讲正气树新风主题教育整改提高阶段整改方案

第一篇：讲正气树新风主题教育整改提高阶段整改方案

讲正气树新风主题教育整改提高阶段整改方案 “讲正气、树新风”主题教育已经进入整改提高阶段，为扎扎实实地做好这一阶段的工作，根据《卫生系统“讲正气、树新风”主题教育实施意见》要求，结合我队实际，现制定如下整改方案：

一、总体要求

针对查摆出来的突出问题和群众反映的意见，联系工作实际，突出整改重点，制定整改措施，落实整改责任，解决突出问题，建立长效机制，弘扬正气，进一步坚定党员干部的理想信念，进一步牢固宗旨意识，进一步加强道德修养，进一步加强和改进党员干部的作风建设，建立一支作风优良、纪律严谨、素质一流、战斗力强的精干高效卫生监督执法队伍。

二、组织领导

成立由执法队支部书记任组长，各位副队长任成员的讲正气树新风整改提高阶段工作领导小组，负责本阶段的工作落实。

三、查摆出来的突出问题和群众反映的意见

前一阶段查摆出来的问题和群众反映的意见经归纳整理主要有：

（一）卫生监督队伍学习意识不强、学风不浓、士气不振；

（二）举办卫生知识培训，提高从业人员卫生知识水平；

（三）简化办证程序，加快办证速度；

（四）增加工作透明度；

（五）工作纪律松懈、仪表衣容不整；

（六）执法队环境卫生状况差；(七)医疗服务市场和食品市场存在有安全隐患，打非力度不足。针对以上7条提出以下整改措施.三、整改措施

1、制定整改方案整改提高阶段.（5月22日以前完成）支部和领导班子要结合思想和工作实际，针对查摆问题阶段反映出来的问题，制定切实可行的整改方案和措施。每个党员干部要针对群众提出的意见、建议以及查摆阶段反映的问题，认真制定具体整改措施。在查摆问题的基础上，坚持从实际出发，明确整改重点，切实解决在思想作风、学风、工作作风、领导作风和干部生活作风方面存在的问题。

2．搞好建章立制（5月25日以前完成）

根据整改方案，通过集中整改，切实搞好建章立制，以制度、机制促进党员领导干部作风建设。针对查摆出来的问题，建立了全面切实可行的各项管理制度，包括内部卫生、组织纪律、车辆管理、食堂管理、罚没物品管理、队容风纪和业务考核考评制度等，完善了卫生监督执法责任制、首问负责制、一次性告知制、限时办结制、错案追究制等各项规章制度。

3．公布整改情况（5月25日以前完成）

建立岗位公示栏，公示人员岗位、职责分工、卫生许可程序、行政处罚程序、行政处罚和内部稽查结果；设立意见箱，公布举报电话，接收被监督对象和全市人民监督。支部制定整改措施和进行整改的情况，要通过召开情况通报会的方式，在适当时候、在院内公布，充分听取群众意见，自觉接受群众监督。

4．搞好队伍的风纪建设。（6月底以前完成）

从5月21日起开始实行军事化管理，开展为期一个月的军事训练，强化业务培训，挤出时间搞义务劳动，磨练队员意志、改变执法队的面貌，提高卫生执法水平。

5．做好打击非法经营工作。（常抓不懈）

围绕新郑市食品放心工程实施方案、新郑市创建复审、食品卫生许可证换发及打击非法行医规范医疗市场秩序工作方案等中心工作，加强卫生监督执法力度，打击各种违反卫生法律法规的违法行为，树立卫生执法新形象，为全市人民提供一个卫生安全的生活环境。

第二篇：讲正气树新风主题教育整改提高阶段工作方案

文章标题：讲正气树新风主题教育整改提高阶段工作方案

为扎实做好“讲正气、树新风”主题教育整改提高阶段的工作，根据关于印发《X“讲正气、树新风”主题教育整改提高阶段工作方案》的通知（上教组办〔2007〕14号0）的要求，现就认真做好XXXXX“讲正气、树新风”主题教育整改提高阶段工作提出如下方案：

一、总体

目标各党员干部要针对查摆出来的突出问题和群众反映的意见，对照加强五个方面作风建设、树立八个方面良好风气的要求,联系工作实际，突出整改重点，制定整改措施，落实整改责任，解决突出问题，建立长效机制，弘扬正气，使党员干部的理想信念进一步坚定、宗旨意识进一步牢固、道德修养进一步加强、作风建设进一步改善。

