公司八届二次职工代表大会圆满召开

第一篇：公司八届二次职工代表大会圆满召开

公司八届二次职工代表大会圆满召开

2月16日，我公司公司八届二次职工代表大会在德仕公司四楼多功能厅隆重召开。80名职工代表和14名列席代表参加了会议。

2月16日下午13时，大会在雄壮的“陕汽之歌”中隆重开幕。与会代表们分别听取于爱华总经理做的题为《抓落实 强绩效 增效益 —全面完成2012年生产经营目标》工作报告；听取工会主席高虹江的《围绕生产经营中心 服务企业发展大局 为实现德仕公司2012年各项经营目标而奋斗》的工作报告，特邀请陕汽集团工会主席同亚莉为大家讲话。

大会听取了于爱华总经理的《抓落实 强绩效 增效益 —全面完成2012年生产经营目标》工作报告的实施决议，全体代表举手表决，一致通过了关于总经理工作报告实施决议；于爱华总经理与各子公司签定2012年经营管理目标责任书；听取吕总《抓管理上水平培育核心竞争力 推进企业持续稳定发展》的重要讲话，明确了2012年的工作目标和任务，增强加快发展的紧迫感、责任感和使命感，勇挑重担，攻坚克难，为公司的可持续发展，为建设公司美好的“明天”努力奋斗！

由曹晓林书记，宣读2011年度各类先进及劳模名单并对3名劳模、15名先进生产者、7名系统标兵、5名优秀党员、5名优秀思想政治工作者举行颁奖仪式。

最后，听取了三名劳模事迹报告。大会在庄严的国歌声中圆

满结束。

党群部：蔡笠

2012-2-17

第二篇：公司第三届职工代表大会召开

永鑫公司第三届职工代表大会隆重召开

7月10日，山西永鑫煤焦化有限责任公司第三届职工代表大会在公司大礼堂隆重召开。此次大会审议并通过了永鑫公司工会第二届工会委员会工作报告，选举产生了永鑫公司第三届工会委员会、经费审查委员会和女工委员会。安泽县总工会办公室主任王新爱、组宣部长李菊、安监局罗京成主席到会祝贺，并宣读了安泽县总工会同意永鑫公司工会换届的批复文件。永鑫公司执行董事亿永玲、总经理丁立功、高俊明、张启明等领导也出席了大会，副总经理高俊明主持了此次会议。

永鑫公司第三届职工代表大会的主要议程是选举产生新一届的工会委员会。在上级工会领导以及公司领导的指导监督下，由150名职工代表举手表决通过的监票人和计票人依据大会程序，对参加大会的代表人数、投票箱、选票等进行了认真的检查和核对，保证此次选举过程的公平、公正、公开。随着职工代表将自己手中圣神的一票投进投票箱，主持人高经理宣布选票结果符合大会规定合法有效时，永鑫公司新一届的工会委员会就此宣告成立。在新当选的工会委员代表向到会的职工代表作出表态发言后，上级工会领导和公司领导表示了祝贺。总经理丁立功致辞中充分肯定了上届工会成绩，真正做到了维护职工合法权益，为企业的和谐、稳定发展奠定了坚实的基础，同时也对新一届的工会委员在今后的工作中提出了进一步希望和要求。

党群工作部宋磊磊

第三篇：关于做好公司二届二次职工代表大会

关于做好公司二届二次职工代表大会

提案征集工作的通知

各二级单位工会：

为筹备召开公司二届二次职工代表大会，确保公司职工代表大会提案工作有效开展，现将公司二届二次职工代表大会提案征集工作通知如下：

一、提案人

提案人必须是公司第二届职工代表大会职工代表。

二、提案格式

各二级单位工会负责对本单位上报公司二届二次职工代表大会提案进行审查整理，填写《中石油燃料油有限责任公司二届二次职工代表大会提案汇总表》（见附件），并套打提案单。相关要求如下：

1．提案汇总表

（1）提案人

填写提案人姓名，多人共同提案的要按主次顺序排列。

（2）工作单位及职务

填写规范全称。如多人共同提案的，填写对应的单位及职务。

（3）案由

填写提案内容摘要。如：关于××××××的提案。

（4）提案内容

必须属于公司职权范围内能解决或协调的问题，每份提案只能涉及一个方面的内容。要阐述清楚提案理由及解决建议，字数在300—500字之间。其中，提案理由是指提出提案的详细理由，要用相关的数据、事实进行佐证，提案人撰写提案前要充分进行调研，保证数据

