国土所在竞聘演讲稿

第一篇：国土所在竞聘演讲稿

国土所长演讲稿

各位领导、同志们:

大家好！为了坚决响应和贯彻落实局党委的决策和工作布置，今天我怀着十分真挚的心情，积极参加在这里举办的基层国土所所长竞争副科岗位演讲活动。非常感谢党组织为我们提供了一个自我展示和交流学习的机会，能够在此向各位领导和评委汇报思想品质、工作能力和工作思路等情况，我感到万分荣幸。我叫XXX，现年XX岁，文化程度XX，中共党员，XX年参加工作。1997年XX月任葛溪乡土管所所长；2008年5月至今任漆工镇国土资源管理所所长。近二十年来，始终没有离开过国土战线一步，根据本人的实际情况，我认为自己具备一定的竞职优势，主要集中在以下三点：一是本人具有一定的政策理论水平和分析问题、解决问题、协调工作的能力。通过多年的基层国土工作磨练，积累了一定的工作经验和水平，解决实际问题和处理矛盾的能力得到进一步加强；二是本人坚持以 “三个代表”、“科学发展观”重要思想为指导，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策和局党委、镇政府的各项决议，工作中心系群众，服务人民，艰苦奋斗，开拓创新，较好地完成了领导交办的各项事务；三是

具有强烈的事业心和高度的责任感，实践工作经验丰富，有胜任副科岗位的素质和能力。

这些年来，我一直摸爬滚打在基层国土一线，关于基层国土资源管理工作，我总结了一套自己的工作思路、工作措施和工作目标。

我的工作思路是：以加强国土所自身建设、完善管理体制、提高队伍素质、夯实基层建设为重点，在制度健全与落实上做文章，按照“对内抓管理、强素质，对外抓服务、树形象”的要求，形成一整套岗位目标责任考核体系，以岗位目标责任制来考核人，约束人，激励人，有效调动全所人员的积极性，使全所上下形成“人人有事干，人人努力干，人人用心干，人人有责任心”的良好局面，不断提高执法监察和管理水平，确保各项工作任务的落实，树立国土卫士良好形象，把基层国土所真正建成“人民满意国土所”。

我的工作措施是：紧紧围绕工作总体目标，在狠抓工作推进的同时，着力抓好以下四个方面。一是抓法规宣传，营造舆论氛围。利用各种宣传工具，采取各种宣传形式，强劲造势，营造良好的舆论氛围，把国家以及地方有关土地管理的法律、法规、政策宣传到位，激发广大人民群众参与保护土地资源的主观能动性，同时，并充分接受群众监督、领导监督和社会监督，让土地管理工作，走向社会，深入基层，贴近百姓；二是抓制度建设，提高管理水平。基层国土所是

国土系统的前沿阵地，要真正做到人民满意的“国土卫士”，我认为，首先要从制度入手，以制度管所、以制度管人，进一步明确国土所工作人员职责，建立完善工作例会、政务公开、内部管理、服务承诺等一系列规章制度，并出台目标考核方案，实行月比较、季讲评、半年考核、年终总评的办法，来激发全所工作人员的工作积极性；三是抓教育培训，激发队伍活力。加强理论学习，提升政策执行能力；加强行风廉政教育，提升拒腐防变能力；加强法规培训，提升基础业务能力。除参加县局和镇党委组织的学习培训外，本所每月至少还安排一次集中学习和业务培训，同时要求全所人员都要制定个人自学计划，利用空余时间进行自学。通过抓教育，进一步提高工作人员的综合素质；四是抓窗口服务，展示优良形象。本着“小部门、大服务”的宗旨和“提高素质、严格管理、强化服务”的原则，树立服务至上的工作作风，打造一流窗口，努力做到“三个到位”：即服务事项公开到位，便民措施安排到位，监督检查落实到位，在服务地方经济中充分发挥主动性，从项目前期论证、用地报批到供地，整个环节全程参与，为依法合理用地提供优质、快捷、高效的服务，展示国土卫士良好形象。

我的工作目标是：通过扎实有效的工作措施，力争一年打基础，三年上台阶，达到“三个提升，一个下降”，“三个提升”即：整体队伍综合素质明显提升；依法行政、严格执

法能力明显提升；廉洁高效、社会形象明显提升。“一个下降”即：越级上访、信访总量同比呈明显下降趋势。

如果这次竞岗落选，我在思想上将正确对待，正确处理好落岗与上岗的关系，更加努力学习、更加扎实工作。我将把做人当作做事、做官的根本,不断地加强个人修养，锤炼党性，坚决服从党组织安排，处处支持局党委工作，积极维护国土所形象。

我相信我能够赢得领导们的信任，能够赢得同志们的支持！无论成功与否，我都始终与大家一道去开创美好的未来，去迎接国土事业辉煌灿烂的明天！谢谢大家！

第二篇：国土所长竞聘演讲稿

国土所长竞聘演讲稿

尊敬的各位领导、各位评委、同志们:

