第一篇：加强党风廉政建设,提高反腐倡廉意识
加强党风廉政建设，提高反腐倡廉意识
对于当前的反腐倡廉形势，社会上存在一些不同认识，既有人过高估计成绩，存在盲目乐观倾向；也有人过分夸大腐败问题的严重程度，存在悲观失望情绪；国内外一些别有用心的人则竭力利用腐败问题歪曲、否定我们党的领导和国家的政治制度。认清形势、把握大局，是统一思想、做好工作的前提和基础。胡锦涛总书记在十七届中央纪委第六次全会上的重要讲话中，从党和国家事业发展全局和战略的高度，全面、系统、深入地分析了当前的反腐倡廉形势，特别是用“三个并存”和“两个依然”科学概括了当前党风廉政建设和反腐败斗争的总体态势，即成效明显和问题突出并存，防治力度加大和腐败现象易发多发并存，群众对反腐败期望值不断上升和腐败现象短期内难以根治并存，反腐败斗争形势依然严峻、任务依然艰巨。胡锦涛总书记特别强调，我们既要看到反腐倡廉建设取得的明显成效，又要看到反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性，以更加坚定的决心和更加有力的举措坚决惩治腐败、有效预防腐败，进一步提高反腐倡廉建设科学化水平。这充分体现了中央对当前党风廉政建设和反腐败斗争形势的科学判断和对新形势下反腐倡廉建设规律的深刻把握，对于我们进一步统一思想、提高认识，更好地推进党风廉政建设和反腐败工作，具有十分重要的指导意义。
（一）如何更好推进党风廉政建设 我们党已经走过了九十年的光辉历程。九十年来，我们党一直重视党的建设，重视加强党员的党性修养，因而始终保持了党的先进性，领导全国人民完成了各个历史时期的伟大任务。胡锦涛总书记在“七一”重要讲话中指出，在世情、国情、党情发生深刻变化的新形势下，提高党的领导水平和执政水平、提高拒腐防变和抵御风险能力，加强党的执政能力和先进性建设，面临许多前所未有的新情况新问题新挑战，执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验是长期的、复杂的、严峻的。必须坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，深入开展党风廉政建设和反腐败斗争。因此，我们每个共产党员，公司内每个干部职工，既肩负着重要责任，又面临着严峻考验。加强政治素养和党性修养，强化廉洁自律和廉政建设的紧迫任务更加突出的摆在了我们面前。
1、坚持“五个讲”，提高政治素养。一是讲理想。讲理想始终是第一位的。在理想问题上的政治素养状况，不但决定着自身是否能处理好理想和现实的关系，而且直接影响着对共产主义和社会主义的认识与实践。要做到心中有崇高理想，工作中多作奉献，全身地投入到公司建设的事业中去。二是讲原则。就是要不折
不扣地贯彻执行党的路线方针政策，在任何情况下，都能把牢方向、抓住根本，主动、自觉地站在党性原则上思考和解决问题，强调实干，狠抓落实。三是讲学习。要提高学习和更新知识的能力，以党的中心工作、我们正在做的工作需求为基点，善于从实际工作中学习，从解决问题中学习，从总结经验中学习，把握理论联系实际的规律。并积极研究工作中碰到的新情况、新问题，不断探索做好工作的新方法、新路子。