1准确、事实清楚；解决建议是指解决问题的具体建议，要有针对性、可行性。

（5）提案类别

根据提案内容，对提案进行分类。可在“发展规划”、“生产经营”、“人事劳资”、“劳动保护”、“生活福利”、“安全环保”、“节能降耗”、“市场营销”、“品牌建设”、“企业文化建设”、“员工培训”、“企业管理”、“科技开发”及“其他”中选择一项填写。

2．提案单

（1）届次

二届二次。

（2）案号

不需填写。

（3）案由、提案类别、提案人、提案内容

需与《提案汇总表》一致。

（4）提交单位

填写公司所属二级单位全称。

（5）打印格式

字体及字号全部采用方正仿宋简体四号，行间距可根据字数自行调整。

（6）审查上报

必须通过公司所属二级单位职工代表团（组）长审查、签字后，方可上报。

三、提交方式

各二级单位工会请于2011年12月18日前将《中石油燃料油有限责任公司二届二次职工代表大会提案汇总表》和《中石油燃料油有限责任公司职工代表大会提案》打印稿上报公司工会，同时以电子邮

件方式发送《中石油燃料油有限责任公司二届二次职工代表大会提案汇总表》电子版。

四、几点要求

1．明确意义，提高重视程度。各二级单位要进一步增强对职工代表大会提案工作重要性的认识，党、政、工组织领导要发挥好带头作用，带头上报提案，带动本单位提案工作上水平。同时，要严格把关，站在公司全局的高度，深入细致做好工作，确保上报提案上报的数量、质量。

2．深入调研，确保提案质量。各二级单位在提案征集之前要召开职工代表会议，引导职工代表深入基层、深入群众，围绕加快建设专业化公司积极提出提案；提案上报前，要加强与本单位相关职能部门的沟通，使提案更具广泛性、影响性、实效性。

联系 人：程轶

联系电话：58630066-15***687

电子信箱：cheng-y@petrochina.com.cn

二○一一年十一月二十二日

附件：中石油燃料油有限责任公司二届二次职工代表大会提案汇总表及提案单

附件：中石油燃料油有限责任公司职工代表大会提案（封面）附件：中石油燃料油有限责任公司职工代表大会提案（表格）附件：中石油燃料油有限责任公司二届二次职工代表大会提案汇

总表

第四篇：集团公司召开二届二次职工代表大会暨2015年工作会

集团召开二届二次职工代表大会暨2015年工作会

强调主动适应经济发展新常态，深入实施“一五五”战略，在更高层次、更高水平推

进集团公司改革发展

1月27～28日，集团公司在京召开二届二次职工代表大会暨2015年工作会议，深入贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神，认真落实中央经济工作会议和中央企业负责人会议要求，总结2014年工作，分析面临的形势，部署2015年和今后一个时期的工作，统一思想，凝聚共识，动员广大干部员工为加快建设一流综合性电力集团而努力奋斗。

集团公司董事长、党组书记乔保平在会上作重要讲话。监事会主席时希平出席会议并作重要讲话。集团公司董事、总经理、党组成员陈飞虎作工作报告并作总结讲话。外部董事吴振芳、田会、杨继学、陈智思；集团公司领导于崇德、张国厚、高嵩、郭瑞廷、米树华、谢长军、陈斌；监事会第7办事处主任夏策明、副主任王玉清出席会议。

会议提出，当前和今后一个时期集团公司总的指导思想是，主动适应经济发展新常态，坚持稳中求进、稳中求优的工作总基调，深入实施“一五五”战略，以提高发展质量和效益为中心，以“双提升”为抓手，优化布局结构，推进改革创新，坚持依法治企，进一步提升存量资产经营水平，加强党建和反腐倡廉工作，努力开创集团公司改革发展的新局面。

乔保平在讲话中指出，2014年，面对错综复杂的经营形势和艰巨繁重的改革发展任务，集团公司在党中央、国务院的坚强领导下，认真落实国资委的工作部署，全体干部职工团结一心，艰苦奋斗，牢牢把握“稳中求进、稳中求优”，扎实做好“五篇文章”，全力打造“五个国电”，各项工作取得了显著成效，为经济社会发展做出了积极贡献。主要表现在：坚决贯彻中央的决策部署，始终牢牢把握公司改革发展的正确方向；董事会规范高效运作，公司法人治理结构逐步完善；着力做强做优主业，产业格局向主业回归，电源结构持续优化，科技创新成效显著，发展质量和效益明显提升；全面开展“双提升”工作，存量资产经营水平明显提高；全面深化改革创新，企业内生动力进一步增强；坚定不移地处置低效无效资产，资产结构持续优化；扎实开展党的群众路线教育实践活动，“四风”问题得到有效整治；着力提升党建科学化水平，党的政治优势有效发挥。

