第一篇:大学毕业生最受欢迎的十大技能
大学毕业生最受欢迎的十大技能
来源:中国水泥网人才频道作者:化学与环境学院团委
每个有过工作经历的人都知道,能够为雇主提供其急需的技能是获得工作机会的前提,拥有过硬技能的人有更多的工作机会。
一个人掌握何种技能取决于他的兴趣、能力和聪明程度,也取决于他所能支配的资源以及制定的事业目标。
但是,由于经济发展前景不确定,掌握对你的事业有所帮助的技能显得尤为重要。以下是美国劳工部公布的最受雇主欢迎的十种技能。
一、解决问题的能力
每天,我们都要在生活和工作中解决一些综合性的问题。那些能够发现问题、解决问题并迅速作出有效决断的人行情将持续升温,在商业经营、管理咨询、公共管理、科学、医药和工程领域需求量骤增。
二、专业技能
现在,技术已经进入了人类活动的所有领域。工程、通讯、汽车、交通、航空航天领域需要大量能够对电力、电子和机械设备进行安装、调试和修理的专业人员。
三、沟通能力
所有的公司都不可避免地面临内部雇员如何相处的问题。一个公司的成功很多时候取决于全体职员能否团结协作。因此,人力资源经理、人事部门官员和管理决策部门必须尽量了解职员的需求并在允许的范围内尽量予以满足。
四、计算机编程技能
如果你能够利用计算机编程的方法满足某个公司的特定需要,那么你获得工作的机会将大大增加。因此,你需要掌握C++,Java,HTML,Visual Basic,Unix和SQL Server等计算机语言。
五、培训技能
现代社会一天产生和搜集到的数据比古代社会一年的还要多。因此,能够在教育、社区服务、管理协调和商业方面进行培训的人才的需求量逐年增加。
六、科学与数学技能
科学、医学和工程领域每天都在取得伟大的进展。拥有科学和数学头脑的人才的需求量也将骤增,以应对这些领域的挑战。
七、理财能力
随着平均寿命的延长,每个人都必须仔细审核自己的投资计划以保证舒适的生活以及退休后的生活来源。投资经纪人、证券交易员、退休规划者、会计等职业的需求量也将继续增加。
八、信息管理能力
信息是信息时代经济系统的基础,掌握信息管理能力在绝大多数行业来说都是必须的。系统分析员、信息技术员、数据库管理员以及通信工程师等掌握信息管理能力的人才将会非常吃香。
九、外语交际能力
美国需要从别国进口原材料和商品,美国的商品和服务也要出口到全球市场。掌握一门外语将有助于你得到工作的机会。现在热门的外语是俄语、日语、汉语和德语(对于中国人来说,掌握英语显得尤为重要)。
十、商业管理能力
在美国,生意就是生意,掌握成功运作一个公司的方法是至关重要的。这方面最核心的技能一方面是人员管理、系统管理、资源管理和融资的能力;另一方面是要了解客户的需要并迅速将这些需要转化为商机。
第二篇:就职最受欢迎的十大技能
就职最受欢迎的十大技能
一个人掌握何种技能取决于他的兴趣、能力和聪明程度,也取决于他所能支配的资源以及制定的事业目标,拥有过硬技能的人有更多的工作机会。但是,由于经济发展前景不确定,掌握对你的事业有所帮助的技能显得尤为重要。以下是最受雇主欢迎的十种技能。
一、解决问题的能力
每天,我们都要在生活和工作中解决一些综合性的问题。那些能够发现问题、解决问题并迅速作出有效决断的人行情将持续升温,在商业经营、管理咨询、公共管理、科学、医药和工程领域需求量骤增。
二、专业技能
现在,技术已经进入了人类活动的所有领域。工程、通讯、汽车、交通、航空航天领域需要大量能够对电力、电子和机械设备进行安装、调试和修理的专业人员。
三、沟通能力
所有的公司都不可避免地面临内部雇员如何相处的问题。一个公司的成功很多时候取决于全体职员能否团结协作。因此,人力资源经理、人事部门官员和管理决策部门必须尽量了解职员的需求并在允许的范围内尽量予以满足。
四、计算机编程技能
如果你能够利用计算机编程的方法满足某个公司的特定需要,那么你获得工作的机会将大大增加。因此,你需要掌握C++、Java、HTML、Visual Basic、Unix和SQL Server等计算机语言。
五、信息管理能力
信息是信息时代经济系统的基础,掌握信息管理能力在绝大多数行业来说都是必须的。系统分析员、信息技术员、数据库管理员以及通信工程师等掌握信息管理能力的人才将会非常吃香。
六、理财能力
随着平均寿命的延长,每个人都必须仔细审核自己的投资计划以保证舒适的生活以及退休后的生活来源。投资经纪人、证券交易员、退休规划者、会计等职业的需求量也将继续增加。