2、增强“四个意识”，提高党性修养。一是增强人民公仆意识，始终把群众放在心上。我们手中的权力是人民赋予的，只能用来为人民谋利益。要始终把人民利益放在第一位，把实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益作为一切工作的出发点和落脚点。二是增强遵纪守法意识，在廉洁自律的自觉性上下工夫。要认真学习和遵守党纪政纪法规条例，自觉接受基层和群众的监督，提高知廉、崇廉、尊廉、守廉的自觉性，养成良好习惯，提高自律能力，不做违规违纪的事情。三是增强艰苦奋斗意识，永远保持勤俭节约的优良传统和作风。艰苦奋斗是共产党人克敌制胜、创业发展的法宝，更是新时期反腐拒腐的良方。要牢固树立艰苦奋斗意识，在复杂的反腐败斗争中，大力发扬优良传统，切实增强拒腐防变能力。
（二）如何有效防控廉洁风险
精神懈怠的风险，能力不足的风险，脱离群众的风险，消极腐败的风险，更加尖锐地摆在全党面前，落实党要管党、从严治党的任务比以往任何时候都更为繁重、更为紧迫。而从根本上推进党风廉政建设，就要在基础上了解廉洁建设所面临的困难，从而有效防控廉洁风险。
开展廉政风险防控工作，要紧紧围绕涉及人、财、物的关键领域、关键环节、关键岗位；围绕事前、事中、事后三个环节系统防控，健全严密监管机制，深入推进廉政风险防控机制建设工作。在此基础上，我们以有效防范或及时化解廉政风险为核心，突出“发现、处理、应用”三个重点环节，完善预警机制，强化预警防控，建立和形成 “廉政风险及时发现和处理”工作机制，把廉政风险解决在未发生之前和萌芽状态，实现治病于初起，防患于未然。
（三）不断提高党员干部拒腐防变的能力，进一步提高机关效能建设
在广大党员干部中，进一步加强理想信念教育，不断提高拒腐防变和进一步提高机关效能建设，是我们当前深入学习、遵守、贯彻和维护党章，从源头上预防和治理腐败的一条重要途径。能否把这项工作抓好，直接关系到党风廉政建设的总体成效。我们必须采取切实有效措施，进一步加大理想信念教育的力度。
一、加强理想信念教育，是新时期学习贯彻党章和不断提高党员干部素质的现实需要
党章明确要求，党员必须是有共产主义觉悟的先锋战士，必须全心全意为人民服务，为实现共产主义奋斗终身；公司的党员必须具有共产主义远大理想和中国特色社会主义坚定信念。一个共产党员只有牢固树立了共产主义的理想信念，才能真正解决思想上入党的问题。
（一）崇高的理想信念，始终是共产党人保持先进性的精神动力
毛泽东同志曾指出：人总是要有一点精神的。理想信念是最重要的精神支柱。作为新时期的年轻党员，无论遇到什么困难，一定要有强大的战斗力，因为我们有理想，有马克思主义信念，有共产主义信念。
（二）加强理想信念教育
当前，随着我国改革开放和社会主义市场经济的不断发展，人们思想活动的独立性、选择性、多变性和差异性明显增强。西方敌对势力也千方百计用他们的意识形态和生活方式来腐蚀我们。他们通过政治、经济、文化等各种途径和手段，时刻对我们施加影响；经常在各种问题上制造事端，从不放弃任何机会攻击我国的社会制度。在这种没有硝烟的战争面前，我们要始终坚定共产党员的理想信念，时刻保持一个清晰的头脑，以不变的理想信念对抗各种糖衣炮弹。
二、紧密结合市场经济条件下党员干部的思想和工作实际，不断增强理想信念教育的针对性和有效性
理想信念教育是解疑释惑，凝聚人心的工作，必须结合发展社会主义市场经济的新要求，紧密联系广大党员干部的新实际，坚持把先进性要求与广泛性要求有机地结合起来，不断增强理想信念教育的针对性和有效性。
虽然通过大量工作后，党风廉政建设和反腐败斗争取得了一定的成效。但是，经济社会发展的新形势、新任务，人民群众对反腐败工作的新期待，都要求我们坚定不移地推进党风廉政建设和反腐败斗争，始终保持党的先进性和纯洁性。全面加强作风建设和反腐倡廉建设，不断完善惩治和预防腐败体系，着力解决反腐倡廉建设中人民群众反映强烈的突出问题，不断提高反腐倡廉科学化水平，始终保持党的先进性和纯洁性，为体现中国特色社会主义核心价值取向、建设幸福和谐社会提供坚强保证。
