阳坡村述职述廉工作报告1

第一篇：阳坡村述职述廉工作报告1

阳坡村述职述廉工作报告

——村长陈秀兰

作为一名村干部我始终以经济建设为中心，坚持从严治党的方针，切实加强学习，开展反腐工作，标本兼治，突出重点，努力使党风廉政建设和反腐斗争与各项目标任务同步前进。在具体工作中，我着重做好以下几个坚持：

一、坚持以改进作风增强勤政为民为主线。

我在学习过程中，坚持完善党支部学习制度，学习做到“四有”，即有计划、有记录、有考核、有学习心得。在学习安排上，我突出抓好三个层面：第一层面是村两委班子学习，着重提高政治理论素养、党性意识及驾驭复杂问题的能力；第二层面是村中层干部的学习，着重抓好政策业务能力和行政管理水平的提高；第三层面是村干部的全员学习，着重于办事能力、服务质量、工作效率的提高。

二、加强学习思想作风教育，切实提高廉洁自律的意识。

在任何时候，都要做到权为民掌，权为民用、勤政为民。每一名党员干部既要廉政也要勤政，仅廉不勤也是不廉的一种表现。围绕勤政廉政，我着重做了以下三个方面工作，一是加大党务、政务公开力度。即说好每一句话，办好每一件事，接待好每一个服务对象，做好每一天工作，使我村的整体服务水平上升到一个新的高度，树立了良好的窗口形象。三是切实解决群众关心的热点问题，把群众关心的福利分配、青苗费补偿、低保等问题都严格按程序进行清查、审计、报批和公示，公开化操作，真正做到给群众一个明白，还工作人员一个清白，切实把实事办实、办好。

三、民主决策方面。

在贯彻落实党的民主集中制以及重大事项和问题的民主决策方面，做法是坚持沟通在会议之前，决策在会议之中，落实在会议之后，狠抓“四个环节”，即抓教育、抓制度、抓班子、抓落实。一是通过加强学习，努力增强自身的政治观念、组织观念和纪律观念，切实提高科学决策、民主决策的能力。二是抓制度建设。三是抓班子凝聚力建设。作为基层组织的一把手，我始终把班子建设放在首位，一方面加强学习教育，提高整体素质，另一方面认真执行集体领导下的个人分工负责制，做到事事有人管，人人有责任，努力营造讲实话、办实事、求实效的工作环境，使班子成员之间能互相通气，互相补充，互相协作。

四、以经济建设为中心。

总之，在过去的一年中，我能较好地贯彻党委、办事处各类会议文件精神，落实分解各项目标任务，使村委会整体工作得到了有序地推进。在今后的工作中，我要进一步解放思想，大胆创新，扎实工作，使党风廉政建设工作深入人心，为推进街、村的经济建设和社会各项事业持续、健康发展贡献自己的力量。

第二篇：阳坡村监委会述职述廉报告

阳坡村监委会述职述廉报告

我担任阳坡村监督委会主任以来，服从上级的安排，积极发挥先锋模范作用，率先垂范，团结带领做好村务监督工作，紧紧围绕经济建设这个中心，勇于创新，扎实工作，使吴家湾村经济又好又快发展。现简要汇报如下：

一、思想政治方面。

作为阳坡村监督委会主任，我注重加强自身政治理论学习，不断提高思想素质，以 “三个代表”重要思想为指导，贯彻落实科学发展观,指导自我监督工作，全面、正确、积极地贯彻执行党的基本路线，坚持以经济建设为中心，坚持四项基本原则，坚持改革开放，全面贯彻中央的重大决策，完成好上级布置的各项监督工作，坚持民主集中制，在重大问题的关键时刻和政治斗争的风浪中能够经得住考验，坚决把卢梨村务、财务监督、监督各项工程承包合同管理情况、监督卢梨村的各项收支发票都有监督人审核签字，坚持把我村监督事项把好关。

二、政治文明建设方面。

我能认真落实监督委员会工作责任制度，充分发挥村村务监督委员会领导

核心作用和战斗堡垒作用，实现了村党支部和村委会、监督委员会团结有力，民主气氛浓厚。从阵地建设、班子建设和思想作风建设方面不断巩固提高“五好”村创建水平。落实执行党风廉政责任制，认真落实“一岗三责”，采取多种形式促使我村党风廉政建设活动收到了良好的效果，使广大我村干部组织纪律和工作作风有了明显改观，廉洁自律意识明显增强。严格执行监督制度，以保障我村民的利益为目标，按照财务公开、政务公开的制度，按时监督公布财务、政务动作情况。接受党员、群众的监督，始终坚持做到集体财产为集体所用，更好地为全村人民作点贡献。

