第一篇:2013年地理教研总结
2013年-2014年上学期地理教研工作总结
豆于二中刘会芬
本学期即将结束,在学校领导的关心、指导下,在每一位地理教师的努力下,坚持以人为本,倡导创新精神。加强教学管理,优化课堂教学。总结本学期外语教研组的工作,我们一直朝着以下几个方面努力,并取得了一定的成绩。但也有一些值得思考的、改进的地方,现总结如下:
一.强化观念更新,创新地理教学
地理新课程标准对地理学科的发展提出了新的要求,这就要求我们要认真学习理论,更新教学观念和知识结构,提高自身的综合素质,才能符合时代潮流的发展要求。在教学中,我们要求每位教师努力做到“三创新”--创新课堂教学设计,主要以学生的发展为本;创新教学方法,使教学活动由“教”向“学”转变,真正提高45分钟的课堂教学效率;创新教学手段,运用现代化教学技术和远程教育资源是创新外语教学的重要途径。
二、抓好教学业务工作 提高教师的专业素质
1.团结协作,发挥集体备课组的优势
备课是上好一节课的关键和前提。我们采取集体备课与个人备课相结合的办法。备课做到三定(定时间、定内容、定中心发言人)。四统一(统一教学目的的、统一重点、统一作业内容、统一教学进度)。集体备课主要以各年级备课组为单位,由各个备课组长负责,每周二第八节课为集体备课时间。每次备课由1名教师选定一个单元并主讲,明确本单元教学内容的重点、难点、疑点,基本习题,参考教法等。然后,同年级备课组教师进行讨论,最后达成共识,之后形成文字形式的教案。充分发挥备课组的力量,做到了教学资源共享。
2、抓好教研组活动这个主阵地,向45分钟要质量
课堂教学是学校教学工作的中心,也是教研活动的重要环节。教研活动的主要方向就是提高课堂教学的水平和教学质量。因此,地理课堂教学在教研活动中占有重要的地位。本学期我们每周一上午第三、四节课定为组教研活动。每周都有详细的活动安排,本学期共按排了六位教师的公开课和两位教师的师范课,针对课堂教学中出现的情况,提炼共性问题进行研讨,进一步明确了对策建议,使广大地理教师对一些问题有了清晰的认识。
3.认真落实“结对子”活动
针对地理教研组目前的现状,结合学校的教研活动,在教研组内部广泛开展了“结对助教”活动,由优秀教师指导年轻教师的教学,互相听课、评课,分阶段总结,开展了优秀教师的“示范课”,青年教师的“汇报课”活动。
三、努力开展课外活动,激发学生的学习兴趣
课外活动是重要的教学辅助手段,有利于增长知识、开阔视野。有目的、有组织地开展各种适合学生语言水平和年龄特点的课外活动,可使学生生动、活泼、主动地学习,可以激发他们的学习热情,培养兴趣。本学期根据教研组的活动安排,根据不同年级掌握的知识水平,组织一些丰富多彩的课外活动。
四、大力提倡搞教学研究,努力提高教学质量
根据我校的特点,多数教师都能积极地进行大胆地理教学研究,主动地申报研究课题,平时多观察、多思考,能将在教学实践中发现的其它问题总结归纳并用文字表达出来。联系实际积极撰写地理教育教学论文,教学反思和教学设计。部分教师所撰写的教育教学论文,教学反思和教学设计还获得了区级奖。
不会学习的人将是21世纪的新文盲。学习方式的改革是我组所做的核心工作之一。我校地理组力求在教学研讨过程中关注学生学习过程和方法,发现、探究、研究等认识活动,使学习过程更多地成为学生发现问题、提出问题、分析问题、解决问题、掌握方法的过程。新课程向传统的教学方法提出了挑战。教师要成学生学习的伙伴、学生发展的促进者。因此,我们地理组努力倡导营造民主、平等、互动、合作的师生关系,在与学生交往互动、合作交流中,情感交融中健全学生人格,完善学生个性,促进师生共同发展。
总之,一学期以来,地理组教师注意自身素质的提高,始终以高标准严格要求自己,在教育教学工作中取得了一定的成绩。但是,我们也深深知道,这些成绩的取得是在各级领导的关心、以及学校其他学科老师的大力支持与配合下取得的。我们还知道,我们的工作还有很多需要提高改进的地方,在今后的工作中,我们决心再接再厉,努力工作,为把学校地理教学各方面的工作提高到一个新层次而奋斗。
