第一篇:2013春季学期班主任工作期中总结
2013春季学期班主任工作期中总结
秋秋萍
虽然过程是辛苦的,但是时间还是飞快的。转眼之间,半个学期就过去了。在这半个学期的班主任工作中,我和学生们一起定过目标,许过愿意,想过未来,并且,我们也在为之而努力。
总的来说,我认为班主任的工作不应该只是把目光停留在学生的纪律和卫生上。能体现班主任工作及学生情况的东西在方面都可以见到,但是我们又不得不说,这纪律和卫生也是基本要求之一,但是我想,它和班主任是否尽责及努力也不一定成正比。经过这半个学期的班主任工作,我对自己的工作做了如下总结:
在开学初期,学生的投入状态并不是很好,由于大部分学生并没有自主学习的习惯,所以有很多的学生进入学校后还是处于在家过春节时的松散状态,找不到学习的感觉及心态,所以在思想动员方面是我在开学初期的工作重点。很长一段时间,学生基本上是处于一种混浊的状态。状况的转变源于一个突发事件。这个突发事件是班上一个学生偷了一张假条私自外出,这让我开始反省自己的管理方式,也让我用自己的行动对学生进行了一次较为彻底、动情的教育。有很学生因为此事受到了触动,开始在思考学习的意义,老师的用心良苦,所以整个班级的学生在思想觉悟上都开始有了觉醒,开始有了积极学习的意识。
但是这样的良好状态并没有得到保持,是因为本专业开展的技能大赛。技能大赛的项目有团体操,时装秀,小团体舞蹈比赛等,因为团体操是全班性的活动。我作为班主任并没有帮助学生做得太多,因为我觉得这是一个锻炼学生的好机会,当然,可能大部分学生并无法理解。学生们自己找音乐,自己编动作,自己组织全班同学利用课余时间排练。在这个过程中学生们不怕吃苦,不怕困难完成了所以任务。但是在这个过程中学生有得也有失,学生们在交上来的期中总结上也表示到学到了很多书本上无法学到的知识,如对各种节目的认识、合作精神,抗挫精神等;但是在这个过程中由于所有精力都放在了技能大赛上面,以致于理论课上的精力无法集中。所以这段时间内学生的理论学习状态大大的下降了。
此半学期中,学生们的纪律也并不是一直处于较好的稳定状态,并且在一段时间内有所下降,但是我也及时和学生们一起找原因,找问题所在,并努力克服困难,解决问题,所以出现的问题也都得到了解决。
本班的劳动卫生也是较上学期有所下降了,这是较学校标准的卫生评价来看。从班级来看,大多数宿舍还是继续保持较好的卫生习惯,并没有拖班级的后腿,就只有个别宿舍是和二年级的混合宿舍,管理起来并不太容易。再者就是随着学生对学校生活的习惯,思想也不像一年级时那样积极主动,所以教室卫生的保持也没有上个学期好。但是整体情况也不是很差,但是这并不是我们要的结果,或者说这离我们想要的效果还是有一定的差距。这在管理上是有一定的难度的,但是着手管理是必要的。
总体来说,对于像我这样才从大学毕业的新教师来说,班主任工作是一种挑战也是一种锻炼,困难重重,却也总能拨开乌云见阳光,一切尽在自己的努力和奋斗。很多时候,学生们出现的情况千奇百怪,有种种的不确定性,但是只要有一颗积极应对的心,我想一切都会迎刃而解吧。
第二篇:班主任工作期中总结
班主任工作期中总结
蓦然回首,大半学期的光阴已经悄然逝去。回顾所做的工作,平淡、繁琐,但也有了一些收获。
一、创建班级特色方面:
选择“欢乐之家”作为我班的班名,是因为每一个学生都看到了班级成员的不足:同学之间常斤斤计较,不够团结。同时,这班名凝聚着我们共同渴望实现的目标:团结协作,携手共进,让我们这个由46个成员组成的大家庭和睦、温暖、团结,使每一成员都眷恋它、爱它,并为生活在这样的家里感到幸福、快乐。但要实现这个目标,并非一朝一夕的事,它离不开每一个成员的努力。
