第一篇：办公家具及木门防蛀处理方法
大家都知道办公家具及木门是人们居家必备之用品，它们的使用寿命不是一年，两年，有的甚至好几年，因此办公家具厂在木材虫害处理问题上是决不可掉以轻心的，极少数企业在这方面吃过亏。几年前，香港将军澳裕明苑裕昌阁地盘，学名Borers之蛀木虫大闹政府公屋，纷纷在落成不久的新门上钻下一个又一个直径有0.5cm长的虫眼，出现霸定新屋生虫事件，珠江三角洲一带相关企业曾谈虫色变，纷纷找对策，惟恐事件再现……，基于上述之原因，深圳办公家具在此简述关于木材虫害之处理，提供参考：
一、办公家具及木门用材害虫的预防
预防可以尽可能减少或避免虫害的出现，它是一种行之有效且经济实用的办法，下面介绍几种方法。
1.在制造过程中严格把好原材料的质量关，尽量选用抗虫性较强和未感染虫害的木材。
2.根据企业的仓库储存能力及干燥能力尽可能地将木材进行人工干燥，在准备加温进行干燥前，先在干燥窑内施放杀虫烟弹“FUMITE„P‟”一枚，密封约4小时，然后将烟弹排出，才可开始加温干燥木材，一般干燥窑内可达80°C左右，高温处理约10天左右可使虫害在高温缺氧环境中窒息死亡。
3.对已干燥的木材进行合理垛放，将它放在室内且在木材下面放置约100mm高的垫条，再在垫条上加放隔板。
4.在合适的季节砍伐木材，一般冬季适宜，并随伐随运，避开成虫产卵期。
5.其他季节采伐的木材和采伐后未及时运出的木材应及时归垛喷药防治，可用10%氯氰菊酯乳油或硫磷50%乳油100-200倍液，从楞堆上部和两端间隙向里喷，以防止成虫产卵。
二、办公家具及木门用材虫害的处理
下面主要介绍几种方法。
1.用50%敌敌畏乳油3倍液涂刷。
2.用4-5%硼酚合剂（硼砂35%、硼酸30%、五氯酚纳35%）或3.5%的氟化纳以热冷槽法或加压法处理，每立方米木材吸收药水160-200kg，药剂渗透10mm以上，如果是办公家具用材受害，还可用2%硼酸硼砂混合剂（5∶1）照上法处理。
3.大批量的木材用溴甲烷通入密封帐幕内熏蒸，每立方米木材约需50-70g溴甲烷，密封时间约5天；小批量木材可用磷化铝熏蒸，每立方米木材需10-20g溴甲烷，密封时间约3天。
4.用真空充氮法防治仓贮木器材害虫。
这些是目前比较常见的木材虫害以及预防和处理办法。
第二篇：实木办公家具保养方法
实木办公家具保养方法
随着现代人们的环保意识增强，人们对办公家具的要求也越来越高。慢慢的实木办公家具走进了大家的视线。现在好多用户走进我的店铺总会问“是实木办公家具还是板式的”?可见现在使用实木办公家具的已经有很多了!但是有个问题困扰了很多用户。花了高额的钱买到了自己挚爱的实木办公家具，但是怕因为自己的保养方法不得当，会使实木办公家具的使用年限不够长，这样会入不敷出。
其实，实木办公家具既娇贵又耐用的。为什么这么说呢?因为相较于板式办公家具来说，它还是很耐用的。但是它又很娇贵，如果保养不得当，它是很容易受损的。那么，实木办公家具到底如何保养呢?
实木办公家具保养方法
随着现代人们的环保意识增强，人们对办公家具的要求也越来越高。慢慢的实木办公家具走进了大家的视线。现在好多用户走进我的店铺总会问“是实木办公家具还是板式的”?可见现在使用实木办公家具的已经有很多了!但是有个问题困扰了很多用户。花了高额的钱买到了自己挚爱的实木办公家具，但是怕因为自己的保养方法不得当，会使实木办公家具的使用年限不够长，这样会入不敷出。
其实，实木办公家具既娇贵又耐用的。为什么这么说呢?因为相较于板式办公家具来说，它还是很耐用的。但是它又很娇贵，如果保养不得当，它是很容易受损的。那么，实木办公家具到底如何保养呢?
丹拓商城，曲经理：*** 步骤阅读.方法/步骤
1、日常清洁：像您平时清洁的时候，记得一定要先用鸡毛掸子或者海绵先扫掉实木办公家具表面的灰尘，再用柔软的棉布打上清水(最后必须拧干棉布中的水)，轻轻的擦拭。
2、日常保护：不要让您的实木办公家具接触到带有危害性(腐蚀性)的化学物品。
3、防潮防晒：其实做到这两点挺难的，首先是防潮。保证您的实木办公家具不要受潮，保持室内通风干燥(但又不能太干燥了，如果太干燥记得用加湿器给室内加湿)。不然还是会造成实木办公家具开裂的。还有就是防晒，适量的经过阳光的照射还是可以的，但是切记不要让太阳暴晒。
4、定期保养：记得购买正品的木蜡，给您的实木办公家具打蜡。
5、不要让您的实木办公家具上放置太重的物品(超过它的承受极限)
第三篇：家具木门安全生产
豪居木业有限公司安全生产制度
附
件
目录
附一.各部门安全生产责任书
附二.安全生产管理机构文书
附三.安全管理制度
附四.安全操作规程
附五.事故应急救援预案
木工安全生产责任书
一.为了保护公司财产和员工人身安全，保证公司经营工作顺利进行，根据国 家有关劳动保护法律.法规，结合公司实际情况，特制订本责任书。
二.公司安全生产工作以“安全第一，预防为主”为方针，坚持生产经营服从 安全需要的原则，确保安全生产，文明生产。
三.各部门负责人为本部门安全生产责任人，负责本部门的安全生产和安全教 育工作，贯彻落实公司安全生产制度，制定并组织本部门的年生产细则，同时督促检查，确保安全生产工作顺利进行。
四.个部门负责人要坚决贯彻执行“谁主管.谁负责”的原则，层层落实安全生 产责任制，明确安全生产工作重点，定岗定人做到事事有人管，在安全生产工作中不留空白。
五.各部门必须设立安全检查员，负责本部门的日常安全生产督促检查工作，及时发现问题解决问题并做好记录，每月上报安全生产小组，积极配合落实安全生产责任制。
六.各部门必须加强本部门安全生产教育工作，务必使员工树立起“安全第一.生产必须安全，安全为了生产”的思想，在工作中严格执行各项安全管理规定，遵守安全生产规章制度。
七.提高本部门的员工安全保护意识，做到“三不伤害”（不伤害自己.不伤害他 人.不被他人伤害）
八.各部门负责人要引导本部门员工积极参与安全生产工作，发现隐患及时整 改，多提有助于安全生产的合理化建议。
九.发生人身.设备事故必须按规定的处理原则和程序进行处理。事故处理要坚 持“三不放过”的原则（试过原因没查清不放过，事故发生后没有整改措施不放过；责任者和员工没受到教育不放过）
十.各部门安全生产工作按照公司《安全生产制度》和《员工奖惩条例》予以 奖惩。
十一.本责任书一式三份，本部门与安全生产领导小组各执一份，人力资源部 一份存档。
安全领导小组组长：
部门负责人：
****年**月**日
****年**月**日
油木车间安全生产责任书
一.为了保护公司财产和员工人身安全，保证公司经营工作顺利进行，根据国家 有关劳动保护法律.法规，结合公司实际情况，特制订本责任书。
二.公司安全生产工作以“安全第一，预防为主”为方针，坚持生产经营服从安全需要的原则，确保安全生产，文明生产。
三.各部门负责人为本部门安全生产责任人，负责本部门的安全生产和安全教育 工作，贯彻落实公司安全生产制度，制定并组织本部门的年生产细则，同时督促检查，确保安全生产工作顺利进行。
四.个部门负责人要坚决贯彻执行“谁主管.谁负责”的原则，层层落实安全生 产责任制，明确安全生产工作重点，定岗定人做到事事有人管，在安全生产工作中不留空白。
