2013年5年月河小学女工工会总结

第一篇：2013年5年月河小学女工工会总结

XX小学女工工会总结

我校女工委在工会及学校党支部的引领下，在学校和工会的目标指引下，极力维护妇女合法权益，全面提高女教师的综合素质，认真组织全校女教职工团结进取、奋力开拓。努力加强学校的物质文明建设和精神文明建设。最大限度地保护和发挥好女工的积极性、创造性，较好地完成女教职工委员会的各项工作。现就五年来工会女工工作总结如下：

一、不断学习，开拓进取，努力提高女工综合素质。

学校的首要工作是教育教学。要提高学校教育教学水平就必须有一支思想素质高，业务素质强的教师队伍。现在我校女教师在各个学科都有骨干，工会每年都积极配合学校校长室、教导处开展一系列活动，切实提高教师的思想素质和业务素质。不断加强理论学习，提高教工师德水平。不断学习是提高教师师德水平，促进教师整体素质不断提高的保证。首先，我们加强了政治理论的学习，坚持工会例会制度，规定一月两次，让教师树立正确的人生观、职业观。其次，加强了法制学习。在师德教育中，每年都要认真温习《教师法》，同时，结合学习学校的三年规划“建精品月河，创优质教育，育阳光少年”，积极开展普法工作，提高女工的法制意识，认真开展普法竞赛，评出普法积极分子；积极配合党政开展以“爱与责任”为主题的教育师德培训活动，人人撰写学习心得，出刊了《爱与责任》的师德专刊。加强教师职业理想和职业伦理的教育。完善《月河小学教师师德考评办法》，将师德评价考核作为教师考核的重要内容和聘任、奖惩的重要 1

依据，促进师德教育经常化、制度化。还组织教职女工学习教育教学理论知识，并根据教师个人成长、发展规划，开展校本及联盟培训，建设一个师德高尚、业务精湛、勇于创新、充满活力的教师女工群体。强化师德培训，形成勤于教育、乐于奉献的教师女工队伍，使师德合格率达到100%，师德有效投诉为零。在师德教育中，我们坚持以法治教，以法治校。通过各种培训，撰写学习心得，并努力在平时的教育教学中落实。同时，工会将“爱生敬业”活动与学习活动结合起来，塑造和完善教师自身的人格，进一步加强了陶行知教育思想的理论研究和教学实践，取得了良好效果。坚持实施“青蓝工程”；每学期都要举办“我在月河成长”的演讲比赛，促进青年女教工迅速成长。学校工会不仅加强了教师师德师表教育，提高了教师的职业道德素质，同时更注重培养教师的教育教学能力。工会创造一切条件，通过组织各种活动来提高教职女工的职业技能水平和文化建设水平。

二、兢兢业业，恪尽职守，乐于奉献。

结合开展“争创学习型”工会活动，鼓励女教师参加各种专业学习，不断提高教职工的业务水平。积极创造机会推荐女教师参加各种短中期培训班，为在各自的教学岗位上成为学科带头人奠定知识基础；大力开展教师业务素质比武活动，组织年轻女教师参加全校的教学比武活动。要求女教工，增强育人意识，抓住一切机会提高岗位技能和业务素质，在管理育人、服务育人的岗位上争做贡献。同时，以教书育人为核心，鼓励女教师在本职岗位上刻苦学习，勤恳工作，科学育人。积极开展“书香校园”活动，教师每学期阅读一本以上教育

类专著，读书笔记至少一篇。认真撰写教后反思，每学期精品反思不少于三篇，并在学校网站上发表交流。每学年编写一本教师叙事集。深入开展课堂教学研究，通过“青年试水、骨干提炼、中老年跟进”的三轮研讨，初步完成月河小学课堂教学基本模式的构建，并在校内推行，在联盟内推广。科研促教成为教师们的共识。协助教科室大力开展教科研活动，形成较浓的科研氛围。工会注重对青年教师的培养，配合学校行政继续采用“老帮青”的方法，让经验丰富的老教师与新教师结成对子，每年确定一个目标，要求师徒共同进步。如：师徒展示课、科学发展观知识竞赛。由于长年坚持，我校年轻教师成长很快。他们有的担任重担，教学成绩突出。多篇教科研论文在全国、省、市获奖或发表。认真进行教研科研活动，全员通过校本培训，积极争创“月河之星”比武活动也开展得有声有色。同时开展四校联谊活动，让多名青年教师在活动中迅速成长，两名女教师评上了高级职称。多名教师的课题分获省、市、区一、二、三等奖。多名女教师分获市优秀德育工作者、区名师三带活动优秀导师、区“社会、家长、学生满意的好教师”、区中心城校际流动工作优秀流动教师等荣誉称号。在提高教职女工整体素质方面取得了可喜的成效。