乔保平在分析形势时指出，当前我国经济发展进入新常态，全面深化改革提出新要求，党风廉政建设和反腐败斗争面临新形势，发电行业的经营发展环境将发生重大变化。面对新形势、新常态，我们要居危思危，登高远望，更加自觉地以提高发展质量效益为中心，勇于推进改革创新，加快转变发展方式，切实转换发展动力，推动企业可持续发展。

就2015年工作，乔保平强调，要主动适应新常态，在更高层次、更高水平上推进集团公司改革发展。一是突出重点，优化布局，着力培育核心能力和竞争新优势。深刻理解和领会“做强主业、转型升级，优化资产、防范风险”的内涵，牢固树立科学发展观和正确业绩观，保持战略定力，坚持规划引领，强化投资管控，突出发展重点，加快布局结构战略性调整，实现有质量、有效益、可持续的发展。二是吃透精神，联系实际，积极稳妥地推进全面深化改革工作。破除体制机制障碍，释放发展的动力与活力。进一步健全完善法人治理结构，积极稳妥有序发展混合所有制，强化集团总部对关键事项的集中管控，探索建立市场化的激励约束机制。三是对标先进，强化管控，全面开展“双提升”工作。各部门、各单位要以“双提升”为主要抓手，紧密结合生产经营实际,切实抓好安全生产和环保工作，全面加强财务管控，加强绩效考核的针对性，持续推进管理创新，确保完成全年保增长目标。四是产研结合，创新驱动，构筑集团公司未来发展新优势。坚持以市场为导向，以价值创造为目标，制订完善科技创新战略，加紧完善科技创新体系，创新科技研发投入机制，加大科技创新激励力度，提升企业核心竞争力。五是完善机制，提升能力，全面推进依法治企工作。牢固树立法治意识和法治思维，坚持依法治理、依法合规经营、依法推进改革，积极防范法律风险，加强法律专业队伍建设，培育和弘扬法治文化。六是严格管理，激发活力，全面加强干部人才队伍建设。加强各级领导班子建设，继续完善选人用人机制，持续推进干部作风建设，加强人才队伍建设。七是党要管党，从严治党，切实把党的优势转化为集团公司的发展优势和竞争优势。深刻认识从严治党的极端重要性，严格落实管党治党责任，严肃党内政治生活，加强基层党组织建设，严格落实“两个责任”，巩固群众路线教育实践活动成果，把“全心全意依靠职工办企业的方针”落到实处。

时希平在讲话中充分肯定了集团公司2014年工作。他指出，2014年，国电集团广大干部职工在集团党组和董事会的领导下，牢记使命、迎难而上，用“蛮拼”的精神，为国电集团实现“保A争先”目标贡献了汗水和智慧，较好地发挥了“稳增长”的国家队作用。一年来，“一五五”核心战略更加深入人心，“双提升”工作卓有成效，企业可持续盈利能力和领导干部执企能力持续提升，电源结构和资产结构持续优化，布局结构调整加快推进，以董事会建设为契机，稳步推进股权架构、管理体制、经营机制等方面的改革，群众路线教育实践活动卓有成效，党的政治优势有效发挥。

时希平强调，当前电力工业发展进入新常态，国电集团要认识新常态、适应新常态，加快推进企业改革发展，确保完成2015年“保增长”目标。一是认真学习、深刻领会总书记重要讲话精神，切实增强使命感、责任感和紧迫感。二是加大自查力度，抓实党风廉政建设和反腐败斗争主体责任和监督责任，深入查找问题，加大整改力度。三是深入研究，做好应对新一轮电力改革的准备，谋划好企业“十三五”发展规划。四是强化风险管控，提高风险研判能力，建立风险评估机制，完善风险监控预警，严格执行风险管理制度。五是抓好安全稳定工作，强化基础管理、制度执行和责任落实，做到警钟长鸣、没有盲区、不留死角，确保生产安全、经济安全、政治安全。

