指导员上半年工作述职报告

第一篇：指导员上半年工作述职报告

指导员上半年工作述职报告

各位领导、支书、指导员同志们:

我于2010年3月从临沧师范高等专科学校下派到孟定镇城关村担任新农村建设指导员。驻村开展工作半年以来，在镇党委、政府和新农村建设工作队的正确领导下，在城关村各村组干部的大力支持下，认真贯彻落实党的路线方针政策，按照新农村指导员“当好六大员”的总体要求和“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的总体工作目标，依靠城关村村广大干部群众，严格遵守管理制度，认真开展各项工作。现将今年来的工作情况总结如下：

一． 找准角色，扎实做好本职工作

广大村民才是新农村建设的主体，代表村民管理村上事务的村干部才是新农村建设的基础。而农村工作千头万绪，纷繁复杂，许多问题自己不一定有资格抓起，也不一定有能力解决好。因此，我摆正角色，积极融入村两委和城关村新农村建设大潮中，首先把自己当成一枚螺丝钉，在协助村两委做好各项工作任务的基础上，发挥一点自己的特长，当好参谋，做好桥梁和纽带作用，做到指导不指挥、监督不对立、帮忙不添乱。自驻村以来，我协助村两委完成的工作主要有： ㈠ 村级换届选举

作为城关村级换届选举工作组成员，我在组长张正琴、副组长李应兰的带领下，配合选举委员会利用墙报、标语、告示的形式大力宣传换届选举的意义与法定程序；完成城关村所有选民的电子信息录入工作及大部分选民登记表的填写工作；参与村民委员会预先、正式选举、支委选举中选票的填写与盖章和选票的分发、收回及清点工作，并完成所有电子材料的制作。在大家的努力下，选举一次成功，并顺利实现村委会主任和党总支书记“一肩挑”的目标。之后，又与新成立的“两委”班子一起，民主选举产生了各村民小组长和村民代表，指导修改、完善了村务公开、村委会会议制度、工作制度、干部廉政等管理制度，建立起村人民调解、治安保卫、公共卫生等工作委员会机构。选举工作结束后，和副组长完成所有选举材料的整理和归档工作，并完成换届选举工作总结。㈡ 社会主义新农村养老保险

配合工作组和村委会其他成员共同入组宣传，收取养老保险，整理入户调查登记表，填写参保登记表和缴费清单。七月中旬，由于各种原因，我村养老保险参保率仅居全镇倒数第二，我配合工作组和村委会班子和各村民小组会计再次核实入户调查登记表找出问题，再次召开村组干部会议，鼓励各小组利用集体资金给组员交保险，给个小组下达参保率目标，要求各小组干部挨家挨户宣传，并承诺给完成任务好的小组奖励。通过一系列措施，在不违反村民自愿参保的原则下，参保率在八月初就达到91.4％，居全镇第六位，顺利完成镇上下达的目标。之后，又协助农保员完成所有材料的整理和核对工作。

㈢ 其它工作

由于镇林改办公室就设在城关村委会，我也有幸短暂参与了林改工作，之后因村上工作退出，但在村上工作完成之余，仍帮助林改办填写林改表格，制作林改宣传展板，打印林改材料等。此外，我还参与了城关村创建“文明村”活动和“争先创优”活动，并负责大部分文字材料工作。

二． 身体力行，提高村民科学文化学习意识

我们知道，新农村建设的根本任务是发展农村生产力，而在生产力各要素之中，“人”的因素（即各位村民），又是重中之重。所以，我们建设社会主义新

农村，始终把发展农村生产力放在第一位，就必须把增强村民科学文化意识、提高村民科学文化水平作为一个重心来抓。

城关作为孟定镇政治、经济、文化中心，在经济建设上已取得令人振奋的成绩，但主要是靠孟定得天独厚的自然气候资源和处于孟定镇中心的区位优势，城关村民在科学文化水平上仍远远滞后于其强势的经济发展水平，城关人的“钱袋”满了，但城关人的头脑仍待进一步充实。随着孟定镇城市化水平的不断提高，城关的土地会越来越小，在种植业上发展的空间已经很小，随着孟定的不断开放，城关大街上的居民会面临外来人员越来越激烈的竞争，其区位优势将不复存在。提高村民科学文化水平也将成为制约城关进一步发展的瓶颈。虽然我不能给城关人民带来可直接用于农业发展和科学致富的知识，但作为一名大学老师，在一个读书无用论盛行、知识饱受冷落的时代，如果我不相信知识的力量，又有多少人能相信知识的力量呢。我情愿有的村民嘲笑我为“书呆子”，我情愿做一个逆流而上的传教士，我深沉地热爱着知识，执着地追求着我的学术理想，并期望我的热情，我的言行，能让周围的人有点触动，从而热爱知识，并受到知识的回报。对那些想学点东西的年轻人，我也给予力所能及的帮助。正所谓“百年树人”,提高村民科学文化水平并非一人一己之力、一朝一夕所能做到，但愿我的微薄的努力，能在村民的意识中激起一星火花。

三、争取物资，支持城关新农村建设

驻村之初，恰逢城关村正在修建允相允亮组入组硬板路，我和支书、文书多次去工地察看，并送去水泥。我又争取水泥60吨，保证了改硬板路的顺利竣工。我还从学校争取到两台电脑。到目前为止，村委会6位成员全部配备电脑，加之村委会已经有大部分村民和党员比较详细的电子信息，城关村委会已经全面实现办公自动化和村民的信息化管理。另外，临沧师专图书馆向城关村捐赠书籍百余策，以方便广大村组干部和群众业余补充知识。

