哈尔滨医科大学2013年度研究生国家奖学金管理实施办法（5篇范例）

第一篇：哈尔滨医科大学2013年度研究生国家奖学金管理实施办法

哈尔滨医科大学2013年度研究生国家奖学金管理实施办法

第一章 总则

第一条 根据《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010-2020年）》精神，国家设立了研究生国家奖学金。为发展中国特色研究生教育，促进研究生培养机制改革，提高研究生培养质量，根据财政部、教育部印发《研究生国家奖学金管理暂行办法的通知》（财教[2012]342号），根据我校实际情况，特制定本实施办法。

第二条 研究生国家奖学金由中央财政出资设立，用于奖励表现优异的全日制研究生。

第三条 研究生国家奖学金由财政部、教育部下达奖励名

额，每年评审一次。

第二章 奖励标准

第四条 我校2013年研究生国家奖学金名额为146名，其中博士研究生33名，硕士研究生113名。

第五条博士研究生国家奖学金奖励标准为每生每年3万元；硕士研究生国家奖学金奖励标准为每生每年2万元。

第三章 参评范围和基本条件

第六条研究生国家奖学金参评范围：

三年级全日制博士、硕士研究生，且录取类别为非定向或自筹经费。

第七条 研究生国家奖学金基本申请条件：

1．热爱社会主义祖国，拥护中国共产党的领导；

2．遵守宪法和法律，遵守学校规章制度，未受过任何纪律处分；

3．诚实守信，道德品质优良，无学术不端行为；

4．学习成绩优异，科研能力显著，发展潜力突出。临床医学和口腔医学研究生还应较熟练地掌握本学科的临床技能，具有较强的临床思维能力，分析问题与解决问题能力。

第四章 评审组织

第八条学校成立研究生国家奖学金评审领导小组，由校主管领导、相关职能部门负责人、研究生导师代表等组成。评审领导小组负责制定各学院名额分配方案；统筹领导、协调、监督本校评审工作；裁决学生对评审结果的申诉；领导小组下设办公室，办公室设在研究生学院。

第九条 各学院成立研究生国家奖学金评审委员会，由基层单位主要领导任主任委员，研究生导师、行政管理人员、学生代表任委员，负责本单位研究生国家奖学金的申请、评审、公示和申诉受理等工作。

第五章 评审程序

第十条 有意愿申请国家奖学金的研究生，本人应如实填写《研究生国家奖学金申请审批表》，向所在学院评审委员会提出申请。

硕博连读研究生在注册为博士研究生之前，按照硕士研究生

身份申请国家奖学金；注册为博士研究生后，按照博士研究生身份申请国家奖学金。

第十一条 学院评审委员会主任委员负责组织委员会委员对申请国家奖学金的学生进行初步评审，评审过程中应充分尊重学术组织、研究生导师的推荐意见，注意综合考查研究生在读期间的思想品德、日常表现、身心素质、学习成绩、科研创新、专业技能、社会服务等各方面进行综合评定。学院评审委员会确定本单位获奖学生名单后，应在本单位内进行不少于5个工作日的公示。公示无异议后，提交学校研究生国家奖学金评审领导小组进行审定，审定结果在学校全范围内进行不少于5个工作日的公示。

第十二条 对研究生国家奖学金评审结果有异议的学生，可在学院公示阶段向所在学院评审委员会提出申诉，评审委员会应及时研究并予以答复。如学生对学院作出的答复仍存在异议，可在学校公示阶段向研究生国家奖学金评审领导小组提请裁决。

第六章资金管理与监督

第十三条 学校将当年研究生国家奖学金一次性发放给获奖学生，在学生学籍档案中记入获得国家奖学金情况，并颁发国家统一印制的荣誉证书。

第十四条 严格执行国家相关财经法规和本办法的规定，对研究生国家奖学金资金加强管理，专款专用，不得截留、挤占、挪用，并接受财政、审计、纪检监察等部门的检查和监督。

第七章附则

第十五条所有符合本办法规定条件的攻读硕士、博士学位的全日制在读研究生均有资格申请。

第十六条 申请人在读硕士或博士研究生期间仅可获批1次国家奖学金。

第十七条 在研究生国家奖学金评审工作中，坚持公开、公平、公正、择优的原则。若研究生本人有违反学术道德或者弄虚作假行为，则取消该生在校期间国家奖学金评审资格，并根据情节轻重给予相应处分；若研究生培养单位弄虚作假，学校将对该培养单位和相关责任人员给予相应处理并通报全校。

