第一篇:2012年半年精神文明建设小结
县教育体育局以党的xx届四中、五中全会和县委全委会、县人代会精神为指导,上半年。依照市教育局和县文明委2012年精神文明任务书要求,以创建文明行业抓手,认真学习贯彻中、省、市教育工作会精神,积极发挥教育体育单位“文明窗口”示范作用,扎实推进各项活动,取得显著效果。
一、提高教育体育服务水平,积极创建文明行业。
(一)加强组织领导。编制了县教育体育局创建文明行业(2012-2013三年规划》成立了局长任组长,班子成员任副组长,各股室负责人为成员的文明行业创建领导小组,并将文明行业创建目标任务分解到各责任股室。召开了2012年教育工作会议,对本年度精神文明建设工作做了专项布置。
(二)创新管理。指导学校开展文明单位创建工作。根据全县中小学创建文明单位的总体进程,制定计划表,对没有开展创建活动的学校,督促其积极发明条件,乡镇党委政府的领导下创建文明单位。二是各包片领导和股室经常深入基层学校、幼儿园,督查、指导学校工作,积极听取当地群众意见,协助学校解决好困难和问题,推进精神文明建设和服务水平上台阶。上半年,古城初中、沙河中心校等4校被市教育局授予“文明校园”称号;白龙九年制、罗镇中心校等3校创建为县级“文明单位标兵”;民族中学创建为县级“文明单位”
(三)加强师德建设。提高教职员工的政治觉悟、思想素质和工作责任意识。二是继续修订完善教师师德考核制度,将师德考核与教师晋升职称、绩绩效工资等挂钩,严格兑现奖惩,并积极开展评优树模活动,3人被评为市级“中等职业学校德育工作先进个人”2人被县委县政府授予“县劳动模范”称号。三是开展教师培训工作。上半年累计培训13项164人次,其中校长培训18人次,教师接受“国培计划”等培训146人次。
(四)加大宣传力度。教育网刊登教育信息1724条,编印教育简讯7期。信息、县政府网、市教育网、省教育网发教育信息84条。汉中日报》上刊发教育工作系列报道21篇,教师报》汉中教育》等专业报刊杂志刊发报道4篇;汉中日报》刊发名为《创强之路印光辉》全面展示“xxx”期间教育改革发展和创建教育强县新成果,为教育体育发展营造出良好的舆论环境。
(五)推进全民健身运动。精彩连连。元旦前夕,举办了庆元旦”冬季短跑,36个代表队600余人参加;2月份举办“迎新春体育游艺”活动,200余人参加;3月份举办“全民健身启动仪式暨庆‘三八’体育活动”24个代表队600余人参加;举办“县茶乡放歌健身舞展演”共11个节目,1000余人参加;4月份举办“联通杯登山比赛”43个代表队500余人参加;举办“县东兴花园杯企业乒乓球联赛”13个代表队参与。
二、全面推进政风行风建设,以创先争优为切入点。
(一)开展“创先争优”和作风教育整顿活动。落实“四项”制度,提高机关工作效能和干部教师工作作风。二是以“创先争优”活动为载体,开展“千名干部下基层访民情解民忧送温暖促和谐”主题活动。共组织机关工作人员下基层76人次,收集建议意见517条,协助群众解决实际问题149件。三是开展“创先争优”评优树模活动,推荐上报县级优秀党委和基层党支部4个,优秀共产党员和优秀党务工作者7人;评选局级优秀基层党支部4个,优秀共产党员和优秀党务工作者共15人。
(二)落实党风廉政建设责任。一是严格落实党风廉政责任制。制发了2012年行风建设安排意见》和学校校长签定《精神文明建设暨党风廉政建设目标责任书》二是加强廉政警示教育。共讲党课16场次,对拟提拔的10名中小学管理人员进行了任前廉政法规考试。三是大力推进廉政文化进校园活动。以“六个一”活动为载体,加大廉政文化的宣传力度,深入推进市、县级“廉政文化进学校示范点”建设,组织开展了中小学廉政文化书法创作大赛。四是认真贯彻落实县委党风廉政建设“七项制度”要求,强化科室、工作人员考核力度,努力提高工作人员的服务水平。五是严肃换届纪律,召开了换届纪律民主生活会,局领导做了表态发言。六是结合教育体育系统实际,继续强化教师选聘、校建项目、政府推销等方面的监督,及时发布信息,增加透明度,做到公平、公正和公开,积极营造清正廉洁的行风。七是开展了治理小金库和公务车的专项整治活动,学校(单位)无私设小金库的现象,公务车未超标超编;开展了内部审计工作,共进行了经济责任离任审计2个,审计资金779万元,提出建议2条。八是规范学校收费行为。制发了县2012年教育体育系统政风行风评议暨教育乱收费专项治理工作实施意见》春季开学期间,教育、纪检、物价等部门成立检查组,对学校收费和乱订教辅等违规行为予以严查,全县学校无违规收费现象。