五.各部门必须设立安全检查员，负责本部门的日常安全生产督促检查工作，及 时发现问题解决问题并做好记录，每月上报安全生产小组，积极配合落实安全生产责任制。
六.各部门必须加强本部门安全生产教育工作，务必使员工树立起“安全第一.生产必须安全，安全为了生产”的思想，在工作中严格执行各项安全管理规定，遵守安全生产规章制度。
七.提高本部门的员工安全保护意识，做到“三不伤害”（不伤害自己.不伤害他 人.不被他人伤害）
八.各部门负责人要引导本部门员工积极参与安全生产工作，发现隐患及时整 改，多提有助于安全生产的合理化建议。
九.发生人身.设备事故必须按规定的处理原则和程序进行处理。事故处理要坚 持“三不放过”的原则（试过原因没查清不放过，事故发生后没有整改措施不放过；责任者和员工没受到教育不放过）
十.各部门安全生产工作按照公司《安全生产制度》和《员工奖惩条例》予以奖 惩。
十一.本责任书一式三份，本部门与安全生产领导小组各执一份，人力资源部
一份存档。
安全领导小组组长：
部门负责人：
****年**月**日
年 月 日
附二.安全生产管理机构文件附 关于成立安全生产领导小组的通知
各部门车间：
为确保安全生产工作顺利开展，经公司研究决定成立帝凯斯木门有限公司安全生产领导小组。现将有关事项通知如下：
一.安全领导小组
1.组长：冯建庆 2.副组长：蔡立平
3.组员：温其龙
罗世福
丁红伟
二.主要职责
1.贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，落实公司指定的各项安全生产制度，研究安全生产重要问题，及时向公司汇报安全生产工作。
2.对公司安全工作实施综合治理，负责协调.指导.监督安全生产工作
3.安全生产小组对全公司安全生产责任制落实情况进行监督。督促实 施层层安全责任承包；
4.建立健全安全生产责任制，改善安全生产条件，保障安全生产达到 公司要求和标准。
5.组织开展全公司性安全生产宣传.教育.检查活动。
6.组织召开安全会议.安全例会，及时研究分析全公司的安全形势，全面掌握安全生产情况。
7.处理各类事故，组织对公司同事的工伤调查处理。负责督促事故调 查，分析和统计上报工作。制定防范措施，决定处罚事项。
8.对安全生产环境保护有较大贡献的部门及个人，做出奖励的决定，同时对在安全管理工作中是失职及违章的作业人员做出处罚决定
9.督促相关部门做好职业健康管理和劳动保护有关事项。安全生产小 组设有办公室，负责日常安全工作开展，豪居木业有限公司
2013.02.15 附三.安全生产管理制度
一，生产安全职责
1.安全生产小组组长职责
(1)建立.健全并组织落实安全生产责任制。
(2)组织制定并监督落实安全生产规章制度和安全操作规程
(3)组织检查安全生产工作，及时消除安全隐患。
(4)及时.如实报告生产安全事故，组织事故抢险，配合事故调查。
(5)组织制定并实施生产安全事故应急救援预案。
2.安全生产小组副组长职责
（1）协助组长贯彻执行有关安全生产法律，法规和方针，政策。
（2）协助组长建立健全安全生产制度.安全生产管理制度.安全生产工
作档案，安全操作规程和安全生产检查表，拟定安全生产工 作计划和安全技术措施计划，并检查和督促落实。
（3）掌握公司安全生产状况，协助制定生产事故应急救援预案并指导
落实。
（4）履行现场安全生产检查职责，对检查发现的事故隐患，提出整改
意见，并及时报告安全生产责任人，督促落实整改。
（5）协助组长对本单位员工开展安全生产宣传教育和培训工作。督促
公司执行特种作业人员持证上岗和员工岗前培训教育。
3.安全生产小组职责
（1）.组织制定并监督安全生产规章制度和安全操作规程的执行。
（2）.展开安全生产检查，制止和查处违章指挥.违章作业.违反劳动纪律的行为
（3）.发现事故隐患，督促相关部门和人员及时整改。
（4）.开展安全生产宣传.教育和培训；推广安全生产先进技术和经验。
（5）.组织公司应急预案制定及演练。
（6）.负责事故统计.分析，参与事故调查，对事故的责任人进行处罚和
教育。
(7).综合分析安全生产中的突出问题，及时汇报，并会同相关部门提出
改进意见。
4.安全生产小组组员职责
（1）对本部门进行安全检查，并做好记录。
（2）对检查中发现有安全生产的违法行为和安全隐患，应当场予以纠正或者 采取整改措施，在规定时间内进行整改，并将整改后的有关资料存然全生产档案。
（3）.对查处的问题进行跟踪落实整改，对拒不整改的，及时向公司
领导汇报。
（4）.在检查中发现有威胁作业人员人身安全的危险时，应当场要求
作业人员停止生产，撤离危险区域，并督促被检查部门立即消除危险。
（5）.指导本部门开展安全管理工作。
二.安全生产工作例会制度
为定期研究本厂工作，切实加强安全生产管理，特制订本制度。
1.例会参加人员
（1）安全生产全体成员。
（2）根据会议研究内容，制订相关人员参加出席。
（3）会议应设置签到文件和进行文字记录。
2.例会时间规定
（1）安全领导小组例会每月一次，全年不少于12次。
（2）遇到重大安全任务或特殊情况，有安全领导小组组织临时召开例会
3.例会内容
（1）分析和研究本公司安全生产和管理现状，对有关存在的事故隐患落实整改 期限。
（2）研究和制订落实安全生产目标和考核目标办法
（3）听取安全生产管理部门负责人的工作汇报，部署阶段性安全
生产工作。
三.安全生产的教育和培训制度
1.新入厂的员工均要进行安全生产教育，经考核合格后方 上岗。
2.厂内岗位调动，及脱岗半年的员工；必须再次进行安全生产教育，成绩记入本人“安全生产培训”档案内，合格后方准上岗。
3.各级领导和各部门要对员工进行经常性的安全生产思想.技术和遵章守纪教育，增强员工安全意识和法制观念，并要定期研究员工安全生产教育问题。
4.利用各种形式定期开展对职工的职业安全卫生教育培训活动。
5.各部门应定期开展安全生产活动，班组安全生产活动应每周一次（即安全生产活动日）。
6.员工违章及重大事故责任者和工伤人员复工，应有所属部门领导进行安全生产教育，并将内容记入本人“安全生产培训”档案。
7.特种作业人员必须按照国家规定要求，有安监部门进行安全技术培训合格，取得特种作业证后，方可从事特种作业。
8.特种作业人员必须按照国家规定期限进行复审，复审合格后，方可继续从事特种作业。
9.发生事故后，部门主管要组织有关人员进行现场教育，吸取事故教训，防止类似事故重复发生。四.安全生产检查制度
1.车间班组长和车间主管，负责每天上班后，检查安全生产操作规程的执行情况及劳动纪律，对事故苗头和违章作业的现象及时纠正.制止和教育，并提出防范措施。同时，检查机械，电器设备等安全防护设施是否完好。
2.公司安全生产管理人员应结合日常生产情况，对重点的车间部位，每天进行巡回检查，作好记录，及时消除事故隐患，确保安全生产。
3.安全生产小组每年应2—4次组织有关部门和人员，进行全厂性的安
全生产大检查。
4.各部门主管，每月一次组织本车间有关人员对所管辖的范围内进行
安全生产检查，发现问题提出整改和方案。及时汇报并组织落实实施。
5.安全生产领导小组，要不定期的组织专业性，季节性，节假日前后等专项 安全生产检查。
