信用社员工演讲稿

第一篇：信用社员工演讲稿

珍惜工作岗位严守合规底线

尊敬的各位领导,同事们:

大家好!今天我演讲的主题是<珍惜工作岗位,严守合规底线>.合规简单地理解就是符合规定, 不符合规定就是违规.俗话说: “没有规矩,不成方圆.”这句话恰恰说明了合规的重要性.不知不觉中,我来到信用社工作快一年了,作为一名年轻的柜员,看到柜面操作五条禁令,会计出纳岗位操作规定,信贷人员工作底线等等, 甚至认为繁琐的条文,苛刻的制度,种类繁多的登记薄都是在约束着我们的业务操作,甚至是在制约着我们业务的发展.当取粮食补贴的业务量庞大时,极易出现失误,有时会因为复印身份证匆忙离柜而忘记收起重要空白凭证,个人私章甚至随手乱放.当和客户接触越多,熟人越多时,需要费心照顾的人也就越多,在这样一种状态下,难免会遇到种种不合规的要求,此时是情理两难,就在我犹豫时,看到了我身边的老同事们,他们总是耐心向客户解释我们的条条框框,争取得到他们的谅解.于是我慢慢学习他们坚持合规的技巧,并提醒自己时刻将风险降低到最小,严格要求自己.近年来,银行违规操作案件频频发生,华夏银行员工私自代销理财产品, 浦发银行郑州21世纪支行副行长马益江非法吸收公众存款达63亿,江苏吴江农村商业银行违规发行债券达4亿,广东某银行违规向三级精神残疾人员发放信用卡……这些都是银行工作人员合规意识淡薄,合规执行不到位导致的.作为银行的一线工作人员,我想说:我们必须将合规养成一种习惯,合规永远没有终点, 勿以恶小而为之,勿以善小而不为.珍惜这份平凡而不平庸的工作岗位,严格遵守合规工作底线..让我们大家想一想,你有没有用过了期的身份证给客户挂失呢?你有没有为营销业务而走捷径、逆程序呢?这些看似小小的疏忽或失误,给我们今后的工作带来的隐患却是不堪设想的.回首往昔,农村信用社的成长历程,几番坎坷和波澜,但正是那些坚持合规操作的农信人,他们没有气馁,没有妥协,他们不懈奋斗,才会有信合今天的不断壮大!我们更应该坚定不移的将合规进行到底!

第二篇：信用社员工演讲稿

诚信塑造形象合规诠释辉煌

尊敬的各位领导、各位评委、亲爱的同志们：

大家好，今天我演讲的题目是：诚信塑造形象，合规诠释辉煌。

古人云：“矩不正，不可以为方；规不正，不可以为圆”。也就是说没有规矩不成方圆，这可以说是对合规重要性的最好诠释，是永恒不变的定律。那么“合规”到底是什么？走上了三尺讲台，教书育人就是合规，“学高为师，身正为范”就是合规；拿起了听诊器，治病救人就是合规，“悬壶济世、救死扶伤”就是合规；做了信合人，诚信服务就是合规，遵守制度、规范操作就是合规。

有的人对规章制度很不以为然，认为可以抛诸脑后；有人似乎觉得违规可以捡便宜、捞好处，所以不惜铤而走险、以身试法；有的人认为自己岗位无足轻重，影响甚微，可以不按规矩办事；还有的人嫌规矩麻烦，自作聪明地简化业务办理流程。殊不知，“千里之堤溃于蚁穴”。想想发生在我们身边的案件，试问，有哪一桩不是因为违规造成，又有哪一起不是因为违反制度而发生的呢？案件和违规常常发生于微小的疏忽或失误的瞬间，这一瞬也许就是0.1%的违规所致，却使99.9%的合规毁于一旦。记得很早以前听到过这样一句话“在金融企业工作的人只会越干胆越小”，那时的我还不能理解其中的含义。成为一名信合员工后我才明白：这

个同金钱打交道的行业，一不注意就会出纰漏，不得不“三思而后行”、慎之又慎。“冰冻三尺非一日之寒”，每一次漫不经心，每一次放纵不羁都可能潜伏着巨大的隐患！与其等到案件发生后痛心疾首，不如常怀律己之心，筑牢合规防线，让合规蔚然成风，让违规无处遁形！