下午好！今天我很高兴参加这次所长竞聘活动。感谢局党委为我们提供了一个自我展示和交流学习的机会。

首先自我介绍一下，我叫***，现年38岁，毕业于***，大学本科学历，中共党员，1997年参加工作，现任***国土所副所长。参加工作以来始终在国土所一线兢兢业业，尽职尽责，多次获得县局年终考核优秀及先进个人称号。多年的基层工作历练，我认为自己具备一定的竞职优势，主要集中在以下三点：

一是政策理论水平和业务能力过硬。

在平时的工作中坚持以 “三个代表”重要思想为指导、贯彻“科学发展观”，认真执行党的路线、方针、政策和局党委的各项决议。努力学习国土资源管理相关法律法规及业务知识，积极向县局各科室领导请教，对地籍管理、耕地保护、财务会计、土地整理、用地服务、执法监察等方面的业务知识都能充分掌握。

二是基层工作经验丰富，协调和解决问题能力较强。

近年来我积极参与了***镇徐庄片、***镇渠西片、***土地增减挂钩等重大项目的组织实施工作。在项目实施过程中敢于担当，勇于奉献，积极做好项目区清障和施工协调工作，保证了项目的有序推进。特别是在土地增减挂钩项目拆迁工作中，能深入群众，做了大量耐心细致的动员协调工作，为项目的顺利实施做出了应有的贡献，得到了镇党委政府的充分肯定。与此同时我还参与了***万顷良田项目的前期方案编制及申报工作、***徐庄片项目的竣工验收工作。16年的基层工作磨练，积

累了一定的工作经验，分析问题和处理复杂问题的能力也得到了进一步加强。

三是具有强烈的事业心和高度的责任感。

四年的大学生活培养了我细致严谨的工作态度，多年党的教育和培养，使我具有强烈的事业心和高度的责任感。对国土资源管理工作充满热情，工作中积极负责，任劳任怨。任副所长以来，充分发挥参谋和助手作用，积极协助所长做好各方面业务工作，虚心学习，开拓创新。主动为所长分担任务，无论是土地登记发证、执法监察、省投项目实施还是土地增减挂钩项目拆迁工作，我都身先士卒，勇挑重担，积极为领导分忧解难，较好地完成了领导交办的各项事务。生活中能团结同志、廉洁自律，为人正派，具有良好的个人素质。

假如我有幸竞争上国土所长，我将不负众望，不辱使命，围绕“带队伍、促工作、保发展”的工作思路，以让“领导放心、群众满意”为工作目标，结合基层所的实际，重点做好以下五个方面的工作：

一是加强学习，提升自身能力。

俗话说，打铁还需自身硬，要主动适应新形势下的国土资源管理工作的需要，加强政治理论和业务知识学习，虚心向领导和同志们请教，不断提高管理水平和业务能力，为开展各项工作打下良好的基础。

二是廉洁自律，抓好队伍建设。

基层国土所是国土系统的前沿阵地，队伍建设关乎事业成败，我认为，首先要做好党风廉政建设，确保队伍风清气正，守法守信，向上向善。其次按照“对内抓管理、强素质，对外抓服务、树形象”的要求，强化队伍建设，坚持以身作则，模范带头，勤政廉政。

三是做好地藉管理等基础工作。

加强业务培训，认真做好地籍管理、耕地保护、规划实施、用地服务等基础业务工作，严格操作规程，确保依法依规办事。积极与县局各科室协调对接，按时完成县局交办的各项工作任务。

四是严格土地执法，切实保护耕地。

按照有法必依、执法必严、违法必究的原则，坚持违法用地查处不手软，耕地保护不放松。加大土地执法巡查的密度和力度，通过宣传，不断提高干部群众依法用地的意识，做到守土有法，守土有责。加大基本农田保护力度，保证辖区内耕地数量不减少，质量不降低。

五是提高大局意识、服务地方经济建设。国土资源管理承担着保护耕地和保障发展的双重任务，因此要提高大局意识，在保护耕地的前提下积极为地方政府做好用地服务工作，争取地方政府对国土资源管理工作的支持，努力做好地方部门协调工作，为国土资源管理创造良好的社会环境。

各位领导、各位评委、同志们，无论这次竞争上岗的结果如何，我都会正确对待，心无旁骛，持之以恒的继续干好本职工作。“空谈误国，实干兴邦”我相信我的真诚与实干能够赢得领导们的信任，能够赢得同志们的支持！成功与否，我都将与大家一道去迎接睢宁国土事业辉煌灿烂的明天！谢谢大家！

