受奖励员工子女代表发言稿 (精选5篇)

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第一篇:受奖励员工子女代表发言稿

受奖励员工子女代表发言稿

发言人:范xx,公司包装车间一名普通员工之女,今年以文科612分的优异成绩被北京大学法学系录取,受奖励员工子女代表发言稿。

尊敬的各位领导、叔叔阿姨,亲爱的同学们:

大家好!

很荣幸能够作为受奖励的员工子女代表发言。

在生活中,每个人都必然遭遇含泪的奔跑,都必然经历凤凰涅槃,浴火重生的悲壮。而高考,就是这样的必然。经过十二年的厉兵秣马,经过6月那场没有硝烟的战役,我们终于破茧成蝶。在这里,我要向今年所有考入理想大学,实现梦想的同学们表示最热烈的祝贺!

当然,收获不忘感恩,首先我们要感谢我们的父母。春华秋实,四季更替,唯一不变的是你们一如既往的支持和鼓励。在我们成长的道路上,是你们原谅了我们的懵懂无知,是你们包容了我们的任性妄为,同样是你们,为我们的成长日夜操劳,为我们的进步早生华发。今天,我们金榜题名,怀寸草之心,表感恩之情,请允许我代表70多位同学向爸爸妈妈们的辛勤付出表示最衷心的感谢!

同样,我还要向多年来一直关爱员工子女的公司和公司领导说一声谢谢,发言稿《受奖励员工子女代表发言稿》。《礼记》有云:“人不独亲其亲,不独子其子”,公司在不断打造品牌,创造更多经济效益的同时,每年都对考入大学的员工子女们给予奖励,彰显“天地人和,润泽人间”的理念。每年金秋时节,在小区的展板上,当我看到许许多多即将进入高校深造的哥哥姐姐们,我的内心就有种按捺不住的激动,它早已成为激励我努力奋斗的一种精神动力。公司给予我们的不仅仅是一份荣誉,更是一种鞭策。再过几天我们将承载着公司的关爱分赴各地,进入新的学堂,请公司放心,我们将以大学生活作为新的起点,以更高更远大的目标,勤奋学习,自立自强,回报公司,回报社会。同时我们也会利用在外的机会,宣传好家乡、宣传好沱牌舍得,维护好沱牌舍得的良好形象和声誉。

亲爱的同学们,毕业是一首久唱不衰的老歌,昔日时光是一种美好,今朝拼搏是一种经典,而梦想则是一种永恒,春耕夏耘,秋收冬藏后的我们已从小时的青涩懵懂蜕变成了如今的成熟稳重,我们将带着梦想飞向更广阔的天空。雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。我们要像“人”字一样,脚踏实地,永远向上,用自己的双手创造价值,回报社会!

最后衷心地祝愿沱牌舍得欣欣向荣,硕果累累;祝愿各位领导,长辈身体健康,工作顺利;祝愿同学们鹏程万里,前程似锦!

谢谢大家!

第二篇:受奖励员工子女代表发言稿

受奖励员工子女代表发言稿

发言人:范xx,公司包装车间一名普通员工之女,今年以文科612分的优异成绩被北京大学法学系录取。

尊敬的各位领导、叔叔阿姨,亲爱的同学们:

大家好!

很荣幸能够作为受奖励的员工子女代表发言。

在生活中,每个人都必然遭遇含泪的奔跑,都必然经历凤凰涅槃,浴火重生的悲壮。而高考,就是这样的必然。经过十二年的厉兵秣马,经过6月那场没有硝烟的战役,我们终于破茧成蝶。在这里,我要向今年所有考入理想大学,实现梦想的同学们表示最热烈的祝贺!

当然,收获不忘感恩,首先我们要感谢我们的父母。春华秋实,四季更替,唯一不变的是你们一如既往的支持和鼓励。在我们成长的道路上,是你们原谅了我们的懵懂无知,是你们包容了我们的任性妄为,同样是你们,为我们的成长日夜操劳,为我们的进步早生华发。今天,我们金榜题名,怀寸草之心,表感恩之情,请允许我代表70多位同学向爸爸妈妈们的辛勤付出表示最衷心的感谢!