第十八条 本办法自2013年9月1日起施行。

第十九条 本办法由学校研究生国家奖学金评审领导小组办公室负责解释。

第二篇：重庆大学研究生国家奖学金实施办法

重庆大学研究生国家奖学金实施办法

时间：2013-10-18 来源：重庆大学研究生招生办 阅读：10005

第一章 总

则

第一条 为发展中国特色研究生教育，促进研究生培养机制改革，提高研究生培养质量，根据《研究生国家奖学金管理暂行办法》（财教„2012‟342号），结合我校实际，特制定《重庆大学研究生国家奖学金实施办法》。

第二条 研究生国家奖学金由中央财政出资设立，用于奖励表现优异的全日制研究生。第三条 博士研究生国家奖学金奖励标准为每生每年3万元；硕士研究生国家奖学金奖励标准为每生每年2万元。

第四条 研究生国家奖学金按照一定比例用于奖励优秀新生。

第二章 评定范围与基本条件

第五条 研究生国家奖学金参评范围

研究生国家奖学金参评对象为本校规定学制内在校全日制非定向研究生。

第六条

研究生国家奖学金基本申请条件

（一）热爱社会主义祖国，拥护中国共产党的领导；

（二）遵守宪法和法律，遵守高等学校规章制度；

（三）诚实守信，道德品质优良；

第三篇：2013哈尔滨医科大学

看题不难，但关键看你有没有学到一些知识点，比如统计的后几章节，毒理的突变实验具体要求等等

6门每门课程都有25道单选，5道多选15孕鼠致畸染毒期

1交互作用16慢性毒性设计2交叉设计 17生物转化酶3析因设计 18畸变基础

4多重线性回归，自变量筛选 19TNT途径

5LOGISTIC回归分析 20潜涵工作

6确切概率应用条件 21微波7内计量 22估计蛋白质的方法8影响化学物毒性的关键因素23抽样方法，英语9阈剂量,英语24水体酚来源10急性毒性实验 25促长剂有那些

11显带技术 26筛检公式12自由神经中毒 27影像铁吸收

13单细胞凝胶电泳28大豆营养素

14既能检测出遗传毒性，又能检测非遗传毒29环卫的目的性的实验是什么

环境卫生（吉大）

1土壤污染分类与方式2PM2.5颗粒物及危害

职卫

1职业病的特点

2怎样识别和判定职业性有害因素3汞中毒的临床表现

4粉尘和如何控制粉尘危害

5职业性有害因素有哪些？如何控制

营养1合理膳食和营养平衡的认识2谈谈营养素与食品卫生的认识3食品监督在食品卫生方面的作用

统计

1参数检验与非参数检验的区别？非参数检验适用范围2线性相关和线性回归的区别与联系

剩下四个为计算题有一个是标准化

流行病1流行病的发展与趋势

2常见偏倚哪种研究方法偏倚最多和这种研究方法原理

第四篇：哈尔滨工业大学2015年博士研究生国家奖学金获奖名单

博士研究生获奖候选人名单（176）

航天学院（29）

王 顺 李 波 朱延正 王 光 李 佳 刘 阳 崔家山 王 龙 任 雨 韩 宁 郝志峰 张宝玺 王 宇 路 宽 杨金水 于国财 李永波 赵广东 汪春晖 王文欣 王东哲 魏鹏鑫 阳 勇 李加杰 余 萌 崔 铮 徐宏林 林 翔 巩晋南