四、存在的不足和下半年工作计划

㈠ 存在的不足

① 对党和政府的政策缺乏深入钻研，加之方言差异大，对各项政策宣传不到位；

② 由于缺乏农村工作经验，很多东西得现学现用，走了不少弯路；

③ 由于学校正在进行专科评估，资金紧张，应下拨的指导员工作经费尚未落实；

㈡ 下半年工作计划

① 总结上半年工作经验，提高农村工作水平，配合村委会扎实做好九月份的新农合过工作和十一月份的人口普查工作；

② 如有可能，对孟定小学、初中、高中的英语教育做一个调研，并力争出一篇调研报告或论文；

③ 积极与学校沟通，争取指导员工作经费早日落实，为城关村的新农村建设再办件实事；

过去的半年是不断学习、不断适应、不断成长的半年，我不仅对农村工作有了更深刻的认识，还受到了锻炼，增强了才干。我相信，在镇党委、政府和新农村建设工作队的正确领导下，在城关村各村组干部的大力支持下，下半年的工作一定会再上一个台阶！

第二篇：指导员上半年工作述职报告

指导员上半年工作述职报告

各位领导、支书、指导员同志们: 我于2010年3月从临沧师范高等专科学校下派到孟定镇城关村担任新农村建设指导员。驻村开展工作半年以来，在镇党委、政府和新农村建设工作队的正确领导下，在城关村各村组干部的大力支持下，认真贯彻落实党的路线方针政策，按照新农村指导员“当好六大员”的总体要求和“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的总体工作目标，依靠城关村村广大干部群众，严格遵守管理制度，认真开展各项工作。现将今年来的工作情况总结如下：

一． 找准角色，扎实做好本职工作

广大村民才是新农村建设的主体，代表村民管理村上事务的村干部才是新农村建设的基础。而农村工作千头万绪，纷繁复杂，许多问题自己不一定有资格抓起，也不一定有能力解决好。因此，我摆正角色，积极融入村两委和城关村新农村建设大潮中，首先把自己当成一枚螺丝钉，在协助村两委做好各项工作任务的基础上，发挥一点自己的特长，当好参谋，做好桥梁和纽带作用，做到指导不指挥、监督不对立、帮忙不添乱。自驻村以来，我协助村两委完成的工作主要有：

㈠ 村级换届选举

作为城关村级换届选举工作组成员，我在组长张正琴、副组长李应兰的带领下，配合选举委员会利用墙报、标语、告示的形式大力宣传换届选举的意义与法定程序；完成城关村所有选民的电子信息录入工作及大部分选民登记表的填写工作；参与村民委员会预先、正式选举、支委选举中选票的填写与盖章和选票的分发、收回及清点工作，并完成所有电子材料的制作。在大家的努力下，选举一次成功，并顺利实现村委会主任和党总支书记“一肩挑”的目标。之后，又与新成立的“两委”班子一起，民主选举产生了各村民小组长和村民代表，指导修改、完善了村务公开、村委会会议制度、工作制度、干部廉政等管理制度，建立起村人民调解、治安保卫、公共卫生等工作委员会机构。选举工作结束后，和副组长完成所有选举材料的整理和归档工作，并完成换届选举工作总结。

㈡ 社会主义新农村养老保险

配合工作组和村委会其他成员共同入组宣传，收取养老保险，整理入户调查登记表，填写参保登记表和缴费清单。七月中旬，由于各种原因，我村养老保险参保率仅居全镇倒数第二，我配合工作组和村委会班子和各村民小组会计再次核实入户调查登记表找出问题，再次召开村组干部会议，鼓励各小组利用集体资金给组员交保险，给个小组下达参保率目标，要求各小组干部挨家挨户宣传，并承诺给完成任务好的小组奖励。通过一系列措施，在不违反村民自愿参保的原则下，参保率在八月初就达到91.4％，居全镇第六位，顺利完成镇上下达的目标。之后，又协助农保员完成所有材料的整理和核对工作。

㈢ 其它工作

由于镇林改办公室就设在城关村委会，我也有幸短暂参与了林改工作，之后因村上工作退出，但在村上工作完成之余，仍帮助林改办填写林改表格，制作林改宣传展板，打印林改材料等。此外，我还参与了城关村创建“文明村”活动和“争先创优”活动，并负责大部分文字材料工作。

二． 身体力行，提高村民科学文化学习意识

我们知道，新农村建设的根本任务是发展农村生产力，而在生产力各要素之中，“人”的因素（即各位村民），又是重中之重。所以，我们建设社会主义新农村，始终把发展农村生产力放在第一位，就必须把增强村民科学文化意识、提高村民科学文化水平作为一个重心来抓。

城关作为孟定镇政治、经济、文化中心，在经济建设上已取得令人振奋的成绩，但主要是靠孟定得天独厚的自然气候资源和处于孟定镇中心的区位优势，城关村民在科学文化水平上仍远远滞后于其强势的经济发展水平，城关人的“钱袋”满了，但城关人的头脑仍待进一步充实。随着孟定镇城市化水平的不断提高，城关的土地会越来越小，在种植业上发展的空间已经很小，随着孟定的不断开放，城关大街上的居民会面临外来人员越来越激烈的竞争，其区位优势将不复存在。提高村民科学文化水平也将成为制约城关进一步发展的瓶颈。虽然我不能给城关人民带来可直接用于农业发展和科学致富的知识，但作为一名大学老师，在一个读书无用论盛行、知识饱受冷落的时代，如果我不相信知识的力量，又有多少人能相信知识的力量呢。我情愿有的村民嘲笑我为“书呆子”，我情愿做一个逆流而上的传教士，我深沉地热爱着知识，执着地追求着我的学术理想，并期望我的热情，我的言行，能让周围的人有点触动，从而热爱知识，并受到知识的回报。对那些想学点东西的年轻人，我也给予力所能及的帮助。正所谓“百年树人”,提高村民科学文化水平并非一人一己之力、一朝一夕所能做到，但愿我的微薄的努力，能在村民的意识中激起一星火花。

