第一篇:3、副校长岗位职责
副校长岗位职责
分管教学和教科研工作的副校长主要职责
1、协助校长工作。
2、主持制订和组织实施学校教学、教科研工作计划,并推动和检查计划的落实,做好落实计划的经验总结。
3、领导、检查和推动教务处、教科室等部门抓好教学日常工作。负责调节和处理教学工作中的具体矛盾。
4、掌握并逐步完善教师的业务档案、指导和推动教师进修活动,帮助教师提高思想业务水平和教学工作能力,搞好师资队伍的建设。
5、深入教育第一线,不断总结教学经验,以深化课堂教学改革,探索教育规律,推进素质教育,全面提高教育质量。
6、开展好教科研工作,探索教育改革途径,促进教育质量的提高。
7、督促、指导教师在课堂教学等活动中强化德育渗透,加强课堂教学的德育功能,使全体教师真正做到教书育人。
分管德育工作的副校长主要职责
1、协助校长工作。
2、遵循学校办学思路,确定学校德育工作总体目标,并引导学校教职员工不断学习教改理论,明确学校教书育人的办学理念,做好学生思想道德教育工作。
3、主持和组织实施学校德育工作计划,并推动和检查计划的落实,做好落实计划的经验总结。经常了解和检查学生执行《中学生守则》及《中学生日常行为规范》落实的情况和学生校内外思想品德情况。
4、负责搞好学校健康知识教育,督促、指导德育处有关人员抓好学生健康知识的知晓率和行为形成率。
5、抓好班主任队伍的建设,负责班主任的聘任、管理、考核工作。
6、督促、指导教师在课堂教学等活动中强化德育渗透,加强课堂教学的德育功能,使全体教师真正做到教书育人。
7、组织优秀班集体、优秀学生班干部、三好学生的评定、奖励工作。支持工会、共青团、学生会开展各项教育活动。
8、抓好学校日常工作,负责环境卫生、食品卫生及有关个人卫生的教育、检查和督促,预防食品中毒和流行性疾病的发生。
分管后勤工作的副校长主要职责
1、协助校长工作。
2、认真贯彻党的教育方针,指导学校后勤工作,为学校的教育教学提供坚强有力的后勤保障。
3、遵循学校办学的总体思路,结合学校具体情况,确定学校后勤工作的总体规划和阶段目标,明确部门职责,为学校的发展做好后勤的组织和领导工作。14、指导各职能部门建立健全学校后勤行政管理的各项规章制度,加强对后勤职工的思想教育工作,提高服务质量。
5、搞好财务管理,审核各项经费开支,并报校长审批。指导职能部门编制学期、学年各项预算,严格遵守国家财经纪律,管好用好财政拨款和其他收入经费,向校长和教代会报告经费决算,实行民主理财,接受群众监督。
6、督促总务处制定财产管理制度,检查督促管理人员加强财产管理,搞好财产保管,杜绝校产浪费流失现象。
7、抓好基建和校舍维修,提出基建、维修项目,并将大基建项目设计、预算、招标等提交领导班子集体讨论决定。指导督促总务部门加强管理,确保工程质量。
8、搞好师生生活福利。指导总务处加强食堂管理,严格控制利润提成比例。确保伙食质量和食堂安全卫生。
9、搞好校园建设规划、绿化、美化,创造良好教学环境。
10、负责学校的安全、保卫,指导门卫开展工作。
第二篇:3行政副校长岗位职责
行政副校长岗位职责
在校长领导下开展工作,负责全校行政及后勤方面的工作。主要职责是:
一、组织制订和实施行政和后勤工作计划、规章制度;审批分
管科室的工作计划和工作总结。
二、教育行政和后勤人员树立为教学服务的思想,开展“管理
育人、服务育人”工作。
三、严格遵守财经纪律,负责学校财务预决算工作;监督检查
各科室的资金情况:组织领导全校各科室开展:增收节支“工作。
四、加强食堂管理,不断提高饭菜质量和服务质量,降低成本
和开支。
五、负责指导行政办公室制定全年行政后勤服务工作、计划,检查督促教学场地安全管理和服务工作到位情况,搞好学员和教职工的生活。
六、负责全校各项经费预、决算汇总及时与主管部门负责人汇
报。
七、负责本校工程维修、房屋维修、大型设备购置计划的制定,并督促检查计划的实施。负责校临时工聘用安排。
八、负责全校的校园建设、环境绿化、清洁卫生等工作计划制
定,任务的布置和督促检查落实工作。
九、完成校长临时交办工作。
第三篇:3、分管教学副校长岗位职责
3、分管教学副校长岗位职责
1、协助校长管理全校的教学、教科研工作,分管教务处、教科室工作。
2、全面贯彻党的教育方针和政策,严格执行国家规定的课程计划和课程标准,保证开齐开足全部课程,严格按规定控制学生在校时间和作业量,切实减轻学生过重课业负担,坚决做到“六个严格”,建立健全“六项制度”。
