第一篇：吕梁山上璀灿的明珠——天鹅湖渡假村(解说词)
吕梁山上璀灿的明珠
——天鹅湖渡假村(解说词）
临县天鹅湖渡假村，位于离临柳石扶贫公路旁边，东连离石，南连碛口，北连临县，西接柳林，这一带风景优美,山水俱佳,花香鸟语,诗情画意。值风和日丽的好天气,携三五好友,湖中泛舟消暑。微风拂面，微波涟漪,令人心旷神怡。这里交通方便，向南可以去历史文化名镇碛口，向西可以到柳林游玩，北去临县县城。立于岸边，放眼观看，梦一样的湖水位于翠柏之间。远山近水，诗情画意，使人暑意顿消。环湖游览，条条小船，划桨而航，笑声水声，相互交织，使人流连忘返!
走进天鹅湖,你会陶醉于它的碧绿、恬静,踏着茵茵的绿草,望着漫山遍野的红枣树，站在通幽的曲径如置身其中,你就会感受到大自然的宁静与深邃,感受到天鹅湖温情与闲适,看湖水之烟波浩淼，碧云冉冉，感受天鹅湖之妩媚妖娆赏波光之粼粼，叹幽思之渺渺！
杨柳泛绿的时候，燕子飞来时候，满山的红枣树郁郁葱葱，包围着整个湖畔，微风吹过，米粒大小的枣花喷发出淡淡的清香，沁人肺腑，招来了蜜蜂，忙着采酿，引来了蝴蝶翩翩起舞，远远望去，那纵横交错、树影婆娑的红枣树颇为壮观，不失为天鹅湖一道亮丽的风景线！
白天,垂钓的人群静静地望着清澈的湖水,欢快的笑声不时响起,人们的身影倒映在清澈透明的湖水上，是那样的美丽，又是那样的温柔。湖中三五小舟随波漂浮，偶尔二三鲤鱼逐浪跳跃。绿色的玉带环绕整个水面，远远的一二村落混杂在绿树清波间。癯郾滩ǖ囱粑掌逍拢挥勺灾鞯厥鼓悴谛′旧辖嵋幻┞钠嫦搿；苹枋狈郑弑闶翘烊坏某肆顾?湖上落日，更是绝妙的图画。
入夜，灯光和月光倒映在水上，莹莹的圆月在湖水的映衬下，向人们展示着丰盈的姿色，微微风簇浪，散作满湖星。再来看岸上，山风吹过，树影婆娑，舞姿翩翩，枣林寂寥幽深，湖面风平浪静。水上的轻风，皱起万叠微波，湖畔有芊芊的芳草，有青青的树林，有曲折的小径，有纳凉的小亭。多么美丽的湖啊！犹如一幅奇妙的画卷展现在我们面前。就连湖里的鱼儿也不时的跃出水面，似乎想要窥探一下这人世间的热闹与繁华。
垂钓于天鹅湖边,波光粼粼，云淡风轻，天水一色，渔歌唱晚。身放闲处，心在静中,使人远离尘嚣,沉浸于绿色，融化于自然。水下的鱼儿，在鱼饵的诱惑下自动上钩,让你兴奋,让你激动,在天鹅湖垂钓,有一种纯洁、古朴的美;在天鹅湖垂钓,像一首朦胧诗，让你回味无穷；在天鹅湖垂钓，又像一支古老的歌，让你心潮澎湃；在天鹅湖垂钓，又像一杯陈年老酒，让你饮后飘飘欲醉。
漫步于湖边石径，放纵思绪尽情想象。恍惚中高楼大厦、灯红酒绿都随风而去，消逝不见。泛舟湖畔深处,真想携酒与清风夜话，邀月随细雨同归。朝与鸟雀对吟，夕竞渔舟高唱；身披青蓑绿笠，腰垂柳篓瓢壶；驾取轻舟一叶,逍遥山水当中。
天赐财富,地赐宝藏,山纳百川,水泽四方。今天的天鹅湖度假村,象一颗璀灿的明珠在吕梁山上冉冉升起----
她象清晨的露水，带着晶莹，带着透亮,折射着迷人的光芒;
她象春天的日子，既有枝头嫩绿的蕾果，又有满地缤纷的落红。她象秋天的大地，有无边无际的金色，也预示着丰收的来临!
