第一篇：秘书参谋职能概论真题0610
全国2006年10月高等教育自学考试
秘书参谋职能概论试题
课程代码：00526
一、单项选择题(本大题共3O小题，每小题1分，共30分)
在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。
1．全面承担对领导者各项特定辅助职能的是（）
A．秘书部门 B．职能部门
C．秘书人员 D．咨询部门
2．凡是辅助对象属于个人所有制的秘书人员归纳为（）
A．民务类秘书 B．企业类秘书
C．政务类秘书 D．科技类秘书
3．与类属活动相比，秘书活动的独具特性除其综合性外还有（A．政治性 B．被动性
C．从属性 D．近身性
4．刘邦重用其身边的高智能官吏参谋人员，并（）
A．注重约束与控制 B．有意放纵与庇护
C．忽视约束与控制 D．忽视监督与管理
5．大凡封建君主打击迫害敢于直谏之士，标志着（）
A．君主很有主见 B．王朝走向新生
C．王朝走向没落 D．君主已得人心
6．西方国务秘书（）
A．只有参谋职能没有管理职权
B．只有管理职权没有参谋职能
C．既有参谋职能又有管理职权
D．既无参谋职能又无管理职权
7．秘书参谋角色具有谋断契和的便利，主要表现为它能（A．投其所好参谋 B．有的放矢参谋
C．谋求互利参谋 D．共求进退参谋
8．在环境变化中，秘书发挥参谋作用应更注重（）
A．预测信息 B．现状信息
C．经验信息 D．过失信息
9．秘书对领导者的信息智能支持主要体现在提供（）
A．初始性信息 B．过载性信息
C．报喜性信息 D．深层次信息
10．在决策形成阶段，秘书参谋的关键任务是（）
A．提出参考建议 B．提供可行方案
C．提供参谋课题 D．提供论证依据
11．秘书协助领导排除沟通中时间障碍的目的是（）
A．增加沟通时间 B．确定沟通时间
C．减少沟通次数 D．提高沟通效率
12．领导者发挥其职能作用的前提与基础是信息的（）））
A．获取 B．沟通
C．综合 D．分析
13．社会活动对象的背景客体是接受活动主体作用的（）
A．直接作用方面 B．间接被作用方面
C．直接被作用方面 D．间接作用方面
14．在社会框架内，领导与被领导之间是（）
A．平等一致关系 B．上下隶属关系
C．分工合作关系 D．互动互利关系
15．基于民主管理原则和秘书近身领导的特征，秘书参谋还是领导者的（）
A．监督借镜 B．干扰因素
C．活动障碍 D．缺失庇护
16．基于领导者是秘书参谋职能活动核心主导这一领导观，秘书应该自觉接受领导者的（）
A．支持、配合 B．指导、帮助
C．培养、提高 D．指挥、制约
17．秘书基本的部门观之一是将部门视作自己进行中介服务的（）
A．重要对象 B．可能客体
C．唯一对象 D．临时客体
18．参谋者的实质参谋行为是组织形成（）
A．参谋效应 B．参谋方式
C．参谋方法 D．参谋内涵
19．衡量参谋效应的客观标准一是即时效果，二是（）
A．反应效果 B．深远效果
C．参谋对象反映 D．参谋主体感觉
20．在组织稳定运转中，秘书参谋应该（）
A．多提出新建议 B．善于把握变化
C．注重总结成绩 D．尽量少提建议
21．秘书开展参谋活动的启动力和分析运筹的基础是秘书拥有的（）
A．电脑设备 B．文献资料
C．智能信息 D．上级指示
22．负面干扰参谋形态类型指参谋者参谋动机有所不纯，参谋方向亦与参谋对象决策管理目标（）
A．发生偏离 B．完全顺应
C．完全背反 D．基本符合23．负面破坏参谋的表现形态首先是参谋者参谋动机（）
A．受到干扰 B．有所不纯
C．消极模糊 D．蓄意不良
24．形象缺失参谋，其参谋者参谋内涵的作用集中于参谋对象的（）
A．个人缺失 B．职能管理
C．决策形式 D．事务处理
25．着眼参谋者参谋内涵的表达方式这一空间存在因素而认定的参谋形态有语言参谋和（）
A． 被动参谋 B．书面参谋
C．管理参谋 D．预测参谋
26．秘书掌握宏观环境的动态变化特别要与（）
A．国际形势接轨 B．国内形势一致
C．本组织直接关联 D．社会热点相呼应
27．秘书的宏观参谋方法主要指适应宏观环境的（）
A．变化 B．过去
C．未来 D．现状
28．秘书从全国宏观环境出发提供针对性建议的具体方法之一是注重（）
A．机遇性
C．整体性 B．科学性 D．实践性
29．秘书参谋建议能否被领导采纳，首先取决于是否（）
A．具有参谋艺术 B．突出创新精神
