E光青年志愿者服务队章程

第一篇：E光青年志愿者服务队章程

电子与信息学院E光志愿者服务队章程

第一章：前言

为使E光青年志愿者服务队的各项工作，能够长久健康的进行，爱心事业得到持续性的发展，让更多的人关注于社会弱势群体，投身到奉献爱心的公益事业中来，并在行动、精神和思想上，指导组织全院学生参加爱心行动的各项工作和活动，特制定本章程。

第二章：总则

第一条：创立

本团体全称为“电子与信息学院E光青年志愿者服务队”，建立于1997年，是志愿参与社会公益和社会保障事业的大学生组成的全院性社会团体。我组织是在学院党委及团委领导下的学生社团组织，由院团委青年志愿者部管理。

第二条：性质

电子与信息学院青年志愿者服务队是以自愿参与的形式组成的群众组织，目的在于践行志愿精神，传播先进文化，为建设团结互助、平等友爱、共同前进的美好社会贡献力量。

第三条 ：宗旨

本组织奉行宗旨是“服务大众，奉献社会，倡导文明，塑造自我”,原则是 “好在志愿，意在奉献，贵在坚持”。

第四条: 理念

“让关爱成为一种习惯。”

“一个人的力量是有限的，可团结的力量是无限的。”

第五条：队徽 队旗 队服 队歌 官方博客（待写）

第三章：任务 第六条积极宣传青年志愿者活动的意义内容，倡导志愿者精神，推动社会主义精神文明建设，动员和组织广大在校学生参加青年志愿者活动。

第七条负责院内大学生志愿者的招募，培训及组织管理工作，组织我院大学生志愿者分担学院学分建设和校园美化等方面的任务，为院内外有关单位进行长期服务，与相关兄弟学院、院内外组织进行交流、合作。

第四章：组织架构

第八条 本队以民主集中制为组织原则。本队植根于基层团组织，每次（项）活动都必须结合基层团组织的具体情况开展，听取基层的意见。

第九条 本队由学院党委团委领导，青年志愿者部门管理。

青年志愿者部门负责：

1、传达上级任务，制定与修改服务队章程以及管理制度，规划并制定服务队的工作任务，并做好每学期的工作总结。

2、负责院内志愿者招募，培训，考核工作，协助并管理服务队有序顺利展开活动。

3、与校内外的志愿者组织合作与交流，与服务单位保持联系。

服务队负责：

1、策划组负责各项活动的具体策划与参与队员的安排。

2、活动组参与各项志愿者活动及活动后期的交流总结。

第十条 服务队设队长一名，由青年志愿者部门的副部长担任，设副队长一名，由资格较老的服务队员来担任。活动组分为两个小组，每个小组设一名组长，两名副组长。服务队按工作内容分为策划活动和参与活动。其中策划活动由策划组合青年志愿者部成员负责。活动组根据每学期的工作计划划分为几个活动专项小组。

第十一条 队长的主要任务是协调部门与服务队的关系，以及协调服务队各个组之间的工作，对大型活动进行筹划、指导，并监督实施。副队长的主要任务是协助队长的工作，主要负责活动组，指导相应的活动项目小组开展工作。

干事的任务是统筹其负责板块的活动，指导小组长开展工作，及时听取小组长的意见，向队长和副队长汇报工作情况，向队长和副队长负责，并定期制订工作计划，确定工作方向并及时做好总结，负责活动申请，以及联系服务单位。

组长的任务是带领队员策划每项活动具体事项，熟悉该版块的业务知识，安排活动参与队员，记录每次活动的情况，并组织活动后的组内成员的交流，听取队员及受助对象的意见并及时反馈，向干事及队长、副队长负责。

第五章 志愿者管理制度

第十二条 入队

凡我院学生，具有良好思想品质、奉献精神的学生，经填写申请书并且通过面试，可成为本服务队成员。或由两名以上本服务队员推荐，并填写申请书以及通过服务队队长的考核，也可成为本服务队员的一员。

青年志愿者部门将按照队员的意愿及特长，进行适当的调配，把队员分配到各小组里。各组队员应服从服务队的安排并主动积极完成交与的任务。

队员一旦入队，不得随意退队。若有特殊情况，确实需要退队的，需先向队长提交书面申请，待审批后方可退队

第十三条 准志愿者和注册志愿者两种成员管理方案

准志愿者：刚加入服务队的队员为准志愿者，由青年志愿者部门为其建立档案并统计服务时数以及考核其表现。须经过一个学期的考核时间，通过考核的队员才可以成为注册志愿者。注册志愿者：在一个学期的考核期，表现良好，参加本服务队活动次数达到三次以上，并且没有违反本服务队的章程的队员，通过申请，并由青年志愿者部门审核批准，为其注册志愿者服务证，成为光荣的注册志愿者。

第十四条E光青年志愿者的权利

（一）参加本服务队的活动，阅读本服务队的各种资料，接受本服务队的培训；

（二）参与本服务队建设工作，对本服务队及其工作提出建议、意见和监督；

（三）请求本服务队维护其在组织及其他组织的公益活动中的合法权益的权利；

（四）请求本服务队帮助解决志愿者活动中遇到的实际困难和问题；

（五）有困难时优先获得本服务队的帮助和服务；

（六）入会自愿、退会自由；

（七）有向本服务队推荐队员的权利

第十五条 E光志愿者的义务

（一）履行志愿服务承诺；

（二）遵守志愿者组织的章程和其他制度；

（三）自觉参加志愿者组织安排的志愿服务活动，参与服务队的例会以及培训活动，不迟到，不无故缺席；

（四）不损害被服务者的合法权益；

（五）不以志愿者身份从事赢利性或违背社会公德的活动；

（六）维护E光志愿者服务队和E光志愿者的声誉和形象；

第十六条 奖惩

青年志愿者部门将对队员的参与活动、例会、培训等表现情况进行考核，根据队员的表现给予一定的奖励与惩罚措施。

（一）每学期末的工作总结交流会将评选服务队5%的名额为服务队积极分子，上报学院，给予一定的奖励。评选由各队员自荐申请以及青年志愿者部门审核两部分组成（二）队员参加其他志愿者组织的志愿者活动，凭该志愿者组织的相关证明，本服务队亦可为其记录服务时数。对服务时数达到规定时数时，青年志愿者部门将为其申请星级志愿者。其中星级志愿者以及其对应的服务时数如下：