三、争取物资，支持城关新农村建设

驻村之初，恰逢城关村正在修建允相允亮组入组硬板路，我和支书、文书多次去工地察看，并送去水泥。我又争取水泥60吨，保证了改硬板路的顺利竣工。我还从学校争取到两台电脑。到目前为止，村委会6位成员全部配备电脑，加之村委会已经有大部分村民和党员比较详细的电子信息，城关村委会已经全面实现办公自动化和村民的信息化管理。另外，临沧师专图书馆向城关村捐赠书籍百余策，以方便广大村组干部和群众业余补充知识。

四、存在的不足和下半年工作计划 ㈠ 存在的不足

① 对党和政府的政策缺乏深入钻研，加之方言差异大，对各项政策宣传不到位；

② 由于缺乏农村工作经验，很多东西得现学现用，走了不少弯路；

③ 由于学校正在进行专科评估，资金紧张，应下拨的指导员工作经费尚未落实；

㈡ 下半年工作计划

① 总结上半年工作经验，提高农村工作水平，配合村委会扎实做好九月份的新农合过工作和十一月份的人口普查工作；

② 如有可能，对孟定小学、初中、高中的英语教育做一个调研，并力争出一篇调研报告或论文；

③ 积极与学校沟通，争取指导员工作经费早日落实，为城关村的新农村建设再办件实事；

过去的半年是不断学习、不断适应、不断成长的半年，我不仅对农村工作有了更深刻的认识，还受到了锻炼，增强了才干。我相信，在镇党委、政府和新农村建设工作队的正确领导下，在城关村各村组干部的大力支持下，下半年的工作一定会再上一个台阶！

第三篇：指导员述职报告-述职报告

首长、同志们：

我是2005年3月任警卫勤务连指导员的。我的职责概括为：教育和带领官兵贯彻执行党的路线方针政策，上级的决议、命令、指示；组织官兵学习科学理论，落实政治教育、保密教育、法纪教育内容和制度；协同军事主管组织指挥战斗及全连日常遂行任务；做好经常性思想工作；做好党支部的日常工作；指导团支部和军人委员会的工作；帮助所属干部提高思想水平和带兵能力。任现职以来，我始终把组织的关怀和信任作为勤奋工作的动力，努力学习政治、军事和业务理论，自觉加强思想改造，不断提高个人素质，精力充沛地做好本职工作。在领导的关心帮助下，较好地履行了自己的职责，并取得了一些成绩。现将主要情况向组织报告如下：

一、深化理论学习，政治信念更加坚定

在实践中，我深深地体会到：要胜任支部书记、指导员的“角色”，政治上成熟是前提，世界观改造是根本。为此，突出在“四个坚持”上下了点功夫。一是坚持学习党的路线、方针、政策和法规制度，端正思想认识，不断增强全局意识。自任指导员以来我坚持读书刊、看电视、粘剪贴，在认真学习党的路线、方针、政策和法规制度，掌握新政策的基础上，始终关注军地改革步伐，弄清了改革到攻坚阶段，发展到关键时刻的真正涵义，树立了全局意识，强化了与时俱进观念，提高了在大局下行动的自觉性。二是坚持学习“三个代表”重要思想及胡总书记一系列指示精神，提高思想境界，不断强化政治觉悟。把唯物辩证法作为研读重点，较好地掌握了用其观察、分析和解决问题的基本方法，提高了政治敏感性和鉴别力，更进一步坚定了政治信念。三是坚持依据“科学发展观”和“八荣八耻”教育部署，认真学习规定内容，全面理解精神实质，科学把握基本内涵，在“真懂、真信、真用”上下功夫，增强了践行“三个代表”要求的能力。四是坚持理论联系实际的学风，全面把握“转化”的全过程，不断改造世界观。突出在掌握基本观点、改造思想、指导工作上作文章，使理论进入思想，进入工作，在理论与实践的结合上践行“三个代表”要求，注重党性修养，锤炼政治情操，树立了正确的世界观，校准了人生坐标。

二、加强素质锤炼，综合能力明显增强

作为基层单位领导，素质尤为重要，既要有较强的组织能力，还要有独到的分析判断能力，既要能从全局中把握住重点，又要能在日常工作中捕捉到问题。既然当了指导员，就应立足本职抓学习，围绕职能求发展，我在充分利用以前工作经验的同时，注重探索适应新形势下的工作指导方法，强化创新意识，严格点滴养成，从改进工作方法入手，以《支部工作条例》为老师，始终做到了：对上级做出的重要任务部署，力求弄清“到了本级怎么办”；对长期困扰和制约连队管理的突出问题，力求弄清“现在怎么解决”；对缺少现成经验需要探索的工作，力求弄清“怎么有效解决”。常提醒自己始终牢记自己的“位置”，杜绝越权办事、犯规工作的现象；在布置工作、提出要求时，都实事求是，切合实际；在安排重点工作上，都发扬民主，合理部署，争取了工作落实的主动性。特别是在追求自我“完美”的同时，将抓连队建设作为重点，要求全连同志自觉坚持“四个不能”，即：政治信念不能偏，理论学习不能松，作风纪律不能散，集体活动不能拉。无条件做到“四个要”，时间观念要强，学习气氛要浓，作风纪律要严，精神状态要好，并将“快、准、严、细、实”五字作风细化到每个人身上和每项工作之中，逐一体现，全面开花，及时纠偏，取得了较好效果。