第二篇：小学语文《香港，璀灿的明珠》听课心得体会
本学期学校组织了好多听课活动，广大教师受益颇多。其中，我印象最深刻的一节课是我们办公室王慧敏老师的《香港，璀灿的明珠》，置身于课堂教学中，看到老师气定神闲、信手拈来，不仅让我连声赞叹，这样的功底岂是一日可为?课堂上老师先进的教学风格、变化多端的多媒体课件，这些都给我们留下了深刻的印象和启迪。赞叹之余，更多的是深深地沉思，从中让我更深刻地体会到了学习的重要性与紧迫感。
一、对新课程的思考
王老师为我们上了精彩的课，使我对小学语文课程标准有了新的诠释，对教材有了新的理解和把握。作为一名一线教师，我将根据新的语文能力实践系统，致力于学生语文综合素质的提高，促进语文课程的呈现反方式和学习方式的转变，确立学生在学习中的主体地位，努力给学生创造一个有利于健康持久发展的空间。
二、对教师角色的思考
教师应该是课程改革的推动者、课程的实施者，通过教师的推动和实施，课程才能更好地为学生所接受和理解。教师在推进新课程的过程中必然会发现许许多多这样那样的问题，这就要求教师不断地思考和改进，提出看法，提炼方法，不断地拓展和完善我们的教学资源。
三、对课堂教学的思考
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在语文教学中，教师应力争一切活动都以富有情感的学生为主体，在课堂教学中，重视学生情感的激发，关注人文精神的培养。在本次听课活动中，我认真聆听了老师的示范课例，能从全面培养学生语文素养的理念出发，明确把“加强学生情感、态度、价值观培养”放在首位，把促进学生的发展作为一种义不容辞的责任。重视学生情感的激发，关注人文精神的培养。师生互动、生生互动，在有限的时间内，每一位学生都得到了充分的锻炼和展现。另外，课堂上充满着流动的阳光，平等、和谐与交流共存，发现、挑战与沉思同在，让学生成为课堂上真正的主人。
第三篇：红山沃土嵌明珠(电视专题片解说词)
红山沃土嵌明珠（电视专题片解说词）
在山水秀美的辽西大地，在宏伟壮阔的中华版图，建平县可谓闻名遐迩——她是红山文化的发祥地，是红山女神的故乡。“东方文明的新曙光”正是在这里散发着耀眼永恒的光芒。
悠久灿烂的历史，深厚的文化底蕴，日月光华，钟灵毓秀，孕育了一颗职业教育的璀璨明珠——建平县职业教育中心。
2005年建成投入使用的职业教育中心，以崭新的精神风貌呈现于建平县教育园区——雄伟的建筑蕴含着智慧之美，幽雅的环境哺育着未来之星，先进的设施描绘着青春之梦，浩繁的典籍贮藏着知识之源。
她是跨越历史、再创辉煌的新起点，是承前启后、继往开来的里程碑。多年来，职业教育中心依法办学，以德治校，认真贯彻落实《国务院关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》和《国务院关于发展职业教育的决定》的文件精神，以科学发展观为统领，坚持和发扬“团结、向上、忠诚、奉献”的职教中心精神，秉承“品学兼修，德技双馨”的校训，不断提高管理水平和教育教学质量，为当地经济建设培养专业人才，向上级院校输送优秀新生。学校先后被评为“朝阳市文明单位”、“朝阳市综合治理先进单位”、“朝阳市三育人先进集体”和“朝阳市教科研先进单位”等称号，连续多年获得“建平县先进教育单位”和“建平县先进党委”等光荣称号。2005年被评为辽宁省标准化职业教育中心。金秋的硕果要靠汗水浇灌，辉煌的成就要靠拼搏铸就。
