历年湖南公务员考试分数线

第一篇：历年湖南公务员考试分数线

历年湖南公务员考试分数线

2012年湖南省公务员考试笔试分数线

报考省级直属机构职位的合格分数线为总分不低于90分;报考市(州)级直属机构职位的合格分数线为总分不低于85分;报考县(市、区)、乡(镇)级机构职位的合格分数线为总分不低于80分。具体入围面试名单从各职位达到笔试最低合格分数线以上的报考人员中，根据笔试总成绩从高分到低分的顺序，按招考公告公布的面试比例确定。

2011年湖南省公务员考试笔试分数线

报考省级直属机构职位的合格分数线为总分不低于90分;报考市(州)级直属机构职位的合格分数线为总分不低于85分;报考县(市、区)、乡(镇)级机构职位的合格分数线为总分不低于80分。

2010年湖南省公务员考试笔试分数线

根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于做好2010年全省公务员考试录用工作的通知》(湘人发[2010]27号)关于“笔试结束后，由省公务员主管部门确定笔试成绩最低合格分数线”的规定，经研究，全省考试录用公务员笔试最低合格分数线为100分。基层艰苦边远地区、艰苦行业和特殊专业职位以及优秀村干部中考录乡镇公务员职位的最低合格线，按规定程序由各省直招考单位、各市州公务员主管部门报省公务员主管部门审批确定。

2009年湖南省公务员考试笔试分数线

1、省级机关最低合格分数线为总分50分，行政职业能力45分。

2、市州级机关最低合格分数线为总分45分，行政职业能力40分。

3、县乡机关、全省基层公安机关、司法行政机关监狱劳教系统、省以下垂直管理系统的县级及以下机关最低合格分数线为总分45分，行政职业能力35分。2008年湖南省公务员考试笔试分数线

1、申论、行政职业能力二门公共科目笔试，分值均为100分。

2、非公安类申论、行政职业能力各占50%，公安类申论、行政职业能力、公安基础知识分别按40%、40%、20%计算。

2007年湖南省公务员考试笔试分数线

1、报考专利审查员职位的：总分105分，且行政职业能力测验不低于55分。

2、报考非通用语职位的：总分90分，且行政职业能力测验不低于50分。>>2013年湖南公务员考试面试备考专题

>>湖南公务员考试历年分数线

“亲，给好评噢。”在这句网购问候语背后，往往隐藏着另一层含义：不接受中差评。原因是，淘宝网硬性规定，好评率达不到一定程度的卖家，不得参加淘宝官方促销活动，影响卖家销售额。于是，继职业差评师后，网购职业删评师又应运而生。此前有微博爆料称，因没有给好评，一顾客遭到卖家雇人短信威胁和骚扰，引起众多网友围观。记者调查发现，如今删中差评已形成由专业团队操作的产业链。昨日，央视《新闻直播间》播出《网购职业删评师：168元删除一条差评 不讲价》，记者联系了其中一名删评师，看看他们究竟如何操作?先发短信自我介绍

记者从广东一名网友晒出的职业删评师短信来看，可谓是先礼后兵，短信中，这名职业删评师先做了自我介绍，最后礼貌请求买家删除差评，否则就会展开一系列骚扰行动，从在社交网站上公开卖家信息，让同城人对你进行无休止骚扰，到逢年过节给你邮寄忌讳物品，以补偿卖家损失等各类手段。记者就此联系了一名删评师。

有人还会技术删除

记者在网上搜索删除中差评字样得到了70多万个结果，其中大部分都是专业删除中差评团队的广告，标价从30元到200多元不等，且承诺删除成功后再付款。而广告中留下的联系方式只有QQ号码。

记者随机选择了一家名为非凡删评的网店咨询，对方称他们采用的是技术删除，可以在不联系买家的情况下删除评价，成功率100%，而且不会被淘宝网查出违规，删除一条评价要260元。当记者详细询问原因时，对方只简单回答：“我们在淘宝有人。”