2014年1月13日
第二篇:地理教研总结
2016—2017学第二学期地理教研工作总结
地理教研组再学校领导和教导处的正确领导下,在全组成员的共同努力下,始终坚持以“教研带动教学”的理念,以“重实际,抓实事,求实效”为教学工作的基本原则,以培养学生创新精神和实践能力为重点,加强了教学常规管理,认真落实学校教育教学工作部署,要求每个教师“功夫花在备课上、力量用在课堂上、着眼点放在学生的能力提高上”,全面完成了本学期的教研工作。为总结经验、吸取教训,更好、更有效的开展今后的教研工作,从而进一步提高教学质量,现将本学期的教研工作总结如下:
一、教研组概况: 本教研组是一个充满朝气和活力的群体,教研组每一个成员都能在第一时间里高质量、高效率地完各项工作,充分体现了本组成员的水平和素质。贾世亮老师以老带新负责初二地理学业水平考试的复习领导工作,成绩步步上升。陈红飞老师、周红老师工作踏实认真,年轻有才,激情满怀,自制课件能力强,对待学生比对自己孩子还耐心。
二、扎实推进教育教学工作,提高课堂教学艺术水平
本学期,我们开展以下几项富有成效的活动,推动教育教学又好又快发展。
1、重视对教情、学情的研究,增强教学的针对性。针对我校的实际,从提升教育教学水平出发,组织开展教情、学情研究活动。全组每月确定一个研究主题,确定一名主要发言人,分组进行教育教学研究,研究学生,研究问题,最终形成共识。通过这些活动,提升了全组教师的理论认识水平。
2、大力开展听课调研活动,互相学习,取长补短。组织教师经常深入班级听课,听老教师的示范课,新教师的汇报课。组织的形式多样,采用集体组织与个人行动相结合。全组集体组织听课达每人达到20节。通过听课调研活动中,老教师多出主意,年轻教师虚心好学,相互学习,取长补短。贾世亮老师的示范课;陈红飞、周红的公开课都收到了很好的效果。
四、全面落实教学常规,深入开展教研工作
1、加强常规管理,提高教学质量。
在日常教学活动中,要求本组教师严格遵守学校教学常规。在上课、备课、听课、作业等方面要落实各项考核与检查。教案定期检查,作业批改要求及时、准确,学生的作业订正需有反馈。以此来规范本组教师的从教行为,使组内教师养成严谨、踏实的工作作风。
2、全面落实教学常规,提高业务水平。
配合教学处开展教学常规检查活动,检查全组成员的教案,通过教学常规检查活动,进一步规范了全组教师的日常教学活动,极大地提高全组教师业务水平。
3、定期集中备课。
我组坚持定期集中备课制度,以老带新,一起钻研教材,研究教法。在备课过程中,我组教师都有一个习惯,都十分注重资料的积累,把报刊杂志上有用的信息以剪报形式收集起来,作为备课资料。平时,又注意了解学生思想动态,走近学生生活。从而使备课能紧密联系实际,为达到良好教学效果奠定基础。并重视每次课后写好教后感,总结每次课的得失。
4、积极撰写教学反思
鼓励本组教师对课堂教学进行总结和反思,反思自己在教学中的成功经验和有效做法,反思自己的不足之处,并积极撰写教学反思。要求本组教师每学期写10篇以上的教学反思或教学札记。在总结反思中促进本组教师的专业成长。
5、深入开展校本课题研究,成果显著。
地理教研组按照学校统一部署,结合本学科的学科特点,认真学习《录播教室在“学研思”三步互动式教研中的实践研究》课题的主旨思想,大胆改革课堂教学结构,注重过程与方法教学,探索出适合我校学生实际的教学模式。
五、存在的不足与问题
1、理论学习需要进一步加强。新课程在我校各年级全面实施,对我们的教师在备课、上课等各个教学环节提高更高的要求。这需要在新课程方面进一步的加强学习与研究,提升自身的认识水平。
2、课题研究有待进一步深入。当前课题研究存在着认识不深,热情不高,参与不多的状况,缺少经费保障等问题。
六、今后工作的打算
