社团策划,招新宣传单赏析与评价

第一篇：社团策划,招新宣传单赏析与评价

广告策划平时作业

（一）珞源国学社

特别喜欢末尾的一段话“为天地立心，为生民立命，为往圣继绝学，为万世开天平”，第一次读到这句话是在孙晓老师的《英雄志》里，主人公卢云在谈到人生所为何时，说道所求不过此四事而已。后来得知此句是北宋大儒张横渠所说，它很好地表达出了儒者的襟怀，也最能开显儒者的器识与宏愿，可以说是人类教育最高的向往。珞源国学社以此作为主旨句，很好地突出了社团以儒家国学为中心，以兴复国学为己任的情怀。这可以作为亮点之一。亮点之二是整个宣传单的布局版式。折叠式的制作显得精致小巧，同时划分得有条理，方便阅读，另外也让人想到古时卷宗，富有国学气息。

亮点之三是宣传单开头一段繁体字介绍。繁体字很容易让人与古之学者挂钩，以一段繁体字开头，无需多余解释，它就是国学。

亮点之四是报名途径很多，特别是短信和邮箱报名，同时很好地利用了网络平台，更方便、快捷。

亮点之五是整个内容具有很强的条理，衔接得也很流利。开始是国学介绍，然后导入珞源国学社，继而社团部门、活动等，最后是联系方式和报名表。这些就是让你一步步进入社团的方向坐标。

弊端之一是部门设置不太合理。仔细分析可以发现，珞源国学社将开展多种活动，而每个部门负责一项。这样不能将劳动力合理配置，达到效率最大化。

弊端之二是现场报名没有在工学部设置地点。既然珞源国学社是称作以光大国学为己任，应该意识到工人阶级的广袤性与影响性。同时，工科生在长期的工程公式等的熏陶下，也更需要通过国学来修身养性。

广告人协会

开篇就以“新人篇，历史篇，活动篇，建造篇”作为引子也是整条线索贯穿整则宣传单，很有广告人的特色，这点是值得肯定的。几乎专项定位于广告人，可见市场定位很明确。强大的指导老师作为后盾，底气很足。

进入协会的理由其实也挺不错的，很鼓舞人心，这点也是值得肯定的。但感觉那些理由有点大，不太切合实际。其实这个协会本身就有他自身的局限性，他可以被看作是为广告专业的学生设计的，可以说是一个院级社团，或者，只是一个系的一个大的团体。

报名方式没有介绍，看来是只接受现场报名，没有报名注意事项（如截止日期、报名地点等），除了所办活动，没有其他可供交流的平台。举办的活动也没有相关介绍，感觉含糊其辞。相较之下，网络、计算机的运用应该是广告协会的优势，但没有得到利用。

然后，值得批评的是，作为并列关系的“新人篇”和“历史篇，活动篇，建造篇”的格式为什么不同。另外，广告协会招新工作表做的也太马虎了，长宽比例，照片粘贴处的大小尺寸„„都不正规，表格中没有年级，没有籍贯，相对的特意设了个会费缴纳框，让人心寒。总的说来，从外观上看，广告人所做宣传单该有的美感没有体现出来；从对象需求分析上看，该有的市场调查与分析估计也没有；从形式上来看，具体的策划应该很马虎。

由《太阳雨文学社招新贴》谈招新策划

招新策划所做的以一件事就是吸引眼球，首先是整个招新点吸引眼球，其次是招新贴吸引眼球，再次是招新帖的开篇语扣人心弦。我选择太阳雨文学社来谈招新策划，就说明他们的招新策划成功了，至少俘虏了我和像我这样的人。

招新策划包含诸多环节，前期准备工作是我们不可见的，但绝对至关重要，有历届招新经验总结，新生心理分析，社团包装等。

就我们可见的而言，首先是摆点和招新工作人员的安排，我去过很多社团招新点，但只有太阳雨文学社的招新点的工作人员服务最细心，最热情。首先，招新工作人员一直是3个以上，一般是一男两女，男生很沉稳，女生很活泼。当我过去时，她们主动向我介绍相关事宜，与我交谈的全过程是站立的。在我离开时她们还亲切地提醒我，今晚是最后一次面试时间。这些小的细节，往往最容易获得宣传对象的认可。

然后细看太阳雨文学社的招新贴，很有其合理之处。有情有理，动之以情，晓之以理。以情动人，你可以加入我们；以理服人，为什么我们值得你的信赖；以理介绍，我们能够为你提供什么，你能为我们做什么，我们能为你做什么，你可以选择怎么参与我们；以情说理，我们需要你的加入，你需要我们的平台，我们的组合将能双赢。