在另一家名为用心服务信息的网店，删除一条中评80元、差评100元。网店客服告诉记者，他们的团队受过专业训练，熟悉掌握了买家心理，可以通过与买家沟通最终劝服对方修改评价，保证绝不恶意骚扰，但是成功率只有80%左右。“消费者在购物的时候，以后就可以多维度去判断，他可以去看发货速度是不是快，还可以看卖家的服务态度是怎么样子的，它的商品与实际描述的相符程度是不是占比较高的分数，它的投诉是不是比较少的。”据了解，为了减少因为差评而引起的卖家骚扰买家情况，淘宝公司正推出和推广店铺动态评分机制，供买家去判断卖家的信用等级。

不少网友质疑，如果这类职业删评师能通过威胁或胁迫的手段改变评价结果，那这种信用评价系统还有什么用呢?

其实，诸多卖家也同样有一肚子苦水。职业差评师会以给差评为要挟，向店家索要金钱或赠品，甚至作为打压同行的手段，这都让网店经营者苦不堪言。买家和卖家同样面临着举证维权困难的窘境。

艾瑞咨询集团副总裁黄嘉骊认为，随着电商环境不断成熟，网购用户也在成熟，他们会提出越来越多正当的诉求，如索要正规发票、合理退换货等。随着电商的发展，不规范的操作模式会被成熟的用户逐渐淘汰，最终会倒逼电商平台企业做出改变，完善规则。

阅读下面资料，作答1-3题

甲省乙市K县环境保护行政主管部门认为某企业向大气排污超标。根据《中华人民共和国大气污染防治法》第四十八条：向大气排放污染物超过国家和地方规定排放标准的，应当限期治理，并由所在地县级以上地方人民政府环境保护行政主管部门处一万元以上十万元以下罚款，于是K县环境保护行政主管部门对该企业作出罚款二万元的行政处罚决定。

1.如果该企业对行政处罚决定不服，可以向()申请行政复议。

A.K县人民代表大会 B.K县人民法院

C.K县人民政府 D.乙市人民法院

E.乙市环境保护行政主管部门

【答案】CE。解析：《行政复议法》第十二条规定：对县级以上地方各级人民政府工作部门的具体行政行为不服的，由申请人选择，可以向该部门的本级人民政府申请行政复议，也可以向上一级主管部门申请行政复议。对海关、金融、国税、外汇管理等实行垂直领导的行政机关和国家安全机关的具体行政行为不服的，向上一级主管部门申请行政复议。

因为本题中罚款二万元的行政处罚的具体行政行为是由K县环境保护行政主管部门实施的，由《行政复议法》第十二条可知应向其上一级主管部门，即乙市环境保护行政主管部门，或本级人民政府即k县人民政府申请复议。正确答案为CE。

2.如果经复议后，复议机关认为该企业确实排污超标，而且造成社会危害较大，原罚款二万元的行政处罚过轻，复议机关决定罚款五万元，该企业对复议决定不服，还可以选择的救济途径是()。

A.向甲省环境保护行政主管部门申请行政复议

B.向甲省人民政府申请行政复议

C.向人民法院提起行政诉讼

D.向人民法院提起民事诉讼

E.向甲省人民代表大会申请行政复议

【答案】C。解析：《行政诉讼法》第三十八条规定：公民、法人或者其他组织向行政机关申请复议的，复议机关应当在收到申请书之日起两个月内作出决定。法律、法规另有规定的除外。

申请人不服复议决定的，可以在收到复议决定书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。复议机关逾期不作决定的，申请人可以在复议期满之日起十五日内向人民法院提起诉讼。法律另有规定的除外。