职业教育中心成立于1998年10月，其前身为始建于1984年的建平县农业技术高级中学，1988年7月更名为建平县职业技术高级中学，1994年4月改称建平县中等职业技术专业学校。原校园面积仅37亩，建筑面积5800平方米。随着专业设置的不断增多，招生人数的不断扩大，学校不得不大量租用外单位房屋，学生宿舍、餐厅全部在校外。严重阻碍了学校的健康发展，影响了学校的正常管理。硬件的缺失与资源的匮乏已经远远落后于时代的发展要求，狭小的空间严重地阻滞了学校的跨越的脚步„„
面对困窘的局面，建平职教人没有气馁，没有彷徨，更没有退缩。而是将困难当成发愤图强的强大动力，本着对历史负责、对家乡人民负责、对年轻一代的未来负责的精神和使命，打响了白手起家、易址新建职教中心的攻坚战。职教中心已取得的成就赢得了县委、县政府的充分肯定；职教中心的建设构想得到了县委、县政府的大力支持。
县委专门召开常委会研究职业教育中心的发展与建设的问题。最终达成建设国家级标准职业教育中心的共识——征地130亩，总建筑面积40000平方米以上；招生能力3000人以上；当年建设，尽快完成，不留尾巴。
为解决资金问题，县委、县政府贷款300万元，挪借600万元，县财政也予以大量投入。全校教职员工共集资1000多万元；向社会集资170多万元„„没有强烈的事业心，就没有这样的大气魄；
没有高度的责任感，就没有这样的大举措；
没有超常的凝聚力，就没有这样的大手笔；
没有勤恳的实干家，就没有这样的高效率。
建平县职业教育中心建设的大气魄、大举措、大手笔、高效率，引起了各级领导的高度重视和充分肯定。
2004年9月30日，辽宁省人民政府省长张文岳率领有关部门领导亲临职
教中心的建设工地视察，并对职教中心建设提出了具体要求和热切期望。
建平县职教中心没有辜负各级领导的关怀和厚爱，2005年8月，易址新建校园的目标实现了——建平县职业教育中心有了脱胎换骨、翻天覆地的变化。2006年7月5日，张文岳省长再次来到建平县职业教育中心。职教中心的建设及办学成果，使张省长特别兴奋和欣慰，给予了极高的评价。他说，建平县职教中心已经跨入了全省一流行列，为全省标准化职业教育中心建设开了好头，立下了标杆。并决定拨款500万元，支持建平职教中心进一步发展。
2007年9月29日，辽宁省人民政府副省长鲁昕率团到职教中心视察。鲁昕副省长深入车间、教室了解情况。还在教学楼门厅接见了学生，并发表了热情洋溢的讲话，对职教中心的办学模式予以充分肯定，确定了对职教中心的帮扶计划。她还请在场的省教育厅厅长李树森、省劳动和社会保障厅厅长刘铭、省财政厅副厅长闫伟、朝阳市人民政府市长张铁民分别向师生们作了讲话。热情的鼓励体现了领导对职教中心的关怀，殷切地希望极大地激发了师生们的工作学习热情。
建平县职业教育中心的巨大变化，得到了诸多领导的关注：
教育部的有关领导来了！
省教育厅的领导来了！
市委书记、市长来了！
县委书记、县长来了！
日本友人受川央宗来了！
外省、市的领导及考察团来了！
国内一些著名职业教育院校的领导来了！
——采访政府副县长杜景坤；
——采访县教育局局长祁国铸。
职教中心以“团结协作，廉洁勤政，奉献高效，求实创新”加强班子队伍建设，提高整体战斗力；
职教中心以“为人师表，爱岗敬业，业务精湛，教书育人”加强教师队伍建设，提高整体凝聚力；