(三)强化信访稳定工作。与各中小学签订稳定平安责任书。对潜在矛盾、纠纷和不稳定因素认真摸排,建立台账,并落实专人负责调处。截止目前,共接待和受理群众来信25件,来访来电25人次,网上咨询、投诉16件,全部调查办结并予回复。对县政府交办的4件人大代表建议和2件政协代表提案,落实了承办领导、股室和具体责任人,目前正在料理之中。
(四)深入开展城乡共建和“关爱女孩”帮扶活动。二月初。为受助女孩赠送了学习用品和慰问金。5月份,局领导深入古城镇罗家河、三岔村帮扶2户特困计生守业户,给每户送去了1500元守业帮扶金,带去了致富信息。春节前夕,局领导亲自去县医院、中医院探望不能回家过年的10名教师;慰问全县离退休教职工1243人;慰问8名教育界老领导和省级先进教师。
三、加强未成年人思想道德建设,以庆祝建党90周年为抓手。
(一)进一步加强未成年人思想道德建设。一是以庆祝建党90周年为主线。红歌传唱文艺演出”活动,向市教育局推荐上报了优秀节目12个。城关镇中心学校在樱花广场举办了童心向党红歌传唱素质教育效果展示”文艺汇演,首开学校面向全县市民举办文艺汇演、展示学生素质的先河,引起社会各界的关注。二是广泛开展弘扬民族精神月活动,通过组织师生祭扫北山公墓、观赏瞻仰鸡公田起义遗址等活动,开展以“弘扬革命保守,发扬延安精神”为主题的教育活动,对学生进行革命激进教育。三是加强德育实践活动。组织开展了文明乡村建设”美丽家园,和谐陕西”等主题实践活动;开展了以《弟子规》等为内容的国学精粹引入校园活动。四是以行为习惯养成和法制教育为重点,广泛开展理想信念教育和“三讲两实践”系列教育活动,学生中开展先进评选活动,惩办奖励了省、市、县三好学生、优秀学生干部各6名、27名、50名。城关镇中心学校、城北小学等3校被县委县政府授予“未成年人思想道德建设先进集体”称号。
(二)顺利通过“创卫”迎验工作。一是开展了全县中小学健康教育培训。确保了健康教育“两率”达标。三是落实了包联路段的卫生打扫,坚持每周组织局机关人员打扫一次包联路段卫生,提高人居环境质量和文明县城品位。四是关心慰问环卫工人,局领导慰问包联路段环卫工人2次,共计1600余元,激发了环卫工人的积极性。五是迎接了省级创卫省专家组对我县“创卫”工作的验收,局负责的健康教育“两率”和学校卫生等均达到省级规范,顺利通过验收。六是组织开展了维护国家利益卫生月活动”和创建“无烟学校”活动,集体办公场所设置了无烟标志,并加强了控烟宣传教育。
(三)积极参与社会公益活动。发动师生全方位、多角度宣传我县“xxx”期间经济社会发展的成绩。二是组织开展了义务植树活动,共植树5000余株。组织师生参与“维护母亲河”活动,打扫街道,清除小广告,自觉参与到人居环境质量和文明县城品位的提升中。三是参与了六五世界环境日暨xxx环保成果”启动仪式,开展了低碳生活在身边”征文活动。
(四)全面推进素质教育。大力培养学生长实践能力、创新意识和艺术特长,积极组织学生参与省市县举办的科技制作、电脑制作、器乐扮演和书法绘画等各种素质教育展示活动,共获省级奖励6件,市级奖励52件,县级奖励307件。二是汉中日报社·汉江作文大赛中,县学生获10余项奖励。其中,桑园中心校学生杨焮获小学组一等奖;子午九年制学校朱均艳等3名学生获三等奖。三是落实“阳光体育”提高学生身体素质,开展了市级体育激进项目学校创建工作;组织开展了中小学田径通讯赛,共有20所中小学256名运动员参与了检测,评出团体奖8名,初选县级运动员33名。四是组织开展学生校外活动。县青少年校外活动中心利用节假日免费提供活动场所,开设钢琴、跆拳道、书法绘画等兴趣班,举办四驱车培训和大赛等,受到社会的好评。