6.安全生产检查实行“边检查，边整改”的原则，对于查出的问题必
须做到“条条有着落，件件有交代”，并及时地总结和推广经验。
五.事故隐患整改制度
1.发现事故隐患和安全问题，由安全生产小组下发隐患整改通知书，监督整改并备案。
2.对事故隐患实行检查.登记.报告制度。
3.隐患整改本着“三定三不推”的原则进行。即：定具体负责人.定措
施办法.定整改期限；个人能解决的不推给班组，班组能解决的不推给车间，车间能解决的不推给公司。
六.生产安全事故的报告和调查处理制度
1.操作者在生产中发生事故，应积极采取必要措施，防止事故的扩大，并保护好现场，不得隐瞒和事故拖延，立即向安全生产小组报告。
2.公司负责人，值班人员接到事故报告后，应及时赶到事故现场进行
处理，对发生或有可能发生危急情况的，迅速启动事故应救援预案。
3.发生事故要按照“四不放过”的原则进行处理。“四不放过”的原则是：事 故原因没查清不放过；事故责任者没有受到严肃处理不放过；全体员工没有受到教育不放过；预防事故重复发生的措施没落实不放过。并按照事故的性质和造成的损失危害度，根据规定对有关责任人员进行处罚。
4.经检查认定为事故隐患，在接到“事故隐患整改通知书”后，队在期限内 能消除而不消除的；本部门不能消除的，但应指定临时安全措施而不制定的；本部门不能消除的，但应提出申报而未申报的部门，要给与处罚。
七.消防安全管理制度
1.定期对员工进行消防安全知识宣传教育。
2.定期开展防火检查，及时消除火灾隐患。
3.生产场所按规定要求配备灭火器.应急灯，确保消防器材完好，有效。
4.生产，生活场所有各自的防火分区和直通室外的安全出口；安全出口设有疏 散标志。
5.保障疏散通道，安全出口畅通；两层以上（含两层）不准设防盗网，疏散门 向外开启。
6.生产车间存放威化品存放量不得超过1天使用量，禁止禁忌和货物混合堆 放。
7.电箱，电柜及电源开关旁边严禁堆放成品或半成品，以免造成电源短路引 起的事故隐患。八.用电安全管理制度
1.必须配备经安监部门合格的专业电工，电工做到持证上岗。
2.禁止使用无厂家.无生产许可证.无产品检验合格证及国家命令淘汰的电气设备。
3.必须对供电设备.用电设备的金属外壳进行接地保护，接地装置的电阻值必 须符合规定要求。
4.必须给专业电工配合各的绝缘鞋，绝缘手套，安全帽，安全带等安全防护 用品。
5.严禁在宿舍使用大功率电器，严禁湿手接触带电开关，拔插电源插头和更换电 器原件。
6.严禁在车间内使用万能充电器给手机充电（大部分万能充都不是合格产品，很容易造成短路）避免造成火灾事故。九.特种设备管理制度
1.特种设备严格按照规定进行技术检测鉴定，定期检查，维护保养应采用预 防性保养。
2.特种设备购置必须进行资质，技术，经济论证。
3.特种设备的使用，保养，管理落实到具体人。
4.特种设备严格按规定进行保养。
5.特种设备必须符合作业安全要求。
6.特种设备的关键零件要保持一定的储备。
7.特种设备的档案要齐全，图纸，资料，使用检查，维护记录要完整。
8.每月对特种设备进行一次检查，并做好记录。
9.每半年对闲置，封存特种设备进行一次检查，并做好记录。
10.特种设备由持有国家规定颁发的操作证进行操作，无操作证人员不得上岗 进行操作。
十.劳动防护用品的管理制度
1.劳动防护用品分为一般防护用品和特种防护用品。
2.根据生产中防止职业性伤害的需要，按照不同的劳动条件和工种，发给员 工个人劳动防护用品。
3.在易燃易爆，烧灼场所的作业人员，禁止发放使用化纤防护用品。
4.使用部门制定适用于本部门工作特点的个人劳动防护用品发放标准细则，各部门主管领导审批执行。公司对劳动防护用品实施统一采购。
5.对特种劳动防护用品，实行《国家特种劳动防护用品安全生产许可证》制 度必须在具备《国家特种劳动防护用品安全生产许可证》的单位购买。
6.对特种防护用品应建立定期检查制度，不合格的，实效的一律不准使用。
7.各部门员工必须按照劳动防护用品使用细则和防护要求正确使用劳动防护用品，避免使用不当：
（1）劳动防护用品使用前首先做一次外观检查。检查的目的是认定防护用 品对有害因素防护效能的程度，用品外观有无缺陷或损坏，各部件是否组装是否严密，启动是否灵活。
（2）劳动防护用品的使用必须在其性能范围内且达到标准要求，不得超限 使用，不得使用未经国家规定的检测部门认可和检测不达标的产品，不能随便代替，不能以次充好。
（3）了解使用性能和使用方法，严格遵守操作规程和正确使用防护用品使 之规范化，制度化。
十一.设施.设备的维护.保养.监测制度
1.建立从安装，调试，验收，到运行，维护，保养，检测等各个环节的档案，严格按规定要求进行设施设备的维护.保养和检测。
2.制定安全操作规程.维护保养检测责任制，对操作人员进行专项培训。
3.操作人员必须每天对自己所使用的机器做好日常保养工作，生产过程中设 备发生故障应及时给与排除。
4.设备运行与维护坚持“设备专人负责，共同管理”的原则精心维护，保证 设备安全。负责人调离，立即配备新人。
5.维修人员，每周对生产设备进行检查一次；每半年根据生产需要和设备实际运行情况，指定设备大修计划；每年年底由公司主管领导，设备管理人员，和维修负责人员，按照事先规定的项目.内容进行检查打分，评定是否完好，能否继续使用，提出对责任人的处理意见和改进措施。
6.认真做好设备，设施管理全过程的记录工作，每个环节的责任人都要填写规定的记录表格或图表，负责人和主管领导签名确认，存档保存。
十二.应急救援措施管理制度
1.配备应急救援人员，配备必要的救援器材，和设备。
2.制定全厂性生产安全事故综合应急救援预案，并定期组织演练。
3.根据生产经营及工作环境特点，范围，对现场已发生事故的部位，环节 进行监控，指定现场应急救援预案。
4.针对可能发生的事故，制定相应的专项事故应急救援预案和事故现场处 置方案。并在事故发生是组织实施，防止事故扩大，减少与之有关的伤害和不利环境影响。
十三.作业现场安全生产管理制度
1.生产区域内“十二不准”
1.加强明火管理，防火，防爆区域内严禁吸烟。
2.生产区域内，不准带小孩入内。
3.禁火区域内，不准唔阻火器车辆驶入。
4.上班时间，不准睡觉，干私活，离岗和干生产无关的事。
5.在班前，班上不准喝酒。
6.不准使用汽油天那水等挥发性强的可燃液体擦洗设备.用具和衣物。
7.不按工厂规定穿戴劳动防护用品（包括工作服.工作鞋.工作帽等），不准进入生产岗位。
8.安全装置不齐全的设备不准使用。
9.不是自己分管的设备，工具不准动用。
10.检修时安全措施不落实，不准开始检修。
11.停机检修后的设备，为彻底检查，不准启用。
12.不带安全带，不准登高作业。
2.操作工“五严格”
1.严格进行巡回检查
2.严格控制工艺指标
3.严格执行操作规则
4.严格遵守劳动纪律
5.严格执行有关安全规定
3.预防事故“十问”
1.身体状况是否正常
2.心理状态是否正常
3.班前是否进行安全检查
4.劳动防护用品是否穿戴
5.操作技术是否熟练掌握
6.是否会处理工作中的异常情况
7.自己周围是否存在危险因素 8.工作中是否存有不良习惯
