大学学生会女生部管理条例

第一篇：大学学生会女生部管理条例

女生部部门管理条例

一、部门介绍

1、人员设置

2、部门定位

工作理念：为所有女生服务，提高服务意识、加强自我修养、保证管理制度的执行。

工作特色：女生部是以丰富校园女生的生活，提高女生思想修养，维护女生权益，为女生解决实际问题等方面为工作目的定期开展有关活动。及时了解全院女生的思想及生活状况，树立女生形象，代表女生利益的部门。

二、部门责任

1、关心女生生活，面向女生、服务女生；树立女生形象，代表女生利益；热情关心女同学的学习和生活，及时反映她们的意见和要求；为女同学解决生活、工作、学习中遇到的困难；及时向学院反映女生的情况

2、组织女生开展健康有益活动，争做“四有”青年，强化女生自尊、自爱、自强、自主、自立意识，用心使每一个女生都得到全面发展

3、积极做好礼仪队的培训工作

4、完成学院交办的其它工作，并配合其他部门开展各项工作，做到“学生会分工不分家”

5、积极配合、参与校学生会女生部的工作

三、工作要求

（一）、部长

1、对部门的整体工作统筹规划。

2、对活动认真策划、监督执行、事后总结。

3、负责组织，协调各成员的工作。

4、加强与团委学生会各部门、学校女生部的交流与联系。

5、及时下达学院的工作指示。

6、加强与本部门人员的沟通，关心部门人员，听取大家的意见和建议，及时调整工作方向。

7、及时反馈女生的困难。

7、对本部门人员进行考核。

（二）、副部

1、积极配合部长工作，做到上情下达。

2、负责工作的具体实施过程，根据部长的工作总计划及针对具体情况制定具体实施文件，工作计划，工作总结等。

3、加强与本部门人员的沟通，关心部门人员，主动听取大家的意见和建议，及时调整工作方向。

4、直接对干事进行培训和管理，以及负责礼仪队的训练。

5、及时反馈女生的困难。

（三）、干事

1、要认真完成本部门工作，学习工作经验。

2、及时向部长、副部反映同学们的意见和建议。

3、努力提高自身素质。达到锻炼的效果。

四、考核办法

1、学习刻苦，成绩在班级内不低于50％。

2、工作态度端正，积极参加部内及团委学生会各项工作。

3、按时参加部门、团委学生会的例会。认真完成工作任务。无故缺席者将给予警告至开除的处分。

4、根据工作量及工作效率和效果，部长对副部及干事进行评定。部门内个成员相互监督，互相总结，共同提高。

5、重点培养对表现突出的成员。

6、对严重违反校规院规的同学视情节给相应处理。

作为学生会的一员，本部门各成员要在各方面严格要求自己，自觉遵守团委学生会的各项规章制度，起到表率作用。

对于所有工作，本部门人员要有很强的责任感和时间观念，认真做好份内工作，积极配合做好部门和团委学生会的整体工作。每次活动后，部长都要认真做好部门总结，副部和干事也要做好自身总结，找出优缺点，分析原因，提出解决方案，在总结中获得提高。

数信学院学生会女生部

2007-10-25

第二篇：大学学生会女生部工作总结

我于xx年9月14日正式加入校学生会女生部，在刚刚结束的一个学期当中，可以说，女生部带着我，而我在慢慢融入女生部的过程中成长。回头看看自己一个学期积累下来的厚厚的工作记录，不由地觉得自己过得很充实，下面，我就从几个方面总结一下一个学期的收获：

一、心态

经历了为期一个星期的面试，我最终进入了女生部，在我看来，这是对我付出莫大的肯定，可以说，我是怀着一颗感恩的心走进女生部这个大家庭的，感谢女生部给了我一个锻炼的平台，让我的大学生活不仅仅只有与书本相伴，也是从那时候开始，我发现自己自信了很多，不是因为觉得自己有多了不起，而是觉得沉寂了四年之后，我又得到了进入学生组织的机会，靠的是自己的实力。我给自己的要求是：努力做好自己分内的事，对部门工作负责，学习上也不可以放松，放平心态，向身边的人学习他们的闪光点，让自己一点点成长。

