杭州市人才开发中心户口挂靠办法

第一篇：杭州市人才开发中心户口挂靠办法

杭州市人才开发中心户口挂靠办法

特别提示：

落户前提：落户人员的人事档案挂靠在杭州市人才开发中心。

户口性质：本中心所设户口为集体户口，主要为来杭创业的各类人才和暂无集体户口的用人单位引进人才提供过度性户口挂靠，原则上以两年为期。一旦条件具备，挂靠者应及时将户口转出。

户口迁出：户口挂靠是人事代理的一项配套服务内容，故人才中心不受理单独挂靠户口的业务。因各种原因转出人事关系和人事档案者，其户口须先从市人才中心迁出。若户口不能先与档案迁出的，当事人应在支付户口保证金后，方可将档案调至所录用单位，以满足其考察录用之需。户口在规定时间或本人承诺期限内迁出，户口保证金退还本人。

第二篇：杭州市萧山区人才开发中心户口挂靠协议

杭州市萧山区人才开发中心户口挂靠协议

甲方：杭州市萧山区人才开发中心

乙方：

根据我区关于集体户口管理的有关规定，甲方同意乙方挂靠集体户口，有关集体户口的管理问题，经双方协商一致，特签订协议如下：

一、甲方提供以下服务：

1、在甲方职责范围内为乙方办理户口迁移手续出具相关材料；

2、妥善保管乙方的集体户口卡片；

3、为乙方出具涉及户籍管理（如户籍证明、补办身份证等）方面的证明。

二、乙方承担如下责任：

1、自觉遵守国家法律、法规、条例，并配合甲方做好户籍管理相关事宜。因个人违法违纪所造成的后果由乙方自行承担，与甲方无关。

2、发生以下情况时，需及时办理户口迁离手续：

（1）调离本区的；

（2）登记结婚的；

（3）已有固定住所的；

（4）与甲方终止人事代理关系的。

3、在户口挂靠期间，如乙方工作单位变动，须及时到甲方办理相关手续。

4、乙方如有住址、联系方式变更的，须及时通知甲方更改，否则，甲方不承担由此产生的不良后果。

5、乙方为女性的，应进行育龄妇女登记，并严格遵守计划生育的有关规定。

三、甲方所设户口为集体户口，主要是为来萧山就业的各类人才提供过渡性户口挂靠，一旦具备迁离条件，乙方应及时到甲方办理户口迁离手续。

四、如乙方未能遵守本协议的条款，甲方有权终止协议并不再提供涉及户口管理的相关服务。

五、本协议自乙方户口迁离甲方集体户口起自行终止。

六、本协议一式两份，双方各执一份，自签订之日起生效。

七、本协议未尽事宜，由甲、乙双方协商解决。

甲方：杭州市萧山区人才开发中心乙方签字：

（盖章）

经办人签字：

联系电话：82650***联系电话：

签订时间：年月日签订时间：年月日

第三篇：杭州市人才引进落户口[小编推荐]

杭州人才引进落户政策

一）人才引进类条件：

1、全日制本科以上学历或具有中级以上专业技术职称的人员、高校紧缺专业大专学历人员、留学回国人员及访问学者，以及其它拥有专利、发明、专有技术或特殊才能的人员，可随时办理户口进杭手续；

（二）人才引进类需提供的资料：

（1）学历证书、学位证书；

（2）专业技术职务任职资格证书；

（3）经鉴证的《劳动合同》；

（4）在杭合法固定住所证明（房产证或房屋租赁证）或户主同意落户证明（户口本、房卡）；

（5）原常住户口所在地公安机关户籍证明；（6）符合引进条件的人员申请进杭落户应填写《进杭落户人员审批表》（一式三份）；用人单位推荐的其他人员申请进杭落户应填写《外地人才进杭落户推荐表》（一式一份）、《外地人员进杭落户申请表》（一式四份），并提供本人身份证。

一、符合条件的人才进杭落户

1、引进条件45周岁以下全日制普通高等院校本科及以上学历或中级及以上专业技术职称（具有副高、正高职称者年龄可适当放宽到50、55周岁）；35周岁以下全日制普通高等院校紧缺专业大专学历。