作为企业，盈利是我们的目的，制度则是达到这个目的的关键所在。从目标的制定再到目标的实现是一个完满的过程，你，我都在这个过程之中，而对制度的执行是维系这个过程的重要一环。我们的企业正如一架庞大的机器，每个员工都是这架机器不可或缺的零部件，而我们每个人对制度的执行就是这其中的一颗颗螺丝钉，哪怕是一颗锣丝钉出现了一点点小问题，都会使这部机器不能正常地运转。各项规章制度的建立，不是凭空想象出来的产物，而是经历了许许多多的教训总结出来的，是保证我们企业发展的重要基石。

稳健发展是兴社之本，从严治社是生存之道，合规管理是发展之基，合规是我们信合事业成败的关键，面对强大的金融风暴，我们没有畏惧，面对激烈的市场竞争，我们没有退缩，我们信合的员工在合规文化的熏陶下一次次见证着历史的奇迹。合规早已在我心中生根发芽，合规早已成为我们信合大家庭的灵魂，我们积极参与改革，努力谋求发展，稳健业务创新，争先恐后赶超，因为我们是合规中茁壮成长的信合人。在工作中，我们一定要把遵守各项规章制度作为合规建设的突破口，从思想上牢固树立合规意识，用合规这把尺子来衡量我们的操作行为，来衡量我们的服务水平，来衡量我们的工作作风，来帮助我们提高识别防控风险的能力，为我们信合营造更加和谐的经营环境。

作为一名信合员工，我们都深爱着信合事业，但是爱的最高境界是什么呢？是习惯。只有习惯农村信用社的每一项业务流程、每一项规章制度，才能真正地了解信合事业，才能真正为发展信合事业做出自己的努力。习惯农村信用社的每一项规则制度就是不再当规矩是束缚、是枷锁，而是坚持着“执行不到位，成功不可求”的信念，用“执行力就是战斗力、竞争力”的精神做好每一件小事，完成好每一个流程，完善好每一个过程。那么，在习惯合规的过程中，我们必然会形成有我们企业自身特色和丰富内涵的合规文化，最终在每个人的心中筑起一道坚不可摧的制度长城。

“路曼曼其修远兮”，合规建设任重而道远。“不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海”，亲爱的同事，合规需要你，需要我，需要我们每一名信合人全身心地投入！只有合规意识的种子深植于我们心中，合规之花才会在信合文化的沃土中绚丽绽放！让我们携手共进,树立合规风尚，铸造合规信合，开辟崭新天地，共同创造信合辉煌的明天！谢谢大家！

第三篇：信用社员工演讲稿

信用社员工演讲稿

信用社员工演讲稿

xxxx年的春天，因习近平主席的“中国梦”而繁花似锦；中国人民因有共同“中国梦”而信心满怀；梦想因承载亿万人民的期待而更加厚重。作为一名基层农信员工我热血沸腾，只因在时代的召唤下，我们也有自己的“农信梦”！

我梦想助农致富遍布田间地头、街头巷尾；我梦想科技创新推动县域经济腾飞；我梦想农信的旗帜飞扬在广阔天地；我梦想农信为亿万中国人民的“中国梦”贡献力量！

当我看到丰收的田野和农民朋友的笑脸，当我看到拔地而起的厂房和源源不断的产品，当我看到贷款人轻松的脚步和舒展的眉心，我知道那是我们农村信用社雪中送炭，为他们提供了资金保障。每当这时，我都因自己是一个农信人而无比骄傲和自豪。

正如王华理事长在视频会议上说的那样，全面建成现代金融机构、建成“五最银行”就是xxxx农信梦。我们的企业宗旨就是为“三农”和中小微企业服务，“三农”和中小微企业的振兴是中国梦实现的重要基础，因此我们的事业光荣而伟大。办好xxxx农信的事，推进xxxx农信的改革发展，就是为中华民族建功立业，因而农信梦是中国梦的一部分，而我的青春梦也正是农信梦的一部分。

