中医支部书记述职

第一篇：中医支部书记述职

新华医院崇明分院

中医支部书记述职

李建中

本支部共有党员11名，职工总数43人。

.1.政治教育活动

利用组织生活，积极宣传党的方针政策，弘扬社会主义荣辱观，学习党内先进人物事迹，并通过警示教育，增强法制观念，在院党委提出的“创先争优”活动中，围绕如何争当优秀党员、争当优秀党支部，展开热烈讨论，并作了集体昌议书。宣传防控风险的意义，所有职工都签署了防控风险承诺书，本支部委员麻志恒同志，在工作之余，积极为医院院报撰稿，并多次在院报上发表。

2.注重学习

总书记讲，要注重学习，把学习当成一种责任才能深刻理解中国特色社会主 义理论，把学习当成一种任务才能认识科学发展观和可持续发展；把学习当成一种兴趣才能不断提高自己的党性；把学习当成一种习惯才能提高自己的品质素养。作为党支部书记，我深知职责重大，因此注重理论学习，认真研读邓小平理论、三个代表重要思想、科学发展观的论述、关于“十一五规划”、社会主义荣辱观；同时学习了党委下发的“从怎么看，到怎么办”，比较全面地了解现阶段的社会现象，以及党和政府对民生问题的高度重视，尤其是对医疗卫生改革的思路，使自己在增强理论素养的同时，不断提高工作能力，和对未来的展望。

3.以德为先，注重公益

在平时的工作中，时刻牢记党员的形象，坚决遵守院规院纪，拒绝商业贿赂和“红包”，一丝不苟，勤奋工作，并严格遵守医护人员道德规范，对待病人一视同仁，同事之间团结合作，一切以医院及科室利益为重，化解不必要的人际纠纷，努力营造和谐份围，鼓励科研创新，本支部的张汉新主任、麻志恒、黄静、黄美琴、陈辉、金杰等党员，都是学科建设或者科研方面的先进人物。作为支部书记在利益面前我从来是淡然的，每年的评优、记功从不沾边，而在关怀退休老职工、义务献血、献爱心捐款、以及科普宣教中，事必亲恭，努力完成。

4.优青培养

只有注重优秀青年的观察和培养，并积极引导，宣传党的主张，促使向党组织靠拢，并通过考验、党课学习、思想交流等，使其融入到党组织的大家庭中来，才能为我们的党组织不断注入新的血液，永葆党的战斗力。本支部有二名优青已交了入党申请书，目前一名经支部会议表决，确认建党积极分子。

5.明年的工作思路

按照规定组织党员、群众进行学习活动，以党的十八大会议精神，全面理解国家现阶段的任务目标；中共上海市委关于“创新驱动、转型发展”的理念；关于崇明建设生态岛的战略方针。以及传达、落实本院党委、院部中心工作任务。继续进行医疗风险教育、廉政教育，医务人员精神文明教育、医德医风和职业道德教育。促进学科建设；注重优秀青年培养，按计划明年发展新党员一名。完成有冻在公益活动。

第二篇：支部书记述职

**村支部书记述职

尊敬的各位领导、同志们：

大家好！

**村在镇党委的正确领导下，紧扣年初的各项目标任务及不同阶段的中心工作，积极带领全体广大党员干部及群众，群策群力，各项工作取得圆满完成，现将工作汇报如下：

一、始终不渝地抓好组织建设

认真执行

“三会一课”“四议两公开”和***制度，采取自我学习与集中学习，加强主题教育，观看红色影片《榜样4》，重温入党誓词与《党章》等多种形式的学习活动，引导全体党员坚定信念，砥砺前行，最终实现办事能力、服务质量、工作效率的全面提高。

二、认真落实党风廉政建设

进一步完善了廉洁自律的规章制度和党风廉政建设责任制及任务分工，加强了廉洁自律的学习和教育。做到“早打预防针”、“常念紧箍咒”、随时浇点“防腐剂”；村两委班子从大处着眼，小事着手，从严掌握，防微杜渐，不断强化班子成员廉洁自律意识，在财务管理上，做到严于律己，每一笔资金都用到“刀刃”上，筑牢廉政建设的思想道德防线。

