第一篇:读《学习创新能力》有感
读《学习创新能力》有感
生命不息,学习不止,学习是时代发展的要求,是人类获得新的幸福的永恒动力,任何时候我们都要去学习,保持学习的精神,直到生命结束为止。读完此章节 更是明白,一招不新,满盘皆输!所以我们每个人都得不停的学习和更多的创新!
读完此章节后,我更多的学会总结,每天的,每周的,每月的,每年的学习和工作上的计划,那么在时间上的和投资上我会做一些凋整和规化来管理自己,定期的做学习上的更新,针对自己的优劣势进行合理化的学习安排,目前哪个是我必需加强的,哪个是我最为欠缺的知识,最需提升的能力,目前我我最欠缺的是专业上,和管理上的提升,做了多年的设计,我没有拿到有影响的设计大奖,不是一个成功的设计人,在管理上面没的太大的突破,在业绩上,个人的水平近两年在公司这个平台上已有也很大的进步,但是与我的目标还有很大的差异,我的理想还有一定的距离,我想让自己及公司能更上一层楼,可目前有点停滞不前,那么我只有不断的去充电,充实自己,让自己不停的去学习新的东西,在工作上我们这个服务行业,想满足新的客户的需求或刺激一个新的市场出现,那么我们的思维得有新的一面,汇总以前公司有的优势,思想经验,结合自己的思考和现实的需要,创造新的办法,在工作中跳出原来的圈子,反其道而行之,批判性的,新颖性,还有联想思维的,从各方面不同的激发个人的创新方法,随时记录创新的灵感和想法,经常的反问自己,说出自己的想法,永远
充满好奇,换一种角度看问题,有了创意就实施,不停的整合思维!让自己与时俱进!
我个人的想法及创新还较好,但是我需要的是更多的学习和突破,做为公司的中层主管,我需要更多的专业知识来带动整个团队,不停的给自己补充新鲜血液,我需要学习管理知识,让整个团队朝气蓬勃,有战略管理,公司治理,团队管理,沟通友好协作,学习更多相关的知识,行业知识,相关企业市场营销,采购与供应管理,与客户的有效交流管理等,我只有不断的学习才能适应变化,才能应对挑战,才能提升职业的竟争力,学习的目的是为了创新,创新是为了明天会更好,当今时代,企业若想持续嬴利,必须转向知识密集型业务,必须持续学习,招招创新,否则就会落后,落后就会被淘汰!时代在前进,市场在发展,我们若想有长远的发展,只有持续学习,时时按受新知识,发展新思维,走创新路,只有爱学习还不够,还必须懂得如何学习,有创造性的学习,和高效的学习,接受新的知识,认识错误,修正错误,这才是新一代的管理人必备的基本!
学习改变命运,知识创造未来,学习的质量与成长的速度是成正比的,所以我在有限的生命是去无限的学习,用作家冰心的一名言《读书好,好读书,读好书》为了前程似锦,为了与丛不同,我一定不断的努力学习,勇于创新!
陈兴国
2011.11.29
第二篇:读《责任胜于能力》有感
责任胜于能力读后感
《责任胜于能力》这本书,读过之后,感触很深,书中讲明了这样一个道理,一个人无论能力大小,主要看你对工作、对事情,有没有责任心,敢不敢负责任,如果你的能力再大,很能办事,但由于你骄傲自满,不负责任,很容易办的事情,也会办不好。这就说明,一个缺乏责任感的人,或者一个不负责任的人,首先失去了社会对自己的基本认可,其次失去了别人对自己的信任与尊重,所以,责任具有至高无上的价值,是人生的一种追求,责任就是对自己所负使命的忠诚和守信,责任就是对自己工作的出色完成。
我是电力营销管理岗位一个普通员工,工作日复一日年复一年,上班下班总是忙忙碌碌,似乎也找不到多少不平凡的业绩。读了《责任胜于能力》这本书,使我受益非浅,此书运用了通俗易懂的语言,体现了求真务实精神,其深刻的内涵,浅显易懂的道理,特别是其中一系列的案例,有很强的说服力,阐明了责任有无直接决定事物的成败,也让我对文中的“责任”二字有了更深刻的了解。
在企业里,每个员工都有不同的工作岗位,但也担负着不同的责任,如果你是一名服务员,你就有责任去做好服务工作,使顾客满意,如果你是一名企业管理人员,那么你就要做好管理工作,认真做好自己所分管的工作,如果你是一名企业领导者,你就有责任带领职工把经济效益搞上去,提高职工福利待遇。一个人无论能力大小,只要你能够勇敢地担负起责任,认认真真地做好分内工作,完成领导交给的各项工作,你所做的一切就有价值,就会成功,就会获得尊重。所以没有做不好的工作,只有不负责的人,责任能够让人战胜懦弱恐惧,战胜死亡的威胁,因为在责任面前,人们会变得勇敢而坚强,责任就是人性的升华,是做人的准则。只有负责任的人,才有资格成为优秀团队中的一员;缺乏责任心的人,也就没有了发挥才能的舞台,成就不了事业的同时,只能整日沉溺于“怨天尤人”之中。