加志愿服务时间累计达到30小时的，认定为“一星志愿者”；

参加志愿服务时间累计达到60小时的，认定为“二星志愿者”；

参加志愿服务时间累计达到100小时的，认定为“三星志愿者”；

参加志愿服务时间累计达到200小时的，认定为“四星志愿者”；

参加志愿服务时间累计达到300小时的，认定为“五星志愿者”。

（三）队员有三次或三次以上无故不参加本服务队活动者，由服务队管理层决定撤销其队员资格。

（四）队员出现下列情况之一的，服务队可考虑对队员进行劝退或除名：不遵守纪律造成服务对象损失或影响服务活动成效，给志愿者服务造成不良影响；利用服务队名义从事营利性及其他不符合服务队宗旨的活动；志愿服务时间未达到服务队相关规定；其他违反服务队相关规定或国家法律法规的事情

第六章 活动管理制度

第十七条 活动类型

常规的定期活动：由青年志愿者部门审核，在干事的协助下，服务队各小组各自策划组织宣传展开的活动，如社区服务、环境保护、慰劳助残等形式的活动。活动仅面向服务队员。

短期活动：由青年志愿者部门策划组织的活动，面向全院学生或者全校学子。或者在时间不冲突情况下，各活动项目小组可根据自身情况，通过干事向队长申请组办与本小组负责的定期活动主体相关的较大型的面向全院或全校师生的短期志愿者活动，并提交策划。队长审核通过后，并派出若干干事协助活动的进行。

其他志愿者组织的志愿者活动：作为志愿者组织，我们也会为其他志愿者组织代传志愿者活动信息，面向全院招募志愿者，在选拔中倾向于服务队成员。

第十八条 活动纪律

（一）队员应该服从服务队的安排，积极参加活动。

（二）不允许迟到，无故缺席。如不能参与活动，应提前两天提交书面申请给活动负责人。每次活动由负责干事负责登记考勤情况。

（三）每次活动后（定期的或短期的），活动负责人负责召集活动参与队员召开简短的活动总结小会，并登记的内容包括活动时间、名单、人数、服务时数、活动反应情况、出现问题及参与活动的感想。填写人可以是小组长，也可以是队员。填完交与青年志愿者部门

第七章 会议培训制度

第十九条

全队会议：由青年志愿者部门召开。一个学期至少两次。学期初一次，主要安排本学期服务队的工作计划；学期末一次，主要是学期服务队工作交流总结以及优秀服务队员的表彰会议。期间视情况而定，均会提前五天以上通知服务队员。

组内会议：由各组组长以及干事负责召开。商讨活动内容以及总结。

各组组长交流会议：由队长召开。

第二十条

培训：由青年志愿者部门或联合其他志愿者组织举办不定期的培训活动，如粤语培训，手语培训等等

第二十一条

服务队的会议以及培训，是服务队员的权利也是义务。会议以及培训通知需提前五天以上下达每一位队员。队员若有事不能出席，需提前两天以上向其组长提出书面请假。

第八章 财务管理制度

第二十二条 经费来源：

本队经费由学院团委拨发或社会上的赞助商提供。

第二十三条 经费使用：

本队使用经费，应遵守节俭原则，合理使用。

第二十四条

经费由指定的队长负责保管，各版块需要使用经费时，应向其申请，凭发票报销；如果是收据则须经队员证明，并报队长批准后才可报销。

票据背后必须注明经费用途、经手人、证明人、审核等四项内容

第九章附则

本章程自团委核准之日起生效。

E光青年志愿者服务队

第二篇：青年志愿者服务队章程

共青团华南师范大学南海校区（学院）委员会

青年志愿者服务队章程

第一章 总则

第一条 青年志愿者服务队全称为共青团华南师范大学南海校区（学院）委员会青年志愿者服务队（以下简称服务队）。第二条 华南师范大学南海校区青年志愿者服务队隶属共青团华南师范大学南海校区（学院）委员会，由志愿从事社会公益与社会保障事业的大学青年组成的学生团体。

第三条 服务队开展的所有活动都必须以爱国、爱党、爱校为根本前提，以中国共产主 义青年团章程中的要求为基本原则。

第四条 服务队的宗旨：通过组织和指导全校青年参加志愿服务活动，推动学校的精神文明建设，促进在社会主义市场经济条件下的多层次社会服务体系和社会保障体系的建立和完善，为学校建设和和社会进步作出贡献。

第五条 服务队的口号：哪里需要帮助，哪里就有我们青年志愿者的身影。

第六条 服务队秉承“爱心永驻校园，真情奉献社会”的活动宗旨，奉行“奉献、友爱、互助、进步”的青年志愿者准则。

第七条 服务队接受华南师范大学南海校区（学院）团委的领导，并接受上级青年志愿者服务队的工作指导。

第八条 服务队在国家宪法、法律、法规、有关政策及校纪校规允许的范围内开展工作。

第九条 服务队使用中国青年志愿者协会的会徽、会旗、会歌。

第十条 服务队保障志愿者行动经常化、长期化、规范化、制度化。

第二章 任务

第十一条 帮助树立良好校风和建立更和谐人际关系，为华南师范大学南海校区（学院）的建设和发展创造更多有利的条件。

第十二条

适应社会主义市场经济体制和学校发展的需要，推动青年志愿服务体系的建立和完善。

第十三条

培养青年的公民意识、奉献精神和服务能力，促进青年健康成长，进一步提高大学生综合素质。

第十四条

多渠道加强在校大学生青年投入社会实践，为扶贫济困、帮孤助残、支教扫盲、青少年援助、科技推广、医疗保健、环境保护、城乡发展以及大型社会公益活动等公益事业提供志愿服务，同时进一步开展青年社会实践活动，拓宽大学生青年的知识面。

