辅导员转正申请

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第一篇:辅导员转正申请

转正申请

转眼间,在科创学院工作已经三个月的时间了,在这三个月的时间里,我经历了从学生到老师的转变,实现了从学校到社会的跨越,角色的转换使我对老师、对辅导员工作有了全新的认识。

大学,育人成才的地方;大学辅导员可以说是与学生接触最多的人,他们不仅是学生思想的引路人,而且是学生生活的向导、学习的帮手。结合这三个月的工作实践,我对辅导员工作的认识大体有如下三点:

首先,辅导员肩负着对大学生进行思想政治教育的重任。由于科创学院是民办性质,学生对党的认识不是很明确,这就需要我们辅导员在思想上要加以引导,平时要注重加强学生理论学习的重要性和连续性,逐步端正他们的入党动机,提高他们的政治素养。对于已经加入党组织的学生,更要以党员标准严格要求,不仅要求他们思想上积极进步,在学习和生活上也要起到模范带头作用。学生思想的进步,党员质量的提高,和辅导员本身的政治素养有着很大关系。“学高仅能为师,身正方能为范”,我们辅导员自己平时也要加强理论知识的学习,关注时事政治,把握时代脉搏,在思想上不落伍、不掉队,为学生树立一个良好的教育工作者的形象。

第二,辅导员是大学生生活的向导,要努力营造健康向上的生活氛围。现在多数学生是独生子女,且生活条件比较优越,这些客观原因也使得部分学生生活自理能力较差,主要体现在以下几个方面:缺乏对大学生活的整体规划、自控能力较差、人际交往能力欠缺、应

变能力不强、不注重基本礼仪。这些不好的习惯在少数学生身上甚至已形成顽疾,影响了他们正常的学习和生活。这种情况也给我们开展学生工作带来了很大的挑战。如何解决存在学生身上的这些坏习惯,是我经常在思考的一个问题。现在的大学生接受新事物的能力很强,但对是非善恶的分辨能力还远远达不到新事物更新换代的速度和要求。面对信息爆炸带来的种种诱惑,他们有时分不清好坏,把持不住自己,例如有人沉迷于网络游戏,有人过多的把精力投入到社会实践当中而忽略了学习。况且,大学生正处于为了理想而激情澎湃的年龄阶段,对于外界过多的压力会有很强的逆反心理。在科创学院,这几点体现得尤为明显。放的太松,学生不学习;抓的太紧,学生不服管。如何在“松”和“紧”之间找到一个平衡点,把握好“松”和“紧”之间的度,也是我日后工作当中需要重点考虑的问题。

第三,辅导员是学生学习的帮手,班风建设和学风建设是做学生工作的重中之重。一个好的集体,一种积极向上的班风、学风,对学生的影响是潜移默化的。以我带的班级为例,在大一时就已经养成了自觉学习的习惯,课堂纪律、晚自习情况较好,而计算机两个班由于有少数学生沉迷于网络游戏,不仅影响了班级的考勤,而且已经影响到班里其他学生的学习。更为严重的是,有极个别学生由于在大一时积欠学分太多,基础知识没学好,想赶又赶不上来,已经产生了自暴自弃的念头。由此可见,班风、学风的好坏对处在班级中的个体的影响既是潜移默化的,又是巨大的。而且,一旦一个班的班风、学风已经形成,由好到坏易,由坏到好很难扭转过来。所以,在新生刚来的时候,班风和学风建设一直是我工作的重点,一定不能让他们输在起点上,这不仅是为了我以后方便开展工作,更是为了学生的将来!除了班风和学风建设,我个人认为,辅导员也应具备一定的专业知识,这一点尤其适用于我们工商系这样的文科专业。储备一定的专业知识,掌握基本的专业技能,有利于和学生沟通交流,有利于完善班风和学风建设,有利于班级工作的开展。

以上是我对辅导员这份工作的一些认识,也是我对这三个月工作的小结。当然,由于我刚踏入社会不久,干辅导员的工作时间也比较短,所以,在很多方面做得还不够细致、到位。在以后的工作当中,我会着重完善以下几个方面的工作:

第一,转变工作思维,完善工作方法,摸索出适合科创学院的工作模式。由于是在公办大学上的学,对公办的管理模式比较熟悉,公办辅导员的工作思维对我影响比较深。所以,到了科创学院以后,对民办大学的管理模式还有些不适应,也逐渐意识到不能照搬公办的管理模式,只有根据科创学院的实际情况,适当的调整工作方法,并借鉴公办院校好的管理方法,才能做好科创学院的学生工作。

第二,加强工作的主动性、积极性和创新性。上大学在学生会干学生工作和做辅导员指导学生工作,两者之间的差别很大,前者机动性不是很强,很多时候工作是被动开展的,而后者的灵活性就比较大,在原有的学生工作基础上可以有很大的创新空间。这就需要我主动去想、主动去思考、主动去创新,而不能被动的接受上级布置的任务。不主动、不积极就没有创新,没有突破,没有进步。

第三,建设一支实干、高效的学生干部队伍,培养他们自我教育、自我管理、自我服务的意识。机电系团总支、学生会刚刚成立,很多成员没有这方面的工作经验,需要在业务上进行详细的指导,但要适时适当的“权利下放”,让他们在实践中锻炼,在锻炼中成长,在成长中进步,在进步中提高他们的工作能力。过多的干涉只会降低学生干部的工作积极性,不利于学生工作的开展。

三个月的时间过去了,自己在领导和同事的帮助下,已逐渐适应了科创学院辅导员这份工作,但我深知身上还存在不少缺点和不足,在以后的工作当中我一定会再接再厉,虚心向别人请教,争取取得更大的进步。

第二篇:辅导员转正申请_工作总结

转正申请

尊敬的领导: 你好!

