全国【液氨泄漏事故安全评价公司】前十排行榜

第一篇：全国【液氨泄漏事故安全评价公司】前十排行榜

全国【液氨泄漏事故安全评价公司】前十排行榜

1、中国安全生产科学研究院

2、辽宁省安全科学研究院

3、四川源汇安全评价事务有限公司【aqpj.cn】

4、济宁市兴平安全评价有限公司

5、吉林省安全研究所科学与技术

6.上海锦辉职业安全及健康咨询公司

7.天津天科泰山安全科技有限公司

8.山东欣鹏安全技术咨询有限公司有限公司

9.济南斯泰普咨询有限公司有限公司

10.新疆天盾安全工程咨询有限责任公司

第二篇：全国培训公司前十 及上海培训前十

中国培训公司排名

2020年上海培训公司排名如下：

复旦大学正大管理发展中心

上海肯耐珂萨人才服务有限

百乔罗管理咨询(上海)有限公司

上海高顿企业管理咨询有限

上海英克锐捷商务咨询有限

上海天志企业管理咨询有限

上海服装培训闻瑞公司

上海市豫海企业管理咨询公

北清光华管理顾问(北京)

中国十大管理培训公司

1、聚成集团

深圳市聚成企业管理顾问股份有限公司（原聚成企业管理顾问有限公司）于2003年成立，简称聚成股份，总部设于深圳，是国内知名的企业管理咨询培训专业运营商。

2、亚洲超越极限集团

超越极限集团由亚洲首席超级演说家梁凯恩先生创立。自07年在上海成立以来，超越极限奉行“教育改变思考模式，训练改变行为模式”的理念，始终牢记“协助中国成为世界第一强国，帮助人们透过学习改变命运，并且获得财务自由”的伟大使命，致力于为中国打造一个总裁级顶尖教育培训平台。藉由教育训练为中国培养商界领袖，为企业锻造卓越团队，满足中国企业家不断增长的学习需求，推进中国企业迅速崛起于世界经济舞台。

超越极限的愿景：

成为亚洲最顶尖的教育培训集团、亚洲最卓越的企业管理顾问集团

超越极限的使命：

协助中国成为世界第一强国，帮助人们透过学习，改变命运，并且获得财务自由 超越极限的目标：

帮助一亿人写下101个目标，像魔术般改变一生

超越极限的宗旨：

悉心为中国培养商界领袖倾力为企业锻造卓越团队

超越极限的理念：

价值经营谋利润诚信合作共发展

超越极限的承诺：

100%满意保证 100年永恒不变

超越极限人的信念：

超越自我挑战极限

3、尚德机构

尚德机构，是中国最大的职业教育机构之一，致力于提高学员职场竞争力。尚德机构的培训课程和服务范围广阔，从职业资格认证、技能培训，到与职业相关的就业服务，客户遍及中国北方多个大中城市，已经培训10余万名学员。目前，尚德机构标准化的课程体系，已成为职业培训领域的模板。

4、影响力教育训练集团

影响力集团是中国培训咨询行业的先行者，见证了中国培训咨询行业发展的过程并以自己的卓越努力，成为了中国培训咨询行业的领军品牌。

5、锡恩企业管理顾问公司

锡恩企业管理顾问有限公司于2001年9月16日在北京成立。公司致力于中国成长型企业的正规化、国际化、持续化。经过九年发展,逐渐成为中国本土管理咨询公司中最领先、咨询实力最强的管理咨询公司之一，曾屡次击败麦肯锡、罗兰贝格等国际知名管理咨询公司。锡恩公司专注于战略规划和战略运营管理项目的咨询，同时借助咨询成果，规模化地为企业提供管理解决方案。

6、天元鸿鼎咨询集团

天元鸿鼎咨询集团集管理培训和专业咨询为一体的综合性智力服务机构，致力于为企业管理者改善经营理念，完善知识结构，激发智力潜能，拓展企业国际化经营战略提供有力的知识与信息保障；为企业的成长与变革提供实效性的管理解决方案，为企业从成功走向卓越创造一个新起点。

7、慧泉国际教育集团

慧泉国际是一家致力于整合国内外智慧资源，为企业和个人传递管理智慧，培养适用人才，辅导经营运作的专业教培、咨询机构，也是一个与内外部客户资源共享的学习与发展的高价值平台。

