第一篇:第二学期纪检部工作总结
2012-2013学年第二学期
工
作
总
结
化学与化工学院团总支、纪检部2013年6月6日
2012—2013学年第二学期纪检部工作总结
天气的变热、考试的临近,都透露着一个信息——这个学期就要结束了。这一学期,对我而言,收获是沉甸甸的。学生会,这是一个让人成熟、成长的地方,在这个学期,从学生会事务中的点点滴滴让我学会了许多。
纪检部致力于加强纪律,学风和纪律管理工作,努力为广大同学提供一个稳定的、安然的学习环境。在这个学期中,我们共同面对困难,但是没有人有怨言,依然做着自己的本职工作,他们的优秀表现和不懈的努力,也得到了老师的诸多肯定和好评。现将本学期纪检部工作总结如下:
一、总体情况:
在这一学期中,我部主要的任务有:
1、早操人员安排及相关事宜。
2、课堂考勤相关事宜。
3、学风督察人员安排及相关事宜。
4、英语风采大赛。
5、各项比赛的现场秩序。
二、关于纪检部工作的具体情况:
早操情况:我部主要负责安排人员及查人等。在此过程中,也出现了很多问题都能按时去查早操,而且都很积极,但查人的速度还有待提升。课堂考勤:每周都能按时进行汇总,但是有个别班级不能及时上交的情况。学风督察:人员安排有些欠缺,个别班级不能及时上交迟到人员名单。英语风采大赛:在准备时间十分有限的情况下,活动办的比较出色,王晨同学脱颖而出,并获得了校级二等奖。
三、不足之处
1.数据统计时不能保证100%的正确。但当这样的问题出现后,会在第一时间作出更正,同时也在努力,想尽办法的减少错误。
2.有时工作没能按时完成,致使每周的考勤结果没有及时的向同学公布。但是我们已经采取了相应的措施,这一问题如今已经很少发生。
3.在工作中尚有欠缺,工作效率有待提高。但是我们相信,只要坚持在今后的工作中不断的积累与总结,我们一定可以做的越来越好。
四、工作展望:
1.全面加强各项考勤措施,依照系里制定的详细考勤细则开展工作。
2.充分发挥部门干事的主观能动性,培养其自主思考、解决问题的能力,加深部门干事的联系,以更团结有力的姿态做好纪检工作。
3.加强与其他部门之间的团结协作,力求能共同为自动化系贡献自己的最大力量。
回顾这一学年,发现我们已成长了好多,无论是我还是我部的其他人员。虽然有时的确很累,但看着那些劳动成果,我们都很欣慰。这一学期,我部的事从表面看其实不多,但实际上我部人员一直很忙。但我部人员从未有怨言。相反,更认真、负责。我希望经过这一学期的历练,我部会在下一学期在各方面都会有一个更好的突破,能为院上及同学做更多、更实际的事。
化学与化工学院
团总支、纪检部
2013年6月6日
第二篇:2012-2013第二学期纪检部工作总结
2012-2013第二学期纪检部工作总结
光阴似箭,岁月如梭,转眼间一学期马上就要结束了同时我们部门的工作也较圆满结束了,本学期以来,我部总结上学期的经验以“服务广大同学为宗旨”。在 团委以及各位老师的指导下,纪检部各成员团结一致,认真落实部门工作职责和目标,工作中得到个班的积极配合和支持,使我部取得较好的工作成果,同时也顺利的完成各项工作,以下是我对本学年的工作总结:
一.考勤
晚自习考勤,每天晚上对各班的班纪喝到勤人数进行检查并把旷课人员进行记录,于周三晚对一周内的考勤情况进行总结,做出排名并及时公布,通过加强对同学的约束;来增强各方面的素质,提高同学们的自律意与整体感,为同学营造一个安静的学习氛围。
二.维持纪律
会场纪律,每次我系的活动,我部积极完成本职工作,以保证活动的顺利进行,本学期迎来一年一度的大学生艺术节,我部积极的协助各部开展活动,维持秩序,最终各项活动圆满落幕
三.假期统计
我部每次假期结束对我系各班学生去留情况进行调查,本学期五一假,纪检部对我轻化系各班同学的去留情况进行统计,并及时上交学工处为每位同学的人生安全提供了保障,四.内部管理
1通过一年的相处,各部门感情日益深厚,每项工作各部门积极配合,互帮互助,使工作得以保障。
2本阶段内我部成员得到很大的锻炼,开阔了自己的视野,锻炼了自己工作能力,弥补不足,以提高工作效率。
五.工作中的问题
1.虽然我们总结上学期的得与失但我们需要继续锻炼,对团总支,学生会工作认识还进一步提高,并增强我系大局意识。
2.纪检部成员工作态度有待改善,在工作中要严格要求自己,摆在态度,对纪检部的工作进行开拓创新,最后,就希望我部将在建设中更加美好,展望下学年的纪检部更上新台阶,真诚祝愿我系明天更辉煌,祝我院各项工作蒸蒸日上!