进入学校有半年的时间,在学校领导的培养与教育下,在部门领导的带领与指导下,在同事的关怀与帮助下,我作为辅导员的6个月里,自身的思想、工作、学习等各方面都有了不同层次的提高,让我个人综合素质也得到了一定的提高。现将试用期六个月来的思想和工作情况以及今后的努力方向汇报如下:

一、工作情况:

1、熟悉了解学校各项规章制度

我于2012年进入学校,为了更快更好地融入这个团队,为以后的工作打好铺垫,我加紧对学校的各项规章制度的了解,熟悉学校的企业文化。通过了解和熟悉,我为能进入这个团队感到自豪,同时也感到自身的压力。在以后的工作中,我将以学校的各项规章制度为准则,严格要求自己,廉洁自律,在坚持原则的情况下敢于创新,更快更好地完成工作任务。

2、加强学习,努力提高自身素质

我坚持把加强学习作为提高自身素质的关键措施。在培训中,不断的通过学习充实自己,学习做人做事的道理。

3、恪尽职守,认真作好本职工作

半年来,认真履行的岗位职责,较好地完成了学校辅导员的各项工作任务。

(一)是踏实认真的完成了学生管理工作。

(1)通过对所有学生学习和生活上的约束与关心,他们都取得了良好的成绩。(2)组织学生搞好宿舍卫生,并得到各相关方的一致好评

半年来我对自身严格要求,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则,始终把工作方式方法的重点放在严谨、细致、扎实、求实、脚踏实地埋头苦干上。在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守学校各项规章制度,尊重领导,团结同志,谦虚谨慎,主动接受来自各方面的意见,不断改进工作;坚持做到不利于学校形象的事不做,不利于学校形象的话不说,积极维护公司的良好形象。

二、存在的不足以及改进措施 回想自己在学校将近半年的工作,虽然工作量较大,但是闪光点并不多,许多工作还有不尽如意之处,总结起来存在的不足主要有以下几点:

1、沟通能力有所欠缺,不能充分利用资源

在工作的过程中,由于对其他专业比较陌生,又碍于面子,不积极向其他同事求教,不能达到优势资源充分利用。俗话说的好“三人行必有我师”,在以后的工作中,我要主动加强和其他部门同事的沟通,通过公司这个平台达到资源共享,从而提高自己的业务水平。

2、应变能力需要加强

针对上述缺点和不足,今后的工作中,我会不断加强业务知识学习,提高自己的业务水平,积极主动的做好本职工作。

总之,我做了一定的工作,也取得了一些成绩,但距领导和同事们的要求还有不少的差距。在今后的工作中,我将发扬成绩,克服不足,以对工作、对事业高度负责的精神,脚踏实地,尽职尽责地做好各项工作,不辜负领导和同事们对我的期望。希望在我成为学校一名正式员工之后能更好的和各位一起工作,团结协作,共同努力,为学校的发展而努力。

谢谢大家!

申请人:李亮 二〇一三年三月二十一日

第三篇:辅导员转正申请 工作总结

工作总结

尊敬的各位领导、各位同事:

你们好!

进入公司已经有将近半年的时间,在公司领导的培养与教育下,在部门领导的带领与指导下,在同事的关怀与帮助下,我作为新员工岗前培训实习辅导员的6个月里,自身的思想、工作、学习等各方面都有了不同层次的提高,让我很快完成了从学生到职员的转变,个人综合素质也得到了一定的提高。现将试用期六个月来的思想和工作情况以及今后的努力方向汇报如下:

一、工作情况:

1、熟悉了解公司各项规章制度

我于2010年6月进入公司,为了更快更好地融入公司这个团队,为以后的工作打好铺垫,我加紧对公司的各项规章制度的了解,熟悉公司的企业文化。通过了解和熟悉,我为能进入公司这个团队感到自豪,同时也感到自身的压力。在以后的工作中,我将以公司的各项规章制度为准则,严格要求自己,廉洁自律,在坚持原则的情况下敢于创新,更快更好地完成工作任务。

2、加强学习,努力提高自身素质

我坚持把加强学习作为提高自身素质的关键措施。在********的培训中,不断的通过学习充实自己,了解冶炼知识,学习做人做事的道理。在桂林漓佳的生产实习中,虚心向工人学习,了解车间工作模式,学习工厂行为规范。通过理论与实践相结合的工作方式,在不断积累中取得进步。