1、加强理论学习,鼓励学习再提高。将学习新课程、学习现代教育技术(计算机多媒体技术)作为下学期全组工作的重点之一,让他们全面掌握新课程、现代教育技术。
2、进一步加大青年教师的培养力度。实行新老结合,以老带新,共同提高。下学期拟开展老教师讲示范课、新教师讲汇报课活动,积极向学校争取外出学习培训的机会,组织教师参加提高自己业务水平。
第三篇:地理教研组教研总结
地理教研组教研总结
地理教研组以改革创新出成绩作为本组工作的指导思想,积极主动的开展课堂教学为核心的地理教学改革,全面提高地理教学的水平,提升学生地理素养的全面发展。
一、强化理论学习,提升业务素质
1、新课程实施以来,在熟悉新课程的基础上,全体教师进一步深入研究新课程的同时,积极学习新课程的相关理论,完善自身的知识结构。在操作上,通过网络搜索、杂志阅读和参加教研活动,在已有的教学资料的基础上,修改充实,建立起较为完整的新课程教学体系。
2、教研组内不断加强交流学习,广泛收集材料,组织集体学习交流和个人学习相结合,通过相互听课、评课,提高新课程实施中的实践水平。
3、对于每一位地理教师,能够抓住机遇,利用自身教学理念新,接受新事物能力强的优势,大胆实践新课程思想,注重新课程的研究和学习,吃深吃透教材,把握新课程的方向,与时俱进。
二、应用新课程思想,提高学生地理素养。
1、积极在课堂中实施新课程的研究性教学,突出学生的主体性,实践课堂过程的探究性,培养学生学习地理的兴趣。
2、积极展开课外的活动。组织研究性课题的展开,选择结合学生生活实际的地理相关的课题,组织学生开展调查研究,提高学生的自主学习能力,培养科学的探索精神,养成合作交流的团队精神。开设地理学科讲座,丰富学生的地理学科的课外知识,培养学生探索科学的兴趣。
三、落实课堂常规,提高学科水平
1、教学上落实常规,切实备好每一节课,上好每一堂课,布置和批改好每一次作业,出好和及时反馈每一份练习;
2、积极开展个人备课和集体备课活动。深入钻研教材及新课程标准,弄清本学科的教学目标,教材体系和学生在各阶段必须达到的双基要求,再与同段教师进行交流讨论,选择较好的教学方法。抓好三环节即课前准备、教学设计、课后反思。聚焦课堂教学效率,加强教学方法研究,精心设计,认真实施每一堂课教学任务。
3、努力提升公开课质量。本学期开设了几堂公开课。开课教师紧紧围绕着学校当前新课程实施的研究主题,精心准备了精彩的新课堂;学科组成员也积极认真参与,做到了上课有教案,课后有评课,评课有记录。
四、开展地理课题研究,提高科研水平
1、地理教研组加强教学积累,注重教科研在平时教学中的发现,能做有心人,写出既有实践意义又有思想的论文,从实践和理论上提升水平。
2、地理教研组密切团结,发扬团队意识,特别是新课程的资料库的建立,做到了群策群力,资源充分共享,不断完善提高;
3、全体地理教师已经树立起科研兴教思想、自觉参与教科研实践。根据教学中实际情况及教学新动态,拟定教学研究案例,同时积极参与学校立项课题的研究。在论文研究的基础上,相互交流,以研究来带动教学工作的提高。总之,本学期地理组全体成员,通过集体研讨与学习,我们地理组的每个成员素质过硬,业务能力强,运用先进的教学理念和手段进行日常教学。时代在发展,教学在发展,教师要教的快乐,学生也要学得快乐。
第四篇:地理教研材料
提高初中地理教研活动的有效性
临城镇中学刘清珍
随着课堂改革的日渐深入,不仅带来了教育观念教师角色和教学方式等的转变,而且对地理教师的课堂教学提出更高要求。为了切实提高教师专业素质、增强教师的课堂实践能力,我校大力开展地理教研活动。为使地理教研活动开展的更有效,我们做了一些积极的探索和实践,也获得了一些启发与体会。
一、转变思想观念是提高地理教研活动有效性的可靠保证。
传统的教学观念不能满足当前教育形势的需要,“填鸭式”的被动教学方式使教师感到疲惫不堪,相当一部分教师长久沉湎于以往重复为特征的日常教育教学活动,往往对自身存在缺陷和问题视而不见,习以为常;对搞教研觉得心有余而力不足。
