第一篇:学院十佳班委表彰讲话稿
讲 话 稿
尊敬的各位老师、亲爱的同学们:
大家好!今天,我们欢聚在这里隆重举行管理学院2011~2012年度十佳班委表彰大会。首先,我代表学院向一年以来辛勤工作的全体辅导员老师们表示衷心的感谢!向勤奋学习、追求上进的广大同学表示亲切的问候!向取得优异成绩受到表彰的各位班委们表示热烈的祝贺!
同学们,这次表彰大会,既是对学院对优秀班干部进行嘉奖的大会,同时也是号召全体同学学习先进、崇尚先进、争当先进的大会,其目的就是促进学院创先争优活动和育人水平再上新台阶。
一年来,我们清楚的看到学院的各位班委能够自觉遵守纪律,做到举止文明、礼貌待人;牢牢把握学院“安全稳定,成人成才”的工作宗旨,积极组织安排好班级内各项活动,参加学院相关文体活动;认真配合学院辅导员老师处理好班级管理工作,在班委工作方面你们做得很出色。在学习上,作为班级成员的领头人,你们勤奋努力、学习刻苦、成绩优秀,为集体树立了榜样,从而引领班级向更高水平发展。
我希望各位班委在今后的学年里能够更加努力,再创辉煌!在此,我向同学们提出三点建议:
一、戒骄戒躁,再创佳绩
成绩属于过去,辉煌在于未来。受到表彰的同学们,要认识到荣誉是学院对你们努力的一种鼓励和鞭策,但决不意味着不足和问题的消失;荣誉是对昨天的褒奖和成绩的肯定,但决不意味着是对明天学习实践成果的保证。在新的一年,你们要珍惜荣誉,谦虚谨慎,充分发挥自己的先进表率作用、模范带头作用,百尺竿头更进一步;全体同学,要以受表彰的同学为榜样,顽强拼搏,奋起直追,刻苦努力,争创一流。
二、勇于担当,砥砺品行
担当是一种气度,一种魄力。希望同学们做到“平常时刻看得出、关键时刻站得出、危急时刻豁得出”,在实践中、在历练中体现管理人的价值和风范。同学们处在人生关键阶段,既要注重增长才干,更要注重培养优良品德;不仅要努力地学习知识,更重要的是要学会做人。作为中国特色社会主义事业的建设者和接班人,你们的精神和道德修养,决定着国家社会未来的面貌。我期望管院学子在今后人生道路上,砥砺品行,学会做人,勇于担当,敢为人先。
三、追求卓越,志存高远
卓越是一种精神,一种文化。它表现为在逆境中百折不挠的顽强意志和奋斗毅力,表现为在顺境中不断创新、与时俱进的不竭动力。而志向是成就卓越的必要条件。希望同学们能够树立这种追求卓越、志存高远的精神,站在更高更远的角度,积极进取,执着追求,大胆探索,大胆创造,做“追求卓越的管理人”。
同学们:“青年者,人生之王,人生之春,人生之华”。你们处于人生最美好的季节,充满生机、活力和激情,你们所付出的努力、奉献的智慧都会在管理学院留下特殊印迹。在此,衷心希望同学们在新的一年里尽情发挥自己的聪明才智,让知识在实践中迸发出最璀璨的光芒!用你们知识与智慧、责任与使命,用理想与信念、激情与梦想谱写出人生最美好的篇章!
谢谢!
