xxx县地税局2011年度民主生活会议发言提纲(5篇)

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第一篇:xxx县地税局2011年度民主生活会议发言提纲

坚持以人为本执政为民理念

发扬密切联系群众优良作风

----2011年度民主生活会议发言提纲

自2010年召开县局党组民主生活会议以后,针对和我个人存在的问题,边整改落实,边探索,经过我及班子成员的共同努力,至今已经取得一定的成绩,但是,在学习、作风建设、队伍建设方面距离市给我们的任务还有一定的距离。认真总结以往工作,剖析自身不足我本人觉得还有好多不足之处:

一、学习方面

学习缺乏系统性和连续性。学习是永恒的主题,人不学习就会倒退,就没有工作的源动力。今年学习的任务比较重,一是去年从2月份起在全党内开展的“推进学习型党组织建设”活动的学习专题和内容较多;二是专题政治理论学习的内容较多;三是中心组学习的专题也比较深和细。具体的有“创先争优”活动、向扬善洲同志学习的两个专题活动、学习《中国共产党历史》活动、“七一讲话”等等。我们在具体的学习过程中,由于今年的收入压力较大,为完成好中心工作,在学习方面的精细度就不够。具体表现在:一是理论学习不够系统,不完备,还需要继续采取各种形式进行学习,1特别是在自学上加大力度;二是理论与实践结合还不够,还没有完全做到理论与实践相结合,使得各项工作达到事半功倍的效果;三是学习的时候讲业务的多,讲政治思想的多,讲学习和队伍建设的少。

二、思想意识工作作风方面

(一)、求真务实,为民服务的意识还有差距。

通过作风建设、巡视检查、开展“四亮四评”活动、落实各项规章制度等措施,在坚持以人为本,执政为民方面有了较大的改观,但是,在工作中极个别干部“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象还是时有发生。因此,还需要加强宗旨意识教育和对外的纳税服务意识的提高。

(二)、工作作风有待加强

一方面,对内是班子下到基层,了解干部职工的思想动态,工作情况的时间少;对重大税源调研精细度不够;另一方面是前面提到的对外服务意识要加强。

三、队伍建设方面

由于收入压力较大,日常工作中分析税源的多、讲业务的多而加强队伍建设方面的力度不够。永胜地税人员多,管辖范围大,但是,干部队伍素质参差不齐,队伍建设还不能

适应地税事业新的发展要求,要在队伍建设上多下工夫。下一步将以作风建设为契机在工作纪律、上下班纪律、请销假制度、税风、税纪、着装等方面进行整肃。

第二篇:民主生活会议发言提纲

的人生观、价值观、权力观。用党员领导干部先进性标准对照检查自己,加强党性锻炼和党性修养,用党的纪律规范自己,约束自己。

3、实事求是,与时俱进。在学好理论的同时,努力学习社会主义市场经济知识和现代科技及管理知识,增强市场经济意识。学会用新思维、新观念去发现问题,分析、研究和解决问题。

4、牢固树立群众观点,不断强化为人民服务的宗旨意识。要按照立党为公,执政为民,全心全意为人民服务的要求。经常深入施工和养护现场,摸实情,听实言,办实事,解决实际问题。

5、改进工作作风,求真务实,狠抓落实。从忙于日常事务中摆脱出来。认真做好调查研究工作,按着市局的工作思路和目标,使分管的工作和目标得以~完成。

第三篇:廉政建设民主生活会议发言提纲

廉政建设民主生活会议发言提纲

根据公安部消防局《关于开展公安机关领导干部五个严禁》、《公安消防部队四个严禁自查自自纠活动有关问题的通知》要求,XX消防大队结合“弘扬公安消防精神,忠诚履行职责使命”主题教育,认真组织开展了政治学习,通过大队组织的集中学习和本人自学,丰富了理论知识,不断改造自己的世界观、价值观和人生观,更进一步的坚定了自己的共产主义信念,提高了自身政治素质,为完成各项工作任务奠定了坚实的政治基础,根据会议安排,自我剖析如下:

一、通过自我查摆,不存在与“公安机关领导干部五个严禁”和“公安消防部队四个严禁”相抵触的行为。

本人没有利用职权在消防监督检查、建设工程审核验收、消防产品监督等方面谋取不正当利益的行为,本人及近亲属没有从事经营消防公司、承揽消防工程、推销消防产品等与消防工作有关的经营活动。

二、存在的问题:

1、学习不够深入。总以工作多、忙抽不出时间为借口,忽视了学习,尤其是《新消防法》出台实施,消防执法有了很大的改进,由于我学习不够深,理论基础不够牢,不能很好的指导实际工作。

2、领导水平和对外协调能力还需进一步加强。

3、工作布置多亲自检查少。自己往往把工作布置下去

1之后,只问结果,很少亲自督促检查完成过程和质量。

三、今后努力的方向:

1、加强学习,当前工作形势对我们干部的综合素质提出了很大挑战,只有切实掌握了理论知识,才能更好的指导实践工作,在今后的工作中,本人一定加强学习,努力提高自己的政治理论和业务理能水平,为实际工作奠定良好的理论基础。

2、要进一步解放思想,不断提高领导水平,提高明辨是非的能力,提高政治敏锐性和政治鉴别力,要善于透过现象看本质,站在全局的高度,从整体利益看待问题,解决问题。进一步加强班子建设,要充分发挥民主集中制,不搞一言堂,努力使大队的各项工作上一个新台阶。

3、要是摒弃做官的思想,树立服务意识。既要懂业务,还要懂实际操作;既要懂管理,还要擅于做具体工作,成为行家里手。所以今后我决心一方面要抓好宏观调控,另一方面还要抓好具体管理努力推动工作向前发展。

4、加强党的廉政建设相关法规文件的学习,筑牢拒腐防变的思想,不贪不沾,廉洁做人。

第四篇:民主生活会议发言提纲

按照市纪委、组织部《关于开好2005县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》要求,自己对照“三个代表”重要思想和《党章》规定的党员标准,对照“两个务必”、“八个坚持、八个反对”、“四大纪律、八项要求”,现就自己的思想、工作和作风等情况总结如下:本人自任党组成员、副局长以来,在市委、政府和党组的正确领导下,能够在思想和行

动上与党中央保持一致,严格按党员和党员干部标准要求自己,较好地完成了所分管的工作。在公路养护、农村公路建设与管理、工程质量监督和监理工作中取得了较好的效果,所分管的单位也取得了长足的发展。本人和所分管单位的廉政建设工作也比较平稳。通过先进性教育,自己感到还有以下不足。

一、理想信念有所淡化。

由于近几年对学习抓的不紧,认为社会主义初级阶段是一个很长的历史时期,共产主义社会还很遥远。认为自己已经快五十岁的人了,便产生了进取心不强,在工作上表现出不求有功,但求无过,缺乏创优争先的意识,使有些工作该抓的没有去抓,该抓好的没有抓好。

二、坚持科学发展观和正确的政绩观不够牢固。

1、科学发展观体现得不好。

按着科学发展观的要求,把发展目标投向人的自由拓展和能力的发展,从以“物”为中心到以“人”为中心,体现“生存、自尊和自由”。自己感到在所分管的工作中应该把构筑“进取型交通、诚信型交通、安全和谐型交通、廉政型交通”作为一切工作的出发点,充分体现“以人为本”的工作理念。在公路养护上做到路面平顺、畅通,为行车行人提供舒适条件;在安全上完善各类设施,及时清除路阻路障,为行车行人提供安全保障;在绿化上打造和谐优美的公路绿化环境;在职工队伍建设上创建廉政高效的职工队伍。但自己总感到承德由于经济发展较晚,经济总体水平较低,在发展上从以“物”为中心到以“人”为中心还需要很长的过程,进而在工作中科学发展观体现得不好,全面协调发展意念在工作中体现得不够。