最后是面试环节，即社团和你的相互选择环节。从社团的参报人数及最终的选择人数可以预见招新策划的成功与否。然后招新活动结束，新的社团成员成立。

总的来说，招新策划有确切的时间，确切的对象，整个策划是一个整体，有其系统性，而整个招新活动是按照和围绕招新策划进行的，招新策划是整个招新活动的灵魂。

第二篇：社团招新宣传单

心理社团招新啦

想知道是你聪明还是爱因斯坦聪明么? 想知道你的人际交往能力到底有多好么? 想知道你是一个什么性格的人么? 想知道你是属于什么气质类型的人么? 哈哈，如果你很好奇很感兴趣那么加入我们5.25心理健康协会吧.会有很多有意思的心理小测验在等着你哟！

你想了解心理学的相关知识吗？想认识更多的朋友吗？想拥有一个展现自己的舞台吗？你对说谎感兴趣吗？你想知道你的朋友是不是在骗你吗？你想仅仅通过看表情就知道对方在想什么吗？如果你想那就赶紧来心理社团吧！

参加过拓展训练么？玩过趣味心理游戏么？想在轻松愉悦的环境下，和朋友们一起做游戏感悟人生么? 那你还在等什么呢? 赶快加入我们吧！欢迎你的到来哟!

看完上面的介绍，你对我们产生好奇了么? 请往下看!

社团简介：学院525心理健康协会成立于2009年9月1日，是在校团委领导下、社团联合会具体指导下从事心理学知识学习和宣传的学生学术性社团。心理协会以提高和健全学生心理素质为目标，团结广大心理学爱好者共同学习，共同进步，共同成长；秉承助人自助的活动思想，以宣传和普及心理健康知识为己任，开展多种形式的健心益智活动。心理协会愿意倾听在校同学的心声，了解同学们面临的心理困惑，协助我校“心灵的港湾”心理咨询室组织开展心理健康活动、调查及咨询等相关工作。

协会口号：打开心窗，让阳光进来

服务宗旨：普及心理知识 传递心灵关爱 促进身心健康

社团活动介绍：社团活动主要以游戏和互动形式进行，内容丰富。在日常生活中，我们每个人都会受到各种各样的压力，我们时常会感到自己身心疲惫、心情烦躁、痛苦不已。所以，我们心理社的目标是：在活动期间轻松愉快；在活动结束之后时高高兴兴，并把这份愉悦传递给身边的同学、朋友和亲人等。目前，社团的主要活动有：放映心理电影、心理团体辅导、心理知识的宣传和展览、心理成长小组、外出郊游、心理测验、趣味心理游戏等等。

看了这些你还在等什么? 马上就来加入我们吧！让5.25心协与大家相伴！！2012届招新非你莫属。。。

525心理健康协会

2012年10月22日

第三篇：社团招新策划

社团会员招新方案

在新学期到来之际，我们必须抓紧落实招新任务。因为上学期一些社团活动有一些失败的地方，导致一些老会员对我们校社团的影响不是很好，认为有上当受骗的感觉，认为社团就是个花钱买学分的地方，根本在个方面得不到提高，所以根据这个现象，我们要对自己的社团进行一些改进，为会员的利益着想，但是眼下，我们要做好招新的任务。

在新生进入校园的第一刻，我们就应该在他们报名之前看到我们社团的基本面貌，尽量在军训之前就对我们的社团有所了解。而军训期间，新生身体较为疲劳，不想也没有过多的精力去了解社团，我们应该将社团的介绍弄得简单明了，在短短几句话中就将社团介绍清楚，而且社团简介应该弄的青春富有活力，这是我们社联每一个份子应该努力去策划的。

在宣传方面，我们应该多采用学子广场现场宣传，将一些有艺术色彩的社团直接搬在新生面前，比如说舞蹈、街舞、轮滑、歌唱、吉他直接在学子广场做宣传，而大学生合唱团也可以采用小合唱的形式，而且最好对所表演的会员进行简单的介绍，主要介绍他们在社团中的表现以及在社团中所获得的知识和能管理的提高，以达到新生对社团活动能力的认识，不能单靠嘴上夸奖我们的社团，要把成绩通过前后对比展现在我们新生的面前，最好表演者新老会员都有。

宣传海报也十分重要，要做的简单大方，简洁明了，在第一刻就抓住新生眼球，海报上要最好附有社团活动的照片，而且海报要出的及时，在新生报道的时候就在校园里展出，而且要在显眼的地方，在新生报名处、多个新生缴费排队处、学子广场张贴。

