第一篇:09年秋期团总支学生会工作总结
09
年
秋
期
经
管
系
团
总
支
·
学
生
会
工
作
总
结
09年秋期经管系团总支·学生会工作已经结束,现针对这一月中开展的工作做以下总结。
一. 工作内容:
㈠.十月份工作内容:
1.招新前,对各部门做简要的招新要求:根据自己部门岗位设置选择新干事(选上来的每位干事都要安排事情做);选新干事时要注意未来部长、副部长人选的选定与培养;根据部门特色准备面试提问的问题(围绕部门需要怎样的人才为中心);对参与面试的同学要有礼貌,并尊重他们。
2.12日~14日,招新工作的具体开展。
3.15日~16日,收集分管部门的新干事初步名单,汇总后交予团总支书记审核并通过。
4.17日,收齐各部门的工作牌外壳。
5.20日晚,主席团以PPT的形式给经管系团总支·学生会全体干部进行工作培训,强调了作为干部应有的基本要求,以及工作工作流程及注意细节:(1.会议程序2.活动申请程序3.领经费程序4.例会请假程序
5.工作汇报程序,做了工作要求、培训新干事要求、其他事项等要求)
6.给各部长分别做了具体的工作要求:工作至少要细化成3各部分—统筹组织、文笔、特长发挥;下放权力,部长不能一人把工作做完;建设自己的部门成为真正团结的团队;拥有一定地亲和力,谦虚的听取他人提出的意见;作为部长要有一定的威信,部门中的成员出现问题,要及时严厉的制止,切勿一而再地姑息;部长要在团队中塑造自己良好的形象,做好表率;做好部门纪律建设,建设成为有纪律,有组织的团队。
7.对各部门整学期的工作做了简要的安排(详见:09年秋期办公室、学习部、体育部、文艺部等部门工作安排)
8.21日起,各部门开始对新干事进行PPT培训,主席团参与其中并做总结(对新干事端正态度做了要求,号召要有坚持不懈的精神,既然争取了,就要坚持,既然坚持了,就要做好)
9.22日晚,参加由经管系团总支·学生会书记黄老师的PPT交流会,明白了很多人生哲理,其中最让我们感触的一句是:成功其实很简单,就是多想一点,多做一点。
10. 25日,收集分管部门的工作总结,并对存在的相应问题提出了改正意见。
㈡.十一月工作内容:
1.未完成三次培新工作的部门继续培训新干事。
2.团总支书记黄老师对社团部及社团部下的各个社团主要干部进行为
期两天的PPT培训,主要针对团队协作能力、干部基本素养、工作目标、学习心得等几个方面进行培训。
3.在团总支书记黄老师的带领下,经管系团总支·学生会全体干部包括
干事到新视觉拓展培训公司参加为期两天的拓展培训,走出校门,从培训中提升团队协作精神。
4.拓展培训结束回校后,由主席团组织学生干部进行经历分享、心得分
享,促进交流,拉近感情。
5.根据团总支书记黄老师对元旦晚会的基本要求,主席团草拟十二月经
管系元旦晚会方案。
6.例会时主席团对各部门工作进行安排,做出要求,沟通部门与部门之
间的关系。
7.办公室总结各部门培新成果。
8.组织部完善干部考核制度;组织干部参加成都度人心理培训公司进行的人际关系培训。
9.青年志愿者分队策划并组织“预防H1V1,拥抱健康”活动。
10. 记者团组建记者团队,收集优秀文章,创办经管系系与班的文化
风采展示。
11. 学习部针对院上辩论比赛要求,先由各班推荐优秀人才,之后积
极组织六场正规辩论比赛,选拔优秀人才备战院上辩论比赛。
12. 生活部组织各班生活委员在班级中开展预防H1V1的各项切实
活动,把预防H1V1正真落实到实处。
13. 文艺部系统着手准备十二月元旦晚会节目,系节目和班级节目准
备两线进行。