三、夯实党组织建设，服务群众

1、一切中心工作都必须做到以民为本，为民办实事，办好事。

今年以来，为改善村民生活条件，提升生活质量，切实让村民感受到新农村建设带来的幸福感。利用移民资金、美丽乡村资金修建硬化组级公路4.6公里，新建陈柳溪两座组级公路桥，整修新建周家岭林道建设，硬化**码头与渣家冲码头，更好地保证了村民出行的安全与便捷，同时使村内楠竹运输情况得到改善，有力地促进了村民收入的增加。

2、坚持精准方略，提高脱贫实效

习近平同志强调：越是进行脱贫攻坚战，越是要加强和改善党的领导。坚持党的领导，发挥社会主义制度可以集中力量办大事的优势。**村共有33户贫困人口91人，在2019年实现脱贫的有4户8人，在国家扶贫政策的支持下，在镇领导和联村干部的指导下，结对帮扶工作稳步推进，完成一年4次以上的走访，“两不愁三保障”及饮水安全排查整改到位，发展产业扶贫，帮扶主体吸纳全村33户91人进行帮扶，相较于2018贫困户人年均收入增加10%。

3、治理是抓手，保护是常态，宜居是目的一）宣传及组织建设到位。为统一群众思想认识，向全村居民发放《致全村人民的一封信》并在各组别微信群中进行宣传,着力报道环境整治过程中的好典型，动员干部群众自觉参与到农村环境整治工作中来

。通过村民组推举人员成立了村人居环境整治协会，让村民了解改善人居环境的重大意义。二）规范垃圾收集设施。全村共购置垃圾桶350个，在各居民家中按要求配备到位。三)全面清理整治见成效。各组辖区以积存垃圾、畜禽粪污堆、河道、溪沟漂浮物作为清理重点，加大整治力度，纳入规范化管理，并安排签订专职的11位保洁员负责各组周边环境卫生。在干部群众的不懈努力下，在镇每月卫生检查中取得了较好的成绩。

4、村产业发展生机勃勃

四月上旬，经巡查发现发生竹蝗卵块，为控制虫口密度，在林业站组织下召开了各村防治蝗虫联防会，我村组织专业队伍进行排查杀条蝻行动，六月份实施诱杀方式进行成虫捕杀，历时5个月的防治工作中，村投入资金5万元，投工700个，遏制了竹蝗虫害的蔓延势头，有效保护了我村森林资源安全。

5、推移风易俗，倡文明新风

自2018年以来，我村率先推动农村移风易俗工作。2019年我村充分发挥红白理事会作用，坚持喜事新办、丧事简办，其他事一率不办。全年签订禁止升学宴、新屋落成宴等承诺书20余份，上门劝导违规5起，经全村上下的共同努力，移风易俗工作取得了一定的成绩，全面没有违规赈酒现象发生。

四、存在的不足之处

党员服务群众作用不明显，农村党员队伍总体年龄偏大，年轻的优秀党员发展不足，造成农村党组织的后备力量空虚，党员年龄结构出现了青黄不接的现象，党建工作与经济社会发展结合度还不够紧密，在深化党组织设置模式方面还需进行进一步探索创新。

五、下一步打算

我深知，要做好以上工作，离不开镇党委领导的支持，离不开支部班子成员的努力工作，今后开拓思路，积极与上对接，多向领导汇报，在基础建设方面争取项目，在综治维稳中排查矛盾隐患，消除隐患，在脱贫攻坚上真扶贫，真脱贫。我们一定会**，为实现**村全面发展而奋斗。

述职人：**

2020年01月16日

第三篇：支部书记述职（精选）

支部书记述职

尊敬的各位代表、同志们：上午好!

2010年本人担任学校党支部副书记，分管中学教学、德育、科研、团队工作、档案等工作。现将本人一年来的工作情况向大家述职如下，请大家评议。

一、主要工作：

一年来，本人坚决拥护中国共产党的领导，坚持四项基本原则，贯彻党的教育路线、方针、政策，忠诚党的教育事业，认真学习十七届四中全会精神，贯彻和实践科学发展观。始终以党员的标准严格要求自己，在工作中，既“讲学习、讲政治、讲正气”，又“讲原则、讲团结、讲奉献”。教书育人的事业心、责任心强，工作有干劲，做事公道，为人谦虚。