另外我们的学生会成员也应该在学生群体中宣传社团的好处，用加学分来吸引新生的加入，强调大学中学分的重要性以及难以获得性。

此外，我们要抓好我们的社团，只有这样，才能从根本上为我们带来越来越多的会员。

第四篇：2013 社团招新策划

2013-2014 第一学期社团招新

一、招新目的为丰富学生课余生活，社团联为学生提供一个自我发挥的舞台，让大家尽情展示自己的聪明才智，物尽其用、人尽其才。带领社团现面向全体学生招收新成员，为社团注入新的活力、增强协会的发展动力，让合肥幼专校园更添活力。

二、招新时间

2013.10.9——2023.10.10（周三周四）课余时间

三、招新地点

教学楼广场

四、招新对象

全校学生（除了13初专的学生）

五、招新活动内容

（一）活动前期准备阶段

时间：9.23—9.29

筹备宣传

宣传部：

1、在25日前做好各项宣传工作,如: 横幅,展板，海

报的设计（办公室：含社联及优秀社团简介，参加社团的注意事项，报名方式流程图）

2、并于26日晚上 阶二 开展关于各社团的PPT展，邀请新生观看。场地布置

教学楼前广场划分为三十个区域：二十九个社团招新场地，和社联人员场地（布置场地，协调紧急情况，物资的登记，为新生做指引，提意见等）物资包括：桌子，椅子，帐篷，水

召开会议

社联会长：社联会于25日晚六点，阶二集社联成员召开“社联招新会议”明确部门职责及注意事项，9月25日晚七点阶二集各社长召开“社团动员大会”确定社团招新位置（由抽签决定），简介招新方案（社团做好宣传工作），社团招新动员。并将社团PPT材料，注册表一同收上来。

财务培训

财务部：在28日之前对分社联财务，社团财务进行培训，明确招新收费的方式，职责。

值班安排

办公室：负责统计全体社联人员名单及课程，并合理安排各时间段值班人员。

（二）招新活动阶段

时间：10.9—10.10

1.招新宣传：

社团自我宣传（如：传单、才艺展示、横幅、展板，咨询点）

2.报名方式：

社团内部自己的方式去招新，报名----面试-----成功入社（注明：每人只能参加两个社团，一个协会）

3.社联值班人员，保证活动秩序有条不紊，不混乱。

4.我校DV社和摄影协会在整个活动中做好拍摄工作

（三）招新后期工作阶段：

1.社团把租借的桌椅，帐篷归还到原处，做好登记，统一保管；

2.每个社团保持自己宣传区域的环境；

3.各社团活动结束后，面试成功入社，整理好花名册交予各个小部长处

4.社团贴大喜报，恭喜新生入社。

六、活动工作人员安排

1.活动协调组组长： 李晓艳副组长： 况梦竹

工作职责：主要负责活动期间分社联、社团统筹与协调工作,下达社联工作分配与安排

2.场地布置及维护组： 值班人员安排表

主要工作: 在7:00--8:30场地布置，18:00后负责各项工作的后勤,活动结束后的各项工作.并监督各个协会卫生处理情况;

3.宣传组 组长：王子凝

主要工作：在9月25日前负责各项宣传工作,如:横幅,海报,传单,咨询台, 并让社团内宣传部开始宣传工作。撰写社团招新广播稿

4.秘书组 组长：姜海素

主要工作：在9月24日、9月25日负责各项资料的复印.如传单、财务表格等资料的复印;整理好招新工作会议记录;负责清点登记各社团借还桌子的情况.5.拍摄报道组 ：DV社 摄影社 值班人员

主要工作:整个活动“准备--开始—结束”照片的拍摄工作,捕捉各种精彩镜头，社团招新活动的新闻报道

6.财务组 组长：杨照怡

主要工作：在9月25日前确定会费标准；活动后各社团的财务收支表;活动中社联的财务财务情况

7.机动组李晓芹

主要工作：安排社联人员的值班时间，人员的调动（各小组可调配的工作人员为社联全体）制作物资签到表，值班人员签到表。

8.外联组唐莹，刘盼盼

主要工作：尽可能的拉赞助帐篷（向中国移动商量商量）

七、注意事项

1.各社团应服从校社联统一安排，通过抽签的方式决定招新区域；

2.宣传部、办公室做好社团招新宣传报道工作；

3.财务部在招新前的财务培训；

4值班人员维持现场秩序。做好登记工作，活动后的卫生情况。

八、经费预算

经费预算表

社团联合会成员陈雪杨2013年九月二十号

第五篇：社团招新策划

贵州师范大学新视界文明ing社团招新策划书

主办单位：新视界文明ing社团

招新时间：待定

一、招新背景

新的一学期，新的希望冉冉升起。2010年9月初，又是新一届大学生入校的时间，我社团热烈欢迎新同学的到来，同时也借此机会让同学们了解我们社团的一些基本情况，也真诚希望同学们能够加入我们的队伍，我了共同的目标，一起携手，一起奋斗！社团一年一度的招新活动是关乎其兴衰的重要活动，是社团可持续发展和不断壮大的“源泉”，同时它也影响着全校的社团文化氛围，为此，响应***校园的号召，我们社团策划开展2010年招新活动。

