第一篇：幸福小学2012年下半年学校工作计划
幸福中心小学2012年下半年
学校工作计划
一、指导思想
以科学发展观为指导，贯彻落实市局《2012年工作要点》以及年初与教办鉴定的工作目标责任状，践行“责任没有借口”的工作理念，深化内部管理，加强队伍建设，强化安全责任，解放思想，提升教育教学质量，完善后勤保障，提升教师幸福指数。拟定本学期学校工作计划。
二、工作目标：
坚持走以德立校,以质量强校,以特色靓校之路，学校各项工作达到下列目标：
1、适龄儿童、新生入学率、在校学生巩固率100%。
2、严格教学常规管理，落实教学六环节，教育质量、小学各年级调考、抽考、统考，占全镇同类学校前3名。
3、加强教师队伍建设，教学行为规范，教师队伍稳定，无信访投诉。
4、高度重视维稳工作，健全维稳工作机制，确保无上访事件、喜迎党的“十八大”胜利召开。
5、强化学校安全工作，无安全事故发生。
6、加强校园文化建设，提升校园文化水准。
7、完成教师安居工程建设，继续申请项目工程，改造学生食堂和学生宿舍。
8、蔬菜基地蔬菜自给，生猪自给达80%。
9、继续开展“弘扬传统经典，创建特色德育”活动，力争学校德育形成特色。
10、教师待遇明显提高，教育尊严感提升，教师幸福指数上升。
11、稳妥做好第四轮教工全员聘用工作。
12、开辟花卉苗圃基地，服务全镇校园美化工作。
三、工作措施
（一）学校管理：
1、修订完善各类管理制度，形成层面管理，定岗定责，建立全面的学校管
理体系。促进学校管理上档升级。
2、加强校园文化建设，按学校现有特点，逐步完善学校文化建设内容。从硬件上改善学校设备设施，从软件上，转变观念，提高文化品位；从教师形象、学生礼仪入手，着力改变，增强校园文化氛围。
3、规范办学行为，提升办学水平。严格执行作息之间、课程计划、端正办学思想，公平对等学生，促进学校健康发展。
4、加强招生保苗工作，完善工作制度，落实招生保学责任，确保无学生流失，小学毕业全部升入镇内辖区初中就读，一年级新生全部入学。
5、均衡档案建设资料齐全，整理到位，确保学校均衡发展督导评估圆满通过。
（二）教学质量：
1、加强教学常规管理，规范教学行为，提高教育教学质量。
2、切实抓好“教学六环节”落实工作。从备课有效性、上课有效性、作业精炼性、检测考查发展性、辅导帮困及时性、研究有针对性入手，落实每月的月检测，做好质量分析，找准努力方向。
3、抓好学生学习习惯养成和学法指导，让学生形成爱学习、想学习的氛围。
4、全校推行课堂教学改革，改变教师的教、学生的学，优化课堂教学，提高教育教学成绩。
5、坚持校长听课、看课制度，做到常态化，沉到课堂上，落到实效。
（三）学校安全工作：
1、安全工作责任明确，分工到人，强化领导。
2、抓好安全教育管理全覆盖，坚持安全教育“三讲”，即每天3分钟，每周讲10分钟，每月讲30分钟，提高师生安全防患意识。
3、落实安全过程管理，注重细节，定期召开安全工作例会，研究安全形势，找准安全漏洞、隐患，做好安全危险源的监控，并及时整改到位。
4、在师生中每月开展一次安全应急演练，增强师生自我安全防范意识，提高师生安全防范能力。
5、信访维稳：
学校信访维稳明确责任分工，强化责任意识：做好平时的信息收集、包保
监控、情感投入、化解稳控工作，做到无信访案发生，无越级上访事件。喜迎党的“十八大”胜利召开。
（四）学校德育：
1、继续扎实开展德育工作：抓好“弘扬传统经典、创建特色德育”活动，以办特色德育学校为目标，挖掘传统德育经典，确立学校特色德育内容。通过创新、发展形成学校德育工作特色。
2、加强师德师风建设，提高教师队伍水平。
严格遵守教师职业道德规范，履行教师职责，不做违背教师师德行为的事情；加强内部管理，团结协作，顾全大局，不做影响教育形象的事情。
经常开展师德教育活动，确立有效主题、内容扎实开展。加强教师师德培训，提高教师师德水平，提升教育尊严感。
3、加强学生的文明礼仪教育，促进学生全面发展。
以日常的德育活动，突出抓学生养成教育、行为习惯的培养，让学生知书达理、文明有礼貌、感恩知辛劳。关爱留守学生、返乡农民工子女、学困生等特殊群体学生，让学生自信、自立、自强。
（五）学校后勤：
1、加强学校财务收支管理，严格执行“收支两条线”，无各类违反财金管理的现象发生，严格遵守《钟祥市农村中小学财务管理办法》学校各项收支合法、合规。
2、加强食堂管理：确保学生对伙食价格、质量以及服务态度的认可。强化食品安全责任，严格食品安全管理制度，操作规范到位，确保无食品安全事故发生。
3、加强蔬菜基地建设，落实管理责任，优化配种模式，提高学校蔬菜自给率。学校扩大生猪喂养头数，提高猪肉自给率。促进学校增收节支，提高教师待遇，提升教师幸福指数。
4、开拓学校花卉苗圃基地。与钟祥职高联合，在我校蔬菜基地的基础上改造花卉培育基地，服务全镇校园绿化、美化工作。
5、积极申请项目工程，改建学生食堂、餐厅和学生宿舍，改善办学条件，优化学校环境；减小同类学校差距，促进学校均衡发展。
附：学校重点工作
1、完善、修订各项管理制度，规范学校管理。
2、强化学校安全管理，确保无安全事故。
3、全校推行课堂教学改革，加强教育教学研究，提升我校教育教学质量。
4、着力改善教工工作、生活环境，提高教师待遇，提升教师幸福指数。