（一）所分管的德育工作

众所周知，德育工作是一项系统的工程，所以我们德育工作者所要做的就是要把主流文化和价值观念尽可能多地“内化”为学生自己的价值观，同时要树立“人人都是德育工作者”的理念，这是一个艰巨的任务。因此在这一年里按照我的工作职责努力做好以下几项工作。

1、加强对德育工作的领导。

组织成立了学校德育工作领导小组。我们定期召开会议，研究德育工作，由我负责具体落实执行。在德育工作领导小组的领导下，建立了由政教处、共青团、少先队、年级组、班主任、政治教师、家长委员会等组成的德育工作网络，覆盖网了学校的各个层面，重点抓好年级组和班主任工作。

2、建立德育长效机制，把德育工作落到实处。

1)加强学生行为规范训练和培养。

通过升旗仪式时间对广大学生进行行为规范的教育和引导，教育学生要遵守学校的各项规章制度，要从小学会做人，学会正确处理人际关系，并指出学生中存在的各类问题，提出要求，不断改变。利用暑期开展了六年级新生的行为规范训练班，逐步适应和融入中学生活。不遗余力加强对行为偏差学生的教育和指导，促使他们能认识问题，转化问题，做一名合格的学生。今年还多次和政教主任樊老师对学习困难学生进行家访，指导家长做好教育工作。今年春节期间亲自到家庭经济困难学生家中进行新年慰问。

2)开展形式多样的主题教育和课外实践活动。

精心组织了学生参加各项社会综合实践活动，并加强安全教育和礼仪教育，在多次活动没有发生重大安全和影响学生声誉的问题，受到了实践活动主办方的多次表扬。落实骨干教师利用暑期进社区、村委开展指导教育工作。结合寒暑期组织学生参加社会实践考察活动，让学生自主撰写专题报告，将学生置于广阔的社会背景下进行教育，学生的眼界开阔了，理想远大了。暑期组织学生干部参加了南翔镇第二届国学夏令营，活动中学生们了解了传统文化，培养国学情趣。利用节假日多次组织和参加由团队干部参加的“微笑小天使”活动，对市民进行文明礼仪劝导服务活动。

认真做好拥军活动，今年春节和建军节组织学生前往武警部队七支队和南翔消防队开展拥军慰问活动，开展敬老活动，组织学生到南翔敬老院和永乐敬老院开展慰问活动。

本学期还指导开展了“温馨教室”的创建活动，从创建活动的方案、内容设计、版面布置等方面进行了全层指导，使各班环境布置从硬环境上达到了温馨教室的标准。

3、加强德育队伍建设

德育工作的开展需要广大教职员工的积极参与，其中有能力、有责任心的班主任队伍是德育队伍的骨干。我非常注重班主任队伍的建设，通过间周制的班主任工作会议，宣传德育工作精神，落实德育各项工作，并有的放矢对班主任老师进行辅导，加强对年级组的管理和指导，不断提高班主任队伍的工作能力和工作效果，有效推进了德育工作的有效性。组织了班主任参加了《班主任主题教育案例》征集活动, 我校获得了班主任主题教育案例征集优秀组织奖。我本人还获得了上海市“2010年上海市中小学班主任论坛优秀论文三等奖。

(二)所分管的党支部工作

作为党支部副书记，我积极协助孙悦如书记做好学校党支部的各项党务工作。

1、积极宣传、贯彻党的路线、方针、政策，保证上级党组织指示及教育行政部门决定在学校的贯彻执行。

2、认真抓好党支部的思想建设、组织建设和作风建设。认真召开支部委员会、党支部大会、党员民主生活会，为党员上党课，确保”三会一课”制度的正常开展。开展了党员学习实践科学发展观教育活动和“知荣明耻”教育活动，充分发挥党组织在学校工作中的政治核心作用和战斗堡垒作用。党员们在各自的岗位上发挥了先锋和模范作用。我们加强了对党员，特别是青年党员的信仰教育，利用各种形式认真抓好青年党员的思想教育工作，使他们不断树立正确的人生观和价值观，增强责任心，提高工作能力，推动学校的可持续发展。本认真做好2名中青年教师转正的组织发展工作，落实好群众座谈会、发展公示、外出政审、支部大会讨论、组织材料等环节，确保了组织发展工作的顺利进行，同时制定了明年的发展计划。

