工程系青年志愿者协会工作历程，我们深深地感到：每一项活动的顺利举行，离不开我系黄书记的指导，和我系在财务上的大力支持，更离不开青协各部门的合作和全体成员兢兢业业的奉献。我们能够取得的成绩是每一个电气系青协成员本着无私奉献、高效创新的工作精神奉献，把宝贵的时间和精力无私的投入到工作中去，把汗水和心血倾注到自己热爱的岗位上，经受住了各种考验，顺利完成了各项任务。在这里，请允许我们代表电气工程系青年志愿者协会全体成员向关心和帮助我们领导和老师表示衷心的感谢！向长期关心并细心指导我们工作的团委老师致以崇高的敬意!向为我们电气工程系青年志愿者协会工作付出辛勤汗水的全体成员致以最美好的祝福！当然，我们深知工作中仍然存在着问题和不足，今后我们将总结成功的经验和失败的教训，弥补不足，不断创新和提高，争取更好！希望领导、老师、团委老师和全体成员能过在以后的工作中指出缺点和错误。我们电气工程系青年志愿者协会将会以一个更加饱满的精神面貌和热情的态度来迎接来年的工作挑战。更好的为系部、为学院、为社会服务。