第三篇:2011-2012学年第二学期纪检部工作总结
郑州华信学院艺术学院
团学会纪检部2011-2012学第二学期
工 作 总 结
艺术学院团学会 纪检部
2012年6月5日
郑州华信学院艺术学院
团学会纪检部2011-2012学第二学期
工 作 总 结
回顾过去的一学年,我们纪检部在院党总支、团总支的悉心指导下,围绕学校中心工作,纪检部谨记“公正,公平,公开”宗旨,坚持“以人为本”的工作理念,狠抓实干,开拓进取。在落实日常工作的前提下,大胆创新,紧密联系同学,在不断摸索中探索出适合我们学院的工作方式,开展了一系列贴近同学、服务同学的活动,逐步形成自己的品牌特色活动,为同学的学习、生活提供了帮助。经过一学期的工作,我们的新成员由陌生这份工作到熟知这份工作,从对这份工作的不理解到热爱这份工作,都发生了很大的改变。我想这就是学生工作的力量,与其的魅力所在。只有我们用心去工作,每个人都会爱上这份看似枯燥乏味的工作却充满乐趣的工作。而且我们部有很多活跃的成员,随时调动大家工作的乐情!使大家感觉乐在其中!以下是第一学期的工作总结:
一、常规工作:
(一)注重工作计划性、讲究工作方法
我们进一步增强了部门工作的计划性、针对性,避免随意性和盲目性,有效地保证了考勤工作落到实处。我们每周一晚、周三晚、周五晚固定对宿舍进行大检查,其余时间为不定时抽查宿舍。而且不定时对班级纪律进行检查。每个周一都要召开一次部门会议,一是对上周的考勤工作情况进行反馈、总结;二是对下一周工作进行安排和部署,力求做到有布置、有检查、有调整、有落实。
(二)组织周密、执行细心
我们纪检部考勤工作繁杂,稍不注意就易出纰漏,有的甚至可能会影响到一周的考勤工作的进行。因此,我们一直要求每一位干事牢固树立纪检工作无小事的意识:一要细心、细致,二要从细小的事抓起。在工作监督干事到例行检查干事再到下周工作编排人员的具体安排上,时时刻刻、事事处处,都要认真、细致。
(三)注重质量、讲求实效
要提高工作质量,就必须在工作安排上严格要求以及严格监督。在常规工作的具体安排上,我们有比较明确的制定程序,先由干事讨论,再到部长复核。在例行的检查中,我们努力提高工作质量和效率,对出勤率较差的班级实行有针对性的监督与督促,营建了良好的学风和学术氛围。
(四)团结协作、认真负责
纪检部加强本部全体干事的责任心和全局感,在部内提倡合作精神,全体干事团结协作、互相配合、互相理解、互相支持,工作质量和效率大大提高,展示了部门内团结协作的精神。我们在去年冬季到来之际,开展了《安全教育》讲座,通过王警司的讲解,使大家对安全知识有了更加深入的了解,同时又在今年开展了一次同类型的《消防安全知识》讲座,也得到很好的效益。
二、部门“软实力”建设、提升素质才是第一位
在将近一学期的工作时间里,两位部长与带队主席、部门干事不仅形成了工作上的“好搭档”,而且在部门的文化建设方面也献出了自己的极大心思和热情,极力营造出“纪检大家庭”的和谐融洽的氛围。
(一)“工作的时候要认真工作,玩的时候要尽情去玩”
早在去年的时候,部长对干事们提出“工作的时候要认真工作,玩的时候要尽情去玩”的要求,希望干事们有责任心和活跃灵动的思维,不仅在工作上要积极主动,而且也要在生活中和活动中凸显自己,表达自己。因此,我们通过周例会这个平台,给予每个干事上台作报告的机会锻炼胆量和语言组织能力,在团学会的安排下,我们同其他部门开展了一系列的素质拓展活动,增添各部门的联系,加深了干事之间的感情和了解,为以后工作的开展打下了一定的人脉基础。部长们空余时间私下进行深度谈心,帮助我们解决学习与生活之间的问题。在学习工作之余增加聚餐、出游的机会。
三、干事培养 成才先要培才
打造一支团结高效的工作团队和全面提高干事的工作能力和综合素质是我们本届纪检部培养干事不变的“主基调”。
(一)加强作风建设是前提