第二篇：加强监狱党风廉政建设,提高反腐倡廉水平
加强监狱党风廉政建设，提高
反腐倡廉水平
——第三专题学习心得体会
腐败问题，历来为我党高度重视。党的十七届四中全会指出“坚决反对腐败，是党必须始终抓好的重大政治任务”。《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》中提出，在坚决惩治腐败的同时加大教育、监督、改革、制度创新力度，明确突出“改革”在反腐倡廉建设中的地位，对推进反腐倡廉制度创新，加快惩治和预防腐败体系建设作出了新的部署。
在监狱工作中，要将党风廉政建设和反腐败工作融入到监狱的各项工作中去。坚持围绕中心、服务大局，推动科学发展，促进社会和谐；坚持立警为公、执法为民；坚持以人为本，始终关注民生；坚持发展民主、加强监督。坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，按照中央《建立健全惩治与预防腐败体系2008—2012年工作规划》要求，积极构建有监狱特色的惩防体系建设。积极探索反腐倡廉工作的新思路新举措，努力从制度创新入手，健全权力运行制约和监督机制，推进权力运行程序化和分开透明。下面，本人结合监狱实际，谈谈如何在新形势下加强监狱的反腐倡廉工作，努力提升反腐倡廉水平谈谈自己的几点体会。本人认为要打好反腐倡廉这场硬仗，应从以下几方面做起：
一、坚持以人为中心，确保监狱民警廉洁执法。在监狱工作中，以领导干部廉洁自律教育为抓手，围绕人这个中心开展教育、制度、监督工作，积极主动预防腐败，努力保护好每一名民警职工的政治生命安全，实现全狱民警职工“零违纪”。一是深入开展党性党风党纪教育，把廉政教育纳入民警职工的教育培训内容，有针对性地开展示范教育、警示教育、岗位廉政教育，改进教育方式，提高教育实效，努力建设一支高素质的监狱人民警察队伍。二是抓思想道德教育，全面加强领导干部思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风建设，进一步提高民警职工对反腐败斗争的长期性、复杂性和艰巨性的认识，更加自觉地把反腐倡廉建设放在突出的位置。不断增强党员干部遵纪守法、按章办事的自觉性，构筑拒腐防变思想道德防线，促进领导干部廉洁自律。三是要抓制度创新，坚持用制度管权、管事、管人，深入推进反腐败治本抓源头工作。要建章立制，解决制度的健全问题；要改革创新，解决制度的完善问题；要督促检查，解决制度的执行问题。四是要抓监督，以加强领导干部特别是主要领导干部监督为重点，建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制，推进权力运行程序化和公开透明度。将党风廉政建设工作纳入对领导干部落实“一岗双责”检查考核的重要内容，加强对各单位履职尽责情况的监督检查，最大限度堵塞漏洞，切实加强对领导干部和关键岗位的监督，确保权力正确行使。五是抓查办违纪案件，树立“纠小错，防大案”的思想。纪检监督部门发现民警职工有不良倾向和苗头性问题时，要及时开展谈话教育，使其不犯或少犯错误；如出现违规违纪行为，要果断采取措施，及时进行内部处理，既教育其本人，又警示他人，防止出现更大更严重的后果。