同样,我还要向多年来一直关爱员工子女的公司和公司领导说一声谢谢。《礼记》有云:“人不独亲其亲,不独子其子”,公司在不断打造品牌,创造更多经济效益的同时,每年都对考入大学的员工子女们给予奖励,彰显“天地人和,润泽人间”的理念。每年金秋时节,在小区的展板上,当我看到许许多多即将进入高校深造的哥哥姐姐们,我的内心就有种按捺不住的激动,它早已成为激励我努力奋斗的一种精神动力。公司给予我们的不仅仅是一份荣誉,更是一种鞭策。再过几天我们将承载着公司的关爱分赴各地,进入新的学堂,请公司放心,我们将以大学生活作为新的起点,以更高更远大的目标,勤奋学习,自立自强,回报公司,回报社会。同时我们也会利用在外的机会,宣传好家乡、宣传好沱牌舍得,维护好沱牌舍得的良好形象和声誉。

亲爱的同学们,毕业是一首久唱不衰的老歌,昔日时光是一种美好,今朝拼搏是一种经典,而梦想则是一种永恒,春耕夏耘,秋收冬藏后的我们已从小时的青涩懵懂蜕变成了如今的成熟稳重,我们将带着梦想飞向更广阔的天空。雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。我们要像“人”字一样,脚踏实地,永远向上,用自己的双手创造价值,回报社会!

最后衷心地祝愿沱牌舍得欣欣向荣,硕果累累;祝愿各位领导,长辈身体健康,工作顺利;祝愿同学们鹏程万里,前程似锦!

谢谢大家!

第三篇:会议发言稿:受奖励员工子女代表_1

会议发言稿:受奖励员工子女代表

会议发言稿:受奖励员工子女代表

发言人:范xx,公司包装车间一名普通员工之女,今年以文科612分的优异成绩被北京大学法学系录取。

尊敬的各位领导、叔叔阿姨,亲爱的同学们:

大家好!

很荣幸能够作为受奖励的员工子女代表发言。

在生活中,每个人都必然遭遇含泪的奔跑,都必然经历凤凰涅槃,浴火重生的悲壮。而高考,就是这样的必然。经过十二年的厉兵秣马,经过6月那场没有硝烟的战役,我们终于破茧成蝶。在这里,我要向今年所有考入理想大学,实现梦想的同学们表示最热烈的祝贺!

当然,收获不忘感恩,首先我们要感谢我们的父母。春华秋实,四季更替,唯一不变的是你们一如既往的支持和鼓励。在我们成长的道路上,是你们原谅了我们的懵懂无知,是你们包容了我们的任性妄为,同样是你们,为我们的成长日夜操劳,为我们的进步早生华发。今天,我们金榜题名,怀寸草之心,表感恩之情,请允许我代表70多位同学向爸爸妈妈们的辛勤付出表示最衷心的感谢!

同样,我还要向多年来一直关爱员工子女的公司和公司领导说一声谢谢。《礼记》有云:“人不独亲其亲,不独子其子”,公司在不断打造品牌,创造更多经济效益的同时,每年都对考入大学的员工子女们给予奖励,彰显“天地人和,润泽人间”的理念。每年金秋时节,在小区的展板上,当我看到许许多多即将进入高校深造的哥哥姐姐们,我的内心就有种按捺不住的激动,它早已成为激励我努力奋斗的一种精神动力。公司给予我们的不仅仅是一份荣誉,更是一种鞭策。再过几天我们将承载着公司的关爱分赴各地,进入新的学堂,请公司放心,我们将以大学生活作为新的起点,以更高更远大的目标,勤奋学习,自立自强,回报公司,回报社会。同时我们也会利用在外的机会,宣传好家乡、宣传好沱牌舍得,维护好沱牌舍得的良好形象和声誉。

亲爱的同学们,毕业是一首久唱不衰的老歌,昔日时光是一种美好,今朝拼搏是一种经典,而梦想则是一种永恒,春耕夏耘,秋收冬藏后的我们已从小时的青涩懵懂蜕变成了如今的成熟稳重,我们将带着梦想飞向更广阔的天空。雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。我们要像“人”字一样,脚踏实地,永远向上,用自己的双手创造价值,回报社会!

最后衷心地祝愿沱牌舍得欣欣向荣,硕果累累;祝愿各位领导,长辈身体健康,工作顺利;祝愿同学们鹏程万里,前程似锦!