3、努力学习教育教学理论和教育法规,提高教育教学的管理水平,增强教育教学的科学决策能力以及自身的科研能力。积极改进教学手段和方法,探索切合本校实际的高效课堂模式。坚持德育为先、育人为本,深化对学生的思想品德教育和良好行为习惯的养成教育,努力推行素质教育。
4、指导教务处、教科室制定全校教科研工作计划,指导开展教育、教学科研活动。检查教学计划的完成情况,检查科研课题的申报、中期验收及成果鉴定情况,主持并指导重大教学科研课题的研究和实施。
5、经常深入教学第一线,坚持听课、评课,加强调研、检查、督促,保证全校的教育教学工作按计划、有步骤的正常开展。
6、督促教务处定期检查教师教学情况,通过有计划地听课、检查教案和作业、问卷调查等形式全面检查教与学的情况,定期组织召开学生、家长和教师座谈会;抓好初三毕业班工作、各类竞赛工作及艺体工作,努力实现优良的教学实绩。
7、协助校长抓好教师队伍建设,抓好教师业务培训工作。积极组织教师参加多种形式的进修、培训等继续教育。特别重视青年教师的培养提高,指导教务处做好新老教师“结对”工作。
8、指导教务处课务和作息时间的安排;督促教务处安排好各项考试,及时统计、分析成绩,抓好学生的学风和考风建设;指导教务处抓好学生的学籍管理、招生、编班、考勤、休学、退学、转学、毕业等各项工作; 督促教务处抓好各教研组工作,认真开展教研活动,学科竞赛和学科课外活动。
9、坚持教学过程管理,善于捕捉教育教学新动向、新趋势、新观念,具有较强的前瞻力和现代教育理念。积极利用校会、教研组长会和各类座谈会、研讨会,及时分析总结,传达新信息,推动教学工作向更高的要求发展。
10、领导和组织全校的招生工作。
11、完成校长委托的其他工作。
第四篇:副校长岗位职责
副校长岗位职责
一、副校长作为校长的助手,对校长工作起着支持、保证作用。对学校工作负有全责,对上级承担管理学校负有全部责任。
二、在校长的统一指导下,主持全校的日常工作。
三、负责全面督促、检查、贯彻落实学校的总体目标、监督各部门完善各项规章制度,制定各项短期工作计划和长期工作规划。对各分校教育、教学、后勤保障工作负有全面指导责任。
四、要认真落实党的教育方针,自觉接受国家机关的领导和监督,执行主管部门的各项决定。
五、加强教育、教学实践,注重教育规律的研究,更新观念,注重改革,协助校长推进学校的科学化管理。
六、协助校长开好校务会议,讨论、制定好工作计划,作好工作总结,处理好日常行政事务工作。
七、负责全校教职工的思想政治工作,教师队伍的培养、提高。
八、协助校长抓好学校管理工作,不断改善我校办学条件,提高办学效率。
九、协助校长支持群众组织的工作。
十、定期向校长汇报教育教学工作,接受指导。
十一、对具体分管的教学工作,侧重抓好:
1.直接领导教务处工作,并负责审查各处工作计划的制定、落实。2.直接领导学校教科研室的工作,确定科研课题,并带领教科室成员进行课题的研究。
3.把主要精力放在抓好学校教学质量的提高上,及时听取各教研组长的工作汇报;召开学生座谈会听取对各学科教学工作的意见。
4.负责对教师的教学工作的考核评价工作,制定考评方案,并指导教务处在实际工作中贯彻和实施。
5.负责每学年教学人员的工作安排。
6.从学校实际出发,提出学校教学改革的方案和计划,并负责指导实施。7.切实抓好教师队伍建设,有计划、有措施,不断提高教师的业务水平和综合能力。
8.领导学校的招生工作。
9.定期就学校教学工作作出总结,并向全体教职工汇报。10.对用款数额在万元以内的教学所用经费,提出初审意见。
第五篇:副校长岗位职责范文
副校长岗位职责
一、负责全校的教学业务的组织管理和学生的思想教育工作。
二、具体领导各处室,加强检查和管理,提高工作效率和教学质量。
三、负责组织拟定教学工作计划和各专业实施性教学计划。根据批准的教学计划,负责选定各门课程的教材和审定教研室编写的补充教材和教学资料。
四、负责审定教学进程表、授课计划、实习方案以及任课教师和班主任名单,并督促落实。
五、根据招生计划,负责组织招生,审定新生录取名单。
六、负责协调各处室之间的工作,组织全校性教研、科研活动。
七、领导总务处搞好全校后勤业务的组织管理工作,提高服务质量,保证以教学为中心的各项任务顺利完成。
八、负责主持召开有关教学工作的会议,经常检查、研究、总结教学工作,改进教学管理。
九、审定毕业考试试卷和升留级、毕业、结业生名单。审定有关学生奖惩事宜。
十、负责考核检查各处室负责人的工作情况,并做好思想政治工作。
十一、负责组织领导开展校际之间的教学协作活动。
十二、负责领导开展教职工和学生的文体活动。
十三、办理校长委托、交办的其他工作。