职教中心以“道德高尚，志向高远，技能高超，能力高强”加强学生队伍建设，提高整体创造力。
职教中心始终把德育工作放在一切工作的首位。针对学生的思想实际，积极为学生创造激活理想的条件，保护产生理想的火花，鼓励追逐理想的精神，支持实现理想的行动。不断鼓励学生志存高远，确立远大目标，不断想像自己的未来，设计自己的未来；培养学生脚踏实地，不畏艰险，义无反顾，勇往直前的精神；引导学生不断净化心灵，丰富精神，开阔胸怀，为人生留下不懈奋斗、顽强追梦的印迹。
近年来，共在学生中发展共产党员人；共青团员人。有人次分别被评为省市县级三好学生、优秀学生干部；有个班级被评为三好班级。
职教中心注意环境育人的功效。努力从外观上达到让学生眼睛为之一亮，耳目为之一新，精神为之一振的校园环境：中心雕塑拔地而起，催人奋进；名花异卉，争奇斗艳；绿柳拂面，桃花旖旎；伟人画像悬挂于大厅走廊，给人以鼓舞和力量；名言警句张贴于教室、宿舍，给人以警示和启迪„„徜徉于校园，会让人觉得每一寸土地、每一处景点、每一面墙壁都是育人的载体，都具有育人的元素。校园中所有的“物”环境，都具有了丰富的思想性和艺术感染力，既富有动态美
又有静态美，既含内质美又具内蕴美，使人时刻感受到美的熏陶、美的启迪、美的激励，感受到厚重的文化积淀，感受到素质教育的春风扑面而来。它对学生的气质性格、兴趣爱好的养成都起着积极的润化作用，真正达到了“润物细无声”的效果。
职教中心以教育教学为中心，全面提高教学质量，全面实施素质教育，全面提高育人水平，以质量求生存，以创新谋发展，以务实出成果。
职教中心倾心为学生构建新的课堂生活——师生平等探究，教师激励赏识学生，激发他们的自信；学生激情飞扬，坦诚地说看法、亮观点，享受学习的自由和愉悦，新课堂将学生还原成自由成长的生命，展现出课堂生活的原生态。职教中心瞄准目标，采取措施，整体推进，扎扎实实探索出一条过程新、内容实、效果好、负担轻、质量高、有特色的教改新路。
根据社会的发展和市场需求，职教中心不断调整专业设置，打造适“销”对路的“产品”，创造具有独特魅力的品牌专业和骨干专业。现开设园林、畜牧兽医、学前教育、汽车运用与维修、电子技术应用、数控技术应用、机电技术应用、计算机及应用、护理、工艺美术等十几个专业。
为了实现理论与实践紧密结合，增加学生实践的机会，职教中心投入大量资金，建立了自己的实习基地，购买了先进的专业设备，满足了教育教学的需要。可以肯定地说，建平县职业教育中心在全省范围内，办学水平是一流的，教学质量是一流的，学生就业升学是一流的。
不懈的探求寻找到了职业教育发展的新路，辛勤的努力赢来了桃李芬芳。2004年至2006年，连续三年职业教育中心创造了升学率98％、就业率100％的神话，这一成绩在辽宁省同类学校中遥遥领先。
在沈阳农业大学应用技术学院的一个班里，30名学生中有17名学生来自建平县职业教育中心同一个班，创造了大学教育中空前绝后的奇迹！
近年来，职教中心共为上级学校输送优秀新生人，其中本科生人；专科生人。——图表说明为了不断增强办学活力，为学生创造更多更好的升学就业机会，职教中心走出了一条联合办学的道路，这样通过借助高校的信息优势、师资优势和基地优势，使学校驶入了人才教育培养输送的快车道。