3、制订并实施党支部工作计划，做好总结，定期向上级党组织请示汇报工作。

4、积极参与重大问题决策，并在决策后全力支持，保证实施。

5、密切联系群众，经常了解、掌握教职工的思想动态，深入细致地做好教职工的思想政治工作。

6、抓好党支部自身建设，实行民主集中制，定期召开民主生活会，促进领导班子团结，廉政勤政。作为和谐校园创建工作的主要负责人之一，认真制定落实创建工作的计划，及时调整各阶段实施任务，多次接受市民寻访团的验收，撰写万字创建工作总结，做好47本创建工作台帐，接受了区镇文明办的验收，今年我校已被评为嘉定区文明（和谐校园）单位。

7、今年是全市“迎世博行动”的关键一年，作为我校迎世博领导小组的主要负责人，努力做好各项活动的落实，全校师生员工和家长共5700人次参与了“世博知识问答”；到目前共有80人次的党员干部、入党积极分子参与了“文明路口”值勤服务；从5月份到现在共有527人次的教职员工参加了迎世博街面志愿者巡查服务活动，在此对广大教职员工的支持和理解表示深深的感谢。

8、从9月份开始我校党支部开展了第二批深入学习实践科学发展观活动，在孙校长、全体党员干部和教职员工的支持下，我认真开展了以下活动：落实了实施计划、召开了3次专题学习会、2次专题党员干部组织生活会和领导班子民主生活会、1次群众座谈会、共收到教职员工“建言献策”103条、1次党员干部“迎世博先锋服务活动”、广泛听取了意见和建议撰写了苏民学校分析检查报告等活动。对于本次活动能顺利开展我代表支部向大家再次表示感谢。

(三)所分管的中学教学工作

由于孙校长接受外出学习任务一年，所以今年下半年增加了分管中学部教学管理任务。虽然多年前曾从事过教学业务管理工作，而且效果并不如意，失败过，沮丧过。所以接受这一学校核心任务的时候，感到压力很大。在这几个月中,我不断学习，不断自我施压，制定了一些实践的措施。作为分管九年级毕业班工作，两届毕业班学生学习的兴趣不浓厚，主动性不强，基础不扎实，在毕业班全体教师的配合和支持下，我召开了五次学生会，三次家长会，五次教师会，对学生和家长提出了具体的希望和要求，明确了任务和目标。对于教师我分析了目前存在的问题和困难，并对学生的学和教师的教提出了自己的一些想法，希望通过我们的精诚团结使本届毕业班学生在每次考试中均有一定的进步。

（四）当好配角，重视学校领导班子的团结

作为党政副职，必须做好一把手的助手，做到互相尊重，互相配合，服从组织安排。顾全大局，识大体，有较强的民主意识，做事敢负责任，不是自己分管的工作，只要领导指示，都能乐意接受，并认真做好。工作中不计报酬，不计名利，不计得失。

二、工作体会及努力方向

一年来，我虽然做了一些工作，取得了一定的成绩，但我也清醒地看到自己的不足，在本次深入学习实践科学发展观活动我也对自己存在的问题和不足进行了深刻的剖析和反省。例如：理论学习的经常化，深入教学一线，参加教研活动还不够；关心教师，与教师交心不能经常全面化，还存在着老好人的思想；对于青年教师要求的多，帮助和指导还不够，对个别教师纪律松懈，工作不认真等现象要求不严；作为校级领导，在工作中理应走在群众前头，在与同志的交往中更应热情关心，照顾别人。同时管理的艺术和方法还比较粗浅,，有时由于方法过于简单，因此尽管自己的出发点是对的，但办事效果不是很理想。工作中也存在着畏难和为难的思想，危机意识不强。对于新分管的科研和档案工作还不太熟悉。本人的工作中存在的问题和缺点，还望各位老师多指出，我将真诚地接受批评和监督。同志们，在今后工作中，我主要朝着以下五方面努力：

1、要深入群众，广泛听取群众意见。

古人云：“兼听则明，偏听则暗”一代名君唐太宗尚能以史为鉴，以人为“镜”，虚心纳谏，知错必改，作为学校领导班子成员更应多多听取群众的呼声。我将通过定期召开班主任座谈会，教师座谈会、学生座谈会，以及与教职工或学生面对面交心谈心的形式，深入了解群众的呼声，学生的需要；还要经常深入课堂，深入到各教研组和备课组的各项教学活动中去；多开展家长与学校、家长与教师的交流，认真做好家长委员会的各项协调工作，以期不断改进和提高教育教学管理工作的水平。