第三篇：高林村述职述廉工作报告定稿

述职述廉工作报告

高林村镇党委

2010年，高林村镇党委在县委、县纪委的正确领导下，坚持党要管党、从严治党方针，全面落实党风廉政建设责任制，扎实推进惩防体系建设，加快三大产业建设（设施蔬菜种植、精密加工、休闲旅游）保持了全镇经济社会又好又快发展。

一、完善机制，党风廉政建设进一步加强

把党风廉政建设作为党委工作的重要内容，作为“一把手”工程切实抓紧抓好。一是围绕热点抓制度。严格落实党风廉政建设责任制，认真履行第一责任人责任。将党风廉政建设的内容细化分解为21小项，逐项落实领导责任，形成上下联动的责任机制。实行招待卡、维修卡、结算单“两卡一单”管理，乡镇招待、车辆维修形成制度化管理。强力推进“四议两公开”。对村内大额财务支出、资产资源处置、投标发包等重大事项，坚持做到两个必须：必须按照“四议两公开”程序进行；必须由包村干部列席参加。二是围绕难点抓推进。严格落实重大事项提前备案机制，对集体土地出租、道路建设等重大事项由事后监督变为事前审核把关，最大限度减少损失。实行村级财务按支出数额支书、主任双签字、两委干部全签字、监委会（监督小组）必须签字制度。强力推进村级“零招待费”，坚持两个不准：镇村干部不准 1

参加村集体支出的招待；村两委不准列支招待费。三是围绕焦点抓透明。整合党务、村务、任期目标、党员认责、计生等公开事项，在村建立党务政务集中公开墙。对群众关心的五保、低保申报工作，推行“双议双决双签字一公示”制度（党支部、村委会提议，村民代表和党员代表投票表决，支部书记、村主任签字，在村公示），做到民主议事、阳光决策。四是围绕考评抓延伸。在做好党委班子成员诺廉、述廉、评廉工作的基础上，结合农村班子年终考核，对两委成员廉洁自律情况进行专项考核，参加测评人员必须在党员和群众代表的80%以上，保障评价客观、真实。做好村财务审计工作，结合考评对村财务收支进行专项审计。坚持谈话制度，全年党委、纪委负责人对村干部诫勉谈话3人，起到了较好的警示激励作用。

二、惩防并重，案件查办力度进一步加大

坚持教育、制度、监督和惩治相结合，推进惩治和预防腐败体系建设。对重大决策、重大项目和大额度资金使用，严格按规定执行，及时邀请纪工委列席党委会并对重大决策进行风险评估。积极开展警示教育。全年组织专题警示教育会议2次，参加党员干部280人次。结合“创先争优”活动，在党员干部中深入开展“亮牌诺责”活动和“学习《党章》、牢记责任、不辱使命”的主题读书活动。结合党员“红色短信”，搭建干部廉洁自律短信平台，每月向干部发送廉洁自律短信。在加强预防的同时，切实加强案件查处工作的领导、组织和协调。2010年，共查处违纪案件14件，党政纪处分14人。

三、转变作风，机关效能进一步提高

结合宣传“十条禁令”，将廉政短语上墙，干部自认目标公开，创造教育警示氛围。进一步规范乡镇干部行为，面向社会公布监督举报电话，约束干部行为，强化机关工作纪律。进一步转变政府职能，优化服务环境，提高服务水平，打造效能型机关和服务型政府。在干部中树立工作不干则已，干就干到最好、最优的思想观念，坚决杜绝敷衍了事、平安混事、但求无事的错误观念。在全镇范围形成支持干的、批评看的、整治捣乱的舆论导向。强化敢于担当意识，把敢于担当作为优良的工作作风，予以发扬。全面推进便民服务中心建设，明确人员、职责和办事程序，让群众办事找得到人、办得成事，树立了机关形象。

党风廉政建设的加强，使全镇呈现出风清气正、干事创业、敢于担当、共谋发展的良好氛围，有力推动了经济、党建、社会管理、精神文明及各项社会事业的全面发展进步。一是整体经济实力明显增强。财政收入完成2741.8万元，一般预算收入完成189.1万元。设施蔬菜产业进一步壮大，规划的高效示范园区一期工程已经完工，绿色基地认证工作已全面展开，与物美集团实现了农超对接，成为保定市唯一蔬菜供应基地。二是组织建设进一步提升。高标准完成四个村两室示范点建设和三个村两室整修工作，党建示范点网格