二、部门工作

进入部门后，我负责的是部门内部资料整理的工作，这项工作的确需要一定的耐心和细心，不仅仅是整理通讯录、宿舍分布图、周历表本身，更多的还是如何与各系打交道，相互配合完成一项工作，我也由刚刚开始的急躁慢慢地懂得如何把握分寸，不愠不火，从对方的角度说服对方配合工作。除了资料整理这一块，我也参加过晚归的检查，才女名师论坛的举办，但惟独没有涉足过《心韵》这一块，有点遗憾，不过趁着放假，我想自学一下，毕竟《心韵》对于女生部来说是比较有分量的一项工作，也是提高女生部知名度很重要的一个途径。回顾整个学期的工作，最忙的恐怕要数大一招干和学代会的那会儿了，而在参与这两项工作的过程中，我也明显感到自己在成长。大一的招干是我进入部门第一次比较大的工作，但是前期讨论，写策划都够我们几个大二的头疼的了，那是我第一次接触策划书，开始学着怎么汇总、整理、修改、排版，哪些内容要详写，哪些要简明扼要地表述。招干的整个过程我都尽量要求自己能参与，命运真的很奇妙，自己刚刚经历过面试就要去面试别人，也许正是因为这样，我才会从大一的身上看到自己的影子，在选人的时候也更加谨慎小心，生怕会因为自己不适当的做法伤害到来面试的人。大一的招干已经成为我在部门工作很重要的经历，招干中，我强烈地感觉到自己能尽力为部门做很多，能和部门的同事有商有量地做事，能学会提出自己的想法和建议，也要懂得倾听和接受别人的不同看法。另外，我也开始学会对不太熟的人微笑，正如师姐说的，微笑向别人传递的是善意和友好，特别是在两个人还不熟的时候，微笑的确是拉近距离最好的方式。招干结束的时候，我并没有太多的如释重负的感觉，相反，我更加感到肩上的责任更大了，不仅是对部门，还是对大一的师弟师妹，他们是带着对我们的信任和对部门工作的期望，抱着能从部门中学到东西提高自己的希望加入部门的，既然把他们招进部门中，我们就有责任让他们能在工作中收获他们想要的东西，从这个角度来说，我们也更有动力不断提升自己，因为只有当我们有一桶水的时候，才有能力给师弟师妹们一杯水。另外让我印象深刻的就是学代会，两年一次的学代会让整个学生会都忙得不可开交，不断地开会，计划一改再改，但是大家都没有怨言，虽然我们都是学生，但是我们筹划和承办的是一个正式的大会，事无巨细，都是由我们来策划和准备的，我想，每一个学生会的人虽然累，但是都会由衷地感到自豪吧。我一直都很喜欢有凝聚力的集体，学生会就是这样一个团体。

三、人际交往

在进入学生会之常听人家说学生会就是一个小社会，每个人都各怀才能，事实上也是这样的，和学生会的人打交道都明显感到不同，无论是口头表达能力、人际交往能力还是应变能力都会老练成熟一些。从刚进入部门开始，师兄师姐就提醒我们要注意和其他部门的交流，一方面方便工作的开展，另一方面也是拓宽自己交际面的很好的途径。我知道这点很重要，也有用心地在结交朋友，我喜欢自己周围的人比我强，让我觉得自己还有进步的空间，还可以向他们学习，变得更好，而学生会里就有这样一群激励我向前的人。但是，我也有做得不够好的地方，比如宵夜，学生会在每次大型的活动过后都会吃夜宵庆祝，席间免不了要接触到一些应酬的文化，但是，到现在我都觉得自己还是不习惯这样的氛围和方式，虽然这种方式已经越来越大众化，也不失为增进感情的途径，所以我在努力试着接受，毕竟这样的应酬场面以后走入社会也是必须面对的。另外，随着招干的结束，学生会里面我们要共事的除了师兄师姐和同级同事之外还多了大一的师弟师妹，我们要同时扮演师弟师妹和师兄师姐的角色，如何把握也是我接下来要学习的。