然而，在我美好的青春梦里，也曾有过不堪回首的记忆。因为自己疏于学习、对制度认识不到位，对风险控制能力不足，为人处事欠缺经验，导致自己在曾经的工作中吃了一次哑巴亏，也对自己的人生梦想有了极大的打击。很长一段时间，我把自己锁在那段灰色的记忆里，痛苦不堪，任由梦想沉沦，不想飞也飞不起来。也就是这段烂在心里不愿提及的回忆给我上了一堂生动的人生课。对，我不能就此消极堕落，我要证明，证明给自己看，证明给所有人看。从哪里跌倒，就从哪里爬起来！！于是我重拾放下多年的书本，挤出大把的时间学习联社下发的各种文件，学习银行业各项规章制度，学习与人交往的技巧，学习做一个懂得倾听、善于总结的人。因为有领导的关心和培养，使我端正了前进的方向；因为有前辈的热情指导，使我找到了工作的目标；因为有同事们的热情帮助，使我感受到了团结的力量。在这里，我想对曾经和现在给予我关心和帮助的所有领导和同事们说声感谢，是你们的悉心教育和耐心开导给了我奋发图强的勇气；是你们的安慰和鼓励给了我重拾梦想的信心。谢谢你们！

俗话说“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”，经过持之以恒的努力，慢慢的，我发现自己在改变，在提高，在完善。我感觉到我的青春在飞扬，生命在闪光，理想也在不断前进中变得清晰、可望。

今年，党的xxxx大对金融支农提出了新的要求，中央一号文件发出了加快三农发展的动员令。建设美丽中国，实现全国人民的中国梦，农信事业任重而道远，也给了我们这些怀揣梦想的青年人更加广阔的奋斗空间。作为一个农信人，我要按照农信市场定位，不断创新金融服务，全面提升优质服务水平，争当技能标兵、质量标兵、爱心标兵。倾心为农村、农业和农民服务，为建设美丽中国出力流汗。今日的辉煌，起于灰色的过往，卓越的进取，始于坚定的志向，让我们用扎实的工作为万源农信插上腾飞的翅膀，让我们万源农信为xxxx“农信梦”的美梦成真奏响嘹亮的凯歌！

第四篇：信用社员工演讲稿

文章标题：信用社员工演讲稿-甘为信用献青春

尊敬的各位领导:

大家好！

我叫王秋秀，来自修水黄沙信用社。今天我演讲的题目是《甘为信用献青春》。

二十年前，怀着青春梦想,我当上了农村信用社临时工。没想到一干就是二十年。二十年来，我从一个懵懂的乡村女孩成为农村基层信用社主任，我用忠诚、用勤奋、用自律、用开拓，奏响了为农村、为农业、为农民服务的时代强音。

刚到信用社，我就认准了一个理：那就是工作要勤，业务要精，做人要诚，办事要公。二十年来我是这样想的，也是这样做的。

要作好信用人，必须练好收贷功。为了收贷，我总是三番五次，不厌其烦地与客户沟通，以情感人，以理服人。黄沙镇个体户余某，1994年在信用社贷款3万元，与人合伙经营长途客车，后来举家迁往九江。前几任主任多次催收，余某总是以种种借口拒还。我打点行装，只身跑到九江，一呆就是五、六天。每天都要去余某家好几次，饿了，就吃一碗方便面，渴了，就渴一口白开水。精诚所至，金石为开。余某硬是连本带息把39800元交到了我手上，把我打发走了。事后，余某逢人就说：“从没见过这麽缠的人！”

黄沙镇有位干部1994年借款2000元，多年来一直没有收回。他与我爱人是同事，又是朋友。收，还是不收，她觉得十分为难。但工作容不得她多想，我心一横，硬着头皮往他家跑了十多次，终于收回本息3800元。

义宁镇桃里村离黄沙20多公里，有个姓林的农户1995年结欠贷款2300元。我先后两次从彭桥上山，又从桃里下山到岗上，步行40多公里，把4300多元本息手了回来。

要做好信用人，必须学好揽储活。修水是一个国家级贫困县，农民生活水平还不高，吸储工作难度比较大。为了吸储，我更是使出了浑身解数。

2004年除夕之夜，我正在忙着做年夜饭，这时我的手机响了，一个朋友告诉我，某单位前两天在省里争取到了200万元资金，准备存入某商业银行。200万对一个国家级贫苦县来讲可是一个大数字啊！去不去争取呢？去嘛，这个单位的领导不是很熟悉，何况又到了除夕夜，怕人家反感，反而办不成事，不去嘛，又怕失去机会。“机不可失，时不再来”。为了储蓄，再难我也要去试一试！我放下手中的活，一路小跑来到这个单位领导的家门口。来得真不是时候，领导一家正在吃年夜饭呢。我顶着寒风，饿着肚子，在门口整整等了两个小时！见到信用社主任如此揽储，这位领导深深地被感动了，答应将全部资金存入黄沙信用社。回家的路上，在此起彼伏的爆竹声中，我感到了从未有过的轻松。可一走进家门，看到丈夫端上来的热气腾腾的年夜饭，我流泪了。是啊，对丈夫、对孩子、对这个家，她有说不出的歉疚！为了大家我顾不上小家哟。