二、具体安排整改提高阶段要重点抓好完善整改方案、开展整改活动、组织检查测评，公布整改情况四个主要环节。时间自5月16日至5月31日。基地XXXXX将按照区活动小组的要求，召开一次动员会，制定一套整改方案，召开一次情况通报会，制定一套长效机制，开展一次民主测评，组织一次实践活动，召开一次总结大会。

（一）完善整改方案（5月16日—5月20日）整改方案要通过一定形式、在一定范围内公布，充分听取群众意见，并根据群众意见进行修改完善。各级各单位要针对查摆问题阶段反映出来的问题，结合思想和工作实际，制定切实可行的整改方案和措施，党员领导干部要认真制定具体整改措施。

1、整改的主要内容：按照加强五个方面作风建设、树立八个方面良好风气的要求,按照胡锦涛总书记“五一”视察河南时指出的要扎扎实实把“讲正气、树新风”主题教育搞好，切实抓出成效，尤其要高度重视并下大气力解决一些党员领导干部作风方面的突出问题的要求，狠刹党员领导干部作风方面存在的奢靡、浮躁、贪占、跑要四股歪风，克服学风不浓、玩风太盛，宗旨意识淡薄、脱离群众，效率低下、本领欠缺，做功不实、心浮气躁，独断专行、有令不行，为政不廉、以权谋私六种不良现象，着力解决基层群众反映强烈的突出问题。

2、完善整改措施和方案的具体要求：（1）明确整改重点。各党员领导干部要坚持从实际出发，有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就解决什么问题，切实解决党员领导干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风和干部生活作风方面存在的问题。（2）确定整改时限。对每一项整改措施，都要提出明确的整改时间，明确整改要求。（3）落实整改责任。要明确分工，责任到人，加强督查，推动落实。（4）整改方案制定后，要在一定范围、通过一定形式向群众公布，主动接受群众监督，多数群众不满意的要进行修订。领导班子的整改方案，由集体研究决定，分别报区综合组和督导组备案。党员领导干部的整改措施由党委（党组）主要负责同志审核。党员干部的整改措施由所在支部审核。

（二）开展整改活动。（集中整改工作贯穿整个阶段全过程，在5月31日前告一段落。）严格按照整改措施和方案，围绕党员领导干部作风建设，对那些需要解决而又能够解决的突出问题，要集中时间、集中精力，认真加以整改。

1、抓好整改。围绕党员领导干部作风建设，对那些需要解决而又能够解决的突出问题，集中进行整改，能立即整改的要迅速整改、彻底整改，整改需要一个较长过程的要列出计划、限期分步整改，暂时整改不了的要创造条件、争取尽早整改。

2、改进作风。结合优化经济发展环境，开展主题教育实践活动，组织广大党员干部特别是领导干部深入基层、深入群众，集中解决群众关注的热点、难点、重点问题。当前可以解决的要马上解决，通过努力能够解决的要限期解决，由于客观条件限制一时解决不了的，要向群众说明情况，并积极创造条件解决，对情况复杂、涉及面大、单靠一个部门和单位难以解决的，上级党委要加强协调，采取综合治理措施尽快加以解决。使党员干部从中受到教育，让群众看到实效。

3、建章立制。建立整改工作责任制、整改承诺制、整改公示制等，对具备整改条件的问题，马上整改；对于群众反映强烈、通过努力能够解决的问题，限期整改；对那些应该解决但由于受客观条件限制一时解决不了的问题，向群众说明群众情况，采取措施逐步解决；对情况复杂、涉及面大，单位难以解决的问题，要请示上级加强协助解决。

（三）组织检查测评。（5月25日至5月31日）从两个层面开展检查评估工作：（1）要求全体党员交一份特殊“思想回报”，总结“讲正气、树新风”主题教育对自身提高的效果；召开2次以上10人以上的群众座谈会，征求群众对党组织开展整改活动的意见。（2）通过召开企业座谈会、问卷调查等形式，了解企业对XXX的建设及“讲正气、树新风”主题教育的意见和建议，查找“讲正气、树新风”主题教育中存在的不足和问题，采取“缺什么、补什么”的原则及时进行“补课”。在此基础上，对“讲正气、树新风”主题教育的总体情况进行总结，形成总结报告，上报区“讲正气、树新风”主题教育教育活动领