三、注重作风培养，精神状态保持良好

作为基层领导，在实践中我自觉强化责任意识，处处注重形象，事事严格要求，时时用“三个代表”的要求规范自己，用党性原则约束自己，用反面典型警示自己，用官兵的期望和激励鞭策自己，努力做本色人，说真心话，干近情事，使思想作风和工作作风有了较大改观，比较好地纠正了心理浮躁、急功近利的恶习，养成了脚踏实地、埋头苦干的工作作风，时常把扎实的作风体现在工作落实的各个环节，把注意力放在求实问效上，并常以要跳出个人利益的小圈子，少在个人进退上打算盘，多在单位大事上动脑筋；少在游戏娱乐上费时光，多在官兵生活上留点意；少在庸俗关系上做文章，多在学习提高上练功夫来要求自己，以旺盛的精力投入到学习、工作之中，信心百倍的干好每项工作，把主要精力用在抓工作落实上，自觉地将工作热情和求实态度结合起来，使自己经常保持一个良好的精神状态，并从对库领导负责、对支部负责的高度和对得起自己良心的心态出发，时时处处审视自己，教育自己，鞭策自己，在不断的自我反省中认识自己，在不断的自我约束中完善自己，在不断的自我调整中保持一个良好的心态，精力充沛地带领连完成了仓库党委交给的各项任务。

四、强化敬业意识，各项工作得到落实

实践证明：没有事业心的人,终归一事无成。从上任那天起,我就把工作的标准定在了扎扎实实抓工作落实和实实在在负责好份内工作上,时时处处以事业为重,以工作为主,加强部队管理,深入抓好落实,把“和谐军营”、“以人为本”的理念贯穿在抓落实的全过程，把抓“安全”、谋发展、创一流的思路印正到连队建设的每一个环节上,做到了在其位，谋其政，尽其心，负其责。一是以抓支部建设为中心，发挥支部战斗堡垒作用。具体做法是：首先，想方设法巩固党员整体素质的先进性和支委成员把关定向的能力水平。特别是注意抓了支委委员

第四篇：指导员述职报告

篇一：政治指导员述职报告 述 职 报 告

本人xxx，现任xx支队第三中队政治指导员。

今年来，在支队、大队党委及各级领导的关心和培养下，在中队全体官兵的大力支持下，我在较好地在完成今年的各项工作任务的同时，取得了新的成绩，集中体现在：认真加强政治学习，综合素质有新跨越;刻苦钻研业务，军事、政治工作能力有新提高；不断创新，中队工作有新突破。自我评价称职，现述职报告如下，请领导同志们批评指正。

一、一年来的主要工作情况

作为中队指导员，我的主要职责是：带领中队官兵贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的指示命令，组织落实支部工作准则，团结和带领支部成员积极工作；协助中队长带领部队开展军事业务训练，组织指挥灭火，抢险救援任务，严格部队管理，领导官兵严格执行条令条例和各项规章制度，自觉服从上级，主动向上级请示汇报，注重加强部队作风建设，努力树立消防部队的良好形象，以保证部队高度集中统一，确保部队完成上级赋予的各项任务。今年以来，本人先后完成了“三句话”精神学习、作风纪律教育整顿、作战训练安全、“八闽特色文化”教育、创建“五无”安全竞赛和“激情没有时空”主题读书等活动。并且积极投入到正在进行的“。。。。”等工作中去。本人全年积极完成上级交给的各项任务, 围绕中队实际，认真开展政治学习和军事训练。

（一）认真加强政治学习，综合素质有新跨越。

1、在完成全年的事务性工作的同时，本人注重努力学习，政治修养不断提高。一是能坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论为指导，努力学习和实践唯物辩证法、实事求是、解放思想、与时俱进；二是能坚定共产主义信念，不断修正和改造自身的人生观、世界观、价值观，自觉抵制拜金主义和享乐主义，知荣知耻,清正廉洁，团结同志，不断自身的改进思想、工作、生活作风；三是能认真学习胡锦涛总书记“三句话”总要求，用“三句话”精神武装自身政治思想堡垒，指导实践。同时还加强业务理论学习。不断充实自己、提高政治工作能力。今年我还参加了总队组织西安政治学院指导员培训。通过学习使自己更好的做好一名基层中队指导员，切实解决官兵的思想问题。

2、处理事情更稳重更周全。消防基层中队是消防工作一个基础单位，在平时工作中要涉及到司、政、后、监，可谓“中队虽小，但五脏俱全”，全年工作任务繁重。作为中队政治指导员，我能遵守支部议事原则，认真倾听其他同志的建议和意见，讲团结。认真传达上级指示精神，始终带头以身作则做表率，不搞以权谋私，不侵占战士利益；对待工作既坚持讲原则、讲党性又讲风格，通过支委会、民主生活会，开展批评和自我批评，时时从部队建设出发，处处为官兵着想，树立了威信，得到了官兵的信任。我在落实支部决议时，积极协助、支持其他成员共同完成。始终按照“着眼建设，贯穿教育，注重帮助，普遍提高”的思路，努力加强党支部建设，发挥党支部战斗堡垒的作用和党员的先锋模范作用。

