2013公司计财供应部员工认上岗内容承诺表

第一篇：2013公司计财供应部员工认上岗内容承诺表

2013顶益公司计财供应部员工认上岗内容承诺表

以上内容，本人承诺履行到位。承诺人：承诺日期：年月日

2013顶益公司计财供应部员工认上岗内容承诺表

以上内容，本人承诺履行到位。承诺人：承诺日期：年月日

2013顶益公司计财供应部员工认上岗内容承诺表

以上内容，本人承诺履行到位。承诺人：承诺日期：年月日

2013顶益公司计财供应部员工认上岗内容承诺表

以上内容，本人承诺履行到位。承诺人：承诺日期：年月日

2013顶益公司计财供应部员工认上岗内容承诺表

以上内容，本人承诺履行到位。承诺人：承诺日期：年月日

第二篇：公司安全生产标准化质计部员工应知知识

公司安全生产标准化

─ 质计部员工应知知识条款

一、公司方针、目标

1、方针：安全第一，预防为主，以人为本，保障员工健康安全； 科学发展，规范管理，持续改进，提高公司安全绩效。

2、目标：

①生产性伤亡事故为0；

②重伤事故为为；

③生产性负伤率≤0.5‰；

④重大爆炸、火灾、设备、环保污染事故和多人中毒事故为0；

⑤隐患治理完成率≥98%；

⑥特种设备定检率100%；

⑦建设项目“三同时”执行率达100%；

⑧独立上岗操作的生产岗位员工持证率100%；

⑨生产作业场所职业健康指标满足国家规定限值；

⑩事故调查处理率100%；

二、质计部方针、目标

1、方针：安全第一，预防为主，持续改进，保证安全；

2、目标：

（1）确保部门质量、安全、环保、职业健康安全事故率为零。

（2）按公司计划参加培训率达100%。

（3）准时参加公司活动率达100%。

（4）个人劳动防护用品正确配戴率达100%。

（5）监督部门员工执行操作规程率达100%。

三、公司与部门安全承诺书

1、严格遵守国家的法律法规，相关的行业标准，规程和公司管理制度。

2、贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，加大安全投入，提供安全标准化正常运行所必须的人力，物力和财力资源支持，不断进行生产技术和设

备、设施的改进，为员工提供安全的工作环境。创建安全效益型一流公司，以保证公司目标的实现。

3、定期开展危害辨识和风险评估，控制，持续提升控制风险能力，防止火灾、爆炸、有毒有害气体，液体泄漏及伤亡等各类事故的发生，确保人身，公司财产的安全及对环境的保护。

4、加强员工教育培训，提高员工的安全意识，保证所有作业人员建档和持证上岗。定期进行安全绩效考核，工作业绩作为公司奖惩、聘用、任用干部及选择承包商的重要依据；鼓励员工积极参与到安全标准化不断改进的过程中，以达到实现公司安全目标的目的。

5、组织制定并实施本单位生产安全事故应急救援预案，及时、如实报告生产安全事故。

6、加强对相关方的安全、环保、职业健康意识培训、提升、信息共享，营造公司内部，周边社会的安全氛围。

四、岗位安全职责

1、部门安全职责：

（1）负责传达贯彻上级有关质量检验、安全工作的指示。

（2）组织编审企业的质量管理体系文件，参加编制企业安全技术规程的工作。

（3）负责企业动火分析和有害物质的测定及材料、成品质量的检查。

（4）负责对分析工的技术教育, 组织技术练兵活动, 严格分析纪律，搞好安全生产。

（5）负责质量事故的调查、分析、总结管理, 并及时汇报厂安全部门。

（6）对新分配到分析岗位的职工, 负责安排安全技术知识教育和业务的培训考核工作。

（7）对公司各类分析仪器及计量器具负责调试、保养, 保证准确、完好。

（8）对化学危险品(溶液、试剂)要根据理化性质, 分类妥善保管, 保证使用、贮存的安全、可靠。

2、员工安全生产职责

（1）严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督；

（2）认真贯彻“安全第一，预防为主、综合治理”的安全生产方针，深化安全生产的“双基”工作；

（3）切实落实部门领导、班组长布置的各项工作，严格执行公司制定的安全规章制度和生产操作规程；

（4）正确佩带劳保用品，正确使用消防器材；

（5）加强对特种设备的使用、维护、管理，确保安全生产；

（6）认真开展岗位自查、自纠工作，发现问题及时解决；

（7）认真积极参加公司组织的各类安全培训、教育活动；

（8）积极协助安全管理部做好安全、环保、职业健康工作；

（9）积极参加班组安全活动；

（10）努力学习专业知识，精通业务，钻研技术，不断提高工作水平；

（11）工作过程中与各部门、车间、岗位员工相互配合，相互提醒，发现问题及时处理、汇报；

（12）认真积极参加班组事故应急的演练工作，防止各类生产事故的发生。

五、风险源评价、职业危害及预防方法（见附表）

六、安全生产标准化基本知识

1、安全标准化定义：通过建立安全生产责任制，制定安全管理制度和操作规程，排查治理隐患和监控重大危险源，建立预防机制，规范生产行为，使各生产环节符合有关安全生产法律法规和标准规范的要求，人、机、物、环处于良好的生产状态，并持续改进，不断加强企业安全生产规范化建设。

2、安全标准化目的:

(1)夯实企业安全生产基础，实现企业安全生产工作的规范化，制度化和科学化，提高企业安全生产水平，保障从业人员的安全与健康，促进企业的可持续发展。

(2)贯彻实施《安全生产法》，落实冶金企业安全生产主体责任的重要举措。

(3)实践“安全第一，预防为主，综合治理”的方针和以人为本的科学发展观。

(4)有助于实现对企业分级管理，分类指导，促进安全生产形势稳定好转，实现长治久安。

(5)有利于推动安全监管部门依法行政，提高安全监管水平。

七、质计部规章制度的培训学习及了解

1、质计部经济责任制考核制度；

2、岗位职责；

3、岗位作业指导书；

4、岗位设备操作规程；

5、化验室安全管理制度；

6、化验室突发事件准备与应急措施；

八、熟悉岗位应急器材的正确使用

八、劳动防护用品的正确穿戴

九、2012年12月中旬，公司在接受安全标准化第三方检查时，检查人员会对质计部员工抽查提问以上知识点，请各员工必须认真熟知，否则产生一切不良后果由员工自行承担。

质量计量管理部

2012年12月5日