5、稳妥推进第四轮教职工全员聘用工作，促进学校和谐稳定。
6、继续做好“弘扬传统经典，创建特色德育”活动，努力形成学校特色。
7、积极申请项目工程，改造学生寝室，学生食堂、餐厅，改善学生生活环境。
8、加强维稳信访工作，确保无上访、信访事件。
第二篇：幸福学校工作计划
楼德镇西村小学
“幸福学校”建设工作计划
为进一步提高师生幸福指数，促进教师幸福发展、学生快乐成长，根据泰安市、新泰市、镇教办“幸福教育工程”的实施意见，并结合我镇实际，特制定本实施方案：
一、指导思想
以科学发展观为指导，紧紧围绕各级建设幸福学校的总体要求，认真落实《泰安市中长期教育改革和发展行动计划（2011一2020年）》，依据泰安市、新泰市教育局、镇教办关于实施“幸福教育工程”的意见要求、《新泰市“推进教育率先发展、建设教育示范市”行动计划》，按照新泰教育局、镇教办关于“幸福教育工程”的部署要求，以创建民主、文明、健康、和谐幸福学校为目标，以不断提高教育质量和教育幸福指数为根本，以校长、教师、班主任、学生、家长为主体，以“幸福校园、幸福班级、幸福课堂、幸福团队”建设为重点，探索建立“学生快乐、教师乐业、家长满意、社会公认”的“幸福教育工程”实施的长效机制，为推进教育事业科学发展做出新贡献。
二、目标任务
（一）总体任务：
遵循教育规律，实施科学管理，各级各学科形成鲜明教学特色：在探索构建“幸福学校”建设的长效机制，打造学科教育特色品牌；在“实施幸福德育，成就幸福教师，培育幸福学生，打造幸福课堂，提高教育质量，彰显幸福文化，全面提高师生的幸福指数”上取得新发展。全面提升师生幸福品质，树立幸福理念，建构幸福文化，共筑
教育幸福乐园。
（二）具体任务：
（1）实施“新道德教育实验推进工程”方面：以文明礼仪教育、班队会制度为切入点，进一步创新德育工作方式。
（2）实施“学校特色文化建构工程”方面：努力构建以“幸福校园”为主的校园文化。不断丰富文化内涵，提高办学品位。
（3）实施“素质教育质量效益双高工程”方面：加强过程性管理和研究，强化质量检测与诊断，全面提高教育教学质量。
（4）实施“学校建设工程”方面：完成西村小学多媒体教室工程，争取尽快完工，投入使用。
（5）实施“精致管理工程”方面，继续坚持“严细实恒”的工作原则，教学管理逐步实现规范化、制度化。
（6）实施“教育系统人才递进培养工程”方面：开展“青年教师教学大比武”、“观课议课”活动，搭建促进教师发展的多元化平台。
（7）实施“课程建设工程”方面：进一步加强武术校本课程开发与建设，到2014年，力争形成特色校本课程，分年级开设，促进学校校本课程多样性。
（8）实施“课堂改革深化工程”方面：积极开展校级公开课活动，开展“优质高效课堂教学研究”活动，切实改变课堂教学方式和学习方式。
（9）实施“快乐成长工程”方面：大力开展“阳光体育”运动，提高学生快乐成长指数，开展主题式学科拓展活动，提高学生的社会
实践能力。
（10）实施“科研引领工程”方面：进一步完善教研组建设，大力加强学科组教学研究建设，进一步学科教研的广度与深度。
（11）实施“家校共育工程”方面：组建家长委员会，进一步探索家校沟通交流新机制，家校共育，形成教育合力。
（12）实施“平安校园建设工程”方面：不断加大投入，实现校园监控全覆盖，构建学校安全保障机制，加强学校周边环境整治力度，优化育人环境。
三、实施步骤
“幸福学校”建设方案、动员部署，以点带面、组织实施，阶段总结、总结，形成机制、深化推广，巩固成果、形成品牌五个阶段。
第一阶段：制定方案、动员部署（2013年2月一6月）2月，完成项目论证，制定 “幸福学校”建设工作计划。3月，召开全体教师会议进行部署。
4—6月，学校成立领导小组和工作小组；召开动员会，统一思想，提高认识，明确“幸福学校”建设的重要性和必要性，完成建设的任务分工；设计学生、教师、家长幸福感问卷，摸清实底，找准问题和解决问题的突破点；开展舆论宣传，利用黑板报、校园橱窗、校园广播、校园网宣传“幸福学校”建设动态，营造“幸福学校”建设良好的环境和氛围。
第二阶段：以点带面、组织实施（2013年9月一2013年11月）
各学校按照方案全面展开工作。试点过程中，各学校要切实做到
有目标、有举措、有考核、有奖惩，确保各项工作落实到位。要坚持突出重点、狠抓落实，将工作细化、量化，不断完善，不断创新。加强过程监控和督促，定期组织过程性检查和指导，确保创建工作深入推进。
第三阶段：阶段总结、总结（2013年12月）
在充分总结的基础上，各学科进行总结。对取得的成绩、存在的问题进行客观分析，并做好相关资料文件的统计、归档备查工作。总结先进经验和做法，发现典型，提升经验，为下一阶段的推广做好准备。
第四阶段：形成机制、深化推广（2014年1月）
创造性地开展“幸福校园、幸福班级、幸福课堂”建设活动，逐步建立和完善“幸福学校”建设的工作机制和运行机制，巩固创建成果，保持良好运行态势，推进“幸福学校”建设制度化、规范化。学校制定相应的评价和评选办法，分类探索建立“幸福班级”、“幸福课堂”评价标准和指标体系，形成切合各自实际的幸福学校建设系列制度和长效机制。
第五阶段：巩固成果、形成品牌（2014年2月一2014年6月）