四、学习

我一直都坚持学习是本位，加入学生会也不能成为放松学习的理由，所以每次工作忙的时候我都是自己减少一些休息的时间把功课补回来，平时的课程没有特殊情况我不会缺席，课堂上尽量把老师讲的消化掉，事实证明，我的确不是一个期末突击就可以的人，所以平时的努力是必须的，期末复习得很辛苦，不过还好都挺过来了，有了这个学期的经验，下个学期要提前点开始复习，不要前松后紧的。

五、计划

过完寒假就是大二的第二个学期了，首要的任务就是三月份的女生节，我把它当成是对自己的挑战和历练，希望能尽量做好充足的准备，特别是心态上。还有，我还是会尽全力处理好工作和学习的关系，踏踏实实做好自己该做的事，珍惜在学生会的每一次学习的机会。

第三篇：大学学生会女生部管理条例

校学生会女生部部门管理条例

一、部门介绍：

1、人员设置：

部长一名，副部长两名，干事若干

2、部门定位：

工作理念：为所有女生服务，提高服务意识、加强自我修养、保证管理制度的执行。

工作特色：女生部是以丰富校园女生的生活，提高女生思想修养，维护女生权益，为女生解决实际问题等方面为工作目的定期开展有关活动。及时了解全院女生的思想及生活状况，树立女生形象，代表女生利益的部门。

二、部门责任：

1、关心女生生活，面向女生、服务女生；树立女生形象，代表女生利益；热情关心女同学的学习和生活，及时反映她们的意见和要求；为女同学解决生活、工作、学习中遇到的困难；及时向学校反映女生的情况

2、根据女同学自身发展和特殊利益的需要，提出相适应的工作规划并组织实施；

3、根据女同学的心理特点，设计并开展适合女同学需要的各种宣传教育和文体娱乐活动；特别是能够展现女大学生青春风采和精神面貌的“女生节系列活动”。

4、请有关专家开展女性生理卫生知识讲座，帮助广大女生健康成长；

5、指导各二级学院学生分会女生部开展工作。

三、工作要求：

（一）部长：

1、对部门的整体工作统筹规划。

2、对活动认真策划、监督执行、事后总结。

3、负责组织，协调各成员的工作。

4、加强与团委学生会各部门、二级学院女生部的交流与联系。

5、及时下达团委的工作指示。

6、加强与本部门人员的沟通，关心部门人员，听取大家的意见和建议，及时调整工作方向。

7、及时反馈女生的困难。

8、对本部门人员进行考核。

（二）副部：

1、积极配合部长工作，做到上情下达。

2、负责工作的具体实施过程，根据部长的工作总计划及针对具体情况制定具体实施文件，工作计划，工作总结等。

3、加强与本部门人员的沟通，关心部门人员，主动听取大家的意见和建议，及时调整工作方向。

4、直接对干事进行培训和管理，以及负责礼仪队的训练。

5、及时反馈女生的困难。

（三）、干事

1、要认真完成本部门工作，学习工作经验。

2、及时向部长、副部反映同学们的意见和建议。

3、努力提高自身素质。达到锻炼的效果。

四、考核办法

1、学习刻苦，成绩在班级内不低于50％。

2、工作态度端正，积极参加部内及团委学生会各项工作。

3、按时参加部门、团委学生会的例会。认真完成工作任务。无故缺席者将给予警告至开除的处分。

4、根据工作量及工作效率和效果，部长对副部及干事进行评定。部门内个成员相互监督，互相总结，共同提高。

5、重点培养对表现突出的成员。

6、对严重违反校规院规的同学视情节给相应处理。

作为学生会的一员，本部门各成员要在各方面严格要求自己，自觉遵守团委学生会的各项规章制度，起到表率作用。

对于所有工作，本部门人员要有很强的责任感和时间观念，认真做好份内工作，积极配合做好部门和团委学生会的整体工作。每次活动后，部长都要认真做好部门总结，副部和干事也要做好自身总结，找出优缺点，分析原因，提出解决方案，在总结中获得提高。