导小组。

（四）公布整改情况。（5月29日至5月31日）根据整改情况，在适当时候、以一定的方式、在一定的范围内予以公布，充分听取群众意见，自觉接受群众监督。

1、公布的主要方式：通过召开情况通报会，公布整改情况。

2、公布的主要内容：整改情况，特别是在整改提高阶段完成了哪些阶段性任务，哪些问题已经得到解决，哪些问题正在解决，需要说明哪些

问题，以及目前尚未解决的问题今后将如何解决等情况，如实向群众通报。多数群众不满意的，要重新整改。

（五）严格进行总结验收。主题教育基本结束时，各党员要对活动开展情况进行认真总结，XXXXX办公室要进行验收。验收的主要内容：重点看存在问题是否得到解决、各项工作是否得到促进，党员的模范作用是否更好发挥，领导干部素质是否有新提高、形象是否有新变化、工作是否有新局面，人民群众是否满意。

三、工作要求整改提高是深入开展主题教育的目的。该阶段工作任务重，标准要求高，时间安排紧。各部门各单位要切实加强领导，精心组织安排，强化监督检查，务求工作实效。

（一）要高度重视，务求实效。全体党员，都要高度重视、认真组织并积极参与这一阶段的工作。充分调动广大群众的积极性，集思广益，献计献策，扎实推进XXXXXX的建设工作。

（二）要立足本职，边整边改边提高。党员要依据党性分析中的自我剖析和评议意见，根据各岗位党员工作的具体要求，制定个人整改方案，扎实有效地开展整改行动，切实提高党性修养，促进各项工作。

（三）要着眼长远，建章立制。各党支部要针对存在的突出问题，建立健全加强党的基层组织的思想建设、组织建设和作风建设的工作机制和各项制度。努力探索强化学习的长效机制。

（四）要注重工作实效。各党员要在解决问题上下功夫，着力解决个人存在的突出问题，要在求真务实上下功夫，把主题教育与促进科学发展、着力改善民生、构建和谐社会紧密结合起来，坚持从实际出发制定整改方案，提出切实可行的整改措施。要在狠抓落实上下功夫，扎扎实实地办实事、解难题、促发展，不搞形式主义，不做表面文章，不摆花架子，确保“讲正气、树新风”主题教育取得实实在在的效果。

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第三篇：讲正气树新风整改提高阶段工作方案,

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案，XXX”讲正气、树新风”主题教育已经进入整改提高阶段，为扎扎实实地做好这一阶段的工作，根据XXX“讲正气、树新风”主题教育实施方案整体安排和部署，结合XXX系统实际，现制定如下工作方案：

一、总体要求以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实胡锦涛总书记提出的加强领导干部五个方面的作风建设和树立八个方面的良好风气的要求，针对查摆出来的突出问题和群众反映的意见，联系工作实际，突出整改重点，制定整改措施，落实整改责任，解决突出问题，建立长效机制，弘扬正气，进一步坚定党员干部的理想信念，进一步牢固宗旨意识，进一步加强道德修养，进一步加强和改进党员干部------------------------精选公文，范文，管理类，财经类，论文类文档，欢迎下载-----的作风建设，进一步增强党支部的创造力、凝聚力和战斗力，为加快XXX跨越式发展、构建和谐XXX提供有力的思想和作风保证。

二、主要任务

1、深化学习效果。要坚持把加强学习贯穿始终，加强党性修养，增强搞好作风建设的自觉性，积极寻找解决问题的有效办法，真正使主题教育的过程成为思想进步、凝聚人心、鼓舞士气、促进发展的过程。

2、解决突出问题。解决突出问题是衡量主题教育取得成效的重要标志。支部党员干部要立足实际，采取切实措施，下大力解决好作风方面存在的突出问题。着力解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题，要针对工作作风、党风廉政等方面的热点问题，找出症结，明确责任，限期解决，真正让广大群众得到实实在在的实惠，看到实实在在的效果，使主题教育成为群众满意工程。支部党员干部要在全面整改的基础------------------------精选公文，范文，管理类，财经类，论文类文档，欢迎下载-----上，集中精力解决一至两个作风方面存在的突出问题。