第十五条

维护和代表青年志愿者服务队及志愿者的合法权益，致力于推进志愿者行动的规范化建设，为志愿者行动创造良好的外部环境，努力提高志愿者服务的层次。

第十六条

规划各个时期我校区青年志愿者行动，组织并举办全校大型活动。

第十七条

积极开展青年志愿者工作的理论研究，并总结推广经验。

第十八条

开展与其它院校志愿者组织和团体的交流工作。

第十九条

向全校公开招募志愿者，建立一批由本服务队直接组织管理的专项青年志愿者队伍，做好志愿者的培训工作，为有关组织或机构提供中介服务。

第二十条 培养青年志愿者综合能力，培训青年志愿者成为组织的管理者。

第三章 组织 共青团华南师范大学南海校区（学院）委员会

第二十一条 青年志愿者服务队创立于2004年3月11日，组织机构由正副队长、组织部、策划部、外联部及宣传部组成。

1、队长，由一名正队长，一或两名副队长组成；队内的领导核心，是队内各项工作的总策划、总负责人。与团委保持密切联系，负责处理服务队与学校、团委及校外其他组织机构的关系。协调队内各部门的工作，进行总的调度。与各部门部长及队员密切联系，总结经验，并提出新的发展方案。

2、组织部，由一名正部长，一至两名副部长及若干干事组成；主要负责各部门的协调 发展及活动人手调动，管理青志的资金收支和队员的档案，并将服务队的各项活动记录归案、保存。

3、策划部，由一名正部长，一至两名副部长及若干干事组成；主要负责校内活动的策划，致力在校内营造出志愿者文化氛围。关注上级工作动态，收集相关的信息，随时策划与其相适应的活动，严谨并创新地策划服务队的服务活动。把校内的有关定期活动条理化，并开发出其他能体现志愿者精神、促进服务队以及志愿者个人发展的项目。

4、外联部，由一名正部长，一至两名副部长及若干干事组成；主要负责服务队对外活 动的安排，代表服务队与校外各有关部门及校外有关组织联系，争取社会各界对服务队的支 持。

5、宣传部，由一名正部长，一至两名副部长及若干干事组成；主要负责服务队校内外 的宣传以及信息收集；包括全面的活动宣传与志愿者精神的宣传，通过与服务队各部门以及 团委宣传部的沟通，有计划有条理地整理宣传材料，制定宣传方案。宣传方式包括海报、通 知、广播、网络、摄影等。

6、队内管理人员产生方法，正队长由校区团委直接任命，副队长及各部门部长由前任 管理者内部协商任命。

第四章 注册志愿者的管理

第二十二条 培训辅导。志愿者完成注册登记后，由志愿者组织对其进行培训辅导，并发给有关书面材料。对于专业技能要求较高的服务项目，还要组织安排相关的服务技能培训。第二十三条 项目选择。志愿者注册后，可根据自己的特长爱好选择1个服务组参加服务，服务一年后可提出申请重新选择服务组，没有选择服务组的由志愿者组织安排参加集体活动。

第二十四条 档案管理。注册志愿者档案包括编号、登记表、辅导记录、基本情况、参加服务等。由服务队制定志愿者服务活动电子版的登记手册，定期上传至共享上。第二十五条 服务记录。服务队统一发放“中国注册志愿者服务手册”，由注册志愿者每次服务后本人填写并交服务召集人签名；注册的志愿者在每次集体服务后由活动负责人填写，服务队不定期对填写表进行审核。

第二十六条 注册。注册成为新志愿者每年集中注册一次，注册后成为的志愿者将会在毕业或是退学后，其队员资格会从其离开学校之日起自动取消。队员由于其个人或其它原因需要退出服务队的可以提出申请退队。

第二十七条 志愿者晋升。志愿者晋升采取星级制，星级制共分五级，每个队员晋升以每累计服务时间100小时为一级晋升单位。即，志愿者服务时间累计达100小时者晋升为一星级志愿者，累计达200小时者晋升为二星级志愿者，如此类推，累计达500小时者晋升为五星级志愿者。服务队将定期对各级志愿者给予表彰，颁发奖品，同时由组织部统一载入队员档案存档。

第二十八条 评选表彰。志愿者表彰的主要依据为“中国注册志愿者服务记录卡”。团共青团华南师范大学南海校区（学院）委员会

委于每年下学期初对上星级志愿者进行表彰，评出“优秀青年志愿者”。

第五章 队员管理

第二十九条 服务队队员招新时间为每学年第二学期。有意参加志愿者服务队的同学必须在招新时间内填写志愿者报名表，经服务队审核整理后公布队员名单。

第三十条 为方便管理与更好地开展活动，服务队将队员按照一定的原则分为若干服务小组，每组设有一或两名组长。

第三十一条

培训辅导。服务队定期进行队员培训，对于专业技能要求较高的服务项目，还要组织安排相关的服务技能培训。

第三十二条 工作证。服务队按照一定的原则为队员进行编号，并发放工作证，作为队员身份的象征。队员参加服务队组织的活动时必须佩戴。

第三十三条 档案管理。队员的档案包括编号﹑年级专业﹑联系方式﹑服务时间，由组织部统一管理。

第三十四条 服务记录。每次活动结束后，活动负责人必须将参加人员的名单及其服务时间进行汇总，一周内上交至组织部，由组织部进行相关的汇总登记，作为评优表彰的依据。服务时间汇总表将在每个学期期末进行公布，上传至“青志组长群”，由组长传达给每位队员。第三十五条