9.是否严格遵守安全操作规程 10.是否注重消除危险隐患
4.安全生产现场自律准则“20条”
1.要正确使用与清洁整理物料，和工具
2.作业台面要整洁
3.正确使用，定位摆放工具，量具。
4.机器上不能有不必要的物品，工具，工具摆放要牢靠
5.私人用品和衣物等要定位摆放
6.润滑油.清洁剂等用品要定位摆放并作出标示
7.塑料箱，纸箱，工具箱，要定位摆放
8.消耗品（如抹布，手套，扫把等）要定位摆放
9.手推车，小推车要定位摆放
10.物料.成品.半成品等要区分堆放整齐
11.通道，走道要保持畅通，通道内不能摆放物品。（小推车，成品等）
12.不良品，报废品，返修品要定位摆放并隔离
13.易燃物品要定位摆放并隔离
14.下班后，要清扫物品并摆放整齐
15.垃圾.烟蒂.塑料袋.破布要及时清理
16.废料.余料要及时清理
17.地上，作业区的油污要及时清理
18.垃圾箱，桶内外要清扫干净
19.工作环境要随时保持整洁干净
20.地上，门窗，墙壁要保持清洁 5.员工防火“三懂”“三会”
1.三懂
（1）一懂本岗位产生火灾的危害性
（2）二懂本岗位预防火灾的措施
（3）三懂本岗位扑救火灾的办法
2.三会
（1）一会报警
（2）二会使用本岗位的灭火器材
（3）三会扑救初期火灾
附件四.安 全 操 作 规 程
木工操安全作规程
1.木工机械故障，在修理时必修切断电源，挂上安全牌，才能进行检 修。
2.使用圆锯，必须把罩壳罩好，不准带手套操作
3.使用刨板机前，应先检查刀片和螺丝是否松动，预防刀片飞出伤人，带钉木料应取净钉后再刨，刨薄板要使用木手，严防因手指滑脱而刨伤。（防护装置必须完整）
4.使用木车床不准带手套操作
5.使用电钻应检查线路，接零是否完好。
6.登高作业必须两人搭档，和做好防护措施
7.木工车间严禁烟火，外来人员抽烟要及时制止
8.车间天面严禁烟火，必须按照规定到指定抽烟去抽烟
9.工作完毕后马上清理刨花，木屑。
油漆工安全操作规程
1.工作场地和库房严禁烟火
2.油漆组员工应熟悉灭火器材的位置和使用方法
3.要保持工作环境的卫生与通风；调漆.喷漆量较大的连续作业线，必须安 设抽风罩和废漆处理装置；操作时必须戴防毒口罩或通风面具。
4.工具.油漆桶要稳妥放好
5.在油漆作业场所10米以内，严禁进行电焊，切割等明火作业
6.需油漆.喷漆的产品应防止稳固，摆放整齐。
7.带电设备和配电箱周围1米内，不准喷漆作业。
8.调配溶剂挥发浓度较大的油漆时，应戴防毒面具。禁止使用天那水洗 手。
9.调和漆.腻子等化学配料和汽油易燃物品，应分开存放，密封存。
10.溶剂和油漆在车间的储存量不许超过两天的用量，并且要放在阴凉的 地方。
11.天那水和其他有机化学配料等易燃物品，只能领取当天的用量。用不 完时，下班前退回库房，统一保管。
12.空气压缩机要有专人管理，开机时应遵守空压机安全操作规程，并经 常检查，加油，不准超压使用。工作完毕，应将储气罐内的余气放出，断开电源。
13.下班前清扫工作场地，存好工具，废布应放到指定位置。
附件五.事 故 救 援 预 案
帝凯斯木门有限公司事故应急救援预案
1.目的为了防止公司发生突发安全生产事故，根据相关法律规定及安监部门的要求，本着“安全第一，预防为主”的方针，制订本公司安全事故应急救援预案。本预案使用于公司发生安全事故的预防及救援工作。
2.应急组织机构和职责
总指挥：金志辉
负责公司隐患整治，安全生产事故及突发救援和人员车辆组织 调配及周边人员疏散工作。
成员：冯建庆.温其龙.丁红伟.罗世福.张声仁.韩丁贤.皮冬新.邓远林.龚学祥.李照军.应急救援指挥部下设4个专业队
（1）抢险队
队长：罗世福
队员：公司抢险员工10人，必要时动用其他在职员工。
职责：负责现场所需抢险物资的搬运和现场抢救工作。
（2）设备，设施抢修队
队长：温其龙
队员：公司抢险员工3人。
职责：对事故现场的设备，设施进行抢修。
（3）安全疏散和安全保卫组
队长：丁红伟
队员：公司保安和后勤电工
职责：负责现场用电和员工疏散工作。
（4）救护队
队长：蔡立平
队员：办公室所有人员
职责：负责现场救护，和对伤员转移及送医院的联络工作。
3.公司安全防范措施
公司有专人进行安全管理，做好本公司的安全生产日常管理。
（1）执行公司的安全管理细则，对公司内部进行检查，检查重点为：消 防设施，防止堵塞，作好记录并及时上报安全生产小组，做好防火演练。
（2）公司安全细则做到人人熟知。
（3）消防物资准备，由公司安全小组查实所需物资上报公司，经常总批 准后由采购部按时采购所需物资，以备抢险救援之用。
（4）通过平时演练，使员工具备较高安全意识，消防警铃响起时应及时 有序的迅速撤离。
（5）撤离工作队提前要与本地的村委取得联系，做好防范工作。一旦险 情发生，及时通知当地村委协调做好人员疏散工作。此预案由总指挥下令启动并上报主管部门，必要时向主管部门申请外援。
（6）安全路线及方案
为了保证在灾害事故发生时，人员能及时有序的撤出，要制定紧急 逃生路线，保证一旦发生事故，救援人员能够沿避灾路线迅速撤离现场，员工能沿避灾路线迅速撤离到安全地点。
4.应急救援指挥与控制
（1）应急总指挥地点设在公司办公室。
（2）应急救援预案的启动：一旦事故发生，需启动应急预案时，由 总指挥下令启动。
（3）个应急专业对应急反应：接到通知后，个应急专业队要明确
事故的情况及自己担负的任务和职责，按要求有序的完成所担负的任务。
（4）公司援助：当公司救援力量，设备不足时，由总指挥向当地主 管部门提出申请。
5.应急培训，训练演习。
（1）全员培训
让所有员工都知道应急预案内容，在事故发生时知道如何采取应 急措施。有针对性的对可能发生的事故情景进行演练。
（2）应急专业队培训
对个应急专业队进行培训，熟知自己责任，抢险任务，以及各专
业队之间的配合。
（3）训练和演习
个专业应急队要组织训练，熟练掌握应急救援抢险业务。公司每年要进行一次模拟演习；通过演习找出不足，及时修改预案。
6.生产恢复
事故的生产恢复，以安全小组为回复组织。对事故现场进行保护，要进行危险评估，查清事故原因，落实防范措施，对相关人员进行教育，在确保安全的情况下恢复生产。
以上预案在日常工作中发现有不足之处结合实际及时修正。
第四篇：家具木门安全生产
豪居木业有限公司安全生产制度
附一.附二.附三.附四.附五.附 件
目录
各部门安全生产责任书
安全生产管理机构文书 安全管理制度 安全操作规程 事故应急救援预案
附一.各部门生产安全责任书
木工安全生产责任书
一.为了保护公司财产和员工人身安全，保证公司经营工作顺利进行，根据国 家有关劳动保护法律.法规，结合公司实际情况，特制订本责任书。
二.公司安全生产工作以“安全第一，预防为主”为方针，坚持生产经营服从 安全需要的原则，确保安全生产，文明生产。
三.各部门负责人为本部门安全生产责任人，负责本部门的安全生产和安全教 育工作，贯彻落实公司安全生产制度，制定并组织本部门的年生产细则，同时督促检查，确保安全生产工作顺利进行。
四.个部门负责人要坚决贯彻执行“谁主管.谁负责”的原则，层层落实安全生 产责任制，明确安全生产工作重点，定岗定人做到事事有人管，在安全生产工作中不留空白。