所以该企业对复议决定不服，可以向人民法院提起行政诉讼，正确答案为C。

3.如果最终确定该企业没有违法行为，而对该企业的行政处罚被认定为违法行政行为，该企业要求行政赔偿，应该由()。

A.K县环境保护行政主管部门承担全部赔偿责任

B.复议机关承担全部赔偿责任

C.K县环境保护行政主管部门和复议机关共同赔偿，承担连带责任

D.K县环境保护行政主管部门对自己的行为给该企业造成的损害承担赔偿责任

E.复议机关对因自己的行为加重企业损害的部分履行赔偿义务

【答案】DE。解析：行政赔偿是指行政主体违法实施行政行为，侵犯相对人合法权益造成损害时由国家承担的一种赔偿责任。我国国家赔偿法规定，行政主体行使职权侵犯相对人合法权益，该行政主体为赔偿义务机关。经复议机关复议的，最初造成侵权行为的行政机关为赔偿义务机关，但复议机关的复议决定加重损害的，复议机关对加重的部分履行赔偿义务，是共同赔偿义务机关。本题正确答案为CDE。

第二篇：2018湖南公务员考试分数线

2018湖南公务员考试分数线

湖南公务员考试网为您提供：2018湖南公务员考试分数线_各职位面试入围分数线。

官方不会发布省考面试入围分数线，湖南中公教育根据笔试成绩排名及招录比例进行整理，仅供参考，入围与否以湖南人事考试网官方发布为准。

2018年湖南省直公务员考试分数线_各职位面试入围分数线公告 2018年湖南长沙市公务员考试分数线_各职位面试入围分数线公告 2018年常德公务员考试分数线_各职位面试入围分数线公告 2018年邵阳公务员考试分数线_各职位面试入围分数线公告 2018年娄底公务员考试分数线_各职位面试入围分数线公告 2018年株洲公务员考试分数线_各职位面试入围分数线公告 2018年永州公务员考试分数线_各职位面试入围分数线公告 2018年衡阳公务员考试分数线_各职位面试入围分数线公告 2018年岳阳公务员考试分数线_各职位面试入围分数线公告 2018年益阳公务员考试分数线_各职位面试入围分数线公告 2018年湘潭公务员考试分数线_各职位面试入围分数线公告 2018年怀化公务员考试分数线_各职位面试入围分数线公告 2018年郴州公务员考试分数线_各职位面试入围分数线公告 2018年湘西公务员考试分数线_各职位面试入围分数线公告 2018年张家界公务员考试分数线_各职位面试入围分数线公告。

下面是2018年湖南公务员考试资料：

公务员面试热点：最小的山?最小的大脑

【热点背景】

山东寿光的“全国最小山”，近日成了网红。这座山东西长1.24米，南北宽0.7米，最高处距地面0.6米，名曰“静山”——据说还引来了游客参观，不

过人家实地看过后戏称这是他们爬过最轻松的山，“前一秒上山，后一秒下山，如果腿长一步就能跨过”。

看到静山在网上“走红”，并且有人慕名前来“旅游”，村干部已经开始讨论“把静山打造成一个旅游景点，带动全村经济”。孰不知，网络走红的原因，可能只是网友觉得好玩甚至故意恶搞所致，来亲眼看看实物的游客恐怕也只是附近的人，而且多半只是好奇心驱使，真要“高大上”到买票参观的层次，人们就会敬而远之，在手机或电脑上看看照片也就罢了。寿光县政府这样投机取巧的做法未免让人贻笑大方。(摘选自澎湃闻)【热点预测】

在山东寿光县，出了一个网红“全国最小山”，名曰“静山”，整个“山体”东西长1.24米，南北宽0.7米，被实地参观过的人戏称为爬过最轻松的山，当地政府准备把静山打造成旅游景点，带动全村经济，引发网友嘲笑。对此，你怎么看? 【中公评析】

山东寿光的静山近日成为网红，被网友戏称为“全国最小山”，地方政府准备借此噱头将所谓的静山打造成旅游景点以带动地方经济，想法固然是好，但是这种完全不顾及实际、投机取巧的想法，一经曝光便引发各方嘲笑，实则暴露出了地方政府的懒政思想，机会主义，值得反思。