全面总结落实“幸福教育工程”实施意见提出的“四个行动”、十六项推进计划细化分解的经验做法，抓好经验总结、理论提升、成果推广和转化工作，逐步形成教育特色，突显我校幸福教育的品牌特色与影响力。
四、实施策略
（一）统一规划，行政推动。
“幸福学校”建设是实现“幸福教育”的重要载体。学校将加强监督推进、经费保障力度，切实将“幸福教育”的各项要求落实到学校工作的方方面面，努力打造“幸福学校、幸福班级、幸福课堂”。
（二）外联内塑，区域互动。
通过“以校为本、区域协作、网络支持、研训一体”的运作模式，促进校际间的合作与交流。通过举办学科教学论坛、专题研讨、课堂比武等形式，通过对教育教学热点和难点问题“思维碰撞”和“智慧共享”实现学校发展、教师成长、打造幸福学校的目标。帮助教师在交流中丰富教学经验，使教育实践中产生的好经验、好做法及时推广和转化，实现优势互补，共同发展。
（三）全员参与，主体联动。
校长、教师、班主任、学生、家长是学校发展的主体，是幸福教育的创造者和体验者，要充分发挥他们的积极性和创造性。制订教师和班主任幸福成长发展计划，通过学习、实践、行动、研究、反思不断成长，提升专业素质和教育能力，在自我价值的实现中创造幸福、享受幸福；充分发挥家长在“幸福学校”、“幸福教育”建设中的参与支持作用，积极推进“家校共育”计划，利用一切可以利用的资源，形成教育合力，把“幸福学校”建设落到实处。
五、工作要求：
（一）加强领导，健全组织
成立由学校校长任组长的“幸福校园”建设工作领导小组和分管领导任组长的工作小组，负责学校“幸福校园”建设活动的组织领导；把“幸福校园”建设活动与教学工作结合起来，纳入学校工作计划，切实把“幸福校园”建设工作摆到重要议事议程。
（二）严格分工，强化责任
对照“幸福教育工程”各类创建标准，结合我校自身实际，对幸福校园创建工作要进行细化，对创建工作的责任任务目标明确，汇报及时，要对相关人员落实责任，严格责任追究，确保幸福教育工程的顺利实施。
（三）加强调度，积极整改
学校定期召开各相关人员会议，加强调度，在立足自查的基础上，结合自身实际，制定详细的实施措施和预案，采取多种措施开展“幸福教育工程”活动，从精力、人力、物力、财力等方面保障建设活动的顺利开展。
（四）搞好结合，加强宣传
要充分利用好学校的各种宣传舆论工具，加大“幸福校园”建设意义的宣传力度，结合少先队、共青团工作，开展与创建“幸福校园”相关的一系列丰富多彩的主题实践活动，努力提高广大师生参与创建“幸福校园”活动的积极性，促进“幸福教育工程”活动顺利进行。
楼德镇西村小学
2013-2-25 6
第三篇：幸福学校工作计划
幸福教学计划
邢 清为进一步提高师生幸福指数，促进教师幸福发展、学生快乐成长，结合我班实际，特制定本实施方案：
一、指导思想
以科学发展观为指导，紧紧围绕各级建设幸福班级的总体要求，以创建民主、文明、健康、和谐幸福班级为目标，以不断提高教育质量和教育幸福指数为根本，学生、家长为主体，以“幸福校园、幸福班级、幸福课堂、幸福团队”建设为重点，探索建立“学生快乐、教师乐业、家长满意、社会公认”的“幸福教育工程”实施的长效机制，为推进教育事业科学发展做出新贡献。
二、目标任务
（一）总体任务：
遵循教育规律，实施科学管理，形成鲜明教学特色：在探索构建“幸福班级”建设的长效机制，打造学科教育特色品牌；在“实施幸福德育，成就幸福教师，培育幸福学生，打造幸福课堂，提高教育质量，彰显幸福文化，全面提高师生的幸福指数”上取得新发展。全面提升师生幸福品质，树立幸福理念，建构幸福文化，共筑教育幸福乐园。
（二）具体任务：
（1）实施“新道德教育实验推进工程”方面：以文明礼仪教育、班队会制度为切入点，进一步创新德育工作方式。
（2）实施“学校特色文化建构工程”方面：努力构建以“幸福校园”为主的校园文化。不断丰富文化内涵，提高办学品位。
（3）实施“素质教育质量效益双高工程”方面：加强过程性管理和研究，强化质量检测与诊断，全面提高教育教学质量。
（4）实施“精致管理工程”方面，继续坚持“严细实恒”的工作原则，教学管理逐步实现规范化、制度化。
（5）实施“课堂改革深化工程”方面：积极参加校级公开课活动，“优质高效课堂教学研究”活动，切实改变课堂教学方式和学习方式。
（6）实施“快乐成长工程”方面：大力开展“阳光体育”运动，提高学生快乐成长指数，开展主题式学科拓展活动，提高学生的社会实践能力。
（7）经常参加学校教研活动，进一步学科教研的广度与深度。
（11）实施“家校共育工程”方面：组建家长委员会，进一步探索家校沟通交流新机制，家校共育，形成教育合力。
（12）实施“平安校园建设工程”方面：不断加大投入，实现校园监控全覆盖，构建学校安全保障机制，加强学校周边环境整治力度，优化育人环境。
三、实施步骤
“幸福学校”建设方案、动员部署，以点带面、组织实施，阶段总结、总结，形成机制、深化推广，巩固成果、形成品牌五个阶段。
第一阶段：制定方案、动员部署（2013年2月一6月）
完成项目论证，制定 “幸福学校”建设工作计划。统一思想，提高认识，明确“幸福班级”建设的重要性和必要性，完成建设的任务分工；设计学生、教师、家长幸福感问卷，摸清实底，找准问题和解决问题的突破点；开展舆论宣传，利用黑板报宣传“幸福学校”建设动态，营造“幸福班级”建设良好的环境和氛 1