8、和君商学院

和君商学院是和君咨询发起的免费商学院，于2007年1月成立，为学员提供下列培训和服务：商学研修、实战训练、咨询见习、就业和职业生涯指导、管理才能训练、职业境界修炼等。教学内容聚焦于企业管理和投资投行领域，由“管理+产业+资本+国势”四个知识板块构成，特色是把知识学习与实战应用紧密地结合起来。同时，和君咨询把长期积累的知识、经验、案例、心得和境界倾囊相授。

9、北大纵横商学院

北大纵横先进的管理理念及实战经验，共享北大纵横的资源、知识、经验。以北大、清华为代表的全国九十六所高校管理学院雄厚师资力量为依托，百余名高级咨询师、培训师、实战专家组成的讲师队伍。强大的管理咨询案例作为支持，专业的课程开发能力采用咨询式培训模式，根据不同的行业为企业度身设计内部培训体系严格的培训质量控制体系控制。

10、八九点

八九点管理培训，是国内最具实力的企业管理、经理人培训门户网，实战派管理培训、咨询提供商之一，国内最大的实战管理、培训资源平台及实战派课程研发机构之一，拥有独一无二的课题库、师资库、工具库、案例库、知识库，为企业、经理人的学习提供最具实效的资源支持

第三篇：在十八大前公司安全会议上的发言

在“十八大”期间安全生产专题会议上的发言

今天借这个机会召集大家开会，主要目的只有一个，那就是全力抓好“十八大期间”的安全与稳定工作。刚才杨总和李书记已经就两个方面工作进行了全面细致的部署，****公司、****煤业还分别代表县市区公司和煤矿做了表态发言，这既是对省、市安全工作会议的贯彻落实，也是我公司“十八大”前安全、维稳战役的动员会、誓师会和落实会，请大家回去后认真落实。下面，我再着重强调三点意见。

一是从讲政治、保稳定、促发展的高度，切实增强维护十八大期间安全、稳定的责任感。二是找准抓手，扎实抓好“十八大”期间的安全、稳定工作。三是强化责任，恪尽职守，尽心尽力抓牢“十八大”期间安全生产与稳定维护工作。

一、要站在讲政治、保稳定、促发展的高度，切实增强维护“十八大”期间安全、稳定的责任感。

11月8号，党的“十八大”就要召开，而当前又恰逢全球经济危机蔓延，中国的发展和稳定受到了国内外舆论的高度关注，现在正是高度的政治敏感期、安全生产的关键时期，做好“十八大”安全、稳定工作，不仅是当前压倒一切的首要政治任务，也是贯穿全年工作的一条主线。从上半年省政府组织开展的“全省煤矿安全生产百日督查专项行动”和8月下旬以来组织开展的“全省煤矿安全生产百日集中清理整顿专项行动”，特别是9月底，王君省长组织召开省政府第112次常务会议专题研究部署“十八大”前全省安

全生产工作等一系列举措可以看出，省、市对“十八大”期间的安全、稳定工作极度重视，多次采取多项强力措施确保安全、稳定的环境。特别是从四月份善福煤矿透水事故以来，长治市委、市政府及煤炭主管部门等更是采取了夜间突查、对违规人员行政拘留、派驻专人盯矿等强力措施和高压手段。因此说，从现在起到“十八大”这一高度政治敏感时期，任何地方发生安全事故、群体性事件，都会成为社会的焦点、热点问题，成为社会舆论关注的焦点，这将直接影响公司的形象，甚至会使公司发展战略化为泡影。因此，这就是一场安全、稳定保卫战，意义特别重大，十分必要。这场保卫战，不同于以往任何一次专项行动，不仅任务更重，而且要求更严、责任更大。能否打赢这场硬仗，是对大家的集中考验。所以，各单位、各部门的第一责任人，要切实增强政治意识、大局意识、责任意识、忧患意识。我们必须要有这样一种认识，那就是做好安全和稳定工作本身就是一种工作成效和业绩，真正把做好本单位、本部门安全生产和维护稳定工作当作自己的第一要务、第一责任来对待。所以，我们真正拿出一套措施，以前所未有的声势和力度，确保本单位、本部门不发生任何生产安全事故、群体性事件，为“十八大”的胜利召开创造安全、稳定的社会环境。