2、申报程序

（1）用人单位将所要引进人才的学历、职称、户籍地等详细情况报区人事局；

（2）区人事局开具调档函，为用人单位办理调入手续；

（3）用人单位与引进人员签订劳动合同；（4）用人单位凭持学历（学位）证书、专业技术职称证书、劳动合同、身份证、养老保险缴费凭证、原户口所在地派出所出具的户籍证明到杭州市公安局办理户口准予迁入杭州市的《户口准迁证》；

（5）凭《户口准迁证》到原户籍所在地派出所开具《户口迁移证》，将户口迁出；

（6）凭《户口迁移证》、杭州市区某户主同意落户的证明及该户主的户口簿，到该户主户口所在派出所办理落户手续；

（7）办理人事关系代理的委托单位，引进的人才在杭州市区暂无落户地的，经审核同意后，可挂靠在区人才交流服务中心集体户口。

二、推荐人员进杭落户

1、人员推荐基本原则

（1）被推荐人应具有企业经济发展急需专业的高等教育学历，无高等学历的人员应具有稀缺的特殊技能；（2）被推荐人需经用人单位考核一年以上，且在考核期内有突出的业绩表现；

（3）被推荐人年龄一般应在30周岁以下（具有特殊技能的专门人才可适当放宽）；

（4）对法律、文秘、会计、档案、中文、汉语文学等非紧缺专业人员及车辆驾驶等一般技能人员严格限制。

2、申报程序

（1）用人单位根据申请人试用情况提出考察意见，填写《人才引进推荐表》一式一份、《外地人员进杭落户申请表》一式三份，对表内所有项目必须认真如实填写，鉴定意见必须是单位法定代表人签署的意见（不能以人事部门代替）；

（2）用人单位提供营业执照和税务登记证（复印件），及与申请人已执行一年以上的劳动合同；

（3）申请人提供在用人单位缴纳一年以上的养老保险凭证，凭证要与劳动合同的单位、时间相吻合，并以社会保险部门出具的原始打印记录为准；

（4）在杭州市区（不含余杭、萧山区）有合法固定住所证明（房产证、房屋租赁证）或户主同意落户的证明和户主的户口簿；落入单位集体户口的，出示单位同意落户的证明；

（5）除上报学历证书原件、复印件的同时还要学历查询的打印附件。（学历证书查询可在中国高等教育学生信息网上查询）

（6）申请人身份证、户籍证明（或户口薄）、结婚证；

（7）申请人配偶户籍证明（或户口薄）、学历证书、就业情况；一般情况下，配偶学历层次偏低、无工作单位的从严控制；配偶同时符合人才引进条件的，可同时申报；

（8）根据有关部门的要求由用人单位出具申请人未参加法轮功的证明；

（9）经区人才中心审核，区政府领导、市人事局审批同意后，凭《外地人员进杭落户申请表》到杭州市公安局办理有关落户手续。

第四篇：户口挂靠协议书

户口挂靠协议书

甲方：珠海市人才资源与就业服务中心（以下简称甲方）乙方（户口挂靠人员）： 身份证号码：（以下简称乙方）丙方（乙方用人单位）：（以下简称丙方）

根据《珠海市人民政府关于印发珠海市户口迁移管理实施办法的通知》（珠府〔2018〕11号）和《珠海市人民政府办公室关于进一步加强人才引进核准工作的通知》（珠府办函〔2018〕149号）（以下简称《通知》）文件要求，为进一步拓宽引进人才落户渠道，甲方设立了“人才公共户”。现甲乙丙三方就乙方户口暂落“人才公共户”事宜达成如下挂靠协议：

一、户口挂靠的条件

乙方需同时符合以下两个条件：

（一）乙方办理人才引进业务的用人单位注册地属市人力资源社会保障部门的；

（二）乙方无法按《通知》第七点顺序登记入户，提供市不动产登记中心出具的《不动产登记情况查询证明》（含本人、配偶及未成年子女）、丙方所属派出所出具的《不具备建立集体户口证明》。

二、甲方责任

为符合户口挂靠条件的乙方在挂靠期内免费提供乙方本人户口管理服务。

三、乙方责任

（一）乙方在户口挂靠期间应自觉遵守国家、省、市法律法规并积极配合甲方做好户口管理相关事宜；

（二）乙方借出的户口簿须在当天归还；

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（三）乙方户口挂靠期内未达到户口迁出条件的，于户口挂靠期满前30天内办理户口续挂手续，续挂期限为三年，须提交以下材料：