陈飞虎在工作报告中指出，2014年，集团公司认真执行董事会各项决议，牢牢把握稳中求进、稳中求优的工作总基调，经营效益迈上新台阶，发展工作取得新突破，安全绩效实现新提升，企业焕发新活力，作风建设取得新成效。成绩的取得，关键在于牢固确立“一五五”这个指导集团公司新时期工作的核心战略，为指导和推动集团各项工作提供了科学的行动指南；关键在于准确把握“双提升”这个推进新形势下集团工作的主要抓手，提升了企业可持续盈利能力和领导干部执企能力；关键在于全面推进依法治企，高起点完成了集团公司董事会体系建设，在建设现代企业制度上迈出重要一步；关键在于稳步推进公司内部改革，形成了依靠制度、程序和机制驱动企业经营发展的良好局面；关键在于成功实施积极的经营策略，比较好地驾驭了错综复杂的经营形势，企业基本面持续向好；关键在于高质量开展党的群众路线教育实践活动，扎实推进党风廉政建设，全系统作风建设取得新成效，形成了推进各项工作的新动力。

陈飞虎分析形势后指出，2015年公司面临的形势具有较大的不确定性，完成全年目标任务充满挑战。2015年要继续坚持稳中求进、稳中求优的总基调，要坚持稳字当头，确保企业安全生产稳定，经营业绩稳定，职工队伍稳定。要力争稳中有进，在稳的基础上要有新作为、新突破，实现布局结构、管理效益、依法治企和员工幸福指数有新进步、新提升。集团公司今年的总体目标依然是“保A争先”，效益方面，牢固树立价值创造理念，巩固和提升可持续盈利能力；发展方面，牢固树立战略制胜理念，立足质量效益，做强做优主业，推挤相关产业装型升级；安全方面，牢固树立“大安全”理念，确保不发生影响集团形象的安全、环保、违法、廉政和稳定事件。

陈飞虎强调，2015年要重点抓好六个方面工作：一是全面落实“一五五”战略，着力提升发展质量。牢固树立科学发展观，加强战略布局，加强基建管理，加快资产盘活。二是全面推进“双提升”工作，着力增强企业素质。深化“双提升”工作的认识，准确把握“双提升”工作的总体思路，抓好关键环节，抓好具体工作推进。三是全面抓实生产经营，着力夯实盈利基础。夯实生产运营基础，突出抓好市场营销、燃料管理和成本资金控制这三条防线。四是全面加强产业协同，着力推进综合产业转型升级。有效对接产业链、价值链、供应链、资金链，加快综合产业瘦身健体，实现整体脱困，提升对集团贡献度。五是全面加强集团管控，着力保障战略落地。全面推进深化改革和依法治企，完善集团管控体系，加强战略管控、组织管控、绩效管控、风险管控。六是全面加强党建和领导班子建设，着力筑牢思想政治和组织保障。

陈飞虎在总结讲话中指出，乔保平董事长的讲话，站在集团改革发展全局的高度，深入分析了经营发展新常态和深化改革新要求，丰富诠释了“一五五”战略的本质内涵，进一步明确了在更高层次、更高水平全面推进集团改革发展的总体思路和重点任务。就贯彻落实会议精神，陈飞虎提出三点要求，一是认清形势，统一思想，深刻理解集团公司推进新常态下科学发展的战略部署。要主动适应新常态，坚持集团公司核心战略不动摇；勇于破解新难题，唱响“一五五”“双提升”主旋律；积极应对新挑战，准确把握稳中求进稳中求优总基调。二是明确目标，狠抓落实，全面推动2015年目标任务完成。要打好改革发展攻坚战，打好“保A争先”阵地战，打好反腐倡廉持久战。三是改进作风，提升能力，为完成全年任务提供坚强保障。要筑牢思想政治保障，提升领导干部执企能力，切实转变工作作风。他强调，各单位、各部门要把学习贯彻本次会议精神作为当前的首要任务，要深入广泛地组织学习乔董事长重要讲话精神，动员干部职工学深悟透、融会贯通，指导实践、推进工作。

会上，董事会与公司经营班子，集团公司与分（子）公司分别签订了2015年目标责任书；国电电力、龙源电力等8家单位作了经验交流发言，东北公司等4家单位提交了书面交流。会议表彰了2014目标责任制考核先进单位、集团公司奖励基金获得者、四星级和五星级企业获得者。与会代表听取并审议通过了总经理工作报告和“十三五”规划工作安排等专题报告。会议进行了分组讨论，大家积极建言献策，提出了一系列提案和意见建议。