围。
第二阶段：组织实施
要切实做到有目标、有举措、有考核、有奖惩，确保各项工作落实到位。要坚持突出重点、狠抓落实，将工作细化、量化，不断完善，不断创新。加强过程监控和督促，定期组织过程性检查和指导，确保创建工作深入推进。
第三阶段：阶段总结、总结
在充分总结的基础上，进行总结。对取得的成绩、存在的问题进行客观分析，并做好相关资料文件的统计、归档备查工作。总结先进经验和做法，发现典型，提升经验，为下一阶段的推广做好准备。
第四阶段：形成机制、深化推广
创造性地开展“幸福校园、幸福班级、幸福课堂”建设活动，逐步建立和完善建设的工作机制和运行机制，巩固创建成果，保持良好运行态势，建设制度化、规范化。
第五阶段：巩固成果、形成品
全面总结落实“幸福教育工程”实施意见提出的“四个行动”、十六项推进计划细化分解的经验做法，抓好经验总结、理论提升、成果推广和转化工作，逐步形成教育特色，突显我校幸福教育的品牌特色与影响力。
四、实施策略
（一）统一规划，行政推动。
“幸福学校”建设是实现“幸福教育”的重要载体。学校将加强监督推进、经费保障力度，切实将“幸福教育”的各项要求落实到学校工作的方方面面，努力打造“幸福学校、幸福班级、幸福课堂”。
（二）外联内塑，区域互动。
通过“以校为本、班级协作、支持、研训一体”的运作模式，促进班级间的合作与交流。教师在交流中丰富教学经验，使教育实践中产生的好经验、好做法及时推广和转化，实现优势互补，共同发展。
（三）全员参与，主体联动。
教师、学生、家长是学校发展的主体，是幸福教育的创造者和体验者，要充分发挥他们的积极性和创造性。制订教师幸福成长发展计划，通过学习、实践、行动、研究、反思不断成长，提升专业素质和教育能力，在自我价值的实现中创造幸福、享受幸福；充分发挥家长在“幸福学校”、“幸福教育”建设中的参与支持作用，积极推进“家校共育”计划，利用一切可以利用的资源，形成教育合力，把“幸福学校”建设落到实处。
五、工作要求：
（一）加强、健全组织
把“幸福校园”建设活动与教学工作结合起来，纳入学校工作计划，切实把“幸福校园”建设工作摆到重要议事议程。
（二）严格分工，强化责任
对照“幸福教育工程”各类创建标准，结合我班自身实际，对幸福班级创建工作要进行细化，对创建工作的责任任务目标明确，汇报及时，确保幸福教育工程的顺利实施。
（三）加强调度，积极整改
在立足自查的基础上，结合自身实际，制定详细的实施措施和预案，采取多种措施开展“幸福教育工程”活动。
第四篇：幸福小学实验室工作计划
2012秋季幸福学校
实验室工作计划
新的课程标准强调要以培养小学生的实践能力素养为宗旨，以实践为核心，努力摆脱以理论知识为中心的老模式，让学生在自然实践操作中得到真知、科学的思维方式、科学态度与价值观念以及运用科学知识和方法的能力等方面的发展。本学期在劳动实践教学中力求体现新课标的特点，始终围绕“以探究为核心”的理念进行教学设计和组织教学活动。为了学生的心理需要，提高课堂教学效率，培养他们的探究精神和科学素养。通过实验，激发学生的学习兴趣和求知欲，培养学生动手操作能力、逻辑推理能力、抽象思维能力、分析问题解决问题的能力；通过实验，使学生能在亲自动手操作的过程中，主动获取知识，体验成功的喜悦；通过实验，培养学生的思维品质及创新精神，使学生从小学科学、爱科学，为将来发展我国的科技教育，打下良好的基础。本学期在课堂实验方面有如下打算：
一、指导思想：
认真贯彻执行党的教育方针，紧密联系本校实际情况，充分利用现有实验设备和器材，最大限度地为教育教学服务，推动学校实验工作进一步发展，大力开展课外科技活动，为培养新的实用人才作贡献。
二、基本情况：
我校现有七个教学班（其中含学前班），学生人数共112人，实验设施与设备配套相对短缺，甚至有时不能满足实验的需要。
三、任务和要求：
1．加强实验教学，做到能做的实验必做；
2．加强电化教学，让学校现有的电化教学设备尽可能为我校教育教学服务；
3．尽可能开齐开足分组实验；
4．定期开展实验和电教课题研究。
四、具体措施：
1．加强领导，精心组织，成立实验教学领导小组；
2．各年级成立实验兴趣小组，在学生分组实验中起带头示范作用；
3．在全校再次掀起实验教学热潮，促进实验教学进一步发展；
4．为全校教师放映外地优质课教学录像，提高教师教学水平；
5．定期进行实验器材使用知识讲座，保证教师得心应手的使用和操作；
6．继续开展科技兴趣小组活动；
7．切实搞好实验器材管理和维修添置工作，确保实验教学工作顺利进行。
2012-09
第五篇：2016小学学校工作计划
2016小学学校工作计划大全
2016小学学校工作计划大全
2016小学学校工作计划一：
2016学是我校坚持科学发展，继续深化学校内涵发展之年。为了全面提高学校办学质量和水平，特拟定本学校工作计划。
一、指导思想
深入学习贯彻党的十八大精神，深入贯彻落实科学发展观，坚持内涵发展为导向，夯实基础为重点，提高质量为核心。推进精细管理，强化队伍建设，突出抓好教育科研，扎实抓好安全稳定工作，推进特色学校建设。按照教体局确定的工作思路、工作重点，充分调动一切积极因素，群策群力，开拓创新，努力提高学校办学水平。