1、有效居民身份证原件及复印件；

2、市不动产登记中心出具的《不动产登记情况查询证明》原件及复印件（含本人、配偶及未成年子女）；

3、现用人单位所属派出所出具的《不具备建立集体户口证明》原件及复印件；

4、现用人单位、乙方与经受理机构签订的《户口挂靠协议书》（该协议书一式三份，加盖单位公章）。

（四）乙方有下列情况之一，须在30天内将户口迁出：

1、离开原用人单位，新用人单位有集体户或具备建立集体户的；

2、办理结婚登记手续（配偶户口在市外及市内各区人才公共户的除外）；

3、在本市已购置住房或已有新的落户地。

（五）乙方确保提供正确的联系方法（如有变动应及时通知甲方）。

四、丙方责任

（一）丙方应做好本单位的人口与计划生育管理工作，实行单位法定代表人责任制，接受所在地乡镇、街道人口和计划生育工作机构的业务指导和监督检查，并督促乙方不违反计划生育相关法律法规和规定；

（二）丙方应当依法与乙方签订计划生育工作责任书；

（三）在户口挂靠有效期内，若乙方因工作调动调离丙方时，丙方有责任督促乙方办理将户口迁至新工作单位集体户的相关手续；丙方自签订该协议之日起若符合建立集体户条件应当自觉向辖区派出所申办设立集体户，并通知甲、乙双方，协助乙方将户口迁至丙方集体户。

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五、乙方提供虚假材料、隐瞒真相等欺骗手段申请落户人才公共户的，甲方有权取消乙方的申请资格。

六、乙方及丙方出现下列情形之一时，终止本协议并不再提供户口管理服务。

（一）乙方未能遵守、履行本协议第三条乙方责任的；

（二）丙方未能遵守、履行本协议第四条丙方责任的；

乙方违反国家法律法规，涉嫌违法犯罪的，甲方有权提请相关部门进行处理。

七、其它事项

（一）“人才公共户”是甲方为乙方提供的临时户头，户口挂靠有效期为三年；

（二）本协议的签订期限自 年 月 日至 年 月 日；

（三）本协议一式三份，三方各执一份，具有同等效力，三方签字盖章后生效。

八、户口挂靠协议自乙方户口迁出之日或户口挂靠期满自行终止。

甲方：珠海市人才资源与就业服务中心（盖章）乙方（签名按手印）：

代表(签字)： 手机号码：

年 月 日 年 月 日

丙方（盖公章）：

负责人（签字）： 联系电话：

年 月 日

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第五篇：户口挂靠协议书范本[推荐]

户口挂靠协议书范本

“户口挂靠”就是将户口放在人才服务中心，就是集体户口，严格来说，户口是不存在“挂靠”的说法，档案才真正是挂靠在人才服务中心。以下是小编为大家精心准备的：户口挂靠协议书相关范本，欢迎参考阅读!

户口挂靠协议书范本一

甲方：

市人才服务中心

乙方：(姓名)

(身份证号码：)

经甲、乙双方协商同意，达成如下协议：

一、户口挂靠的条件：

凡因市内工作变动、应届毕业生先落户再就业等原因，经批准已落实

户口但暂无落户地，在本中心办理个人委托人事代理手续的未婚人员可办理户口挂靠。

二、甲方根据乙方需要提供以下服务：

1、办理户口迁入、迁出手续。

2、办理身份证换、补手续。

3、提供相关户口证明(乙方需出具《个人委托人事代理协议书》及《户口挂靠协议书》)。

三、乙方承担以下责任：

1、乙方户口挂靠期间应自觉遵守国家的法律、法规，遵守计划生育条例及户籍管理规定，并配合甲方做好户籍管理相关事宜。

2、乙方需向甲方提供正确的联系方法(如有变动，需及时通知甲方)。

联系电话：

手机

联系地址：

邮编：

3、乙方在发生以下情况时，需及时至甲方办理户口迁出手续。

1)乙方户口挂靠期满1年(自年月起)。

2)乙方在办理结婚登记相关手续时。

3)乙方已购置住房或已有新的落户地。

4、乙方遇特殊情况暂不能办理户口迁出手续的，须同甲方另行协商解决。

四、由于乙方未能遵守本协议的条款，甲方有权中止协议。

五、自本协议中止日起一月内，乙方未与甲方联系且未办理相关手续的，甲方将不再出具任何证明材料。

六、根据

市物价局价服字(1998)205号文件规定，乙方须向甲方缴纳：挂靠户口管理费120元/次。

七、本协议一式两份，双方各执一份。

甲方：

市人才服务中心(盖章)