开展活动。服务队开展活动的程序如下：

1、由该组组长及其组员共同计划，并把策划书上交至外联部。

2、外联部及时对策划进行审核，如通过则通知安排队员做好活动前准备。

3、开展活动期间，组长或相关负责人应做好相关记录；活动后做好总结，一个星期内上交给组织部。队员参与校外活动必须穿校服或穿其它统一服装，佩戴工作证。队员应礼貌、真诚服务，服从组织的安排。队员活动应维持服务队的良好形象。

第三十六条

评选表彰。

第三十七条

退队。服务队队员退队情况有两种：一是自动退队，即队员由于完成学业或其他事由离开学校则其队员资格会从其离开学校之日起自动消失。二是申请退队，即队员由于其个人或其它原因需要退出服务队的，队员要提前2个月提出书面申请和对服务队的建议，由组织部负责办理其退队工作。

第六章 队员及其权利义务

第三十八条 队员是服务队的主体，应有高度的责任心与荣誉感，热心社会公益事业。

一、招募对象：

1.思想政治素质良好，热心志愿服务工作； 2.吃苦耐劳，具有奉献精神和团队精神；

3.具有创新意识、开拓进取精神，能创造性地开展工作。

二、队员权利：

1.参与服务队定期进行的优秀志愿者评选活动，优秀队员将给予表彰，颁发奖品，同时由组织部统一载入队员档案存档；

2.参与对外交流活动；

3.参与团市委主办的各种青年社交活动； 4.参与各种慈善、非盈利性质的大型活动； 共青团华南师范大学南海校区（学院）委员会

5.接受组织的教育和培训；

6.参与服务队队内职务晋升考核，在同等条件下，队员具有优先录取权； 7.参与不定期举办的各种队员聚餐、娱乐、联谊活动；

8.参与不定期举办的青年社会活动与协办的大型社会活动，在同等条件下，“志愿者服务队”队员具有优先参与权。

三、队员义务

1.拥护服务队章程，执行服务队的决定；

2.自觉履行志愿服务的职责，完成服务队交办的工作；

3.关心服务队的工作，积极参加服务队组织开展的各项社会公益活动；

4.宣传服务队的宗旨，维护服务队的声誉，以实际行动扩大志愿者工作的社会影

响；

5.践行志愿者“奉献、友爱、互助、进步”精神理念，主动关心社会，关心他人； 6.对待服务对象要热情周到、态度谦和，要尊重服务对象的意见，满足服务对象 的合理要求。7.主动向服务队提出工作意见和建议；

8.要求退队的队员须提前2个月提出书面申请和对服务队的建议。

第七章 组长及其权利义务

第三十九条 组长以自愿为原则，经服务队考核同意后产生，代表的是组员的利益与意愿。

一、组长的权利：

1.享有服务队规定的队员所享有的权利； 2.有选举权、被选举权和表决权；

3.参加服务队举行的各项活动时享有优先参加学习、培训的权利；

4.在本组内或联合其他组开展培训、联谊交流等活动； 5.可自主策划或与其他组长合作策划活动； 6.对本组的工作提出建议、批评和进行监督； 7.主动向服务队提出各方面的意见和建议； 8.可自愿申请辞职。

二、组长的义务：

1.履行服务队规定的队员所履行的义务；

2.管理组员日常事务：管理通讯录，管理服务档案等；

3.接到服务队发布的通知后，要及时、准确地把收到的主要内容通知落实到各组员处；

4.积极参加并鼓励组员参加服务队举行的活动，在组中做好带头工作；

5.组织组员外出活动时，务必提醒组员注意人身、财物安全。如有突发情况，应及时向活动负责人或上级汇报；

6.服务队举行活动时，提醒组员注意言行举止，维护服务队及学校的形象，宣传服务队的宗旨，以实际行动维护服务队的声誉；

7.参加服务队举行的活动后，应认真写好活动总结，并收集组员的活动心得以及相关意见和建议，按时交到指定负责人处；

8.准时参加组长会议，如不能出席者，应提前向会议负责人请假，并在事后了解会议内容和情况； 共青团华南师范大学南海校区（学院）委员会

9.密切与服务队各部门的联系，定期召开组内交流会，及时把组员的意见和建议向上级反映,并每月定时向组织部相关负责人员汇报本组各项情况；

10.不得冒用服务队的名义，向组员收取不实的费用以及组织各种违反志愿者精神的 活动。

三、组长的任职与辞职。

1.组长任期为一年，没有特殊原因不能在任职期间辞职。一年后组长有意连任，也要再次进行面试。

2.组长由于有特殊个人或是其它原因不得不辞职的，必须要提前两个月向服务队组织部部长提出辞职申请，并推荐一名优秀队员代替其职。如被推荐的代职队员有能力、有意愿担任组长一职，并通过服务队队长同意，则将由组织部负责办理该组长的交换工作。

第八章

经费

第四十条

服务队的经费来源为：社会赞助和捐赠；事业收入和其他合法收入。

第四十一条

服务队的经费使用范围：维持服务队正常工作运转；符合服务队宗旨的青年志愿者活动；在社会公益及社会保障范围内的特殊资助。

第四十二条

服务队经费设专账管理，由组织部正部长保管，接受各部门的监督。

第九章

凝爱慈善基金会

第四十三条 凝爱慈善基金会是对学院内外捐赠资金进行管理的非营利性社会组织。第四十四条 基金会宗旨是：凝聚爱心，回馈社会。开展社会援助，关注社会进步，依托志愿者服务队良好的校园公益形象和广泛的社会影响力，充分动员、整合学校和社会资源，以最直接、有效地手段将募集来的资金用来支持助残、济困、环保、助学等社会公益事业，并在校内外弘扬。