3、恪尽职守,认真作好本职工作

半年来,认真履行的岗位职责,较好地完成了企业辅导员的各项工作任务。

(一)是踏实认真的完成了南宁理论培训工作。

(1)通过对所有学员学习和生活上的约束与关心,他们都取得了良好的培训成绩,完成了一个学生到员工的最基本转型

(2)组织学员完成东盟矿业论坛的接待工作,并得到各相关方的一致好评

(3)筹备举办了岗前培训文艺晚会,得到集团以及公司领导的表扬

(二)是顺利开展桂林漓佳生产实习工作。

(1)生产实习工作进展顺利

(2)通过与*****的良好沟通,为实习生取得一个良好的工作氛围与环境

(3)消除了新员工在实习岗位的不满情绪,稳定了军心,形成了团队凝聚力

4、严于律已,不断进步

半年来我对自身严格要求,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则,始终把工作方式方法的重点放在严谨、细致、扎实、求实、脚踏实地埋头苦干上。在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守公司各项规章制度,尊重领导,团结同志,谦虚谨慎,主动接受来自各方面的意见,不断改进工作;坚持做到不利于公司形象的事不做,不利于公司形象的话不说,积极维护公司的良好形象。

二、存在的不足以及改进措施

2010年即将过去,回想自己在公司将近半年的工作,虽然工作量比较大,但是闪光点并不多,许多工作还有不尽如意之处,总结起来存在的不足主要有以下几点:

1、沟通能力有所欠缺,不能充分利用资源

在工作的过程中,由于对其他专业比较陌生,又碍于面子,不积极向其他同事求教,造成工作效率降低甚至出现错误,不能达到优势资源充分利用。俗话说的好“三人行必有我师”,在以后的工作中,我要主动加强和其他部门同事的沟通,通过公司这个平台达到资源共享,从而提高自己的业务水平。

2、应变能力需要加强

自己来公司时间短,一些情况还不熟悉,很多工作不能及时做出反应,做出让领导满意的结果。在以后的工作过程中,我要认真制订工作计划,做事加强目的认识,分清主次矛盾,争取能达到事半功倍的效果。

3、专业面狭窄

作为一个现代化人才,他应该是一专多能的,这样的人才才符合时代以及公司的需求。自己的专业面狭窄,对冶炼生产等其它专业认识不够,这都限制了自身的发展。在以后的工作过程中,我将加强其他专业的学习,充分利用公司资源,提高主观能动性,争取能成为一专多能的复合型人才。

针对上述缺点和不足,今后的工作中,我会不断加强业务知识学习,提高自己的业务水平,积极主动的做好本职工作。

总之,一年来,我做了一定的工作,也取得了一些成绩,但距领导和同事们的要求还有不少的差距。在今后的工作中,我将发扬成绩,克服不足,以对工作、对事业高度负责的精神,脚踏实地,尽职尽责地做好各项工作,不辜负领导和同事们对我的期望。希望在我成为公司一名正式员工之后能更好的和各位一起工作,团结协作,共同努力,为公司的发展而努力。

谢谢大家!

汇报人:****

二〇一〇年十二月二十日

第四篇:辅导员申请

辅导员转正申请

尊敬的领导:

您好!我叫李宇宁,于2014年3月18日入职我学院。在学校的统一安排和领导的细致指导下,现担任高职二社区辅导员一职。在这半年的时间里,使我更加明确了远大理想与实干精神统一起来才能体现其意义。在工作中不断提高综合能力,争做一名“政治强、业务精、纪律严、作风正”的优秀辅导员。同时,不畏艰难、尽职尽责,在困难和关键时刻不退缩,踏踏实实地努力工作。根据学校的规章制度,六个月的试用期已满,特此向领导提出转正申请,并将这半年的工作情况做如下汇报:

1.大学阶段是一个人世界观,人生观,价值观形成和发展的关键阶段。作为辅导员,要及时了解和掌握学生的思想动态,根据不同的学生因材施教,针对可能发生的问题提早进行教育和引导,尽量把矛盾和冲突等不和谐因素消灭在萌芽状态,维护好校园的安全稳定。

2.高校辅导员集教育,管理,服务于一身。其落脚点在班级的队伍建设,制度建设和文化建设。以建立从了解到沟通,从关怀到信任,合适学生共同成长的温暖集体。同时加强学生的学风建设,严格学习纪律。其次制定公正合理的制度来管理以实现大学生的自我约束、自我教育、自我管理。3.加强学生信息管理工作。认真做好奖学金、助学金、优秀干部,三好学生等评优奖励工作,确保公正、公平、合理。对违纪学生按照相关规定进行处理,并对其批评教育,做好事后引导工作。

4.加强大学生心理健康教育与危机干预。良好的心理素质是大学生在大学期间正常生活、学习、交往的基本保证,通过谈心活动和走访宿舍,加强与学生思想和感情上的交流和沟通。并作为“知心姐姐”及时帮学生们化解心理问题,优化心理素质,培养积极乐观的人生态度。