一个人的工作做的好坏,关键的一点就在于有没有责任感,是否认真履行了自己的责任。人的一生必须承担着各种各样的责任,社会的、家庭的、工作的、朋友的等等。人不能逃避责任,对于自己应承担的责任要勇于承担,放弃自己应承担的责任时,就等于放弃了生活,也将被生活所放弃。责任可以使人坚强,责任可以发挥自己的潜能,能力,永远由责任来承载。责任可以改变对待工作的态度,而对待工作的态度,决定你的工作成绩,正如书中所说的“假如你热爱工作,那你的生活就是天堂,假如你讨厌工作,那你的生活就是地狱”。我们在工作中,就是要清醒、明确的认识到自己的职责,履行好自己的职责,发挥自己的能力,克服困难完成工作,认识到、了解到自己的责任,清楚自己的职责,并承担起自己所在工作岗位的责任,那么工作就由压迫式、被动,转化为积极主动,并享受工作乐趣,取得成绩的快乐。
“责任重于泰山”,这是我们经常讲的一句话。每一个能够成功发展的优秀企业都非常强调责任的力量。可以说一个人的成功,与一个企业和公司的成功一样,都来自于他们追求卓越的精神和不断超越自身的努力。从某种意义上讲,责任,已经成为人的一种立足之本,成为企业求生存求发展的重要能力。一个人生活在这个社会上,即使是一个自由职业者,他也会和各种团队、组织和人员发生往来,在这个过程中,责任感是最基本的能力,如果你缺乏责任,组织不会聘用你,团队不会让你加盟,搭档不愿意与你共事,朋友不愿意与你往来,亲人不愿给你信任,你最终将被这个社会抛弃。在这个世界上,有才华的人太多,但是有才华又有责任的人却不多。只有责任和能力共有的人,才是企业和公司发展最需要的。
“责任即荣誉”是书中所讲述到的。为荣誉而工作,就是主动争取做得更多,承担更多的责任;为荣誉而工作,就是全力以赴,满腔热情地做事;为荣誉而工作,就是为企业分担忧虑,给领导减轻压力,给上司以支持,给同事以帮助;为荣誉而工作,就是自动自发,最完美地履行你的职责,让努力成为一种习惯。努力工作,忠诚于企业,在扞卫企业荣誉的同时,也树立了自己的荣誉。自己会受到人们的尊敬。
《责任胜于能力》一书以责任、忠诚、能力为重点,浓缩了大量生动的案例,阐述了忠诚与责任的深刻内涵、责任与能力的辩证关系,以及责任感对培养道德品质、对工作成效和社会发展的影响等。这本书对我触动很大,使我深受教育,也使我对“责任”二字有了更加深刻的认识和理解。在以后的工作中,我会时刻谨记责任的重大意义,全身心的将从本书中学到的付诸于实际工作当中。
第三篇:读《责任胜于能力》有感
读《责任胜于能力》有感
最近,利用工作之余,看了《责任胜于能力》这本书,内心触动很大。对于我们来说,无论是领导还是一般工作人员,无论在哪个岗位上,每个人的能力都不样,但是可以具有同一样高度的责任感!在我看来,责任是每名员工的首要素质,是必须具备的,这是一种态度,一种对待工作应有的态度。在工作中,责任的重要性不言而喻。如果一个员工对工作没有责任感,他怎么能把工作做好?一个领导对工作没有责任感,他怎么带领大家把工作做好,怎么能带领员工把企业做强做大?无数现象无不表明,责任是一个人素质、人格和道德的灵魂。
什么是责任?我之前的理解是:责任是对工作认真负责的态度。但是认真负责的标准又是什么?我没有仔细思考过。当看了这本书之后,才发现自己对“责任”二字的理解还是浅薄。书里给我印象最深的例子是两个青年去非洲某岛推销公司生产的皮鞋。在我看来,第一个青年也是有责任感的,虽然没有推销出去,但他也尽力去完成了自己的工作,而看了第二个青年的做法让我更深刻的认识到责任的含义,他不但尽了力而且还尽了心,他正视现实,勤于动脑,着手完成工作,不强调理由,将任务进行到底,最终成功达到了目的。有人说这是因为第二个青年更有能力,我理解这是基于能力之上的责任感,是更深层次的责任感,对一个企业来说也是员工最可贵的品质。这让我学到:责任是对自己所负使命的忠诚和信守,责任是对自己工作的出色完成,责任是忘我的坚守,责任是人性的代价,责任是一种使命!