三、扎实服务，科学管理，促进发展。

积极参加区工会组织的女工保健知识的培训与学习，对生病住院和生育的女同志及时到家中或医院去慰问，将组织的温暖送到每个人的心中。配合学校，做好有关的爱心捐助活动。每学年举办两次“爱心捐款”活动以及“慈善一日捐 ”的活动，尤其在08年的“5.12”

和今年的雅安大地震爱心捐款中，大家慷慨解囊，人人奉献爱心，为灾区人民贡献自己一份微薄的力量。同时开展以“学生最喜欢的老师”为主题的交流会，让女教师真正明白自己工作的神圣和将来的目标。与此同时，提高自己处理家庭与工作关系的能力。对女教工进行有效的心理咨询，及时解除工作上、生活上的烦恼，以充沛的精力投入到日常的教育教学工作中去。

四、丰富女工生活，提高女工活力。

为了进一步活跃校园的文化氛围，丰富教职工的课余生活，在学校党政领导的重视和大力支持下，工会能够积极主动地开展形式多样的文娱和体育活动。

学校教工之家的活动：课间或空堂时间打羽毛球，人人还学会了一套新的健身武术操，让教职女工在放松心情的同时，又得到了强身健体的功效，真是一举两得；利用双休日，组织工会女工庆祝“三八”妇女节、教师节、母亲节等活动；组织工会女工赴宁波参加业务交流和学习培训活动；组织工会女工学唱红歌，参加庆祝建党90周年文艺汇演；组织工会女工赴仁皇山郊游、烧烤活动等；在去年的百年校庆中，教职女工们以饱满的姿态，满怀激情地举行了诗歌朗诵，展现了月河女工的风采；有时还会喝喝茶，聊聊天，使女工的工作和生活更加丰富多彩，身心更加轻松愉悦。这样，既放松了工会女工的紧张情绪，又增进教师间的友谊与沟通。

五、强化工会组织的自身建设

为了充分发挥学校工会的职能作用，我们不断强化工会组织的自身建设。各项制度健全，工会成员65人，入会率达到100%。学校

4名工会干部分工明确，各负其责又相互协作，这些委员的政治思想觉悟高，业务能力强，群众威信高。在学年初工会委员们认真制定工作计划，学期过程全面督促落实计划。我们还定时召开工会委员会，商议工作计划执行情况，及时查漏补缺，使我们的工作做到了有计划、有布置、有总结，正像我们对工会干部的要求“开头出思路，中间抓落实，期末要成绩。”由于工会干部的齐心协力，踏实工作，使我们工会的各项工作干起来都比较顺利，而且都取得了较好的成绩，显示出了学校工会组织的凝聚力。

六、积极开展送温暖活动，让XX更和谐。

关心群众，依靠群众是XX小学的优良传统。学校领导做到了始终把群众挂在心上，急群众之所急，想群众之所想，知万家事，解万家难，积极开展送温暖活动。五年来，我校工会为广大会员办了许多好事，实事。作为工会的一项重要工作那就是开展“五必访”工作，教师及退休教师的生老病死，工会总会在第一时间里出现，送上一声问候，一份慰问；当教师生日时，送上鲜花、蛋糕以示祝贺，把关爱洒向每位教工；常常去探望生病的退休老教师和育龄女工；以及需要关爱的教职女工，使XX这个大家庭永远充满着爱，使这个家永远温馨和谐。

总之，我校女工委在区教育工会的领导下，发扬优良传统，为教工服务，为学校发展服务，很好地发挥了桥梁作用。今后，我们将再接再厉，把女工委员会办成女教工最最温馨的家。

第二篇：2010年女工工会总结

东方红学校女职工工作总结

一年来，东方红学校工会女工工作在集团工会及各级领导的关怀下，顺利地完成了年初制定的工作计划。我们紧紧围绕上级的指示精神，积极开展“双创双争双十佳”系列活动，教育和引导广大女教职员工进一步重视学习，解放思想，转变观念，提高素质，提升能力，不断增强使命感、责任感和荣誉感，展示我校女教职员工学赶先进、创优争先的精神风貌。具体工作总结如下：