在领导和同事的耐心指导下,使我在较短的时间内适应了工作环境,也熟悉了学生工作的基本流程。不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己。在此,非常感谢领导和同事们对我入职的指导和帮助。当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自己工作能力。

这半年来我学到了很多,感悟了很多。希望实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和学校一起发展。在此我提出转正申请,恳请领导予以批准。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作。

高职二社区 辅导员:李宇宁

2014-09-16

第五篇:辅导员转正工作总结

辅导员转正工作总结

辅导员转正工作总结1

辅导员工作是多方面,它既要求辅导员立足现实,努力搞好实际工作,又要求辅导员着眼长远,不断提高班级管理水平,使之得以长足发展。我作为一名普通的辅导员——学生的知心朋友,努力从小事中做起,扎扎实实,一步一个脚印地搞好少先队员工作:

一、让集体主义精神地雏鹰心中生根发芽

如今的儿童大多数是独生子女,其家庭教育往往采用“封闭式”教育,与同龄人的接触交往的机会少,使得他们待人缺少热情,遇到困难没有勇气,行为自制力差,做事没有责任心,面对这样的情况,我作为一名新世纪的辅导员,充分发挥班集体的'这个自我教育的大熔炉,以集体主义精神为支柱,开展了“班级是我们共同的名字”、“我为集体出力光荣,集体因我增添光彩”、“师生互爱”、“同窗情深”、“我为你快乐”、“手拉手,心连心”等一系列活动,在孩子们心中牢牢地扎下了集体主义的种子,他们和集体同舟共济,一起驶向成功的彼岸。几年来,我所在的雏鹰中队在各项活动中成绩稳步提高。

二、加强社会实践活动,关注学生的个性发展

为了加强对少先队员德育教育,让他们能在自己的活动天地里尽情展示自己的创意,张扬自己的个依托社会实践这块教育的沃土,让孩子们以“我做合格小公民”为主题,积极参加“小帮手”、“小标兵”、“小伙伴”、“小卫士”、“小主人”五小系列活动;定期开展“爱广场,护绿地”活动;及时开展“拒绝黑网吧签字宣誓”活动,使全体少先队员在参与中锻炼,在实践中奉献,在奉献中实现理想,铸就辉煌。

三、“让每一个学生都抬起头来走路”

在教育过程中使我深有感触地发现,每一个孩子都希望展示自己的个性,但又存在着不同于别人的生理、心理特征,在工作中,我就尽量设法抓住时机,不露声色地组织各项活动,保护他们的自尊心,扶持他们的上进心,发掘他们的闪光点,让爱根植于集体活动,在活动中让他们接受教育、改变自身,使每一个孩子的潜力都能获得充分的发展,让每一个孩子都能在我们雏鹰中队得到温馨的爱,敢于抬起头来走路。

少先队工作是一项繁杂而艰巨的工作,任重而道远,我还将在今后的工作中不断学习,不断地总结经验,探索新时期下的少先队工作,做出更大的成绩。

辅导员转正工作总结2

尊敬的各位领导、各位同事:

你们好!

进入公司已经有将近半年的时间,在公司领导的培养与教育下,在部门领导的带领与指导下,在同事的关怀与帮助下,我作为新员工岗前培训实习辅导员的6个月里,自身的思想、工作、学习等各方面都有了不同层次的提高,让我很快完成了从学生到职员的转变,个人综合素质也得到了一定的提高。现将试用期六个月来的思想和工作情况以及今后的努力方向汇报如下:

一、工作情况:

1、熟悉了解公司各项规章制度

我于20xx年6月进入公司,为了更快更好地融入公司这个团队,为以后的工作打好铺垫,我加紧对公司的各项规章制度的了解,熟悉公司的企业文化。通过了解和熟悉,我为能进入公司这个团队感到自豪,同时也感到自身的压力。在以后的工作中,我将以公司的各项规章制度为准则,严格要求自己,廉洁自律,在坚持原则的情况下敢于创新,更快更好地完成工作任务。

2、加强学习,努力提高自身素质

我坚持把加强学习作为提高自身素质的关键措施。在xxx的培训中,不断的通过学习充实自己,了解冶炼知识,学习做人做事的道理。在桂林漓佳的'生产实习中,虚心向工人学习,了解车间工作模式,学习工厂行为规范。通过理论与实践相结合的工作方式,在不断积累中取得进步。

3、恪尽职守,认真作好本职工作

半年来,认真履行的岗位职责,较好地完成了企业辅导员的各项工作任务。

(一)是踏实认真的完成了南宁理论培训工作。

(1)通过对所有学员学习和生活上的约束与关心,他们都取得了良好的培训成绩,完成了一个学生到员工的最基本转型

(2)组织学员完成东盟矿业论坛的接待工作,并得到各相关方的一致好评

(3)筹备举办了岗前培训文艺晚会,得到集团以及公司领导的表扬

(二)是顺利开展桂林漓佳生产实习工作。

(1)生产实习工作进展顺利

(2)通过与xxxxx的良好沟通,为实习生取得一个良好的工作氛围与环境

(3)消除了新员工在实习岗位的不满情绪,稳定了军心,形成了团队凝聚力

4、严于律已,不断进步

半年来我对自身严格要求,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则,始终把工作方式方法的重点放在严谨、细致、扎实、求实、脚踏实地埋头苦干上。在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守公司各项规章制度,尊重领导,团结同志,谦虚谨慎,主动接受来自各方面的意见,不断改进工作;坚持做到不利于公司形象的事不做,不利于公司形象的话不说,积极维护公司的良好形象。