14. 体育部协助院上足球比赛工作开展。
15. 其他部门日常工作开展。
16. 25日,收集分管部门的工作总结,并对存在的相应问题提出了
改正意见。
㈢.十二月工作内容:
1.主席团做好十二月经管系元旦晚会各项确切方案,经由团总支书记同
意后,对各部门进行具体工作安排,为元旦晚会做着充分而具有实效的准备。15日各部门准备工作就绪。16日对经文艺部初次筛选出的节目进行选拔,并形成初定晚会节目名单。20日晚在学生活动中心三楼进行第一次彩排,发现问题,解决问题,并形成最终晚会节目名单。22日晚面向经管系大二学生进行第二次彩排,进一步解决各项细节问题。23日晚在学生活动中心三楼,经管系的第一次大型晚会正式开幕。24日记者团向院上提交晚会总结。29日在学生活动中心楼前,向全院展示晚会经过及成果。(具体流程见晚会策划书)
2.为丰富在预防H1V1封校期间同学的课余生活,策划及组织了游园活
动。4日通过经管系各行政班级的一致认可支持,7日收集各行政班意见,9日做好一切充分准备,11日在灯光篮球场面向全院师生,较成功的举办了学院的第一次游园活动,得到师生认可喜爱。
3.由团总支书记黄老师带领,经管系团总支·学生会对全系的学生寝室
进行大功率用电器及卫生检查,宣传了珍爱生命,杜绝用大功率用电器的精神。
4.青年志愿者策划组织“预防艾滋,珍爱生命”的活动;参加院上组织的校园大清洁活动。
5.学习部:策划组织面向全院同学的12.9征文比赛,评出一二三等奖。
以征文的形式,让同学铭记历史,学习先辈精神。
6.体育部:策划组织面向经管系全体行政班的“冬季趣味活动”,即两人
三足比赛和拔河比赛,评出一二三等奖。以活动的形式丰富了同学的课余生活,宣传了多参加体育锻炼的精神。
7.25日,收集分管部门的工作总结,并对存在的相应问题提出了改正意
见。
二. 相应经验和教训:
1.在招新工作结束后,发现存在很多问题:部门对自己需要的人才划分不清楚;面试时向新同学提出的问题没有深入实质(面广而不深);只对竞选自己部门的同学感兴趣,不尊重其他同学(随意讲话,随意走动,不认真听别人演讲;别人演讲结束后,鼓掌随意等)。所以,在以后的招新中要注意细节的处理,还有在招新前有必要对干部进行心态的培养。
2.对分管部门的工作要有系统、详细的了解,有助于以后工作的统筹与安排。
3.切记安排任务,检查结果;重事前统筹,勿事中指导;尊重分管部门部长、副部长的权力。
4.树立良好的自我形象,在亲和中不失原则。
5.策划活动,勿忘事前宣传,安全预测和控制,事后宣传成果,总结经验教训。
6.应侧重于组织能让绝大多数同学都能真心参与,真心体会的活动。切实的做真正有利于同学学习生活的事。
7.时刻铭记团队精神大于一切,所有的精神建设都应以建设团队精神为中心,提升团队能力为目标。
8.多给学生干部锻炼的机会,让团总支·学生会的每位同学都能有所经历,有所收获。
9.爱人,爱己。
经管系团总支·学生会2009年12月30日
第二篇:09年秋期团总支学生会工作总结
09 年 秋 期 经 管 系 团 总 支 · 学 生 会 工 作 总 结
09年秋期经管系团总支·学生会工作已经结束,现针对这一月中开展的工作做以下总结。
一. 工作内容:
㈠.十月份工作内容:
1.招新前,对各部门做简要的招新要求:根据自己部门岗位设置选择新干事(选上来的每位干事都要安排事情做);选新干事时要注意未来部长、副部长人选的选定与培养;根据部门特色准备面试提问的问题(围绕部门需要怎样的人才为中心);对参与面试的同学要有礼貌,并尊重他们。