一、加强理论学习，深入推进学习进家庭活动，提高女教工师德水平。

不断学习是提高教师师德水平，促进教师整体素质不断提高的保证。因此，学校工会首先加强了政治理论学习，让教师树立正确的人生观、职业观，并布置了女教工们人人写读书笔记的任务，期末将验收学习笔记情况。其次，加强了法制学习。我们坚持以法治教，以法治校的原则。同时，将“爱岗敬业”活动落到实处，学习陶行知的“奉献”、“求真”、“创造”等教育思想，塑造和完善教师自身的人格，取得了良好效果。再次，工会向全体女工发出了倡议：树立“自尊、自爱、自信、自立”的观念和“爱岗敬业、奉献社会”的良好职业风尚。引导广大女教工从自身做起，摆正婚姻与家庭的关系，处理好工作与家庭之间的关系。教师节我们组织女工代表与离退休老教师一起开座谈会，一是倾听了离退休老教师的心声，二是感悟了老教师们曾经为教育事业无私奉献的高尚品质，从而更加坚定了在岗女教工们的信念，愿为教育事业倾注一腔热血，无私奉献一生。

二、维护女教工的合法权益，增强女教职工的主人翁意识。

1、开展女工能力建设。组织女教工参与民主管理和民主监督，鼓励女教工为学校的教育教学发展献计献策，从而增强女教工的主人翁意识。同时，引导女教工积极参政议政，不断提高女教工的民主意识。

2、增强法律意识，提高妇女合法权利。积极开展学习法律知识活动，利用板报、问卷答题的形式，使她们进一步了解法律，增强了法律意识，达到了保护自己权利的目的。

三、搭建岗位技能练赛的平台，并坚持实施“青蓝工程”。

学校工会积极配合学校的教育教学工作，与教务联手认真组织各种活动，使岗位技能练赛活动颇具实效性，既注重“练”的广泛性，又注重“赛”的拔高性，以此提高女

教工的岗位技能水平，也促进老师队伍的整体业务素质的提升。

1、学校工会给女教工们布置了自学的任务，鼓励她们认真钻研业务，坚持写好读书笔记，期末工会组织验收读书笔记情况。

2、积极组织了青年教师优秀课竞赛和常规教学的检查活动，使教育教学工作的严肃性和实效性得以彰显。也使一部分优秀女青年教师在岗位技能练赛活动中脱颖而出。

3、学校配合教科研，积极开展教研活动。教师们把前往河南焦作中学学习时了解到的该校办学模式、教育教学的方式方法予以热烈的讨论，探求新的好的教学思路，与时俱进，为努力提高课堂教学和教书育人的实效性谏言献策。在理论与实践的紧密结合中，女教工们不断有新的感悟，并撰写了不少教育教学论文，其中杨圣爱老师撰写的教学论文荣获集团三等奖。

在集团组织的中小学生学科竞赛中，我校成绩突出，女教师们功不可没：数学教师邓露、邹成霞，英语教师姚琴香、褚莲华、王琦、李玉、郭窈玲、梦云，物理教师潘海茹、邵桂枝，化学教师张利英，生物教师陈桂兰等，为迎接学科竞赛，认真组织，精心辅导。学生们没有辜负她们的厚望，分别荣获了集团各学科竞赛的数十个一、二、三等奖项。姚琴香老师辅导的小学生英语竞赛，学生在学科竞赛中荣获省二等奖和三等奖。

郭莉老师在集团青年教师优质课竞赛中荣获二等奖。

在集团组织的教学叙事评比中，语文教师涂晓霞荣获一等奖，历史老师周庆荣获三等奖，杨军、张红星、王红英、谭淇芳、郭窈玲、梦云、杨彩荣、谢晓芳、杨圣爱、周成霞、潘海茹、宋庆娟、陈益智、刘远菊、刘湘、胡战勇等18名女教师分别荣获各学科教学叙事优秀奖。