首先要打破陈旧的思想观念,确保教研活动有个良好的开端。我们地理教研组全体成员在一起讨论教师、学生、课堂教学现状,分析原因。教师们说出自己心声:在教学中看到课堂上学生对学习毫无兴趣,一副萎靡不振的样子,觉得很茫然。感觉到自身有很多缺陷和不足,意识到自己还不行,确实需要提高专业素质,增强课程实践能力。通过剖析,教师认识到以前的教学观念陈旧、教学方式死板,感到无奈又无助。学生厌学、课堂气氛死气沉沉,教学成为无源之水,无本之木,长此以往学校将不能适应社会的需要,不能造就新型人才,将成为时代的罪人,认识到教研活动势在必行。
二、地理教研活动主题是否鲜明,切合实际,直接影响了教研活动的效果。
地理教研活动抓准要解决问题是“关键”。发现教学中存在的困惑并且提出问题是地理教研活动的起点,它从根本上解决了教研活动能否正确顺利开展。对于教师来说只有满足我们专业成长需要,解决工作中的困惑和问题的教研活动,才能激发出教师主动学习研究的动机和欲望。
要组织好一次有成效的教研活动.关键是要提炼出一个有意义的研讨主题。为此,一方面必须深入到教学第一线,和教师一起去观察、调查,寻找在教师中存在比较普遍的真问题;另一方面又不能就事论事,就问题谈问题.而必须通过认真研究,敏锐地发现问题的实质,从而将问题转换成一个有意义的研讨主题。
除此之外主题提出还应该做到:
1、为了保证地理教研效果,地理教研主题必须提前2周告知每一位地理教研员,让其对活动主题进行思考,找出解决问题方法、思路并落实到教学中去进行尝试。这样就为主题教研准备了第一首材料,避免发言的盲目性。
2、提出的问题不能过大或过偏,脱离实际。比如“如何使用好地理新教材”,“提高学生地理思维能力”等之类问题实在是太大,致使教研停留在表面上,不能解决实际问题,更不能激发地理教师参与教研活动的热情,所以主题提出必须源于课堂教学,能解决实际问题。
3、提出问题还应带有普遍性和共性,也就是大多数地理教师在教学中遇到的问题。比如,我在教学地图时发现许多学生对地理上的图表认识不清,更不能辨别和掌握。地图是地理教学不可缺少的工具,又是学生获取地理知识的信息来源,重要性是显而易见的。如不能解决这个问题就无法顺利进行地理教学。因此,我提出“课堂教学中如何引导学生读图提高学生读图能力”。针对教学中教师“一言堂”,学生课堂上没
有积极性、主动性,更没有热情这一现状。我提出“怎样让学生动起来参与课堂教学”。所以要想使教研活动取得实效,问题必须真正来自教师的体验。
三、创设教研的浓厚氛围,体现教师的主体地位。
(一)、加强学习,激发教师积极参与,体现主体地位。
为了能切实提高地理教研活动的有效性,教研活动开展扎实有效,教师在教研活动中首先要加强学习。我们地理组教研人员一起学习地理新课程标准、课标解读、新的教研理念及研读有关教研理论文章等。不断夯实自己的理论基础。学校积极引导支持教师外出学习,每到一处我们都要认真观摩、仔细聆听积极研讨,学习先进单位经验;及时记录自己的学习笔记和心得体会,丰富自己的文化积淀。其次,实现专业引领。把专家请进来,专家们的教育智慧,经验总结给我们注入新鲜血液,带来无限生机,起到了点石化金的作用。通过一系列的学习,培训活动使教师认识到:通过教研活动可以提高教师的专业素质和驾驭课堂的能力。
从促进教师专业发展的角度来看,地理教师既是教研活动的主持者又是一个组织者、引导者,而作为主体的教师则必须处于主动的、能动的、积极的状态。为确保教师主体地位,应从主体确立到召开研讨,教师都应全员参与。只有这样,教师才能清楚知道:为什么要开展这次教研活动,这次教研活动要达到什么目的,自己如何去参与。教师对教研活动的来龙去脉都有所了解,意识到自己是教研活动的主体,开好教研活动自己责无旁贷,积极性就发挥出来了。
(二)、教研活动中教师既要分工明确又要合作交流。