工作开展是否能取得预期的效果,个人工作能力能否得到锻炼和提高,关键在于过硬的工作作风。我们谨记“公正,公平,公开”宗旨以及校训“笃诚勤奋,自强不息”,要求每位干事认真、规范、高效地完成每一项具体工作,绝不姑息放任工作上屡次出现同样的错误,从而使每位干事养成注重细节、规范的好习惯。同时在与班委打交道过程中,强调“做好纪检工作从微笑开始”的理念,坚持实事求是,做到原则性与灵活性的有机统一,努力建设一支效率高、作风硬的队伍。
(二)积极主动是“催化剂”
除了通过部门的本职工作锻炼提高干事们的细致认真、沟通协调能力外,我们干事积极主动参加其他不同性质的大型活动则是提高综合素质的有效方式。积极参与兄弟部门组织的活动,例如生活部的“讲文明树新风活动”、体育部的“拔河比赛活动”、学习部的“学术交流会”等等。纪检部干事们认真、谦逊。秉承多学习、多尝试、多进步的方针,工作得到了老师好评。
眨眼一学年即将结束,纪检部干事在工作中、学习中、生活中相互协作和相互交往得到了锻炼和经验,同时也收获了珍贵的友谊。诚然,我们过去一年的工作存在许多不足之处,但我们在工作中倾注了我们部门成员的满腔热情和责任心,我们相信纪检部在我们这一届的影响下,将会随着下次的纳新,拥有一个新的起点。
艺术学院团学会 纪检部
2012年6月5日
第四篇:纪检部第二学期工作计划
纪检部第二学期工作计划
时光飞逝,新学期伊始,连云港师专计算机系纪检部又迎来一个新的开始。在上学期,纪检部在各位老师和所有同学的支持下,顺利的完成了所有工作。新学期我们纪检部将承前启后,致力于加强全系纪律工作,努力为同学们提供一个稳定、良好的学习环境。
总的来说,纪检部本学期的工作将通过“加强监督、反馈管理”达到“工作更加出色优秀,内部更加团结和谐”的目标,我们将从日常工作和部门建设两方面进行努力:
一、日常工作:
考勤工作是我们纪检部存在的基本意义。由于从上学期开始系领导的要求,我们将相应地加大检查力度,在面临系里活动时间紧张和干事自身的课程压力加大等情况下的本学期,我们将继续不遗余力为搞好全系纪律建设做贡献。通过上学期的实践经验,日常工作方面我们将保留对纪律建设起到积极作用的内容,主要包括:
(一)早晚自习考勤
(二)考勤情况汇总及公布
(三)每位干事跟进监督各班级,加强部门与班级的沟通
(四)协助系里其他部门、班级的一些活动和工作
另外,针对上学期的一些活动中经常出现不少同学“混水摸鱼”借工作之名逃课的现象,这个学期我们会制定相对有效的考勤制度来遏制这种现象的发生。
二、部门建设:
(一)、加强对部门干事能力的培养
总结上学期我们工作不足之处的经验,我们部将提高对每位干事的工作要求,严格监督,绝不姑息放任工作上多次出现的错误,力求做到“把自己该做的工作做得最优秀”和干事的综合能力的进一步提高的目标。充分激发干事们力争上游的进取精神,鼓励干事积极参加学校及系部举行的大型活动并争取在其中担任重
要职位,充分锻炼各方面能力、积累更多的经验。争取比上个学期有所突破,有力地树立起纪检部活跃、有竞争力的新形象。
(二)、切实加强部内成员的交流沟通,增强部门凝聚力
提高例会效率,继续沿袭上学期的例会中记录重要会议内容的习惯,活跃纪检部内部气氛。同时,我们纪检部会按照系里的要求举办一些有意义的活动,增强同学间交流,营造和谐团结氛围,从而达到切实增强部门凝聚力的目标。
(三)、优化方式,提高工作效率
改变以往工作依靠惯例和要求过度模糊的工作方式,我们将对工作程序中涉及到的细节进行硬性规定,避免再次出现工作混乱情况,更加出色有效率完成各项的工作任务。譬如对学生请假严格规定假条的有效期限;各项交接工作的具体时间等等。
(四)、严明制度、整顿内部秩序
本学期的内部秩序决不能放松,根据实际情况,对干事给予奖惩。同时,严格要求干事严于律己,做到对事不对人的工作作风。
(五)、增强与其他部门的合作交流
本学期我们纪检部会更加增强与其他部门在工作上的合作交流,更好的促进我们纪检部的发展。
新的学期,新的开始,纪检部将在新学期继续以满腔的热情,扬长避短,努力工作,努力为同学们营造出一个更好的学习环境!