二、找准抓手，扎实抓好“十八大”期间的安全、稳定工作。

目前，我们公司下辖33个煤炭生产企业，8个销售分公司，5个专业管理公司，14个县（市、区）级子公司，10个铁路发运站，以及矿泉水、旅游等多个非煤产业项目，共有员工约三万一千余

名，人数多、战线长、范围广、工作内容复杂而多变，应该说搞好安全工作难度相当大。如何抓好安全工作，我们的方法不少，但做为“十八大”这个特殊时期，敏感时段，我们必须要找准抓手。否则，我们就成盲人骑瞎马碰运气了。那么，我们当前的抓手是什么？我想无非就是三条：一是真正落实和严格执行当前省、市、集团、公司等关于十八大期间的各项措施和要求，这些措施和要求是确保当前安全生产与稳定的硬手段，从现在到11月底必须坚决地执行，包括公司派专人驻矿、煤矿七长离矿或外出请销假制度等。二是组织好本单位的安全检查等，真正把握准本单位安全管控的重点并牢牢地管控到位，真正把影响或制约本单位的安全问题查找出来认真解决掉。刚才，杨总对各单位的管控重点进行了强调，哪个矿瓦斯高、哪个矿顶板管理有困难、哪个矿水患严重、哪个矿的提升运输管理薄弱等，我想大家都应该十分清楚了。但怎么管控到位，那是要下功夫的，不能老觉得自己那块儿问题不大，在这方面不能有任何侥幸心理。其它非煤产业的单位或企业不像煤矿那样检查多、被关注的多，在安全管理方面还没有形成一套系统性的东西，规范性差，随意性大，管理还是非常松散的，以前我们多数是碰运气，现在我们就要逐步地转向规范管理，当前的重点是搞好自查整改。公司也会在十八大期间进行重点抽查。三是严肃查处“三违”。“三违”是酿成各类事故的最重要的原因，当前各矿“三违”屡禁不绝的问题还非常突出，强力遏制“三违”就是当前安全工作的一个强有力抓手，集团公司对这方面也有具体要求，公司每月要上报查处“三违”情况。因此，各矿要在反“三违”

方面下真功夫，要真抓真反。年终我们还要考核各矿反“三违”指标。

三、强化责任，恪尽职守，尽心尽力抓牢“十八大”期间安全生产与稳定维护工作。

刚才讲了认识和抓手，下现讲一下落实和责任心问题。强化落实，也就是要我们尽心尽力地抓好这项工作。温家宝总理曾讲过三句话：“用心想事，用心讲话，用心做事。”这个“心”，指的就是责任心。责任心是我们每个领导干部必须具备的基本政治素质和必须遵循的基本职业道德。人的能力固然有强弱之别、责任有大小之分，但忠于职守、勤勉尽责却是人人都应恪守的职业操守和道德品质。大家都知道“责任重于泰山”这句话。什么是责任？责任就是对自己所负有使命的忠诚和信守，就是对自己工作出色的完成，就是忘我的坚守，这对我们每一个领导干部来说都是十分重要的。领导干部能不能干好工作，能不能起到带头作用，关键在责任心。领导干部作为决策者和管理者，是否具有强烈的责任心，直接影响到决策水平和工作成效。领导干部责任心强，就会把困难想在前头，把工作做在前头，把好事办得更好。我们企业需要的就是责任，因为有了责任，才能保证我们能敬业，能主动去抓工作，去落实各项措施，才能保证我们的安全。因此，必须强化责任意识，有三点要求：一是认清责任，保持忧患意识、居安思危的弦不能松。二是认清责任，切实转变工作作风，坚持深入现场切实解决一些影响安全的重点难点问题，特别是各煤矿。三是认清责任，努力提高沟通交流和化解矛盾的能力。作为单位

一把手，只有抓好了这安全生产工作才算尽到了守土职责。

同志们，千言万语归成一句话，在当前“十八大”这个大背景、大环境下，我们更要时刻紧绷安全稳定这根弦，丝毫不能放松、懈怠。各单位要切按照省、市、集团、公司等各级对当前安全生产工作的安排部署和要求，从实效出发，紧密结合公司当前的重点工作、活动、措施，落实到基层、岗位、现场和工作的各个环节，把安全生产与稳定工作的主动权牢牢掌握在自己手中，确保不出任何意外，以扎实的工作迎接党的“十八大”胜利召开！拜托大家！

2012年10月23日