第二篇:学院班委主要职责
学院班委主要职责
班长的主要职责:
1.班长是班级工作的主要负责人,负责对班级工作的整体规划和统筹安排。
2.做好班级每学期的工作计划和工作总结。
3.协助辅导员开展班级工作,协调各班委的日常工作分工,保证将通知传达给每位同学。
4.定期召开班会,加强班风建设,增强班级凝聚力。
5.协助辅导员完成班级的综合测评、评奖评优和助困工作。
团支书的主要职责:
1.团支书是班级团支部的主要负责人,同时也要负责协助班长开展班级的日常工作。
2.做好班级团支部每学期的工作计划和工作总结。
3.在院团委的领导下积极开展丰富多彩的团支部活动。
4.协助辅导员完成班级团费的收取、优秀团员的评选和入党积极分子的培养。
副班长的主要职责:
副班长也是班级工作的主要负责人,负责协助班长和团支书开展班级的全部日常工作。
以上主要班委负责统筹安排学期初的办公室值班安排、领取新书、收车票等。
组织委员的主要职责:
1.负责班级活动时的布置会场和维持秩序。
2.负责定期向辅导员汇总上报班级成员的考勤情况,包括班会、课堂、自习等考勤情况。
宣传委员的主要职责:
1.参与班级活动的策划。
2.负责班级活动的宣传、记录、照相、总结工作,并撰写班级活动新闻稿。
3.协助学院学生会的宣传部开展相关工作。
学习委员的主要职责:
1.完成任课老师交给的任务,及时与任课老师沟通,反映同学们在学习中遇到的问题。
2.负责班级成员的课堂考勤情况,及时上报逃课情况。
3.自己做好学习表率,向大家介绍好的学习经验方法,主动帮助学习成绩不好的同学。
4.鼓励大家参加科研立项;组织大家学习一些常用知识和技能。
5.协助学院学生会的学研部开展相关工作。
文艺委员的主要职责:
1.掌握本班同学的特长,鼓励同学们培养各种兴趣爱好,并负责组织班级活动时的文艺表演。
2.鼓励同学们参加演讲、征文、歌曲、舞蹈等各种文艺比赛。
3.协助学院学生会的文艺部开展相关工作。
体育委员的主要职责:
1.动员同学们积极参加体育锻炼,负责班级体育器材的管理。
2.协助学院学生会的体育部开展相关工作。
生活委员的主要职责:
1.了解并丰富同学们的课余生活,解决同学们在生活中遇到的实际问题。
2.负责班费的管理、班级信件的收发、假期去向和返校情况的统计、学生证注册。
3.协助学院学生会的生活部开展相关工作。
心理委员的主要职责:
1.主动学习心理健康知识,向本班同学宣传心理健康和心理卫生方面的知识,了解本班同学心理状况。
2.学期末填写《班级心理健康状况统计表》,于16周前上报班级辅导员。
第三篇:学院2018就业表彰总结大会讲话稿
学院2018就业表彰总结大会讲话稿
各位同事:
上午好!非常高兴参加学校一年一度的就业工作会。首先,我代表学校党委、行政对刚才受表彰的集体和个人表示热烈的祝贺,对为学校就业工作作出努力、为学校发展添砖加瓦的各位同事,表示衷心的感谢!刚才李家梁主任对2018年的就业作了一个比较全面的总结,李海民副书记对2019年的就业工作作了全面部署和动员。借此机会,对2019年以及后期就业工作如何抓出特色、抓出成绩,认真总结工作并加以推广,进一步提高专业水平,打造新的人才培养标准,共同形成有xx特色、健全人格和培养综合能力的培养体系,如何为打造“国内顶尖、国际一流”贡献力量,我谈三点看法。成绩都是持续奋斗的结果
多年来,xxxx理工学院在社会上有口碑、有美誉度,就业工作作为学校的特色和品牌之一,功不可没。就2018年的就业工作而言,完成了学校既定工作目标和任务,所以今天实际是一个庆功会。我们2018年的就业工作在湖北省民办高校名列前茅。成绩的取得来之不易,成绩的取得我理解更是水到渠成。我想至少有这么几个原因: 一是多年来学校学风教风优良、学生专业能力扎实,有xx特色的人才培养,以及人才培养质量在稳定中不断提高,社会对学校毕业生认可度不断提高的结果; 二是各学院高度重视就业工作,积极为毕业生就业找资源、搭平台,勤恳工作的结果。像刚才我们受表彰学院的代表介绍了他们的工作特色,我相信我们每个学院都有自己的方法和特色。尤其是暑假期间大家放弃休息,战高温、冒酷暑,搞就业核查,十分辛苦,既有功劳也有苦劳,还有创意,这样的工作才是有成效的;