C．符合实际情况 D．具有参考价值
30．下列属于秘书参谋艺术特点之一的是（）
A．理论性与实践性的结合 B．主动性与被动性的结合C．原则性与灵活性的结合 D．共同性与单一性的结合二、多项选择题(本大题共5小题，每小题2分，共10分)
在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选、少选或未选均无分。
31．综合构成秘书工作本质属性的有（）
A．政治性
C．近身性 B．辅助性 D．中介性
E．综合性
32．公元16至17世纪，英国国家机关内（）
A．内阁设置了秘书性参谋辅助机关
B．内阁未设置秘书性参性谋辅助机关
C．议会设置了秘书性参谋辅助机关
D．议会未设置秘书性参谋辅助机关
E．内阁议会都无秘书性参谋辅助机关
33．秘书缺乏参谋思考自觉性的主要原因有（）
A．无参谋活动机会 B．无参谋角色意识
C．有唯上思想观念
E．有守旧思想观念 D．无参谋活动条件
34．秘书参谋对象信任度具有（）
A．潜移特性 B．先天特性
C．全方位性 D．单方特性
E．持久特性
35．下列属于秘书参谋思维艺术的有（）
A．系统思维艺术 B．创造思维艺术
C．深谋远虑艺术 D．模糊思维艺术
E．因势利导艺术
三、简答题（本大题共5小题，每小题5分，共25分）
36．何谓事务类秘书与政务类秘书？
37．秘书参谋内涵的综合性体现在哪些方面？
38．在决策准备阶段，秘书应该着重做好哪几项参谋辅助工作？
39．在秘书与领导、部门这一秘书参谋活动的矛盾统一体中，谁是矛盾的主要方面？
40．秘书在督促检查中有哪些参谋辅助作用？
四、论述题（本大题共2小题，每小题10分，共20分）
41．职能部门为什么不能曲解、利用秘书的特定职能？
42．试述在正面参谋形态中，除正面积极参谋类型外，还包含正面消极参谋类型的理由。
五、案例分析题(本大题共1小题，15分)
43．案例：小王刚从公司销售部门调任秘书科副科长，就接受了为公司总经理拟订出行调研安排的任务。总经理抽空向他略述了基本想法。小王刚提升，又首次直接面对公司领导，既兴奋又有些紧张，所以没作记录，也没弄清楚总经理交待的基本意图。但他仍然颇为自信，就凭经验和粗略理解，花了两天两晚时间拟出了调研安排。总经理过目后，觉得安排过多，不切实际，批了具体意见退小王重拟。小王则认为自己所拟内容既丰富又周到，却被推倒重来，觉得总经理不理解自己，感到十分委屈。于是，小王只是将原稿作了压缩和部分调整,对调研内容、主要行程、调研对象等基本安排都未按总经理意图作出修改，并且不再送审就迳行打印成文，交给了将陪同总经理出行调研的办公室主任。办公室主任见文并了解了拟写过程后，严肃批评了小王，同时与他一同按总经理的意见重拟了安排，并经总经理审阅认可，圆满完成了这次参谋辅助任务。
结合案例回答并阐明下述问题：
小王为总经理代拟出行调研安排所进行的不当的参谋辅助，主要违背了哪条秘书参谋原则?为什么？
第二篇：秘书参谋职能概论真题0410
秘书参谋职能概论真题0410.txt始终相信，这世间，相爱的原因有很多，但分开的理由只有一个--爱的还不够。人生有四个存折：健康 情感 事业和金钱。如果健康消失了，其他的存折都会过期。
全国2004年10月高等教育自学考试 秘书参谋职能概论试题 课程代码：00526
一、单项选择题（本大题共30小题，每小题1分，共30分）在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。
1．秘书及秘书职能同领导者及领导职能，产生的时间形态是（）A．同时
B．相继 C．先后
D．及时 2．秘书工作的本质属性是（）
A．辅助性
B．综合性
C．文字性
D．近身综合辅助性 3．一个系统的职能部门是秘书参谋服务的（）A．主要对象
B．间接对象 C．直接对象
D．可能对象
4．中外古代秘书性参谋活动的发展对现代秘书参谋活动（）A．完全失去了实际参考价值
B．有史料价值而无参考价值 C．未提供有益的经验和教训
D．提供了有益的经验和教训 5．从社会管理实践看，秘书参谋（）A．只有脱离上司，才能有效发挥参谋作用 B．只有服从上司，才能有效发挥参谋作用 C．只有取悦上司，才能有效发挥参谋作用 D．只有实事求是，才能有效发挥参谋作用
6．中外秘书参谋活动都十分注重开发群体智能，（）A．都将开发专家智能与群众智能并重 B．中国将开发专家智能与群众智能并重 C．西方将开发专家智能与群众智能并重 D．西方重群众智能不重开发专家智能 7．秘书参谋的角色意识是（）