五.各部门必须设立安全检查员，负责本部门的日常安全生产督促检查工作，及时发现问题解决问题并做好记录，每月上报安全生产小组，积极配合落实安全生产责任制。
六.各部门必须加强本部门安全生产教育工作，务必使员工树立起“安全第一.生产必须安全，安全为了生产”的思想，在工作中严格执行各项安全管理规定，遵守安全生产规章制度。
七.提高本部门的员工安全保护意识，做到“三不伤害”（不伤害自己.不伤害他 人.不被他人伤害）
八.各部门负责人要引导本部门员工积极参与安全生产工作，发现隐患及时整 改，多提有助于安全生产的合理化建议。
九.发生人身.设备事故必须按规定的处理原则和程序进行处理。事故处理要坚 持“三不放过”的原则（试过原因没查清不放过，事故发生后没有整改措施不放过；责任者和员工没受到教育不放过）
十.各部门安全生产工作按照公司《安全生产制度》和《员工奖惩条例》予以 奖惩。
十一.本责任书一式三份，本部门与安全生产领导小组各执一份，人力资源部 一份存档。
安全领导小组组长： 部门负责人：
****年**月**日 年 月
日 油木车间安全生产责任书
一.为了保护公司财产和员工人身安全，保证公司经营工作顺利进行，根据国家 有关劳动保护法律.法规，结合公司实际情况，特制订本责任书。
二.公司安全生产工作以“安全第一，预防为主”为方针，坚持生产经营服从安全需要的原则，确保安全生产，文明生产。
三.各部门负责人为本部门安全生产责任人，负责本部门的安全生产和安全教育 工作，贯彻落实公司安全生产制度，制定并组织本部门的年生产细则，同时督促检查，确保安全生产工作顺利进行。
四.个部门负责人要坚决贯彻执行“谁主管.谁负责”的原则，层层落实安全生 产责任制，明确安全生产工作重点，定岗定人做到事事有人管，在安全生产工作中不留空白。
五.各部门必须设立安全检查员，负责本部门的日常安全生产督促检查工作，及 时发现问题解决问题并做好记录，每月上报安全生产小组，积极配合落实安全生产责任制。
六.各部门必须加强本部门安全生产教育工作，务必使员工树立起“安全第一.生产必须安全，安全为了生产”的思想，在工作中严格执行各项安全管理规定，遵守安全生产规章制度。
七.提高本部门的员工安全保护意识，做到“三不伤害”（不伤害自己.不伤害他 人.不被他人伤害）
八.各部门负责人要引导本部门员工积极参与安全生产工作，发现隐患及时整 改，多提有助于安全生产的合理化建议。
九.发生人身.设备事故必须按规定的处理原则和程序进行处理。事故处理要坚 持“三不放过”的原则（试过原因没查清不放过，事故发生后没有整改措施不放过；责任者和员工没受到教育不放过）
十.各部门安全生产工作按照公司《安全生产制度》和《员工奖惩条例》予以奖 惩。
十一.本责任书一式三份，本部门与安全生产领导小组各执一份，人力资源部
一份存档。
安全领导小组组长： 部门负责人：
年
月 日 年 月 日 附二.安全生产管理机构文件附 关于成立安全生产领导小组的通知
各部门车间：
为确保安全生产工作顺利开展，经公司研究决定成立帝凯斯木门有限公司安全生产领导小组。现将有关事项通知如下：
一.安全领导小组
1.组长：冯建庆 2.副组长：蔡立平
3.组员：温其龙 罗世福 丁红伟
二.主要职责
1.贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，落实公司指定的
各项安全生产制度，研究安全生产重要问题，及时向公司汇报安全生产工作。
2.对公司安全工作实施综合治理，负责协调.指导.监督安全生产工作
3.安全生产小组对全公司安全生产责任制落实情况进行监督。督促实 施层层安全责任承包；
4.建立健全安全生产责任制，改善安全生产条件，保障安全生产达到 公司要求和标准。
5.组织开展全公司性安全生产宣传.教育.检查活动。
6.组织召开安全会议.安全例会，及时研究分析全公司的安全形势，全面掌握安全生产情况。
7.处理各类事故，组织对公司同事的工伤调查处理。负责督促事故调 查，分析和统计上报工作。制定防范措施，决定处罚事项。
8.对安全生产环境保护有较大贡献的部门及个人，做出奖励的决定，同时对在安全管理工作中是失职及违章的作业人员做出处罚决定
9.督促相关部门做好职业健康管理和劳动保护有关事项。安全生产小 组设有办公室，负责日常安全工作开展，豪居木业有限公司 2013.02.15
附三.安全生产管理制度
一，生产安全职责
1.安全生产小组组长职责
(1)建立.健全并组织落实安全生产责任制。
(2)组织制定并监督落实安全生产规章制度和安全操作规程
(3)组织检查安全生产工作，及时消除安全隐患。
(4)及时.如实报告生产安全事故，组织事故抢险，配合事故调查。(5)组织制定并实施生产安全事故应急救援预案。2.安全生产小组副组长职责
（1）协助组长贯彻执行有关安全生产法律，法规和方针，政策。（2）协助组长建立健全安全生产制度.安全生产管理制度.安全生产工
作档案，安全操作规程和安全生产检查表，拟定安全生产工 作计划和安全技术措施计划，并检查和督促落实。
（3）掌握公司安全生产状况，协助制定生产事故应急救援预案并指导
落实。
（4）履行现场安全生产检查职责，对检查发现的事故隐患，提出整改
意见，并及时报告安全生产责任人，督促落实整改。
（5）协助组长对本单位员工开展安全生产宣传教育和培训工作。督促
公司执行特种作业人员持证上岗和员工岗前培训教育。3.安全生产小组职责
（1）.组织制定并监督安全生产规章制度和安全操作规程的执行。
（2）.展开安全生产检查，制止和查处违章指挥.违章作业.违反劳动纪律 的行为
（3）.发现事故隐患，督促相关部门和人员及时整改。
（4）.开展安全生产宣传.教育和培训；推广安全生产先进技术和经验。
（5）.组织公司应急预案制定及演练。
（6）.负责事故统计.分析，参与事故调查，对事故的责任人进行处罚和
教育。
(7).综合分析安全生产中的突出问题，及时汇报，并会同相关部门提出
改进意见。
4.安全生产小组组员职责
（1）对本部门进行安全检查，并做好记录。
（2）对检查中发现有安全生产的违法行为和安全隐患，应当场予以纠正或者采取整改措施，在规定时间内进行整改，并将整改后的有关资料存然全生产档案。
（3）.对查处的问题进行跟踪落实整改，对拒不整改的，及时向公司
领导汇报。
（4）.在检查中发现有威胁作业人员人身安全的危险时，应当场要求
作业人员停止生产，撤离危险区域，并督促被检查部门立即消除危险。
（5）.指导本部门开展安全管理工作。
二.安全生产工作例会制度
为定期研究本厂工作，切实加强安全生产管理，特制订本制度。1.例会参加人员
（1）安全生产全体成员。
（2）根据会议研究内容，制订相关人员参加出席。（3）会议应设置签到文件和进行文字记录。2.例会时间规定
（1）安全领导小组例会每月一次，全年不少于12次。
（2）遇到重大安全任务或特殊情况，有安全领导小组组织临时召开例会 3.例会内容
（1）分析和研究本公司安全生产和管理现状，对有关存在的事故隐患落实整改期限。
（2）研究和制订落实安全生产目标和考核目标办法
（3）听取安全生产管理部门负责人的工作汇报，部署阶段性安全