四、效果显著,推进平安和谐校园建设。
(一)建立校园平安分析研判制度。并召开了全县校园平安稳定分析研判会议,研判安全问题(隐患)共33个,以文件形式交办。上半年,共开展平安稳定综合排查5次,专项排查11次,配合县政法委、工商局、公安局、交通局等部门开展校园周边环境综合治理8次。
(二)加强学校安保力量。全县182所中小学幼儿园共有捍卫干部215人,门卫124人,专职保安306人。二是对全县中小幼儿园安保工作进行了3次专项督查,夯实了夜间巡查、门禁等制度,规范捍卫人员职责要求。三是组织开展了幼儿园专项检查,对全县59所幼儿园进行了全面的检查和指导。
(三)认真开展校舍排查。一是组织15个校舍排查鉴定联络小组。均落实了整改。二是组织防汛抗旱工作排查。对全县中小学幼儿园的校舍、附属设施和校园周边地质状况进行“拉网式”排查,共排查校舍35668m2围墙59200m筹资60.28万元,维修加固校舍32102m2撤除重建围墙264m维修附属设施12处。
(四)开展食品平安专项治理。一是认真贯彻执行中省市县打击食品非法添加和滥用食品添加剂专项整治工作。清理整顿了全县中小学校内商店,对26家存在超范围经营项目的商店要求全部下架或停办。三是开展学校饮食卫生、住宿生管理专项检查7次,排查隐患29个,已全部整改到位。
教育体育局紧紧围绕全县工作大局和教育体育系统中心工作,上半年。扎扎实实开展精神文明建设,被市教育局授予“2012年度市级教育工作先进单位”被县委县政府授予“新闻宣传工作先进集体”创佳评差竞赛活动先进系统”等多项殊誉。下半年,将进一步明确任务,以学习贯彻中省市教育工作会议为契机,继续鼓足干劲,加强精神文明建设,全力促进教育质量和精神文明建设再上新台阶。
第二篇:精神文明建设小结
精神文明建设汇报
2010年,公司的精神文明建设工作在市局党委的领导和市局文明办的指导下,按照市局总体工作大局和市局文明办的部署安排,紧紧围绕创建文明单位的总体目标,以建设人文通卡、活力通卡、和谐通卡为主题,以创先争优、“微笑服务、温馨交通”为抓手,以“创文明和谐单位,做人民满意企业”为重点,深入开展群众性精神文明创建活动,努力在创新工作思路、完善长效机制、拓展创建领域、提升创建水平,使全体员工的文明素质明显提高。
一、健全机构,加强对创建工作的组织领导
1、公司首先从建立健全组织机构、落实精神文明目标责任制入手,成立了以董事长、总经理为组长、副总经理为副组长、各部门负责人为成员的精神文明建设领导小组,进一步明确了工作职责和责任分工,把精神文明建设工作列入党支部、行政工作的重要议事日程。
2、召开党支部会议、精神文明建设专题会议,研究部署精神文明创建工作,先后制定下发了《*****》、《*****》。使公司精神文明创建工作形成了党政“一把手”亲自抓模式。
二、开展“微笑服务”活动,不断深化理论武装工作
1、突出抓好党的理论学习。一年来,公司通过例会、党员学习生活会对十七大精神等党的先进理论结合实际工作进行了深入学习。使干部的理论水平和员工服务意识得到了显著提高。
2、强化员工的综合素质培训。我司采取集中学习和分散学习相结合、学习政治理论与学习业务知识相促进的方法,在全体员工中开展了学习“***”、****培训、员工演讲等活动。同时,通过员工撰写学习心得、员工演讲等形式,使大家在提高思想认识的同时,也提升了自身的综合素质。目前,累计参加集中学习的人数为***人次,员工撰写的读后感合计***篇。
三、狠抓中层作风,建设文明和谐单位
中层管理人员工作作风建设是精神文明建设的重要组成部分。我们始终把加强中层工作作风建设作为建设文明和谐单位的突破口,着重在以下几个方面下功夫:
1、不断增强中层干部对加强作风建设重要性的认识。努力在公司营造勤奋学习、团结和谐、求实奋进、弘扬正气的氛围,使大家以饱满的干劲、舒畅的心情投入到工作中去,为建设文明和谐单位做出自己的贡献。