A．凝固不变的B．动态发展的 C．领导决定的D．秘书固有的 8．从内外环境变化来看，秘书参谋有利于领导（）
A．适应环境，趋利避害
B．抗争环境、坚持己见 C．服从环境、维持现状
D．了解形势、被动应付 9．秘书承担参谋任务具有（）
A．定期性
B．随机性 C．周期性
D．秩序性
10．秘书辅助决策要具有针对性，必须首先充分理解领导的（）A．决策条件
B．决策意向 C．决策价值
D．决策程序
11．为了排除干扰，准确把握实情，秘书应协助领导者（）A．督促检查
B．微服私防 C．多听汇报
D．多开会议
12．秘书在进行维护办公环境的参谋建议时所考虑的原则是（）A．朴实无华
B．严肃深沉 C．整洁庄重
D．豪华时尚
13．秘书参谋效应，指秘书对领导者进行参谋辅助的实际（）A．效应
B．作用 C．成绩
D．影响
14．秘书参谋活动的内涵，除指向领导者的工作职能以外，还要指向领导者的（）A．个人缺失
B．全部职能 C．决策管理
D．其它职能 15．秘书对领导者的从属和服从，其范围限于（）A．日常活动
B．事务管理 C．职能活动
D．参谋服务
16．领导者及部门等方面，是相关秘书参谋活动的（）A．客体
B．主体 C．主导
D．环境 17．系统的职能部门是系统目标职能的（）
A．功能实体
B．非功能实体 C．辅助实体
D．辅助成分
18．秘书近身综合参谋辅助领导者的职能特征，也决定了他们应对领导者实行（）A．综合辅助
B．民主管理 C．近身监督
D．民主监督
19．当组织运转过程中遭受挫折、出现严重困难时，秘书应善于协助领导者首先找出问题的（）
A．表现形式
B．消极影响 C．严重程度
D．症结所在
20．秘书在参谋活动中能否有效掌握关键性短缺信息，影响到问题研究的（）A．预见性和目标性
B．特征性和目标性 C．时效性和针对性
D．前瞻性和动态性
21．秘书在参谋活动中的多层次思考，要将多个层次的客观情况进行（）A．逐一分割
B．分组分割 C．有机联系
D．分层分解
22．主动参谋是指并未接受参谋对象的要求而出谋划策的参谋活动类型，其时间性质是（）
A．被动后发
B．适时主动 C．主动先发
D．及时适应
23．预测参谋是参谋者针对参谋对象某一政事而进行的参谋活动，它着眼于政事的（）A．未来发展
B．现实状况 C．决策进程
D．决策施行
24．随机参谋是参谋者根据有效参谋需要，打破通常参谋程序所进行的参谋活动，其形态特征是（）
A．按时有序
B．视情适时 C．程序严格
D．遵守时间 25．秘书参谋活动中选择参谋方法的主要根据是（）A．领导指示
B．规章制度 C．个人意愿
D．实际需要
26．秘书针对领导公务繁忙的情况所运用的参谋方法是（）A．随机参谋方法
B．提醒参谋方法 C．统筹参谋方法
D．督查参谋方法 27．秘书协助领导以民为本的参谋辅助有利于（）A．优化领导形象
B．强化控制力度 C．淡化领导权威
D．淡化强制权力
28．秘书在重大问题的参谋活动中要知己知彼，才能使其参谋建议（）A．目标准确
B．目标远大 C．信心十足
D．充满理想
29．秘书面对随机性、模糊性的现象或问题，往往要应用（）A．程序参谋方式
B．微观参谋方式 C．宏观参谋方式
D．灵活参谋方式
30．面对宏观事物的运动变化，为了有效发挥参谋辅助作用，秘书通常采用（）A．调控全局的参谋艺术
B．选点突破的参谋艺术 C．局部推进的参谋艺术
D．全面展开的参谋艺术
二、多项选择题（本大题共6小题，每小题2分，共12分）
在每小题列出的五个备选项中有二至五个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选、少选或未选均无分。
31．下述职能活动属于秘书工作内涵的有（）A．参与决策
B．庶务办理 C．参谋政务
D．协调督查 E．施行决策
32．秘书参谋特质主要体现在（）
A．参谋权责的法定性
B．参谋职能的自觉性 C．参谋内涵的综合性
D．参谋作用的随机性 E．参谋活动的受制性
33．领导者及其领导活动，是相关秘书履行参谋辅助职能的（）A．服务核心
B．服务对象 C．行为主导
D．行为指导 E．间接对象
34．秘书参谋的忠良贴近律要求秘书在进行参谋活动时必须（）A．取得领导好感
B．忠诚正直无私 C．贴近领导职能