二、存在的不足以及改进措施

20xx年即将过去,回想自己在公司将近半年的工作,虽然工作量比较大,但是闪光点并不多,许多工作还有不尽如意之处,总结起来存在的不足主要有以下几点:

1、沟通能力有所欠缺,不能充分利用资源

在工作的过程中,由于对其他专业比较陌生,又碍于面子,不积极向其他同事求教,造成工作效率降低甚至出现错误,不能达到优势资源充分利用。俗话说的好“三人行必有我师”,在以后的工作中,我要主动加强和其他部门同事的沟通,通过公司这个平台达到资源共享,从而提高自己的业务水平。

2、应变能力需要加强

自己来公司时间短,一些情况还不熟悉,很多工作不能及时做出反应,做出让领导满意的结果。在以后的工作过程中,我要认真制订工作计划,做事加强目的认识,分清主次矛盾,争取能达到事半功倍的效果。

3、专业面狭窄

作为一个现代化人才,他应该是一专多能的,这样的人才才符合时代以及公司的需求。自己的专业面狭窄,对冶炼生产等其它专业认识不够,这都限制了自身的发展。在以后的工作过程中,我将加强其他专业的学习,充分利用公司资源,提高主观能动性,争取能成为一专多能的复合型人才。

针对上述缺点和不足,今后的工作中,我会不断加强业务知识学习,提高自己的业务水平,积极主动的做好本职工作。

总之,一年来,我做了一定的工作,也取得了一些成绩,但距领导和同事们的要求还有不少的差距。在今后的工作中,我将发扬成绩,克服不足,以对工作、对事业高度负责的精神,脚踏实地,尽职尽责地做好各项工作,不辜负领导和同事们对我的期望。希望在我成为公司一名正式员工之后能更好的和各位一起工作,团结协作,共同努力,为公司的发展而努力。

谢谢大家!

汇报人:xxxx

20xx年xx月xx日

辅导员转正工作总结3

半年的试用期在我的青葱岁月里一晃而过,留下了无限多的美好回忆。在这半年里,我第一次以一名大学的辅导员的身份来参加工作,这不仅让我感到很新奇,也让我感到很兴奋。因为通过这一学期的试用,我对待这份辅导员的工作产生了浓厚的兴趣。而且在这一学期里,我也很完美的完成了我的本职工作。接下来,我就对我在试用期里,作为一名大一辅导员的工作做一个转正工作总结。

一、班干部的筛选和责任分配

刚开始作为一名辅导员,我有很多的工作需要处理,所以我需要班干部的配合。而且班干部作为一个班的骨干,我必须要对他们的竞选工作和能力培养工作引起重视。在试用期里,我在我所负责专业的班级里都实行了一个换岗制度,那就是谁有想法谁不服气就可以和班里在位的班干部进行一场竞争,竞争的方式以班级投票为准。此制度一个月实施一次。这不仅给了班干部一定的压力,还能有效的加强班级管理 。而且还能给同学们提前输入一种能者上,平着让,庸者下的竞争意识,让他们能够提早适应社会生活和规则。

二、加强宿舍工作的管理和安排

到了大学的年龄阶段,学习上的事情大都都是靠他们的自觉性,所以学习上的工作我没有做严格要求。反而是关于他们宿舍生活方面的事情,我会特别的注意。比如有很多同学都会出现的寝室晚归,甚至夜不归的问题,还有很多同学会在宿舍使用高圧电器等违禁物品的问题。这些问题不仅关系到了学校的安全管理工作,还关系到了学生们的一个自身安全。所以在试用期里,我经常会去学生们的`宿舍进行一个突击检查,并且多次开班会进行此类事件的强调。

对于我之后作为一名辅导员的工作,我已经有了一个详细且完整的规划,我会一步一步按照上面来执行和实现,并且根据现实情况的来做到相应的调整,我相信总有一天我会成为一名既合格又优秀的辅导员。对待我以后的工作,我很有信心能够把它做好。我会努力的达到自己的要求和目标,也会积极努力的配合好学校里的各项任务和安排,希望我能争取到此次转正的机会,让领导看到一个积极努力认真工作的我。

辅导员转正工作总结4

育人要从小抓起。今天的少年,是21世纪国家的栋梁,担负着振兴中华这个光荣而艰巨的任务。他们好比幼苗,必须培养得宜,才能发育滋长。一学期来,我根据学校德育处和大队部的教育工作计划,针对低年级队员特点,以培养行为规范教育为突破口开展一系列的活动。