二、招新目的1、宣传我们社团“塑造自我，影响他人”的核心宗旨，让广大新老同学认识、了解我们社团。

2、吸纳一些有才华、有能力的同学到我们社团，为我们社团的发展注入新的活力，同时也给大家提供一个自由发挥的舞台，让大家能够尽情展示自己的聪明才智，物尽其用，人尽其才，以承担起本届建设好社团的重任。

3、给个别能力较弱却积极进取，想得到锻炼的同学创造机会，在社团活动中学习，提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的能力，让他们更好地适应大学生活，完善自我，同时也丰富了他们的课余生活。

4、另外也吸纳一些有共同志趣的同学走进本社团共同学习，本着“求真、务实、博爱、感恩”的精神共同进步。

三、招新对象

具有贵州师范大学正式学籍的在校全日制学生。

四、招新要求

1、乐于奉献，不计报酬者。

2、服从安排，以集体团队利益为重者。

3、工作积极，勇于创新，有理想者。

五、招新形式

1、通过贴海报的形式提供同学们社团的招新报名时间、地点。

2、在招新地点，我们将安排团内人员现场介绍和指导同学报名，同时也会利用展板来宣传我们社团。

3、招新活动在学校指定地点开展的方式（社团在自己指定位置设置招新点，填表报名招会员）。

六、前期准备

1、在社团大会后拟定本社员的招新方案。

2、进行协会干部会议，确定招新现场人员及招新工作安排。

3、尽快做出招新海报。

4、到学生寝室楼内派发协会传单以及以海报的形式在宣传栏进行宣传。

5、现场招新

（1）场地由学院提供，外加帐篷和几张桌子以及展板。协会再准备一些凳子，以现场咨询的方式介绍协会。

（2）由财务部负责收取会费。

（3）现场咨询由协会干部轮流值班

（4）招新结束后由协会干部收拾场地。

（5）对整个活动进行总结。

七、人员安排

1、招新活动负责人：社长、副社长：主要统筹规划全局人员安排，保证活动圆满顺利进行。

2、理事会：负责活动过程中各环节的顺利进行，负责会场布置，合理分配人力财力，以最小的开支取得更好的活动效果。

3、外联部：负责活动前海报的制作和宣传，联系活动中相关的合作伙伴以及招新所需的道具。

4、其他各部门按照具体情况分配工作，协助活动的顺利进行。

5、人员具体安排如下：

财务部？月？号上午买好各项用品，下午去做好横幅和复印好宣传单。

全体人员？月？号准备好各项用具。

？月？日组织部把椅搬到指定位置，并挂好横幅。

？时间实践部弄好各项装饰工作。

？时间开始招新，在招新过程中，由宣传部发宣传单，各部部长在台前招新，其他人协助工作。

当天招新结束后，由组织部整理资料，其他工作按原路还回。

？号与？号的工作也按以上安排进行。

八、招新用具

1、展板一张，稿纸一本。

2、桌凳三副，音箱一套。

3、宣传单若干，海报若干。

4、注册登记表、文件夹。

九、活动经费

名称 数量 价格

宣传单复印 待定 待定

横 幅 待定 待定

记号笔 2 待定

水笔 待定 待定

红纸 待定 待定

大卡纸 待定 待定

墨汁 待定 待定

毛 笔 待定 待定

海报 待定 待定

水、杯子

工作人员午餐自行解决。

总计：

备注：

海报内容：

1、社团简介（即所设部门）并附招新要求

督察组：主要负责招新、入会审批和社团工作人员的档案管理；负责本协会纪律问题，如开会、活动等考勤

招新要求：工作认真细致，主动性强，具有较强的责任心

外策部：主要负责社团对外业务联系，洽谈，为社团争取赞助和合作；加强社团和社团各届的联系；加强与学校、学院各社团的联系

招新要求：善于和他人打交道，工作热情，有始有终，注重细节，有较强的责任心

学术部：主要负责深入实际，调查研究。

招新要求：

宣传部：主要负责活动的宣传工作，在这里我们将为你提供一个展示自己才能的舞台，提高你得交际能力和团队协作能力

招新要求：富有创新精神，工作认真负责，积极主动，有写作，书法之技的同学优先考虑

财务部：负责社团一切财务管理

招新要求：

文体部： 负责一切对内对外的文体及表演活动

招新要求：实践部：负责一切对外实践活动招新要求：

2、我们致力打造最好的校内外沟通平台；我们力创校园第一社团；期待更多同学加盟招新策划书暂定到此，具体活动时间、地点及人员由学校统一安排。