要做好信用人，必须过好人情关。严于律己，这是当好头的关键，尤其在贷款上要严格把关。二十年来我没有放过一笔人情款，关系款，担任信用社主任8年，每年累放贷款500万元左右，但没有造成一笔贷款资金损失。

要做好信用人，要有一种忘我精神。每个人都有一份浓浓的亲情，这是一生都难以割舍的。我也同样，疼爱孩子，孝敬着父母，依恋着家庭。

2000年10月，我正带领清收工作组对每个信用站所有的欠款户逐户进行清收。在这关键时候，我母亲患病危在旦夕，爱人又在南昌住院，孩子又在县城读书，我可以说是焦头烂额，一筹莫展。但是为了收贷，我坚持早出晚归，使收贷工作取的突破性进展，保证了收贷工作的顺利进行。就在我下乡收贷紧张的时候，传来母亲去世的噩耗，我交代完工作后，才匆匆赶回家里，虽然家人有点责怪，但我也感到无奈，自古忠孝难以两全啊！

2002年10月12日晚上，这也是我一生都难以忘怀的。刚下乡收贷回社的我接到父亲病危的电话，立即赶了回去，把父亲送到了医院，父亲一直昏迷不醒。当时全县农村信用村正在大打贷款清收攻坚战，作为信用社清收小组的组长，我怎麽能离开清收工作一线呢。第二天天没亮，我就赶回了信用社。不想这一走，与父亲竟成永别！当我呆立在父亲遗体前，握住父亲那早已冰凉的双手时，感到肝肠寸断：爸爸，女儿对不起您，您为什么走得这麽快，我多想在您面前再尽几年孝啊！但是我再也唤不回父亲，只能把遗憾留在心中。

功夫不负有心人。黄沙信用社近几年工作突飞猛进，存款翻了几番，经营效益一年比一年好，单位连续6年被镇政府评为先进单位，连续6年被县联社评为综合优胜单位，并且连续2年被市联社评为综合先进单位，我本人连续11被县联社评为先进个人，而且连续3年被市联社评为综合先进个人，05年被省联社评为先进个人，去年还被县总工会评为女职工建功立业标兵。

“哪怕生命只有一分钟，我也要化作一团火焰，让生命为他人燃烧。”我常常记起这句话。常

有人对我说：“你为信用社苦干了十几年，却还是个临时工，太划不来了。”我总是笑着说：“能在信用社工作，我知足了。”承蒙组织上关心，去年我被转为正式合同工，现在我已经感到很幸福了！

我就是这样，二十年来，一直以这样一种感恩的心态，工作着，奋斗着，追求着，在平凡的岗位上，为信用事业无私地奉献着自己的青春。

让青春

在奉献中燃烧吧！

《信用社员工演讲稿-甘为信用献青春》来源于xiexiebang.com，欢迎阅读信用社员工演讲稿-甘为信用献青春。

第五篇：信用社员工演讲稿

尊敬的各位评委：

大家好！

我今天演讲的题目是《致敬国库30年 信用跃马写春秋》。伴着夏天的脚步，奏着改革的乐曲，踏着奋进的节拍，成立于1985年的国库，一路走来一路歌。遥想当年，国库肩负着人民银行赋予的经理职责，依法履职，依托《中华人民共和国中国人民法》和《中华人民共和国预算法》等法律法规，建立起了一整套科学的管理制度体系，拉开了经理国库的雄浑大幕。建立起了完整的组织架构，坚持“一级政府、一级财政、一级国库”原则，创新了全国统一的国库会计核算体系和标准户业务管理模式，开启了经济发展的新纪元，眼光始终瞄准市场需求，全面打造央行财税“智库”，为开展国库现金管理 促进宏观政策协调、加强监督管理 维护资金安全作出了积极的贡献。