2.12日~14日,招新工作的具体开展。
3.15日~16日,收集分管部门的新干事初步名单,汇总后交予团总支书记审核并通过。
4.17日,收齐各部门的工作牌外壳。
5.20日晚,主席团以PPT的形式给经管系团总支·学生会全体干部进行工作培训,强调了作为干部应有的基本要求,以及工作工作流程及注意细节:(1.会议程序2.活动申请程序3.领经费程序4.例会请假程序5.工作汇报程序,做了工作要求、培训新干事要求、其他事项等要求)6.给各部长分别做了具体的工作要求:工作至少要细化成3各部分—统筹组织、文笔、特长发挥;下放权力,部长不能一人把工作做完;建设自己的部门成为真正团结的团队;拥有一定地亲和力,谦虚的听取他人提出的意见;作为部长要有一定的威信,部门中的成员出现问题,要及时严厉的制止,切勿一而再地姑息;部长要在团队中塑造自己良好的形象,做好表率;做好部门纪律建设,建设成为有纪律,有组织的团队。
7.对各部门整学期的工作做了简要的安排(详见:09年秋期办公室、学习部、体育部、文艺部等部门工作安排)
8.21日起,各部门开始对新干事进行PPT培训,主席团参与其中并做总结(对新干事端正态度做了要求,号召要有坚持不懈的精神,既然争取了,就要坚持,既然坚持了,就要做好)
9.22日晚,参加由经管系团总支·学生会书记黄老师的PPT交流会,明白了很多人生哲理,其中最让我们感触的一句是:成功其实很简单,就是多想一点,多做一点。
10. 25日,收集分管部门的工作总结,并对存在的相应问题提出了改正意见。
㈡.十一月工作内容:
1.未完成三次培新工作的部门继续培训新干事。
2.团总支书记黄老师对社团部及社团部下的各个社团主要干部进行为期两天的PPT培训,主要针对团队协作能力、干部基本素养、工作目标、学习心得等几个方面进行培训。3.在团总支书记黄老师的带领下,经管系团总支·学生会全体干部包括干事到新视觉拓展培训公司参加为期两天的拓展培训,走出校门,从培训中提升团队协作精神。
4.拓展培训结束回校后,由主席团组织学生干部进行经历分享、心得分享,促进交流,拉近感情。
5.根据团总支书记黄老师对元旦晚会的基本要求,主席团草拟十二月经管系元旦晚会方案。
6.例会时主席团对各部门工作进行安排,做出要求,沟通部门与部门之间的关系。
7.办公室总结各部门培新成果。8.组织部完善干部考核制度;组织干部参加成都度人心理培训公司进行的人际关系培训。
9.青年志愿者分队策划并组织“预防H1V1,拥抱健康”活动。
10. 记者团组建记者团队,收集优秀文章,创办经管系系与班的文化风采展示。
11. 学习部针对院上辩论比赛要求,先由各班推荐优秀人才,之后积极组织六场正规辩论比赛,选拔优秀人才备战院上辩论比赛。
12. 生活部组织各班生活委员在班级中开展预防H1V1的各项切实活动,把预防H1V1正真落实到实处。
13. 文艺部系统着手准备十二月元旦晚会节目,系节目和班级节目准备两线进行。
14. 体育部协助院上足球比赛工作开展。15. 其他部门日常工作开展。
16. 25日,收集分管部门的工作总结,并对存在的相应问题提出了改正意见。
㈢.十二月工作内容:
1.主席团做好十二月经管系元旦晚会各项确切方案,经由团总支书记同意后,对各部门进行具体工作安排,为元旦晚会做着充分而具有实效的准备。15日各部门准备工作就绪。16日对经文艺部初次筛选出的节目进行选拔,并形成初定晚会节目名单。20日晚在学生活动中心三楼进行第一次彩排,发现问题,解决问题,并形成最终晚会节目名单。22日晚面向经管系大二学生进行第二次彩排,进一步解决各项细节问题。23日晚在学生活动中心三楼,经管系的第一次大型晚会正式开幕。24日记者团向院上提交晚会总结。29日在学生活动中心楼前,向全院展示晚会经过及成果。(具体流程见晚会策划书)