会议期间，乔保平、陈飞虎、高嵩代表集团党组看望了参会劳模代表。

董事会秘书、总师总助、巡视组长、各部门负责人，分（子）公司、研究院及大

一、大二类企业党政主要负责人，二届二次职工代表大会代表，分（子）公司、研究院工会、工委负责人参加会议。

第五篇：召开职工代表大会程序范本

召开职工代表大会程序

一、会期：职代会每届三年，职工代表任期三年。每半年召开一次职代会，每次大会必须有三分之二以上的职工代表出度。

二、会前筹备：

l、起草请示报告：

内容：会议召开的任务、时间、地点、代表名额，主席团成员人选和大会的主要议程。征得行政同意后，报同级党组织批准，同时报上级工会备案；

2、成立大会筹备组；

3、提出大会方案：

内容：会议议程、会期、组织机构、会场布置、活动安排、经费预算；

4、起草报告；

5、征集提案；

6、选举代表；

7、审查代表资格和征集大会提案；

8、确定会议议程；

9、印发工作报告(草稿)，组织广大职工讨论。收集意见，并带到职代会上讨论反映；

10、召开预备会议。

三、召开职代会：

1、致开幕词；

2、听取行政负责人的工作报告；

会员大会主持词

同志们：

工会筹备小组经过前一阶段积极的筹划和准备，第一次会员大会今天如期在这里举行。出席今天大会的有局工会副主席同志。对他的到来我们表示热烈的欢迎。经筹备小组推举，并经中心党支部同意，决定由我担任大会的主持人。今天我们第一次会员大会的主要议程有：

一、由我代表筹备小组向全体会员汇报筹备工作情况；

二、举行选举大会，选举产生第一届工会委员会委员和经费审查员。

首先我们进入第一个议程，筹备工作情况汇报。（读报告：附件1）

下面我们进入第二个议程，举行选举大会，选举第一届工

会委员会委员和经费审查员。

各位会员：

根据《中国工会章程》和全国总工会关于《工会基层组织选举工作暂行条例》的有关规定，遵循民主集中制原则，我们在这里举行电话咨询中心第一次全体工会会员大会，选举产生电话咨询中心第一届工会委员会委员和经费审查员，组成第一届电话咨询中心工会。

今天的选举大会共有四项议程：

一、审议和通过《中心第一次工会会员大会表决办法》和《中心第一次工会会员大会选举办法》；

二、审议和通过中心第一届工会委员会委员候选人名单和经费审查员候选人名单；

3、依照职代会的职权审议或审查提交大会的各项提案；

4、评议行政领导人；

5、审批集体合同；

6、讨论通过大会决议；

7、致闭幕词。

三、审议和通过总监票人、监票人名单；

四、选举电话咨询中心第一届工会委员会委员和经费审查员。

首先请同志清点到会人数。（清点后告知主持人）

主持人宣布：根据清点结果，今天选举大会应到会员人，实到人，超过应到会员的三分之二，选举大会可以进行。l 下面进行第一项议程：审议和通过《表决办法》和《选举办法》。

首先审议和通过《表决办法》，下面我宣读《中心第一次工会会员大会表决办法》。（读报告：附件2）各位会员对这个《表决办法》有什么意见？如果没有意见，现在请大家进行表决（请同志统计表决结果）：赞成这个《表决办法》的请举手，（稍停）清点人数后讲“请放下”；

反对的请举手（如没有，讲“没有”；如有，清点人数后讲“请放下”）；

弃权的请举手（如没有，讲“没有”；如有，清点人数后讲“请放下”）。

（如果没有反对和弃权的可以宣布“一致通过”；如只有少于二分之一的会员反对或弃权的，可以宣布“通过”。）

下面审议和通过《选举办法》。下面我宣读《中心第一次工会会员大会选举办法》。（读报告：附件3）各位会员对这个《选举办法》有什么意见？如果没有意见，现在请大家进行表决：

赞成这个《选举办法》的请举手，（稍停）清点人数后讲“请放下”；

反对的请举手（如没有，讲“没有”；如有，清点人数后讲“请放下”）； 弃权的请举手（如没有，讲“没有”；如有，清点人数后讲“请放下”）。

（如果没有反对和弃权的可以宣布“一致通过”；如只有少于二分之一的会员反对或弃权的，可以宣布“通过”。）

l 现在进行第二项议程：审议和通过候选人名单。

根据《中国工会章程》中工会委员应具备的条件，经电话咨询中心党支部同意，并广泛听取会员意见，推荐陈、蒋人、严、施四位同志为第一届工会委员会委员候选人。各位会员对这个候选人名单有什么意见？（稍停）如果没有意见，现在我们开始进行表决。（请同志统计表决结果）

1、请同意同志作为第一届工会委员会委员候选人的举手，（稍停）清点人数后讲“请放下”；反对的请举手（如没有，讲“没有”；如有，清点人数后讲“请放下”）；弃权的请举手（如没有，讲“没有”，如有，清点人数后讲“请放下”）。（如没有反对和弃权的可以宣布“一致通过”,如只有少于二分之一的会员反对或弃权的，可以宣布“通过”。）