三是学校就业工作基础扎实、机制完善的必然结果。创始校长亲力亲为抓组织落实,我们就业工作的老领导黄国赋院长所首倡的“三项制度”“八大举措”“三五工程”,我们还一直在坚持;这些年在李书记的带领下,不断加强就业保障体系的建设,大家集思广益,不断总结和创新,体制和机制不断完善,这些是我们高质量、高水平完成就业工作、取得今天成绩的基础和保障;
第四今天的表彰有学院、个人,还有机关职能部门等不同层面的代表,就业工作是全校各部门、全体职工共同努力的结果,就业是综合全面的工作。
人才培养要坚持就业导向
十九大报告,总书记讲“就业是最大的民生,要坚持就业优先战略和积极就业政策,实现更高质量和更充分就业。”昨天李克强总理召开国务院常务会议专门研究就业工作。对我们学校而言,就业是出口,是学校的生命线。如果我们培养的学生找不到工作,或者找不到好的、满意的工作,我想学校的招生就会受到影响,学校的社会美誉度也会受到影响。所以,今天还是要再次强调就业工作在全校工作和全局工作中的重要地位,需要加强领导、完善机制、狠抓落实、凝练特色。就业工作的重要作用和地位,也是我们作为应用技术型高校的办学定位和学校发展所决定的,我们的人才培养必须发挥就业的导向作用。学校提出“市场化、职业化、国际化”,就业导向就是学校办学学会以市场需求为导向,这个市场需求会反映到学生的就业率和就业质量,市场对我们某个专业的需求是否旺盛?我们学生职业化水平的高低,一定会反映到就业质量上。所以,不管是就业服务中心,还是各个学院,一定要搞清楚就业数字后面的内容。今天我们数字很好,质量还没有完整的体现,目前也没有一个比较科学和完善的体现体系,所以我们要打造自己的标准。我们一定要有强烈的忧患意识,要好上加好,优上更优。我希望大家做进一步、更细致的工作,从就业的角度认真审视、认真研究我们现有的36个专业以及未来新的专业设置。我看到今天参会的还有教务的同事,我认为我们要认真考虑专业设置是否合理,专业布局、课程体系是否合理,是否反映了应用型的人才培养,是否需要专业调整等等。以就业反推教学和专业改革,建立招生、教学、就业的联动机制,不是一句套话、更不是一句空话,这个工作十分重要。任何一个体系都不是独立的,需要我们综合来考虑,这也是学校和二级学院应该认真考虑,并且坚定不移的推进这个工作不断深入。
以系统眼光和协作精神打造就业工作新标准
刚才我也反复强调,我们在民办高校就业工作层面,已经走向全省乃至全国的前列。大家知道xx的愿景是国内顶尖、国内一流的百年名校,如果从这个角度来看我们的就业工作,以更高的标准来要求我们的工作,我认为还有差距,还有提高的空间。如果对xx学院的就业工作提一个希望,我的希望是打造民办高等教育就业工作的新标准或者说工作标准。
刚才李书记在报告中也指出“要完成就业数量到就业质量的转变”,我认为定位十分精准,进一步理顺了后期学校就业工作的努力方向。也请各位同事和我一起思考这样几个问题:
xx学院当前的就业工作是不是和公办高校的模式基本相同?如果是,我们又该如何体现民办高校的灵活机制,如何让我们的学生在就业市场上有明显区别于公办高校和民办高校的竞争优势。
第二xx学院的就业指导、就业服务工作与国内顶尖、国际一流的高校相比有没有差距?我们怎样构建我们就业指导工作架构,如何让就业工作专业化程度、对口就业率更高?就业工作如何国际化,如何提供学生的综合素质和核心竞争力?国外名校的就业工作,尤其是生涯规划、就业指导、个性化的辅导是做的非常好的,这个方面我们有没有差距和改进的空间呢?在就业核查结束的时候,我们还有百分之四到五的学生没有找到满意的工作,我们该怎么对他们进行帮扶?学生把宝贵的年华留在学校,他们是我们的校友,如何跟进、管好他们的一辈子?因此,我们不管是大型招聘会、专场招聘会、就业统计、数据分析,我们都可以进一步精益求精,完成管理的真正闭环,归根结底为学生提供优质的服务,更要体现xx精神和xx特色。