二、坚持以事为根本，确保监狱工作顺利开展。全面推行“阳光操作”，严格按程序、按制度办事。纪检监察部门围绕监狱中心工作，认真履行职责，开展监督工作，严明政治纪律、工作纪律，强化民警执法过错责任追究，促进监狱工作廉洁高效运行。一是规范干部人事管理。贯彻落实《党政领导干部选拔任用工作条例》，推行和完善公开选拔、竞争上岗、择优录用制度，逐步形成公开、平等、竞争、择优的选人、用人机制，将民警的日常工作表现、人际交往、“八小时外”活动情况纳入考察范围，严把干部提拔审查关，防止和杜绝干部的“带病上岗、带病提职”现象，严肃查处“跑官要官、买官卖官”等不正之风。二是加强对监狱执法执纪监督，对发生违反监狱管理制度和规定的，督促及时整改，达到按制度规范运作。三是积极推行政务公开和狱务公开，落实“两公开、一监督”要求，提高监狱工作透明度，凡涉及群众切身利益的重大决策都要向群众公开，扩大群众对监狱工作的知情权和监督权，广泛接受社会监督。
第三篇：加强党风廉政建设 提高反腐倡廉工作实效
加强党风廉政建设 提高反腐倡廉工作实效
摘 要：文章从加强领导，明确职责，进一步落实党风廉政建设责任制；落实中央“八项规定”，加强党员、领导干部作风建设和党风廉政建设；加强党风廉政和合规文化教育，提高党员干部廉洁自律意识；切实履行内控职责，加强案件风险防控；深入开展员工行为排查专项治理工作五个方面，论述了农行临海支行党风廉政建设的实践经验和具体措施。
关键词：党风廉政建设 实践经验 具体措施
中图分类号：F830 文献标识码：A
文章编号：1004-4914（2015）04-294-02
2014年，农行临海市支行党风廉政建设紧紧围绕全行大局，着力加强思想作风建设和领导班子自身建设，积极推进惩防体系建设，落实党委的主体责任和纪检监察的监督责任，进一步落实党风廉政建设责任制，加强员工行为管理，提高反腐倡廉工作实效，持续保持案件查处的高压态势，有效遏制各类案件的发生，为改革发展提供坚强保障。
一、加强领导，明确职责，进一步落实党风廉政建设责任制
（一）切实加强党风廉政建设和反腐败工作的领导
为增强领导干部案防工作的责任感，强化领导干部的责任意识，全面提升内控和风险管理水平，有效地遏制违法违规案件的发生。
1.认真履行党风廉政责任制和“一岗双责”职责。在2月下旬，支行“一把手”与班子成员、二级支行主要负责人签订《党风廉政建设和合规经营及案件（安全）防范责任书》；班子成员与分管部门、网点负责人签订《高级管理人员、管理部门负责人合规经营操作防范案件责任书》；各部门、网点负责人分别与辖管员工签订《员工合规经营操作防范案件责任书》，进一步了明确岗位责任。
2.该行班子定期分析本单位党风廉政建设现状，及时研究制定工作计划。年初，支行党委对重要工作亲自部署，及时制定工作计划，明确2014年全行党风廉政建设和反腐败工作的组织领导和责任分工。班子其他成员按照分工对分管部门及业务条线反腐倡廉工作进行研究部署、督促检查和听取相关工作汇报，分别按照分管条线召开案防分析会，落实案件风险防范措施。同时，印发《临海市支行贯彻落实〈建立健全惩治和预防腐败体系2013―2017年工作计划>实施方案》和《临海市支行2014惩防体系建设工作推进计划》，贯彻落实党委主体责任，履行纪委监督责任，坚持不懈抓好党的作风建设，切实加强重点领域腐败和案件防治，坚决有力惩治腐败。
党风廉政建设和反腐败工作与工作目标任务同布置同考核。临海市支行以农银临党发〔2014〕8号将反腐倡廉工作任务和惩防体系工作任务分解落实到班子成员及相关职能部门，做到工作分工、职责明确。
二、落实中央“八项规定”，加强党员、领导干部作风建设和党风廉政建设
按照党的十八大提出的坚持党要管党、从严治党的部署和要求，落实中央“八项规定”、总行党委28条措施及省分行党委12条规定，临海支行坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的工作方针，加强党员、领导干部作风建设和党风廉政建设，切实抓好案件及风险防范工作的落实。