2、专门组织了以“*****”为主题中层管理人员培训并选编材料汇编。通过上党课、支部生活会、报告会、个人自学等多种形式,组织大家对《党章》、《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》、《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》等有关文件进行了认真学习。
3、组织大家联系工作和思想实际,对如何进一步改进工作作风、增强服务意识、提高工作效能以及党组织和党员干部如何在改进作风建设中发挥战斗堡垒和模范带头作用开展讨论。
4、结合**开展的“创先争优”活动,组织大家对工作中存在的带有实质性和普遍性的问题逐个查找,逐个分析,努力解决。并发起全体员工向交通系统的先进模范人物学习的号召。
5、完善精神文明建设的管理机制。为充分调动干部职工做好本职工作的积极性和主动性,我司结合工作实际,下发或修定了《****》、《***》、《****》等多项规章制度,为从制度上保证精神文明建设的规范性、长期性和有效性奠定了良好基础。
四、注重素质修养
努力提升服务质量
1、公司通过普通话培训、读书心得、合理化建议长效机制、服务竞赛等形式,不断使全体员工的理论和实践能力得到提升,内外兼修,通过强化自身的综合素质,进而在服务质量、水平和层次上不断追求新的突破。
2、我司遵照市局安排和工作需要,开展了“****”等活动,不断提升全体员工的综合素质,为公司精神文明建设起到了积极地促进作用。
通过一系列文明创建活动,****公司创建文明单位取得了丰硕成果,先后获得了“先进集体”、“青年文明号”等光荣称号,这些先进典范取得*******的良好形象,为促进***作出了积极的贡献。
二〇一一年一月
第三篇:精神文明建设小结
童星幼儿园2013个人创精神文明小结
本学期,本人继续在幼儿园工会以及园领导的关心领导下,与其他教师们继续团结进取、奋力开拓,不断加强学校的物质文明建设和个人精神文明建设。回顾今年的工作,现作如下总结:
一、加强学习、提高认识、践行为民服务 在学习贯彻落实精神文明工作中,结合幼儿教育与幼儿活动与健康的特点,富教育与教育服务全过程。把深入贯彻落实科学发展观党议会精神为主题立足幼教本职,开展了创新争优为民服务活动,经全园团结努力积极地促进了幼儿教育的创新发展。在学习宣传教育中以贯彻落实科学发展观,弘扬和谐幼教为重,以和谐创建为载体,倡导和谐理念,培养和谐精神,积极营造了有利于幼儿教育与科技事业发展的教育环境与社会环境为精神文明建设夯实了思想基础。
二、以社会主义核心价值观为主线加深未成年人思想道德建设 和精神文明建设 在完善未成年人思想道德教育,长效机制中结合幼儿教育工作特点,努力构建具有时代特点与时俱进的德育教育。富教育于活动之中,进一步健全了幼儿园、家庭、社会“三位一体”地教育网络,努力做好单亲家庭,困难家庭,留守儿童特殊群体幼儿的服务工作,在学习,生活各个方面给予他们更多的关爱和帮助,关心幼儿健康成长。把理想信念教育富于幼儿教育的活动中 根据幼儿教育特点,把理想信念教育融入到学习游戏与各项活动中。
三、展开教学研究和总结,不断提升自己的科研的研究能力
外出培训学习是不断提高自身业务水平的机会。因此,每次的科研培训和到其他园的观摩活动,我都认真记录,并回到幼儿园后及时与领导汇报,将学到的辐射给教师们,同时研讨科研中的教学策略,根据幼儿和家长的实际情况调整计划和测试内容,为研究的开展奠定科学、准确的材料依据。本学期还进行了《优化幼儿情绪园本教材的开发和实践研究》课题结题活动。通过现场科研纪录片、成果集、心理健康教学活动展示等内容进行了回报,最终得到有关专家和科研室负责老师以及姐妹园老师的认可与好评。
当然我在工作也存在着不足之处:有些工作还是比较拖拉,没有及时完成;工作中胆子小迈不开步子。我决心在以后的工作中,更加努力,勤于学习,开拓事业,不断提高自己。