和年轻的国库一样，我的心在激荡，我的爱在升华，我的情在燃烧，我清楚地记得，几年的今天，当我迈进信用社温馨的家园时，就伴随着经典国库走过了风风雨雨，与她一起经历着创业的阵痛，品尝着成长的快乐，收获着成功的硕果。

“雏鹰四年已展翅，扶摇九天作鲲鹏”。面对咄咄逼人的发展态势，面对如火如荼的建设场景，面对上下同心的生动局面，国库用而立之年的成熟，用生动的实践，不懈的努力和执着的奉献，为党旗增辉、为央行添彩，为金融业加油。

伴随着国库的辉煌，在人民银行的正确领导和大力支持下，信用社也加快了网点转型步伐，全面提升了金融服务水平，不断增强信用社竞争力，科学发展、转型发展、率先发展，吹响了服务人民，稳健经营、开拓市场、健康发展的雄浑号角。

作为信用社一名基层主任，面对如火如荼的竞争态势，上任之初即开始了深深的思索。企业要发展，必须抓转型，如果心灵跟不上结构的转型，一切都是枉然。纵观当今金融界，群雄并起，硝烟弥漫，鱼龙混杂，如果不内强素质，外塑形象；不严格规范，富有效率，那么，落后的思想、懒散的作风、劣质的服务势必会泛滥成灾，只有用有效的行动，在服务金融消费者中建功立业，展现价值，才是我们的新追求。唯有脚踏实地，自加压力，统筹兼顾，创先争优，实现自身的素质化、客户的满意化、利益的最大化，才能彰显个人价值，展树自身形象，助推企业实现科学发展。

在信用社发展的轨迹里，我们忘不了广大员工无私的爱，真诚的情，因为，在他们心里，永远跃动着一颗颗执着的心。我们清晰地记得，面对激烈的市场竞争，西街分理处主动改变思路，由请进来到走出去，从传统吸储到积极发展电子银行，POS机及各项中间业务。科学提出“顾客满意不满意、认可不认可，是检验服务质量唯一的标准”，广大员工在保证遵守各项规章制度的前提下灵活掌握服务方式，开展延时服务，上门服务，并熟练掌握日常业务中的手语和英语，切实为聋哑顾客和外籍顾

客做好优质服务。为了加速发展，我们不断解放思想，制定出存款营销占存款绩效40%的考核办法，进行绩效挂钩，调动了全员积极性，也加速了企业向更高更快更强迈进。让我们把镜头再移近一点，看看我们的员工是编织梦想，成就价值的。西街分理处位于乐寿东西大街与106国道交叉口，这里是我县小商品批发的集散地，且北邻北环蔬菜批发市场，南邻汽车站，西邻城乡公交站，特殊的地理位置使西街成为全县所有银行中零钱和残币最多的网点。每天都有几万十几万的零钱涌入西街，面对这些让别的银行感到头疼的零钱和残币，我们从来没有表现出一丁点的不耐烦，在岗一分钟，尽职六十秒。清分，点准，墩齐，挑净，扎紧，盖章……我们每天都在重复着在别人看来枯燥无味的工作。一次，一位客户露难色的问能不能帮存入一元、五角和一角的总计十六万元的硬币，得到肯定答复后，当即这位客户就回家开车拉来了整整七大袋硬币，西街分理处全体人员利用中午、及晚上时间及时清点，每天都连续加班五个小时以上，一周下来，总算清点完成，但是，我们的手上全部都多了创可贴。当这位客户捧着十六万元的存折激动的说：“你们这是我问过的第五家银行，本来不报希望了，没想到这么快就帮我解决了这个大难题，真是太谢谢了”。几天后王大姐把她在其他银行的一百余万存款存入了西街分理处。正是不怕脏、不怕累、不怕麻烦的真诚服务，使我们收获了一大批忠诚客户。

“有麝自然香，何须春风忙”作为信用社的一员，我亲耳聆听了国库铿锵的脚步，也摸准了信用社奋发的脉搏，目睹了身边许多同事默默奉献的感人故事。从我们标杆学习，到别人相拥而至；从在台下为他人鼓掌，到披上绶带接受他人鼓掌，我们正用致敬国库30年，信用跃马写春秋的激情，推动着事业这艘巨轮乘风破浪，一往无前。

谢谢！