D．贴近理解领导 E．端正参谋动机
35．着眼于参谋政事的未来发展与现实进程等时间状态因素而认定的参谋形态类型是（）
A．预测参谋
B．主动参谋 C．被动参谋
D．追踪参谋 E．语言参谋
36．秘书信息工作中常用的参谋方法有（）A．信息追踪法
B．信息综合法 C．信息审查法
D．信息比较法 E．信息证实法
三、简答题（本大题共5小题，每小题4分，共20分）37．为什么说秘书参谋是秘书的深层职能？
38．简述一般层次的事务类秘书的基本辅助职能。39．秘书如何处理服从领导与发挥参谋作用的关系？
40．简述秘书在领导微服私访中进行参谋活动的注意事项。41．简述脱离实际的秘书参谋活动的表现及其消极影响。
四、论述题（本大题共2小题，每小题10分，共20分）42．试述事务类秘书与政务类秘书的职能侧重。43．试述秘书参谋的随机性。
五、综合应用题（本大题18分）44．《三国演义》四十七回演绎了“庞统巧授连环计”这一参谋案例：本是刘备谋士的庞统，隐瞒身份进入曹营，针对曹操顾虑曹军不习惯水战、不便操练的心理，利用其自信、轻敌的弱点，向曹操献计将大小战船连锁，曹操欣然采纳。结果，在刘备与孙权联军的诈降火攻之下，曹军连锁的战船在风助火势之下，失去机动能力和优势，几乎全军覆灭。
①请指明庞统的这一参谋活动属于何种参谋形态类型？ ②结合案例简要分析此种参谋形态类型的基本特征。
③鉴于此种参谋形态类型的特征与可能的危害效应，参谋者与被参谋者分别要吸取什么教训？
第三篇：秘书参谋职能概论真题0810
秘书参谋职能概论真题0810.txt鲜花往往不属于赏花的人，而属于牛粪。。道德常常能弥补智慧的缺陷，然而智慧却永远填补不了道德空白人生有三样东西无法掩盖：咳嗽 贫穷和爱，越隐瞒，就越欲盖弥彰。
全国2008年10月高等教育自学考试
秘书参谋职能概论试题
课程代码：00526
一、单项选择题（本大题共30小题，每小题1分，共30分）
在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。
1．秘书、秘书职能产生在领导、领导职能（）
A．之前 B．之后
C．同时 D．前后
2．通常所说的领导者或领导可能是领导个体也可能是（）
A．领导集团 B．辅助集体
C．领导个人 D．被领导者
3．组织系统中能为领导者提供近身、综合辅助的是（）
A．系统成员 B．下属人员
C．副职领导 D．秘书人员
4．领导者所需秘书人员一般都会组成系统内的（）
A．辅助力量 B．职员群体
C．决策集体 D．秘书群体
5．公元16至17世纪，英国内阁办公厅可以发挥参谋作用的对象是（）
A．英国行政 B．英国议会
C．英国封建贵族 D．英国封建领主
6．1789年法国资产阶级取得政权后，各级政权所设置的办公机构（）
A．均无参谋职能 B．无确定参谋职能
C．均有决策职能 D．均有参谋职能
7．中国远古占卜凶吉的巫祝（）
A．没有参谋作用 B．有一定参谋作用
C．有一定决策作用 D．很难发挥参谋作用
8．秘书在综合辅助工作中处于（）
A．旁观者的职能位置 B．纯粹沟通的中介位置
C．参与决策的核心位置 D．权责皆重的领导位置
9．秘书作为参谋主体的角色优势条件在于（）
A．善于办事办会 B．具有非凡智能
C．处于沟通枢纽 D．能够多谋善断
10．与分管的副职领导相比较，秘书的参谋辅助活动更具（）
A．全局综合性 B．工作针对性
C．传递及时性 D．方法灵活性
11．秘书参谋职能的自觉性体现在（）
A．权力运用 B．介入决策
C.实施管理 D．参谋思考
12．在决策准备阶段，秘书参谋辅助的出发点首先是（）
A．领导决策意向 B．领导决策时机
C．领导决策信息 D．领导决策事项
13．决策能否取得预期效果，还取决于决策的（）
A．反复论证 B．具体施行
C．实施反馈 D．随机修正
14.重大决策实施失误的原因是施行者违背了（）
A．决策的原则 B．决策的程序
C．决策的方法 D．决策的权责
15．秘书参谋效应直接影响领导活动从而间接影响组织系统的（）
A．内部关系协调 B．组织运行状况
C．决策施行效率 D．目标管理效果
16．秘书参谋活动的内涵，主要指向领导者的（）
A．决策施行 B．基本职能
C．日常工作 D．组织管理
17．社会活动主体、对象、环境客体三方之间的双边、多边关系，是左右活动效应的（）
A．一般因素 B．基本因素
C．次要因素 D．无关因素