一、为人师表,率先垂范。

辅导员工作是塑造队员灵魂的工作,辅导员对创设良好的班集体,全面提高队员素质,陶冶队员情操,培养全面发展的人才,具有举足轻重的地位和作用。在学校里,辅导员接触队员的时间最长,开展的教育活动最多,对队员的影响最大,在队员面前自己就是一面镜子、一本书。因此,规范学生的行为,首先要规范自己的行为;提高学生的素质,首先要提高自身的素质。在教育工作中,真正做到为人师表,率先垂范。我作为一名辅导员,在一年工作实践中,要求队员做到的,我首先带头做到;要求队员讲文明礼貌,我首先做到尊重每一位队员,教育他们热爱劳动,每次打扫除都和队员一块打扫环境卫生和教室清洁卫生;教育队员搞好团结,我首先做到和科任老师、全体队员搞好团结;和队员交知心朋友;在学习上,要求队员书写认真工整,我在板书时首先做到书写规范认真。这样自己的一言一行已经成了一种无声的教育,同时也赢得了队员的爱戴。

二、建立全体队员轮流值日制度,培养自育能力。

值日问题,过去的一贯作法都是只让几个干部轮流,我发现这样下去只能是好的队员好,差的仍然赶不上,因为这会使部分儿童长期处于被动状态,失去了上进心和积极性。为了全面实施素质教育,培养队员自育能力和竞争意识,在德智体美劳几方面得到全面发展,让每个儿童都有锻炼的`机会。采取了全体队员轮流值日后,队员表现出十分积极兴奋的状态,总是盼着自己当值的那天。在当值日时,值日生要报告当天的学习内容、清洁、纪律、出勤以及戴红领巾情况等,这样每个队员都有独立工作机会,在值日中学会管理,培养队员独立工作能力,更重要的是值日生既要去管理别人,那首先就得以身作则,才有说服力。实践证明:过去在我眼中看来十分不起眼的队员,在值日中不仅自己严格地遵守纪律,而且表现出较强的工作能力和责任感。

辅导员转正工作总结5

进入学校有半年的时间,在学校领导的培养与教育下,在部门领导的带领与指导下,在同事的关怀与帮助下,我作为辅导员的6个月里,自身的思想、工作、学习等各方面都有了不同层次的提高,让我个人综合素质也得到了一定的提高。现将试用期六个月来的思想和工作情况以及今后的努力方向汇报如下:

一、工作情况:

1、熟悉了解学校各项规章

我于20xx年进入学校,为了更快更好地融入这个团队,为以后的工作打好铺垫,我加紧对学校的各项规章制度的了解,熟悉学校的企业文化。通过了解和熟悉,我为能进入这个团队感到自豪,同时也感到自身的压力。在以后的工作中,我将以学校的各项规章制度为准则,严格要求自己,廉洁自律,在坚持原则的情况下敢于创新,更快更好地完成工作任务。

2、加强学习,努力提高自身素质

我坚持把加强学习作为提高自身素质的关键措施。在培训中,不断的通过学习充实自己,学习做人做事的道理。

3、恪尽职守,认真作好本职工作

半年来,认真履行的岗位职责,较好地完成了学校辅导员的各项工作任务。

(一)是踏实认真的完成了学生管理工作。

(1)通过对所有学生学习和生活上的约束与关心,他们都取得了良好的成绩。

(2)组织学生搞好宿舍卫生,并得到各相关方的一致好评

半年来我对自身严格要求,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则,始终把工作方式方法的重点放在严谨、细致、扎实、求实、脚踏实地埋头苦干上。在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守学校各项规章制度,尊重领导,团结同志,谦虚谨慎,主动接受来自各方面的意见,不断改进工作;坚持做到不利于学校形象的事不做,不利于学校形象的话不说,积极维护公司的良好形象。

二、存在的不足以及改进措施

回想自己在学校将近半年的`工作,虽然工作量较大,但是闪光点并不多,许多工作还有不尽如意之处,总结起来存在的不足主要有以下几点:

1、沟通能力有所欠缺,不能充分利用资源

在工作的过程中,由于对其他专业比较陌生,又碍于面子,不积极向其他同事求教,不能达到优势资源充分利用。俗话说的好“三人行必有我师”,在以后的工作中,我要主动加强和其他部门同事的沟通,通过公司这个平台达到资源共享,从而提高自己的业务水平。

2、应变能力需要加强

针对上述缺点和不足,今后的工作中,我会不断加强业务知识学习,提高自己的业务水平,积极主动的做好本职工作。

总之,我做了一定的工作,也取得了一些成绩,但距领导和同事们的要求还有不少的差距。在今后的工作中,我将发扬成绩,克服不足,以对工作、对事业高度负责的精神,脚踏实地,尽职尽责地做好各项工作,不辜负领导和同事们对我的期望。希望在我成为学校一名正式员工之后能更好的和各位一起工作,团结协作,共同努力,为学校的发展而努力。

辅导员转正工作总结6

20xx年11月份我通过层层筛选进入XXXXXXX,被分配到机电工程系担任大一学生的辅导员一职。在这三个月以来,我不断加强自己的政治学习,对工作精益求精,努力做好院领导布置下来的每一项工作。在见习期满之际,我郑重的向院领导提出转正申请并将我这三个月来的实际工作的情况向院领导进行汇报,以便学校领导监督坚持。