2013.12
第四篇:精神文明建设半年工作总结
黎字„2014‟27号
中共XX县XX镇委员会 二○一四年半年精神文明建设工作
总
结
县文明办:
2014年上半年,我镇在县委、县政府的正确领导下,全面贯彻党的十八届三中全会精神,牢固树立和认真落实科学发展观,以“活力山乡.大美XX”为主线,抓住重点不松劲,解决问题不手软,精神文明创建富有成效,为全面建设社会主义新农村提供了强有力的精神动力和舆论支持。为更好地开展今后的工作,现将上半年工作总结如下:
一、提高认识,加强领导,精神文明建设长抓不懈 镇党委、政府立足于全镇的精神文明建设大局,统一规划,统一部署,把加强精神文明建设摆到十分突出的位置。一是强化领导,由主要领导亲自抓,实行一把手首问责任制。二是强化制度建设,实行月汇报汇报、半年初评、年终总评制和领导督查制,及时总结经验,认真解决精神文明建设中存在的问题。三是强化精神文明的日常管理,改善了必要的办公条件,将精神文明建设活动的档案资料及时归档。
二、以人为本,强化教育,公民道德修养不断加强 以镇党委中心组为龙头,结合机关干部周五集中学习,利用镇会议室,在机关干部中深入开展十八届三中全会精神、各类先进事迹等进行学习。进一步建立完善党委中心组、机关集中学习制度和领导干部撰写理论文章制度,同时把机关干部的集中学习情况纳入年终干部考核,努力使机关干部成为勤奋学习、善于思考的模范。在学习内容上,我们要求每位干部针对学习主题进行研讨;在学习方法上,力求在针对性和有效性上下功夫,不断创新学习手段。半年来共组织机关干部学习6次,同时明确学习重点、精选学习内容,在理论学习中进行互相交流、集中讨论,进一步加深了对所学内容的理解和把握,使理论学习在联系实际、讲求实效、提高质量方面有了新的进展。
三、积极开展文明单位创建活动
今年以来,我镇严格按照《测评体系》标准,切实抓好文明机关、文明社区等创建活动,在资料归档、氛围营造、开展活动上下功夫。现根据县级文明单位的标准,并结合我镇工作实际,从加强队伍建设、转变工作作风建设、改善工作环境、狠抓经济发展等方面,制定了XX镇人民政府《关于创建县级文明机关的规划》、《春生社区创建县级“文明社区”的规划》。
四、丰富群众文体生活,大力加强先进文化建设 为不断增强中国特色社会主义文化的吸引力和感召力,不断增强精神文明建设的针对性和实效性为目标,今年来我镇以人民群众享受文化权利为出发点和归宿,创新文化工作机制,着力构建“政府主导、社会联动、全民参与”的运行格局,积极开展农村广场舞活动。镇综合文化站积极协调电视、音响和影碟等机器设备,组织集镇及周边居民在春生广场练习舞蹈。开展广场舞活动,不仅为广大群众提供了一个交流的平台、增进了邻里感情,同时也满足了群众日益增长的精神文化需求,提高了群众生活幸福指数,将进一步实现生产发展、生活富裕、乡风文明的农村生活新标准
五、全力做好互联网信息工作
半年来,我镇认真贯彻执行中省市政务微博建设有关要求和《陕西省人民政府办公厅关于办理陕西发布政务微博网民留言有关事项的通知》(陕政办函„2013‟155号)、《汉中市政务微博建设工作实施方案》(汉办字„2013‟39号)、《XX县政务微博建设工作实施方案》(镇办发„2013‟58号)相关文件精神,开通“大美XX”政务微博,并按照《微博操作手册》及时发布和回应。
五、新闻宣传工作实现新突破
上半年我镇新闻宣传和信息报道被采纳的信息与去年同期相比显著增多。在工作中,我们认真落实宣传报道的奖励措施。牢固树立“导向为本”的意识,坚持正面宣传为主,围绕全镇的工作重点开展新闻宣传和信息上报,为提高信息员撰写新闻稿件和上报信息的积极性,及时调整了信息员队伍,制定完善宣传报道奖励措施,同时要求全体机关干部都加入参写当中,并与年终考核挂钩。
以上是我镇上半年精神文明建设情况,虽然取得一定的成绩,但和上级的要求还有差距,今后我们要进一步加大精神文明建设力度,真抓实干,开拓创新,不断推进我镇精神文明建设大发展。