第三篇：Xx国土所在民主评议行风工作中

Xx国土所在民主评议行风工作中，认真贯彻《关于xxx年民主评议行风工作实施方案》精神，将其作为“一把手”工程来抓。坚持“以建为主，以评促建，标本兼治、纠建并举”的指导思想，虚心接受社会各界对土地部门行风建设提出的意见和建议，强调从讲政治的高度，增强责任感和紧迫感，针对群众关注的热点，难点问题，对症下药，推进国土部门行风建设向纵深发展，并取得显著成效：一是依法行政、依法行政意识进一步增强，所务公开制度逐步规范和完善，民主治理和民主监督的力度不断加大，群众的满足程度明显提高；二是所风、行风、学风等最基本的行风建设抓得勤，并已纳入常规治理；三是土地部门的职业道德不断深入，涌现出一批敬业爱岗、乐于奉献的先进典型；四是治理乱收费成效显著，坚持全面实行票款分离，收支两条线，财务治理进入规范化轨道；五是土地治理行风满足率大幅度提高，问卷调查显示，土地部门廉政建设满足率达98.7%，治理工作满足率98.4%，收费工作满足率98.2%。现将我所行风建设工作情况汇报如下：

一、依法行政，依法治所，规范制度、秉公办事

国土所以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指针，明确“依法行政、依法治所”发展基本法则，全面贯彻落实《中华人民共和国土地治理法》等法律、法规。扎实做好各项工作，促进持续、快速、健康发展。由于土地治理工作涉及面广，牵涉到千家万户，而现今土地所工作事少，经费又不足，存在不少困难与问题，我们充分熟悉到加强行风建设，纠正行业中的不正之风，是实践“三个代表”和加强党风廉政建设的重要举措，是维护政府和土地形象，保持社会稳定的迫切需要。xx年x月，根据xxxx《关于xx年民主评议行风工作实施方案》，结合所实际，认真总结，从严开展自查自纠工作，通过强有力的措施，使所行风在原有基础上再上一个新水平。

（一）狠抓“法规”学习，强化“法治”意识

本着“自觉负责、求真务实、以评促建”的积极主动态度，在民主评议行风宣传发动、组织预备、自查自纠、民主评议等阶段，始终将学习法规，领会政策精神，端正思想熟悉作为思想政治工作首要任务，每周四下午学习增设专题讨论，做到有专题、有交流、有总结，进一步树立干部职工依法办事意识。所纠风工作责任制领导小组深入组织全所职工学习《中华人民共和国行政许可法》、《中华人民共和国土地治理法》。为进一步增强全所职工的法制观念，六月份在所内开展了法律法规学习月，对所学的内容进行了试卷考试。通过学习、考试及形式多样的活动，干部职工不断提升依法行政、依法治所的自觉性，有力推动了行风建设向高层次发展。

（二）、依法秉公办事，不循私情。

土地治理工作是一项涉及面广的工作。为了让广大群众理解、关心、支持我们的工作，始终坚持严格依规、依法办事，在地政地籍治理上，我们始终把为群众服务放在第一位，在办理各类建设用地过程中，做到公平、公开、公正的原则，对建设用地报批前审核内容准确、快捷，严把审核关。为维护土地使用者合法权益，使每宗地都达到“权属合法，界址清楚，面积准确”才能颁发土地使用证； 在土地监察上，建立“事前防范、事中监督、事后查处相结合”，实行土地执法监察动态巡查责任制和执法责任制。监察执法上通过自下而上、上下结合、共同推动，建立适应集中统一、精干高效、依法行政的执法监察体系，对发现和查处的土地违法行为，依法执法，秉公办事，同时向社会公布土地违法举报电话，有效打击了土地违法现象的发生。

二、纠风建设：健全机制、纠建并举、明确目标、狠抓落实

（一）、健全组织机构，制定建设规划。

为及时部署我所民主评议行风工作，在接到xxx号文后，立即召开所组长会议，并制定和下发了《xx国土所关于推行纠风工作责任制的实施意见》，同时成立以书记、所长为组长，组长为成员的土地部门行风评议领导小组，形成所长把握整体，分管同志专项负责的领导机构，设立办公室，具体负责落实民主评议行风的工作安排，组织协调和监督检查。将民主评议行风列入“狠抓思想政治工作，促进教育精神文明建设再上新台阶”规划中。为切实把行风建设抓实、抓好，不流于形式，将行风建设规划明确四个阶段工作任务：6月份为宣传发动阶段，在每周四下午的全体职工学习大会上，对评议进行宣传发动，统一思想、统一熟悉，增强广大职工开展行风评议工作的自觉性；7—8月份为自查自纠阶段，要求各组根据所的行风评议内容及标准，深入自查自纠，突出解决群众反映的热点、难点问题，并形成书面自评材料；9月份积极配合街行风评议小组做好民主评议工作，确保自查自纠有显著成效；10月份根据街行风评议组意见，针对存在问题，采取有力措施，深入整改，逐条抓好落实，做到让群众满足。