第四十五条 凝爱慈善基金会的来源：

1.社会捐赠、政府资助、公益活动收益等；

2.接受国内、港澳台及国际个人、法人及其他合法团体的捐赠，也可根据捐赠人意愿定向资助。

第四十六条 凝爱慈善基金会的使用范围：

1.开展助残、助学、环保、科技扶贫、社区服务、健康援助等公益慈善活动； 2.开展志愿者活动或募集基金的有关活动。

第四十七条 本基金会的业务主管部门是共青团华南师范大学南海校区（学院）委员会青年志愿者服务队组织部，并接受共青团华南师范大学南海校区（学院）委员会业务指导和监督。

第十章 附则

第四十八条 本章程的解释权属共青团华南师范大学南海校区委员会青年志愿者服务队。

第四十九条 本章程经 2007年 月 日志愿者代表大会表决通过。

第五十条 本章程自公布之日起生效。

第五十一条 本章程华南师范大学南海校区团委备案。

共青团华南师范大学南海校区（学院）委员会 共青团华南师范大学南海校区（学院）委员会

青年志愿者服务队

第三篇：青年志愿者服务队章程

青年志愿者服务队章程

青年志愿者活动是贯彻十七大精神的重要实践，是共青团中央提出的“跨世纪青年文明工程”的一个重要组成部分，是动员和带领广大投身两个文明建设的可贵尝试和新的创造。青年志愿者活动正是适应了这个要求。

共青团46中青年志愿者服务队（以下简称青年志愿者服务队）的服务宗旨是：服务学校，奉献社会，捧出爱心，播撒希望，走出校园，走向社会。青年志愿者服务队要在校团委领导下，在中心团委的指导下，围绕学校中心工作服务，开展有利于学校精神文明建设的活动，发扬团的优良传统和作风，生动活泼、富于创造性地开展工作。对同学的不文明行为负责监督和劝导，维护校纪，弘扬正气，为建设良好校风作贡献。

第一章 青年志愿者

第一条 青年志愿者是指具有良好的思想道德素质和道德素养，承认青年志愿者服务章程，愿意参加组织活动，并在其中积极工作，执行组织决议，热心社会服务和公益事业，自愿参加服务工作的青年。

青年志愿者因毕业或其他原因离队，应该办理离队手续。

第二条 青年志愿者必须履行下列义务。

（一）、努力学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论，学习建设有中国特色社会主义的理论，学习团的知识，学习科学、文化和业务知识，不断提高为人民服务的专业技能。

（二）、宣传、执行党的基本路线和各项方针政策，积极参加学校建设，努力完成团组织、志愿者服务队交给的任务，在学习、劳动、工作及服务活动中起模范作用。

（三）、表率作用。规范行为，乐于奉献，立足本班，服务学校，争当表率，弘扬正气。

（四）、监督作用。围绕学校精神文明建设多做工作，在立足本职服务的基础上做好监督，形成合力，当好学校精神文明委员会的耳目。

（五）、服务作用。立足校园，多做服务，扶老助残、互帮互学、缝补针线，配合学校保卫部门、联合学生做好日常工作。创造条件走出校园，奉献社会。

（六）、虚心向别人学习，热心帮助青年进步，及时反映青年的意见和要求。

（七）、开展批评与自我批评，勇于改正缺点和错误，自觉维护团结。

第三条 青年志愿者享有下列权利

（一）、参加青年志愿者服务队开展的各类活动，接受组织的教育和培养。

（二）、在队内有选举权、被选举权和表决权。

（三）、在队的会议上，参加关于青年志愿者服务队的活动安排，对服务工作提出建议，监督队的领导机关和队的工作人员。

（四）、对队的决议如有不同意见，在坚决执行的前提下，可以保留，并且可以向团委提出。

（五）、参加队的组织讨论对自己处分的会议，并且可以申辨。如情况属实尊重

组织的决议。

班级和个人都无权剥夺队员的权利。

第四条 接收青年志愿者必须严格履行下列手续：

（一）、本人申请。凡是有以上基本条件并愿意加入青年志愿者组织的青年，首先本人需青年志愿者提出申请，并填写必要的表格，写明自己的姓名、年龄、特长、班级等基本状况。并有班主任签署推荐意见。

（二）、组织审核。青年志愿者组织接到申请人提出的申请后，对其所填写的基本状况进行审核，在确认其基本具备青年志愿者条件后，填写审核意见，报校团委审批，并进行公榜，对队员进行监督。

（三）、参加活动。申请加入青年志愿者组织的青年在得知己成为一名青年志愿者后，必须严格履行青年志愿者的义务，积极参加青年志愿者组织开展的各种志愿者服务活动，认真服从组织安排。

第五条 对于模范履行青年志愿者义务、在志愿者服务活动中成绩突出 的青年志愿者，团的组织应当给予优秀共青团称号。

对于优秀青年志愿者中的入党积极分子，团委负责向党组织推优。

第六条、对于不执行青年志愿者服务队的决议、违反章程的青年志愿者，队的组织应当进行批评和帮助，情节严重的，报由团委给予纪律处分。并把材料上交德育处，给予处分。

第二章 青年志愿者队旗、服装

第七条 青年志愿者服务队旗面为红色，象征革命胜利；旗面印有黄字“共青团新洲中学委员会青年志愿者”象征中国青年一代紧密团结在中国共产党周围，在团的领导下为两个文明建设做出贡献。青年志愿者服务队的重要会议以及队的活动可以使用队旗。