化布局已经形成。三是社会管理进一步创新。创新维稳“四级网格化”管理方法（主要领导包全镇、副科干部包片、镇干部包村、村干部包区），各村挂图作战，126个小区实现了无缝隙监管。稳定工作接受了中央防范办调研和保定市五五普法验收。四是各项工作实现新突破。计生工作率先完成国家优质计生服务站建设。南水北调天津干渠工程被评为全国文明工地，高速、高铁、农开、中恒泰达等重点项目进展顺利，镇工会被命名为全国先进乡镇工会。

今后，我们将进一步严格落实党风廉政建设责任制，扎实推进惩防体系建设，坚持在制度化、规范化、经常化上下功夫，为推进全镇经济发展及社会进步提供坚强保障。

第四篇：振兴村党总支述职述廉工作报告

振兴村党总支述职述廉工作报告一、三年来工作的回顾

过去三年，我们在上级党委政府的正确领导下，在广大党员、村民群众的大力支持下，高举邓小平理论和三个代表重要思想的伟大旗帜，认真贯彻党的十六大和十六届四中、五中、六中全会精神，全面落实科学发展观，牢牢把握发展这个第一要务。切实对照本届支部提出的工作任期目标，不断开拓，努力进取，较好地完成了各项工作任务目标，实现了村级经济和社会事业稳步有序健康发展，为我村的社会主义新农村建设事业迈出坚实的步伐。具体我们着重做了以下几个方面：

一、团结协作，切实抓好党员队伍的自身建设。

首先从教育管理工作上入手，把抓好党员教育管理，发挥党员先进性作用，促进社会主义新农村建设事业，列入党建工作议事日程。具体做到了一是：认真抓好党员干部思想教育，努力提高党员干部自身素质。从行政村合并以来村党总支坚持每星期一次的干部理论学习，工作研讨；每个月15号的党员学习为固定学习时间，至今从不间断，以定期和不定期的方法对党员深入开展政策理论教育，并邀请镇讲师团进行有关知识讲座和业务知识培训。通过学习交流，营造构建教育平台，促使党员积极关心村务工作，关心和支持集体各项事业发展，使党性观念明显增强，在群众当中树立良好形象。我们还加强了流动党员教育管理，关心学习生活情况，并邀请他们参加本支部各项活动，要求参与村和谐促进会和治安工作，为我村的事业做出一定的贡献。二是：以党员先进性教育活动为契机，建立党员网络组织，发挥党员各自作用，我们首先对老年支部的现状特点，为丰富老年党员的精神文化生活，在全镇范围内率先成立了村老年学校，实现了老有所学、老有所用，在老年骨干党员的共同倡议带动下，建立了一支村老年“双治”志愿服务队，在全村范围深入开展社会治安环境整治活动，使我村的精神文明建设有了新的提高。三是：开展党内双服务活动，切实增强党支部的凝聚力，村党总支以第三批先进性教育活动的为载体，积极开展“组织服务党员，党员服务社会”的双服务活动，建立健全了党员扶助机制，加大了对老年党员和困难党员的扶持力度，通过与组织谈心交心活动，并号召全体党员，特别是企业业主党员，积极提供劳动就业门路，发扬献爱心捐款资助，投身于党内的关爱工程，激励广大党员服务社会，服务群众，不断增强了党支部的号召力。三年来，党总支以确保先进，争创先进的工作目标，连年被评为先进党组织，特别在05年各线都被评为市级先进集体，获得了全镇第一好成绩。

二、坚定不移，扎实推进我村的新农村建设

过去的三年，对我村来说是极不平凡的三年。我们经历了“登革热”疾病防治，环境大整治，村庄建设大投入的三年，也是我村精神文明和民主法制建设不断加强，社会事业不断进步的三年，截至二00六年，全村共创社会产值64074.87万元，村级集体收入达到148.9万元。全年村集体可用集资金达到了106万元，全村农民人均收入达到10035元。比三年前的二00三年净增加了%。根据生产发展要求，具体在农业方面：三年来村合作社为了农业增效，农民增收，积极引导种植大户向规模化、集约化方向发展。以科技兴农为抓手，加强了对种植大户的信息指导和技术培训。三年来，认真做好了土地流转工作，对有条件的土地进行了及时流转，至今已流转面积达903亩，既解决了土地抛荒现象，又增加了农民的收入。06年还完成了集体土地登记和山林延包工作，为推进现代农业规模化经营打下扎实基础。工业