18．秘书参谋活动的环境客体即间接的被参谋者是（）
A．领导者 B．秘书
C．职能部门 D．秘书部门
19．参谋对象谐振度指秘书在参谋过程中所得到参谋对象的（）
A．了解认识程度 B．支持配合程度
C．认知使用程度 D．信赖赞扬程度
20．秘书保证和强化参谋效应的主观努力，重要的还在于端正（）
A．职能观念 B．社会观念
C．价值观念 D．工作态度
21．组织系统的领导者，对外是整个系统的（）
A．实际组织者 B．权威代表者
C．全局代言人 D．决策施行者
22．系统的部门等方面属于系统实质功能的具体体现者和（）
A．协调者 B．主导者
C．发挥者 D．参谋者
23．秘书参谋辅助的职业道德准则是秉持（）
A．忠信求是 B．忠实勤谨
C．绝对受制 D．埋头苦干
24．秘书要充分发挥参谋作用，就必须抓住（）
A．主要矛盾与问题 B．各种矛盾与关系
C．积极因素与条件 D．全部现象与联系
25．秘书参谋做到尽职不越位的前提，是准确把握自身的（）
A．是非观念 B．言行分寸
C．角色定位 D．处事原则
26．秘书参谋形态指对活动从动机方向、作用针对、表达方式及其发生时间的性质等不同因素所认定的（）
A．作用范围 B．表现状况
C．内涵表现 D．方式方法
27．认定正面参谋与负面参谋形态所着眼的空间存在因素是（）
A．参谋内涵 B．参谋方式
C．参谋行为 D．参谋方向
28．秘书草拟公文发现领导者授意有缺失，应持的态度是（）
A．委婉拒绝 B．建议修改
C．尽量拖延 D．忠实照拟
29．秘书在参谋中对领导者的枝节性疏漏所采取的态度是（）
A．严肃指责 B．暗示提醒
C．不予过问 D．刻意回避
30．秘书参谋的主动性体现了秘书参谋的（）
A．主导性 B．针对性
C．引导性 D．自觉性
二、多项选择题（本大题共5小题，每小题2分，共10分）
在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的。请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选、少选或未选均无分。
31．秘书参谋活动应遵循的主要原则有（）
A．思维不换位 B．服务不介入
C．尽职不越位 D．善谋不决断
E．规劝不失当
32．秘书参谋艺术的特点包括（）
A．务实性与务虚性结合 B．原则性与灵活性结合C．理论性与经验性结合 D．规范性与创新性结合E．条理性与模糊性结合33．参谋动机主要是参谋者如下素质的集中体现（）
A．业务能力 B．政治观念
C．思想素质 D．职业道德
E．参谋水平
34．在秘书参谋活动中，领导者是参谋活动的（）
A．直接对象 B．被参谋者
C．主体 D．参谋者
E．主导
35．古代国王身边出现官吏或巫吏秘书性参谋活动的最早的奴隶制国家有（）
A．古中国 B．古埃及
C．古巴比伦 D．古希腊
E．古印度
三、简答题（本大题共5小题，每小题5分，共25分）
36.参谋对象与参谋主体之间互应互动的状态集中体现在哪两个方面?
37.系统的领导者与被领导者之间大致表现出几种社会关系？
38．简述秘书对决策疏漏进行参谋的重点内容。
39．领导者为有效履行领导职能会产生哪几种特定辅助需要？
40．简述清代幕僚秘书性人员。
四、论述题（本大题共2小题，每小题10分，共20分）
41．试述秘书在办文中的参谋方法。
42．试述秘书参谋活动的受制性。
五、综合应用题（本大题15分）
43．某高校一次党委全会结束前的分组讨论汇报会上，大多数小组召集人都希望校党委书记在第二天的闭幕会上作一个全面总结讲话，以进一步振奋精神，促进下步工作。校党委书记则顾虑时间急迫，难以作好全面总结，同时认为会后下发会议纪要为妥，而一再不同意仓促从事。但面对大家的热切要求，又显得有些犹豫。
会间休息时，列席会议的党办秘书科长迅速找到书记单独进言，补充汇报了与会人员的同样希望，力陈了作此全面总结的必要性及作好总结的可能性。复会后，校党委书记表示力争在闭幕会上进行全面总结。
当晚，书记在秘书科长的协助下，通宵拟好讲话细纲，准备好素材，接着按时赶到闭幕会上作了全面精彩的总结和下步工作部署，受到热烈欢迎。
阅读案例。请结合案例回答并阐明以下问题：
（1）秘书科长对党委书记这次有效的参谋辅助的全过程，集中体现了哪一条秘书参谋规律?
（2）着眼于秘书参谋的时间形态，秘书科长在会间休息时向党委书记的单独进言，属于哪种秘书参谋形态类型?