2、请同意同志作为第一届工会委员会委员候选人的举手，（稍停）清点人数后讲“请放下”；反对的请举手（如没有，讲“没有”；如有，清点人数后讲“请放下”）；弃权的请举手（如没有，讲“没有”；如有，清点人数后讲“请放下”）。（如没有反对和弃权的可以宣布“一致通过”,如只有少于二分之一的会员反对或弃权的，可以宣布“通过”。）

3、请同意同志作为第一届工会委员会委员候选人的举手，（稍停）清点人数后讲“请放下”；反对的请举手（如没有，讲“没有”；如有，清点人数后讲“请放下“）；弃权的请举手（如没有，讲“没有”；如有，清点人数后讲“请放下”）。（如没有反对和弃权的可以宣布“一致通过”,如只有少于二分之一的会员反对或弃权的可以宣布“通过”。）

4、请同意同志作为第一届工会委员会委员候选人的举手，（稍停）清点人数后讲“请放下”；反对的请举手（如没有，讲“没有”；如有，清点人数后讲“请放下）；弃权的请举手（如没有，讲“没有”；如有，清点人数后讲“请放下”。（如没有反对和弃权的可以宣布“一致通过”,如只有少于二分之一的会员反对或弃权的可以宣布“通过”。）

根据《中国工会章程》中工会经费审查委员应具备的条件，经电话咨询中心党支部同意，并听取广大会员意见后推荐同志为第一届工会委员会经费审查员候选人。各位会员对经费审查员候选人名单有什么意见？如果没有意见，现在我们进行表决：请同意同志作为第一届工会委员会经费审查员的举手，（稍停）清点人数后讲“请放下”；反对的请举手（如没有，讲“没有”；如有，清点人数后讲“请放下”）；弃权的请举手（如没有，讲“没有”，如有，清点人数后讲“请放下”）。(如没有反对或弃权的可以宣布“一致通过”，如只有少于二分之一的会员反对或弃权的可现在进行第三项议程：审议和通过总监票人、监票人名单。

经筹备小组推荐，这次选举大会推荐沈斌、顾菊华为监票人、其中沈斌为总监票人。各位会员对这个名单有什么意见？（稍停）如果没有意见，现在分别进行表决：（请同志统计表决结果）

1、请同意同志作为第一届工会委员会选举大会总监票人的举手，（稍停）清点人数后讲“请放下”；反对的请举手（如没有，讲“没有”；如有，清点人数后讲“请放下”）；弃权的请举手（如没有，讲“没有”；如有，清点人数后讲“请放下”）。（如没有反对和弃权的可以宣布“一致通过”；如只有少于二分之一的会员反对或弃权的，可以宣布“通过”）。

2、请同意同志作为第一届工会委员会选举大会监票人的举手，（稍停）清点人数后讲“请放下”；反对的请举手（如没有，讲“没有”；如有，清点人数后讲“请放下”）；弃权的请举手（如没有，讲“没有”；如有，清点人数后讲“请放下”）。（如没有反对和弃权的可以宣布“一致通过”；如只有少于二分之一的会员反对或弃权的，可以宣布“通过”。）

l 现在进行第四项议程：进行选举。请总监票人同志上台主持选举。

讲稿：

选举程序

各位会员：

经过工会筹备小组共同讨论，推荐同志作为今天选举大会的唱票人，同志作为今天选举大会的计票人。现在我们开始选举：

1、请监票人同志再次清点会员人数。（顾清点后报告）宣读：根据清点结果：今天选举大会应到会员人，实到会员人，（因故缺席：人），超过应到会员的三分之二，可以进行选举。以宣布“通过”。)

2、请监票人检查票箱和封箱。

3、请监票人发选票。今天我们选举大会共有两张选票。红色的是第一届工会委员会委员选票，白色的是第一届工会委员会经费审查员选票。

4、请各位会员拿了两张选票后不要马上填写，有些具体的事项要说明一下：

每位会员手里应有两张选票：即选举中心第一届工会委员会委员的红色选票和选举经费审查员的白色选票，请检查一下选票是否多发或漏发？是否盖有中心党支部代章？有问题的请举手。（如果没有的话）请各位会员看选票，如果赞成选票上的候选人，就在该候选人名字的左侧小方格内画一个“O”；如果不赞成或弃权的，则不作符号；如另选他人，可在选票右方的空格内写上自己要选的人的名字，并在名字左侧小方格内画一个“O”。工会委员选票所选的人数不能超过三人，超过三人作废票处理。经费审查员选票所选的人数不得超过一人，超过一人作废票处理。