二、工作目标
1、队伍建设：深化师德师风教育，加强教师理想、信念教育，打造精细化的干部管理队伍，开展多种形式的教师培训活动，培养具有专业特长的教师队伍。
2、德育工作：立足“全面发展”，强化学生思想政治教育，以大课间为抓手，全面加强学生行为习惯的养成教育，狠抓德育教育阵地建设，积极组建各类兴趣小组，落实特色活动课和综合实践活动。
3、教学工作：立足“打造高效课堂”的探索与实践，提同教学质量，进一步加强教学管理，抓好课程落实，加大教学常规检查的力度，落实集体备课要求，组织。
4、教育科研：抓好教研组建设工作，围绕高效课堂建设开展教研活动，扎实开展校本教研，抓好教学科研课题实验工作。
5、学前教育工作：防止和纠正学前教育“小学化”，强化学前教师业务培训，做好学前教学活动的组织与检查。
6、安全工作：健全学校安全管理制度，落实安全管理责任，深化学生安全教育，层层签订安全目标责任书，抓好维稳工作。
7、后勤工作：立足“务实高效”，提高后勤服务保障的效率，进一步强化财务管理，规范办学行为。按照规划完成各校点的维修建设工程。
三、工作重点及措施
(一)加强两支队伍建设，为提高教学质量打好基础。
1、深化学校干部队伍建设
⑴加强政策、法律、法规学习，做到依法治校，依法治教。
⑵加强教育理论的学习(特别是新课标的学习)，做教育管理的行家理手，本期每名班子成员轮流对全体教师开展一次以上的专题(讲座)培训。
⑶管理要突出实效性。既有分工，更注重合作，形成管理合力，增强各项工作落实的实效性。一是管理要细，不断完善管理制度，落实到管理对象的每个角落;二是管理要严，做到人人负责任，严格管人，严格管事;三是管理要实，不走过场，不蜻蜓点水，注重公开和反馈。
2、狠抓学校教师队伍建设。
⑴狠抓师德师风，要做到步调一致。提倡师德高尚为荣，进一步完善似的考核办法，开展学习先进、评选先进活动，组织校级标兵、先进评选，引导每个教师树高尚形象。
⑵狠抓业务培训。认真落实新课标的学习培训，培训要进行小结考试、交流、写论文等形式的反馈，并纳入教师业务考核。
⑶狠抓教师考核。根据教体局相关文件精神，结合学校的实际情况，广泛征求教师意见，完善考核方案。
(二)以德育工作为首位，努力培养学生良好行为习惯。
1、狠抓德育队伍建设。发挥学校少先队的职能作用，抓辅导员和班主任队伍建设，完善班主任工作细则，强化班级管理。建立学生管理团队，逐步培养学生自我管理的能力。
2、扎实开展德育教育活动。
⑴上好德育课，充分利用思品教材，挖掘德育素材，开展切实有效的德育教育活动。
⑵开展多彩的德育活动。
一是充分利用升旗仪式，开展学生爱国教育活动。二是充分利用各种节日，针对性开展德育教育活动。三是充分利用阵地建设，开展德育教育活动。四是充分利用班集体，开展好中队活动。
3.切实抓好学生行为习惯的养成教育和良好品德教育。以大课间活动为抓手，继续坚持流动红旗制度，建设文明教室、宿舍、达到无声就餐、无声就寝;坚持全员参与、逐项培训、定期评比的管理方法。
4.强化第二课堂建设，开展特色学生活动。充分利用学生兴趣小组，坚持定期活动，开展多样形式多种内容的文体活动，寓德育于具体活动。
5.开展学校艺术节、读书活动，积极参加上级各项学生竞赛活动。
6.认真开展班级主题文化建设活动，建设温馨学习环境。
(三)以高效课堂建设为核心，狠抓教学常规管理，切实开展教学科研，努力提高教学质量。
1.狠抓教学常规管理工作。
⑴抓好课程计划的落实，开足开齐课程，合理安排，排足课时。⑵狠抓教学常规管理。强化教学检查指导，对教师钻研教材、认真备课(备教材、备学生、备方法)、设计教学、认真上课(向40分钟要质量，打造高效课堂)、精选作业、认真批改(批改作业要及时发现问题，当面纠正)等工作进行检查指导，并随时通报检查存在的问题。
⑶强化教学常规检查，坚持月跟踪检查制度，定期检查教师教学常规工作，记录在案，纳入考核。
2.切实抓好教研教改。
坚持“科研兴校，科研强师，科研提质”发展战略，突显教学中心地位，打造高效课堂，提高教学质量，这是学校当前和今后面临工作的工作重心。全体教师要统一思想，形成共识，聚精会神在“研”字上做文章。
⑴营造教育科研氛围。学校将聘请教研室教研员、名师来校进行专题讲座或教育科研指导，引导教师学习先进的课改理念、科研方法，改进和完善我校教育科研工作。组织教师学习现代教育理论，尤其是新课程改革的理论，提高教师的思想认识，切实转变教师的教育观念，调整教师的教育行为。教学领导轮流定期举办专题讲座，强化教育科研的指导。
⑵抓好教研组建设，积极开展教研组活动。各教研组定期进行有效的主题活动，教研组长作好签到、活动记载等工作。落实集体备课制度，创新“教案”，改变上期部分教师被动备课甚至不备课的现象，年级分管领导定期参加教研组集体备课活动。
⑶认真开展校本教研，深化课程改革。以建设高效课堂为核心，以教研组为基础，探索各学科高效课堂模式或思路，确立学科带头人，确定研究方向和恰当的研究主题，要通过教研教改活动，如讲座、观摩课、示范课、汇报课、经验交流等形式，推进高效课堂的探索实施。校本教研要认
真组织，扎实开展，取得实效。
3.深化学前教育工作。做好学前教师的专业培训，防止和纠正幼儿教育“小学化”，认真开展幼儿教育研究活动，完善幼儿设备设施，提高办园质量和水平，按照现有幼儿园标准加强管理。