2、在实践中不断查找问题，解决问题。

任何事物的发展都是在不断查找问题中而不断进步的，很多问题都是主动找上门来的，这时候往往会束手无策，解决问题的难度增大了。在学校不管是教师的教，还是学生的学，都会不同程度上存在着这样或那样的问题，如不能及时和妥善处理好，那么小问题就可能会成为大问题，这个道理每个人都懂。问题在于我们部分教师和学生没有及时发现，甚至没有解决问题的有效方法。作为一个学校领导，不仅要有善于解决和处置问题的能力，更要做个有心人，经常帮助师生解疑释难，通过耐心细致的工作实现学校、教师和学生的和谐发展。

3、以科学发展观统筹各项分管工作，不断提高自身的业务管理能力。

无论是管理工作还是教育教学工作，都将“以人为本”作为工作的核心。凡事则预立，在开展各项工作的同时，要尊重好、维护好广大师生员工的利益，努力保障师生员工的精神需求和发展需求，充分推动广大师生员工的积极性、创造性。以又好又快发展、健康可持续发展作为各项工作的基本要求，凡事立足长远，着眼未来，要为学校的可持续发展不断注入活力，要为实践“一切为了学生的终身可持续发展”的办学理念而不懈奋斗。

4、克服惰性，创新工作方法与思路。

在支部工作上，不仅要注重发挥党员干部的模范作用，吸引更多的优秀教师加入到党员队伍中，充实新鲜血液，又要创新机制、架设平台，让青年教师提高认识、明确目标、敢挑重担、重在实践、勇攀高峰、不断成长，推动学校的可持续发展。在学校德育工作上，不仅注重常规德育量化管理工作，又要不断改革德育工作方法，积累德育工作的新经验，加大德育工作创新的力度，努力开创学校德育工作的新局面，力求扭转德育工作“重中学，轻小学”的倾向，真正体现全校一盘棋的良好氛围；力求扭转重智育、轻德育的思想倾向，使“成人优于成才”的教育理念得以实现。在学校教学工作中，不仅要注重提升广大教师的课堂教学能力和效率，又要不断提高学生学习的主动性和能动性，推动学校教学质量的提升。

5、乐于奉献，全心全意为人民服务。

在今后工作中，我要继续保持旺盛的工作斗志，强烈的事业心和责任感，不畏压力，勇挑重担；在工作中发扬无私奉献精神，用自己实实在在的行动去努力践行“科学发展观”。坚持廉洁自律的规定，坚持从实际出发，时刻牢记党的宗旨，不断加强党性锻炼，做敢于负责的模范，做善于团结的模范，做廉洁奉公的模范，堂堂正正做人、扎扎实实办事。

回顾一年的工作和学习，从个人而言，尽了自己的主观努力，但对照一个好领导的标准来说，相差甚远，有时还有吃老本的思想。另外，对于学习，不能持之以恒，特别是对于社会这本无字的大书，学得更不深不透。我想通过这次民主测评，做到兼听则明，这样做一是对自身工作、学习、生活的回顾、小结、反省、自勉，二是能听到更多的自己又看不见的缺点和错误，知错就改，使自己在今后的工作中更完善，更称职，让自己在教职工的监督、关心、帮助下，更好地发挥自己的一份力量。

第四篇：支部书记述职

党支部书记述职报告

李绪炳

本人于2006年8月担任学校党支部书记，近几年来，在教育局党委、街党委的领导下，能紧紧依靠中心小学全体党员和教职工，以邓小平理论和科学发展观为指导，坚决贯彻执行党的方针政策，服从上级党组织的正确领导，努力履行党章赋予基层支部书记的职责，不断增强自己的岗位意识,坚持围绕学校的中心工作来开展学校党务工作，推进学校教育事业的发展，下面根据测评要求向各位代表和同志们作出汇报，请各位教代会代表和同志们审议。