2006年3月16日，职教中心与发达地区职业学校联合办学新闻发布会在县人民会堂举行，校长张金波分别与青岛开发区星火职业技术专修学校、青岛博大学校、天津津工技校、大连港务专修学院、北京密云职业中专等，签署了联合办学协议。此后，又在北京、天津、沈阳、大连等地建立了联合办学体系。为学生享受高层次的职业技术教育开辟了新路，为他们顺利就业和升学架起了桥梁，使更多的学生有机会接受高层次的教育，享受发达城市的现代生活，也为自身发展铺设了起飞的跑道。
2007年10月，职教中心又迈出了与农村初中联合办学的新路子，在黑水镇中学举行了联合办学开班仪式。这一创新模式，既保障了部分学困生能够接受足够的义务教育，又为职教中心的招生拓开了新路。
职教中心注重校园文化建设。定期举行歌咏比赛、演讲比赛、文艺汇演，让学生在创造美、感受美、鉴赏美的同时，获得丰富的精神营养；创办高质量的校刊，采用四色印刷，图文并茂，使之成为进行思想教育的物质载体；建立校园广播站，扩大学生信息途径；规范升旗仪式，使之成为思想教育的生动课堂；建立心理咨询室，以此培养学生形成辨别真、善、美的能力，完善他们的气质、性格、意志等个性特征，鼓励他们努力实现自己的人生价值，不断形成热爱生命、乐于
奉献社会的道德情感和行为。
在朝阳市中等职业学校学生“知行统一”演讲比赛中，我校代表队荣获团体一等奖。刘春华、丁春慧、金广友等三名同学分别获得演讲比赛一等奖；05学前专业的刘春华同学，在代表朝阳市参加辽宁省中等职业技术学校演讲比赛中，荣获一等奖。
在朝阳市“建职杯”中等职业技术学校幼师专业技能大赛中，职教中心获得团体总分第二名；焦阳获舞蹈第一名；苏晓媛获全能一等奖。
在辽宁省青少年发展基金会、辽宁省学生联合会联合举办的“信息科学与我的大学梦”征文活动中，数控专业学生范浩兵同学的文章《享受生活》荣获一等奖。
正是植根于文化沃土，职教中心这株参天大树，更具有浓郁的乡土气息和特质，具有更为顽强与绵延的生命力，具有更为广博的胸怀与更为辽阔的世界。甘霖精润桃李树，春苗蔚成栋梁材。
经过职教中心多年的精心培养，一大批学子像饱满的种子，播撒在在祖国的大江南北，在不同的工作岗位上绽放着生命的灿烂，释放着青春的活力，他们如闪烁的群星点缀在万里碧空——
1997届畜牧专业毕业生赵发，现任浙江森禾种业股份有限公司东北区经理；1999届畜牧专业毕业生韩绍飞，现任辽宁振兴生态发展有限公司西安生态养殖实验场业务场长；
1999届园林专业毕业生田文海现任沈阳市铁西区城实道路工程公司总经理；
1999届畜牧专业毕业生麻志华，现任建平县种猪场业务场长；
1999届畜牧专业毕业生赵磊，现任天津生机集团天合利药物研发有限公司东北区技术经理；
2000届畜牧专业毕业生张新军，现任辽宁众友饲料有限公司辽西地区区域经理；
2000届汽车运用与维修专业毕业生王伟，现任中外合资金杯江森自控汽车内饰件有限公司技术员；
2000届畜牧专业毕业生陈海利，现任北京大北农集团沈阳分公司技术员；2001届学前教育专业毕业生魏凤丽现任“朝阳笑笑舞蹈艺术培训中心”主任；
2001届计算机应用与维护专业毕业生塔雪梅作为“支援辽西北大学生志愿者”被留在团县委工作；
2002届畜牧专业毕业生陆青春，现任沈阳鸿发生态养猪场业务场长；2003届学前教育专业毕业生刘颖，现任沈阳大学幼儿园幼儿教师；
2003届学前教育专业毕业生杜云月，现任沈阳高淘气堡幼稚园幼儿教师„„
（团体就业情况）
——采访优秀毕业生；
——采访优秀毕业生家长；