3、建立长效机制。支部要注重整改成果的巩固、深化和提高，增强作风建设机制的科学性。要针对本支部的实际情况;方案’范文,库.为您.搜集-整理/，加强作风制度建设，着力制定加强管理的运行机制、操作规程和行为准则，做到用制度管权、用制度管事、用制度管人，推进党风廉政建设和反腐败工作的制度化和规范化。

4、树立新风正气。通过开展主题教育，要及时发现、培养、树立爱岗敬业、干事创业、廉洁办事的先进典型，最大限度地发挥示范带动作用，要大力宣传主题教育中发现的先进典型，努力营造加强党员干部作风建设的良好氛围。

三、方法步骤整改提高阶段从5月16日开始，到5月31日结束。要重点抓好4个环节：

1、制定整改方案主要方式：支部和领导班子要结合思想和工作实际，针对查------------------------精选公文，范文，管理类，财经类，论文类文档，欢迎下载-----摆问题阶段反映出来的问题，制定切实可行的整改方案和措施。每个党员干部要针对群众提出的意见、建议以及查摆阶段反映的问题，认真制定具体整改措施。具体要求：在查摆问题的基础上，坚持从实际出发，明确整改重点，切实解决在思想作风、学风、工作作风、领导作风和干部生活~本文由.方案范-文库’为您;搜}集整-理#作风方面存在的问题。要确定整改时限，明确分工，落实整改责任，推动工作落实。要通过一定形式、在一定范围内向群众公布整改方案，进行必要的修订和完善。党员干部的整改措施由本支部审核。支部领导班子的整改方案，报XXX主题教育办公室备案。

2、集中整改主要方式：要严格按照整改措施和方案，围绕党员领导干部作风建设，对那些迫切需要解决而又能够解决的突出问题，集中进行整改。具体要求：坚持边学边改、边查边改、边整边改，对能立即整改的问题，要迅速行动、------------------------精选公文，范文，管理类，财经类，论文类文档，欢迎下载-----彻底整改；对需要一个较长整改过程的问题，要列出计划、限期分步整改；对由于客观条件限制一时解决不了的问题，要向群众说明情况;方案’范文,库.为您.搜集-整理/，并创造条件争取尽早整改；广大党员干部要切实转变作风，深入实际，深入群众，积极为广大群众办实事、做好事、解难事，进一步密切党群干群关系。

3、搞好建章立制主要方式：根据整改方案，通过集中整改，切实搞好建章立制，以制度、机制促进党员领导干部作风建设。具体要求：针对查摆出来的问题，着力从健全民主制度、监督制度、工作制度和学习教育制度等制定出针对性强、管得住、管得久的规章制度，并抓好落实，努力形成以制度规范人，以制度约束人，以制度推动作风建设，以制度巩固主题教育的成果。

4、公布整改情况;方案’范文,库.为您.搜集-整理/主要方式：召开情况;方案’范文,库.为您.搜集-整理/通报会，公布整改------------------------精选公文，范文，管理类，财经类，论文类文档，欢迎下载-----情况;方案’范文,库.为您.搜集-整理/。具体要求：支部制定整改措施和进行整改的情况;方案’范文,库.为您.搜集-整理/，要通过召开情况;方案’范文,库.为您.搜集-整理/通报会的方式，在适当时候、在一定范围内公布，充分听取群众意见，自觉接受群众监督。

5、搞好工作总结主要方式：支部总结自查；XXX主题教育领导小组组织检查；召开总结大会。具体要求：按照XXX主题教育领导小组的部署，要对本支部主题教育的总体情况;方案’范文,库.为您.搜集-整理/进行总结，要及时将主题教育情况;方案’范文,库.为您.搜集-整理/总结报告、查摆出来的突出问题、整改措施和巩固扩大整改成果工作方案报到XXX主题教育领导小组办公室备案。

四、组织领导在整改提高阶段，党员领导干部要发挥模范带头作用，带头制订整改措施，带头解决存在的问题，带头办实事办好事，确保主题教育成为群众满意工程，要------------------------精选公文，范文，管理类，财经类，论文类文档，欢迎下载-----注重实效，着力解决好党员领 导干部个人存在的突出问题，解决好本支部存在的突出问题，解决好影响XXX系统改革发展稳定的突出问题。支部负责人要认真履行职责，严格把关。要扎扎实实地办实事、解难题、促发展，不搞形式主义，不做表面文章，确保“讲正气、树新风”主题教育取得实实在在的效果