(四)以校园安全为重点，狠抓学校安全维稳工作，保障学校健康发展。
1.完善安全管理制度，落实安全目标责任，签订安全目标管理责任书。
2.深化安全教育。深入推进安全教育“三进”工程(进教材、进课堂、进大脑)，深入开展“五防”(防溺水、防火灾、防自然灾害、防交通事故、防食物中毒)教育，加强安全应急演练，提高师生应急处置能力。
3.强化校园周边环境治理，积极开展校园周边环境整治，营造良好学习环境。
4.做好卫生防疫和食品卫生安全工作。一是认真落实晨检、午检制度，发现学生异常情况及时报告处置。认真开展一年级新生预防接种查验工作。二是坚持上好健康教育课，普及相关卫生防疫知识。三是做好校园环境卫生，坚持校园定期消毒制度。四是加强对食堂的监管，严格执行学生营养餐管理制度。
(五)抓好后勤服务工作，做到后勤服务育人。
1.规范学校账务管理，探索创新学校后勤服务育人模式。加强学校账务管理，严格学校经费、校产、物资的处置和管理。
2.规范收费行为和从教行为。禁止各种形式的乱收费，杜绝有偿家教、违规补课。
3.逐渐改善配置好设备设施，及时做好维修保障工作，保证学校教学工作的需要。
我们深信，学校工作在县教体局的正确领导下，全体教师深入贯彻落实党的十八大精神，以更加昂扬的姿态，更加务实的作风，更加有力的举措，攻坚克难，锐意进取，全面推进学校教育内涵发展，一定会让我校的教育更上一个新的台阶。
2016小学学校工作计划二：
一、指导思想
本学期，我校的教学工作以提高课堂效率为中心;以推行“新课改”教学为基本点;以学习研究、检查督促为主要形式;切实提高教师的业务水平，提高学校教学质量，提升学校的办学品位，树立学校在社会上的良好形象，为我校发展奠定基础。
二、工作要点
1、抓好校本培训，通过学、研、培、导、练、赛等多种形式，提高教师的专业化水平，创学习型教师队伍。
2、进一步规范办学行为，加强教学常规检查、平时检查力度。3|、强力推行课堂改革。
4、努力创设师生专长的发展空间，以多种竞赛活动促进师生个性发展,为师生搭建展示的舞台。
三、具体工作：
(一)、抓好校本培训，创学习型教师队伍。
教学成败的关键在于教师，课改进展如何的关键还在于教师，因此，抓好教师队伍建设，提高全校教师的整体素质是非常重要的。根据我校实际，坚持“骨干带动、同伴互助、自我反思、自主发展”的策略，促进教师专业化成长。
1、加强学习，提高业务素质。
本学期，我们将加大培训学习的力度，每月至少集中学习一次。学校有电脑，目的是鼓励教师利用好电脑，各位教师应关注网上优秀的教育教学文章，根据教学的需要摘抄学习。
2、加强实践与反思，倡导勤思、多写。
各位教师应积极撰写教育叙事、典型教学案例、论文、教学随笔等
要将各类文章的撰写作为促进自我成长的重要手段。各位教师撰写教学随笔每月一篇，本学期，教师撰写教学案例、论文、教学经验总结各一篇(结合教研活动进行)。
3、开展问题式教研活动，倡导在交流中提高。
本学期，将全面推进教研工作和教研活动：
充分发挥教研组的职能作用。各教研组本学期要开展专题系列活动。重点解决一两个问题，如语文可主要研究写字、阅读、习作教学;数学可研究解决问题方面的教学，提高学生解决生活实际问题能力。教研组长要制定好实实在在的活动计划，安排好活动内容、方式(理论学习、观课议课、经验交流)、时间、地点，并做好活动记录。
l，由各位任课教师自己负责组织，确定主题。突出教研活动的实用性和可操作性，避免出现“应付”的现象;
2、发挥骨干教师的传帮带作用，骨干教师有义务协助学校做好传帮带工作，促进教师队伍的整体提高。活动可以是备课、听课、评课也可以是师徒之间就教育教学内容的交流。
3、为全体教师提供各种学习的机会及学习的平台，切实提高教师的专业水平及业务能力。学校对教师的学习进行严格管理。每次学习后，教师要把学习笔记交与教务处进行核实;如未经请假擅自不去的，视为旷课。
4各教研组开学初要上交教研组计划，两周要开展一次主题教研活动，组长负责组织及材料的收集;
5、配合教办开展教学大赛，促进教师成长。
(二)、强化常规管理，保证教学工作规范正常的运行。
1、严格执行“三表” ①严格按课表上课，不得随意调课。②严格执行上课制度，按时到达课堂，不得拖堂，教导处将加大检查力度。③按体育活动总表安排组织活动，保证学生每天不少于1小时室外活动总量。
2、严格执行“六认真”
①备课
三至五年级教师备课必须按要求，坚决杜绝不备课上课现象，教案要有教学目标、教学重点难点、教具准备、教学时间、教学过程(有导入语、过度语、总结语)、作业设计、板书设计、有教后反思等。作文按篇备课。为了避免某些教师出现“课案不符”的现象，在今后的教学中，各位教师上课的时候必须要带教案，以备听课的时候检查。
②上课
课堂上语言要精炼、规范，知识准确。上课期间做到“六不”，不坐着上课、不吸烟、不接待客人、不接电话、不拖堂、不体罚变相体罚学生。
③作业
算草、生字、作文、英语等要按要求详批详改。作业量要适中，家庭作业要做到有布置有检查。教导处每周检查。
④辅导
杜绝罚做作业现象，建立学困生档案，做好补习工作，要防补结合，课内补课外补结合，本学期要加强对学生书写的要求。
