交运系党建办博客团队工作制度1

第一篇：交运系党建办博客团队工作制度1

_____长沙理工大学城南学院交通运输工程系党总支博客管理工作制度_____

【通知】交运系党建办博客团队工作制度（细则）：

【通知】交运系党建办博客团队工作制度：为了更好地更规范地建设咱们党建办博客，今后每位博客管理员将严格按照安排进行工作，我们将“任务到人、责任到位” 工作表现纳入党员量化考核予以加扣分。特此说明，大家一起努力！建设最强党建博客！

———————————————————————————————————————每天博客团队各成员在此签到（博客左下角投票模块），并在下留言且附注今日所作工作如：

（姓名）—博客版面、更新日志（日志题目）、更新XX模块（内容名称）、照片更新（相册名）···等等按此格式。（注：只能登陆博客以管理员身份留言）

具体工作安排如下：

刘婷婷—负责《在线党校》内容的跟新，包括系党支部各级党校培训、活动等的通知与通报。蒋慧-----负责《党建参考资源区》包括入党或有关党建的各类资料、表格的搜集与整理。李莎-----负责《快乐“一帮一”》党总支一帮一活动资料的搜集与整理，优秀资料上传。彭骞-----负责博客美观排版兼《理论前线》内容的跟新，另外组织各管理员的工作搭配。刘琼-----负责《争先创优活动》包括“再教育”等各种此类活动资料的搜集整理。

刘婷-----负责相片的搜集与相册整理，《光影阁》不定期（一般在某些特殊日期）更新视频

电影等。

周雪莉--负责《党建风采》内容的更新与整理，与《红色书屋》资料搜集和上传

李枢纽—负责《班导生日志》的收集整理，上传优秀此类文章与博客互动工作，及时回复处

理评论与留言。

注：所有成员以上涉及原创的文章（比如班导生、一帮一日志、党建风采等）每月至少上传2篇，网络或报刊转载文章类（各自所管内容）每天至少跟新一篇，实时跟新类文章或照片电影等（通知、参考资源、美化、再教育和照片电影等）根据活动需要按特殊日子或所组织的活动及时更新，不做具体限制，但有活动必须及时更新。&各成员每月至少上传2篇自己原创博文，内容题材不限。&关于博客心情的安排：单数日期（刘婷婷、蒋慧、李莎、彭骞）四人保证每天博客有2条以上心情更新；双数日期（刘琼、刘婷、周雪莉、李枢纽）四人保证每天博客有2条以上心情更新。四人一组，具体安排可自定。（若有特殊事情某日无法完成工作可自行与其他人进行调换，但仅限定于以上名单人员，请严格保密博客密码）（另外注明签到制度：每天以管理员身份登录并完成所管辖区域工作，在博客左下角“交运系党建办博客团队”投票的留言版按上述格式留言签到，刘老师将以此为根据对管理员考核）

还有不知道密码或其他不懂之处的可以跟刘老师、刘婷婷、彭骞等联系。

（若有不妥可根据商讨进行细微调整，若无大问题今后即按此执行———即日）

第二篇：党建办工作制度

XX学校党建办工作制度

党支部是党的基层组织，在学校党支部书记的领导下，开展党内各类工作。

1、宣传和执行党的路线、方针、政策，宣传和执行党中央、上级组织和本组织的决议，充分发挥党员的先锋模范作用，团结、组织党内外的干部和群众，努力完成本单位所负担的任务。

2、组织党员认真学习邓小平理论、三个代表重要思想，贯彻落实科学发展观和党的路线、方针、政策及决议，学习党的基本知识，学习科学、文化和业务知识。

3、对党员进行教育、管理和监督，提高党员素质，增强党性，严格党的组织生活，开展批评与自我批评，维护和执行党的纪律，监督党员切实履行义务，保障党员的权利不受侵犯。

4、密切联系群众，经常了解群众对党员、党的工作的批评和意见，维护群众的正当权利和利益，做好群众的思想政治工作。

5、对要求入党的积极分子进行教育和培养，做好经常性的发展党员工作。

6、监督党员干部和其他任何工作人员严格遵守国法政纪，严格遵守国家的财政经济法规和人事制度，不得侵占国家、集体和群众的利益。

7、抓好党建工作。一是按照县委、教科局党委的相关工作要求开展好基层党建工作；二是按照党建考核目标认真完成我支部的相关考核资料；三是按照县委、教科局党委的相关文件要求开展好日常的学习活动、学校的相关方案及活动。