谢谢大家!

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会议发言稿:受奖励员工子女代表

发言人:范xx,公司包装车间一名普通员工之女,今年以文科612分的优异成绩被北京大学法学系录取。

尊敬的各位领导、叔叔阿姨,亲爱的同学们:

大家好!

很荣幸能够作为受奖励的员工子女代表发言。

在生活中,每个人都必然遭遇含泪的奔跑,都必然经历凤凰涅槃,浴火重生的悲壮。而高考,就是这样的必然。经过十二年的厉兵秣马,经过6月那场没有硝烟的战役,我们终于破茧成蝶。在这里,我要向今年所有考入理想大学,实现梦想的同学们表示最热烈的祝贺!

当然,收获不忘感恩,首先我们要感谢我们的父母。春华秋实,四季更替,唯一不变的是你们一如既往的支持和鼓励。在我们成长的道路上,是你们原谅了我们的懵懂无知,是你们包容了我们的任性妄为,同样是你们,为我们的成长日夜操劳,为我们的进步早生华发。今天,我们金榜题名,怀寸草之心,表感恩之情,请允许我代表70多位同学向爸爸妈妈们的辛勤付出表示最衷心的感谢!

同样,我还要向多年来一直关爱员工子女的公司和公司领导说一声谢谢。《礼记》有云:“人不独亲其亲,不独子其子”,公司在不断打造品牌,创造更多经济效益的同时,每年都对考入大学的员工子女们给予奖励,彰显“天地人和,润泽人间”的理念。每年金秋时节,在小区的展板上,当我看到许许多多即将进入高校深造的哥哥姐姐们,我的内心就有种按捺不住的激动,它早已成为激励我努力奋斗的一种精神动力。公司给予我们的不仅仅是一份荣誉,更是一种鞭策。再过几天我们将承载着公司的关爱分赴各地,进入新的学堂,请公司放心,我们将以大学生活作为新的起点,以更高更远大的目标,勤奋学习,自立自强,回报公司,回报社会。同时我们也会利用在外的机会,宣传好家乡、宣传好沱牌舍得,维护好沱牌舍得的良好形象和声誉。

亲爱的同学们,毕业是一首久唱不衰的老歌,昔日时光是一种美好,今朝拼搏是一种经典,而梦想则是一种永恒,春耕夏耘,秋收冬藏后的我们已从小时的青涩懵懂蜕变成了如今的成熟稳重,我们将带着梦想飞向更广阔的天空。雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。我们要像“人”字一样,脚踏实地,永远向上,用自己的双手创造价值,回报社会!

最后衷心地祝愿沱牌舍得欣欣向荣,硕果累累;祝愿各位领导,长辈身体健康,工作顺利;祝愿同学们鹏程万里,前程似锦!

谢谢大家!会议发言稿:大学生座谈会

会议发言稿:大学生座谈会

尊敬的各位领导,各位同事:

大家下午好!非常感谢各位领导能够在百忙之中抽出时间来举办大学生座谈会,这是我第三次参加座谈会,尤其能感受到公司领导对我们年青一代人给予的关怀和重视。每一次的座谈会都会迸发出能够触动我们内心深处的东西,亦或是思想的亦或是灵魂的,总之无论是在工作上还是在生活上都能够重新注入新的血液,而这些血液流入我们的身体便会冲击每一个细胞然后形成一股强劲的动力,激励着我们在接下来的工作中更加的斗志昂扬。也因为这股血液它会感染基层工作的每一位员工,使我们凝聚在一起,形成一个大家庭!