2.为丰富在预防H1V1封校期间同学的课余生活,策划及组织了游园活动。4日通过经管系各行政班级的一致认可支持,7日收集各行政班意见,9日做好一切充分准备,11日在灯光篮球场面向全院师生,较成功的举办了学院的第一次游园活动,得到师生认可喜爱。
3.由团总支书记黄老师带领,经管系团总支·学生会对全系的学生寝室进行大功率用电器及卫生检查,宣传了珍爱生命,杜绝用大功率用电器的精神。
4.青年志愿者策划组织“预防艾滋,珍爱生命”的活动;参加院上组织的校园大清洁活动。
5.学习部:策划组织面向全院同学的12.9征文比赛,评出一二三等奖。以征文的形式,让同学铭记历史,学习先辈精神。
6.体育部:策划组织面向经管系全体行政班的“冬季趣味活动”,即两人三足比赛和拔河比赛,评出一二三等奖。以活动的形式丰富了同学的课余生活,宣传了多参加体育锻炼的精神。
7.25日,收集分管部门的工作总结,并对存在的相应问题提出了改正意见。
二. 相应经验和教训:
1.在招新工作结束后,发现存在很多问题:部门对自己需要的人才划分不清楚;面试时向新同学提出的问题没有深入实质(面广而不深);只对竞选自己部门的同学感兴趣,不尊重其他同学(随意讲话,随意走动,不认真听别人演讲;别人演讲结束后,鼓掌随意等)。所以,在以后的招新中要注意细节的处理,还有在招新前有必要对干部进行心态的培养。
2.对分管部门的工作要有系统、详细的了解,有助于以后工作的统筹与安排。
3.切记安排任务,检查结果;重事前统筹,勿事中指导;尊重分管部门部长、副部长的权力。
4.树立良好的自我形象,在亲和中不失原则。
5.策划活动,勿忘事前宣传,安全预测和控制,事后宣传成果,总结经验教训。
6.应侧重于组织能让绝大多数同学都能真心参与,真心体会的活动。切实的做真正有利于同学学习生活的事。
7.时刻铭记团队精神大于一切,所有的精神建设都应以建设团队精神为中心,提升团队能力为目标。
8.多给学生干部锻炼的机会,让团总支·学生会的每位同学都能有所经历,有所收获。9.爱人,爱己。
经管系团总支·学生会
2009年12月30日
第三篇:2009-2010年经管系团总支学生会工作总结
经济管理系团总支学生会2009-2010学下半年工作总结经管系团总支学生会在过去的半年里,在学院党委的亲切关怀下,在学院团委和系领导的正确指导下,在经管系团总支学生会全体学生干部的通力配合下,秉承优良传统,本着“务实创新,锐意进取”的精神,圆满地完成了各项活动。
经管系团总支学生会主要设有书记部、主席部、秘书部、组织部、宣传部、学习部、外联部、生活部、纪检部、劳卫部、体育部、文娱部、女生部、实习创业部14个部门。书记部主要协助系办公室把团总支的工作全面落实好,主持团总支的日常工作,主持召开团总支干部会议,督促检查团总支决议的执行。主席部则协助系办公室把学生会的工作全面落实好,主持学生会的日常工作,主持召开学生会的干部会议,督促检查学生会与其各项工作的执行情况。秘书部主要通知相关人员开会,考查出勤和做好会议记录,还有拟写各项大型活动的工作计划与工作总结。组织部则主要负责团方面的相关工作。宣传部主要负责本系各种活动的宣传工作和各期墙报。学习部则旨在提高学生学习的主动性和积极性,开展辩论赛。外联部则负责对内对外的联系,例如负责邀请评委、嘉宾和向外拉赞助。