尽职尽责看似简单,但是要年复一年的做好作细每一件事也并不简单。是的,书中也这样告诉我们:脚踏实地,勤奋苦干,尽职尽责,工作无小事。我们每个人做的工作,有很多看似都是一些小事,把每件小事做好,体现的才是责任感,而只有具备了责任感的人,才能铸造完美的细节。
我们每个人从出生到离开这个世界,我们每时每刻都要履行自己的责任,家庭、事业、社会包括自己的身体健康。一个缺乏责任感的人,或者一个不负责任的人,会失去自己的信誉和尊严,失去别人对自己的信任与尊重。甚至失去社会对自己的认可。无论你做什么样的工作,只要你能认真地、勇敢地、担负起责任,你所能做的就是有价值的,你就会得到尊重和敬意。有的责任担负起来很难,有的却很容易,不在于工种的类别,而在于做事的人。当你在为公司工作时,无论安排你在哪个位置上,都不要轻视自己的工作,都要担负起责任来。那些在工作中推委的人,老是埋怨环境,寻找各种借口,为自己开脱,他们往往是职业的被动者,即使工作一辈子都不会出色。
以上是我个人初读《责任胜于能力》的体会,在以后的工作生活中自己要调整好心态,对自己的工作负责,勇于承担责任。责任胜于能力,心态就是前提。把心态调整好,承担起自己的责任。
第四篇:读《责任重于能力》有感
将责任进行到底
近日,公司组织全体员工开展读书活动,我通过认真阅读《责任重于能力》这本书,受益匪浅,感触颇多。全书条理清晰,语言通俗易懂,尤其引用了大量生动而有说服力的小案例,将“责任重于能力”这一中心思想阐述的头头是道,让我深受感动的同时,也对责任和能力的关系有了更深刻的认识。
首先,我想说的是,责任和能力都很重要,这二者之间应该是相辅相成的关系。一个真正有责任感的人,会努力地、不断地学习,从而全面提高自身的素质和能力,同样,一个人的能力也需要通过尽职尽责地工作才能完美体现,而责任会让能力得到更充分的发挥。所以,这二者也是成功的必备因素。但实际生活中,往往很多人无法协调好着这二者的关系,只注重能力的培养,而忽视了更重要的责任。当天平无法平衡的时候,那这二者之间就应该是“首先,然后”的关系。首先责任,然后能力。美国著名思想家爱默生说过:“责任具有至高无上的价值,它是一种伟大的品格,在所有价值中处于最高的位置,在我们的生活中不缺乏有能力的人,但如果一个人没有责任心,即使能力再强也不会有什么成就。”我觉得这句话就是对“责任重于能力”这一概念最好的解释。
那么,在现实生活中,“责任重于能力”又是怎样体现的呢?就拿我们平时的工作来说,当我们开展一项工作之前,我们要有责任意识,告诉自己,这件事我必须尽心尽力一丝不苟的完成;
而当我们真正开始做的时候,我们就要有责任心,竭尽所能,不遗余力;最后,如果这件事情没有顺利完成,那我们也要有勇于承担责任的勇气,负起应负的责任。由此可见,责任始终是贯穿整个工作过程的,而能力仅仅体现在事中。
那具体怎样才能做到“责任”这两个字呢?结合本书,我觉得可以归纳为这样四点。第一,要有爱,只有热爱自己的工作,责任意识和责任心才会变成一种本能;第二,从小事做起,关注细节,我们可以把一项工作细分为若干部分,抓好每一个环节,严丝合缝,一丝不苟;第三,不找借口,不责怪他人,勇于承担后果,为结果负责;第四,把责任感当做习惯来培养,每做完一件事,可以问下自己:推脱了没有?尽力了没有?还有更有效的方法吗?„„久而久之,责任感就变成了潜意识,负责任就变成了基本素质。
合上书本,让我们将责任进行到底。
顾晓燕
第五篇:读《责任胜于能力》有感
读《责任胜于能力》有感