七、培训技能
现代社会一天产生和搜集到的数据比古代社会一年的还要多。因此,能够在教育、社区服务、管理协调和商业方面进行培训的人才的需求量逐年增加。
八、科学与数学技能
科学、医学和工程领域每天都在取得伟大的进展。拥有科学和数学头脑的人才的需求量也将骤增,以应对这些领域的挑战。
九、外语交际能力
掌握一门外语将有助于你得到工作的机会。现在热门的外语是英语、日语、韩语、法语和德语。
十、商业管理能力
在经济飞速发展的今天,企业管理人员能够掌握成功运作一个公司的方法是至关重要的。
这方面最核心的技能一方面是人员管理、系统管理、资源管理和融资的能力;另一方面是要了解客户的需要并迅速将这些需要转化为商机。
第三篇:最受欢迎的十大新兴大学专业
最受欢迎的十大新兴大学专业
一、新型新闻媒体专业
该专业将传统新闻课程与数字媒体设计和管理结合起来。有些学校更注重电脑技术和网页设计。另一些学校则更强调传播整合和数码技术。
二、生物工程
生物工程专业兼顾生物学和工程学,旨在解决农业、食品科学、和医学方面的实用问题,是一项交叉学科。不过,近来本科学位毕业生的需求越来越高,像德拉瓦州立大学。
另外,与生物工程专业相关的生物信息和生物医学工程,前景也不错。
三、有机农业
为了适应消费者对有机食品的需求量增加,很多大公司开始雇用这方面的专门人才。
四、国土安全专业
美国联邦政府的国土安全部为这个专业的学生提供了相当多的奖学金和助学金,并在国土安全防御中心提供一个18个月、授予学位的培训课程。85%的国土安全专业毕业生都来自社区学院。
五、网络商业和网络市场专业
此专业着眼于通过网络进行的商业交易,往往与客户沟通、雇员管理、商业伙伴沟通有关,一般是在商学院提供的研究生水平课程,这个专业学生需求量的增长将大大高于应届毕业生的平均水平。
六、电脑游戏设计
这个10年前还闻所未闻的专业,现在已经在全美150多所高校扎下了根。
七、法律财会专业
法律财会专业成为会计领域里增长最快的专业,课程包括金钱侦探(负责调查公司与法律相关的财务漏洞),除了基本会计学技能之外,此专业还要求学生具有更广泛的商业知识。
八、人机互动专业
HCI一般是计算机科学学院的研究生课程,但有些学校,像新泽西理工学院已经开始开设本科课程。
九、超微工程专业
在国家超微工程启动会的支持下,越来越引人注目。大多数学校提供的是研究生水平的课程,少数学校如路易斯安娜州大,开设超微系统工程的本科专业。
十、社会与环境专业
此专业关注社会与环境的相互影响,在不同学校里侧重稍有不同。学生一般是主修社会科学理论中的环境问题,大多数学校都是硕士生水平的课程,也有加大伯克利分校开始开办本科课程。
第四篇:关于面试指南:职场最受欢迎的十大技能
关于面试指南:职场最受欢迎的十大技能
职场最受欢迎的十大技能
一个人掌握何种技能取决于他的兴趣、能力和聪明程度,也取决于他所能支配的资源以及制定的事业目标,拥有过硬技能的人有更多的工作机会。但是,由于经济发展前景不确定,掌握对你的事业有所帮助的技能显得尤为重要。湖南毕业生就业网整理出了求职公寓总结的最受雇主欢迎的十种技能。
1、解决问题的能力。每天我们都要在生活和工作中解决一些综合性的问题。那些能够发现问题、解决问题并迅速作出有效决断的人行情将持续升温,在商业经营、管理咨询、公共管理、科学、医药和工程领域需求量骤增。
2、专业技能。现在技术已经进入了人类活动的所有领域。工程、通信、汽车、交通、航空航天领域需要大量能够对电力、电子和机械设备进行安装、调试和修理的专业人员。
3、沟通能力。所有的公司都不可避免地面临内部雇员如何相处的问题,一个公司的成功很多时候取决于全体职员能否团结协作。因此,人力资源经理、人事部门官员和管理决策部门必须尽量了解职员的需求并在允许的范围内尽量予以满足。
4、计算机编程技能。如果你能够利用计算机编程的方法满足某个公司的特定需要,那么你获得工作的机会将大大增加。因此,你需要掌握C++、Java、HTML、VisualBasic、Unix和SQLServer等计算机语言。
5、信息管理能力。信息是信息时代经济系统的基础,掌握信息管理能力在绝大多数行业来说都是必需的。系统分析员、信息技术员、数据库管理员以及通信工程师等掌握信息管理能力的人才将会非常吃香。