4、学校工会还于11月下旬组织了女教工硬笔书法比赛，以此激发广大女教工的书法兴趣，强化教师基本功训练，更好地服务于教学。

5、积极开展师徒教学结对子活动，帮助青年教师在教学实践中迅速成长，以便早日成为优秀教师，更好地服务于教学。

四、积极宣传国策，重视计划生育工作。

工会十分重视宣传国策，做好计划生育的工作，以不同阶段的主题，认真宣传树立人口与社会发展的新观念，增强在新形势下做好计划生育工作的使命感。

五、注重女教工身心健康，积极开展各项文体活动。

1、为了构建和谐社会，创建幸福家庭，有效地促进教育教学的发展，学校工会于12月18日组织 “健康与生活”知识答卷活动，以此引导大家了解有关健康与生活的常

识，从而关注健康的饮食、健康的心理、健康地生活，激励大家更加珍爱生命，热爱生活，以健康的身心投入到学习、工作和生活中去。

2、为了加强团队精神，激发女职工的积极拼搏精神，学校工会组织了以年级为单位的排球循环赛、趣味运动会、篮球友谊赛等活动，女工们个个奋力拼搏，巾帼不让须眉，展示了女教工们特有的风采。

3、积极响应上级领导的号召，深入开展阳光体育运动，工会领导身先士卒，坚持每天跑步数千米运动，女教工们不仅跟随长跑，还自觉参加集体舞、双人舞、健身操运动，营造了健康向上、积极进取的良好氛围。

4、积极配合集团工会组织好全体女教工的妇科病普查工作，耐心细致、热情地伴随服务于每位女教工，使妇检工作顺利进行，妇检任务圆满完成。

六、注重暖人心工程，努力为女工排忧解难。

学校工会干部深入基层，及时了解女工的思想、工作和生活状况，与她们亲切谈心，交朋友等，努力解决她们生活上、工作中的具体困难和问题。让女教工们深切地感受到组织的关怀和温暖。

学校工会不仅关心在职女教工们，也没忘记曾经为东方红学校无私奉献的老一辈女教工们，在教师节期间，特意请来了离退休的女教工们座谈，倾听她们的心声，记录下她们需要帮助的难处，以及对学校未来所寄予的畅想和建议。并请离退休女教工们与在职全体教职员工一起举杯联欢，度过了一个其乐融融的教师节。

回顾一年来的工作，我校的女工工作在上级工会的正确领导和大力支持下，围绕“双创双争双十佳”开展各项工作，取得了一定的成绩，但离上级要求还有一定的距离，我们将向兄弟单位学习，取长补短，使女工工作再上一个新台阶。

东方红工会

二0一0年十二月二日

第三篇：2012年蓬莱市高桥小学工会女工总结

2012年蓬莱市高桥小学工会女工总结

一年来我校女工委配合学校领导的工作目标，动员女教职工积极学习工会工作理论，贯彻落实《妇女权益保障法》，宣传有关妇女工作法律、法规文件，有效增强了女教职工的“四自”能力，提高了自身素质。同时，在女教职工中通过倡导解放思想、更新观点、增强竞争意识、培养创新能力、更新教学内容和教学艺术等方法，提高女教职工敬业爱岗的职业精神及科学育人的业务水平，以出色的工作业绩树立起有鲜明时代特色的高小女教职工“师表形象”。

一、努力提高女教师的思想素质和业务素质，建设一支优秀的教师队伍。学校的首要工作是教育教学。要提高学校教育教学水平就必须有一支思想素质好，业务素质强的教师队伍。现在我校女教师骨干遍布各个学科，今年工会配合学校教导处、政教处开展了一系列活动，切实提高了教师的思想素质和业务素质。（1）不断加强理论学习，提高教工师德水平。不断学习是提高教师师德水平，促进教师整体素质不断提高的保证。首先，我们加强了政治理论的学习，让教师树立正确的人生观、职业观。其次，加强了法制学习。在师德教育中，我们坚持以法治教，以法治校。同时，工会将“爱生敬业”活动与学习活动结合起来，塑造和完善教师自身的人格，进一步加强了陶行知教育思想的理论研究和教学实践，取得了良好效果。（2）为了促进青年教师迅速成长。学校工会不仅加强了教师师德师表教育，提高了教师的职业道德素质，同时更注重培养教师的教育教学能力。工会创造