首先,我们实行“微笑”制度,因为我们深信,微笑是世界上最美的语言。同学碰面时,有矛盾时,有分歧时„„请微笑面对。用微笑来显示你的热情、你的宽容、你的风度„„一段时间过后,学生之间的关系变得融洽了,笑声多了,也更团结了。
其次,发挥学生的主体意识,制订“家规”,即“快乐班规”和“班级系列活动实施细则”。使学生的一言一行,一举一动都有章可循。
第三,环境布置,强化氛围,时刻提醒学生的行为。将家规、制度张贴在墙上显眼的位置,让学生每时每刻都可以看到,在潜移默化的影响下,这些家规在学生的脑海里留下了深深的烙印。
二、班级常规工作:
1、让每一个成员都参与班级管理。为培养学生的主人翁意识和责任感,我将班级中的事物分成若干份,让每一个学生都有机会为班级服务,并鼓励学生在自己的岗位上努力做到最出色。同时,还实行班长轮流值周制度,每周两位同学担任班长,负责管理班级卫生、纪律等事务。每次轮到值周的同学,都尽心尽责,全力以赴,当出现问题时,教师就给予帮助或方法的指导,基本实现自主管理。
2、以欣赏的眼光看待每一位学生,及时鼓励学生的每一点进步。班级管理中,我努力为学生们创造展示自己舞台,在班中开展手抄报比赛、朗诵比赛、种养等各种活动,让学生们在活动中体验快乐。我还在班级系列中设立了“乐于展示区”,将自己满意的作品(作文、绘画、收集的资料等)展示出来,让大家一起欣赏、一起学习、一起进步,鼓励学生要相信自己,做一个自信的自己。
3、建立融洽的师生关系,争做合格的大家长,关注每一个学生的成长。在和学生的交往过程中,我在思想上、学习上、生活上真诚地关心和爱护每一位学生。学生病了,我会打个电话通知家长,或者陪他去看病;学生病假回校,我会主动为他补课(甚至上门看望);并且时时注意天气情况,提醒学生添减衣服。这些虽然是小事,但在学生的心目中留下的记忆却是很深的。不论学生的成绩好差,不论家庭富裕还是困难,不论他是否犯过错误,我都一视同仁,公平、公正对待班上每一位同学,使每一个学生都感到老师对他的重视,从而融洽了师生关系,增强了师生情感交流。每每读到学生们作文中发自内心的感激之语时,我总有一种幸福的感觉充满心头。
三、收获:
在全体学生的努力下,班级成员之间更融洽、更团结了。在第三届爱心义卖中共得到366元的义卖款,获得先进集体的称号;在校运会上以146分的成绩获团体第二名,并刷新了多项记录。
班主任的工作是一项富有挑战性的工作,在半个多学期里,虽然班级的面貌有了改变,但还存在许多不足。如个别学生的学习态度不够端正,参与活动的积极性不够高,与家长的联系不够密切等。我将继续为做一个学生喜欢的班主任,做一个家长满意的班主任而努力,认真向经验丰富的老师请教,争取把班主任工作做得更细、更全面、更到位。
班主任期中工作总结
七年级二班
为了更好的开展七年级二班的工作,现对接班主任以来的工作总结如下:
一:班级基本情况:
七年级二班共有54人,其中有一名体育特长生,学生整体素质良好。在前半学期,有三人被学校处分;有近六名同学学习基础和行为习惯比较差,上课听不懂,在课堂上捣乱等现象依然存在;有两名同学先后在教室内发生身体意外伤害事故,对学校的声誉和经济带来了很大的损失。因此,对于我个人来说,今天的经验交流会改成检讨会恐怕更贴切一些。
二:接班以来的工作总结。
1:组建和完善班委会。
刚接手班主任工作时,通过找学生谈话,了解到部分班干部工作态度不端正,方法不正确。因为当时对学生的情况不了解,所以在我没有做任何干预的情况下进行了民主选举。这也给了部分投机倒把的同学一个机会,以致让我前一阶段的工作很是被动,半个月前,在我引导,学生民主选举的基础上对班委会重新进行了选举,到目前才基本形成了一个比较得力的班委会。
2:转变班级风气。