方面：积极鼓励村民发展个私家庭企业，至2006年底统计，全村已有大小个私家庭企业120余家，产业大多以塑料、五金、拖鞋、玩具为主，特别是各类拖鞋产生，形成了区域特色，为更好的发挥特色优势，积极为企业在用电、用工、安全生产、劳资纠纷方面提供优质服务，同时为发展壮大集体经济和切实解决企业发展困难，已规划在新二江后建立村级个私工业园区，正在落实当中，有望今年可以启动。三产方面：继续发挥镇东农贸市场为核心作用，利用村集体临街房屋，积极鼓励村民从事商业、发展三产经济。通过一、二、三产业协调发展，促进地方经济新的增长。

二是按照村庄整洁要求，在环境建设方面，我们坚持不懈抓好村庄建设，不断改变村庄面貌，为结合我村社会主义新农村建设要求，我们在05年调整完善了村庄总体规划，着手编制了村庄建设详细规划。我们努力对照规划要求。三年来我们实施了以“登革热”疾病预防为指导的环境建设。为预防控制“登革热”疾病，填埋了孙王家河，胡家河、唐家河、周家西河及小龙漕河五条废弃河道，并在填埋河道道上全部铺设好了下水管道，三年来累计共铺设下水道6000多米。

2、为改善河道环境，对破山浦及王家浦后段实行了河道砌坎，砌坎总长度达到750米，投入金额35万元。

3、为改变村化道路面貌，三年内总浇铸道路条，实现道路硬化计平方米，总投资达到万元。

4、为改善村级群众饮水卫生，自去年下半年开始，率先在全镇范围进行了自来水二次改造工程，现已全部完工，验算合格，总投资预计近200万元。

5、全面抓好绿色村庄建设，积极推进庭院整治和村庄整理工作，建立健全环境整治长效机制。三年内村庄绿化投入达到万元，至目前止，全村绿化面积已达到了平方米。通过努力04年荣获了慈溪市庭院整治示范村称号。05年创建成为慈溪市绿色村庄，06年跨入了宁波市园林式绿色村庄行列。三是切实加强精神文明和民主法制建设。深入开展以“知荣辱、讲文明、树新风、促和谐”为主题的社会主义荣辱观教育活动，积极倡导健康文明的社会风尚。以村落文化宫为阵地，深入开展群众喜闻乐见的各种文体活动，着力满足群众不断增长的精神文化生活需求。村舍得花钱以不断完善村落文化宫基础设施，大力方便广大村民群众开展各类文体活动。目前，我村的村落文化宫每天早晚活动开展地非常活跃，并吸引了周边村部分村民的踊跃参加。村文艺队伍推出的文艺节目“车子灯”代表我镇到宁波等地演出获奖，得到了市镇领导的一致好评。民主法制进一步健全，在宁波市民主法治村创建成功的基础上进一步推进我村的民主法制建设，妥善处理和有效化解人民内部矛盾，做到小事不出村，大事不出镇，就地消化，把事态消灭在萌芽状态。三年内共累计调处矛盾纠纷起，基本上做到了就地化解，没有一起因调处不成导致恶化事件。同时，积极推进和谐促进会建设，切实加强了对外来务工者的教育服务，维权和管理。高度重视安全生产工作，全面落实了安全生产责任制，维护了社会的和谐稳定。社会保障工作取得新突破、弱势群体帮扶力度不断加大，社保扩面，越来越受到积极响应，新型农村合作医疗参保率不断提高，以病致贫现象明显得到遏制。计划生育基础工作扎实有效，人口自然增长率控制在了1‰以下。村级档案管理、统计工作规范有序，档案管理工作去年被评为省级先进单位。

三 清正廉洁，抓好干部队伍作风建设

村党总支始终明确党支部作为领导核心地位，积极抓好干部队伍清正廉洁的重要性。通过加强干部队伍的思想作风建设，结合开展党的十六大精神“为民、务实、清廉”主题教育和保持共产党员先进性教育活动，强化了村干部的责任意识、宗旨意识和奉献意识，从而提高了村干部的思想、政治素质和领导水平。因此，面对04年至05年的登革热疫情防控和环境整治、庭院整治工作，广大村干部都身先士率，投身第一线深入开展工作。在平时，能自觉遵

守作息制度和工作时外出办事留言制度，在积极完成做好本职工作的前提下，团结协作，相互配合，充分发挥集体团队精神。对重大工程项目的确定实行集体讨论，公开张榜投标落实。村级开支项目坚持做到了多人签字审核、一人签字审批原则，从而在源头上预防和治理了腐败现象。