生产工作。
三.安全生产的教育和培训制度
1.新入厂的员工均要进行安全生产教育，经考核合格后方 上岗。
2.厂内岗位调动，及脱岗半年的员工；必须再次进行安全生产教育，成绩记入本人“安全生产培训”档案内，合格后方准上岗。
3.各级领导和各部门要对员工进行经常性的安全生产思想.技术和遵章守纪教育，增强员工安全意识和法制观念，并要定期研究员工安全生产教育问题。4.利用各种形式定期开展对职工的职业安全卫生教育培训活动。
5.各部门应定期开展安全生产活动，班组安全生产活动应每周一次（即安全生产活动日）。
6.员工违章及重大事故责任者和工伤人员复工，应有所属部门领导进行安全生产教育，并将内容记入本人“安全生产培训”档案。
7.特种作业人员必须按照国家规定要求，有安监部门进行安全技术培训合格，取得特种作业证后，方可从事特种作业。
8.特种作业人员必须按照国家规定期限进行复审，复审合格后，方可继续从事特种作业。
9.发生事故后，部门主管要组织有关人员进行现场教育，吸取事故教训，防止类似事故重复发生。四.安全生产检查制度
1.车间班组长和车间主管，负责每天上班后，检查安全生产操作规程 的执行情况及劳动纪律，对事故苗头和违章作业的现象及时纠正.制止和教育，并提出防范措施。同时，检查机械，电器设备等安全防护设施是否完好。2.公司安全生产管理人员应结合日常生产情况，对重点的车间部位，每天进行巡回检查，作好记录，及时消除事故隐患，确保安全生产。3.安全生产小组每年应2—4次组织有关部门和人员，进行全厂性的安
全生产大检查。
4.各部门主管，每月一次组织本车间有关人员对所管辖的范围内进行
安全生产检查，发现问题提出整改和方案。及时汇报并组织落实实施。5.安全生产领导小组，要不定期的组织专业性，季节性，节假日前后等专项安全生产检查。6.安全生产检查实行“边检查，边整改”的原则，对于查出的问题必
须做到“条条有着落，件件有交代”，并及时地总结和推广经验。五.事故隐患整改制度
1.发现事故隐患和安全问题，由安全生产小组下发隐患整改通知书，监督整改并备案。
2.对事故隐患实行检查.登记.报告制度。
3.隐患整改本着“三定三不推”的原则进行。即：定具体负责人.定措
施办法.定整改期限；个人能解决的不推给班组，班组能解决的不推给车间，车间能解决的不推给公司。
六.生产安全事故的报告和调查处理制度
1.操作者在生产中发生事故，应积极采取必要措施，防止事故的扩大，并保护好现场，不得隐瞒和事故拖延，立即向安全生产小组报告。2.公司负责人，值班人员接到事故报告后，应及时赶到事故现场进行
处理，对发生或有可能发生危急情况的，迅速启动事故应救援预案。3.发生事故要按照“四不放过”的原则进行处理。“四不放过”的原则是：事故原因没查清不放过；事故责任者没有受到严肃处理不放过；全体员工没有受到教育不放过；预防事故重复发生的措施没落实不放过。并按照事故的性质和造成的损失危害度，根据规定对有关责任人员进行处罚。
4.经检查认定为事故隐患，在接到“事故隐患整改通知书”后，队在期限内能消除而不消除的；本部门不能消除的，但应指定临时安全措施而不制定的；本部门不能消除的，但应提出申报而未申报的部门，要给与处罚。七.消防安全管理制度
1.定期对员工进行消防安全知识宣传教育。2.定期开展防火检查，及时消除火灾隐患。
3.生产场所按规定要求配备灭火器.应急灯，确保消防器材完好，有效。4.生产，生活场所有各自的防火分区和直通室外的安全出口；安全出口设有疏散标志。
5.保障疏散通道，安全出口畅通；两层以上（含两层）不准设防盗网，疏散门向外开启。
6.生产车间存放威化品存放量不得超过1天使用量，禁止禁忌和货物混合堆放。
7.电箱，电柜及电源开关旁边严禁堆放成品或半成品，以免造成电源短路引起的事故隐患。八.用电安全管理制度
1.必须配备经安监部门合格的专业电工，电工做到持证上岗。
2.禁止使用无厂家.无生产许可证.无产品检验合格证及国家命令淘汰的电气设备。
3.必须对供电设备.用电设备的金属外壳进行接地保护，接地装置的电阻值必须符合规定要求。
4.必须给专业电工配合各的绝缘鞋，绝缘手套，安全帽，安全带等安全防护用品。
5.严禁在宿舍使用大功率电器，严禁湿手接触带电开关，拔插电源插头和更换电器原件。6.严禁在车间内使用万能充电器给手机充电（大部分万能充都不是合格产品，很容易造成短路）避免造成火灾事故。九.特种设备管理制度
1.特种设备严格按照规定进行技术检测鉴定，定期检查，维护保养应采用预防性保养。
2.特种设备购置必须进行资质，技术，经济论证。3.特种设备的使用，保养，管理落实到具体人。4.特种设备严格按规定进行保养。5.特种设备必须符合作业安全要求。
6.特种设备的关键零件要保持一定的储备。
7.特种设备的档案要齐全，图纸，资料，使用检查，维护记录要完整。8.每月对特种设备进行一次检查，并做好记录。
9.每半年对闲置，封存特种设备进行一次检查，并做好记录。
10.特种设备由持有国家规定颁发的操作证进行操作，无操作证人员不得上岗进行操作。
十.劳动防护用品的管理制度
1.劳动防护用品分为一般防护用品和特种防护用品。
2.根据生产中防止职业性伤害的需要，按照不同的劳动条件和工种，发给员工个人劳动防护用品。
3.在易燃易爆，烧灼场所的作业人员，禁止发放使用化纤防护用品。
4.使用部门制定适用于本部门工作特点的个人劳动防护用品发放标准细则，各部门主管领导审批执行。公司对劳动防护用品实施统一采购。
5.对特种劳动防护用品，实行《国家特种劳动防护用品安全生产许可证》制度必须在具备《国家特种劳动防护用品安全生产许可证》的单位购买。6.对特种防护用品应建立定期检查制度，不合格的，实效的一律不准使用。7.各部门员工必须按照劳动防护用品使用细则和防护要求正确使用劳动防护用品，避免使用不当：
（1）劳动防护用品使用前首先做一次外观检查。检查的目的是认定防护用品对有害因素防护效能的程度，用品外观有无缺陷或损坏，各部件是否组装是否严密，启动是否灵活。
（2）劳动防护用品的使用必须在其性能范围内且达到标准要求，不得超限使用，不得使用未经国家规定的检测部门认可和检测不达标的产品，不能随便代替，不能以次充好。
（3）了解使用性能和使用方法，严格遵守操作规程和正确使用防护用品使之规范化，制度化。
十一.设施.设备的维护.保养.监测制度
1.建立从安装，调试，验收，到运行，维护，保养，检测等各个环节的档案，严格按规定要求进行设施设备的维护.保养和检测。
2.制定安全操作规程.维护保养检测责任制，对操作人员进行专项培训。3.操作人员必须每天对自己所使用的机器做好日常保养工作，生产过程中设备发生故障应及时给与排除。
4.设备运行与维护坚持“设备专人负责，共同管理”的原则精心维护，保证设备安全。负责人调离，立即配备新人。5.维修人员，每周对生产设备进行检查一次；每半年根据生产需要和设备实际运行情况，指定设备大修计划；每年年底由公司主管领导，设备管理人员，和维修负责人员，按照事先规定的项目.内容进行检查打分，评定是否完好，能否继续使用，提出对责任人的处理意见和改进措施。