（二）、实行目标治理，全面落实纠风工作责任制

为扎实推进行风建设，进行民主评议行风工作目标定位：首先以行风建设为镜，再树土地新风尚；其次是通过民主评议，及时解决问题，总结经验，推出典型，促使行风建设全面发展。在x月x日所长与各组组长签定责任书，层层落实责任制，9—11月份组织人员对行风建设进行明查暗访，综合测评。拟于12月对所行风评议工作进行总结性考评，综合评出“优良”、“合格”、“续评”三个档次。对成绩突出的组予以表彰奖励；对考评不合格的组予以通报批评，并限期整改，并追究组长的责任。所纠风工作责任制领导小组将《国土所行风评议表》、《国土所行风职工调查表》及《国土所行风社会调查表》分发给每位职工及群众，及时将调查意见进行汇总，将评议内容分解到组，形成所长负总责，全体职工人人有责的工作机制。

三、廉洁从政：规范职业道德，杜绝以权谋私

国土所注重党风廉政建设，纯洁干部队伍，严格制定并规范职业道德规范，做到清正廉洁，认真履行职责，不“吃、拿、卡、要、报”，不以权谋私。

（一）加强正反面引导教育，树立正确的人生观、价值观是干部职工爱岗敬业、无私奉献的基本前提。在会上我们反复强调廉洁从政、廉洁制所，坚持从严治党的方针，认真落实《xx所关于党风廉政建设责任制实施细则》、《四大纪 律》、《八项要求》。通过成克杰、胡长清等违法犯罪事例为反面教材，教育全体职工把廉洁自律工作同“保先”教育活动有机结合起来，率先垂范，严于律已，认真开展批评与自我批评。在所内深入开展制止“红包、红帖”及借婚丧、喜庆等铺张宴请等违纪活动，效果良好。从根本上扭转了社会不良风气。

（二）把行风建设与单位效能建设紧密结合，推进廉政建设

在行风建设中，所注重将其与单位效能建设有机结合，组织各组进行评议。设立意见箱，公开举报电话，征求群众意见，认真解决群众反映的热点、难点问题，不断增强干部廉政意识，改进工作作风，提高工作效率，塑造“廉洁、勤政、务实、高效’的新形象，为行风建设做好表率。为及时准确了解所行风评议工作情况，领导小组向职工及群众发放调查问卷。由于整改阶段措施得力，各项工作落实到位，廉政建设满足率达98.7%。

四、优质服务：简化程序、提高效率、改进作风

所树立群众观点，以行风建设为鞭策，公开办事制度，简化办事程序，提高服务水平，提高工作效率。

把行风建设与推行政务公开、所务公开紧密结合，土地所作为沌口街对外服务的窗口，接人处事的好坏直接影响沌口街的形象。主要抓两方面工作：一是全面推行政务公开，在一楼设制办公示意图，在二楼设有接待室，方便群众来所办事，并在一楼设立所务公开栏，对群众关心的办事程序、办事依据、收费依据等工作及时公示，同时定期将所的财务公开，接受社会监督，真正做到公开化、透明化。为进一步规范所职工工作职责、工作态度，土地所实行所长接待日（每周二）、首问负责制。强调进一步简化办事程序，增强“立即就办、马上就办”的公仆意识，对所无法解决的问题，耐心细致做好解释，保证群众兴奋而来，满足而归。二是增大所务工作透明度。严格贯彻街的文件精神，进一步加强所领导与职工及社会各界的沟通，及时解决具体问题，设立所长电子邮箱，实行每周二所长接待日制度；在用人方面采用民主竞争上岗办法，采取公开竞争，在所内公布选拔标准，职工自我推荐，将自荐名单公布上墙，并在职工大会上作述职报告，得到职工认可后送所长批准。由于采取这一系列办法，各组组长、副组长6人已走上各自岗位，并发挥积极作用。通过推行所务公开，形成了内部激励和社会监督机制，改善了所的服务水平，取得了群众的信任，树立了单位的良好形象。

五、严明纪律，规范治理，树新行风

所在行风建设的各阶段，始终强调严明纪律的重要性，通过政务公开、所务公开，接受群众监督等形式，建立有效的约束和激励机制，对于违法违纪现象决不姑息，发现一起，处理一起。现在共受理人民群众来信来访z件，其中信访z件，个人上访z件。在来信来访处理工作中，我们做到了件件有着落，事事有结果，杜绝了推、拖、拉现象，在z件来信来访中，已办结z件，办结率为100%。

六、加强思想建设，规范收费治理，提高群众满足率

（一）把行风建设与思想建设紧密结合，所每年7月定为“思想建设月”，今年继续把思想建设作为重中之重的工作抓实、抓好。在所内掀起学习“三个代表”重要思想和十六届五中、六中全会精神的高潮，纷纷开展思想学习研讨，对所的作风进行检查整顿，要求爱岗敬业，无私奉献，积极为所的发展着想。民主评议行风工作促进我所思想建设取得新的成效，满足率达98.6%。全体职工进一步端正思想，增强责任感和使命感，广大职工恪尽职守、奉献创业，精神状态和思想政治面貌焕然一新。