可能是由于长时间在学校的量化考核中处于落后位置,再加上七年级同学的年龄局限,在刚接手工作时,我明显感到班上的学生对老师、对学校有很大的意见,甚至在做很多事时有抵触情绪。为此,我专门召开主题班会,首先从思想上引导学生找出存在问题的主要原因,之后软硬兼施,对表现好的进行鼓励,对表现不好的再教育,甚至批评。
3:转变学风。
大家都知道,七年级的两个班是平行班,按常理来说成绩应该平衡才属正常,可在上学期的期末考试中,虽然中间和后面占有一定优势,可年级前五名我们班没有进去一个。为此,我专门多次找前面的部分同学谈话,帮他们逐个查找落后的原因。(附加考试成绩分析)
三:班上存在的问题。
1:学生的凝聚力仍然不好,集体荣誉感不强。
2:学习风气不够好,捣乱课堂秩序的事件屡禁不止。
3:行为习惯还远远达不到要求,顶撞老师,追逐打闹等事时有发生。
四:改进措施:
1:召开主题班会和个别学生家长会,及时解决班上存在的问题。
2:和班上的任课老师搞好配合。
3:争取多开展一些活动,培养学生的集体概念和其他兴趣爱好。
4:针对七年级学生自制力差的特征,争取跟班勤一些,紧一些。监督并帮助他们养成良好的行为习惯。
以上是我对接班以来的工作汇报,成绩的取得,是大家努力的结果,尤其与七年级二班代课老师的辛苦工作密不可分,对于存在的问题,还需要各位领导和同事的指正和帮助,相信在我们的共同努力下,七年级二班的工作会蒸蒸日上。
开学以来,本人就制定了相关的班主任工作计划。一学期以来,我都是按照计划开展工作,并取得了成效。现总结如下:
一、已经开展的工作。
1、培训班干部。
根据本班实际情况,开学初我就着手选定班干部并进行了培训,明确分工,各行其职。做到分工明确,职责分明。并在此基础上选好各小组长,要求他们要以各班干部共同合作,管理好班级。从此后,班级情况有了明显好转,我做起工作来就容易的多了。学生的学习氛围也有了很大改善,学习成绩明显提高。
2、做好学生的思想工作。
虽然班级情况较好,但还是有一小部分同学平时思想认识不高,学习积极性不高,学习效率较低。针对此情况,我就别对他们进行家访,他们的家长沟通,对他们进行教育。也取得了很好的效果。除此之外,还经常对学生进行爱国主义教育以及尊师重教教育,提高了他们的认识,增强了他们的各种意识。但还是有少部分人不听劝告,我行我素,如许贵淇、谭宗海、吴世球、缪亮、缪良、许世明等同学。他们经常在上课期间搞小动作、讲话、睡觉等,有时甚至严重影响了课堂纪律,影响老师上课,同学学习。屡教不改。
3、配合学校开展活动。根据学校工作安排,我还经常组织学生参加学校开展的各项文体活动,并取得了一定的成绩,得到好评。如组织学生参加了篮球比赛获得第三名,另外还组织学生参加校团委组织开展的征文比赛,一部分同学还获了奖,这不仅提高了学生的学习兴趣,还丰富了学生们的课余生活,促进了学生全面发展。另外,还组织学生参加学校以及级组开展的各种会议,加强对学生的思想教育以及提高了他们的认识。
二、取得成绩及存在问题。
通过努力,本班学生在过去的一个学期里,取得了可喜的成绩。在期中考试时,全年级前十名学生中,我班学生就占五人,其中叶繁最高分479分全年级第一名。另外,五科总分400分以上我班13人,居全级首位,全年级前50名学生中,我班学生有15人。总体情况比较良好。比上学期期末考试成绩有了一定程度的提高。
当然,成绩只能够代表过去,班上存在的一些问题如:少部分学生的学习积极性不高,纪律性较差学习目标不够明确等,都有待于在今后的工作中予以加强提高。
第三篇:班主任工作期中总结
班主任工作期中总结
一、段工作总结
两个月以来,无论是班级常规管理、各种活动,还是学校各项制度的落实,大家工作都很卖力,所以才有了现在良好的教育教学秩序。我们的一切目标是为了上新楼做准备,形成良好班风、学风,实现我们域内站排头,地区挣一流的目标,所以还需要大家的再接再厉!