第四篇：秘书参谋职能概论真题0710[范文]
全国2007年10月高等教育自学考试
秘书参谋职能概论试题
课程代码：00526
一、单项选择题(本大题共30小题，每小题1分，共30分)
在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。
1.对领导者进行事务辅助和参谋辅助是秘书部门及秘书固有的（）
A.本职任务 B.主要任务
C.临时任务 D.核心任务 2.参谋，是为决策者在抉择过程中提供谋划建议的一种智能辅助性的（）
A.思维运动 B.社会活动
C.脑力劳动 D.思想过程
3.作为活动主体的参谋又常被称为智囊和（）
A.下属 B.职员
C.属员 D.幕僚
4.参谋咨询活动，在我国兴起的时代是（）
A.明清时期 B.春秋时期
C.隋唐时期 D.传说时期
5.我国现代意义的秘书工作开端于（）
A.清代地方衙门 B.北洋军阀政府
C.南京临时政府 D.国民党政府
6.权臣与地方大员普遍使用“幕僚”作为自己的参谋辅助人员的时期是（）
A.秦代晚期 B.元代晚期
C.明代晚期 D.清代晚期
7.我国古代游士秘书性参谋活动比较活跃的时期是（）
A.春秋时期 B.秦汉时期
C.唐宋时期 D.宋元时期
8.秘书参谋角色具有与领导相互理解信赖的基础，有利于形成（）
A.互利的谋断关系 B.封闭的参谋环境
C.宽松的参谋气氛 D.单一的主辅配合9.秘书对领导个人缺失拾遗补阙要做到（）
A.严肃批评 B.讽喻刺激
C.不闻不问 D.诚恳规劝
10.秘书对领导进行拾遗补阙参谋的常见方式是（）
A.当面直谏 B.暗示提醒
C.分析利害 D.旁征博引
11.领导者科学决策与管理的基础是深入基层（）
A.占有信息 B.多发文件
C.多开会议 D.解剖麻雀
12.领导人在信息获取的方向上存在偏差，秘书应参谋建议（）
A.重视报喜信息 B.重视经验信息
C.重视全面信息 D.停止获取信息
13.秘书辅助领导者获取信息时主要提供（）
A.决策服务信息 B.报忧信息
C.最新信息 D.预测信息
14.参谋主体和对象都应坚决反对和警惕（）
A.正向积极参谋效应 B.正向消极参谋效应 C.逆向破坏参谋效应 D.逆向干扰参谋效应
15.在系列链式参谋行为中，起关键、前提作用的是把握（）
A.参谋方向 B.参谋内容
C.参谋方式 D.参谋效应
16.秘书要保证参谋动机与效应尽可能统一，唯有具备相应的（）
A.综合素养 B.思想水平
C.业务能力 D.参谋艺术
17.对于领导者简单、表层、细节上的缺失，秘书参谋应（）
A.深入剖析 B.反复劝谏
C.分析危害 D.点到为止
18.秘书参谋活动与领导活动都在全局目标的导引下（）
A.分工明确自成体系 B.相互制约相互监督
C.密切配合协同作用 D.各司其职互不干扰
19.秘书参谋活动所应坚持的原则是（）
A.参与决断 B.只谋不断
C.又谋又断 D.谋多于断
20.书面参谋是通过书面文字向参谋对象表达参谋内涵的（）
A.直接参谋 B.间接参谋
C.语言参谋 D.当面参谋
21.与预测参谋同属一种时间形态的参谋活动是（）
A.随机参谋 B.程序参谋
C.追踪参谋 D.语言参谋
22.与被动参谋同属一种时间形态的参谋活动是（）
A.主动参谋 B.随机参谋
C.程序参谋 D.追踪参谋
23.秘书在办文中利用反馈信息发挥参谋作用，有利于领导者（）
A.调整心理 B.调整执行
C.科学预测 D.规划未来
24.秘书对文稿的理论升华应坚持的原则是（）
A.忠实于宏观情况 B.忠实于环境变化
C.忠实于领导原意 D.忠实于发文对象
25.秘书在办文中对于语言、逻辑上的问题自行处理，这种参谋方法属于（A.充实性补益 B.依据性补给
C.表述性完整 D.反馈性调适
26.会议预案可为会议准备工作周密有序提供（）
A.参考 B.设想
C.凭证 D.依据
27.秘书参谋艺术是（）
A.玄妙莫测的 B.纯经验性的C.有先例可鉴的 D.无规律可循的28.我国开始在中央政府内设置由秘书长领导的秘书处的是（））
A.晚清政府 B.北洋政府
C.南京临时政府 D.国民党政府
29.秘书在处理上下关系的参谋活动中，要着眼于维护（）
A.上级权威 B.整体利益
C.本级权益 D.下级利益
30.秘书要获取正面积极的参谋效应，首先取决于其参谋辅助的（）
A.分析能力 B.知识积累
C.思想水平D.服务状态
二、多项选择题(本大题共5小题，每小题2分，共10分)
在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选、少选或未选均无分。
31.秘书参谋功能主要取决于（）
A.参谋机遇 B.职能基础
C.个性特征 D.职能特质
E.活动机制
32.领导者了解决策执行情况常用的沟通方式有（）
A.收集执行信息 B.召开会议
C.发文催办 D.督促检查
E.调查研究
33.秘书正常的部门观主要包括将部门视作（）
A.组织系统的一般成分 B.参谋辅助的直接对象
C.组织系统的功能实体 D.参谋职能的基础支撑
E.中介服务的重要对象
34.秘书寻求把握的参谋点往往是（）
A.中介点和边界点 B.关键点和症结点
C.倾向点和负面点
E.起始点和终结点 D.疏漏点和变化点
35.秘书参谋自我调控艺术主要适用于（）
A.调控进取情结 B.调控受挫心理
C.调控嫉妒心态 D.调控偏颇心态
E.调控认真精神
三、简答题(本大题共5小题，每小题5分，共25分)
36.什么是领导活动及其主线进程?