（二）把行风建设与规范收费治理紧密结合。我们开展内部审核作为规范财务治理的重要途径，从抓治理、促规范入手，加大对所的审核力度。对审核中存在问题，限时整改并督促其及时反馈。对办证严格实行“收费卡”、“收费项目上墙”等制度，严格按标准的原则收取。

七、存在问题及下阶段行风建设思路

尽管我们在行风建设中取得一定成绩，但在整改中仍存在一些具体问题及困难，针对行风整改建设中存在的问题，所制定措施继续做好巩固提高行风建设各项工作：一是继续抓好思想作风建设，进一步增强广大职工爱岗敬业良好风尚。二是继续规范所务公开制度。要求严格按规定办事，对热点、难点问题切实做到“三公开”。三是彻底杜绝乱收费。加快财会电算化步伐，对财务人员进行培训，实行财会电算化治理。四是加强所班子民主作风建设。进一步完善各项制度，抓好考核量化工作，落实职工对所班子民主评议制度。

在民主评议行风工作中，土地部门突出重点，规范治理，防微杜渐，力求全面落实、全面提高。我们衷心感谢行风评议组同志们对土地部门提出的宝贵意见和建议，这是对我们工作的有力鞭策和鼓励。我们将本着求真务实，积极负责的态度，虚心学习兄弟单位的先进经验，接受社会各界群众的监督，促进行风建设再上新台阶。

行风建设事关部门、行业形象，是一项长期的工作。近年来，全区国土资源系统在抓行风建设方面做了大量的工作，取得一定实效，但仍然存在一些不容忽视的问题。新的形势，赋予国土资源系统新的内容、新的任务，为做好今后行风建设工作，现决定如下：

一、进一步掀起学习、宣传、严格执行国土资源法律法规的高潮

（一）认真学习、宣传、执行国土资源管理法律法规，牢固树立法律法规意识。全区国土资源系统要深入持久地开展法律法规的学习教育活动，深刻认识土地的法律法规对保护耕地的极端重要性，本着对历史负责，对人民负责的精神，进一步提高依法管地用地的意识。要制定学习方案和措施，把学习落到实处，形成良好的学习氛围。今年下半年主要抓好对干部职工的培训，提高干部的政治素质和业务素质，使全区国土系统的干部职工特别是领导干部法律法规意识上一个新的水平。要把学习法律法规工作摆在重要日程上来抓。一把手亲自抓、负总责，一抓到底，切实抓出成效。

（二）加大国土资源管理法律法规的宣传力度。充分利用公众媒体的作用，广泛深入地开展法律法规的宣传，在宣传的广度和深度上下功夫。既要向广大人民群众宣传，又要向各级领导宣传法律法规，提高各级领导依法办事和依法行政的水平。在城镇开展宣传的同时，也要 注意边远山区群众法律意识的增强和提高，努力营造一个文明执法、公正执法、依法办事的良好环境。

（三）严格依法查处违反土地管理法律法规的行为。当前要着重解决有法不依，执法不严，违法不究和滥用行政权力侵犯农民合法权益的行为。要加大土地管理执法力度，严肃查处非法批地、占地等违法案件，既查处土地违法行为，又查处违法责任人，对国土资源系统内部干部职工违反国土资源管理法律法规的行为，以及包庇、袒护、知情不报要严肃查处，典型案件要公开处理、公开暴光。

二、牢固树立为人民服务宗旨意识，提高办事效率和服务质量

（四）行风建设要以转变机关作风，提高服务质量为目的，坚持服务和服从全区经济社会发展大局，积极主动地为各级党委、政府当好参谋，努力做好土地开发利用、产业结构调整、土地整理，为各种建设用地提供资源保障，要积极为土地使用权人依法用地、采矿权人合理开发矿产资源出谋划策，想群众之所想、急群众之所急、帮群众之所需，全面提升服务意识，为全区的经济社会发展创造宽松的社会环境。

（五）把提高办事效率作为行风建设的切入点。要在国土资源管理系统全面推行“首问责任制、一次性告知制、办理事项时限制”。首问责任人必须热情周到，语言文明，对询问人不能说“不知道”、“不清楚”、“不归我管”等不礼貌、不负责任的推诿。首问责任人没履行好职责的，要进行行政或经济的处罚，并与考核挂钩。管理相对人到机关办事或电话咨询有关办理事宜时，经办人员必须一次告知其所要办理事项的依据、时间、程序、所需的全部材料及不办理的理由。如果用语言不能详述的应以书面的形式一次性告知，对唐塞推诿的要追究相关责任人的责任。“办理事项时限制”是提高办事效率的关键，能简化办事程序的要坚决简化，缩短办事时间，必须按照办理事项规定的时限办理完结，切实改变办事拖拉现象。对群众的来信来访，要热情接待，举止文明，对反映的问题要事事有着落，件件有回音，使服务对象进门愉快、出门舒畅。