一、廉洁自律，不断进取，增强工作的责任感和事业心 作为学校党支部书记，我认识到要发挥学校党组织的政治核心作用，书记是一面旗帜，必须严于律己，为人师表，因此不仅在政治理论学习方面、思想工作方面发挥带头作用，而且在师德修养、言行举止方面，乃至在遵守学校的各项规章制度，参与师生共同的集体活动等方面，都要求自己成为教职工的榜样、学生的表率。平时能注意严格要求自己，做到以身作则，要求一般教师做到的自己努力带头做到；在学生面前，注意用自己的良好行为，使之对学生产生潜移默化的影响。时时处处注意廉洁自律，做到常自警、常对照，常自律。

作为党支部书记，我也时刻关注学校教育教学改革的进程，在学校班子会议上积极提出见解，协助校长处理学校各项工作。07年在张经才校长到市培训期间，能积极听取各种意见，依靠

全体班子成员和广大教职员工，妥善处理好学校各项工作。深入了解教职工的思想动态，为校长的决策提供建议和帮助，确保学校稳定、有序、健康的发展。

二、以理论学习为抓手，加强四支队伍的思想道德建设 党支部始终坚持以理论学习为抓手，坚强对中心组、党员、教职工和学生少先队干部四支队伍的思想道德建设。中心组学习确保每两周一次，学习十七大会议精神、科学发展观等党的文件和理论文章，做到集中学习与自学相结合，理论学习和实践工作研讨相结合，专题学习和体会交流相结合。党员的学习坚持每月一次，形式多样，有专题学习和讨论，有廉政知识的测试，还组织观看专题教育片。教职工学习坚持集中学习和自学相结合，坚持理论学习和教育教学专业学习相结合，坚持专题研讨和体会交流相结合。利用征集警句、征文、演讲等形式开展师德教育。党支部还重视对学生少先队干部队伍的建设，每学期举行学生少先队干部培训。

三、以制度建设为基础，加强党支部自身建设

党支部根据学校的特点，完善和制定了三会一课制度、民主生活会制度、党群联系制度、党员民主评议制度、入党积极分子联系人制度等，为党组织顺利开展活动提供必要的制度保障。

在保持共产党员先进性教育活动中，全体党员都以高度的政治责任感积极参与教育活动。党支部在三个阶段共组织集中学习23次，采用听专题党课讲座，观看电影、电教片，举办学习体会交流等多种形式，使每位党员重温了党的性质、宗旨及入党誓

词，增强党性观念，坚定理想信念。学习时间达到70小时，参加集中学习的总人数为108人次，党员撰写心得体会文章76篇。

党支部采用召开群众座谈会，个别谈心，设置意见箱，发征询意见表等方法，广泛征求对党员和党组织的意见，并撰写好党性分析材料和制定整改方案。通过整改，全面提高党员素质，强化共产党员组织观念和纪律观念。

四、以师德建设为重心，加强教师队伍建设

要办好一所学校，关键在于是否有一支高素质的师资队伍。为此，党支部把关爱教师，努力提高每一个教职工的思想业务素质作为工作的重点。

09年10月，党支部会同工会，在广泛听取意见的基础上，制订《邓南中心小学师德考核办法》并在教代会上通过，把师德考核作为年终考核的重要组成部分。为在教师中树立榜样，激励教师敬业爱岗，还评选出邓南中心小学十佳师德标兵，并在学校中广泛宣传他们的先进事迹，以提高全体教师的师德风范。

党支部还重视青年教师的培养，青年教师是学校的未来，是学校的希望。党支部会同工会、学校行政多次召开青年教师座谈会既对他们严格要求，又加以指导，听取他们的意见。在新教师培训时开设师德讲座，在青年教师中开设专题党课，鼓励他们积极上进，主动向党组织靠拢，现有四位青年教师递交了入党申请书。

五、以德育建设为核心，努力抓好文明单位创建工作。学校是社会主义精神文明建设的重要阵地。09年，学校被区文明办评为区文明单位，为了巩固创建工作成果和深入开展创建

工作，党政工积极配合重新制定创建汉南区文明单位计划，为推动学校的创建工作，党支部协助工会评选文明组室、文明岗，政教处评选文明班级、文明学生，进一步推进校风、教风、学风、班风建设。党支部还积极与社区共建单位取得联系，争取社区和家委会的支持，一起来加强对学生的教育和引导，让学生走出校门后更能适应市场经济发展的需要。