第三,学校的就业工作是否真的独具区域和集团协同特色?我们地处光谷的核心,光谷企业的拓展工作,包括湖北省企业,我们做的怎么样。我们背靠强大的当代集团,上百家的企业,我们资源的整合工作还有没有提升的空间。集团的企业和资源优势我们要去利用。我们的就业工作是否真的满足了每一位毕业生的需求,专业对口率目前80%,还是有学生没有从事专业相关的工作,我们是否做到了个性化的、全覆盖的指导?比如我们可以通过公开课、通识教育,人文素质的全面提升,从而实现更高质量的就业。
再回过头来,我们打造民办高校就业工作的新标准,必须要有系统眼光,必须要有协作精神,要精准服务学生。所谓系统眼光和协作精神,我们要把就业工作放在建设一流民办高校、一流应用技术型本科的大背景下来设计和思考,必须发挥就业的导向作用、反馈机制,从学生的需求、视角、满意度的角度来评价我们的就业工作,做好制度的设计,从而推动教学改革、加强机关职能转变、建立行业标准。后期的工作中,我更希望能深挖光谷、湖北乃至全国的企业资源,加强与集团各板块业务的协同和真正的联动,我看中的绝对不仅仅是签几份就业协议、战略合作协议,提供几个岗位,我希望能以学生就业作为桥梁和媒介,把企业资源渗透到学生培养的全过程。只有这样学生的综合素质才能真正市场化、职业化,我们的学生在市场上才会具备比较优势,我们才会真正的市场化、职业化和国家化。我想到了那一天,我们才算是真正建立了我们的就业工作标准,才是真正的国内顶尖和国际一流。今天我提了更高的要求,给大家了压力,高位运行将成为学校就业工作的常态。最后还是用习总书记的话来总结,“没有比人更高的山,没有比脚更长的路。再高的山、再长的路,只要我们锲而不舍前进,就有达到目的的那一天。”我相信在大家的共同努力下,2019年的就业工作目标和任务一定能够圆满达成。学校也好认真研究激励体系。我相信只要我们心中有梦想,脚下就一定会有力量,xx学院国内顶尖、国际一流的目标就一定会实现。最后,再一次代表学校对大家过去一年辛勤的付出表示衷心的感谢,明年的表彰会再见。
第四篇:班委竞选讲话稿
班委竞选讲话稿
亲爱的老师、同学们:
大家好,我是。今天我竞选的是学习委员。
我妈妈在医院上班是一名白衣天使,她每天都和病毒、细菌作斗争,让生病的小朋友获得健康的身体,我也希望和妈妈一样,在自己努力学习的同时,帮助同学们一起战胜学习上的各种困难和麻烦,最终让我们一起获得优秀的成绩。
今天能够站在这里演讲,真的很高兴,如果我当上了学习委员,我一定会以身作则,热爱学校,热爱班级。同学们我们想一想,作为学生最重要的是什么?是学习!学好习!取得一个好的学习成绩,我很爱学习,善于思考,按时完成作业,能做到课前预习和课后复习,更重要的是,我是一个负责任的人,我做什么事都很有耐心,而且很仔细,如果有的同学有题不会,我会慢慢的讲解,直到他会为止。
如果你是大树,就要长得茂盛,如果你是花儿,就要开得精彩,如果你是学习委员,就要起到一个好的带头作用,我会让大家看到一个崭新的我,一个自信的我。
假如这次我能当上学习委员,我会为大家树立一个好榜样,争取让我们班成为一个奋发图强,积极向上的好班级,让每一个同学都发挥出自己的聪明才智,假如我能当选学习委员的话,我会向老师的小助手一样,帮助老师为同学们排除解难,同学们,请相信我,为我投上宝贵的一票,给我一个锻炼的机会。
谢谢大家。
第五篇:班委会讲话稿
为了充分发挥班干部的管理作用,提高班干部的工作能力,维护和保障学校良好的教育教学秩序,有序有效推进智慧课堂和自主管理,今天我们召开全校班干部工作
一、榜样作用
孔子云:其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。俗话也说,喊破嗓子,不如做出样子。班干部与同学朝夕相处,一言一行均更为其它同学所关注,因此,班干部只有从自身做起,从一言一行做起,做好榜样,才能真正起到班干部的作用。我感到,班干部的榜样作用主要体现在以下几方面:
(一)思想上。周恩来同志曾在年轻时立志“为中华之崛起而读书”。“两耳不闻窗外事,一心只读圣贤书”式的书呆子,已经很难再适应时代发展的要求了。另一方面,爱国主义并不是一句空洞的口号。作为一个学生干部,他的爱国主义具体表现首先应是爱学校,爱班级,爱宿舍,尊敬师长,友善同学;对待学业,应该是孜孜以求,进取不息;他应该是班级良好舆-论氛围的创设者、维护者、引导者和实践者。只有这样,班干部才能在思想上真正起到榜样的作用。