（六）拓宽征求意见的渠道。采取不定期“走出去，请进来”，明查暗访等方式，主动听取各界人士和服务对象的意见，以及时改进工作。国土资源管理人员时时处处都要维护人民群众的利益，克服特权思想，工作上不互相推诿、态度上不简单粗暴，能办的事要抓紧办，不能办的事要说明原由，坚决杜绝“四难”现象。

（七）经常不断地抓好对“吃、拿、卡、要”等不正之风的专项治理，作为行风建设的经常性工作来抓，经常性的开展抽查和民主测评，对群众反映强烈的干部，要及时查清事实，严肃批评教育，限期整改。经批评仍不改正的，要严格执行纪律，该轮岗的轮岗，该调离的要调离，该下岗的要下岗，决不能姑息迁就。对群众反映的难点、热点问题，及时组织调查处理，不能久拖不决。

通过经常不断的开展行风建设，达到“外塑形象”、“内强素质”的效果。进一步密切党群、干群关系，提高工作效率，增强服务意识。

三、全面实行政务公开，提高依法行政的透明度

（八）继续坚持政务公开，规范内部管理。要加强对土地市场，土地开发整理，矿产资源的开发利用审批行为的规范，要公开审批项目、公开审批程序，提高办事透明度。对规费的减免，严格按规定由集体研究决定，严禁个人说了算。全面推行重大事项审批集体“会审制”，杜绝不规范的审批行为和暗箱操作行为。对经营性用地要一律实行招拍挂，矿产资源的开发利用逐步从行政审批到有偿取得，条件成熟的也要实行招拍挂。

（九）严格财会制度，规范收费行为。切实落实行政事业性收费“收支两条线”管理规定，执行“收支脱钩”，坚决杜绝“小金库”、“帐外帐”，严禁座收座支，财务收支情况要定期公布。不准巧立明目乱收费，多收费，收人情费。各收费项目、收费依据要向社会全面公开，对农村村民建房进行全面清理，不符合规定收费的坚决取消。

四、加大督查、督办、失职追究力度，确保各项工作落到实处

（十）地、县国土资源管理部门都要成立以纪检组为主的督查督办办公室，办公室由3—5人组成，各相关部门要密切配合，对所有事项，所有规章制度落实情况要督查督办到局（科室）、个人、每一个事项。

（十一）督查、督办办公室定期或不定期进行明查暗访，对审批事项进行抽查，对实施项目进行跟踪。各级国土资源管理部门要公布行风热线电话，拓宽群众监督渠道，切切实实帮助群众解决一些“热点”、“难点”问题。

（十二）实行严厉的失职追究。全区国土资源系统的工作人员不认真贯彻党的路线、方针、政策和国家的法律法规，不完成职责内的工作，贻误工作造成恶劣影响的；对工作效率低下、作风恶劣、违纪违规问题长期失察的，管理措施不力，放任不管的；对工作中不负责任，造成严重事故或国家、集体财物被盗窃、被诈骗、浪费和损失极大的；对本部门存在的问题不认真解决，致使矛盾激化造成严重后果的，按照有关规定给予党纪、政府纪处分，直至追究经济责任和法律责任。在行风评议中处于挂末位置，目标任务连续两年倒数第一的，对其班子要进行戒免谈话，对主要负责人要追究领导责任。

五、理顺关系，强化领导，确保政令畅通

（十三）国土资源行政管理部门要进一步理顺条块关系，主管和协管的关系，领导和被领导的关系，上级和下级的关系，纠正和制止无组织、无纪律，各行其事，不服从领导的行为，确保政令畅通。按照国务院和中组部关于对国土系统机构改革的有关规定，地区国土资源局党组将对各县、市、特区国土资源的领导班子定期不定期进行“德、能、绩、勤、廉、学”的考核，考核结果作为被考核人的任免依据。

（十四）各级国土资源局领导班子成员，要进一步改进工作作风，深入基层，深入群众，调查研究，虚心听基层的意见，上为领导解难，下为百姓排忧。要经常向党委、政府汇报、请示工作，争取当地党委、政府的领导和支持，主动地服从和服务于当地经济发展大局，努力营造一个政通人和的局面。

六、加强国土资源队伍建设，努力提高干部队伍素质

（十五）加强思想政治工作。全区国土资源系统要积极探索新形势下做好政治思想工作的新途径和新方法，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，做到一个党员、一面旗帜，一个阵地。坚持以人为本，综合治理，经常不断地开展为人民服务的宗旨教育和职业道德教育等思想教育活动，增强广大干部职工的事业心和责任感，爱岗敬业，弘扬正气，自觉抵制各种不良风气。

（十六）乡（镇）国土资源管理所是国土资源前沿阵地，他们的一言一行、一举一动以及管理方式、工作方法、服务态度直接影响部门、行业、政府的形象。要把国土资源管理所职工素质的提高作为头等大事来抓，不断优化队伍素质，使国土资源所成为“护土卫士”的前沿防线。