有几个问题需要要提醒大家:要对课间站排行走、说话现象严格要求,加强对课前歌、弟子规、三个
一、趴桌子等现象的检查力度,对于蹲降、转入学生一定要严管严控,处理不了及时移交到政教处处理。本周要求各班进行卫生大扫除,消灭卫生死角,有的班级已经完成,有的班级正在进行,下周我们要结合班级卫生文化环境复查的机会进行统一检查。班级管理工作手册检查中发现有四位班主任没有上交(1.5,3.1,3.2,3.4),上交的有的没有填写时间,有的落了很多项,最起码的班级工作计划都没有写,这很说不过去(1.8,2.4,3.5,3.6,3.7,3.8)。安全主题教育课和班级安全教育记录是两码事,前者是课,两周一次,要写教案,后者是记录,是记录周五放学前或者周一上学时你对学生进行的安全教育,两者不一样。班主任培训记录学校会统一印发给大家。总之班级管理工作手册在期末督导到来之前必须要全部填写完毕。
校乐队、合唱队、丹青绘画小组都在有条不紊进行,现在校运动队已经开始训练了,这些工作将在6月10前结束,去掉休息日还有十几天的训练时间,希望各位班主任在给予一些配合。体育艺术2+1项目竞赛已经结束,下周学校将利用很会时间开表彰会。践行《弟子规》,做文明学生主题班会评选已经结束,通过这次主题班会评比,营造了德育活动氛围,提高了各班级组织班会的能力,达到了预期效果。同时在主题班会评比中也发现了一些问题,值得我们今后进一步思考。
优点(1.1,1.4,1.6,2.7,2.2,2.5)
1、主题内容贴近生活、贴近实际,有针对性,主题涉及到爱心、感恩、孝亲、文明、诚信等,这些话题学生普遍都感兴趣。
2、注重创设情景,普遍使用PPT,使得主题班会的材料充足,信息量充足,并且产生了观赏性、直观性和形象、生动的效果,初
一、初二各一个班级(1.4,2.5)还录制了学生在家和父母沟通的视频,这些和过去相比有很大的进步。
3、形式多样,生动活泼。有小组讨论、抢答、配乐朗诵、竞赛、游戏、相声、小品、舞蹈、合唱、捐助等各种形式围绕着各自不同的主题运用适当的表现方式,对深化主题、感悟主题发挥了良好的作用。
不足及建议
1、我们说主题班会要体现“近、实、小、新”的原则,“近”即联系学生实际,贴近学生生活,激活学生生活体验大胆求新,力求以小见大。但有的题目设计太大,学生很难把握,有的班级活动设计的内容与主题关系不大,没有紧扣主题,主题班会绝不是联欢会。
2、开展主题班会的目的是要从思想上教育人,所以一定要把握住主题班会的针对性和全员性的原则,参与面不宜太窄。
3、个别班级班会课时间较短,内容不充实;还有个别班级整个过程设计环节不合理,衔接不好,主持人在整个活动中显得呆板,缺乏生气,主持水平有待提高。
4、举行一次全校性的主题班会评选很不容易。大家都投入了很大的精力,班主任要做好“追踪教育”、巩固班会成果,要使主题班会真正起到教育教学作用。
二、下一阶段工作布置
1、要建立特异体质学生、重点问题学生档案,重点问题学生每班至少两人,特异体质学生根据实际情况确定。
2、进行校外住宿生排查走访,不许落人,以防出现问题。
3、建立学生安全通讯电子档案,去年上交过的,拷回去进行修改,没交的参照学校样式进行。
4、利用周一班会时间进行班级学生矛盾纠纷调查和学生行为自查自纠。
5、以上所有表格务必于周四下班前上交,不仅为了督导检查,更是为了迎接省达标校验收。