中共XX县XX镇委员会 2014年6月25日
抄送:县考核办
XX镇党政综合办公室 2014年6月25日印发
第五篇:2010精神文明建设半年工作总结
宁陕县四亩地中心卫生院文件
宁四卫发(2010)34号
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四亩地中心卫生院创建市级文明单位
半年工作总结
县文明办:
现将我院2010年创建市级文明单位半年工作总结随文报来,请审阅。
宁陕县四亩地中心卫生院
二0一0年七月十日
报:县文明办、卫生局、镇党委、政府
档:
(一)四亩地中心卫生院创建市级文明单位
半年工作总结
今年上半年各项工作任务按照实施方案基本完成,现将上半年工作完成情况总结如下:
2010年1—6月份以来,按照上级领导的具体要求,结合我院制定的创建实施方案,主要做了四方面的工作。
一、以党的十七大精神为统领,深入贯彻落实科学发展观;切实加强医疗卫生服务能力建设,不断提高医护人员的思想道德水平和科学文化素质;以文明单位创建为主线,打造民主和谐、团结向上的工作环境;以“病人为中心、提高医疗服务质量、切实解决农民群众看病难、看病贵”为重点,建设一流的基层卫生医疗机构;
二、增强创先争优意识,为履行好基层卫生单位职责,提供精神动力、思想保证和智力支持;以新医改为契机、规范管理机制和绩效考核机制为突破口,力争实现各项工作全面发展。做到“四个不变”,即:坚持三个文明协调发展的方向不变;坚持文明单位创建的管理地位不变;坚持创建过程的量化考评不变;坚持求真务实、突出重点、务求实效的创建作风不变。
三、加强医院建设,提高服务能力。语言文明、态度和蔼、工作细致、热情周到、质量保证、病人满意率在98%以上;“六化”(门急诊流程标准化、病区舒适化、管理科学化、窗口规范化、环境优美化、服务人性化)工作到位;无责任性医疗差错事故;无红包、无回扣、无大处方;院务、财务、医务、收费规范公开;社会治安综合治理、安全生产、信访工作、计划生育管理、爱国卫生运动、党风廉政建设等均达标。注重营造良好的工作氛围,同事之间相互尊重、相互支持、相互谅解,干事业一条心,谋发展一股劲,抓工作一盘棋。实行决策公开,打造阳光工程,实行民主集中制的统一领导。院委会委员之间做到工作上有分,思想上合;职能上有分,目标上合;责任上有分,重大决策上合。注重树立与时俱进、开拓创新的工作理念,主动适应形势和环境的变化,准确把握基层卫生院的发展趋势,深刻领会新形势下对基层卫生院各项工作的新要求和各项工作的新变化,转变思想观念,转换思维方式,更好地履行基层卫生院职责。以加强党风廉
政建设为重点,把领导班子建设成党性强、作风硬、团结好、能战斗的坚强集体。
四、加强职工队伍建设,提高职工素质。以文明单位创建为依托,努力提高干部职工的思想道德水平和科学文化素质,增强干部职工的政治意识、责任意识、法制意识、竞争意识。在新的形势下,努力提高职业道德水平,做到爱岗敬业,忠于职守;坚持原则,遵纪守法;掌握政策,精通业务;团结协作,顾全大局;公正廉洁,不谋私利。干一行爱一行,做一个积极进取的人,热爱事业的人,能职相称的人。着重抓好职工教育,创新学习形式,以岗位任职资格考试内容为教材,按学科安排,成立学习小组,每周定期学习,月末进行小结,定期考核学习效果。创新学习机制,采取集中学习与自学相结合,开展岗位练兵。创新学习理念,实现“三个转变”,即:由拥有学历向拥有能力转变,由阶段性学习向终身学习转变,由学什么向学会什么转变。
五、下半年工作打算,在上半年工作完成的基础上,努力做好一下七方面的工作,确保创建工作顺利完成。
(一)加强业务工作建设,提高履职能力。
(二)加强环境建设,改善就医条件。
(三)抓好“三防一保”工作,确保安全稳定。
(四)深入开展“创先争优”活动。
(五)创建人民群众满意卫生院活动。
(六)深化新医改,实行基本药物目录零差价销售。
(七)继续做好新农合工作,落实惠民政策。
四亩地中心卫生院
二0一0年七月十日