所谓的静山不过是网友的一番恶搞，实则不过一块石头，在网上一番传播倒成了所谓的“网红”。地方政府“杀鸡用牛刀”的旅游景点打造计划，被网友诟病、嘲笑，造成的消极影响是多方面的。一方面，会让群众觉得地方政府只知道蹭热度，做出的决策完全不顾及实际情况，一个小石头大家图新鲜在网上看下图片也就足矣，真要买票去参观，势必让人敬而远之。这样的决策实在让人捧腹，群众对于政府的决策能力也会产生怀疑。另一方面，即使真正能打造成所谓景点，相信其前景也是令人堪忧的，其可供参观的旅游价值实在太低，而开发过程当中的资金浪费，却最终落得一地鸡毛、颗粒无收。

出现这种贻笑大方的局面是多方面的因素导致的，第一、当前网络舆论的影响渗透到各个方面，一个平凡无奇的小石头也可以被炒作成为网红，让当地政府看到了其中的商机，却忽略了可行性分析。第二、地方政府决策过程中拍脑门决

定，想法甚至缺乏一些常规思考，表面上是蹭热度，一些想法缺乏必要的考虑和调研，实则是一种懒政怠政的体现。第三、急功近利的思想在作祟，看到当地的一个小石头成了“网红山”，就趋之如骛的想到要发展旅游经济，殊不知心急吃不了热豆腐。

当地想要发展旅游带动经济发展，想法没错，但错在一些想法不着边际，令人反感，我认为要从以下几个方面来努力改进：发展旅游业未尝不可，但旅游产品的打造是久久为功的，地方政府应该将工作落到实处，而不是守株待兔般的等待着一块石头成为网红。要搞旅游开发，也不是圈起石头挣钱那么简单，基础设施需要完善、相关配套设施也必不可少，这些都必须提前考量。根据实际情况评估有无开发的必要，都需要旅游部门的工作人员深入客观实际，充分调研、科学决策。另外，地方政府在执政过程中也需要转变观念，不仅仅局限于旅游开发这一块。所有的决策不能急功近利，不能拍脑门决策，要深思熟虑之后再进行公示，避免让人贻笑大方。

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第三篇：湖南公务员考试历年笔试合格分数线

湖南公务员考试历年笔试合格分数线

2010年湖南省公务员考试笔试分数线

根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于做好2010年全省公务员考试录用工作的通知》(湘人发[2010]27号)关于“笔试结束后，由省公务员主管部门确定笔试成绩最低合格分数线”的规定，经研究，全省考试录用公务员笔试最低合格分数线为100分。基层艰苦边远地区、艰苦行业和特殊专业职位以及优秀村干部中考录乡镇公务员职位的最低合格线，按规定程序由各省直招考单位、各市州公务员主管部门报省公务员主管部门审批确定。