第四篇:班主任工作期中总结
班主任工作期中总结
高一(2)班胡节平
通过半个学期时间的对班主任工作的实践,我认为自己有以下几点认识.首先,从思想认识上来说,通过其它各位教师的帮助和自己在工作中得到的启示和思考,使我对“班主任”和“班主任工作”这看似简单的名词产生了更为深刻的理解,透过这普通的称谓,我看到了背后支撑着这称谓的其实是“爱心”与“责任心”和诸多的付出与数不尽的汗水。直到自己确确实实承担了这一责任,才能体会从小学到大学,自己的各位班主任对自己不计回报的付出和殷切的期盼。
其次,就自己处理事务的能力来说,觉得得到了很好的锻炼和提高,当然,这一收获中,有很大部分是来自于各位班主任丰富经验的学习,小到学习怎样抽选人去参加问卷调查,大到在处理学生违纪问题的征询,这些大大小小的问题,无不在对老班主任学习的过程中得以较好的解决,使我受益非浅。这种学习,使我们这些新教师,新班主任少走了弯路,可以说是帮助了我们的成长。
诚然,在学习老教师经验的同时,我们也不能仅满足于此。年青人应充满活力与创造力,我们应在获得信息的基础下形成一套属于自己的,并使之有效的工作方法。
再次,学生自我管理。班级,是学生学习和生活的集体,班集体会影响学生的人格形成,正确的的班级舆论,科学、民主的班级管理作风对学生的身心发展是有利的。高一学生刚刚脱离初中,带着初中生的稚气和对高中生活的憧憬,也带着对高中生活的迷茫,在进入高中后的一段时间出现不适应现象。初中管理基本上是以班主任为主的“保姆式”管理,学生自主性较差,自学能力弱,而高中则以学生为主体,学会自学和自理。如何实现从“保姆式”管理向自我管理过渡呢?这是一个高中班主任面临的首要问题。随着年龄的增长,学生有渴望独立和自我管理的欲望。我管理的一个管理方法就是充分让学生参与管理。我任命了9个班委成员加上课代表8个,十七人参与管理,自我约束。让同学们自觉以主人翁的姿态参与进来以多数人带动少数人。以这种方式来营造四班环境。经过3个月的实践效果不错
再次,这半个学期的班主任工作也使我对于自己在工作以了解,下面,我就自己的半个学期的工作经历谈一谈。
第一、学生自我管理,班级,是学生学习和生活的集体,班集体会影响学生的人格形成,正确的的班级舆论,科学、民主的班级管理作风对学生的身心发展是有利的。高一学生刚刚脱离初中,带着初中生的稚气和对高中生活的憧憬,也带着对高中生活的迷茫,在进入高中后的一段时间出现不适应现象。初中管理基本上是以班主任为主的“保姆式”管理,学生自主性较差,自学能力弱,而高中则以学生为主体,学会自学和自理。如何实现从“保姆式”管理向自
我管理过渡呢?这是一个高中班主任面临的首要问题。随着年龄的增长,学生有渴望独立和自我管理的欲望。我管理的一个管理方法就是充分让学生参与管理。我任命了16 个班委成员加上课代表8个,二十多人参与管理,自我约束。让同学们自觉以主人翁的姿态参与进来以多数人带动少数人。以这种方式来营造四班环境。经过3个月的实践效果不错。绝大部分班委是积极的,自觉的,但有极少数的几个班委未能认真地、按质按量地做好班委工作。我将在下个学期以改选班委的形成完善这一工作。
三、抓典型,以点带面以点补面。