⑤考核 语文、数学、英语进行单元考试，做到课课清，段段清。⑥总结 对测试的情况进行全面的总结，各学科要切实做好此项工作，及时分析教学中存在的优缺点，提出今后改进的措施。
3、抓好两头，促进各年级均衡发展。
作为起始年级的一年级，我们要高度重视。从发展的角度讲，有好多良好的行为习惯、学习习惯需要在一年级培养，一旦打好良好的基础，学生将终身收益，教师将一劳多获。
4、控制辍学率，确保学额稳中有升。
5、开展综合性评价，促进学生全面发展。
本学期要继续利用好学生的素质评价手册，严格利用它对学生进行综合性评价，多元化评价，开展自评、互评等多种形式的评价，重视评价的发展性。并且利用好已经建立的学生成长记录袋，及时将
学生的各种成绩、进步表现装入袋中。
6、加强教学监控，确保课堂教学有校性。教学领导坚持深入课堂听课，听课后及时交流评价、指导。每次听课后要检查教师教案，每月进行总结。
7、本学期教学将进行“量化考核”。
三、抓好学校特色工作，挖掘校内资源。
1、本学期将利用大课间和体育课的时间，继续开展特色“跳绳”活动。
2、为了让家长及社会了解我校，本学期将在5月份举行课堂教学“开放日”活动，家长可以任意进入教室听老师的课。希望各个任课教师提前做好准备，以向家长展示。
四、抓好科研和教研工作，提高研究水平。
“本学期，我校将在三、四、五、六年级进行备课、上课改革，推行”24字教学模式“。在备课时，由单纯的备”教案“改为既备”教案“又备”学案“，即学生的预习作业。在上课时，通过”互助小组“即同桌(根据学习情况和能力情况分配)的研讨、互相帮助来进行教学。互助小组的建立还有助于督促那些不爱写作业的学生及时完成作业。
五、组织各种比赛活动，激发学生学习兴趣。
以多种竞赛活动促进学生个性发展，激发学生学习兴趣。
六、具体活动安排如下：
二月、制订三表，制定教学计划，教研组制定教学计划。
三月
1、教师的座谈会、交流会。
2、第一次教学常规检查
四月
1、开展语文、数学、英语教研活动。
2、第二次教学常规检查。
3、教学进度检查落实。
4、组织期中质量检测、总结。
五月
1、语文、数学、英语公开课。
2、教学经验交流会
3、第三次教学常规检查。
六月
1、毕业班教师座谈会。
2、撰写、评选、上交语文、数学、英语教学论文。
3、第四次教学常规检查。
4、各科授课完毕，综合科检查。
七月
1、组织学生期末测试
2、组织教师阅卷、试卷分析、成绩统计工作
3、学校、个人学期工作总结，各项材料存档
2016小学学校工作计划三：
一、指导思想
认真学习贯彻党的十八大精神，以贯彻科学发展观为主线，推进落实教育强县工作，坚持以人为本，以科研为先导，认真落实《义务教育法》，以全面贯彻党的教育方针、全面推进素质教育、全面提高教育教学质量为宗旨，力促教师专业成长，深入课程改革实验，持续推进高效课堂改革工作，减轻学生课业负担，加强校园文化建设，实现学校的和谐科学发展，从而推动办学品位更上新台阶。
二、工作目标
1、注重学校队伍建设。一方面学校管理人员要牢固树立大局意识和精细化管理意识，增强主动性、提升执行力，从事务性工作中摆脱出来，多深入课堂、深入教学教研一线、深入工作实际，集中精力抓课堂，围绕质量抓服务;一方面学校教师树师表形象为重点，强化师德教育，做到依法执教、廉洁从教、文明施教，积极打造师德高尚、业务过硬、锐意进取的学校教师群体形象。
2、强化学校常规管理。用先进的理念，创新的方法，科学的精神，实干的态度推进学校各项工作的开展，以认真负责的态度把学校的每项工作做精致、做到位，所遇到的问题和困难主动地寻求对策，去克服困难更好地解决问题，以高度的事业心和责任感对待每项工作。充分发挥教师参与学校管理的积极性，形成人人都是管理者的理念，做好学校教师每月的常规考核，使学校规范深入人心。
3、提高教育教学质量。以教学质量为中心，狠抓课堂教学，推进高效课堂改革工作，向课堂要质量。
4、注重德育工作实效。注重学校德育教师队伍建设，以学生行为规范教育为抓手，不断拓展德育活动载体，创新德育工作方式，进一步完善德育工作，以家长学校建设为阵地，建立学校、家庭、社会三结合教育体系，形成以学生为本的立体德育结构。
5、加强校园文化建设。不断改善学校办学条件和基础设施，营造和谐、民主、向上的良好学校发展氛围，把我们的学校造成充满文化，充满智慧，充满人文情感的精神家园。
6、积极、主动、高效地完成上级交给的各项工作任务。
三、主要工作
(一)、打造德育工作特色，放大德育工作品牌。
1、在学校工作中，我们牢固树立”德育无小事、事事皆育人“的理念，让德育渗透到我们学校的每一个角落、每一面墙壁、每一处走廊，让每一个角落都在闪光，让每一面墙壁都会说话，让每一处都能育人。
2、在学校德育工作中我们以学生行为规范养成教育为重点，积极把学校传统的心理健康教育、生命教育、交通安全教育、诚信教育、责任感教育等纳入教育的日常教育体系，寓德育于日常教育教学与管理工作中，寓教育于活动之中。提高德育的针对性和实效性，不断放大德育工作的品牌。
3、在德育中我们要不断加强社会、家庭、学校三者之间的联系和沟通，为学校发展构建良好的社会环境氛围。各个班级不定期召开家长会、让社会和家长了解我们的教育、宣传我们的教育，形成教育的合力，同时我们在工作中要针对农村学校的教育现状，研究农村大量留守儿童，隔代监护人等问题，采取多种措施，切实提高德育工作的有效性和针对性。