新课程实施以来,随着教研活动改革的推进,对教研工作者提出了许多新的要求,地理教研活动一度出现为完善管理任务而开展的现象。布置任务多,研究教学少,教师感到“穷于应付”的焦虑和疲惫。由于教师的分工不明确以及缺乏必要的沟通,无法围绕一个主题深入交流。
根据以上情况我提出:每位参与教研的教师除了共同探究主题外还要把主题细化,分成几个小问题再承担更加具体问题研讨的任务。例如:在设计“怎样让学生动起来参与课堂教学”,专题研究中把主题分解成:
1、改变传统课堂模式。
2、构建和谐平等的师生关系。
3、增强课堂的调控能力
4、教师语言技巧。
5、教学中信息技术的运用等多方面。每位教师根据自己的经验、教学风格,既关注主题研讨又能对具体操作的小问题进行实践和探究。在教研活动中每个人都有机会阐述自己的观点,又能评价其他教师的见解。教研活动不再处于茫然状态。教师之间通过磋商、协调合作、达成共享经验,相互学习共同成长,在活动中取得双赢。
(三)、教师要勤于反思。
反思是教师成长和自我发展的基础,教师应发自内心地对自己的教研活动进行反思,把反思当做自己自觉的行为,不能理解为完任务似的硬性规定,否则反思会流于形式没有实效性。
要在教学中贯彻反思,在课前要反思自己的教学设计是否满足学生学习需求,是否体现“三维目标”。在课堂中要反思学生实际参与情况,师生互动是否默契,调控能力是否把握准确。在课后反思教学效果是否达到预期目标,怎样调控和进一步改进等。因此反思可以提高教师的教学预测和分析能力以及对教学的应变、总结能力。通过反思发现问题、研究对策改进教学方法并形成理性认识。使教师逐渐具有自觉改进意识与自我提高能力,从而达到反思促发展的目的。
四、立足实际积极探索行之有效的教研活动方式。
内容和形式是相辅相成的。好的内容必须要有好的形式来体现,否则,就会事倍功半,甚至毫无功效。教研活动形式要灵活多样,切合学校实际。为使教研工作扎实有效的开展,我们在教研形式上进行了一些探索。
(一)、以“课例”为载体,加强听评课活动,实施“课例”研讨。
1、教研活动基本点应放在课堂教学和课程改革实施中。集体备课为同伴互助搭建了快捷的桥梁。“多人同备一人上”活动。首先要求小组成员共同备一节课,经过组内成员交流、修改,形成一个具有代表性的教学设计;再由一个教师试讲,进行课堂观摩。根据试讲效果,出现的问题,对教学设计进行再修订;最后每位教师在此基础上再形成自己的教学设计,从而使不同层次的教师在教材把握上有了共同的认识。教师根据学生实际情况和个人优势,加以调整,形成自己的教学风格。有效解决了新老教师之间教学水平参差不齐的局面,形成良好的带动效益。
2、“一个课例多人施教”活动,即由地理教研员共同执教一个课例。教师精心准备后再进行试讲,由于内容相同,教学设计形式不同,面对不同的学生,每节课都有独特性与生动性。通过课例分析、集体评议,使每位教师在教学实践中体验和感悟;在反思点评中成长。极大发挥了集体的力量,加快了教师专业发展的步伐。
3、采用“推门录课”和“录公开课”的活动。为解决“当事者迷,旁观者清”的问题,组织教研组深入课堂,对做课教师课堂教学进行录像。课后组织做课教师和听课教师,观看录像,进行点评。指出缺点和不足,找出解决问题的方法和途径。教师通过观看自己的教学过程,可以消除教师不良的口头禅、习惯性动作。使课堂语言更精炼,举止更文明大方。再结合其他教师意见和建议,写出反思材料、或心得体会、成长感悟等。这样日积月累,有力促进了教师的专业成长。
(二)、把学生融入教研活动。教研活动目的是促进学生全面发展和教师的专业进步。所以,教研活动不仅是教师的行为,学生也是教研活动的参与者。
定期对学生进行问卷调查。调查他们的学习现状,教师的课堂教学效果,参与课堂教学是否积极、主动。大多数学生都能从实际出发,大胆说出自己感受,并提出各种意见和建议。给我们今后的教研活动提供了参考。
比如:有些同学提出喜欢到多媒体上课。因为教师结合地理图片,地理画面生动的讲解,使他们印象深刻。有的同学还提出课下各小组轮流画出下一节课的重点地图,上课时由小组成员讲解,再由教师点评、补充。我欣然接受,实施后,发现效果非常突出。学生主动性和积极性空前高涨。