一切条件，通过组织各种活动来提高教职工的职业技能水平和文化建设水平。

二、结合开展“争创学习型工会，做学习型职工”活动，在提高教师业务素质方面做好下列工作：首先，鼓励女教师参加各种提高个人学历层次的专业学习，对参加教育本科学习的女教师，给予精神上和物质上的支持；其次，积极创造机会推荐女教师参加各种短期培训班，为在各自的教学岗位上成为学科带头人奠定知识基础；再次，大力开展教师业务素质大比武活动，组织年轻女教师参加全校的教学比武活动。

三、发挥女工委员会的职责和功能。1．关心女教师的身心健康，开展一系列的文体活动，如“三八节“、“教师节”庆祝活动、教师心理健康讲座、教工气排球比赛等。2．多为女教职工办实事，办好事，维护女教师的合法利益。每年十月落实女工妇病检查，保证在职的每一位女教职工及时得到通知并提醒。进行生殖保健的宣传工作，关心女教职工的身心健康，及时发放有关的保健用品，并对一些病假的女教职工及时做好慰问与探望。

配合学校，做好有关的爱心捐助活动。青海玉树地震后，全体的女教职工踊跃捐款，帮助贫困地区的捐衣捐款活动，让全体女教职工人人奉献爱心，当社会为我们的女性朋友骄傲。

女工工作是学校工会工作的一部分，作为工会委员，自觉履行工会委员的职责，配合工会做好一些相关的工作。比如：民主评议干

部工作，工会组织的一些比赛工作等等，小事不断，繁忙中也“增色”不少。

总之，本，我校女工委在区教育工会的领导下，发扬优良传统，为教工服务，为学校发展服务，很好地发挥了桥梁作用。今后，我们将再接再厉，把女工委员会办成女教工最温馨的家。

2012年蓬莱市高小工会女工工作计划

一、指导思想

以科学发展观统领工会工作，深入学习贯彻党的“十七大”精神和中国工会“十五大精神，以构建和谐校园为主线，推进学校民主政治建设，以大力开发教职工素质建设工程为核心，开拓创新，服务大局，突出维护职责，全面履行工会的各项社会职能，为我校教育事业的发展做出贡献。

二、工作目标：

以“十七大报告”的理论和“三个代表”重要思想为指导，努力完成教育工会提出的各项工作任务，全面提高教职工政治和业务素质，加强师德建设，落实方针，切实加强学校民主管理，全面履行工会职能，突出维护职能，建设教职工信赖的教工之家。

三、主要工作：

(一)组织广大教职工深入学习理论，提高政治素质。

1、配合学校支部、行政，组织广大教职工学习党的十七大精神和全国工会的“十五大”重要思想，组织学习新的《工会规程》，学习《中小学教师职业道德规范》。以政治理论指导工作实践，努力提高政治思想工作的能力，提升德育工作水平，为教育事业作出更大的贡献。

2、认真学习新时期我党对工会工作的重大理论观点，不断提高依法治会、依法维权的自觉性。要充分利用工会的工作优势，确保学校的民主管理，进一步

完善教职工代表大会，充分发挥教职工代表大会在学校民主管理中的重要作用，抓好教代会提案收集，实行票决制，参与校务公开的监督，确保学校教师政治权利的落实。

(二)开展多项活动，促进教师业务素质的提高。

1、配合学校行政积极引导教职工更新教育观念，树立现代教育思想，推进素质教育的实施。

2、继续开展岗位练兵、教学基本功训练、竞赛、评课、教学五认真评比等活动，促进广大中青年教师参加岗位练兵。加强对“拜师结对”活动的跟踪管理，帮助青年教师提高教学业务水平。

3、积极开展“争做研究性教工”活动，发挥教师群体在学校建设中的的作用，通过学习反思，向书本学习，向社会学习，向身边的人学习，集思广益，学以致用，切实提高学习效果的物化。

(三)切实加强学校民主管理，全面落实“依靠方针”。

1、全心全意依靠教职工办好学校，落实教代会的各项职权，拓宽教代会内容，健全教代会的有关组织和制度，探索和推广采用票决制方式通过教代会审议的办法，指导完善教代会月制度，抓好教代会的提案工作，加强对提案落实工作的督查。

2、完善各项措施，不断深化校务公开工作。在公开内容、形式、时间、范围等方面严格按实施细则办，积极实行校务公开工作报告制度，充分发挥校务公开领导小组、监督小组以及各工作小组的作用。进一步推进校务公开，落实重大事项经教代会通过制度，及时更换校务公开栏。