文娱部主要开展各项文艺活动,促进同学们的交流。体育部主要是引导广大同学积极参加体育锻炼,开展系运动会。劳卫部负责系的各项卫生工作。纪检部则负责我系学生纪律的检查工作。生活部主要是管理经管系团总支学生会的一切开销。女生部主要开展具有时代女性特色的文化艺术、娱乐活动。实习创业部主要负责经管系大学生实习创业基地的日常工作。经管系团总支学生会各部门互相协助,互相沟通、把这个大家庭紧紧地拉在一起。正是这种团部力量,经管系团总支学生会举办的各项活动都能够顺利进行。
在过去的半年里,经管系团总支学生会分别从文艺、体育、学习等方面着手,主要开展以下活动:九月份的游园活动,十月份的墙报比赛,十一月份的第五届辩论赛和第六届田径运动会,十二月份的首届环保手工设计大赛。这些活动都得以顺利完成,它充分调动了广大同学们的积极性,丰富了校园生活,活跃了校园文化氛围,推进了校园文化进程,同时也促进了同学们的友谊。
回首半年的历程,我们组织取得了累累硕果,并得到同学们的支持和老师们的认可。然而,也存在一定的不足,诸如每次活动的宣传力度不够,制度不够完善,管理不是十分到位,工作开展不是十分创新。
对于这些不足之处,我们会吸取教训,寻找解决不足之处的方法。对于优势之处,我们会继续发扬,尽力使经管系团总支学生会这个大家庭能够更好更快地发展。
经管系团总支学生会:麦俊怡
2009年12月20日
第四篇:团总支学生会工作总结
工作总结
匆匆逝去的大一,又一个学期即将过去,不知不觉间已经在秘书处工作近一年了。这个新的学期里,少了之前要面对层层面试的惴惴不安,多了一份责任在身的兢兢业业。秘书处的工作,依然是比较琐碎零散的后勤型工作;依然是在团学的背后,做一个默默的支撑部门。但这些工作也很重要,甚小的错误就会影响收录信息的准确度。因此需要参与者细心地耕耘,耐心地守候。
本学期在部长和副部长的指导和引领下,我参与了部门的各项工作,包括为各种会议做会议记录,收集整理学院的红评资料,辅导员办公室值班,日常信息整理,通知的发送等等。部门工作的深入使我对本部门的性质和任务有了更为深刻的了解和体会,对部门的技能要求和素质要求有了更好的把握,明确了自己的努力方向,同时也锻炼了自己各个方面的能力,在工作中也与了部门各成员之间有了更为深入的联系和了解。
此外,在完成本部门工作的基础上,也尽自己所能地协助其他部门的开展各项活动,例如协助组织部与信息管理部联合开展的辩论赛活动。与其他部门的协调合作过程中,能让人感受到团学一家亲的气息,也坚定了自己为团学服务的信念。合作与交流中各团学成员互相帮助,互相指导,增进彼此的友谊,为日后的工作往来打下了坚实的基础,这也是一笔不小的收获。
本学期的部门工作虽然取得不小的成果,但追求是无止境的,不能因为有了收获而停滞不前,悉心观察还是可以发现在部门工作上依然有许多地方值得商榷和可以改进的。例如班级和部门的档案更新比较频繁,这虽然保证了信息的及时性,当也同时造成了不必要的浪费和整理收集工作的繁琐;收集信息用的模板和回收到的信息往往有资料上的错位;通知效用低下;部门工作内容不够灵活,缺乏更强的锻炼性等等。这是问题和不足,也是未来工作努力和改进的方向。
总的来说,本学期的部门工作使人获益颇丰,锻炼了能力,加深了友谊,结交了朋友。不过在看到这些成果的同时也不能忘记,不断朝着更好的方向发展,发现问题,解决问题。实现不断的进步,更好的为广大学生群体服务。
政法学院学生会秘书处
郑尾长
第五篇:团总支学生会工作总结
团总支学生会工作总结
尊敬的XX现代学院团总支学生会: 您好!