（二）刻苦钻研业务，军事、政治后勤工作能力有新提高。

1、积极投身到大练铁军热潮中，个人业务素质不断增强。今年以来，在组织好政治工作的同时，我还积极投入到军事训练工作中去。加强业务和体能训练。积极响应部局、总队、支队“大练铁军的号召”。在中队长的带领下，以身作则，加强训练。军事业务和体能都有了很大提高。

2、立足辖区，不断研究消防灭火救援对策。一是逐渐完成对中队辖区“六熟悉”情况的掌握，并形成页面资料，积极开展对大型消防灭火救助保障，跳楼、跳塔、跳海事件处置，市区交通事故处置、高层建筑工地火灾扑救等方面的研究。二是针对辖区特点，重点钻研老城区火灾扑救方法。确保能够安全、科学的扑救火灾。

3、强化责任意识，政治工作能力有新提高。

本人在平时工作中，严格要求，不断加强责任感。一是积极主动与其他干部沟通，做好协调工作，注重方法，倡导“能者上、惰者下”的原则，最大限度发挥人力资源，使每一位战士都有一定的岗位，努力为战士搭台，积极激励战士在本职工作上建功立业。二是建立和培养思想骨干队伍，做好经常性思想工作。力做官兵的贴心人，努力熟悉官兵的经历、家庭、个性、爱好和特长，引导官兵正确对待分工、入党、考学、选取士官、晋升、奖惩、调动、婚恋、伤病、退伍等问题。一年来，中队官兵在各方取得了一定的进步。

4、做好后勤保障工作。

一是落实经济民主组监督制度，做好后勤保障工作，让同志们吃的营养、吃的放心，吃的开心。二是教育官兵开展“节约一滴水、一度电”活动，发扬勤俭节约、艰苦奋斗的革命作风。三是做好流感的防治工作：食物把关、营区消毒、加强宣传、严格检查、及时治疗。今年以来中队没有一人出现因饮食卫生引起的疾病。

（三）不断创新，中队工作有新突破。“管理出战斗力”、“细节决定成败”，作为中队政治指导员，我积极协同中队长开展部队行政管理工作，广泛吸取意见和建议，抓好部队正规化建设，树立并维护队伍风气。一是落实部队一日生活制度绩效考评制度，强化“做好普通一兵”意识。二是从日常生活点滴养成入手，利用各种时机、场合教育官兵提高坚决执行命令意识，教育官兵如何生活、如何学习、如何工作，做一名“有理想、有道德、有文化、有纪律”的合格军人。

二、不足之处和今后努力方向

一年来，本人深深地体会到：组织的关心帮助、战友的支持配合为我提供了巨大精神动力；刻苦学习、严格要求是我工作取得成绩的根本原因。虽然本人成长了很多，但是也存在着很多问题和不足，如政治理论水平还有待提高；统筹全局的能力还比较薄弱；指挥决策能力还须继续加强。今后我将更加努力工作、虚心学习、严格要求，争取有新的更大的进步。二○一○年十一月篇二：中队指导员述职报告 述 职 报 告

尊敬的各位领导、同志们：

我叫潘瑞霖，2004年9月入伍，中共党员，现担任天津公安消防总队河东支队大王庄中队指导员。任职以来，在支队党委的正确领导下，我紧密围绕在中队党支部周围，本着对党、对部队事业高度负责的精神，严格要求、努力工作，认真学习，求实创新、并在实践中不断充实自己、提高自己，圆满地完成了各项工作任务，受到了官兵的一致好评。任职以来我取得了一些成绩，但在工作中也存在着一定的不足。为了弥补不足，争取在今后的工作中取得更大的进步，现将任职以来的工作总结如下：

一、努力学习，不断提高自己的思想觉悟和文化素养，保证政治思想不断进步

一年来，我利用业余时间积极学习各方面的知识，作为指导员，我深知政治工作在部队管理中生命线的地位，在基层中队认真贯彻，动员，落实总队、支队组织的学习活动，并结合中队存在的问题进行针对性管理。尤其是在保持党员纯洁性教育活动、学习刘金国和纪念胡锦涛总书记“三句话”重要指示三周年等活动中，我更加注重自己的理论学习和实际操作能力的提高，深刻剖析存在的不足之处，并认真加以整改，努力做学习型党员干部。同时，我积极组织中队官兵深入贯彻党的十八大会议精神，坚决贯彻党的路线、方针和政策。确保自己从思想上、政治上、行动上一党中央保持高度一致。今年以来，我认真阅读了《忠诚的足迹》、《公安机关人民警察核心价值观教育辅导读本》等书籍，自己的思想认识也随着学习的不断深入取得进步，自身素质有了明显提高。

二、狠抓班子建设，强化党支部战斗堡垒作用

为充分发挥中队党支部的战斗堡垒作用，我确立了以班子建设和党风廉政建设为切入点，本着“抓班子、带队伍，保稳定、促发展，”的工作思路，狠抓了班子团结力、凝聚力和班子整体素质建设，在中队班子建设中我认真贯彻执行民主集中制，不搞一言堂。班子成员严以律己，讲党性、讲原则。我始终注重自身要在党性修养上做好了表率，在工作中不断加强主观世界的改造，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观，切实解决“人生为什么，入党做什么，掌权干什么”的问题，始终牢记“两个务必”。同时，深入抓好“五条禁令”、“四个严禁”等各项规章制度的贯彻落实。在日常管理中坚持一个标准，一个尺寸，在严格管理的同时，积极营造民主和谐、团结务实的工作氛围。