(二)、实施依法治校，树立良好教育形象。
1、认真贯彻执行新《中华人民共和国义务教育法》，认真落实省市关于义务教育阶段减负学生学杂费的规定，严格执行上级有关教育的政策法规，规范办学行为，提升校务公开的规范性和科学性。
2、全面贯彻党和国家的教育方针，严格执行课程计划，开齐开足各类课程，确保教育质量，科学安排学生在校活动及作息时间。做到教书育人、管理育人、服务育人。
3、巩固创造平安校园的成果。一丝不苟地做好学校的安全教育工作和体育卫生工作，确保不出任何差错。
(三)、加强学习交流，塑造教师形象。
1、学校将充分安排好每周教师的学习和交流活动，提高教师师德修养和依法执教、文明从教、科学施教的意识，规范教师的教育行为和工作方式;通过教研的研讨交流活动，促进教师科研理论素养，提高教师的学习意识，在教学中能积极运用用新课程的理念指导自己的教学行为，促进教师专业发展。
2、我们将积极鼓励教师投身教育科研，参加学校组织的各项教学活动、教研活动、课题研究。要学会发现问题，学会同伴合作，学会反思，学会解决教育教学中的问题，努力做一个有思想、有追求的教师，力争成为一名智慧型和研究型的教师。努力培养造就一批师德高尚、教学优秀、教研突出、教改先进、有影响力的教师。
(四)、深化素质教育，全面提高教学质量。
1、加大课程管理与改革力度。增强全体教师课程法规意识，对照课程计划，认真上齐、上足、教好每一门课。严格按照市颁布要求安排的课程计划，严格控制周活动总量和学科教学学时，不得随意增减课时，切实提高课堂教学质量。杜绝挤占、挪用现象，保证学生每天的体育锻炼时间，不断促进学生全面发展，积极推进新课程的实施，推进高效课堂改革工作。学校教导处将结合月考核制度，对学校教学常规进行精细化管理，从教师备课、上课、作业批改、学生辅导等各个方面进行课堂教学常规考核，课堂教学力求体现新课标精神，习惯培养经常化、能力训练系统化、潜能挖掘科学化。
2、积极组织教师参加各级各类的课堂教学竞赛和评比，学校有关部门积极进行指导，力争在各科市、乡级课堂教学评比中取得优良的成绩。努力打造学校的精品课堂、精品课例。
(五)、树立教育科研品牌，形成学校发展优势。
1、坚持理论学习，提高教师参与科研的积极性。通过教科室组织的各种科研理论学习活动，提高教师对教育科研工作的意识，充分认识科研发展对自身专业成长的重要性，变被动为主动。
2、注重课题研究，发展教师的科研能力。以课题研究为平台，做好课题研究工作，不断提高课题研究的实效。使课题研究能够深入教师群体，深入教师课堂，通过课题研究促进教师的专业发展。
3、鼓励论文撰写，提升学校科研整体力量。鼓励教师参与各级各类教科研论文竞赛活动，在活动提高自己的认识。同时学校将提供各类教育教学刊物的地址和信箱，鼓励教师积极向春潮等各类刊物投稿。不断提高学校整体科研水平。
(六)、突出安全第一，悉心打造平安校园
学校牢固树立”安全第一"的思想，确保食品安全、人身安全、身体健康、心理健康，为学校创造一个平安健康成长的环境。不断加强后勤优质服务管理力度，让学校的每一个学生都能安心学习，让每一位家长都能放心工作，让每一位教师都能舒心地教书育人。
通过聘请法制辅导员到校协助、指导学校开展校园治安综合治理和法制教育工作，协助学校对不良行为学生进行帮教，增强学生法制观念。对学生进行经常性的安全意识教育;加强防病防疫工作，保障学生身体健康。重视确保学生身心健康。
(七)、细化常规管理，确保工作稳步发展
1、确立管理就是服务、管理就是示范的理念，确立人人都是管理者的思想，确立依法管理的思想。努力追求管理以人为本、为师生发展服务的境界。
2、做好学校的常规管理，抓好学校各计划的制订、实施、检查与总结工作。注重常态管理，强化过程管理。进一步完善学校常规管理检查和评价制度。真正使每一位参与者有一种责任，负一份责任。要让我们的常规检查成为一种引领，成为一种激励，成为一种动力。激活起师生不断追求更高目标的信心。
总之，新的学期摆在我们面前的工作是繁重的，任务是艰巨的，希望全校广大教师认清形势，抓住机遇，振奋精神，积极进取，务实拼搏，勤勤恳恳做园丁，兢兢业业育桃李，与时俱进，为开创教育新局面而努力奋斗!
活动安排：
九月：
1、完善好学校各种教学计划。
2、办理新生学籍。
3、准备语文优质课评优。
4、各教研组进行教研活动。
5、学校安全工作大检查。
十月：
1、迎接定州市学校常规大检查，完善档案资料。
2、英语优质课评选活动。
3、各教研组根据实际问题进行调研。
4、开展阳光体育冬季长跑。
5、教学常规检查。
十一月：
1、组织期中考试。
2、迎接2016年义务教育教学评估。
3、各教研组进行教研活动。
4、数学优质课评选。
5、进行消防知识讲座演练。
十二月：
1、各学科教师制定复习计划。
2、教研组组织教研活动。
3、迎接检查。
4、教学常规检查。
元月：
1、组织各班做好期末考试工作。
2、完成各科总结并整理入档。
3、放假前学校做好师生安全工作宣传。
4、安排好假期值班工作。
注：
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