电子信息与工程学院（6）

房宵杰 胡 滨 赵晓辉 滕艺丹 陈 晚 石运梅 机电工程学院（15）

陈燕燕 范增华 胡叶广 孔宪俊 李天龙 廖志荣 孙付仲 佟明斯 武倩倩 辛 强 薛 勃 於祖庆 郑 庭

材料科学与工程学院（18）

王立锋 刘紫航 冯 宇 马飞翔 王 磊 于 静 董蓉桦 吴 昊 李海力 董书琳 郭娜娜 段聪文 王 君 钟 颖 王义峰 丁 苏 能源科学与工程学院（8）

张 勇 贺振宗 章思龙 罗 磊 俞建阳 李东阳 胡彦伟

电气工程及自动化学院（自动化测试与控制）（5）李俊英 战利伟 朱静浩 冯 飞 孙传智 电气工程及自动化学院（电气工程）（7）

李 飞 孙 伟 张国强 金银锡 王明义 赵 雷 理学院（17）

高 嵩 何 芳 康磊磊 邵婧鑫 石 磊 俞 佳 李一倩 苏石磊 王 维 姚 博 王军军 赵文宇 孙丽珠 田运波 赵永刚

宋汝君 张 强 陈俊臣 范治松 王天宇 王 勃 胡程鹏 刘文杰 经济与管理学院（9）

刘先伟 张佰尚 贾晓辉 杨化龙 姜 辉 张贵杰 郑作龙 赵 毅 杜亚娜 土木工程学院（8）

王文韬 方庆贺 籍多发 孙胜伟 王宏光 张效禹 肖圣超 郑 志

市政环境工程学院（15）

黄 聪 贾胜勇 姚 萌 刘淑丽 陈 停 王 月 何皎洁 邵鹏辉 辛晓东 曲德虎 冯骁驰 魏 薇 赵 峰 任宏宇* 孙移鹿* 建筑学院（5）

甄 蒙 苑雪飞 任欣欣 王 飞 王 涛 交通科学与工程学院（2）唐进君 胡宝雨

计算机科学与技术学院（9）

唐都钰 张严浩 郑 旭 王法强 白祥云 桑建芝 于 伟 孙雅铭 任冬伟 化工学院（10）

王振兴 张恩爽 严鹏丽 刘广洋 任雪峰 马丽春 何灿霞 李庆阳 李大龙 陈 宁 生命科学与技术学院（2）陆 欣 郭 婧 深圳研究生院（11）

费伦科 户保田 宋 亮 谷志远 宋振东 孟得山 刘明雨 涂仁杰 唐登莉 王 晓 王曙光

*备注：市政环境工程学院任宏宇、孙移鹿为二选一，待校研究生国家奖学金评审领导小组会议审核确定。

第五篇：重庆医科大学研究生“三助”实施办法

重庆医科大学研究生“三助”实施办法

为进一步提高研究生培养质量和研究生综合素质，发挥研究生在学校教育教学、科研及管理工作中的作用，遵循按需设岗、择优聘用、严格考核的原则，学校设立研究生助教、助管、助研岗位，简称“三助”岗位，优先考虑聘用家庭经济困难、品学兼优、具有较强服务意识的研究生承担“三助”岗位工作，根据研究生承担岗位工作情况，发放“三助”岗位津贴。为做好此项工作，特制定本办法。

第一章 岗位设置及津贴标准

第一条 助教是指承担本专科和硕士研究生（仅限博士研究生承担）有关理论、实验、实践（或示教）等课程和教学环节的辅助工作。

助管是指在学校机关部处、院系、中心平台协助处理部分行政管理事务工作。

助研是指协助导师或研究团队从事科学实验、社会调研、资料收集、理论研究等工作。

第二条 “三助”岗位遵循“按需设岗”的原则，由学生自愿申请、竞争上岗，学校（院系）统一安排、按岗付酬、定期考核。学校宏观控制“三助”岗位数量。

第三条 助教岗位设置优先面向学校公共基础课和专业基础课。聘期为一学期，每周工作时间不少于10小时。岗位津贴标准为博士研究生每生每月600元，硕士研究生每生每月400元。研究生助教属于教学辅助岗位，任何单位和个人不得安排或要求研究生承担本应由主讲教师承担的主讲工作。.助管岗位主要包括管理岗位、技术服务岗位等。院系可为无专任秘书的特聘教授等设置助管岗位，协助处理日常事务；可为挂靠管理的重点研究中心（基地、平台）设置助管，协助处理行政事务。聘期为一学期，每周工作量不少于16小时。岗位津贴标准为每生每月300元。

助研岗位分为学校设立、研究生导师（或科研项目负责人）自行设立两种类别。学校设立的助研岗位为第四学年承担科研任务的博士研究生，经导师确认科研工作时间和质量后提出申请，经学校考评通过后获得的岗位，有指标限制。岗位津贴标准为每生每月1000元，至多不超过10个月。研究生导师（或科研项目负责人）自行设立的助研岗位原则上不限制指标数量，由导师自行管理，设岗及津贴发放情况报研究生院备案。