37.简述秘书和秘书机构处于组织机构的中介位置的含义。
38.在决策施行中出现偏差时，秘书应从哪几方面进行参谋辅助?
39.秘书在信息工作中常用的参谋方法有哪几种?
40.秘书在参谋活动中应用系统思维艺术要注重哪些方面?
四、论述题(本大题共2小题，每小题10分，共20分)
41.为什么说部门等方面所持秘书观是左右秘书参谋效应的重要因素?
42.如何正确认识秘书的参谋职能?
五、案例分析题（本大题15分）
43.案例：
在某省厅年底的工作会上，与会中层干部都希望厅长有个全面深入的工作总结。会间的厅领导会上，厅长认为会后将下发详细的会议纪要，因而反复拒绝在会上作全面深入的总结，以致形成僵局。这时，列席的厅办秘书科长插话，亦力陈与会者情绪及作此总结的必要性，力劝厅长作此总结。科长进言未完，两位副厅长先后厉声相斥，批评他越权，干扰领导。厅长无语，会议无果而散。
当晚，秘书科长找到厅长，未等他开口，厅长抢先对他讲：“你的发言对我很有触动，我应该作好这次总结。”于是，在科长现场协助下，厅长通宵拟好发言细纲，次日上午赶到大会上作了精彩总结发言，受到热烈欢迎。
阅读案例，结合案例分析说明下列问题：
(1)从参谋动机与参谋方向这两方面因素去认定，秘书科长在会上的插话进言，属于什么参谋形态类型?为什么?
(2)厅长不计较科长的冲撞，最终采纳科长建议并在其协助下作了成功总结的事实，表明厅长主要持有什么样的秘书观念?为什么?
第五篇：秘书参谋职能概论真题0510
秘书参谋职能概论真题0510.txt珍惜生活——上帝还让你活着，就肯定有他的安排。雷锋做了好事不留名，但是每一件事情都记到日记里面。
全国2005年10月高等教育自学考试
秘书参谋职能概论试题
课程代码：00526
一、单项选择题（本大题共30小题，每小题1分，共30分）
在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。
1．系统内以秘书群体为主构成的秘书工作机构也称（）
A．业务职能部门 B．综合办公部门
C．政策咨询机构 D．事务处理机构
2．秘书的基本职能可大体归纳为事务性辅助与（）
A．协调性辅助 B．沟通性辅助
C．会务性辅助 D．政务性辅助
3．古罗马将贵族神庙文书档案作为发挥参谋作用重要依据的是（A．奴隶主贵族 B．自由平民
C．王国官吏 D．宗教祭司
4．原始部落联盟时期的秘书参谋体现在（）
A．记事占卜祭祀等活动中 B．草拟皇命办文等活动中
C．议政传达王命等活动中 D．参与机务理政等活动中
5．对中国近代秘书参谋活动影响较重的文化是（）
A．西方工商文化 B．西方殖民文化
C．西方传统文化 D．中国传统文化
6．奴隶制国家的秘书性参谋活动往往（）
A．与宗教活动联系密切 B．与宗教活动毫无关联
C．具有专职参谋咨询性质 D．对决策者不能产生影响
7．与组织外专家的参谋咨询相比，秘书参谋辅助活动更具有（A．灵活性 B．及时性
C．准确性 D．客观性
8．针对群众在改革中反映的问题，秘书参谋应着眼于（）
A．揭示矛盾，支持一方 B．掩盖矛盾，说服教育
C．提出建议，缓解矛盾 D．旗帜鲜明，作出决断
9．决定秘书工作和秘书参谋具有内涵综合性的前提是（）
A．秘书是领导机关的枢纽 B．处于领导近身辅助位置
C．具有决策谋断权 D．秘书是机关“不管部长”
10．秘书协助领导比较决策备选方案的可比要素时，关键是进行（A．直观印象的分析 B．定性定量的分析
C．结构关系的分析 D．时机选择的分析
11．社会活动客体是接受活动效能的（）
A．被作用者 B．作用者
C．作用主体 D．活动主体
12．参谋对象谐振度具有（）
A．单边主动性 B．双边异步性
C．双边协同性 D．单边需求性）））
13．秘书参谋活动中具体参谋点的出现一般带有（）
A．固定性和稳定性 B．偶然性和随机性
C．程序性和系统性 D．环节性和阶段性
14．进行正面消极参谋的参谋者其参谋动机纯正、参谋方向与参谋对象的决策管理实质目标（）
A．完全顺应 B．完全背反
C．发生偏离 D．基本符合15．参谋者必须坚持追求进行正面积极参谋的最佳（）
A．参谋效应 B．参谋方向
C．参谋动机 D．参谋需求
16．秘书参谋要关注的宏观环境主要指（）
A．企业情势 B．社区情势
C．国内情势 D．行业情势
17．秘书对领导宏观决策进行参谋辅助的针对性表现为（）
A．追踪其战略
C．重合其策略 B．紧跟其战术 D．遵从其个人
18．秘书针对宏观环境变化进行参谋的着眼点往往应该是（）