三、以身作则，率先垂范，营造干事创业氛围 “火车跑的快，全靠车头带”，基层干部就是整个队伍的车头。要建设过硬队伍，打造过硬班子，关键在于干部，要带动整个中队的工作，关键在于主官。在工作中我主动喊出“向我看，跟我干”的口号，对自己严格要求，做好表率，为全队官兵树立了良好的榜样，在严格遵守纪律上做好了表率。模范遵守干部廉洁从政的各项制度规定，管住自己。凡是要求下级做的，自己首先做到；凡是要求下面不做的，自己坚决不做，以良好的形象为大家作出了样子。做好了坚持原则的表率。我用人格影响力凝聚兵心、感召战士，同时严格管理教育，严格落实一日生活制度。在我的带动下，中队官兵团结一心、干劲十足，营造了干事创业的良好氛围。

四、坚持政治建警、从严治警，提高工作标准

在基层中队，队伍管理是一项大内容。为此在队伍管理中，我坚持政治建警、从严治警的方针，对官兵严管厚爱，主要做了以下几个方面工作。首先，我从干部、班长骨干抓起，做到严上先严下、严兵先严官，有力的促进了从严治警的贯彻落实。其次，加强了对士官队伍的管理，士官作为“兵头将尾”，起到承上启下的作用，为此，在管理中，中队给予了他们正确的引导，为新同志带好头；第三，在不同时期，根据不同战士的心理特点，有针对性地进行管理，明确重点，加强对官兵的引导。其中，重点做好了家庭变故、性格内向、考学落榜战士的思想工作，强化了了思想政治工作的针对性和实效性，把问题解决在了萌芽状态。第四，我经常进行换位思考，从官兵的角度出发，主动为官兵做好服务。在此方面，第一严格落实了官兵请销假制度，使官兵的切身利益不受侵犯；第二积极联系外单位对官兵进行培训，尽量满足了官兵增长技能的需求；第三，抓好了士兵的艰苦朴素教育，使个别战士追新潮、赶时髦的苗头得到了遏制。

五、坚持经常新思想工作不放松，做好党团员推荐发展工作 坚持把经常性思想教育放在首位，重点强化安全教育，并结合重大节日组织开展安全大检查活动，主要解决了三方面问题：一是进一步增强安全意识，提高对安全工作重要性的认识；二是帮助官兵树立了正确的人生观、价值观；三是使干部、班长明白了新形势下应如何发挥作用。为了把教育搞活，我认真制作教育课件，同时还请来辖区来安里退休老师为战士讲文化课、请来电脑老师讲电脑课。经过教育，提高了干部战士的思想觉悟和文化素质，促进了中队各项工作的开展。做好党员团员的推荐和发展工作。发展好的青年入团、推荐优秀团员入党，是一项关系中队长远建设、为国家和部队培养骨干的一项重要工作。要想完成好这项工作，就要全面了解官兵的思想觉悟、工作表现和对党团组织的认知态度。为此我曾经有针对性的谈心、布置给他们一些比较艰巨的工作，然后再细心观察他们的表现，在支部会上有理有据的对确定发展目标进行客观评价，提出建议。力争把哪些道德品质优、工作表现好、纪律作风硬的人员吸收到党团的队伍中来。今年以来，中队5名战士入团，团员入党3人，预备党员转正3人，做到了坚持原则、保证质量、慎重发展。由于对党团员的要求教育到位，引导得力，他们在工作、执勤、生活中始终发挥着骨干作用。

今年以来，我带领全体官兵圆满完成了党的十八大安全保卫，大运会保卫等各项工作，受到了各级领导的一致认可，但也存在一些不足，主要表现在：1、2、3、对于以上这些问题，我在深刻反思认真整改的同时，积累经验稳步提高。以上是我的述职报告，我认为自己是称职的，不足之处请批评指正。

述职人：潘瑞霖篇三：指导员述职报告 xxx述职报告 xxxxxx 尊敬的领导、战友们：

20xx年以来，在支队党委，上级领导和大队党委的亲切关怀和领导下，我能够发挥自身的主观能动性，本着高度负责的工作态度，紧密团结中队党支部，在确保中队执勤备战和部队管理工作为中心工作的前提下，坚持以“三个代表”重要思想和胡锦涛总书记“三句话”总要求为指导，认真履行工作职责，严格要求自己，狠抓安全防事故工作，圆满完成了今年以来上级交予的各项工作。今年1—8月我在xx中队任中队长、支部书记一职；8月至今任xx中队政治指导员、支部书记一职，在任职期间，主抓中队全面工作，具体分管支部党建工作、政治思想教育、业务学习训练、车辆器材装备管理、日常部队管理、安全教育管理、后勤工作、文化体育工作，下面我将本的工作和学习情况向领导和同志们汇报如下：