(四)进一步做好“维权”工作，切实履行维护职能。

1、维护教职工合法权益是新《工会法》强调突出的工会职能，是教育工会服从和服务于教育改革和发展的基本职能，工会要从根本意义上做好维权工作。

2、继续实施“送温暖”活动，并加大力度，关心退休(养)老同志，关心生病教职工。积极为教职工谋利益、办实事、做好事。

3、切实关心教职工的业余文化生活，通过各种喜闻乐见的文体活动，寓教于乐，增进健康，活跃身心，激发集体荣誉感和进取精神。

(五)加强工会自身建设，提高工会工作水平。

1、进一步加强工会自身建设，使工会工作再上一个新台阶。充分发挥委员一班人的作用，在委员分工职责范围内努力做好分管工作，工作中分工不分家，互相支持，协调配合。

2、培养和壮大工会积极分子队伍，充分调动他们的积极性，依靠工会积极分子开展好工会活动。切实加强工会小组建设和先进教研组组建设。

3、重视女工委员会工作。关心、支持女工工作，充分调动女教职工的工作积极性和创造性，通过开展“巾帼示范岗”等活动，使广大女教职工在自己的工作岗位上作出更大的贡献。

4、重视工会宣传和工会台帐资料的建立健全工作，完善工会文档资料的管理，把争“创优秀教工之家”活动落在实处。

四、主要活动安排：

1、举行“三八”节系列活动。

2、开展“生命课堂精彩无限”活动

3、开展庆“五一”活动

4、开展女工专网建设评比活动。

5、女工体检。

6、开展教工健身活动。

7、庆“教师节”活动。

8、庆祝“国庆中秋”活动。

9、庆祝“元旦”活动。

10、慰问退休教师。

第四篇：XX小学工会女工工作总结

XX小学工会

09-10学年第一学期工作总结

2009．1女工委

XX小学女工委09-10学年第一学期

工作总结

本学期我校女工委继续高举邓小平理论伟大旗帜，以科学发展观重要思想为指导，深入贯彻党的十七大重要内容，紧紧围绕区教育工会、市教育工会的女教工工作计划，认真贯彻学习党十七大优先发展教育的重要精神。结合二附小女工工作实际，充分发挥女工委的作用，关心女教工的工作和生活，并根据学校工作中心开展了具有工会特色的工作，加强女工委建设活动，提升广大女教职工的政治素质和理论修养，提升依法用法、依法维权能力。引导好、保护好、发挥好广大女教职工的积极性，为深化我校的新课程改革，加强女教师的专业成长，全面提高我校教育教学质量和三文明建设做出了积极的贡献。现简要地将本学年工作做如下总结：

一、加强女工委规范化建设，努力构建学习型的教职工队伍。

认真制定女工委的工作计划，同时又积极倡导团结协作，开创我校女工工作新局面。

做好女工委的日常事务与常规管理工作。认真处理好上级工会下达的各种女工文件，协助工会做好行风评议，监督并完善学校的校务公开工作，协调安排教代会，做好组织女教工参加区工会组织的各项工作。认真组织女工委学习、领会上级下达的文件，把加强女教工委员会规范化建设作为今年女工工作重点之一来抓，加强构建学习型的女教师队伍，加强扶持女教师业务上的个人专业成长，积极推荐女教师参加各种优质课比赛，参加各种培训等，要求女教师每天学习一点点，每天进步一些些。做个专注于业务，专注于家庭，专注于提升自我价值的现代型女性。

二、继续做好女工维权工作，倡导做“五好”型新时代的女性。

利用女工专刊等途径做好权益宣传。倡导做学习、学习再学习的现代女性。继续以

刊代训，以会代训，形式多样地、有效地培养女工干部，努力提高女工干部组织活动能力，使女工干部成为能为女教职工多办实事好事的好干部。继续协助区教育局做好独生子女奖励费的发放工作中，对不了解情况的教职工给予了耐心细致的解释说明，按区教