2009年湖南省公务员考试笔试分数线

1、省级机关最低合格分数线为总分50分，行政职业能力45分。

2、市州级机关最低合格分数线为总分45分，行政职业能力40分。

3、县乡机关、全省基层公安机关、司法行政机关监狱劳教系统、省以下垂直管理系统的县级及以下机关最低合格分数线为总分45分，行政职业能力35分。

2008年湖南省公务员考试笔试分数线

1、申论、行政职业能力二门公共科目笔试，分值均为100分。

2、非公安类申论、行政职业能力各占50%，公安类申论、行政职业能力、公安基础知识分别按40%、40%、20%计算。

2007年湖南省公务员考试笔试分数线

1、报考专利审查员职位的：总分105分，且行政职业能力测验不低于55分。

2、报考非通用语职位的：总分90分，且行政职业能力测验不低于50分。

第四篇：2018年湖南公务员考试分数线

2018年湖南公务员考试分数线

湖南公务员考试网为您提供：2018湖南公务员考试分数线_各职位面试入围分数线。

官方不会发布省考面试入围分数线，湖南中公教育根据笔试成绩排名及招录比例进行整理，仅供参考，入围与否以湖南人事考试网官方发布为准。

2018年湖南省直公务员考试分数线_各职位面试入围分数线公告 2018年湖南长沙市公务员考试分数线_各职位面试入围分数线公告 2018年常德公务员考试分数线_各职位面试入围分数线公告 2018年邵阳公务员考试分数线_各职位面试入围分数线公告 2018年娄底公务员考试分数线_各职位面试入围分数线公告 2018年株洲公务员考试分数线_各职位面试入围分数线公告 2018年永州公务员考试分数线_各职位面试入围分数线公告 2018年衡阳公务员考试分数线_各职位面试入围分数线公告 2018年岳阳公务员考试分数线_各职位面试入围分数线公告 2018年益阳公务员考试分数线_各职位面试入围分数线公告 2018年湘潭公务员考试分数线_各职位面试入围分数线公告 2018年怀化公务员考试分数线_各职位面试入围分数线公告 2018年郴州公务员考试分数线_各职位面试入围分数线公告 2018年湘西公务员考试分数线_各职位面试入围分数线公告 2018年张家界公务员考试分数线_各职位面试入围分数线公告。

下面是2018年湖南公务员考试资料：

公务员面试热点：如何扭转公职人员的“抄袭文化”

【热点背景】

近日，山东省威海市纪委通报的相关典型案例显示，2017年11月，荣成市夏庄镇副镇长郑鲁东和纪委书记王照宇在学习贯彻十九大精神过程中，没有按照要求结合实际撰写学习体会，而是从网络下载文章修改个别语句作为交流材料。郑鲁东、王照宇受到党内严重警告处分。

抄袭而来的学习体会，是伪体会，不过心，也不过脑，谈何学习贯彻十九大精神?学习贯彻党的十九大精神，须在学懂、弄通、做实上下功夫。不把每一点都领会深、领会透，就无法做好实际工作。连学习贯彻十九大精神这样的政治任务都敢乱来，此类官员在实际工作中恐怕也以糊弄为能事。(摘自人民网)【热点预测】

抄袭之风在学术界并不少见，但是从山东省威海市纪委通报的相关典型案例显示，荣成市夏庄镇副镇长郑鲁东和纪委书记王照宇在学习贯彻十九大精神过程中，没有按照要求结合实际撰写学习体会，而是从网络下载文章修改个别语句作为交流材料，公职人员的抄袭之风已然兴起。对此，你怎么看? 【中公参考答案】

抄袭自古有之，如今更是深入各行各界骨髓，成为加剧形式主义之风、阻碍创新、影响国家发展、损害国家形象的一大“毒瘤”。而在官场，抄袭之风的影响更为恶劣，其损害政府威望，辜负群众信任，动摇党的执政地位，长此以往，当形式主义之风愈演愈烈，势必不利于两个一百年目标以及中国梦的实现。所以，对于公职人员的抄袭之风不能“见怪不怪”，也绝不能一罚了之，而必须予以根治。

除了此次十九大精神学习体会抄袭被通报处理的事件，公职人员抄袭、拼凑学习材料以及心得体会被处罚的案例屡见不鲜，譬如，去年年底，内蒙古呼和浩特市清水河县宏河镇相关人员撰写对照检查材料、学习心得体会等材料时从网上抄袭拼凑被处理;今年年初，湖南省湘乡市某中学党总支书记因抄袭网上党课讲稿等问题被免职。公职人员抄袭不仅会面临着党纪政纪处分，也会让头上的“乌纱帽”不保，如此得不偿失，为何抄袭现象仍然大行其道? 首要的原因是抄袭官员的品行不端，德行有失。为官者当是“德才兼备、以德为先”，却在十九大精神的学习过程中出现了形式主义的抄袭行为，是思想上的不重视，是责任心出现了问题，是“差不多”思想在作祟，更是庸政懒政的表现。

其次，与官场形式主义之风盛行有关。党的十八以来，虽然反“四风”行动取得显著成效，但是在官场上，形式主义之风却难以根治，因为形式主义不费脑子，凡涉及落实中央精神，总有一些地方和官员以会议落实会议、以文件落实文件，习惯于复制粘贴、走走过场。

再次，“你抄我抄大家抄”成为潜规则，难以起到以上率下的效果。之前司法部原党组成员、政治部主任卢恩光被查出在任职人力资源和社会保障部期间所写的法学论文抄袭率达到60%，有些章节干脆一字不改照搬其他人的论文，所谓上行下效，作为主要领导干部都抄袭，下级干部、机关自然也会抄袭。