二、存在的问题和不足

在肯定以上取得的成绩的同时，我们清醒地认识到目前我们的工作与上级党委政府要求，与村民群众的期望相比，与社会主义新农村建设目标对照，还有一定的差距。主要表现在以下几个方面：一是党建工作方面：个别党员特别是青年党员，存在着党性观念淡薄，不认真参加组织学习，不带头起好模范作用，忘记了入党时的誓言，把自己混动于普通群众当中，在群众中造成了极坏影响，有损党的形象。二是，农业方面：缺少农业增效，纯农民种植增收的有效办法。工业方面：存在着各个私企业生产经营一哄而上，无计划现象，导致产业市场混乱，疲软，最终引发经济恶性循环。村庄建设方面：由于土地征用较难，规划成了形色，导致村庄基础设施建设进展十分缓慢，特别是新村规划园区和村个私工业园区建设。一方面因国家政策宏观控制；另一方面，由于部分群众思想意识不够解放，导致迟迟无法启动，严重的影响了村级经济的快速发展。三是，社会治安形势仍然十分严峻，特别是暂住人口的大量涌入，将严重得增加社会稳定的压力。计划生育工作依然是大难题，计划外怀孕和生育现象仍时有发生。村干部队伍的管理能力、素质与新形势新任务的要求还有一定的距离。村民群众的思想意识还不能解放。将阻碍着我村新农村建设的步伐，等等所有这些问题和不足，将有待我们下届支部努力去加以克服和解决。

第五篇：述职述廉工作报告

20**年个人述职述廉报告

一年来，本人勤勤恳恳，讲学习，讲政治，讲正气，积极主动履行职责，在县委、县政府的正确领导下，在镇党政一班人的通力合作、大力支持下，全力做好本职工作，较好地完成了各项工作任务，现将履职情况和廉政建设简要汇报如下：

一、加强学习，提高素质

本人任职党委书记以来，始终把加强学习摆在重要位置，进一步提高学习重要性和紧迫性的认识。一是认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，努力提高运用马克思主义的理论、观点、方法去研究、分析和解决实际问题的能力。二是积极了解国情、党情、民情，不断提高把握全局的能力。

二、把握全局，演好角色

1、出思路，确定发展战略。

为了找准铜官发展目标，确定发展的战略步骤，一年多来，我和党委一班人认真深刻地对全镇经济社会现状及发展前景、潜力进行科学分析，看到了发展的机遇和面临的挑战。随着“两型社会”综合配套改革的深入推进、大河西先导区建设的全面启动，河东经济区成为全市资源节约型和环境友好型社会建设的重点开发区，一批重大项目将随之加快推进。面对新形势、新情况，我和党委一班人审时度势，整合优势，紧紧抓住发展第一要务，主动调整思路，将局部的规划与河东地区总体规划相对接，利用内外部有利条件，实现跨越发展。

2、带班子，实现集体力量。

“没有凝聚力的战斗力是一盘散沙，没有战斗力的凝聚力是一团和气。”作为一名党委书记，我要求自己做到“能想事，善断事，不揽事。”一是在决策问题上，重视调查研究，充分发挥班子的整体智慧，集思广益。为适应乡镇职能转换的要求，明确提出全体干部要增强“三力”，即：政治领悟力、思想创新力、工作执行力。讲求“三实”，即：讲实话、做实事、重实效。树立“三观”，即：规划、环境、服务都是生产力的观念；以实绩论英雄的观念；借助外力乘势而上的观念。二是加强基层组织建设，通过党员先进性讨论、教育、实践、评估和巩固等环节，加强对党员的思想教育，成立了“三级联创”活动领导小组；与基层支部书记签订了责任书，落实了基层组织建设责任；加强组织人事工作，强化了基层核心作用；通过组织镇村干部培训，提高了镇村干部的理论、业务素质；建立健全了村级财务的四种监督机制，促进了村务管理的有序进行；通过整合信访、司法资源，设立民情服务站等，健全了便民利民的服务机制。

三、廉洁自律，保持本色

严格遵守组织人事纪律，严格按照《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》和有关制度办事。有力地遏制了用人中的不正之风和腐败现象的发生。

本人一年来虽然取得一些成绩，但仍离上级的要求和人民群众的期望还有一定的差距，今后，本人将进一步解放思想，创新思路，不断完善自我，带领全镇干部群众团结拼搏，锐意创新，务实求真，朝着建设一流镇宏伟目标而努力奋斗。