(二)学习上。学习是学生的天职。周恩来总理曾经讲过,青年时期是学习的黄金时期,要学习、学习、再学习。班干部在学习上起到榜样作用,这并不是说每位班干部的成绩都应在班级或年级名列前茅,并不是“唯分数论”。我认为,班干部学习上的榜样作用应体现在有自主的学习意识和能力,有实事求是的学习态度,有崇高的学习理想,有远大的学习目标,有合理的学习计划,有科学的学习方法,有良好的学习习惯,有锲而不舍、顽强拼搏的学习意志和品质,有承受挫折、改正错误的学习勇气。总之,在学习上能够尽心竭力,能起到榜样的作用。
(三)生活上。作为班干部要树立正确的生活理念,首先要热爱校园生活,拥抱校园生活,做生活的主人,而不是埋怨生活,消极面对。其次,在日常生活方面要严于律己,要培养自己良好的生活自理能力和良好的生活习惯。如我们的宿舍管理,作为班干部要尽可能提高自己的内务水平,做到自己的内务不扣分或少扣分,值日时宿舍整体内务不扣分。再者,要树立正确的、科学的消费观念。生活条件好了,但艰苦奋斗的精神不能丢;要崇尚节俭。(四)行为习惯上。作为班干部,要模范遵守学校的各项规章制度,如《中学生守则》《中学生日常行为规范》及各种校纪班规,即使偶有违犯,也要有改正的决心和勇气。
二、组织作用班干部要积极协助班主任或独立组织开展各项活动,要积极参与学校组织的各项活动,如运动会、卫生大扫除、演讲、板报评比、等各种活动。实践出真知,活动长才干。班干部的组织作用、领导才能只有在不断的活动中才能得到培养、提高和发挥。
三、桥梁作用
班干部首先应是班主任与同学之间的桥梁。班干部就要及时发挥自己的桥梁作用,客观公正地向班主任提供相关信息,使班主任能做到“兼听则明”,作出正确的判断。
其次,班干部应是同学与同学之间的桥梁。俗话说:“牙齿还会咬着舌头呢!”同学之间难免也会因为一些琐事而产生矛盾、误会、纠纷,有时甚至会出现动手的现象。在这种情况下,班干部应主动进行力所能及的调解,当好“调解员”的角色,客观公正地传递双方的信息,促使双方消除隔阂,弥合裂缝,或阻止事态的进一步恶化。在问题面前,班干部不应该事不关己,高高挂起,更不应该碍于面子、讲哥们义气而偏袒或包庇。
再次,班干部还应该是班主任与任课教师之间的桥梁。班主任深入课堂听任课老师一两节课,从而更好地了解班级情况,这是可以做到的,但班主任不可能每节课都去听。这时,班干部就应发挥自己的桥梁作用,客观及时地向班主任反映任课教师的上课情况,同学的学习情况,任课教师对本班同学的要求和希望,表扬和批评,进而使班主任能全面及时地了解全班同学学习各门学科的第一手资料,不断调整自己的工作策略和工作方法,加强工作的针对性,提高工作的实效性,从而能更好地当好每一位任课老师的“配角”;不致于出现“瞎子摸象”,以偏概全,一叶障目,不见泰山。
四、检查监督作用
一般来说,班主任都能将班级常规管理的各项工作进行细化量化,责任到人,要求同学们做到“事事有人做,时时有人做”,但如果没有一个检查监督机制作保障,将会形成管理上的封闭回炉,那很可能导致漏洞百出,因此还必须做到“事事时时有人查”。进行检查监督,同样要做到分工明确,做到“三定”:定事、定时、定人。如学习委员定时检查学习,体育委员定时检查体育锻炼,劳动委员定时检查卫生,生活委员定时检查内务,班长、团支部书记则定时检查各位委员的落实情况。班干部在检查监督时,要做到民-主平等,客观公正,有理有节,要做好详细的记载,以便有案可稽。同时要认真总结,扬长去短,从而使班级管理的各项工作日臻完善。
五、宣传作用
一个班级要提高其知名度,扩张其影响力,当然也离不开宣传。班干部则是宣传队伍中的主力军。班干部要通过多种渠道,多种途径适时地宣传班级里的优秀人物,先进事迹;宣传师生真情,同学友谊;宣传教师的爱岗敬业,同学的勤奋好学。宣传的范围有时也不必局限于本班级,还可作跨班级、跨年级的宣传。当然,宣传要实事求是,不可夸大其词,更不可弄虚作假,沽名钓誉。