第五篇:纪检部第二学期工作计划
纪检部第二学期工作计划
时光飞逝,新学期伊始,工商管理学院纪检部又迎来一个新的开始。在上学期,纪检部在上级的指导和广大同学的合作支持下,顺利的完成了本职工作。新学期纪检部将承前启后,致力于加强学院纪律、学风工作,努力为广大同学提供一个稳定、安然的学习和生活环境,为学院管理和正常运行提供应有保障。
总的来说,纪检部本学期的工作将通过“加强监督、反馈管理”达到“工作更加出色优秀,内部更加团结和谐”的目标,我们将从日常工作和部门建设两方面进行努力:
一、日常工作:
考勤工作是我们纪检部存在的基本意义。由于从上学期开始学院工作重心转移的需要,我们相应地加大了检查力度,在改善学风方面取得了一定的成效。在面临学院品牌活动时间紧张和干事自身的课程压力增大等情况下的本学期,我们将继续不遗余力为搞好学院学风建设做贡献。通过上学期的实践经验,日常工作方面我们将保留对学风建设起到积极作用的内容,主要包括:
(一)早读考勤
(二)课堂考勤
(三)考勤情况汇总及公布
(四)每位干事跟进监督各班级,加强部门与班级的沟通
(五)协助学院部门、班级做评估建议
另外,针对往年第二学期学院的品牌策划推广大赛的开展时段,经常出现不少同学“混水摸鱼”借工作之名逃课的现象,届时我们会相应出台有效的考勤制度来遏制这种现象的发生。(由于未可预知当时的具体工作情况,现在暂不能详细写明此考勤制度的操作方法)
二、部门建设:
(一)、加强对部门干事能力的培养
总结上学期我们工作不足之处的经验,我们部长将提高对每位干事的工作要求,严格监督,绝不姑息放任工作上多次出现的错误,力求做到“把自己该做的工作做得最优秀”和干事的综合能力的进一步提高的目标。充分激发干事们力争上游的进取精神,鼓励干事积极参加学院大型活动并争取在其中担任重要职位,充分锻炼各方面能力、积累更多的经验,从而干事在团学干部竞选中富有竞争力,争取比往年有所突破,有力地树立起本部门活跃、有竞争力的新形象。
(二)、切实加强部内成员的交流沟通,增强部门凝聚力
提高例会效率,继续沿袭上学期的例会后进行话题辩论或锻炼思维方式的活动,活跃部门内部气氛。在上学期周二固定的部门聚餐的基础上,采取更加灵活的方法开展部内的交流联谊活动,比如:部长们空余时间多走访干事的宿舍探望或私下进行深度谈心;学习工作之余增加聚餐、出游的机会;工作和活动采取男女搭配方式,克服彼此害羞生疏情绪;借干事生日平台多搞搞新意思增进大家感情;每隔两三个星期举行部内的羽毛球、篮球比赛等等方式,真正营造出“纪检大家庭”的和谐团结气氛,从而达到切实增强部门的凝聚力的目标。
(三)、优化方式,提高工作效率
改变以往工作依靠惯例和要求过度弹性化模糊的工作方式,我们将对工作程序中涉及到的细节进行硬性规定,避免再次出现工作混乱情况,更加出色有效率完成各项的工作任务。譬如我们已探讨出了更加完善的编排工作任务的方式;严格规定补假条的有效期限;各项交接工作的具体时间等等。
(四)、严明制度、整顿内部秩序
本学期的部内秩序决不能放松,根据实际情况,新制定出 “干事表现奖惩制度”,严格规范周例会干事出勤的秩序,不再写老生常谈不痛不痒的月末自我总结,而是采取每月末在例会上进行自我表现评价,重点是互相抽签决定对象,用不记名的方式互相评价,最后集中意见集体投票决定对干事个人实现奖惩,展示出我部较强的组织纪律观念和团结协作、奋发向上的精神风貌。
(五)、增强与其他部门的合作交流
本学期除了计划增加与其他部门联谊活动,还打算增加与其他部门在工作上的合作交流,使我们的队伍更团结更具活力,更好的促进学院的学风建设。
新的学期,新的开始,纪检部将在新时期继续以满腔的热情,扬长避短,努力工作,以高昂的姿态和饱满的精神开始新的征程,努力为同学们营造出一个更好的学习环境!