一、主要工作：

1、主要工作取得成绩：

（1）xx中队支部领导班子团结、务实、奋进。

（2）全队无一人违反公安部、省厅、总队、支队禁令。

（3）已完成党课教育8次、全年政治专项教育全部完成、制定灭火预案16份、调研文章一篇。（4）全年无车辆行政事故及其他安全事故。

（5）与辖区企事业、社区、学校结成双拥共建对子。（6）积极参加支队组织的文艺汇演，舞蹈《生命橘红色》。

（7）积极参加并带领x中队参加支队打铁竞赛，取得了团体第9名的成绩。

2、加强支部建设，起好党支部的战斗堡垒作用

作为中队支部书记，我深感责任重大。一年来，我坚持从整体推进中队工作的要求出发，不断端正自己的工作态度，增强责任心和事业心。一是严格要求自己，不断吸取工作经验教训，严格贯彻落实“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”16字议事规则，以加强党员的党性意识和宗旨意识以及加强党员发展工作为建设主线，切实以“三个代表”重要思想为指导，健全党组织生活制度，贯彻十七届六中全会精神，严格执行支队关于加强党风廉政建设的有关要求，不断增强党员队伍和党支部的创造力、凝聚力、战斗力。二是在实际工作中，我充分发扬民主，及时主持召开支委会、民主生活会。凡属事关中队全局、稳定的中心工作，如战士考学，学驾驶，士官选取及晋级、经费开支等，一律由支部民主讨论，集体作出决定，不搞一言堂，坚决做到群策群力。三是在工作中我带头讲团结，以诚待人，积极开展批评与自我批评，勇于承担责任，坚持开诚布公，公正处理工作中的矛盾和问题，努力使支部形成良好的工作氛围。

3、加强学习、提高自身素质，坚持政治建警原则

4、狠抓部队管理、注重自身表率。

1、加强条令条例学习和法纪教育。根据支队部队管理的要求，结合中队实际，我能够经常性的组织官兵开展对《纪律条令》、公安部《五条禁令》、总队《三个“三不准”》、支队《车辆管理规定》等学习活动，制定了具体的教育活动方案，严格督促落实，不断促进中队的正规化管理。

２、加强日常工作管理。要有战斗力，必须从加强官兵纪律作风和日常养成入手，我结合中队的实际情况，制定了一些具体措施加强中队的日常管理工作：一是严格落实一日生活制度，坚持早出操、晚点名制度，并结合士官、义务兵考评实施细则进行量化考评，以此来规范的中队正常的工作秩序；二是严格落实中队请销假制度，官兵按规定程序请销假，记录齐全；三是严格营区管理。认真按照正规化管理要求做好外来人员出入登记，严禁闲杂人员进入营区，做好营区的警卫工作，确保营区安全。

同时，我深深地知道要想严兵就必须先严官，要从自身做起，当好楷模，用行动去影响、带动他们。从在中队的第一天起，我就在全体官兵中提出向我看齐的口号，时刻注意率先起好模范的作用，切实提高官兵的工作主动性和积极性。在实际工作中，我坚持以抓好部队稳定为重点的前提下，不断完善管理制度，紧紧抓住官兵思想和纪律作风教育整顿工作，坚持做到任何工作任务身先士卒，并在生活工作中坚决做到想战士之所想，急战士之所急，树立为中队官兵服务为根本的思想，帮助他们解决工作生活中的实际困难，努力做到用制度管人，用行动引导人，做战士的知心人。一年来，官兵们精神面貌焕然一新，士气高昂，工作积极，受到了上级的充分肯定。

5、抓好官兵政治思想教育，牢固把握思想阵线

1、抓好政治教育，加强政治学习。今年，我严格按照支队关于2011年政治工作要求，围绕信息化建设、执法规范化建设和构建和谐警民关系三大中心任务，认真开展了“党的十七届六中全会会议精神学习”、胡总书记“三句话”总要求学习、“警民亲专题教育”、“大走访”开门评警“百千万”、“科学发展观主题教育”、向“却吉尼玛”、“卡子拉山”先进人物和单位学习活动、“贯彻胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立90周年大会上讲话”、“贯彻温家宝总理视察慰问大连市公安消防支队时重要讲话”主题教育等一系列学习教育活动，积极组织官兵撰写心得体会，切实加强了官兵思想教育。通过学习教育，使中队官兵进一步端正了思想，在作风和职业道德的认识上更上一个台阶。

2、抓好素质教育。在今年的政治工作中，我积极与辖区锦城学院、电子科大等高校联系，请老师为官兵授课，让官兵学到一些写作、书法、word常用操作等方面的知识，始终坚持用正确的舆论引导官兵，用先进的思想指导官兵。

6、加强岗位练兵，增强中队的凝聚力和战斗力。

为充分贯彻落实支队关于执勤岗位练兵的有关指示精神，提高中队执勤战斗能力的个人业务技能，中队支部对相关事项进行了研究部署，并且把这项工作作为中队全年重点亮点工作，成立岗位练兵训练小组，由我担任组长，带头抓好业务学习训练的各项工作。

1、加强官兵业务理论知识学习。作为指导员，认真落实一岗双责，在加强官兵思想教育的同时，还注重加强官兵的业务理论知识，组织开展了各种学习活动，采取集中上课、班长骨干现场授课等多种形式丰富教学内容，提高了官兵业务理论水平，使官兵把所学到的知识运用执勤、训练、灭火、救援中去，切实提高了官兵们执勤备战能力。

2、加强基础业务训练。在今年的训练工作中，我重点抓好各级各类人员的分岗分训工作。在今年支队举行的打铁竞赛中，带领x中队取得了队团体总分第9名的成绩，较2010年业务竞赛排名靠后有了很大的提高。

3、规范器材装备管理制度。在器材装备的管理上，我严格按照支队规定的要求，制定了专项措施，对中队的装备器材进行了清理、归纳，定人定位，采取谁管理谁负责的原则，切实提高了官兵战备认识，确保了官兵“拉的出，打的响”。