第四篇：讲正气树新风整改提高阶段工作方案

“讲正气、树新风”主题教育已经进入整改提高阶段，为扎扎实实地做好这一阶段的工作，根据“讲正气、树新风”主题教育实施方案整体安排和部署，结合系统实际，现制定如下工作方案：

一、总体要求以邓小&平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实总书记提出的加强领导干部五个方面的作风建设和树立八个方面的良好风气的要求，针对查摆出来的突出问题和群众反映的意见，联系工作实际，突出整改重点，制定整改措施，落实整改责任，解决突出问题，建立长效机制，弘扬正气，进一步坚定党员干部的理想信念，进一步牢固宗旨意识，进一步加强道德修养，进一步加强和改进党员干部的作风建设，进一步增强党支部的创造力、凝聚力和战斗力，为加快跨越式发展、构建和谐提供有力的思想和作风保证，讲正气树新风整改提高阶段工作方案。

二、主要任务

1、深化学习效果。要坚持把加强学习贯穿始终，加强党性修养，增强搞好作风建设的自觉性，积极寻找解决问题的有效办法，真正使主题教育的过程成为思想进步、凝聚人心、鼓舞士气、促进发展的过程。

2、解决突出问题。解决突出问题是衡量主题教育取得成效的重要标志。支部党员干部要立足实际，采取切实措施，下大力解决好作风方面存在的突出问题。着力解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题，要针对工作作风、党风廉政等方面的热点问题，找出症结，明确责任，限期解决，真正让广大群众得到实实在在的实惠，看到实实在在的效果，使主题教育成为群众满意工程。支部党员干部要在全面整改的基础上，集中精力解决一至两个作风方面存在的突出问题。

3、建立长效机制。支部要注重整改成果的巩固、深化和提高，增强作风建设机制的科学性。要针对本支部的实际情况，加强作风制度建设，着力制定加强管理的运行机制、操作规程和行为准则，做到用制度管权、用制度管事、用制度管人，推进党风廉政建设和反腐败工作的制度化和规范化。

4、树立新风正气。通过开展主题教育，要及时发现、培养、树立爱岗敬业、干事创业、廉洁办事的先进典型，最大限度地发挥示范带动作用，要大力宣传主题教育中发现的先进典型，努力营造加强党员干部作风建设的良好氛围，工作计划范文《讲正气树新风整改提高阶段工作方案》。

三、方法步骤整改提高阶段从5月16日开始，到5月31日结束。

要重点抓好4个环节：

1、制定整改方案主要方式：支部和领导班子要结合思想和工作实际，针对查摆问题阶段反映出来的问题，制定切实可行的整改方案和措施。每个党员干部要针对群众提出的意见、建议以及查摆阶段反映的问题，认真制定具体整改措施。具体要求：在查摆问题的基础上，坚持从实际出发，明确整改重点，切实解决在思想作风、学风、工作作风、领导作风和干部生活作风方面存在的问题。要确定整改时限，明确分工，落实整改责任，推动工作落实。要通过一定形式、在一定范围内向群众公布整改方案，进行必要的修订和完善。党员干部的整改措施由本支部审核。支部领导班子的整改方案，报主题教育办公室备案。

2、集中整改主要方式：要严格按照整改措施和方案，围绕党员领导干部作风建设，对那些迫切需要解决而又能够解决的突出问题，集中进行整改。具体要求：坚持边学边改、边查边改、边整边改，对能立即整改的问题，要迅速行动、彻底整改；对需要一个较长整改过程的问题，要列出计划、限期分步整改；对由于客观条件限制一时解决不了的问题，要向群众说明情况，并创造条件争取尽早整改；广大党员干部要切实转变作风，深入实际，深入群众，积极为广大群众办实事、做好事、解难事，进一步密切党群干群关系。

3、搞好建章立制主要方式：根据整改方案，通过集中整改，切实搞好建章立制，以制度、机制促进党员领导干部作风建设。具体要求：针对查摆出来的问题，着力从健全民主制度、监督制度、工作制度和学习教育制度等制定出针对性强、管得住、管得久的规章制度，并抓好落实，努力形成以制度规范人，以制度约束人，以制度推动作风建设，以制度巩固主题教育的成果。