第八条、青年志愿者服务队的服装为一顶红帽、一件红色T恤（后正中印有“新洲中学青年志愿者”黄字）。

第九条、青年志愿者服务时需佩装，工作时佩带红帽，爱护队旗、队服，工作后红帽交回队。

第四章 青年志愿者服务队同学生会等学生群团组织的关系

第十条、青年志愿者服务队与学生会同在团组织指导下工作的学生自己的群众组织，在业务上互相协助，在工作上互相配合，联合为学校、为学生开展服务。

第四篇：青年志愿者服务队章程

共青团华南师范大学南海校区（学院）委员会

青年志愿者服务队章程

第一章总则

第一条青年志愿者服务队全称为共青团华南师范大学南海校区（学院）委员会青年志愿者服务队（以下简称服务队）。

第二条华南师范大学南海校区青年志愿者服务队隶属共青团华南师范大学南海校区（学院）委员会，由志愿从事社会公益与社会保障事业的大学青年组成的学生团体。

第三条服务队开展的所有活动都必须以爱国、爱党、爱校为根本前提，以中国共产主 义青年团章程中的要求为基本原则。

第四条服务队的宗旨：通过组织和指导全校青年参加志愿服务活动，推动学校的精神文明建设，促进在社会主义市场经济条件下的多层次社会服务体系和社会保障体系的建立和完善，为学校建设和和社会进步作出贡献。

第五条服务队的口号：哪里需要帮助，哪里就有我们青年志愿者的身影。

第六条服务队秉承“爱心永驻校园，真情奉献社会”的活动宗旨，奉行“奉献、友爱、互助、进步”的青年志愿者准则。

第七条服务队接受华南师范大学南海校区（学院）团委的领导，并接受上级青年志愿者服务队的工作指导。

第八条服务队在国家宪法、法律、法规、有关政策及校纪校规允许的范围内开展工作。

第九条服务队使用中国青年志愿者协会的会徽、会旗、会歌。

第十条服务队保障志愿者行动经常化、长期化、规范化、制度化。

第二章任务

第十一条帮助树立良好校风和建立更和谐人际关系，为华南师范大学南海校区（学院）的建设和发展创造更多有利的条件。

第十二条适应社会主义市场经济体制和学校发展的需要，推动青年志愿服务体系的建立和完善。

第十三条培养青年的公民意识、奉献精神和服务能力，促进青年健康成长，进一步提高大学生综合素质。

第十四条多渠道加强在校大学生青年投入社会实践，为扶贫济困、帮孤助残、支教扫盲、青少年援助、科技推广、医疗保健、环境保护、城乡发展以及大型社会公益活动等公益事业提供志愿服务，同时进一步开展青年社会实践活动，拓宽大学生青年的知识面。

第十五条维护和代表青年志愿者服务队及志愿者的合法权益，致力于推进志愿者行动的规范化建设，为志愿者行动创造良好的外部环境，努力提高志愿者服务的层次。

第十六条规划各个时期我校区青年志愿者行动，组织并举办全校大型活动。

第十七条积极开展青年志愿者工作的理论研究，并总结推广经验。

第十八条开展与其它院校志愿者组织和团体的交流工作。

第十九条向全校公开招募志愿者，建立一批由本服务队直接组织管理的专项青年志愿者队伍，做好志愿者的培训工作，为有关组织或机构提供中介服务。

第二十条培养青年志愿者综合能力，培训青年志愿者成为组织的管理者。

第三章组织

第二十一条青年志愿者服务队创立于2004年3月11日，组织机构由正副队长、组织部、策划部、外联部及宣传部组成。

1、队长，由一名正队长，一或两名副队长组成；队内的领导核心，是队内各项工作的总策划、总负责人。与团委保持密切联系，负责处理服务队与学校、团委及校外其他组织机构的关系。协调队内各部门的工作，进行总的调度。与各部门部长及队员密切联系，总结经验，并提出新的发展方案。

2、组织部，由一名正部长，一至两名副部长及若干干事组成；主要负责各部门的协调 发展及活动人手调动，管理青志的资金收支和队员的档案，并将服务队的各项活动记录归案、保存。

3、策划部，由一名正部长，一至两名副部长及若干干事组成；主要负责校内活动的策划，致力在校内营造出志愿者文化氛围。关注上级工作动态，收集相关的信息，随时策划与其相适应的活动，严谨并创新地策划服务队的服务活动。把校内的有关定期活动条理化，并开发出其他能体现志愿者精神、促进服务队以及志愿者个人发展的项目。

4、外联部，由一名正部长，一至两名副部长及若干干事组成；主要负责服务队对外活 动的安排，代表服务队与校外各有关部门及校外有关组织联系，争取社会各界对服务队的支 持。

5、宣传部，由一名正部长，一至两名副部长及若干干事组成；主要负责服务队校内外 的宣传以及信息收集；包括全面的活动宣传与志愿者精神的宣传，通过与服务队各部门以及 团委宣传部的沟通，有计划有条理地整理宣传材料，制定宣传方案。宣传方式包括海报、通 知、广播、网络、摄影等。

6、队内管理人员产生方法，正队长由校区团委直接任命，副队长及各部门部长由前任 管理者内部协商任命。

第四章注册志愿者的管理

第二十二条培训辅导。志愿者完成注册登记后，由志愿者组织对其进行培训辅导，并发给有关书面材料。对于专业技能要求较高的服务项目，还要组织安排相关的服务技能培训。

第二十三条项目选择。志愿者注册后，可根据自己的特长爱好选择1个服务组参加服务，服务一年后可提出申请重新选择服务组，没有选择服务组的由志愿者组织安排参加集体活动。

第二十四条档案管理。注册志愿者档案包括编号、登记表、辅导记录、基本情况、参加服务等。由服务队制定志愿者服务活动电子版的登记手册，定期上传至共享上。

第二十五条服务记录。服务队统一发放“中国注册志愿者服务手册”，由注册志愿者每次服务后本人填写并交服务召集人签名；注册的志愿者在每次集体服务后由活动负责人填写，服务队不定期对填写表进行审核。