6、理财能力。随着平均寿命的延长,每个人都必须仔细审核自己的投资计划以保证舒适的生活以及退休后的生活来源。投资经纪人、证券交易员、退休规划者、会计等职业的需求量也将继续增加。
7、培训技能。现代社会一天产生和搜集到的数据比古代社会一年的还要多。因此,能够在教育、社区服务、管理协调和商业方面进行培训的人才的需求量逐年增加。
8、科学与数学技能。科学、医学和工程领域每天都在取得伟大的进展。拥有科学和数学头脑的人才的需求量也将骤增,以应对这些领域的挑战。
9、外语交际能力。掌握一门外语将有助于你得到工作的机会。现在热门的外语是英语、日语、韩语、法语和德语。
10、商业管理能力。在经济飞速发展的今天,企业管理人员能够掌握成功运作一个公司的方法是至关重要的。
新人求职面试注意事项
1、简历有错别字——做事不仔细看简历是招聘的第一个环节。虽然招聘官看简历的速度很快,但是看过无数简历的他们对这种小细节却是明察秋毫,而且特别注意。
从这样的细节中,面试官能发现一个人做事是不是认真、仔细。如果招聘的是文员、助理、客服、会计等岗位,简历上有一个错别字,就会被招聘官筛掉。
有的毕业生觉得简历千篇一律,想在简历上表现一下个性。简历上就写一句话:“我很有能力,请给我一个机会!”他们想以这样的个性简历做敲门砖,但在招聘人员那里却行不通。因为简历的功能是要体现你如何有能力适应这份工作,而不是空口说白话。
面试官看一份简历的时间平均不会超过10秒钟,但是对待毕业生的简历还是会更仔细、更认真,大约要用1分钟。因此,简历不要太啰嗦,也不要太简单,把实习经历等主要内容分点写清楚,让人一目了然就可以了。简历不是彰显个性的载体,毕业生还是依照通用的简历模板,写一份中规中矩的简历为好。
2、迟到不吭声——不为他人想面试迟到也是经常发生的事,但不是不能挽救。面试官也是常人,他们会理解交通堵塞、路上遇到一些意外等情况,而且相信大多数毕业生面试迟到不是故意的。如果是跟亲友、熟人约会,迟到了是不是该礼貌地发条短信或者打个电话通知对方,解释一下迟到的原因呢?面试官通常在一段时间内要面试好几个人,一个人迟到10分钟,下一个面试者的时间就会拖延。站在面试官的立场想想,他也会心急,而且也会担心面试者的安全。因此如果面试迟到,一定要通知面试官,讲明原因,让对方早做安排。
一般迟到的面试者会排到最后一个。
一个人犯点小错误在所难免,只要心中有愧疚,能为别人着想,就说明他是一个真诚的人,是对别人、对工作负责的人。
3、开口问薪水——冲钱来工作面试时能不能问薪水?答案是可以。但是 不要开口第一句话就直接问。在目前严峻的就业形势下,毕业生找工作时要先想清楚自己能做什么。一般来说,每个公司每个职位都有薪资标准,上下浮动范围不过几百块钱。急着问薪水意义不大,而且还会让面试官觉得这个学生是冲钱来的而不是冲公司、冲职位来的。企业的人力资源部门工作人员都是为用人部门招聘,招聘时也担风险,如果员工入职后离职率过高,说明招聘人员不合格,因此招聘人员会特别在意这些细节。
4、小组抢说话——缺团队精神小组面试近年很常见,易考查出面试者的性格、素质、团队精神。小组面试时抢先发言,并占用时间滔滔不绝的人,基本会被面试官淘汰。因为这样的人会被视为爱表现、爱出风头,占用其他人时间,没有团队协作精神。
在面试时,如果遇到滔滔不绝的“面霸”,其他面试者应该挺身而出,礼貌地说:“让我们分享一下其他人的观点。”或者说:“我赞同你的观点,但是有几点补充。”打断别人或者遇到不同意见时,一定要注意说话的方式和分寸,千万别互相争抢。
小组面试时,面试者应该认真听每一个人的发言,一个白眼、一次不屑的扭头或不耐烦地翻一页纸,都会被面试官看在眼里,这是不尊重别人的表现,会被轻易地淘汰。面试官还会特别注意面试者的眼睛、眼神。眼睛飘忽不定是不自信的表现。一般来说,想问题时眼神比较固定,说话时60%的目光看着问问题的人,40%的目光投向旁听者。这是比较自然、坦诚的表现。
面试考察的是一个人的综合能力和素质,而不是某一方面的才能。面试时,不要以一个卑微的身份去乞求一份工作。在结束面试离开时,要对主考们说谢谢,要报以最真诚的微笑。
[关于面试指南:职场最受欢迎的十大技能]
第五篇:最受雇员欢迎十大IT企业
最受雇员欢迎十大IT企业
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