我代表信息分院团总支学生会,向您总结本学期的工作及个人自评。2009-2009学年,学生会在校党委的正确领导下,在校团委的直接指导下,紧跟时代步伐,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,立足“自我教育、自我管理、自我服务”方针,以“服务学校中心工作、服务学生成长成才”为宗旨,转变工作思路,与时俱进,锐意改革,在内部建设、制度完善,机构整顿,校园精神文明建设等方面大胆开展工作,继承并发展了“校园周末文化广场”活动,组织发起了“大学生桃李文化节”等学生会的特色活动,出台了等一系列服务广大同学的制度,继续开创了我校学生会工作的新好局面。
关注社会热点,深化理论学习,引导学生树立正确的世界观、人生观、价值观。深入开展主题鲜明、内容丰富的思想教育活动。
本届学生会自成立始就强调和要求各院学生会及学生社团组织利用各种形式,开展符合青年特点的和大学生喜闻乐见的学习活动,组织和带领大家学习邓小平理论、“三个代表”重要思想及党的十七大精神,并以“两会”召开为契机,适时地成立“两会”精神学习小组,在全校范围内再次掀起了学习“三个代表”重要思想的新高潮,使广大学生在对“三个代表”重要思想的认识上达到新的高度。以“三自”方针为宗旨,加强干部队伍自身建设、精简机构、提高办事效率,提高校学生会的生命力、凝聚力、号召力和战斗力。
整合资源,拓展职能,使学生会机构设置更加科学,工作更加高效。顺应学校的发展,切实起到学生会为全校同学服务的作用,我们进一步加大学生会职能部门整合力度,在原有部门的基础上,成立心里素质拓展部;以及成立素质拓展部;拓展部门职能,我们大胆选拔干部,唯才是举,任人唯贤。从而使新一届学生会干部队伍充满生机活力,思路更加开阔,工作更加高效。针对学生会干部流动快的特点,我们切实加强了干部梯队建设,引入竞争机制和述职制度,增强了自身的民主建设。
健全各项规章制度,规范工作程序,使学生会运行机制更趋完善。为了适应学校校院两级管理,围绕“服务、完善、创造、发展”的指导思想,健全和完善了、、、、使校学生会工作更加制度化、规范化、科学化。加强学生会干部、各级社团干部业务培训,建设一支高素质的干部队伍。
过硬的干部素质是一个组织的蓬勃发展的有力保障。因此,我们通过干部素质培训班,采取专题讲座、集中学习、经验交流等形式,对校学生会全体干部、及社团干部进行了培训,培养了学生会干部的责任心、使命感、服务意识、全局意识、开拓意识等等,提高了学生会干部的思想素质和业务素质。建设学生会干部心灵家园,加强人文关怀,增强学生会的凝聚力和战斗力,建设学生会干部心灵家园
为了缩短学生会干部之间的磨合期,进一步增强学生会的向心力、亲和力、凝聚力,把学生会真正建设成学生干部的心灵家园,校学生会以直属团支部为依托,利用团日活动时间开展信息分院团总支学生会辩论赛。创造一种温馨和谐的工作氛围
加强学生会网站建设,学生会干部开展网上办公。
在当今的信息化社会中,学生会的工作离不开更新、更快的信息管理传递工具。为此,本届学生会根据需要及时的设置了信息网络部,具体负责学生会的网站建设、信息传递储存工作,并且为主席团和各职能部
门负责人设置了一个办公账号,真正实现了网上异地办公,学生活动信息的准确、有效的发布,极大地提高了工作效率。
以全心全意为同学服务为宗旨,充分发挥学生会桥梁纽带作用,积极主动地代表和维护广大学生的利益。
开辟各种渠道,收集各方信息,架起学校与学生沟通桥梁。
本届学生会自成立以来坚持维护学生利益,反映学生心声。怎样更好地维护学生利益一直是我们想的最多的事情,我们通过主席及部长例会、座谈会、调查问卷、生宿舍等形式,广泛收集同学们的意见和建议,及时准确地获得信息,以做到工作有的放矢。在宿舍方面,信息分院团总支学生会生活部坚持每周一次的卫生检查制度,并积极配合总院团支部检查卫生工作。