4、公布整改情况主要方式：召开情况通报会，公布整改情况。具体要求：支部制定整改措施和进行整改的情况，要通过召开情况通报会的方式，在适当时候、在一定范围内公布，充分听取群众意见，自觉接受群众监督。

5、搞好工作总结主要方式：支部总结自查；主题教育领导小组组织检查；召开总结大会。具体要求：按照主题教育领导小组的部署，要对本支部主题教育的总体情况进行总结，要及时将主题教育情况总结报告、查摆出来的突出问题、整改措施和巩固扩大整改成果工作方案报到主题教育领导小组办公室备案。

四、组织领导在整改提高阶段，党员领导干部要发挥模范带头作用，带头制订整改措施，带头解决存在的问题，带头办实事办好事，确保主题教育成为群众满意工程，要注重实效，着力解决好党员领导干部个人存在的突出问题，解决好本支部存在的突出问题，解决好影响系统改革发展稳定的突出问题。支部负责人要认真履行职责，严格把关。要扎扎实实地办实事、解难题、促发展，不搞形式主义，不做表面文章，确保“讲正气、树新风”主题教育取得实实在在的效果.

第五篇：讲正气树新风主题教育个人整改方案

通过前阶段广泛发动、加强学习、深入剖析，我进一步认识到：深入开展“讲正气，树新风”主题教育，是促进政治安定、社会稳定、构建和谐社会的需要；是实践科学发展观、加快经济社会发展的内在需要；也是提高个人整体素质和能力适应日益发展的时代的需要。根据在上一阶段阶段自查剖析的基础上，现就个人存在的问题特制定如下整改意见：

1、进一步解放思想，保持创新精神，努力突破传统的思维模式，用新的眼光、新的思路看待问题和开展工作。同时克服工作中的畏难情绪，增强工作的创新能力，务实高效地做好本职工作。加强学习，提高整体素质，适应形势发展需要。勤于学习，坚定终身学习理念，带着用先进思想和现代科技知识武装自己，坚持理论联系实际做到学以致用，坚持学习制度，形成学习教育长效管理机制。

2、从我做起，从群众意见最大、最不满意的问题做起，从群众最盼望、最希望、眼下能够办好的事情做起，让群众切实感受到干部作风的转变和这次“讲正气树新风”主题教育带来的成果。

3、大兴求真务实之风，切实转变工作作风，努力提高工作质量和工作水平。增强群众念和为人民服务的自觉性，杜绝门难进、脸难看、事难办的现象，真心实意地改进工作作风，提高工作效率。

4牢记“两个务必”，认真执行廉洁自律的若干规定和党风廉政建设责任制，树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、利益观、地位观，做到自重、自省、自警、自励，模范遵守各项规定，权为民所用，情为民所系，利为民所谋，做到一身正气、两袖清风，树清正廉洁、勤政为民、诚实守信的形象，做勤廉公仆。

5、抓好单位的学习，做好思想政治工作。一是有系统、有计划、有步骤地抓好理论学习，学习方面要有制度、有要求，在学习时间上给予保证和落实。二是学习注重形式较多，联系实际。除坚持个人平时自学外，每周集中学习，学习中要有针对性的进行组织学习，学习中注重效果。

6、加强群众观念和服务意识。增强责任意识与服务意识，改进工作作风，进一步树立全心全意为人民服务的思想，认认真真做人，实实在在干事。切实做到为群众所想，为群众所急。

7、严守职业道德，模范遵纪守法。要注意形象和影响，更要自觉模范地遵纪守法，严守道德规范，严守公民道德，诚实守信，乐于助人，破陋习、树新风，勤俭节约，艰苦风斗，做人楷模。

8、加强作风建设和制度管理。健全和完善各项制度，并抓好各项制度的落实。除此之外，还要抓好对干部和职工的教育管理，提高干部职工的整体素质，做到严格要求，严格管理。

通过这次“讲正气树新风”主题教育，使自己的素质提高到一个新水平，头脑来一个大清洗，作风来一个根本性的转变，思想觉悟和整体素质来一个大的提高。在今后的工作和学习中，牢固树立群众观念是我们根本的政治观念、群众路线是我们根本的工作路线和思想，不断强化为人民服务的意识，始终把广大群众的根本利益放在我们想问题、办事情、搞服务的首位，以自己的实际行动转变自己的工作作风，促进自己本职工作和单位工作的落实，使自己的工作提高到一个新水平，使单位的工作上一个新的台阶。