1.学习十八大报告，学习习总书记重要讲话，学习中央加强党风廉政建设的有关规定，进一步增强了思想自觉和行动自觉，不断提高理论素养、党性修养和专业素质，坚定了党员干部的理想信念，从思想上为预防腐败打下了坚实基础。与此同时，全面开展群众路线教育实践活动，结合工作实际，将集中教育与日常教育结合起来，将正面典型与警示教育结合起来，积极召开专题党课、专题辅导和专题研讨，不断深化反腐倡廉和拒腐防变意识，树立正确的世界观、人生观和价值观，保持了全行奋发有为、昂扬向上的精神风貌。各支部及时召开党员会议，深入开展学习党的十八大三中、四中全会和中纪委三次、四次全会精神，要求全体党员时刻不忘自己的党员身份，牢记历史赋予的艰巨责任，与时俱进，不断加强党性修养。
2.强化对党员干部的廉洁自律管理。为进一步贯彻落实好党中央关于改进工作作风、密切联系群众“八项规定”、总行党委28条措施及省分行党委12条规定，推进反腐倡廉建设，支行利用春节、五
一、端午、中秋、国庆等传统节日加强党员干部廉洁自律教育，着重从树立正确的世界观、权力观、事业观，教育党员干部增强自律意识，严格遵守廉洁自律各项规定，自觉抵制各种腐朽思想和腐败行为的诱惑，正确引导党员干部厉行节约、积极作为。同时做到“看好自己门、管好自己人”。
3.抓好作风转变，实现形象提升。支行组织机关人员下基层协助网点做好旺季综合营销工作80人次，有效缓解旺季期间各营业网点客流量大、人员紧张的状况。8月上旬，支行班子成员分别组织各部门负责人下基层活动，加强与基层网点联系工作，对营业网点的业务咨询和办理事项，严格落实首问负责制，限时办结，切实为基层营业网点解决工作中的困难和问题。
4.完善制度建设。按照中央八项规定、总行党委28条措施和省分行党委12条规定，先后出台了《临海支行关于改进工作作风密切联系群众的实施意见》等制度办法，对费用开支、公务接待、办公用品、会议培训、文件管理等方面进行了明确规定。倡导全行员工厉行节约、反对铺张浪费，防止“餐桌上的腐败”、“车轮上的腐败”和“舌尖上的浪费”。各网点也结合本单位实际相继完善相关管理办法，进一步细化、实化、量化各项制度，提高政策透明度和知晓度，加强监督，严控支出，坚决遏制“四风”滋长。
5.完善健全民主监督制度。充分发挥职代会职能作用，对涉及全行利益和职工权益的重大事项提交职代会讨论决定，推动民主管理和行务公开工作的全面落实；结合教育实践活动，开好党委班子专题民主生活会，组织全行员工参加民主评议，接受干部群众的评议和监督。在“四风”问题查摆方面，支行班子成员全面深刻思考和剖析自身存在的问题，带头查摆，带头认领，多纬度、多视角、近距离、全方位征求和听取各方面的意见和建议，将“四风”方面存在的问题找准、查实、摆正，并认真梳理所征求的意见和建议，分类汇总后逐条分析，逐项整改，有效推动了党风廉政建设责任制的落实
三、加强党纪廉政和合规文化教育，提高党员干部廉洁自律意识
1.增强党员干部廉洁从业意识，加强廉政党课教育。4月22日，支行主要领导给全行党员干部和员工上了“加强廉政文化建设扎实推进群众路线教育实践活动”为主题的廉政党课，对干部队伍建设提出了新的要求，并从加强理论学习，端正经营思想、严格制度执行、落实案防责任、严肃责任追究等方面着重强调抓好抓实案件防控工作，落实案件风险防范措施，有效规避资金风险，促进和保障业务健康发展。