促进校风学风建设,积极开展各项科技、文化、艺术、体育活动,丰富同学业余生活,营造健康向上、积极活泼的校园文化氛围。营造良好学习学术氛围系列活动
建设良好的校园育人环境是实施科教兴国的有力保障,也是提高大学生自身文化素质的要求,本届学生会自成立以来就以此作为学生会工作的重点,开展了多层次、多样式的系列活动。
信息活动周
为浓郁校园文化气息,丰富大学生课余生活,锻炼大学生演讲及语言表达能力,增强大学生现场反应能力及有效知识储备,提高我校大学生的综合素质。院举办了信息分院“第三届信息活动周“打字比赛、演讲比赛、棋盘大赛。我们所举行的活动得到了广大学生的积极参与和全校师生的广泛支持。征文活动
为丰富同学们课余文化生活,激发同学们创作潜力,提高同学们的文学素养和驾驭文字的能力,为广大文学爱好者搭建一个交流的平台,我们举行了“我爱校园”大型专题征文、“。为进一步贯彻落实校学生工作会议精神,丰富广大同学的课余文化生活,满足同学们对校园露天电影的迫切需要,校学生会在校领导的支持下,在校园西操场观礼台开展放映校园电影活动,放映校园电影共计五场九部,电影内容涵盖科技、教育、文化、生活等多方面,在潜移默化中丰富了同学们的业余文化生活,在学生中产生极大反响。分院运动会
我院第三届运动会于xx年年10月隆重开幕,在运动会举行期间,校学生会组织学生干部协助体育教学部做好主席台播音及审稿工作,各部门努力地做好各自负责的工作,保证了运动会期间主席台播音审稿工作的顺利进行,用行动和汗水为校运会增添了一份靓丽的色彩,受到广大师生及运动员的广泛好评。本届学生会工作的思考与启示
在本届学生会工作即将结束之际,回顾学生会一年来的工作历程,我们深深地感到:每一项活动的顺利举行,均离不开校党委的正确领导,离不开校团委的具体指导,离不开学校各职能部门的大力支持和全体学生会干部兢兢业业的奉献,更离不开广大同学对我们工作的理解和帮助。我们能够取得这样的成绩也是广大学生会干部本着“无私、奉献、高效、创新”的工作精神,把宝贵的时间和精力无私的投入到工作中去,把汗水和心血倾注到自己热爱的岗位上,经受住了各种考验,顺利完成了各项任务。在这里,请允许我代表本届学生会全体成员向关心和帮助学生会健康成长的各级党政领导,向长期关心并细心指导我们工作的团委老师致以崇高的敬意!向为学生会工作付出辛勤汗水的全体学生干部及热情参与学生会工作的全体同学致以衷心的感谢!当然,我们深知工作中仍然存在着问题和不足,今后我们将总结成功的经验和失败的教训,弥补不足,不断创新和提高。
本届学生会成功之处。
加强学生会干部队伍建设,坚持务实、高效的工作作风,基础性工作扎实到位。
学生会是一个学生组织,最根本的是为同学服务,坚持正确的方针、方向和理论指导,才能在今后的工作中更好的开展工作。学生会干部是学生会中的中坚力量,是学生会能否坚实、稳定地发展的关键,因而,在这一时期里,我们着重加强了对学生会干部队伍的建设,使人员机制更为灵活,能上能下能进能退,培养了广大学生会干部务实、高效的工作作风,使整个工作环境呈现出了严肃、紧张、团结、活泼的景象。
工作中存在的不足
学生会直属团支部的工作需要进一步加强,促进学生会干部的政治理论素质的提高,增强了学生会内部的聚合力和战斗力。学生会直属团支部成立三个月以来,学生会干部政治学习和组织开展团日活动等工作日趋规范和丰富,卓有成效。但是,与校团委的要求和广大学生会干部的需要相比,还有不小的差距,建议下一届学生会开拓工作思路,进一步加强团支部的工作,为广大学生会干部服好务。各位老师、同学们。在新的世纪里,机遇与挑战并存,成功与失败同在。让我们携起手来,像海燕一样搏击吧!相信自己,我就是最好的信息分院团总支学生会辉煌的明天也有我的一份!今天我以信息为荣,明天信息以我为荣,袁羚
20**年12月19日