第二十六条注册。注册成为新志愿者每年集中注册一次，注册后成为的志愿者将会在毕业或是退学后，其队员资格会从其离开学校之日起自动取消。队员由于其个人或其它原因需要退出服务队的可以提出申请退队。

第二十七条志愿者晋升。志愿者晋升采取星级制，星级制共分五级，每个队员晋升以每累计服务时间100小时为一级晋升单位。即，志愿者服务时间累计达100小时者晋升为一星级志愿者，累计达200小时者晋升为二星级志愿者，如此类推，累计达500小时者晋升为五星级志愿者。服务队将定期对各级志愿者给予表彰，颁发奖品，同时由组织部统一载入队员档案存档。

第二十八条评选表彰。志愿者表彰的主要依据为“中国注册志愿者服务记录卡”。团

委于每年下学期初对上星级志愿者进行表彰，评出“优秀青年志愿者”。

第五章队员管理

第二十九条服务队队员招新时间为每学年第二学期。有意参加志愿者服务队的同学必须在招新时间内填写志愿者报名表，经服务队审核整理后公布队员名单。

第三十条为方便管理与更好地开展活动，服务队将队员按照一定的原则分为若干服务小组，每组设有一或两名组长。

第三十一条培训辅导。服务队定期进行队员培训，对于专业技能要求较高的服务项目，还要组织安排相关的服务技能培训。

第三十二条工作证。服务队按照一定的原则为队员进行编号，并发放工作证，作为队员身份的象征。队员参加服务队组织的活动时必须佩戴。

第三十三条档案管理。队员的档案包括编号﹑年级专业﹑联系方式﹑服务时间，由组织部统一管理。

第三十四条服务记录。每次活动结束后，活动负责人必须将参加人员的名单及其服务时间进行汇总，一周内上交至组织部，由组织部进行相关的汇总登记，作为评优表彰的依据。服务时间汇总表将在每个学期期末进行公布，上传至“青志组长群”，由组长传达给每位队员。第三十五条开展活动。服务队开展活动的程序如下：

1、由该组组长及其组员共同计划，并把策划书上交至外联部。

2、外联部及时对策划进行审核，如通过则通知安排队员做好活动前准备。

3、开展活动期间，组长或相关负责人应做好相关记录；活动后做好总结，一个星期内上交给组织部。

4队员参与校外活动必须穿校服或穿其它统一服装，佩戴工作证。队员应礼貌、真诚服务，服从组织的安排。队员活动应维持服务队的良好形象。

第三十六条评选表彰。

第三十七条退队。服务队队员退队情况有两种：一是自动退队，即队员由于完成学业或其他事由离开学校则其队员资格会从其离开学校之日起自动消失。二是申请退队，即队员由于其个人或其它原因需要退出服务队的，队员要提前2个月提出书面申请和对服务队的建议，由组织部负责办理其退队工作。