A．国内社会整体问题 B．国际国内局势问题
C．国际生活全局问题 D．与本组织关联的问题
19．秘书协助领导进行综合协调的参谋方法属于（）
A．微观参谋 B．中观参谋
C．宏观参谋 D．常规参谋
20．面对全局发展变化，秘书提高参谋质量的参谋艺术，除因势利导外，还有（）
A．调控全局 B．全面展开
C．局部推进 D．选点突破
21．要充分发挥秘书的参谋作用，领导者就必须注重对秘书参谋的（）
A．依赖 B．激励
C．指示 D．控制
22．秘书要取得对领导者某些缺失进行参谋的良好效果，首先运用的参谋艺术应是（）
A．责己铺垫 B．指明后果
C．承担全责 D．指责过失
23．秘书参谋艺术理论的普遍性与经验的特殊性之间的关系是（）
A．排斥关系 B．辩证关系
C．结合关系 D．偶然关系
24．在排除参谋中，秘书辅助领导者的关键工作是（）
A．进行要素比较 B．制定选择标准
C．分析环境条件 D．论证可行因素
25．对决策形成中各方面的不同意见和建议，秘书应采取的参谋办法是（）
A．加工修改 B．局部创新
C．归纳分类 D．逐一呈报
26．对施行决策过程中显现的决策疏漏，秘书参谋建议应针对（）
A．执行过程 B．执行措施
C．执行手段 D．决策方案
27．秘书同领导者的近身关系，一般都会在他们之间产生亲密贴近的情感影响和随时倚重的（）
A．合作意识 B．信赖意识
C．交往意识 D．互动意识
28．社会活动的效应是活动主体、对象、环境客体交互作用和影响的（）
A．表现 B．反映
C．过程 D．结果
29．秘书的本职工作，就是充当领导者的（）
A．专职事务助手 B．专职咨询智囊
C．近身参谋助手 D．全面管理能手
30．秘书发挥参谋作用促进事业发展所表现出的忠诚与奉献应针对（）
A．领导者个人
C．事业与组织 B．单位和同事 D．上司和下属
二、多项选择题（本大题共5小题，每小题2分，共10分）
在每小题列出的五个备选项中有二个至五个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选、少选或未选均无分。
31．古代埃及、巴比伦、印度等奴隶制国家秘书性参谋作用，体现在（）
A．国王纪年文书中 B．经济文书中
C．军事和外交文书中 D．法典文书中
E．科技文化文书中
32．在管理组织系统中，秘书参谋辅助所处的位置应是（）
A．领导位置 B．枢纽位置
C．中介位置 D．综合位置
E．决策位置
33．秘书在决策准备阶段的参谋作用表现在（）
A．权责与法规分析 B．事项与时机分析
C．理解决策意向 D．信息资料分析
E．提出参考建议
34．秘书参谋活动的过程一般包括（）
A．保持自觉参谋意识 B．捕捉把握参谋点
C．调用处理有用信息 D．聚焦形成辅助谋略
E．及时参与决策
35．秘书要增强其参谋建议的效应，就应注重运用（）
A．营造和谐气氛的艺术 B．系统思维创新的艺术
C．避免冲突求共识的艺术 D．深思熟虑的谋划艺术
E．注重表达获得欢迎的艺术
三、简答题（本大题共5小题，每小题5分，共25分）
36．党和国家领导人在1990年初的“省、自治区、直辖市党委秘书长座谈会”上，特别强调了秘书部门的哪几方面作用？
37．简述秘书发挥参谋作用的前提因素。
38．简述秘书自身挫折心理的含义。
39．简述秘书参谋形态的含义。
40．简述秘书参谋效应的尖锐性。
四、论述题（本大题共2小题，每小题10分，共20分）
41．试述秘书参谋的忠实受制原则与监督辅助职能的关系。
42．在正面参谋形态中，为什么还包括正面消极参谋类型？
五、案例分析题（本大题共1小题，15分）
43．某市政府办公厅秘书处长所带卫生工作调查组，在调查中了解并向市领导及时反映了一个紧急信息：有一批麻风病人从外省区流入该市，其中一个县就流入600多人。此信息引起了市领导高度重视。为了弄清真实情况，领导要求调查组重新调查并落实这一情况。调查组进行了认真分析，认为麻风病是一种慢性传染病，不可能在短期内增加那么多麻风病人，外省区也不可能让这么多麻风病人到处流动。为了弄清情况，辨别信息真伪，他们又作了进一步调查，发现原来是有一些人为了骗取民政部门的钱物，假冒麻风病人流窜行骗。领导根据这一信息，及时采取得力措施，制止了这种现象。
阅读案例并回答以下问题：（1）结合案例说一说秘书在调查研究中应如何发挥参谋作用？（2）案例中调查组采用了哪些信息参谋方法？
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