（十七）建立健全激励机制，实行责任权利的有机统一，实行干部竞争上岗和岗位交流制度，对无所用心，无所事事，不思进取，大事干不来，小事不愿干的少数人员作下岗或待岗处理，切实改变干与不干一个样，干多干少一个样，干好干坏一个样的状况。

全区国土资源管理系统的干部职工要以“三个代表”重要思想为指导，从我做起，从现在做起，切切实实地一切从维护人民群众的根本利益出发，切实改进工作作风，以此促进行风的根本好转。

第四篇：国土所办公室竞聘演讲稿（本站推荐）

文章标题：国土所办公室竞聘演讲稿

感恩争先求学—竞聘上岗演讲辞

尊敬的各位领导、各位评委：大家好！我叫**，1998年毕业后，我分配到**区百亩国土所工作。在过来的八年里，我先后从事过地籍管理、办公室和出纳工作，无论在哪个岗位上，我都尽职尽责，兢兢业业，追求卓越，争创一流。我给自己一个紧箍咒，必须做到两个字，一个“勤”字，一个“诚”字。

先说“勤”字吧，勤学习、勤思考、勤动手。在当今的知识经济时代，我深知学习的重要性，对于学习我一刻也没有放松过，力求做到对专业知识要精，对基础知识要牢，对其它知识要广。经过几年的打拼，我取得了湖南师大公关文秘的大专自考文凭，以及法律专业的本科函授文凭，尽管牺牲了不少晚上及节假日休息时间，我认为是非常值得的。现在我的文笔和口才都得到很大提高，在全区举行的知识抢答赛中，我获得了优异成绩，为单位争得了荣誉。

在办公室工作，就要当好机关的服务员，当好领导的左右手，这就需要我们勤思考。如何做好基层的国土工作，我经过总结思考，先后提出多项合理化建议，为单位的科学规划管理做出了突出成绩，受到领导的肯定。

在勤动手方面，不管是到基层从事绘图、丈量放线工作，还是在办公室工作，我都积极主动去做，宁愿自己多动手、多辛苦一点。在我怀孕分娩前，正值单位有些会议和总结材料要写，尽管那时身体不便，脚也有些肿痛，我还是加班加点，保质保量地完成了任务。怀孕期间数万字的爬格子工作没有受到任何影响，直到小孩出生前的十来天，我才离开了岗位。

再说“诚”字，对事业忠诚，对同事坦诚，对百姓真诚。一个人首先必须忠诚自己的事业，这是必备的品质。忠诚就意味着敬业，敬业就意味着追求卓越。也许人的一生，有许多种职业和岗位的选择，但忠诚和敬业本身是不能选择的，因为这是工作中的一种服务精神和责任意识，这是任何地方都不可缺或的。要么忠诚，要么离开，没有呆在一个单位而不忠诚的理由。自从来到百亩所的那天起，我就全身心地将自己融入到这个优秀的团队中，并立志为它争光添彩。出纳工作直接与钱打交道，我时刻警告自己，严守纪律，不贪不占，把它作为检验是否忠诚的基本标尺。对同事，我以诚相待，谦和、包容。尤其是对来访的农民，我总是笑脸相迎，有问必答，以自己的诚心换取群众理解和支持，受到老百姓的好评。

我的勤奋工作，得到了领导和同志们的再次恩惠，组织上批准我光荣地加入了中国共产党，我还当选为乡党代会代表，被评为三八红旗手。

成绩只能说明过去，面对更大的挑战，唯有百尺竿头，更进一步。所以今天我要站在这个竞聘台上接受大家的评判，也表明我的决心。

我记得很清楚，8年前我到国土所报到时，正值第8个全国土地日。每每想到土地日，在我的脑海里总会浮现出两个字，那就是责任。是的，土地日对于我们国土人来讲，既是节日，又是更能深刻认识到自己责任的日子。如今，随着环境的破坏，人口的增长，城市化进程加快，有限的土地资源和耕地的保护，正面临着严峻的形势。尊重土地，保护耕地，给后人留下更广阔的发展空间，成为每个公民应尽的义务，更是我们国土人义不容辞的责任！今后在我的心中，我会将每一天都视为土地日，时刻提醒自己肩上的责任，为自己的工作注入价值和意义，为争取一流的业绩而不懈追求。

当然，这有一个前提，就是我能竞聘成功，能继续成为一个国土人。如果能够竞聘成功，我会将“感恩、争先、求学”的理念继续光大发扬。因为，只有抱着一颗感恩的心去工作，心情自然是愉快和积极的；只有勇于争创一流，就能增强个人的魅力，开启神奇的力量之门，发掘出无穷的智能；只有树立不断学习，终身学习的理念，才能在日趋激烈的市场竞争中勇立潮头唱大风！

有人说，竞聘想成功要有“三气”：一是要有底气，就是说自身要过得硬；二是要有人气，也就是群众要拥护；三是有运气，即所谓谋事在人，成事在天。如果说运气不佳，我决不会怨天尤人。当然我是希望成功的，就是现在，就是我站在这里演讲的此刻，我那刚刚满月的小孩也许在强烈地期待着她的母亲，此刻我的心情和孩子一样，也强烈的期待着……