——采访优秀毕业生用人单位领导。
《中华人民共和国职业教育法》的颁布为职业教育的发展提供了法律依据；国家高中教育与职业教育招生1 ：1的格局为职业教育发展提供了生源保证；国家对职业中专一、二年级学生每年补助1500元为学生和家长提供了资金保
障，高层次高效率的教育质量为那些在初中并不很优秀的学生提供了进入大学的宝贵机会；社会对专业技术人才的需求为职业教育学生提供了就业的广阔前景，我们有理由相信，职业教育的明天一定会更加辉煌灿烂！
校长张金波讲话。
教育是事业，事业的意义在于奉献；
教育是科学，科学的价值在于求真；
教育是艺术，艺术的魅力在于创新。
职教中心以服务学生，贡献社会，探索真理，求真务实，追求卓越为最高目标，走过昨日的豪迈，跨入今天的灿烂，迈向明朝的辉煌！
“长风破浪会有时，直挂云帆济沧海。”面临新世纪千帆竞发、百舸争流之势，建平县职业教育中心在迈向全国重点中专行列的进程中，一定会焕发出新的青春和活力，我们期待建平县职业教育中心在新的征程中，扬帆万里，勇立时代潮头！
第四篇：璀璨明珠耀文都——创一流专题片解说词(播音定稿)
“抵天柱而枕龙眠，牵大江而引枞川”，地处AH省中部，大别山东麓的TC，是一座历史悠久、风光秀美的古城。TC文庙堂皇肃穆，盛唐广场古意盎然，紫来桥横贯川流不息的龙眠河，“文和园”、“六尺巷”见证谦谦礼让的典雅遗风，素有“文都”之美誉。如今，新区大街敞直繁华，高层建筑拔地而起，古老的文都处处潮涌着现代城市的气息。
充足的电力，璀璨的灯光，迷人的美景，焕发出神化般的光彩。这气息，是电力与灯光特有的情致和话语，这美景，是TC电力为文都人民赠赋的诗情和画意。
浓墨重彩写华章
1981年TC供电局成立之初，只有一座变电站，仅靠一条110千伏线路供电。2000年12月，改制为由AH省电力公司控股的TC供电有限责任公司。经济要发展，电力需先行。总投资达1.2亿元、被誉为“民心工程”、“德政工程”的农网建设与改造工程已全面运行，投资1584万元的县城网改造工程正待验收，供电区域内现有220千伏变电站1座，110千伏变电站2座，35千伏变电站8座。巍巍的铁塔，闪闪的银线，交织成一个安全可靠、结构合理、运行稳定的现代化TC电网，见证了TC电力“努力超越、追求卓越”的豪情壮举！
这其间，凝聚着几代电力人的智慧和奉献，渗透着无数电力员工的心血和汗水，业绩昭昭，不可泯没。TC供电公司先后荣获国家级荣誉6个：全国“三为达标先进单位”、“电力市场整顿和优质服务年活动先进集体”、“企业档案工作目标管理国家二级”、“国家电网公司文明单位”、“全国模范职工之家”、“全国安康杯竞赛优胜企业”；荣获“AH省第六届、第七届文明单位”、省电力公司“双文明单位”、“基础管理示范单位”、“四好班子建设优秀县公司”、“农电安全管理先进集体”、“农电生产管理先进单位”、“供电所梯级晋阶先进单位”、“城乡居民生活用电同价工作先进集体”等12项省级光荣称号。TC电力人用辛勤汗水铸就的辉煌将在历史的长廊中留下浓墨重彩的一笔！
求实创新谋发展
TC供电公司把创一流作为工作的重中之重。总经理N同志指出：“我们要众志成城，团结一致，振奋精神、不畏艰难，共做一件事，那就是坚持不懈创一流！”。公司领导层达成共识，把企业的发展定位于更高的层面，适时提出了创建省公司一流县级供电企业的战略构想，并精心绘制了建设蓝图。