青岛恒星学院校学生会女生部

2010年10月21日

校团委学生会女生部部门职责简介

及日常管理制度

校团委学生会女生部 2010年10月21日

第四篇：大学学生会女生部演讲稿

【第一篇】学生会女生部演讲稿范文

各位评委、同学们大家好：我是10会电(4)班的eduzhai我今天要竞选的职务是：女生部部长。

女生部顾名思义是为女生提供服务和帮助的综合性部门，同时丰富女生们的校园生活，加强我院女生与男生之间的交流。在我的心中每一位女生都是一名公主，我想当我们院女生的那把魔法杖，我想让我们院的女生们变得更加强大、更加自信、更加美丽。

我认为我最大的竞争优势就是自信，自信能让一个人时时充满干劲、自信能让一个团队永葆生机永不衰竭。同时我有很强的责任心和上进心，我做事考虑周全。了解我的人都知道我有一种很强的感染力，能感染我身边的每一个人。作为一名领导者就要学会权力下放，要敢于放手让部下干事，我认为这是作为一个部长所必须要有的能力。下面我简单的介绍一下我的工作计划：作为一个外进人员我认为我首先要和我的副部长沟通交流，达成工作共识，我相信只有领头人物沟通好了才能更好的带动一个部门的发展。其次做好下学期初的招新工作，认真的与我的干事沟通，培训他们独立完成工作，并定期向我们的分管主席汇报部门的工作进程。再次，要争取承办开展一系列的女生节活动。

希望是自信的动力，自信是成功的源泉。我坚信通过今天的洗礼，明天的我必将受益匪浅，我坚信青春的舞台由我主宰会更加美丽更加精彩。我真诚的希望我能够进入女生部担任部长一职，我必将付出我百倍的努力完成我今日的承诺，一年之后不会让你们后悔选了今天的我，我将用我的行动与实力向大家证明你们选择的正确性!我知道作为一名新进人员我势必会遇到很多的困难与挫折，但我会以我饱满的热情和认真的态度化解一切的困难。我有万分的决心和信心，自己能带领女生部越走越辉煌!

最后，我希望女生部能在本届的部长管理、协作下越做越好!

谢谢大家!

【第二篇】学生会女生部演讲稿范文

大家好，我是语文教育专业的刘雪岩。能够站在这里参加学生会竞选我很高兴也很荣幸，感谢辅导员和同学们给了我这次机会。谢谢。

我之所以踏上这个舞台，竞选女生部部长这个职务，是因为我想让自己拥有更广阔的天空去翱翔，有更多的机会去锻炼。在我的人生字典里有很重要的两个词一敢说二敢闯。我敢闯。所以我站在了这里，我敢说，所以我拥有了你们这些听众。

我是一个上进心特别强的一个人，我觉得要做就做最好，否则就不做。到了大学这个精彩的世界，我在寻找展示自己才华的空间，现在，我觉得我找到了，那就是学生会。只有站到更高的地方才能看的更远，所以我选择了这里，我相信，在同学的协助下，我可以把女生部的工作做得更好，更出色。

我说的话不是空话，我认为我有能力实现我的诺言，从中学到现在一路走来，担任的班干也不少，积累了很多经验。经验让我拥有了很大的优势。在处理问题的时候，我会迎刃而解，不慌张。