2.深入开展“六五”普法教育活动，抓好合规文化教育。继续抓好员工法律法规和相关规定学习，组织全行员工认真学习《刑法》，重温《员工行为守则》和“双四十禁令”等学习教育，组织全行员工积极参加省分行举办的《党风廉政建设与案件防控》课程的在线学习活动，切实增强员工案件风险防范意识，提高案件风险防控能力。同时结合开展合规文化建设“六个一”活动，领导带头、全员参与，让员工、尤其是易发案件风险岗位员工，了解、知悉内外部禁止性规定及处罚规定，明白什么行为不可为，以及不可为而为之的法律后果，进而规范自己行为，营造了全行依法合规的良好氛围。
3.提高党员干部自律意识，抓好案例警示教育。在5月、11月份，支行认真落实纪委负责人与基层营业网点一把手、班子集体谈话的规定，支行纪委负责人对各部门、网点负责人和管理人员扎实开展“零距离”、“面对面”廉政谈话活动，对增强基层网点负责人自律监管意识和提高“一岗双职”履职管理能力具有积极的推进作用。4月23日，临海市支行组织全体中层干部、客户经理70余人在支行领导班子成员的带领下，到临海监狱进行警示教育。参观者在狱警的带领下通过厚重的铁门进入服刑人员的运动场、宿舍、食堂等场所，结合实地参观和观看录像相结合的方式使大家对牢狱生活有了更直观、更全面的认识，高墙内外截然不同的生活极大地震憾了大家的心灵，充分认识到领导干部遵纪守法、廉洁自律的必要性和重要性。
4.加强重点岗位人员的管控，认真落实“四项制度”。年初，支行对照“四项制度”规定，对全行重点岗位人员情况进行摸排，并结合工作实际制订干部交流、岗位轮换计划。4月份，对江南、白水洋2个网点按规定全部交流。10月20日，对临海支行2014年股级干部资格公开竞聘入库10人进行公示，全年对2位拟提拔聘任干部和3位拟转为正式党员的预备党员全部进行了公示，确保《任前公示规定》落实到位。
四、切实履行内控职责，加强案件风险防控
1.针对当前复杂的社会经济环境，进一步了解、掌握我行员工是否存在个人不良行为、财务违规行为、信贷违规行为和网点负责人、运营主管履职不到位等情况，切实防范可能由此引发的各类违规违纪或经济案件。5月21日，支行召开以“关于开展员工行为排查专题调研”为主题的案防分析会。
2.针对今年以来支行各营业网点发生的柜面冲抹账业务抹账业务居高不下的原因进行认真分析，据统计，2014年1―9月份，全行共发生330笔抹账业务，35笔冲正业务。究其原因，主要是由于未正确进行各类账户收费而进行的冲正，及内部损益类账户入账分户调整而造成的冲正。近四分之一的抹账业务是由系统控制原因引起的联动抹账或单边账引起的，四分之三左右的抹账业务是由柜员主观操作失误引起的。11月7日，支行召开以“如何有效降低柜面冲抹账业务”为主题的案防分析会。
3.针对当前我行信贷资金管理中存在的风险隐患进行了全面深入的分析，认为信贷业务经营中存在的调查不尽职，分析不到位；审查不严密，担保管理不到位，担保链风险突出；贷后检查不到位，对客户重大不利变化应发现未发现或发现不及时；资金用途监管不到位，信贷资金被挪用流入高风险领域；资金账户监管不到位，还款来源未有效监管以及风险敏感性不足，预警处置不及时，风险处置不得力等问题，8月12日，支行召开以“如何有效加强信贷风险管控”为主题案防分析会。
通过案防分析会，着重从提高员工的政治素质和思想道德品质，加强员工的尽职意识和制度执行力教育，加强业务技能培训和内控履职管理等方面做好源头防控工作，并从不同层面促进员工合规操作和防范案件风险的自觉性，确保全行安全经营，健康发展。
五、深入开展员工行为排查、专项治理工作