《责任胜于能力》一书以责任、忠诚、能力为重点,通过大量生动的案例,阐述了忠诚与责任的深刻内涵、责任与能力的辩证关系等。我读过之后,感触如下:一个人无论你在事业上有何成就,也无论你在自己的工作岗位上如何称职,都离不开二个最基本的成功要素,即责任和能力。一个人不能没有能力,更不能没有责任。责任有无直接决定工作的成败,人不能逃避责任,做与不做之间的差距就在于——责任
责任,从大方面来说,就是基本的职业精神,从小方面就是一个人做事的基本原则;当你能够尽自己的努力承担两份责任时,你所得到的收获可能的绿树成荫。
能力,一个人做事的本领,能够成功的完成工作中的各项任务;当然能力也有着一定的凝聚力,对于一般事务的操控能力,一些重要资源能调整整合,拥有这种能力对于工作而已,可说是驾轻就熟。
一个人的工作做的好坏,最关键的一点就在于有没有责任感,是否认真履行了自己的责任。人生在世,不同的角色,就有不同的责任,责任意味着一个人的价值,也意味着一个人的使命!人不能逃避责任,对于自己应承担的责任要勇于承担,放弃自己应承担的责任时,就等于放弃了生活,也将被生活所放弃。责任可以使人坚强,责任可以发挥自己的潜能,能力,永远由责任来承载。责任可以改变对待工作的态度,而对待工作的态度,决定你的工作成绩,正如书中所说的“假如你热爱工作,那你的生活就是天堂,假如你讨厌工作,那你的生活就是地狱”。我们在工作中,就是要清醒、明确的认识到自己的职责,履行好自己的职责,发挥自己的能力,克服困难完成工作,认识到、了解到自己的责任,清楚自己的职责,并承担起自己所在工作岗位的责任,那么工作就由压迫式、被动,转化为积极主动,并享受工作乐趣,取得成绩的快乐。
过去,我认为工作就意味着完成自己的份内事,然后心安理得地拿自己那份薪水。工作既是谋生手段,也是个人对社会的一份责任。一个平凡人,工作日复一日年复一年,上班下班总是忙忙碌碌,似乎也找不到多少不平凡的业绩。但是简单的说,按时上班准时开会等一些工作上的小事,真正能做到的并不是所有的人。违反单位制度,说到本质就是一种不负责的表现,首先是对自己单位和职业的不负责,更是对自己的不负责。没有做不好的工作,只有不负责的人。责任承载着能力,一个充满责任感的人,才有机会充分展现自己的能力。“责任重于泰山”,这是我经常讲的一句话。每一个能够成功发展的优秀企业都非常强调责任的力量。可以说一个人的成功,与一个企业和公司的成功一样,都来自于他们追求卓越的精神和不断超越自身的努力。从某种意义上讲,责任,已经成为人的一种立足之本,成为企业求生存求发展的重要能力。一个人生活在这个社会上,他会和各种团队、组织和人员发生往来,在这个过程中,责任感是最基本的能力,如果你缺乏责任,你最终将被这个社会抛弃。在这个世界上,有才华的人太多,但是有才华又有责任的人却不多。只有责任和能力共有的人,才是企业和公司发展最需要的。
责任与每个人的工作和生活都是密切相关的,但在现实生活以及工作中,责任经常被忽视,人们总是片面地强调能力。但是一个人的责任是要靠自身相应的能力来担当,能力对于每一个人来说,有大有小,只要尽力而为了,不管什么的成绩,那都是问心无愧的。无论一个人担任何种职务,做什么样的工作,他她都对他人负有责任,这是社会法则,这是道德法则,同时也是心灵法则。
石化企业具有高温高压、有毒有害的特点,在工作岗位上有责任感,既是对自己的负责,也是对家庭、朋友、同事的负责。我以后在工作中要严格遵守乙烯项目部制定的规章制度,沉下心来,脚踏实地地去做,抱着严谨的工作态度,不能把个人情绪带到工作中去,只要积极、自觉、主动地去完成工作,充分发挥自己的才干,实现自己的价值。