充分利用课外活动时间或假期时间,向学生推荐有关地理方面的报刊书籍和地理故事等,使学生通过阅读,丰富地理知识,开阔视野,了解世界各地地形、地貌、物产、风俗人情等。使学生明白生活离不开地理,学习地理是为了更好的生活。
“一切为了学生,为了一切学生,为了学生一切”。我们教研组为了让学生更多的参与学习,对表现突出的学生加大了宣传力度。根据学生在课堂上的表现,即:提出问题多少、回答问题质量高低,进行量化打分。选出地理课堂展示小能手“地理之星”“地理小博士”等,在学校宣传栏中展示他们的风采。这样可以起到“一点带面”的作用,使更多的学生参与进来,尝试成功带来的快乐。
教研活动形式要为教研的目的服务.选择什么样的教研形式,应该首先考虑是否能够有针对性地解决教研的关键问题;然后根据教研需要权衡不同形式存在的利弊,选择更加有利于达成教研目标的形式;同时,这一决策应该能够更有效地发挥教师在教研中的主体作用。
总之,地理教研活动不断推进,深化的过程,体现着我们地理教师不断成长和完善的过程。“教而不研则浅,研而不教则空”。只有与教研同行,才能在学习和反思中感悟,在探索和交流中成长;才能真正实现我们的理想和目标,切实提高地理教研活动的有效性。
第五篇:2013年地理教研教改总结
2013年乌苏一中教师教研教改工作总结
学年:2013年
姓名: 张家广 学科:地理 年级:高一
前言:今年我带高一的课,今年是我工作的第三个年头,属于年轻教师,今年的我的目标是在地区级的刊物上发表文章,并及时的向老教师学习,使自己的教育教研能力能取得一定的突破,争取早日取得教学新秀的称号。
一.坚持理论学习,促进教师素质的提高(内容和任务)
我是刚工作三年的新教师,我应该把抓理论学习放在首位,要求每周两个小时的学习时间。要有学习记录及学习心得体会,及时给自己充电。今年我主要学习:新课程标准,自主学习理念的学习,地区和校级课题理论学习,积极参加各级校本培训,并组织收看参与式培训录像,使自己吸纳了新观念、新理念、新方法。
二、加强教学常规管理
作为一名新教师我准备在备、教、改、辅、考等各个教学环节上,狠抓规范,落到实处。课前备课质量的高低将直接影响四十分钟的课堂教学效益,为此高一教研组强调必须集体备课。组长在教研会上明确了各备课组活动的时间、方式和要求,坚决杜绝上无准备之课。特别强调备课活动的过程以及集体备课教案的使用,充分利用无纸化办公条件实现资源的共享。
上课,要严格执行课程设置方案,把握好教学进度,大力推行教学现代化手段,积极探索教育信息技术和学科教学整合的途径和方法,结合教材实际,积极组织学生进行自主性学习、探究性学习、合作性学习,在传授双基的同时,重视学习情感与学习能力的培养。
作业布置有明确性和针对性,不机械地重复地盲目地抄写,注意作业的深广度和份量,及时检查、批改、讲评。特别是作业批改各教师做到了生生见面,进行面批。认真组织平时测验、期中考试和期末考试,以考促学,教师认真做好阅卷、分析、讲评工作,努力为学习有困难的学生特别辅导,同时加强他们学习兴趣、学习态度和学习习惯的培养。
三、开展教研活动,提高教师教学能力
今年地理组举行了教师的钢笔字,粉笔字大赛,我都积极的参加,并在平时加强练习,我还要积极的参加节后听课,考后听课,党员示范课等一系列的课堂比赛,积极的参与任何和地理教学有关的教研、培训和讲座。
四、对自身教学质量监控
对于每节课,集体备课后,我都会严格按照集体备课的要求进行上课,及时的要求各位老师来听课,及时的给予批评指正,我也会积极的去听取其他教师的课,及时的吸取经验,并随时做好反思。
五、存在的不足和努力的目标
1、教学经验仍较为缺乏,后期加强听课和向老教师学习。
2、教学的理论性知识较差,后期多参加培训,多听取专家的讲座。
3、自己的粉笔字不好,后期加强对粉笔字的练习,每天最少写两页的钢笔字。