1.认真抓好员工行为排查工作。根据省分行《关于开展员工行为排查的通知》及台州分行办公室农银台办发[2014]57号《关于开展员工行为排查的补充通知》精神，印发临海支行农银临发[2014]30号《关于开展员工行为排查的通知》，对重点对象的个人不良行为、履职行为两方面进行认真排查。通过为期3个多月的员工行为排查活动，各部门、网点组织本单位员工对照《2014年员工行为自查承诺表》内容，对本人是否存在个人不良行为进行自查，并对自查内容的真实性负责，作出承诺，签名确认。以部门或网点为单位，广泛发动员工通过调查表开展背靠背相互排查，认真填写《2014年员工行为排查问卷》。对排查了解到的结果进行认真梳理、汇总、分析，找出苗头性、倾向性和共性的问题，认真做好思想教育工作，及时落实防控措施，加强监督管理，把风险隐患消灭在萌芽状态。严格按照上级行的工作部署，认真做好员工行为专项排查工作，确保全行安全经营和持续发展。
2.全面开展员工参与经商办企业、民间借贷和非法集资专项治理活动。一是动员部署。二是坚持全面排查与重点排查相结合，内查与外调相结合，明察与暗访相结合，依据排查项目和内容开展谈话排查，加强横向排查。如10月中旬，支行主要领导亲自带队与综合管理部监察干部一起，筛选了营业网点负责人、运营主管、客户经理、金库管理员等重点岗位人员30名再进行专项排查，重点走访了临海市公安局、人民法院、工商局等相关部门，从多种渠道和途径采集、了解农行员工是否参与经商办企业、民间借贷和非法集资等情况。三是加强信贷管理，防范民间融资风险转化为银行信贷风险。四是加大检查监督力度，确保制度落实到位。进一步完善业务检查、关键风险点检查、监控录像抽查等各项监督制度，提高发现问题的能力。
从当前员工对本人、配偶及共同生活的子女的住房、股票、期货、负债等自行申报及组织开展排查情况看，目前没有发现员工高额举债、过度投资，参与民间借贷、非法集资、挪用客户资金等行为。
参考文献：
[1] 朱朝晖.探索性学习、挖掘性学习和创新绩效[j].科学学研究，2008（4）
[2] 毛茜敏.战略导向、组织学习与企业绩效间关系的实证研究[D].浙江大学，2010
（作者单位：农行临海市支行 浙江临海 317000）（责编：郑钊）
第四篇：关于党风廉政建设和反腐倡廉
党风廉政建设学习心得体会
按照局党委关于党风廉政建设和反腐败斗争的部署和要求，通过学习，我对开展党风廉政建设的重要性和必要性有了更进一步的认识和了解。现就党风廉政建设的学习，谈谈自己的心得体会:
一、牢固树立为民服务的思想
党员干部特别是掌握权力的领导干部，要正确对待权力、行使权力；时刻牢记手中的权力是人民赋予的，权力的大小与为人民服务的责任是密切相联的，这个权力只能用来为人民服务，为人民谋利益，绝不能用来作为谋取个人和小团体私利的资本，以权谋私，搞权钱交易；要坚定不移地维护人民群众的合法权益。这是做人、为官的起码要求，也是代表人民群众根本利益的起码要求。党员干部要忠心耿耿地为国家、为民族、为人民努力工作，尽职尽责，秉公行事，自觉地做到一切以人民利益为重，经受住名、利、权、位的考验，面对物质利益的强烈诱惑，不沾不染，保持一个共产党员的公仆本色。
二、发扬密切联系群众的工作作风
“得民心者得天下”。人民群众是我们党的力量源泉和胜利之本。我们所进行的改革、发展等各项事业是一项极其艰巨复杂的任务，需要广大人民群众广泛地参与和实践。失去了人民群众的拥护和支持，党的事业和一切工作就无从谈起。世界上一些长期执政的共产党之所以丧失政权，一个重要原因就是其领导集团内部出现了严重的腐败现象，脱离了群众，继而形成了与广大人民群众根本对立的既得利益集团，最终被人民群众所抛弃。因此，加强和改进党的作风建设，是共