我在工作中也出现过一些错误，但我敢于面对。我决不允许自己在同样的地方跌倒两次。正是由于在胜利面前不骄傲，在失败面前不低头，我才会在奋斗中迅速的成长和提高。

在这里我想向各位简要介绍一下如果我当选学生会女生部部长的工作设想： 为同学们提供各种不同需要的关于礼仪、化妆、仪表、风度等方面的咨询和信息;开展各种有助于培养同学们积极向上的审美观和保健意识的讲座、培训;负责选拔、培养和管理学院礼仪队伍、健身俱乐部和拉拉队;及时反馈毕业生在就业招聘面试中所需要的形象包装方面的信息;通过举办女生节等一系列活动，展现当代女大学生的风采，提供女大学生活动的舞台;协助学生会其他各部开展工作，丰富同学们的课余生活;

我不敢保证我以后将怎样工作，与其在这里说大话，倒不如全心全意地投入到实际工作和学习中，把我们该做的事都做好，该处理的问题处理妥当。

做为一名女生，我相信我会做好，做为一名有自信有魄力的女生，想做不好，都难。大家说是不是? 1即使大家的声音很小，但是我相信大家的心里都在呼喊：是。2即使大家没有回答，我相信大家的回答也是肯定的。为了我的雄心壮志，为了衡水学院辉煌的明天，投上你们神圣的一票吧!谢谢!

第五篇：大学学生会女生部工作计划

管理系学生会女生部工作计划

新学期之初，女生部与系学生会各个部门一起进行了纳新活动。现女生部共有部长1名、副部长2名、新干事11名、老干事3名。女生部虽然注入了新鲜的血液，但是女生部还是会秉承着“用爱凝聚大家”的传统，把每一位成员都当作我们的家人来对待。在召开了第一次会议以后，女生部基本拟定了本学期的工作计划。以下为女生部在各个方面的工作计划。

工作篇

1.“光棍节”活动

女生部将策划一次有关于光棍节（11月11日）的系列活动，以初步培养新干事组织策划的能力。活动的具体策划还尚未完成，但活动一定会办出女生部的特色。

2.迎新晚会

女生部将配合学生会的各个部门做好迎新晚会的宣传及后勤工作，并尽快开展化妆培训，以便高效的完成晚会的化妆工作。

3.“圣诞节”“元旦节”活动

女生部将在新的一年到来之际组织一次舞蹈教学的活动。具体方案会在活动开始前两周策划完成，届时女生部将和大家一起跨过愉快的一年。

学习篇

1.化妆培训

女生部将在国庆之前进行第一次的化妆培训，主要学习舞台装的化法。国庆回来之后进行第二次的化妆培训，主要学习精细妆的画法。之后还会陆续的进行化妆技巧的巩固，以提高女生部成员的化妆效率。

2.策划书培训

女生部将以学生会策划书模版为教材对部门新干事进行策划书的培训，以及对老干事进行策划书相关知识的巩固。培训后，会要求部门干事分成4个小组，每个小组交一份有关“光棍节”的策划书来验收培训成果。

3.文化交流

女生部内部将组织一次学习交流活动，让新老干事在工作的同时不忘学习，能够很好的处理好工作与学习的关系。

4.舞蹈培训

女生部将邀请有舞蹈经验的学姐为新老干事教授基本的交际舞舞步，以便于组织活动时能够调动现场的气氛，也丰富了干事们的课余生活！

友谊篇

1.创建了女生部的专属QQ群，以便新老干事在会议以外的时间能够更好的交流，促进干事间的认识，增进彼此间的友谊。

2.组织部门集体出游或者聚餐，有助于营造女生部内部轻松愉快的气氛，让干事之间能够有更深入的了解。在增进彼此友谊的同时

能够更好的为以后工作上的合作养成一定的默契。

3.女生部的例会时间为每周二晚10点，每次例会我们都会组织玩一次游戏。不仅是为了环节开会紧张的气氛，也是为了让新老干事发现呆在这个“家庭”的快乐，让这个集体能够更加团结。

以上就是女生部这个学期的工作计划，希望新学期女生部还能一起这样团结快乐下去。也祝愿学生会的明天更加美好