2、正确的政绩观树立的不牢。

由于自己所分管的工作都是具体的,总感到只要按要求按时完成任务就行了,有时却忽视了对标准和质量要求,使所管的工作质量和标准不高,效果不好。这主要是正确的政绩观树的不牢,对所分管单位和工作出现的热点、焦点、难点问题解决的不及时,督导检查不能及时跟进,自觉眼睛往下看,脚步往下走不够。但不存在为了贪求政绩,忘记了权为民所用的情况;不存在好大喜功,争风头,抢彩头,为了政绩,争功出名,不顾现实条件,不顾客观规律,不顾群众意愿,大搞“形象工程”、“政绩工程”的情况;不存在揽功诿过,有好事时贪天之功、以为己力,遇难事时百般推脱、怨天尤人的情况;不存在藏忧护短,报喜不报忧,甚至弄虚作假,蒙蔽群众,欺上瞒下等情况。

三、求真务实,联系群众不够深入。

求真务实,联系群众,是辩证唯物主义和历史唯物主义以一贯之的科学精神,是我们党思想路线的核心内容,也是共产党人应具备的政治品格。但通过分析,感到自己还存在不思进取、不认真学习理论、不用心汲取新知识、不认真思考新问题,思想上固步自封、停滞不前的情况。存在作风飘浮、工作不实,在抓落实上不够,对于开拓性的开展工作方面考虑的较少,只是忙于日常工作,工作的前瞻性不强,缺少对新时期条件下对分管工作的思考;平时忙于分管工作和事务性的工作,对工作的研究不够,工作质量有待提高;工作不够扎实,有时候粗心大意,出一些小的错误;工作作风还不够深入,深入基层很少;缺乏和分管单位党员、干部、群众和本系统其他同志的横向沟通和交流;在工作繁多、工作量大的情况下,有时候缺乏统筹安排,顾此失彼。

四、廉洁自律意识还需进一步增强。表现为对自己要求的标准不高(例如,有时下基层去督促检查工作,在盛情之下也有吃吃喝喝的事,放松了对自己的要求)。同时存在与己关系不大的想法。认为党中央对反腐败斗争抓的比较紧,有时疏于对分管部门的管理。我从任副局长以来,应该说手中有一定的权力,求我办事的人也不少,遇到的诱惑和考验也很多,但这么多年来,我自始自终认为,我还是能严格贯彻执行中央和省、市委关于廉洁自律的各项规定的,没有违反规定收送现金、有价证券和支付凭证问题。

五、还需进一步对世界观、人生观、价值观的改造。

世界观具有决定性作用,人生观是世界观的基础,价值观是人生观的核心。权力观是领导干部的世界观人生观价值观的集中体现,权力观决定领导干部的地位观利益观,对于共产党人来讲,马克思主义的世界观、人生观、价值观和社会主义、共产主义的理想信念是精神支柱。这根精神支柱一旦坍塌,没有不走上邪路的。通过查找和分析,自己感到一是理论学习有所忽视,把科学理论转化为科学的思维方式和转化为对客观实际的正确把握不够,是工作创新性不够。二是在“轻财足以聚人,律己足以服人,量宽足以得人,身先足以率率人”方面还需进一步体现。三是要破除世界观、

第五篇:民主生活发言提纲

民 主 生 活 会 发 言 材 料

莲池乡人大主席起联军

(2009年12月20日)

根据县纪委和县委组织部关于召开民主生活会的相关要求,结合学习中央关于历行勤俭节约、反对奢侈浪费的有关规定和要求。认真对照和检查自身存在的问题和不足,现就自己在学习和实践科学发展观等方面存在的不足和今后努力方向作一个简要的发言,请各位领导给我进行批评和提出宝贵意见,我将虚心接受,并在工作中切实加以整改。

一、存在的主要问题

(一)理论学习不够深入,理论素养不够高,理论联系实践有差距。具体表现在:

1.被动学习多,主动学习少,学习兴趣不浓;

2.学习标准不高,浅尝辄止,学习不够深入,缺乏系统性;

3.学用脱节,理论与实践相脱离,不善于用理论指导工作实践。

(二)联系群众不够密切,为人民服务的意识不够强。具体表现在:

1.深入群众生产、生活实际少,听取群众意见、建议不广泛,对社情民意了解不够;

2.“群众利益无小事”的观念没有牢固树立,为群众办实事、1做好事不多。

(三)思想解放不够,开拓进取精神不强。具体表现在:

1.工作中视野不宽,思路不广,步子不大;

2.思想保守,求稳怕乱,缺乏开拓创新意识和敢为人先的精神。

(四)敬业精神不够强,履行职责有差距。具体表现在:

1.工作计划性不够强,统筹各项工作有差距;

2.与其他班子和干部职工交心谈心少,思想沟通不够,做思想工作有差距;

3.深入实际调查研究不够,掌握情况不够细致;

4.开展人大本职工作少,组织代表开展活动不多。

(五)自律标准不高,对自己要求不够严格。

1.在工作上,对自己的要求不够高,总认为只要能完成各项工作任务就行,而不讲创新、不求突破。

2.勤俭节约的意识不强。

二、下步工作打算

在此次民主生活会上,自己对存在的问题进行了认真查找、分析,但查找出的存在问题还不是很全面,希望大家给我严肃的指出,使我更清楚的看到自己所存在的不足和差距,并决心在今后的工作中,从以下几方面加以改进,最终达到思想有一个新提高,作风有一个新转变,各项工作有一个新起色,更好的学习和坚持科学发展观。

(一)切实增强学习的自觉性,不断加强对理论和实践的学习,提高自身素质,提高工作水平和领导能力

切实把学习作为自己的第一需要,大力弘扬勤奋好学、学以致用的新风气,把学习放在重中之重的位置认真对待。切实加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和十七大精神的学习,打牢理论功底。要把学习理论和实践结合起来,用科学发展观指导实践。要虚心向经验丰富的同志学习,向周围的同志学习,借鉴他们的长处和优点,努力弥补自身的不足,尽快熟悉和适应农业农村各项工作。要全面加强对业务知识、科技知识、社会知识的学习,全面提高自身素质,提高领导水平,增强工作能力。

(二)增强宗旨意识,全心全意为人民服务

要把全心全意为人民服务作为自己的立身之本、奋斗目标,发扬心系群众、服务人民的作风,切实摆正与人民群众的关系,把群众所想、所需作为自己工作的出发点,把为群众解难事、做好事作为工作的落脚点,多与群众交心谈心,了解他们的困难,他们的愿望,从而不断修正自己的工作方向、工作目标。要不折不扣地贯彻好党在农村的各项方针政策,落实好党中央国务院的一系列惠民政策,切实让农民群众感受到党的关怀和温暖,要切实关心困难群众、特困群众的生活,想办法帮助他们走出困境,要充分调动广大群众的生产积极性,全面完成各项农业生产任务,不断增加农民收入,为社会主义新农村建设奠定坚实的基础。

(三)树立开拓创新精神,切实转变作风,增强工作的活力 农村工作所面临的任务是十分艰巨而复杂的,要求我们每一个领导干部必须认清乡情、村情、社情,根据实际大胆实践和探索。要切实发扬真抓实干、务求实效的工作作风,对在工作中遇到的困难、问题和挫折,要勇敢地去面对,充分发挥自己的主观能动性,千方百计寻求解决的办法。对自己所做的每一项工作,都要做到一抓到底,切记半途而废,要在战胜困难、解决问题中树立工作的信心,增强工作的闯劲。

(四)严以律己,模范遵守各项规定

要牢固树立科学的世界观、人生观和价值观,坚持人民的利益第一,正确对待权力、地位、名利,做到秉公用权、廉洁从政。要切实发扬艰苦奋斗、勤俭节约的作风,在生活上艰苦朴素,不奢侈浪费,不追求享受。在工作上要吃苦耐劳,不畏艰险,热爱本职,忠于职守。要切实发扬顾全大局、令行禁止的作风,严格遵守公务员八条禁令和党风廉政建设相关规定,要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己首先不做,真正树立一个领导干部在群众中的良好形象。

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