产党执政规律的必然要求。党要紧紧的依靠群众，才能永远保持其先进性。我们的党员干部，要想群众所想，急群众所急，办群众所需；端正对群众的态度，增进对群众的感情；涉及群众切身利益的决策，要充分听取群众的意见；虚心接受群众的监督，杜绝腐败现象的滋生。
四、养成洁身自好和谨言慎行的生活作风
领导干部要自觉置身于组织和群众的监督之下、置于法制的约束之下。领导干部的腐化堕落往往是从八小时外的毫无节制的吃喝应酬、沉湎于灯红酒绿之中不能自拔而开始的。我们通过健全、完善和强化权力制约机制，使每个党员干部树立监督意识，明确人人都是监督者和被监督者，防范出现“个人逃避监督”的现象。党员干部要自重、自警、自省、自律。管好自己的眼，不该看的不看；管好自己的嘴，不该吃的不吃；管好自己的手，不该拿的不拿；管好自己的腿，不该去的不去。守得住清苦、耐得住寂寞、抗得住诱惑、管得住小节，做防腐拒变的典范。
五、做到静心和尽心
党员是党的细胞，党的先进性要靠党员的先进性来体现。一名党员一面旗，党员要保先，只有加强学习，树立终身学习的观念；只有加强修养，自觉利用科学理论武装自己，坚定共产主义理想、社会主义道路不动摇；只有创新思维，确立把发展作为开展实际工作的第一要务，全心全意为人民服务，诚心诚意为人民谋利益；只有严格自律，坚持清正廉洁，树立良好作风，在本职岗位上争创一流业绩。做到这些，我认为关键是一名共产党员要有一个静心平和的心态，有一双净心干事的手脚，有一股子敬心敬业的精神。
首先，心要静，戒浮躁。三国时期，诸葛亮说：“静以修身，俭
以养德。非淡泊无以明志，非宁静无以致远。”浮躁，是一种轻浮急躁的心态，一名党员干部，一旦沾染上浮躁之气，就会沉不下心，稳不住神，心猿意马，魂不守舍。这种心态带来的后果必然是学习理论浅尝辄止，一目十行。作为党员，我们一定要加强学习，心不静无以言学，心不静，贪欲就膨胀，就拒挡不住外部花花世界的诱惑。一旦碰上诱惑就会自乱方寸。
其次，心要净，不存私心杂念。“出淤泥而不染”。在现今拜金主义、享乐主义和极端个人主义的侵蚀下，共*产*党员要保持人格力量，自重、自省、自励，一尘不染，一身正气。追求积极向上的生活情趣，堂堂正正做人，清清白白干事。始终保持清正廉洁，坚决抵制歪风邪气，带头弘扬社会主义优良道德风尚。
再者，要尽心，不能懒散松懈。一名党员，对待自己的事业就是要恪尽职守、扎实肯干、勇于进取、拼搏向上、知难而进、忘我工作。，聚精会神搞建设，发展要有新思路，改革要有新突破，各项工作要有新举措。“一个党员一面旗。”作为一名党员，一位水利工作者，我们对工作要不断增强责任心。在工作业绩上保先，力争把自己的各项工作做到位。
党风廉政建设学习心得体会
机关支部：李必文
第五篇：参观“反腐倡廉书画展”提高廉政意识
参观“反腐倡廉书画展”提高廉政意识
9月5日下午，****带领我局干部职工10余人到文体局展览室参观了“**市反腐倡廉书画展”。
据了解，此次参展的作品共有620多幅，分别来自全市广大党员干部和书画美术摄影爱好者及广大市民。参展作品包括书法、漫画、钢笔字、摄影作品等。综观这些作品，有鞭挞腐败的，有歌颂廉洁的；针砭时弊之言令人警醒，激浊扬清号角催人奋进；或抒怀以言志，或激越以鞭策。林林总总，不一而足。
参观过程中，同志们纷纷称赞艺术作品精湛，并深刻领略到“廉政”文化的深刻底蕴。通过这样的展览，干部职工们不仅感受到艺术的感染，文化的浸润，心灵也将得到一次洗涤，从而进一步提高思想精神境界，筑牢拒腐防变的思想道德防线，为推进机关党风廉政建设和反腐倡廉工作做出新的更大的贡献！
▲ 图为参观“崇左市反腐倡廉书画展”现场
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