6.认真做好设备，设施管理全过程的记录工作，每个环节的责任人都要填写规定的记录表格或图表，负责人和主管领导签名确认，存档保存。十二.应急救援措施管理制度
1.配备应急救援人员，配备必要的救援器材，和设备。
2.制定全厂性生产安全事故综合应急救援预案，并定期组织演练。
3.根据生产经营及工作环境特点，范围，对现场已发生事故的部位，环节进行监控，指定现场应急救援预案。
4.针对可能发生的事故，制定相应的专项事故应急救援预案和事故现场处置方案。并在事故发生是组织实施，防止事故扩大，减少与之有关的伤害和不利环境影响。
十三.作业现场安全生产管理制度 1.生产区域内“十二不准”
1.加强明火管理，防火，防爆区域内严禁吸烟。2.生产区域内，不准带小孩入内。
3.禁火区域内，不准唔阻火器车辆驶入。
4.上班时间，不准睡觉，干私活，离岗和干生产无关的事。5.在班前，班上不准喝酒。
6.不准使用汽油天那水等挥发性强的可燃液体擦洗设备.用具和衣物。
7.不按工厂规定穿戴劳动防护用品（包括工作服.工作鞋.工作帽等），不准进入生产岗位。
8.安全装置不齐全的设备不准使用。
9.不是自己分管的设备，工具不准动用。10.检修时安全措施不落实，不准开始检修。
11.停机检修后的设备，为彻底检查，不准启用。12.不带安全带，不准登高作业。2.操作工“五严格”
1.严格进行巡回检查 2.严格控制工艺指标
3.严格执行操作规则
4.严格遵守劳动纪律 5.严格执行有关安全规定
3.预防事故“十问”
1.身体状况是否正常 2.心理状态是否正常
3.班前是否进行安全检查 4.劳动防护用品是否穿戴 5.操作技术是否熟练掌握
6.是否会处理工作中的异常情况 7.自己周围是否存在危险因素 8.工作中是否存有不良习惯
9.是否严格遵守安全操作规程 10.是否注重消除危险隐患
4.安全生产现场自律准则“20条”
1.要正确使用与清洁整理物料，和工具 2.作业台面要整洁
3.正确使用，定位摆放工具，量具。
4.机器上不能有不必要的物品，工具，工具摆放要牢靠 5.私人用品和衣物等要定位摆放
6.润滑油.清洁剂等用品要定位摆放并作出标示
7.塑料箱，纸箱，工具箱，要定位摆放
8.消耗品（如抹布，手套，扫把等）要定位摆放 9.手推车，小推车要定位摆放 10.物料.成品.半成品等要区分堆放整齐
11.通道，走道要保持畅通，通道内不能摆放物品。（小推车，成品等）12.不良品，报废品，返修品要定位摆放并隔离 13.易燃物品要定位摆放并隔离 14.下班后，要清扫物品并摆放整齐 15.垃圾.烟蒂.塑料袋.破布要及时清理 16.废料.余料要及时清理
17.地上，作业区的油污要及时清理 18.垃圾箱，桶内外要清扫干净 19.工作环境要随时保持整洁干净 20.地上，门窗，墙壁要保持清洁 5.员工防火“三懂”“三会” 1.三懂
（1）一懂本岗位产生火灾的危害性（2）二懂本岗位预防火灾的措施（3）三懂本岗位扑救火灾的办法 2.三会
（1）一会报警
（2）二会使用本岗位的灭火器材（3）三会扑救初期火灾
附件四.安 全 操 作 规 程
木工操安全作规程
1.木工机械故障，在修理时必修切断电源，挂上安全牌，才能进行检修。
2.使用圆锯，必须把罩壳罩好，不准带手套操作 3.使用刨板机前，应先检查刀片和螺丝是否松动，预防刀片飞出伤人，带钉木料应取净钉后再刨，刨薄板要使用木手，严防因手指滑脱而刨伤。（防护装置必须完整）
4.使用木车床不准带手套操作
5.使用电钻应检查线路，接零是否完好。6.登高作业必须两人搭档，和做好防护措施 7.木工车间严禁烟火，外来人员抽烟要及时制止
8.车间天面严禁烟火，必须按照规定到指定抽烟去抽烟 9.工作完毕后马上清理刨花，木屑。油漆工安全操作规程 1.工作场地和库房严禁烟火
2.油漆组员工应熟悉灭火器材的位置和使用方法 3.要保持工作环境的卫生与通风；调漆.喷漆量较大的连续作业线，必须安设抽风罩和废漆处理装置；操作时必须戴防毒口罩或通风面具。4.工具.油漆桶要稳妥放好
5.在油漆作业场所10米以内，严禁进行电焊，切割等明火作业 6.需油漆.喷漆的产品应防止稳固，摆放整齐。7.带电设备和配电箱周围1米内，不准喷漆作业。
8.调配溶剂挥发浓度较大的油漆时，应戴防毒面具。禁止使用天那水洗手。
9.调和漆.腻子等化学配料和汽油易燃物品，应分开存放，密封存。10.溶剂和油漆在车间的储存量不许超过两天的用量，并且要放在阴凉的地方。
11.天那水和其他有机化学配料等易燃物品，只能领取当天的用量。用不完时，下班前退回库房，统一保管。
12.空气压缩机要有专人管理，开机时应遵守空压机安全操作规程，并经常检查，加油，不准超压使用。工作完毕，应将储气罐内的余气放出，断开电源。
13.下班前清扫工作场地，存好工具，废布应放到指定位置。
附件五.事 故 救 援 预 案
帝凯斯木门有限公司事故应急救援预案
1.目的
为了防止公司发生突发安全生产事故，根据相关法律规定及安监部门的要求，本着“安全第一，预防为主”的方针，制订本公司安全事故应急救援预案。本预案使用于公司发生安全事故的预防及救援工作。2.应急组织机构和职责 总指挥：金志辉
负责公司隐患整治，安全生产事故及突发救援和人员车辆组织调配及周边人员疏散工作。
成员：冯建庆.温其龙.丁红伟.罗世福.张声仁.韩丁贤.皮冬新.邓远林.龚学祥.李照军.应急救援指挥部下设4个专业队（1）抢险队
队长：罗世福
队员：公司抢险员工10人，必要时动用其他在职员工。
职责：负责现场所需抢险物资的搬运和现场抢救工作。
（2）设备，设施抢修队
队长：温其龙
队员：公司抢险员工3人。
职责：对事故现场的设备，设施进行抢修。（3）安全疏散和安全保卫组
队长：丁红伟
队员：公司保安和后勤电工
职责：负责现场用电和员工疏散工作。（4）救护队
队长：蔡立平队员：办公室所有人员
职责：负责现场救护，和对伤员转移及送医院的联络工作。3.公司安全防范措施
公司有专人进行安全管理，做好本公司的安全生产日常管理。
（1）执行公司的安全管理细则，对公司内部进行检查，检查重点为：消防设施，防止堵塞，作好记录并及时上报安全生产小组，做好防火演练。
（2）公司安全细则做到人人熟知。
（3）消防物资准备，由公司安全小组查实所需物资上报公司，经常总批准后由采购部按时采购所需物资，以备抢险救援之用。
（4）通过平时演练，使员工具备较高安全意识，消防警铃响起时应及时有序的迅速撤离。
（5）撤离工作队提前要与本地的村委取得联系，做好防范工作。一旦险情发生，及时通知当地村委协调做好人员疏散工作。此预案由总指挥下令启动并上报主管部门，必要时向主管部门申请外援。
（6）安全路线及方案
为了保证在灾害事故发生时，人员能及时有序的撤出，要制定紧急逃生路线，保证一旦发生事故，救援人员能够沿避灾路线迅速撤离现场，员工能沿避灾路线迅速撤离到安全地点。4.应急救援指挥与控制
（1）应急总指挥地点设在公司办公室。
（2）应急救援预案的启动：一旦事故发生，需启动应急预案时，由总指挥下令启动。
（3）个应急专业对应急反应：接到通知后，个应急专业队要明确
事故的情况及自己担负的任务和职责，按要求有序的完成所担负的任务。
（4）公司援助：当公司救援力量，设备不足时，由总指挥向当地主管部门提出申请。
5.应急培训，训练演习。