7、强化安全意识，狠抓中队安全防事故工作。为切实抓好安全防事故工作，预防各类安全事故发生，我结合中队实际，积极开展“平安365”，认真部署，严格落实，牢

第五篇：指导员--述职报告

述职报告

任职以来，在旅党委的正确领导下，在与站长苏明同志的密切配合下，在全站人员的共同努力下，我们全站上下通力协作，奋力拼搏，使我们站的各项工作处于上升的趋势，全站人员斗志昂扬，万众一心，取得了可喜的成绩。下面我就一年来履行职责的情况述职如下：

一、注重学习，当好班长，强化党支部的正规化建设。班子好与坏，班长是关键。一个人的能力是有限的，团结大家，发挥每个人的聪明才智是非常重要的。在加强支部建设中，我着重抓了以下几点：

一是加强学习，统一思想，养成按章议事、依规办事意识。支部调整后，认真组织了支部委员培训，重点学习了《政工条例》、《基层组织工作程序》、党的三代领导关于加强基层党支部建设的文章，以及有关文件规定。通过培训，使全体支委增强对党支部建设的重要性和必要性认识，明确了职责，掌握了基本组织原则，从而打牢了按章议事，按章办事的理论基础。

二是树立大局意识，服务意识，榜样意识，确保支部建设的先进性。大局意识，就是把推动连队全面建设作为开展各项工作的出发点和落脚点；服务意识，就是要求全 体支委、党员、干部具有为部队、为兵服务的思想；榜样意识，就是在完成各项工作、任务中全体党员干部要走在前列，在具体落实“三种意识”过程中，支部一班人能够带头执行，在完成连队各项工作任务中均能狠抓工作落实较好地发挥了模范带头作用。

三是勤于勾通，经常交心，始终把思想统一到连队全面建设上来。平时能够主动与付书记，其他支委交流思想、交流工作，征求建议，并根据不同工作时期可能遇到的各类问题，提前做好预案，确保各项工作的顺利开展。

四是以“创先争优”活动为契机，进一步纯洁党性，不断提高全体党员和干部的素质。在活动中，能够积极组织党的创新理论的学习教育，经常与其他党员、干部开展谈心，并在此基础上深入开展批评与自我批评，主动征求全体官兵对本人工作作风，党性修养等方面的看法，及时进行梳理，制定切实可行的整改措施，定期改正。

二、创先争优，时刻提醒自已加强责任意识。抓好政治工作的落实，基层政工干部必须严格按照职责要求，扑下身子，埋头苦干，带领官兵在抓好各项工作落实上下功夫、见成效。我承认差距，但不能总把目光放在距离上，而是要想方设法缩小差距。一是以强烈的事业心干工作。没有事业心、责任心就干不好工作。基层政工干部要想真正干一番事业．就必须夜以继日、寝食不安地工作，把心时刻操劳在基层建设上。

二是要以科学的方法干工作。抓落实要讲科学，讲辩证法。抓基层政治工作，也要注意利用科学的方法，提高工作效率．要克服盲目性，吃透上级精神，把握本级实际情况和官兵的现实思想，找准“结合点”。

三是以扎实的作风干工作。工作作风是思想作风的反映。基层工作是实实在在的任务，最根本的是落实条令条例和上级的决策指示。基层政工干部决不能搞形式主义，也不能犯官僚主义，更不能搞弄虚作假，必须扎扎实实地干好每一件具体工作，管好每一个人、每一个环节，确保不发生任何问题。

三、因势利导，不断提高政治教育的能力。一是高标准落实教育计划，把握重点兼顾平衡。二是借鉴吸收新型思想政治工作方式、方法，结合我站实际，做好经常性思想工作。当前部队出现这样那样的问题，关键原因是“两个经常”不经常，“三知”工作并不知。因此，在搞好课堂教育的同时，重点做好经常性思 想工作。能深入班排搞好调查研究，及时掌握官兵的思想，摸准他们的思想脉搏，并有针对性地搞好教育，达到目的。能够与连队官兵进行广泛探讨，研究，针对生活、工作中遇到的各种困难和困惑，及时进行疏导和解疑答难，以平等的身份与一些同志谈心、讨论工作和生活中的是非得失，把帮助解决实际问题与解决思想问题结合起来，增强教育的有效性。

四、发挥政治工作优势，为落实战备任务提供强有力的精神动力。

我所是全训单位，同时还担负24小时战备值班和应急分队，战备任务重，标准高，要求严。为此，在落实战备任务中，我能够积极协助所长搞好战备动员，以及战备任务的落实。在每一次战备任务后，能够及时组织动员教育，把意义讲清，任务说明，责任分清，并根据执行任务中可能遇到各类思想问题提前做好预案，把思想工作做在前。

五、融洽官兵关系，注重人才培养，突出以法治军，以情带兵，把“管”与“爱”有机结合起来。

日常生活中能够和官兵实行“五同”，不强调个人权威，关心爱护部属，注重人才的培养。对于战士在成长过 程中发生的问题，我注重从思想深处进行引导，先解决思想问题，在用先进的思想带动良好的行动。同时在管理工作中，我能够积极协助站长开展管理工作，定期组织安全形势分折，培训思想骨干，摸清官兵思想底数，对一些不安全苗头，能够主动靠上去做工作，对个别重点人进行反复教育，对一些特殊时期，进行提前教育，确保了全体官兵思想、行动保持一致。