首先,我还是简单的做个自我介绍。我叫xx,2017年实习开始就进入公司直到现在,先后做过便利店营业员,兼职发卡员,现在在鸿运加油站担任记账员。初入职场,我还是一匹桀骜不驯的野马,自信骄傲浑身都充满了斗志,但同时也长满了刺。后来我管这些刺叫毒瘤。我很感谢公司领导的厚爱和包容,在那样一个年纪那样秉性的一个我,还能够给予我站上公司年会舞台的机会,用自己并不专业的舞蹈甚至在团体里最为笨拙的舞步来为公司年会呈上一份微微的青涩的美。我清晰的记得人事主任的一句话:来到中石化,你得到的就不仅仅是工资而已!的确,那一个冬季我觉得特别的温馨而有意义,它让我看到了整个企业的精神面貌感受到了来自企业的温暖,舞蹈舞出的不仅仅是青春还有这个企业带给我们的震撼和惊喜,而后在长久的工作中我都将这种文化精神投身到我的工作中,学习学习再学习,创造创造再创造,只要有机会,一定撵着施姐的脚步跟上去,先后参加了记账员培训、便利店培训、计量员培训、初级工培训并取得证书。但即便是如此,我还是诚惶诚恐,因为作为一名基层员工我能为公司贡献的力量实在是太小,真有点恨铁不成钢的感觉……

两年的工作经验告诉我”千里之行,始于足下;打好基础,才能开拓人生。“一滴水它只有融入大海才能永不枯竭,一个人只有投身集体才能迸发出勃勃生机。初入职场,我想说跟你们很多人一样,也曾迷茫甚至孤傲过,毕竟学生和职场人是存在很大差异的,在校的时候觉得自己很能干天不怕地不怕得罪人了还自己乐呵,但工作不一样,尤其是油站的工作一点含糊不得,要求特别严谨,既要对顾客负责,对领导负责,也要对同事负责,更要对自己负责。从踉跄的业务能力到基础业务能力再到熟练的业务能力,公司从来都不吝啬花时间和耐性来培养我们。但即便是我们的企业是一个包容心比较强的企业我们仍然要在平时的工作中不断拓展自己其他方面的业务能力,譬如我在羊西北加油站实习便利店工作的时候,每天必做的工作就是背商品条码,熟悉各个区域的商品,以及同一个品牌下的分属商品,在店长和其他同事的帮助和指引下迅速的熟悉整个工作环境,学习商品收发退换货,掌握商品盘点技巧的同时更不忘学习发卡知识,以至于后来调到南站以后能够对手边的工作迅速上手。在羊西北的时候也非常感谢张杰老同志在我实习期间的帮助,那是我第一次接触记账工作,她以身试法的交给了我很多工作经验和财务工作需要注意的方方面面细节,同时也鼓励我多参加培训,多看财务方面的书籍。在我担任记账员的时候还能记起她当年的教诲,可以说那些经验是一辈子的。这些东西都是我们年轻一辈该向他们虚心学习的。相信这也是每一次座谈会的意义所在,也是公司领导的用心良苦所在。有了前辈的指引,有了公司的支持,我们还有什么理由不努力工作呢?

”人之为学,不日进则日退,独学无友,则孤陋而难成。”之所以古人有这样的总结想必也是不无道理的,大学生涯的结束并不意味着我们学习生涯的终结,相反,它是我们人生起航的一个踏板,在工作中要学会多与人沟通交流讨论,古人云“三人行,必有我师焉”就是教导我们要虚心好学唯有求知好进的人才能顺应公司人才发展的需要,才不会辜负公司对我们的栽培,领导对我们的期望。无论是新人还是旧人,都应该有枕戈待旦的忧患意思,不断提升自己的业务水平,更好地服务社会,回馈社会,为企业创造最大的经济效益。

第五篇:员工子女奖励规定

在岗员工子女考取大学奖励试行办法

为鼓励在岗员工子女刻苦学习、积极进取,并增强企业凝聚力,公司对当年参加高考成绩优秀的我公司员工子女,给予一定的奖励,具体办法如下:

一、奖励范围、公司公司在岗员工子女。

2、参加全国统一招生考试或面试推荐被高等院校正式录取的员工子女。

3、国家教育部认可的大学、学院等高等院校。

二、奖励标准

1、被北京大学、清华大学录取为本科专业学生的,一次性奖励10000元。

2、达本一线,被一本院校录取者奖励人民币:3000元。

3、达本二线,被二本院校录取者奖励人民币:2000元。

4、达本三线,被本三院校录取者奖励人民币:1000元。

三、奖励程序

1、由员工提出申请,并附高校录取通知书原件,身份证原件,高考成绩证明,送公司人力资源部审核。

2、由公司分管领导审批后办理奖励金给付。

四、其他

本制度经职代会常任主席团会议讨论通过后试行。

2014年7月14日

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