一、三个月来主要工作

大一新生迎新工作图书馆搬迁工作学生档案整理工作国家助学金评选工作卫生达标活动组织工作。

二、认真履行辅导员工作

(一)加强理论学习,不断提高自身素质,增强办事能力。

辅导员是开展大学生思想政治教育的骨干力量,因此辅导员自身的思想素质、理论水平是从事这项工作的理论基础。在工作中,我认真学习马列主义著作,领会其中精神要领并密且关注、学习党的理论、国家的大政方针,力争提高自己思想政治水平,增强自身业务能力,不断提高位学生服务的本领通过学习,我树立了一种服务意识,进一步明确辅导员的职责是帮助和指导学生如何完成大学的三年生活,帮助学生更好的成材,从而对自己的工作意义及内容有了更全面、更深刻的认识。

(二)认真履行辅导员职责,扎实开展工作。

(1)做好学生思想政治教育工作

做好学生思想政治教育工作是辅导员的首要职责,对维护学校的稳定工作起着重要作用。因此辅导员不仅应该提高自身理论水平,更应该探索如何有效、高效的做好学生的思想教育工作。作为高校思想政治教育的主力军,辅导员应该加强对相关理论的理解与领悟,放低自己的位置,把这些理解和领悟通过学生能接受的语言和方式方法告诉他们,切实让学生接受并理解,从而有知到行,约束自己的言行,扮演好大学生的角色。在院开展的各种活动中、主题教育中,本人都会认真做好主题宣传工作,将学校的要求及时传达到学生中间从而做好教育工作。

(2)认真做好助学金评选工作

助学金是关系到每个学生切身利益的事情,因此在接到上级通知需要评选助学金的时候,本人立即将各班班长召集在一起,布置综合测评工作,要求各班长一定要按要求做好本班的考勤。在综合素质测评这一方面是最易出问题的,每次我都要求各班长将本班同学们的获奖证书和平时表现优秀加分名单等收齐,由本人亲自审核,以防止出错。

(3)图书馆搬迁工作

为了给同学们一个良好的图书阅览环境,方便同学们使用图书馆的各种书籍,学院领导决定将图书馆从学校的西南角搬迁到实验楼一楼。在国庆节放假前夕,学校领导布置了图书馆搬迁工作的具体事宜,本人在接到通知后立即着手布置工作,宣传此次活动的重要性,提高同学们参加此次活动的积极性,同学们的积极性被大幅度提升,确定了名单之后又对同学们进行了战前教育,我对此次活动充满了信心。10月8号早上8点,我亲自对参加本次活动的同学进行鼓励,同学们热情高涨。工作开始后,我们机电的同学被分配到了各个岗位,然后我带领我的同学们开始工作,对领导分配的任务进行认真完成。工作中,周而复始的工作的确是挺枯燥的,坚持了一上午之后,我就感觉太没意思了,但想想这是为同学们办实事,同学们都和我做着一样的工作,他们都没有有什么怨言,我作为一名老师怎么能半途而废,这不是坏事情吗?于是我就坚持做着自己的工作,不喊累,不喊苦,同学们有来找我诉苦的,我都会认真的他们进行解释,同学们也都非常理解,纷纷表示不累。我认为这次工作不仅需要我做好领导分配给我的工作,还需要我做好同学们的思想工作,以保证这次工作的圆满按成。10月9号下午,图书馆搬迁工作圆满完成,我和我的学生在本次工作中充分发扬了不怕苦、不怕累的精神。为圆满完成本次工作做出了贡献。

(4)卫生达标活动

为给同学们营造良好的生活环境,为了创建干净整洁的校园,学院领导在10月开展了卫生达标活动,在本人接到领导通知后,召集各班班长进行了会议精神的传达,要求各班班长对工作进行详细的布置,然后我又深入各班进行工作指导,要求同学们重视此次工作,鼓励同学们发扬不怕苦、不怕累的精神。同学们在课后对各个地方的卫生进行的认真仔细的打扫,后来在打扫汽车实训中心的时候,我亲自带领我们学生上阵,充分发扬不怕苦、不怕累的精神,将实训中心打扫的特别干净。为同学们的实训工作提供了一个良好的环境。

5)结合学生学习生活实际做好常规管理工作

为了解学生生活中的实际困难,本人在大一新生军训期间,亲自深入各宿舍调查了解学生的状况。对学生提出的问题都一一的进行的耐心的解答,对学生的一些困难均已记录下来,向有关本部门反应,争取早日解决学生的问题,为学生提供方便。晚自习在学生的大学生活中扮演着重要的角色,晚自习的质量不仅关系到学生本人的学习成绩,还关系到一个班级的班风、学风的形成,影响到整个系乃至整个学院的学风,因此本人将晚自习定为日常工作的重点,经常深入班级了解晚自习质量,并积极思考晚自习中存在的问题及解决办法。早操不仅可以增强学生的体质,更可以训练学生的顽强意志和吃苦耐劳的精神,更可以促进学院的管理工作,本人一向队早操常抓不懈,希望可以提高我院的早操质量。同时本人定时召开各班班委的班委会,通过班委了解班里边的一席位问题;另一方面,本人还通过和各班同学的聊天了解一些班委没有反馈出的问题。另外,为配合学院的管理,本人也亲自深入班级进行考勤抽查,以优化学风。