六、以自主管理为原则，指导工、少、妇工作。

工会、共青团、妇女组织是学校党组织领导下的群众团体，也是学校整体中不可缺少的组成部分。党支部一方面注意加强对工、少、妇工作的指导，另一方面，支持他们依照各自的章程和工作职责独立负责地开展工作。党支部支持、配合工会开展“帮困送温暖”活动，组织“三八”妇女节的庆祝活动、全体教职工华东三省一市五日游活动以及随时做好病残教职工经常性的探望活动。发挥工会组织在教职工与学校党政领导之间的桥梁纽带作用，落实凝聚力工程建设，调动教职工的积极性。

在新的一年里我愿意继续保持良好的心态，脚踏实地做好工作，更新观念，坚持与时俱进，同校长和其他领导一起，依靠全体教职员工，维护学校改革发展的良好势头，为进一步提高学校的整体办学水平，贡献出自己的力量。

第五篇：支部书记年终述职

2010年述职报告

尊敬的领导：

2010年在公司的正确领导和大力支持下，项目部经过一年的辛勤努力，经过广大职工的奋力拼搏，在各项工作中都取得了理想的成绩。一年来，我在书记的岗位上干了一些工作，取得了一些成绩，但我认为成绩的取得离不开上级党组织的关怀和帮助，离不开领导班子的共同努力，更是全体职工对我工作支持的结果。

作为支部书记，我的主要工作是抓好党员队伍和职工队伍，积极认真贯彻执行公司党委的部署，根据“党支部工作记录”中的内容做到了每月有计划，工作有落实。支部能围绕公司经济工作重点，结合我分公司实际情况，在做好各项基础工作方面，认真抓好“三会一课”制度、民主评议和民主生活会等项制度和及时做好入党积极分子的培养、预备党员的按期转正工作。

做好职工的日常思想政治工作，重点围绕促进生产经营开展活动，安排工作，以提高职工技能，调动职工积极性，解决职工的思想问题和实际困难。要站在全局的角度去考虑和处理问题，踏踏实实地干好本职工作，领导干部、职工完成责任目标。主要从两个方面作出了努力：

一、加强党员、干部、职工队伍建设

作为一个党支部书记要领导党员干部全面深刻的理解党的路线、方针和政策。特别是在今天，面临市场经济大潮的冲击，每个党员、干部都会遇到一个如何适应新形势的发展需要和如何提高自身建设的问题。在安装分公司的快速发展中，既要做好生产管理，还要加强

队伍建设，使其更具竞争力。在这一年中加强了党员、干部队伍建设，使支部工作既有新意，又有创新和提高，又圆满完成党务及分公司承包责任目标。因为我坚信只要有一个团结向上的领导集体，一支素质过硬的职工队伍，才能完成我分公司责任目标，才能使我们发展壮大。

1、学习理论知识、提高理论素养

学习邓小平同志全面建设有中国特色的社会主义理论，正确理解党在新时期的路线、方针和政策，坚持对马列主义的信仰，牢固树立共产主义理想，解决好在新形势下，使自己的思想更加符合实际，符合时代发展要求保持与时俱进。解决好在发展市场经济的新形势下，树立正确的世界观、人生观、价值观，发挥好党组织的政治核心作用，战斗堡垒作用及共产党员的先锋模范作用。从实际工作出发，有针对性的加强管理知识和专业知识，从严要求自己，做到干什么、会什么，需要什么、学习什么，从而使自己成为有知识、懂业务、会管理，胜任本职工作的领导干部。通过学习，进一步端正了工作指导思想，理清了工作思路，改进了工作方法，做到工作扎实有效，基本到位。

2、加强民主管理，坚持了民主集中制

做为支部书记，有义务和责任使党支部成员成为我分公司的核心战斗力，共同谋划安装分公司的的发展。首先，我们坚持了民主集中制，加强了民主管理，明确了各自责任。依照标准、制度和程序开展工作，是我们班子成员遵循的原则，工作中，支部一班人互相尊重、互相支持、互相信任、互相监督，使班子成员间加深了了解，增进了彼此间的友谊，增强了班子的凝聚力，发挥了班子的整体效能。为了更好的发挥支部的政治核心作用，继续保持“优秀党支部”的荣誉，支部组织全体党员进行了大讨论，使党员同志达成了共识——紧紧围绕生产经营继续深入开展争创“争先创优”活动，使此项活动做到了思想组织和工作到位，为了增强全体党员的党性，发挥党员的先锋模范作用，定期组织党员干部学习党的会议精神及形势报告，增强党员的责任感、荣誉感和党组织的凝聚力、战斗力，通过学习党支部成员纷纷表示要在各自的工作岗位上恪尽职守，无私奉献，发挥先锋模范作用。