最后，“你好我好大家好”的好人主义思想严重，导致对于抄袭的监督处罚不严。受好人主义思想的影响，对于抄袭，无论是上下级监督，还是同级监督，都存在失明失察的现象，“睁一只眼闭一只眼”，把关不严，对材料核查力度不够，所以公职人员敢去抄袭。

公职人员是履行国家公共职务的主体，其代表着国家的形象，其品行影响着群众的品行，其风气影响着社会风气，所以对于抄袭之风的整治不能是“花拳绣腿”，要动真格，除了强化党纪政纪处分，具体来说：一是官员自身要强化思想认识、职业操守，严以律己，主要领导干部要发挥“头雁效应”，坚持以上率下，让公职人员不想抄袭;二是强化思想教育，通过警示教育、自查自纠、专题组织生活会，让抄袭干部“红红脸，出出汗”，形成“人人以抄袭为耻”的氛围;三是纪委监察部门及上级部门要坚决克服“违纪是小节，违法才处理”的惯性思想和好人思想，对于抄袭毫不手软，“零容忍”;最重要的是要建立起行之有效的反抄袭监测机制，运用反抄袭检测软件系统，从检测、到发现、到警示处罚、到最终公示曝光，建立一套完整的监测机制，倒逼公职人员不能抄袭、不敢抄袭。

更多湖南公务员信息请访问：湖南公务员考试信息汇总 湖南省考面试备考专题。

第五篇：2014湖南公务员考试面试入围分数线

2014湖南公务员考试面试入围分数线 2014年湖南省考成绩查询时间预计在5月上旬，面试时间预计在5月中下旬（仅供参考）。2013年湖南省考成绩查询时间是5月3日，2013年湖南省集中面试时间为7月12日至7月15日。

2014年湖南公务员面试为节约行政成本，减轻报考人员负担，今年计划将面试比例从以往的1：3降低到1：2。同时，面试后不实行递补。笔试、资格审查、体能测评和面试阶段均为差额有竞争阶段，按照下一阶段考录工作比例，按考试成绩从高分到低分的排名实行依次递补。面试之后的体检、考察、录用阶段为等额阶段，不再实行递补。预计2014年湖南公务员面试组织工作和2013年类似.面试过程中，省、市州公务员主管部门将主动邀请同级纪检、监察部门进行全程监督。主动邀请新闻媒体，加强宣传报道，增强面试工作的透明度。同时，还将采取考生、考官封闭管理、候考区、考试区、生活区隔离管理，并通过使用信号屏蔽仪、金属探测仪、录音或录像设备等措施，建立立体监督网络体系，做到监督不留死角和盲区，杜绝违纪违规事件的发生。具体的相关情况请及时登入：http://hn.huatu.com/zt/hunanmianshi/ 进行了解。参考资料：

1.撤销权，是指享有撤销权的当事人，能通过自己的单方面的意思表示使民事行为的效力归于消灭的权利。

2.效力待定的民事行为，是指民事行为虽已成立，但是否生效尚不确定，只有经过特定当事人的行为，才能确定生效或不生效的民事行为。

3.附条件的法律行为，是指法律行为效力的开始或终止取决于将来不确定事实的发生或不发生的法律行为。

4.附期限的法律行为，是指以一定期限的到来作为效力开始或终止原因的法律行为。

5.公司债券，是公司依照法定程序发行的，约定在一定期限内还本付息的有价证券。

6.提单，是指用以证明海上货物运输合同和货物已经由承运人接受或者装船，以及承运人保证据以交付货物的单证。

7.仓单，是指保管人向存货人开具的证明保管物已经入库的有价证券。

8.特定物，是指具有固定的属性，不能以其他物代替的物。

9.种类物，是具有共同的属性，可以用品种、规格和度量衡加以计算的物。

10.时效，是指当事人对财产的占有或不行使权利的行为，经过一定的时间，发生当事人取得权利或权利效力减损法律效果的制度。