5、现在请各位会员填写选票。（约三分钟左右）大家都填写好了吗？没有写好的请举手。（观察一下，如果有没有写好的，过一分钟后再问一次）

6、大家都填写好了，我们进行投票。

7、首先现在请总监票人、监票人投票。（投票后返回主持人座，站立在投票箱旁）

8、再请主席台上的会员和工作人员投票，请监票人监督投票。

9、请其他会员投票。10、11、现在开始唱票、计票。请同志唱票，同志计票，监票人监督。先统计委员选票，再统计经费审查员选票。（唱票、计票结束后，由同志填写大会计票及选举结果二张报告表并签名，再由总监票人签名）

12、下面我作为今天选举大会的总监票人宣布计票结果，名单

按得票多少为序排列（请只宣读计票结果表，选举结果表交宣读）选举程序到此结束，现在请大会主持人主持。

选举后几项议程（主持）

根据总监票人的报告，和大会《选举办法》的规定，下面我

宣布中心第一届工会委员会委员当选人名单，（名单按姓氏笔划顺序宣读，不读得票数）。让我们对当选的委员和经费审查员表示热烈的祝贺。

下面有请中心党支部书记、中心主任同志讲 话。

下面有请局工会副主席同志讲话。

各位代表，今天的选举大会到此圆满结束，谢谢大家的积极参与和配合。

义乌

大会开始前，首先介绍出席大会的领导和来宾。

（一）大会开始，奏《国歌》

（二）致开幕词

（三）厂工会筹备工作的情况汇报

（四）选举（①通过《选举办法》；②候选人介绍；③按《选举办法》进行选举）

（五）上级领导讲话

（六）厂领导讲话

（七）致闭幕词（新当选的委员讲话）

（八）奏《国际歌》

（九）大会闭幕

选举票

义乌市公司工会第一届委员会候选人名单

（按姓氏笔划为序）丁

一王二叶三何四陈五 说明：

1、同意的在候选人名字上方划“O”，不同意的打一个“×”，如果要另选的，可在空格内写上另选人的姓名，并在上方

划“O”。

2、每张选票选五名，如超过则为无效票。

义乌公司工会第一次会员大会开幕词

各位领导、会员们、同志们：

义乌公司工会第一次会员大会现在开幕了！现在，我代表公司全体员工对（镇党委、市总工会等）领导在百忙中挤出时间参加我们这次大会表示热烈的欢迎和衷心的感谢！

工会是工人阶级的群众组织，是党联系职工群众的桥梁和纽带，是维护职工群众切身利益和企业利益的社会团体。工会成立后其工作的主要任务是：坚持科学发展观，宣传贯彻党的路线、方针、政策，提高职工的工人阶级意识和责任感；履行工会维护职工合法权益的职能，通过平等协商和集体合同制度，协调劳动关系，以职代会或其他的形式，组织职工参与企业的民主决策、民主管理和民主监督；提高职工素质，为企业和职工解决实际困难，活跃文化生活，密切联系职工，听取职工反映的意见和要求，团结和调动职工群众积极性，搞好生产经营，支持和促进企业发展，为构建和谐社会，为建设国际商贸城市贡献我们的力量。

本次大会的召开，是我公司职工政治生活中的大事，是我公司工会建设中的大事，我们完全有理由相信，通过工会和全体会员的共同努力，职工的思想认识必将会有新的提高；企业的劳动关系必将进一步稳定。工会的双向维护，必将促进企业经济效益和社会效益的新飞跃！

会员同志们：我们要认真负责，共同努力，正确行使自己的民主权利，圆满完成大会预定的各项议程，把会议开成团结的大会、胜利的大会。义乌公司工会筹备小组的筹备工作汇报

各位会员、各位同志：

在镇党委的领导下，上级工会的指导下，义乌公司工会筹备工作，经过前段时间大家的共同努力，已基本就绪。现在我代表公司工会筹备小组，向全体会员和同志们汇报筹备工作。

一、建立公司工会筹备小组。在公司领导下，由成，同志任组长，同志任副组长。筹备小组名单张榜公布。召开了筹备小组第一次会议，学习工会文件。大家一致认识到非公有制企业建立工会的重要意义，明确了建立公司工会的步骤方法，筹备小组成员工作分工，责任到人，并确定月日召开公司工会第一次会员大会。选举产生公司工会第一届委员会。