二、优化资源、加强项目管理

在过去的一年中我负责鄂尔多斯地区、平凉海螺水泥厂、陕西礼泉海螺水泥厂、陕西阡阳海螺水泥厂等工程的安装工程，经过一年来的不懈努力，各工程进展顺利，其中鄂尔多斯地区已完成交工。其他地区正在井然有序施工。每个地区的工程根据其特点，因地制宜制定适合该工程的施工组织。为此，在每个工程项目开始阶段，我重点的工作内容是熟悉招标文件、图纸、现场条件、项目部人员配备情况及与业主商签合同。最主要的就是把握好本项目的特点，在开展工作时才能有主线贯穿始终。比如平凉海螺水泥厂项目的特点就是施工地点偏僻，劳务队伍不易找；所以要在施工过程中培养一支固定且熟练度高的队伍才有利于工程顺利有序进行，避免施工人员不足造成工期延误；陕西礼泉项目的特点是施工点分散，在各个子项工程中做好人员安排，减少怠工，节省人工支出。

1、项目计划控制

成本计划牵涉到工料机的各方面管理，用工方面全部采用完成工程量计价方式，一来可以防止消极怠工，提高生产效率，二来可以适

度降低项目部风险，管理程序也相对简单。比如陕西礼泉海螺水泥厂工程，通过筛选比较，选择了长期与我项目部合作的专业劳务队伍，不仅劳务分包单价低于以往类似工程，而且队伍整体施工能力强，施工质量高，几乎无返工。材料管理方面采用消耗指标与完成工程量对应的方式进行控制，进场统计根据施工方案统计出项目部需采购材料的品种及数量，按计划提前进场，按日统计，落实有权领料人制度，当日或单个工序进行单独核算，整体控制不得超量，如产生合同外变更增加，则及时统计索赔。

2、公司管理规章制度、行业规范标准的执行

作为项目经理，理解执行力对一个团队管理来讲的重要程度。所以，我要求项目部的每一个动作都要严格执行公司的管理制度和行业规范。无论在劳务用工、机械租赁、材料采购等方面，务必在公司制度规定的框架内进行。

3、项目整体控制的应变

项目整体控制的应变是项目经理每天都要考虑的实际问题。做项目要与各个方面打交道，每一个环节、每一个细节都可能决定项目的成败，所以我每天就是在考虑、平衡、处理各方的要求，特别是外部能否及时沟通协调，在公司利益最大化的前提下，达到满意的效果是最重要的。通过诚实可信、保质保量的实力、能力的展现，为公司赢得市场认可，获取效益。但一个人的精力毕竟有限，处理外部关系的时候，忽略了内部的交流沟通，产生了一些误解，本人也将努力改正这些不足。

三、存在的问题和不足

1、驻外职工在环境是比较恶劣的，离家远，难免有一定的思想情绪，没有引起足够的重视，缺乏洞察力，以后会注意职工情绪变动，及时和他们谈心缓解思乡情绪。

2、因施工点分散，人员集中管理有难度，对他们思想上的了解和沟通不够，需要及时沟通改正工作态度。

四、2011年工作思路

新的一年将在公司党委的领导下，认真开展各项党务工作，使支部工作上一个新的台阶。抓好政治理论和业务技能的学习，不断提高党员干部和员工的综合素质，加强党组织的自身建设。通过各种学习活动，促使本支部党员的精神面貌焕然一新，切实发挥出不同于一般职工群众的先锋模范作用和党支部的战斗堡垒作用。从思想、生活、工作、学习和发展上关心广大员工，努力解决困难职工的实际问题。其次，在项目管理中进一步细化，定期与工程预算量进行对比分析，找出不足，制定对策。进行施工方法的研究和管理，在公司各项预防措施的基础上，结合工程实际特点，进行优化和改进，形成一套行之有效的施工方法，以便于指导施工和工人操作，努力完成安装分公司经营目标。