三、工作感悟

20xx年9月,我接手了XXXXXXXX学院机电工程系20xx级辅导员工作。在过去的三个月里,我本着“以人为本,为学生服务”的宗旨,以学生的思想教育,学风建设为工作重点开展工作。通过近三个月的磨合与了解,我已经基本了解了这批学生的思想状况与学习,生活情况。同时也使学生了解了我的工作思路与方式方法,从老师,学生,举办活动方面开展了工作,从而使学生树立集体主义价值观,增强对未来的信心和决心,更好的度过大学的三年生活。并且我在工作中

开展每周班会制度,每次主题不同,增进与学生们的感情。鼓励学生们用自己的视角去看待社会事件,培养他们独立思考问题的能力。能认真参加学校的各项活动,以学校活动带动本班活动的开展和进行,并在各项全校性活动中取得了不错的成绩。积极参加学校组织的各项活动和比赛,引导学生向积极方向更好发展,倡导友谊第一比赛第二。考虑到学生大部分来自外地,尽量关心他们的日常生活,注意关心贫困学生的`衣食住行,尽全力想办法,为他们提供可能的勤工助学岗位。

作为一高校辅导员,在日常工作中我力争多学多看,时刻以一名准教师的标准来要求自己,本着以人为本的原则,坚持松弛有度的方法实行管理。坚持以服务学生为本的思想政治教育,思想是行动的先导,因此我把学生的思想教育工作放在了第一位。为了使这项工作更好的落到实处,我非常重视了解学生的内心需要和兴趣爱好,本着“先疏后导”的原则去对学生进行思想教育。从接手辅导员工作初我分班召开了班会,走访宿舍,找学生谈心以及通过qq等方式加强彼此的沟通和了解。这些工作不但消除了我们之间的距离感而且使我了解到大部分学生的思想动态,为以后的工作打下了良好的基础。对于部分思想上比较松懈,有问题的学生,我先摸清他们的思想动态,了解其兴趣爱好,想其所想,然后给予一定的引导,取得了比较好的效果其中一部分学生已经端正了思想,我还建立了每周一次的班会制度,在班会上总结上周的问题,指明下周的努力方向。对于琐碎的辅导员工作,我必然要加强自身素养的提高,从而更好的做好辅导员的日常工作。

四、工作中的不足

(一)工作经验不足,工作能力有待进一步提高。工作中,由于自己工作经验的缺乏,对一些刚接手的工作还完成的不到位,只能一步一步地摸索前进。在日常工作上,还有很多缺陷。还有待于更进一步的改进。相信在下半年必然有所改观。

(二)回顾上半学年的辅导员工作,在我跟学生取得共同成长的过程中,心中充满感激。我要感谢我的学生,是你们让我感受到在工作中不断成长的快乐和对自己逐步建立的自信,是你们让我找到作为教师进行专业发展的支撑点基于实践的学习与反思,是你们给予了我很多关于教育、关于人生、关于学习、关于生活的思考的火花;我要感谢政治学院的领导和同事们,是你们兢兢业业的认真负责的态度给了我榜样的力量,是你们每一次辅导员会议语重心长的嘱托,让我深深感受到班主任工作的重要与伟大。是工作,是实践,给我提供了进行教育教学研究的生命土壤。我会努力的,努力成为学生的领航员,努力成为学生学业的指导员,努力成为学生生活的服务员,努力成为学生的心理辅导员。

五、未来工作规划

这一学期已慢慢渐入尾声,我和我的学生们度过了一段愉快的时光。尽管工作中取得了一定成果,但仍然存在着很多缺点和不足。在未来的工作中我会更加负责任的去工作,尽量避免工作中的失误,努力的去不断丰富自己的知识面和见识,向一些资深老教师和有经验的辅导员多请教交流管理经验和心得体会,每周给自己也做一个总结,找到自己存在不足的地方并不断改善,不求能做到但要做到更好。虽然我目前还不是正式的高校辅导员,但我深信,这些都不是问题,它将会鼓励我努力完善今后的工作,我相信领导和组织会看到我的工作成绩,我将努力为学生的成长和进步创造条件,使学生拥有更灿烂的青春、更难忘的大学,和更加光明的未来。在今后的工作和学习中,不断磨练,改善自己的不足,全面而不失风格。验和心得体会,每周给自己也做一个总结,找到自己存在不足的地方并不断改善,不求能做到但要做到更好。虽然我目前还不是正式的高校辅导员,但我深信,这些都不是问题,它将会鼓励我努力完善今后的工作,我相信领导和组织会看到我的工作成绩,我将努力为学生的成长和进步创造条件,使学生拥有更灿烂的青春、更难忘的大学,和更加光明的未来。在今后的工作和学习中,不断磨练,改善自己的不足,全面而不失风格。

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