本班学生特点是学习整体成绩平平:差生多,所以要管理好这个班,首要的工作就是如何培养发挥优等生的榜样作用和教化差生,即抓好典型。对学生因材施教,分批集中进行指导教育,主要分为四种类型:双优生(成绩思想都好的)、中等生、成绩差的、双差生。对双优生还需多关心和鼓励,对双差生实行及时鼓励和严格要求、奖罚分明相结合。
第二、不能预见性的开展工作。这也许是工作经验不足的一个表现吧!有的老班主任在学期尚未开始时就已能制定出一系列的规章制度,以制度管人,以理服人,能把很多可能发生的问题防范于未然。但我现阶段只能亦步亦趋地跟随问题,解决已产生的问题。当然,我发现问题及时提出,及时解决也有利于阻止问题的扩展,例如,若发现班上有学生迟到了,即使只是一个,也应该提醒其它学生注意不要再出现类似的问题。
第三、对学校一些规章制度的不熟悉,造成对学生宣传力度不够。
第四、对个别较特别的学生的思想做的还不够到位。虽然整个班级的学习氛围,学习风气大致说是积极向上的,但个别学生因家庭关系或是个人思想问题的影响,对学习积极性相比较就差一些。对于这个问题,我将努力争取尽早做工作,尽可能解决好问题,引导好学生。
以上就是我个人在近半年的班主任工作中的一点得失体会。有人曾说,能发现问题,并解决问题,就是一个成长进步的过程。通过这半年的学习锻炼,相信在以后的工作中,我将会以更大的信心和热情投入到其中。
在此,我衷心感谢为我们年青教师努力创造成长条件的学校领导和各位在各方面给予我帮助的教师,我想,有了你们的帮助,我们一定会做得更好!
工作中要更加注意与年级和学校配合,借力使力。能让大多数学生快乐的地度过在学校的每一天,教书又育人!每天给孩子一些笑脸!做到了不在课堂当着全班同学的面发怒!规范学生行为!掀起学习的热潮,完善自我形象。使同学们能互相帮助。采取多鼓励少批评的方法,基本上做好后进生的转化工作。
第五篇:大学春季学期期中教学检查总结
为了全面检查了解我校评估后教学运行情况,进一步加强教育教学管理,不断提高教学质量,学校于第11~12周(XX年5月5~16日)进行了本学期期中教学检查。各学院(教学部)高度重视期中教学检查工作,成立领导小组,根据学校通知的检查内容要求对本单位进行自查,找出问题与不足,写出自查报告。并协助学校检查组做好专项教学检查。学校成立了由教务处、实验与国有资产管理处处科室领导、学校督导员、各院部分管教学工作的副院长(副主任)组成的六个检查小组,分工对各院部教师的课堂教学进行了听课检查,并于5月13、14日分别到各院部对毕业设计(论文)工作、上学期期末考试试卷和实验教学工作进行了专项检查。现根据各院部期中教学检查总结和学校检查组检查情况,对本学期期中教学检查情况总结如下。
开学以来教学工作基本情况
本学期的教学工作是在教育部对我校本科教学工作水平进行评估并获得优秀成绩的大好形势下开展的,各学院(教学部)动员和组织广大教师和学生,按照学校统一部署,总结评建经验,巩固评建成果,认真贯彻落实在评建工作中建立起来的各项工作规范和质量标准,发扬形成的优良教风和学风,并按照专家组的反馈意见,制定落实整改措施,进一步改进教学,全面实施学校提出本科教育优质工程。教学工作蓬蓬勃勃地开展着,并取得了良好的效果。
1.关于课堂教学工作