衷心感谢您的理解和支持！谢谢！

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第五篇：国土所办公室竞聘演讲稿

感恩争先求学—竞聘上岗演讲辞 尊敬的各位领导、各位评委：大家好！我叫**，1998年毕业后，我分配到**区百亩国土所工作。在过来的八年里，我先后从事过地籍管理、办公室和出纳工作，无论在哪个岗位上，我都尽职尽责，兢兢业业，追求卓越，争创一流。我给自己一个紧箍咒，必须做到两个字，一个“勤”字，一个“诚”字。

先说“勤”字吧，勤学习、勤思考、勤动手。在当今的知识经济时代，我深知学习的重要性，对于学习我一刻也没有放松过，力求做到对专业知识要精，对基础知识要牢，对其它知识要广。经过几年的打拼，我取得了湖南师大公关文秘的大专自考文凭，以及法律专业的本科函授文凭，尽管牺牲了不少晚上及节假日休息时间，我认为是非常值得的。现在我的文笔和口才都得到很大提高，在全区举行的知识抢答赛中，我获得了优异成绩，为单位争得了荣誉。

在办公室工作，就要当好机关的服务员，当好领导的左右手，这就需要我们勤思考。如何做好基层的国土工作，我经过总结思考，先后提出多项合理化建议，为单位的科学规划管理做出了突出成绩，受到领导的肯定。

在勤动手方面，不管是到基层从事绘图、丈量放线工作，还是在办公室工作，我都积极主动去做，宁愿自己多动手、多辛苦一点。在我怀孕分娩前，正值单位有些会议和总结材料要写，尽管那时身体不便，脚也有些肿痛，我还是加班加点，保质保量地完成了任务。怀孕期间数万字的爬格子工作没有受到任何影响，直到小孩出生前的十来天，我才离开了岗位。

再说“诚”字，对事业忠诚，对同事坦诚，对百姓真诚。一个人首先必须忠诚自己的事业，这是必备的品质。忠诚就意味着敬业，敬业就意味着追求卓越。也许人的一生，有许多种职业和岗位的选择，但忠诚和敬业本身是不能选择的，因为这是工作中的一种服务精神和责任意识，这是任何地方都不可缺或的。要么忠诚，要么离开，没有呆在一个单位而不忠诚的理由。自从来到百亩所的那天起，我就全身心地将自己融入到这个优秀的团队中，并立志为它争光添彩。出纳工作直接与钱打交道，我时刻警告自己，严守纪律，不贪不占，把它作为检验是否忠诚的基本标尺。对同事，我以诚相待，谦和、包容。尤其是对来访的农民，我总是笑脸相迎，有问必答，以自己的诚心换取群众理解和支持，受到老百姓的好评。

我的勤奋工作，得到了领导和同志们的再次恩惠，组织上批准我光荣地加入了中国共产党，我还当选为乡党代会代表，被评为三八红旗手。

成绩只能说明过去，面对更大的挑战，唯有百尺竿头，更进一步。所以今天我要站在这个竞聘台上接受大家的评判，也表明我的决心。

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我记得很清楚，8年前我到国土所报到时，正值第xxxx全国土地日。每每想到土地日，在我的脑海里总会浮现出两个字，那就是责任。是的，土地日对于我们国土人来讲，既是节日，又是更能深刻认识到自己责任的日子。如今，随着环境的破坏，人口的增长，城市化进程加快，有限的土地资源和耕地的保护，正面临着严峻的形势。尊重土地，保护耕地，给后人留下更广阔的发展空间，成为每个公民应尽的义务，更是我们国土人义不容辞的责任！今后在我的心中，我会将每一天都视为土地日，时刻提醒自己肩上的责任，为自己的工作注入价值和意义，为争取一流的业绩而不懈追求。

当然，这有一个前提，就是我能竞聘成功，能继续成为一个国土人。如果能够竞聘成功，我会将“感恩、争先、求学”的理念继续光大发扬。因为，只有抱着一颗感恩的心去工作，心情自然是愉快和积极的；只有勇于争创一流，就能增强个人的魅力，开启神奇的力量之门，发掘出无穷的智能；只有树立不断学习，终身学习的理念，才能在日趋激烈的市场竞争中勇立潮头唱大风！

有人说，竞聘想成功要有“三气”：一是要有底气，就是说自身要过得硬；二是要有人气，也就是群众要拥护；三是有运气，即所谓谋事在人，成事在天。如果说运气不佳，我决不会怨天尤人。当然我是希望成功的，就是现在，就是我站在这里演讲的此刻，我那刚刚满月的小孩也许在强烈地期待着她的母亲，此刻我的心情和孩子一样，也强烈的期待着……

衷心感谢您的理解和支持！谢谢！