管理是企业生命力的源泉。在向着“一强三优”目标迈进的征途中，TC供电公司经历的最大震荡，就是管理观念的转变，管理理念的更新。公司领导层合心、合力、合作，以建设“四好班子”为契机，举办了“赢在执行”专题培训班，引领广大员工转变观念，攻坚克难，为创建一流企业奠定了坚实的基础。
公司上下以创一流同业对标为载体，以信息化带动管理现代化，推动精细化管理，加强集约化发展。制定了一整套完善有效的规章制度、各类岗位职责和经济责任制考核细则，建立了绩效考核机制，完善了工作标准、管理标准和技术标准，规范了招投标管理和资金管理，企业生产经营做到有章可循、有规可遵。
安全生产是电力企业生存与发展的永恒主题。TC供电公司严格按照一流标准，加大硬件设施建设投入，现有8座变电站已全部实现双电源供电，7座变电站具备无人值守条件，电网调度自动化通过省公司实用化验收。安全生产实行“千分制”、“百日周期”、违章扣分考核，每月召开一次安全分析会，随时查找事故隐患，有效地杜绝了人身和设备事故，夯实了安全生产管理基础。公司连续3年被评为省、市公司安全管理先进单位。
公司建立健全了计量管理网络和组织机构，并投入大量资金对计量检定场所进行了改造，按照国际质量体系认证ISO10012标准和《计量检测体系确认规范》要求，实现了标准化作业。全体员工正加班加点，只争朝夕，为完成国家计量二级确认、构建“基础扎实、计量准确、管理规范、公平诚信”的电测计量网络而努力奋斗！
公司实行全员绩效考核，将供电量、供电均价、高低压线损率、电费回收率等多项指标分片、分线、分压、分台区考核，电费回收月结月清，连续多年保持零欠费。中层干部实行业绩考核和述职、述廉制度，工效挂钩，奖惩兑现，形成同业对标、你争我赶的争先创优的良好局面。
供电所层面管理对于电力企业来说，既是基础，更是前沿。TC供电公司实行供电所收支两条线，推行“聪明理财”、“阳光理财”，严格控制生产成本，有效杜绝了经济违纪现象。公司积极开展供电所“梯极晋阶”和“同业对标”工作，下属所有供电所均达到省公司合格供电所，5个达到星级供电所，2个达到示范供电所。
在信息化程度不断加深的当今世界，企业要考虑自身体制的转换和管理的加强，必须加快信息化建设步伐。TC公司领导层深谙此理，制定了科技进步与信息化建设总体规划，信息高速公路网架基本建成，MIS系统已通过实用化验收，电子化、信息化发展，为公司插上了腾飞的翅膀！
在改革的磨练与洗礼中，TC供电公司管理水平全面升级，这个充满生机与活力的公司正在走向成熟。
一丝一缕总关情
走进TC供电公司，你就会看到一排排整齐有序的绿化带，花木掩映，树影婆娑。洁净明亮的营业厅内，整齐地张贴着业务流程图、供电服务承诺，还设有专门为客户准备的意见簿、纸、笔、老花眼镜等，员工亲切的笑容让客户宾至如归。
公司将群众满意作为检验工作好坏的唯一尺度。坚持每年开展 “走千村访万户”、“阳光动力工程”、“诚信进万家，服务进社区”系列活动，青年志愿者走进千家万户，义务检修线路、排除故障，接受咨询，累计服务上千人次，树立了TC电力诚信服务的良好形象。
公司以科技创新去实践“四个服务”，以从严管理去执行“三个十条”。2002年4月28日，公司统一开通“95598”供电服务热线电话，实行24小时值班制度。营业大厅实行闭环式管理和首问负责制，并逐步完善了业务受理、咨询投诉、故障报修、停电预告、缴费提示等多方面功能。