大部分教师都能认真执行课堂教学规范,按照授课计划执行,教学态度端正,讲课精神饱满、有热情;备课认真,教学内容熟练,语言流畅,表达清晰;重点突出,难点解决办法清晰适当;注意与学生的交流,使用不同的方法调动学生的积极性;教学内容丰富,信息量较大,很多教师能补充科技发展的新成果;能较正确使用多媒体课件,注意课件与板书的配合使用,效果较好,有部分课件质量较好;大部分班级学生出勤良好,教师课堂教学管理较严格。
物理学院张静华老师教态自然大方,态度积极认真,教学结构合理,内容熟练充实,思路清晰,注意问题的分析,多媒体课件演示和必要规范的板书有机结合效果好,语言流畅。臧xx老师根据本次课的教学内容选择板书教学,板书设计合理,规范,讲课效果很好。
文学院刘xx老师对教学内容整体把握能力较强,多媒体课件与板书互为补充,思路清晰、板书简练,重点突出,信息量大,知识储备充足,理论与实际结合到位。
机械学院xx老师讲授内容熟练,语言流畅,表达清楚,声音比较洪亮,课件比较实用,并结合适当的板书,讲授中注意启发和引导参与教学活动,对问题的分析比较明确和透彻。
化工学院柳玉英老师课堂组织比较好,课堂秩序好,多媒体运用得比较精彩,知识点讲解透彻,例题讲解清楚。
管理学院xx老师讲述内容娴熟,运用自如,语速适当,口齿清楚,能调动学生积极性。
法学院张xx老师讲课内容熟练,信息量大,用案例教学效果好,能结合教学内容对学生进行有关素质教育,效果好。张xx老师讲课有热情,精神饱满,重点突出,内容娴熟,结合实际,运用自如,板书与多媒体课件运用适当。
交通学院张敬磊老师讲课有热情,运用自如,能联系学科发展的新思想、新成果,能有效得利用多媒体。
2.关于毕业设计(论文)工作
绝大部分学院对毕业设计(论文)工作的组织情况都做得比较好。选题比较规范,选题符合专业培养目标,结合科研课题、生产实际和社会实际的选题占绝大多数;基本做到了一人一题,大部分指导教师指导人数符合学校的规定,指导教师资格基本符合要求;各学院普遍注意开题报告工作的组织,认真指导学生撰写开题报告,并认真组织答辩;工作过程记录比较齐全;加强了对学生出勤和指导教师指导情况的检查与考勤。
例如法学院管理比较规范,不仅有学生考勤表也有指导教师考勤表。大部分指导教师填写的进程表中的指导意见比较认真,有较好的针对性和指导意义;计算机学院管理比较规范,进程表和考勤表比较齐全,有开题报告的答辩记录汇总;材料学院、机械学院、电气学院、建筑工程学院、资源与环境工程学院等选题比较规范,大多数选题是联系生产实际和解决社会实际问题,做到了一人一题,每个指导教师指导人数符合规定,开题报告组织较好。文学院、管理学院、美术学院等学院组织较好,选题符合要求,做到一人一题,指导教师指导人数符合要求,开题报告组织较认真,教师认真地填写审查意见,工作过程记录填写认真。轻工与农业工程学院对本届的毕业设计工作突出抓好毕业设计题目的筛选、双向选择、中期检查和聘请非本学院专家对整个毕业设计工作进行评价。从目前已完成的前三项工作来看,对保证毕业设计质量起到了很好的作用。特别是他们组织的毕业设计中期检查组织形式新颖、实用、效果好。这种形式为:学生向学院中期检查委员会汇报前期工作;学院指定专门教师审查任务书、开题报告、英文翻译、毕业设计手册调和设计图纸等材料;汇报会上教师向学生就毕业设计的内容和工作进行提问,最后评定出前期工作成绩,对学生和指导教师下一步工作提出要求,对做得不好的同学提出警告。