办公地址：

邮政编码：

办公电话：

年月日

乙方：本人签名

年月日

户口挂靠协议书范本二

甲方：

甲方户口挂靠人员：

乙方：

区人才服务中心

甲方因无集体户口，为解决员工户口挂靠问题，经与乙方友好协商，特订立户口挂靠协议书。

一、甲方将职工 的户口挂靠在乙方的集体户口内，挂靠日期从户口报入时计算。

二、甲方负责提供申报户口所需的各项资料。

三、乙方负责去公安部门办理申报户口手续。

四、甲方有督促和教育员工遵纪守法、做守法公民的义务，挂靠人员应积极配合公安等部门做好与户口相关的一系列工作。

五、乙方仅同意甲方职工的户口挂靠，有关住房等福利问题由甲方或挂靠人员自行解决。

六、为加强户口管理，户口挂靠人员的档案必须交由乙方保管(另签委托保管档案协议)。

七、户口挂靠人员需开具户籍或其它证明时，必须凭甲方的介绍信和本人身份证开乙方办理。

八、户口挂靠人员需如实提供联系地址及联系电话。如有变化，及时通知甲乙双方。

九、户口挂靠人员离开甲方时，应先将本人的户口从乙方的集体户口中迁出，然后再办理人事档案转移手续。如果户口挂靠人员离开甲方时不能迁出集体户口，由此而造成无法退工转档等后果由户口挂靠人员承担。

十、户口挂靠费每人每年 元，户口挂靠时的第一个月一次性付清首次费用，以后逐年付费，先付费后挂靠。

十一、本协议书一式三份，甲乙双方及挂靠人员各持一份，并具有同等效力。

甲方单位盖章

乙方单位盖章

代表人

代表人

年 月 日

年 月 日

甲方地址：

乙方地址：

甲方电话：

乙方电话：

户口挂靠人承诺：遵守本协议规定，承担违反本协议引发的后果，绝不反悔。

户口挂靠人签名：

户口挂靠人住址：

联系电话：

户口挂靠条件：

1、大中专院校毕业生、归国留学生、引进的人才、城镇用工人员，本单位集体户尚未建立，不具备家庭户立户条件，亲友同意将其户口迁入家中挂靠的;

2、常住户口居民因工作辞退、离职或调动等原因，人事劳动关系委托人才服务中心等机构管理的，允许将其户口由原单位集体户内或派出所代管户内迁入人才服务中心等单位挂靠;

3、常住户口居民符合下列情况之一的，允许将户口迁入亲友家中挂靠：(1)户口在企业集体户内，因企业破产、倒闭、改制等原因，企业已无专人管理集体户，亲友同意将其户口迁入家庭户内的;(2)户口在派出所代管户内的;(3)户口在人才服务中心等中介机构的。

户口挂靠<

1、户口挂靠在亲友家中的，由挂靠人向迁入地派出所提出申请。对本区、县内挂靠的，申请人持迁入地派出所批准证明、本人户口簿、身份证到迁入地派出所办理迁移手续，持户口迁移证、亲友户口簿、亲友家庭户户主签名的挂靠户口责任书到迁入地派出所办理入户手续;对跨区挂靠户口的，由迁入地派出所审核后报分局签发《户口准迁证》，申请人应当提交下列材料：(1)本人的书面申请、联系电话、通信地址;(2)亲友家庭户户主签名的挂靠户口责任书及其户口簿;(3)本人及被挂靠人居民身份证;(4)育龄妇女计划生育证明;(5)落户地村居或单位出具长期居住证明和接收证明。

2、经批准同意接收、引进的招调人员、毕业生、各类人才，申请在亲友家中挂靠的，落户前应当向迁入地派出所提出申请，申请时应提交下列材料：(1)本人书面申请、联系电话;(2)人事劳动部门的招调通知(或接收介绍信);(3)亲友家庭户户主签名的挂靠户口责任书及其户口簿;(4)本人及被挂靠人的户籍证明;(5)育龄妇女计划生育证明;(6)落户地村居或单位出具长期居住证明和接收证明。

3、户口挂靠在人才服务中心等中介机构集体户内的，凭人才中心等中介机构的证明办理户口迁移手续。