8、开展好驻村帮扶工作。按照县委组织部的安排认真组织年轻有为的青年教师进入村里担任驻村干部进行锻炼培养，同时按照相关的文件要求做好驻村指导工作及其单位领导对贫困户的帮扶工作，确保帮扶村顺利的实现全县的同步小康村计划。

XX职业学校党建办

第三篇：团队工作制度

团队工作制度

1、团干部选举： 按团代会章规定，每半年至一年改选一次团部委会，改选一般在学年或学期初进行。

2、团干部轮换： 每个团干部任职期满后，无特殊情况不再连任，使更多的团员有机会参加团的组织管理，得到锻炼。

3、团干部例会：一般隔周进行一次，主要内容是汇报研究和布置工作。团队例会可由委员轮流组织，并负责向辅导员汇报。

4、团干部培训：培训团干部，使他们熟悉并掌握自己的工作职责、方法和技能技巧，提高团队工作水平，培训的方法采取举办听课、实际操作、现场观摩等。

5、入团前教育： 新团员入团前要对他们进行团前教育，如学习团章、学唱团歌、学习呼号、为人民做一件好事等，入团时要举行一次隆重的入团的工作仪式。

6、表扬和奖励： 团队组织应当经常在广播、板报、光荣榜上表扬好人好事，在“五四”青年节等重大节日，集中表扬优秀团员、优秀班团队集体。

7、团活动： 团队活动每学期举行一至两次，每次活动的时间不宜过长，内容不要繁杂，要注意学生个性特点。

8、团队生活会：团队生活会是团代会员交流思想、增进友谊的好形式，生活会可以在活动时间或课余时间进行。

9、辅导员学习交流：一般每月进行一次，主要内容是汇报、研究和布置工作，大队辅导员主持会议，分管校长或主任出席会议。

10、工作汇报：在隔周进行的队干部例会中，大、中队干部必须主动向大队委员会和大队辅导员汇报本中队的工作进展状况。

第四篇：博客团队活动总结

博客协会重要活动总结

博客协会为了以更有效的沟通架构起师生情感交流、学习交流的桥梁，我们建立了以学生工作副书记、学生辅导员、班导师、学生干部、学生代表为主体的博客团队，力图通过学生工作队伍、班导师、学生干部、普通同学四位一体的团队，以班级为载体，打造优秀的班集体，进而推动学风建设，促进学生在专业知识学习、实践技能培养、综合能力提升、职业生涯规划等方面全面、协调发展。最终达到提高人才培养质量，促进学生成长成才的目的。在这里是大学生展现大学生自我价值的一个舞台，同时，也会成为大学生毕业生求职应聘的个性手段。

博客协会是一个具有文学性，大众性，娱乐性和挑战性的社团组织，以有效沟通架构师生情感交流之桥梁为宗旨。以促进校园文明建设，营造校园美好环境及良好氛围为目的。为广大师生提供了一个学习和交流的平台，更为外界了解化学与生命科学学院以及沈阳师范大学的各方面信息提供了便利的条件。博客团队是一个以兴趣爱好（文学，摄影，博客等）为纽带，以提高大学生写作水平和开拓大学生视野为核心的学生服务性组织。博客协会坚持以人为本，培养既有写作能力又能大胆创新的复合型人才；同时也为繁荣校园文化生活，展现当代大学生精神风貌而做出了应有的贡献。

协会自成立至今，应学校、学院要求，积极配合社团文化节的开展，为开拓同学们的视野，丰富同学们的课余文化生活举办了多次有意义的活动。2012年5月10日，博客协会为纪念“五四”运动九十三周年，颂扬“五四”爱国精神，丰富大学文化生活，弘扬积极向上、努力奋斗的精神，提高自身涵养，特举办“弘扬五四精神，唱响青春赞歌”征文大赛。

2012年5月27日，博客协会举办以“诚信寝室，诚信你我”为主题的寝室装扮展示及投票活动，并在最后根据投票情况评出最终奖项。“诚信寝室，诚信你我”主题寝室装扮活动的举办，得到了同学们的积极响应，不仅加强了校园诚信文明建设，更使大学生养成良好的行为习惯，提高学生自我教育和自我管理能力。

2012年5月28日，博客协会全体成员于实验中心会议室举办了首次见面会，细说博客协会的管理条例，以及各部门工作。同学们热情、团结、向上的精神让会议的整个过程，严肃而不失活泼。见面会上，大家一起讨论博客的相关问题，让人真切的感受到博客这个大家庭的团结、温暖。