为当好“先行官”，配合民营经济开发区建设，公司成立了开发区电管办，在短短一年时间内，即完成供电量2107.4万千瓦时，架设两条10千伏线路，32台配电变压器，为高速运转的开发区注入了强大的动力。
TC供电公司以“优质、方便、规范、真诚”的一流服务，赢得了社会的广泛赞誉，被授予“TC市消费者信得过单位”，塑造了真诚、开放、进取、自律的国家电网品牌形象。
直挂云帆济沧海
奋斗之路洒满汗水，创业之路历尽艰辛。公司下属多经三产企业电力实业公司创办于1985年，经过20年的艰苦创业，顽强拼搏，已由当初的仅有一万元注册资金的知青门市部，发展壮大为工、商、贸、服务为一体的综合型集体企业，业务范围涉及电力安装、JP柜制造、漏电开关、空调销售、装饰工程、商贸、印刷等多个领域，效益逐年递增，实现了多经生产的飞跃！
实业公司下属供销公司，取得了格力空调的地区总代理权，在城区设立了多个销售网点，并将触角延伸上至省市下至乡镇，牢牢占领了TC90%以上的空调销售市场。安装公司凭着过硬的技术，圆满完成国际大酒店和医院外科病房楼等重大项目的施工任务。广告装饰公司精心策划制作了“TC派”展览厅等一批名优工程，并先后为兴尔旺大市场、种子集团等代理发布广告，既美化了文都，又提高了自身的知名度。
随着社会对电力服务的要求越来越高，多经企业必须融入市场经济的大潮，不断改革创新，才能适应和持续发展。公司领导层在开展广泛调研的基础上，对实业公司进行了彻底的改制，一个完全由自然人参股、实行法人治理结构的全新股份制企业诞生了。多经企业走上了自主经营、自我发展的良性循环轨道，成为企业的“半壁江山”。
追求卓越创一流
一流的企业文化，是企业精神的支柱，是企业奋进的号角，是企业发展的旗帜。在TC这片浸染着翰墨书香的土地上，TC供电公司逐渐形成了自己独特的文化视野，那就是“人本、团队、和谐”。
“人本”是核心。公司把人视为企业最为宝贵的资源，通过实施人才战略和人性化管理，努力发现、培养和发展一专多能的复合型人才，开展了多形式、多层次的科学文化知识、业务技能培训、“安康杯”竞赛、技术比武、QC小组质量攻关和技术革新等活动，荣获中华总工会表彰。
“团队”是基础。公司大力宣传国家电网公司企业精神和省公司企业理念，通过全面开展“创建学习型企业”、“建愿景、立标杆”等活动，加强班组建设，增强主人翁意识，引导全体员工树立协作精神和公平观念，增强了凝聚力和向心力。
“和谐”是企业文化的归结点。公司大力弘扬“诚待客户、爱待员工、敬待同事、文明和谐”的理念，举办了包括农电职工在内的全员参与的企业文化系列活动，开展技术比武、篮球、乒乓球、中国象棋、演讲、计算机、合唱、歌舞表演等多个项目，这是全体员工的一次盛大聚会，开幕式上，彩旗招展，歌声嘹亮，当各方队代表们着装整齐，鱼贯步入会场时，身为电力人的自豪感在瞬间被释放到及至，员工的精神风貌得到全面的洗礼和提升。
TC供电公司全体员工创造的辉煌业绩，犹如一连串璀璨的明珠，闪耀在文都这片充满希望的热土上！闯过关隘是通衢，借风扬帆疾行舟；咬定发展不放松，一路春风一路歌。在“一强三优”目标的统领下，沐浴着改革开放的春风化雨，TC电力人正以“努力超越、追求卓越”的企业精神，用自己辛勤的汗水铸造辉煌！
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