第六章队员及其权利义务

第三十八条队员是服务队的主体，应有高度的责任心与荣誉感，热心社会公益事业。

一、招募对象：

1.思想政治素质良好，热心志愿服务工作；

2.吃苦耐劳，具有奉献精神和团队精神；

3.具有创新意识、开拓进取精神，能创造性地开展工作。

二、队员权利：

1.参与服务队定期进行的优秀志愿者评选活动，优秀队员将给予表彰，颁发奖品，同时由组织部统一载入队员档案存档；

2.参与对外交流活动；

3.参与团市委主办的各种青年社交活动；

4.参与各种慈善、非盈利性质的大型活动；

5.接受组织的教育和培训；

6.参与服务队队内职务晋升考核，在同等条件下，队员具有优先录取权；

7.参与不定期举办的各种队员聚餐、娱乐、联谊活动；

8.参与不定期举办的青年社会活动与协办的大型社会活动，在同等条件下，“志愿

者服务队”队员具有优先参与权。

三、队员义务

1.拥护服务队章程，执行服务队的决定；

2.自觉履行志愿服务的职责，完成服务队交办的工作；

3.关心服务队的工作，积极参加服务队组织开展的各项社会公益活动；

4.宣传服务队的宗旨，维护服务队的声誉，以实际行动扩大志愿者工作的社会影

响；

5.践行志愿者“奉献、友爱、互助、进步”精神理念，主动关心社会，关心他人；

6.对待服务对象要热情周到、态度谦和，要尊重服务对象的意见，满足服务对象的合理要求。

7.主动向服务队提出工作意见和建议；

8.要求退队的队员须提前2个月提出书面申请和对服务队的建议。

第七章组长及其权利义务

第三十九条组长以自愿为原则，经服务队考核同意后产生，代表的是组员的利益与意愿。

一、组长的权利：

1.享有服务队规定的队员所享有的权利；

2.有选举权、被选举权和表决权；

3.参加服务队举行的各项活动时享有优先参加学习、培训的权利；

4.在本组内或联合其他组开展培训、联谊交流等活动；

5.可自主策划或与其他组长合作策划活动；

6.对本组的工作提出建议、批评和进行监督；

7.主动向服务队提出各方面的意见和建议；

8.可自愿申请辞职。

二、组长的义务：

1.履行服务队规定的队员所履行的义务；

2.管理组员日常事务：管理通讯录，管理服务档案等；

3.接到服务队发布的通知后，要及时、准确地把收到的主要内容通知落实到各组员

处；

4.积极参加并鼓励组员参加服务队举行的活动，在组中做好带头工作；

5.组织组员外出活动时，务必提醒组员注意人身、财物安全。如有突发情况，应及

时向活动负责人或上级汇报；

6.服务队举行活动时，提醒组员注意言行举止，维护服务队及学校的形象，宣传服

务队的宗旨，以实际行动维护服务队的声誉；

7.参加服务队举行的活动后，应认真写好活动总结，并收集组员的活动心得以及相

关意见和建议，按时交到指定负责人处；

8.准时参加组长会议，如不能出席者，应提前向会议负责人请假，并在事后了解会

议内容和情况；

9.密切与服务队各部门的联系，定期召开组内交流会，及时把组员的意见和建议向

上级反映,并每月定时向组织部相关负责人员汇报本组各项情况；

10.不得冒用服务队的名义，向组员收取不实的费用以及组织各种违反志愿者精神的 活动。

三、组长的任职与辞职。

1.组长任期为一年，没有特殊原因不能在任职期间辞职。一年后组长有意连任，也要再次进行面试。

2.组长由于有特殊个人或是其它原因不得不辞职的，必须要提前两个月向服务队组织部部长提出辞职申请，并推荐一名优秀队员代替其职。如被推荐的代职队员有能力、有意愿担任组长一职，并通过服务队队长同意，则将由组织部负责办理该组长的交换工作。

第八章经费

第四十条服务队的经费来源为：社会赞助和捐赠；事业收入和其他合法收入。

第四十一条服务队的经费使用范围：维持服务队正常工作运转；符合服务队宗旨的青年志愿者活动；在社会公益及社会保障范围内的特殊资助。

第四十二条服务队经费设专账管理，由组织部正部长保管，接受各部门的监督。

第九章凝爱慈善基金会

第四十三条凝爱慈善基金会是对学院内外捐赠资金进行管理的非营利性社会组织。第四十四条基金会宗旨是：凝聚爱心，回馈社会。开展社会援助，关注社会进步，依托志愿者服务队良好的校园公益形象和广泛的社会影响力，充分动员、整合学校和社会资源，以最直接、有效地手段将募集来的资金用来支持助残、济困、环保、助学等社会公益事业，并在校内外弘扬。

第四十五条凝爱慈善基金会的来源：

1.社会捐赠、政府资助、公益活动收益等；

2.接受国内、港澳台及国际个人、法人及其他合法团体的捐赠，也可根据捐赠人意愿定向资助。

第四十六条凝爱慈善基金会的使用范围：

1.开展助残、助学、环保、科技扶贫、社区服务、健康援助等公益慈善活动；

2.开展志愿者活动或募集基金的有关活动。

第四十七条本基金会的业务主管部门是共青团华南师范大学南海校区（学院）委员会青年志愿者服务队组织部，并接受共青团华南师范大学南海校区（学院）委员会业务指导和监督。

第十章附则

第四十八条 本章程的解释权属共青团华南师范大学南海校区委员会青年志愿者服务队。第四十九条 本章程经 2007年 月 日志愿者代表大会表决通过。

第五十条本章程自公布之日起生效。

第五十一条本章程华南师范大学南海校区团委备案。

共青团华南师范大学南海校区（学院）委员会

青年志愿者服务队

第五篇：青年志愿者服务队章程

洛阳市特殊教育中心学校

青年志愿者服务队章程

第一章总则

第一条为加强我校青年志愿者活动规范化、制度化、社会化，使该组织更加完善地为他人服务、为社会奉献，依据《中国青年志愿者章程》，根据我校实际情况，特制定本服务队章程。

第二条“洛阳市第十九中学青年志愿者服务队”是由志愿参与并从事社会公益的青年中学生组成的全校性团体，是联结青年志愿者与服务对象的纽带，是团组织开展志愿活动的机构。本服务队由校团委直接领导。

第三条本服务队通过组织和指导全校志愿服务活动，为社会提供志愿服务，为推动社会主义精神文明建设、促进社会主义市场经济体制的建立和完善奉献绵薄之力，为提高青年全面素质、社会协调发展和全面进步做出应有的贡献。

第四条服务队以“服务他人、奉献社会”为宗旨，以团结、互助、友爱、奉献、进步为准则，开展志愿活动。

第五条改善社会风气和人际关系、为发展社会文明程度提升创造良好的社会环境。

第六条适应社会发展的需要，推动青年志愿服务体系和多层次社会保障制度的建立和完善。

第七条培养青年的公民意识、奉献精神和服务社会、他人的能力，促进青年健康成长。

第八条为城乡发展、社区建设、卫生保健、扶贫帮困、敬老助残以及大型社会活动等公益事业提供志愿服务。同时根据社会急需，适时开展突击性和应急性志愿服务活动。

第九条为具有特殊困难以及需要帮助的社会成员提供服务和帮助。

第十条统筹规划、组织青年志愿者服务活动，协调、指导全校各分队开展工作。

第十一条 培训青年志愿者，不断壮大队伍规模。

第十二条 开展与校外志愿者组织和团体的交流。

第十三条 洛阳市特殊教育中心学校青年志愿者服务队设在校团委，服务队队长由团委老师担任，设服务队副队长两名，干事2-3名，布置和实施日常志愿服务活动。

第十四条 以年级、班级为单位设分队若干，由各班团支书记担任分队队长。分队开展志愿活动，在充分发挥能动性的同时接受校团委和服务队的指导和安排。

第十五条 各分队招收队员若干，队员服从该队统一安排、调用，积极参与志愿服务活动。

第十六条 各分队在开展活动前一周将计划提交服务队备案，活动后及时向服力队总结汇报，并填写志愿者服务推荐优秀分子。

第四章附则

第十七条 本章程解释权属于校团委。

第十八条 本章程自发布之日起生效。

洛阳市特殊教育中心学校团委

洛阳市特殊教育中心学校青年志愿者服务队

2014年3月15日