育工会颁发的有关暂行条例一一对照相关教师的具体情况，做好独生子女发放工作。并

摸底调查做好“六一”节期间对教职工子女中14周岁以下少年儿童进行节日慰问。做

好计生三户的学费减免工作。为女教师办理团体“安康”保险相关的礼赔事宜。协助工

会做好学校的工会信息报道。定期召开工作例会，研究女工工作，找准女工工作与学校

工作切合点，紧紧围绕维权这一工作重点，配合学校中心工作，开展女工工作，提升女

工工作水平和理论研究水平。积极配合学校，认真组织女教职工学习十七大的重要思想，贯彻优先发展教育的主要内容。积极学习新《婚姻法》、《福建省人口与计划生育条例》

等法律法规，努力构建学习型的教职工队伍，有效提高了女教职工科研教学能力和参政

议政能力。广大女教职工树立终身学习理念，努力钻研业务知识，提高业务水平，与时

俱进，教改创新，在育人方式、教学方法、服务方式上推陈出新,为我校争创马尾区窗

口学校做出了积极的贡献。

三、为女教职工办实事，抓契机组织活动、增强凝聚力

加强女工队伍建设，做好学校女教职工的维权工作。积极宣扬我校女教职工的先进

事迹个人，进一步以先进事迹在校内浓厚了学习先进、赶超先进的良好工作、学习氛围。

积极倡导和协调校园和谐的人际文化。倡导修德修身，提倡做一个“说好话、做好事、存好心、上好课”的教师，做一个正直、富有爱心的文明教师。积极做好维权工作，热

情为广大女教职工服务，学校依据《中国妇女与儿童权益保障法》给予了女教职工特殊

保护。如：今年的国际“三八”妇女节组织全体女教工前往闽清瑞云山参观、游览，让

老师们在领略祖国大好河山的同时增强了集体的凝聚力；在校务会议上建议女教工孕期

不便参加值班，在可能的情况下尽量照顾减少怀孕女教师的课程；哺乳期女教师给予适

当推迟上班提前下班的人文管理，减轻工作压力，50周岁女教师不必参加学校值班与校

公开课教学活动等。全体女教职工根据上级有关安排实行妇科体检；关心困难女教工、单亲女教工等特殊群体。

四、加强计生工作宣传。

认真做好计生宣传工作。按上级文件精神做好计划生育宣传工作让教师们明白并重

视计划生育工作，意识到计划生育是一票否决。要求全体女教师认真遵守计生工作条例。

五、积极配合学校工会安排好学校的各项工作：

（1）

（2）

（3）

（4）

（5）协助工会做好校务公开工作。协助工会做好行风评议工作。协助工会做好我校第四届教代会全体大会的召开等。协助工会做好2009民主评议干部工作。协助工会做好退休教师春节、元旦、敬老节的教师慰问工作。

总之，本学期我校女工委在学校党政工和马尾区工会、女工委的领导和支持下，认真开展了我校女工工作。但由于缺乏工作经验，在工作中存在许多不足，但我们有信

心、有热情，不断探索，不断反思，不断学习，不断努力，把工作做得更好。

第五篇：巩义五中工会女工总结

巩义五中工会女工总结

共商我校教育大计,描绘我校教育蓝图,增强了女工组织的凝聚力,增进了团结和友谊,激发了全体女教职工奋发向上的工作热情。现将活动总结如下:

一、召开全体女教职工座谈会 “三·八”节前夕,我校在工会的组织下,召开了全体女教职工座谈会，并组织了一些趣味活动吸引了众多的参与者，气氛热烈、趣味横生，活动受到了领导和职工的一致好评，达到了娱乐互动的良好效果。

二、重视女教师业务知识的学习和培训工作。

我校女教师占全校的三分之一，因此学校非常注重对女教师的培训，先后对教师进行计算机的培训工作，继续教育工作，班主任培训等都积极参加。并取得了相应的成绩。我校李雪岛、张坤平、乔喜梅都先后被评为巩义市骨干教师。

三、落实女教职工劳动保护，维护女教职工特殊利益。

我们十分重视女教职工孕产期，计划生育假期等待遇的落实，为争取她们的权益向有关领导提出合理建议。对住院的女教职工进行探访，并为她们解决一些实际问题。定期组织妇检，发现患病的马上给予联系治疗。

2007年女工工作虽然取得了一点成绩，但仍然存在一些问题，如女工工作开展不够深入，女工干部素质不能完全适应新形势的要求。所有这些，都有待今后的工作中努力解决。

巩义市第五高中 2007年12月

巩义市第五高中

工会女工总结

巩义市第五高中 2007年12月