2012年6月4日，博客协会发起“伸出双手，奉献爱心”倡议，呼吁全体师生，为我校物理学院患L2型急性淋巴性白血病女孩孙运虹捐款。希望通过我们大家的努力，能够尽自己的一份力量，给予这个女孩帮助，本次活动共筹集善款七千余元。希望能为这个坚强的女孩一点微薄的帮助。

2012年6月5日，博客协会为丰富同学们的业余文化生活，提高同学们的写作兴趣及写作能力，特举办“我的大学生活”主题征文活动，得到了很好的效果。

2013年1月11日，博客协会为迎接寒假的到来，以及告别2012，在博客上发表了一篇论文，让学生对过去的2012总结，并对到来的2013年充满向往。

2013年3月20 日，博客协会为寝室文化节评比提供了平台，让学生可以为自己喜欢的寝室设计投上一票，保证了活动的顺利进行。

2013年3月23日，博客协会为“地球日”发起了“地球一小时我做绿V客主题活动，增强了大家对环保的意识，从我做起，从身边的小事做起，保护环境，保护我们的共同家园——地球！

在博客协会工作的同学们都在不同程度上为博客协会的发展付出了努力，用自己的方式去为这个大家庭的茁壮成长献计献策，希望在我们共同努力之下，化生学院博客协会能够尽快成为一个优秀的品牌协会。经过总结我们认为自己也已经有了不小的收获：

（一）充分发挥办公室的职能，时刻关心学院动向，收集并整理学院新闻趣事，及时更新学院博客，定时定量发表博文并正确统计博客访问量。

（二）热爱自己的工作，有不懂得事情要多向学哥学姐请教。要准确完成学院领导布置的每一项任务，尽最大的努力将自己的本职工作做好。

（三）多阅读书籍、文学名著，提高自身的文学素养。多关心时事政事，了解社会动向，了解当代大学生的生活。

（四）向身边的每一位同学宣传博客协会，让广大同学亲身的参与到博客中去，一起感受博客的魅力。

化生学院博客协会，是一个充满无限生机的协会。在这个大团体中，有的是心与心的碰撞，情与情的沟通。老师和同学在这个平台上沟通情感，交流经验，增进了彼此之间的感情。我们秉承让社团与时代接轨的理念，顺应时代的发展，利用博客这个新兴媒介，搭建起学生与学员之间沟通的桥梁。协会成员因要把博客团队办得好而相聚，因把博客团队办的精而相知，因有共同的奋斗目标而相融。一切只因为我们爱化生，爱我们的博客协会。我们会用自己的实际行动去践行我们最初的相聚在一起的目标。

博客协会学期工作总结

第五篇：打造活力团队构建和谐交运

打造活力团队构建和谐交运

真情奉献共建和谐交运

真情奉献，共建和谐交运。真情奉献，是全心全意用自己的热心和真情，主动的付出，为企业的和谐发展奉献自己的青春。共建和谐，是干部和群众和谐、干事创业，员工与企业和谐、和衷共济，企业与社会和谐、传播文明。

企业的经营与发展，需要强力的人才支撑。临交运公司每年都组织大量的人员，对公司各个岗位上的技术人员进行培训和再学习教育，让每位员工都跟上社会发展的新形势，掌握新技术。为保证运行车辆技术状况的完好，于2009年公司组织了全部机务工作人员，在保证车辆正常运行的情况下，分批次的进行理论和实践学习，使每位机务工作人员在理论和实践技术应用上，更上一个新台阶。

企业的和谐发展，需要广大员工的无私奉献，需要在各个岗位工作的员工，同心协力，主动热情的贡献自己的力量。临交运公司的广大员工，根据自身岗位的特殊性，为共建和谐交运，付出了自己最真情的服务。在营调科岗位工作的员工，根据每天的客流情况，协同本岗位领导，及时科学的分析客源流量、流时、流向等情况，合理调度车辆，科学调配，为及时、安全的输送旅客作出了突出贡献。GPS监控岗位的员工，每天24小时监控车辆动态，对个别车辆的超速、疲劳驾驶等违章行为，及时提醒纠正，对经过雨雪天气地段的车辆，及时发送慢行、注意安全等短信通知，有效地降低了车辆事故的发生。机务例检人员，坚持先检车，合格后签发合格证的原则，从源头做起，抓好车辆技术完好率，保证所有车辆不带病作业，让广大乘客坐一个安全放心的车辆。在保修厂工作的广大员工，充分发扬不怕脏、不怕累的精神，努力完成公司分配的任务，使零小修不过夜，有效地保障了车辆的及时运行。通过广大企业职工的真情奉献，良好的推进了企业健康和谐的发展。

真情奉献，万众一心，共筑和谐交运，携手并肩建设美好明天。