二、向全公司职工宣传工会的性质、方针、任务。宣传工会会员的权利义务，宣传非公有制企业职工是工人阶级的组成部分，建立工会势在必行。

三、在职工提高对工会认识的基础上，职工向公司工会筹备小组提出入会要求，填写入会申请表，经工会筹备小组批准了会员名。，张榜公布会员名单，并协商大会主席团名单，并按车间、班组规模建立工会小组，选出组长。

四、做好第一次会员大会会议材料的准备。包括《公司工会第一次会员大会程序表》、《开幕词》、《公司工会筹备工作的汇报》、《选举办法》、《公司领导讲话》、《闭幕词》这些材料都经公司工会筹备小组和有关人员研究讨论。

此外，发邀请书、后勤工作等都做了安排。

会员们、同志们，公司工会筹备工作已圆满完成。公司工会第一次大会可如期召开，在大会主席团的领导下共同努力，把这次大会开好。

义乌公司工会第一次会员大会选举办法

一、根据《中国工会章程》和全总《关于工会基层组织选举工作暂行条例》等有关规定，制定本办法。

二、主席1名，副主席名。选举采用无记名投票的方式和差（等）额选举的办法。工会委员会的主席、副主席，由工会委员会选举产生。

三、义乌市公司工会会员有选举权和被选举权。

四、选举时，须有三分之二以上的会员出席才能进行；候选人得票超过应到会员半数方能当选。

五、会议选举设监票人、计票人各1名，由会议主持人提名，经会员通过。

六、选举一律采用无记名投票方式，选票上候选人的名单以姓氏笔划为序排列。

七、会员有权对选票上的候选人表示同意或不同意，也可以弃权或另选他人。如同意，就在候选人姓名上面的空方格内划一个“O”，如不同意就划一个“×”；如弃权，就不要划符号；如另选他人，可以在后面的空白方格内，写上要选人的姓名，再在上面小方格内划上一个“O”，但以不超过规定人数为限。

八、选举收回的选票，等于或少于投票人数，选举有效；多于投票人数，选举无效，应重新选举。

九、每张选票所选人数等于或少于规定应选人数的为有效票，多于规定应选人数的废票。

十、本办法经义乌公司工会第一次会员大会通过后有效。

义乌公司工会第一次会员大会闭幕词

会员们、同志们： 义乌在镇党委、上级工会关怀领导下，经过公司工会筹备小组的认真筹备和全体会员的共同努力下，圆满完成了大会预定的各项议程，会议始终充满团结、民主、和谐的气氛，是开创我公司工会工作新局面的大会。

会议期间，上级领导对我公司几年来所取得的成绩，作了充分的肯定，这是对我公司职工的鼓励和鞭策，我们要不辜负上级领导的殷切期望，进一步把我公司办成欣欣向荣的好企业。

新产生的公司工会第一届委员会，要在党的领导下，公司行政的大力支持下，积极组织工会活动，创建先进职工之家，切实维护职工及企业的共同利益，认真听取和及时反映职工群众的意见和建议，紧紧依靠广大职工，活跃企业文化，提高职工素质，调动广大职工的劳动积极性，提高工作创新能力，增产节约、提高效益，为企业的健康发展作出贡献！

现在，我宣布义乌公司工会第一次会员大会胜利闭幕！

工会会员代表大会议程

（一）会员（代表）大会预备会

1、审议通过大会代表资格审查报告；

2、审议通过大会议程；

；

3、通过大会主席团成员名单（或明确工会筹备组主持大会工作）

4、宣布大会有关事项。

（二）正式大会开（闭）幕式

1、介绍参加大会的领导；

；

2、大会开始，奏《国歌》

3、作筹备组建工会工作报告；

4、大会选举：

（1）通过选举办法；

（2）通过大会总监票人、监票人名单；

（3）介绍“两委”委员候选人简历情况；

（4）大会投票选举；

（5）宣布选举结果。

5、新当选委员代表（或工会主席）讲话；

6、上级工会领导讲话；

7、本单位党政领导讲话。

8、大会结束，奏《国际歌》

（三）工会会员（代表）大会筹备阶段需要的有关材料：

1、大会筹备工作报告；

2、本单位领导讲话稿；

3、新一届“两委”委员候选人简历情况介绍；

4、代表资格审查报告；

5、大会议程及安排；

；

6、大会选举办法（草案）

7、选举报告单及选票；

8、大会总监票人、监票人、总计票人、计票人建议名单；

9、大会会员（代表）名册、代表团组成方案；

10、大会主持人讲话稿。