第二章 聘用条件

第四条 应聘研究生基本条件为思想品德好，责任心强，有一定工作能力，学有余力，身心健康。考试不及格以及违反校纪校规的研究生，不得应聘。同等条件下优先考虑家庭经济困难的研究生。第五条 助教的聘用范围原则上为博士研究生（优先）和学术学位硕士研究生（含校本部专业学位硕士研究生）；助管原则上为学术学位硕士研究生（含校本部专业学位硕士研究生）。

学校设立的助研岗位聘用范围为进入第四学年的博士研究生，按前三年学术成果积分累计排序选聘，同等条件下，获得校优秀博士学位论文科研经费资助者、第二、三学年获二等学业奖学金以上者、单项奖学金获得者、家庭经济困难者优先考虑。研究生导师（或科研项目负责人）自行设立的助研岗位由导师根据研究生的学习成绩和科研工作能力自行选聘。

第六条 每位研究生不能同时从事两个“三助”岗位，博士研究生在第四学年只能从事助研岗位。

第三章 聘用程序

第七条 助教、助管岗位聘用程序：

（一）每学期末各单位向研究生院上报下一学期的助教、助管岗位需求。校研究生奖学金、助学金评审领导小组根据当年研究生的规模和资助额度，下达各单位助教、助管岗位指标数。

（二）研究生按个人的实际情况和意愿提出岗位申请（一次只能应聘一个岗位），并填写《重庆医科大学研究生三助岗位申请表（研究生用）》。

（三）聘用单位奖学金、助学金评审委员会根据岗位实际需求和条件，对应聘研究生进行考查、面试，提出是否聘用的意见，同意聘用需填写《重庆医科大学各单位聘用研究生“三助”基本情况汇总表（聘用单位用）》报研究生院。

（四）学校研究生奖学金、助学金评审领导小组根据岗位需求和应聘研究生综合表现确定本学期助教、助管岗位受聘名单。

第八条 学校设立的助研岗位聘用程序：

（一）博士研究生于第六学期初提出延迟答辩申请的同时可向学校申请助研岗位。博士研究生填写《重庆医科大学研究生三助岗位申请表（研究生用）》，经导师认可第四年科研工作量后，经院系审核报研究生院。

（二）学校研究生奖学金、助学金评审领导小组经评审后确定本学年学校设立的助研岗位受聘名单。

第四章 岗位管理

第九条 学校奖学金、助学金评审领导小组负责全校研究生“三助”工作的宏观管理、指导和监督；聘用单位的奖学金、助学金评审委员会具体负责本单位“三助”工作的审核、教育、指导和考核。

第十条

聘用单位须对受聘研究生进行必要的岗前培训，合格后实行动态管理。遇有以下情况，聘用部门可解聘受聘研究生，另行选聘：

（一）个人提出中止工作者；

（二）未达到岗位要求，或因个人原因造成工作失误者；

（三）经查实有违规违纪行为及其它不良行为者。使用部门重新聘任时，应首先在原申请者中进行选聘，并及时将人员调整情况报研究生院。

第十一条 助教、助管岗位聘期结束后，研究生应书面总结工作情况，填写《重庆医科大学研究生三助岗位聘用考核表（聘用单位用）》，聘用单位签署意见，上报研究生院。考核合格者，发放三助岗位津贴；考核不合格者，不发放三助岗位津贴，且取消申请助管和助教岗位的资格。学校将根据三助岗位工作完成质量动态调整各院系岗位设置数。

第五章 资金管理

第十二条 研究生导师（或科研项目负责人）自设的助研岗位津贴原则上从研究生导师（或科研项目负责人）科研经费中的劳务费支付，聘用人按照学校财务相关规定自行决定发放方式。其余研究生“三助”岗位津贴由学校事业收入支付。

第十三条 助教、助管岗位每学期按5个月计算。研究生完成岗位工作，考核合格后，由学校一次性发放岗位津贴。每学期末研究生院将获得资助学生名单报分管校长批准后，经财务处审批，发放到研究生的个人银行卡上。

第十四条 学校助研岗位按10个月计算，由学校按月发放岗位津贴。每年7月，研究生院将获得资助学生名单报分管校长批准后，经财务处审批，发放到研究生的个人银行卡上。若博士研究生因各种原因未达到导师认可的科研工作量，由导师申请，研究生院及分管校长审批，报财务处从次月起停发岗位津贴，且停发部分不再补发。

第六章 附则

第十五条 研究生完成助教、助管岗位并考核合格，可记教学实践学分2分。

第十六条

研究生在完成培养方案规定的教学、实践、科研培训任务时，计学分但不享受研究生“三助”待遇。