（1）全员培训
让所有员工都知道应急预案内容，在事故发生时知道如何采取应 急措施。有针对性的对可能发生的事故情景进行演练。
（2）应急专业队培训
对个应急专业队进行培训，熟知自己责任，抢险任务，以及各专
业队之间的配合。（3）训练和演习
个专业应急队要组织训练，熟练掌握应急救援抢险业务。公司每
年要进行一次模拟演习；通过演习找出不足，及时修改预案。6.生产恢复
事故的生产恢复，以安全小组为回复组织。对事故现场进行保护，要进行危险评估，查清事故原因，落实防范措施，对相关人员进行教育，在确保安全的情况下恢复生产。
以上预案在日常工作中发现有不足之处结合实际及时修正。
2014年8月22日 豪居木业有限公司
第五篇：办公家具投标书样本
办公家具投标书样本模板
说明本投标文件为范本,投标单位投标时应根据自己的实际情况及招标文件,投标申请人资格预审须知等文件编制投标文件,投标文件由投标函部分,商务部分和技术部分三部分组成.工程施工招标投标文件
项目编号:
项目名称:
投标文件内容: 投标文件投标函部分
投标人:(盖章)
法定代表人或其委托代理人:(签字或盖章)
日期: 目录法定代表人身份证明书投标文件签署授权委托书投标函投标函附录投标担
银行保函格式投标担保书投标文件要求投标人提交的其他投标资料
单位名称:
单位性质:
成立时间:
经营期限:
姓名: 性别: 年龄: 职务:系(投标人单位名称)的法定代表人.特此证明.房屋建筑和市政基础设施工程施工投标文件范本
二、投标文件签署授权委托书
本委托书声明:我(姓名)系(授权人名称)的法定代表人、现授权委托(本单位名称)的(姓名)为我公司签署本工程的投标文件的法定代表人授权委托代理人、我承认代理人全权代表我所签署的本工程的投标文件的内容.代理人无转委托权、特此委托.代理人:(签字)性别: 年龄:
身份证号码: 职务:
法定代表人:(签字或盖章)
委托授权日期:
致:(招标人名称)
1,根据你方招标项目编号为的工程招标文件,遵照等有关规定,经踏勘项目现场和研究上述招标文件的投标须知,合同条款,图纸、工程建设标准和工程量清单及其他有关文件后,我方愿以(币种、金额、单位)(小写)的投标报价并按上述图纸、合同条款,工程建设标准和工程量清单的条件要求承包上述工程的施工,竣工,并承担任何质量缺陷保修责任.2,我方已详细审核全部招标文件,包括修改文件(如有时)及有关附件.3,我方承认投标函附录是我方投标函的组成部分.说明本投标文件为范本,投标单位投标时应根据自己的实际情况及招标文件,投标申请人资格预审须知等文件编制投标文件,投标文件由投标函部分,商务部分和技术部分三部分组成.工程施工招标投标文件
项目编号:
项目名称:
投标文件内容: 投标文件投标函部分
投标人:(盖章)
法定代表人或其委托代理人:(签字或盖章)
日期: 目录法定代表人身份证明书投标文件签署授权委托书投标函投标函附录投标担
银行保函格式投标担保书投标文件要求投标人提交的其他投标资料
单位名称:
单位性质:
成立时间:
经营期限:
姓名: 性别: 年龄: 职务:系(投标人单位名称)的法定代表人.特此证明.房屋建筑和市政基础设施工程施工投标文件范本
二、投标文件签署授权委托书
本委托书声明:我(姓名)系(授权人名称)的法定代表人、现授权委托(本单位名称)的(姓名)为我公司签署本工程的投标文件的法定代表人授权委托代理人、我承认代理人全权代表我所签署的本工程的投标文件的内容.代理人无转委托权、特此委托.代理人:(签字)性别: 年龄:
身份证号码: 职务:
法定代表人:(签字或盖章)
委托授权日期:
致:(招标人名称)
1,根据你方招标项目编号为的工程招标文件,遵照等有关规定,经踏勘项目现场和研究上述招标文件的投标须知,合同条款,图纸、工程建设标准和工程量清单及其他有关文件后,我方愿以(币种、金额、单位)(小写)的投标报价并按上述图纸、合同条款,工程建设标准和工程量清单的条件要求承包上述工程的施工,竣工,并承担任何质量缺陷保修责任.2,我方已详细审核全部招标文件,包括修改文件(如有时)及有关附件.3,我方承认投标函附录是我方投标函的组成部分.说明本投标文件为范本,投标单位投标时应根据自己的实际情况及招标文件,投标申请人资格预审须知等文件编制投标文件,投标文件由投标函部分,商务部分和技术部分三部分组成.工程施工招标投标文件
项目编号:
项目名称:
投标文件内容: 投标文件投标函部分
投标人:(盖章)
法定代表人或其委托代理人:(签字或盖章)
日期: 目录法定代表人身份证明书投标文件签署授权委托书投标函投标函附录投标担
银行保函格式投标担保书投标文件要求投标人提交的其他投标资料
单位名称:
单位性质:
成立时间:
经营期限:
姓名: 性别: 年龄: 职务:系(投标人单位名称)的法定代表人.特此证明.房屋建筑和市政基础设施工程施工投标文件范本
二、投标文件签署授权委托书
本委托书声明:我(姓名)系(授权人名称)的法定代表人、现授权委托(本单位名称)的(姓名)为我公司签署本工程的投标文件的法定代表人授权委托代理人、我承认代理人全权代表我所签署的本工程的投标文件的内容.代理人无转委托权、特此委托.代理人:(签字)性别: 年龄:
身份证号码: 职务:
法定代表人:(签字或盖章)
委托授权日期:
致:(招标人名称)
1,根据你方招标项目编号为的工程招标文件,遵照等有关规定,经踏勘项目现场和研究上述招标文件的投标须知,合同条款,图纸、工程建设标准和工程量清单及其他有关文件后,我方愿以(币种、金额、单位)(小写)的投标报价并按上述图纸、合同条款,工程建设标准和工程量清单的条件要求承包上述工程的施工,竣工,并承担任何质量缺陷保修责任.2,我方已详细审核全部招标文件,包括修改文件(如有时)及有关附件.3,我方承认投标函附录是我方投标函的组成部分.2.2劳动力计划表表1.2
2.3计划开、竣工日期和施工进度网络图表1.3
2.4施工总平面图表1.4
2.5临时用地表表1.5 拟投入的主要施工机械设备表(工程项目名称)工程表1.1序号机械或设备名称型号规格数量国别产地制造年份额定功率(KW)生产能力用于施工部位劳动力计划表(工程项目名称)工程表1.2工种按工程施工阶段投入劳动力情况
注:1.投标人应按所列格式提交包括分包人在内的估计劳动力计划表.2.本计划表是以每班八小时工作制为基础编制的.计划开、竣工日期和施工进度网络表1.3
1,投标人应提交的施工进度网络或施工进度表,说明按招标文件要求的工期进行施工的各个关键日期.中标的投标人还应按合同条件有关条款的要求提交详细的施工进度计划.2,施工进度表可采用网络图(或横道图)表示、说明计划开工日期和各分项工程各阶段的完工日期以及分包合同签订的日期.3,施工进度计划应与施工组织设计相适应.施工总平面图表1.4投标人应交一份施工总平面图,绘出现场临时设施布置图表并附文字说明,说明临时设施,加工车间,现场办公,设备及仓储,供电,供水,卫生,生活等设施的情况和布置.临时用地表(工程项目名称)工程表1.5用途面积(m)位置需用时间合计 注:1.投标人应逐项填写本表,指出全部临时设施用地面积以及详细用途.2.若本表不够,可加附页.项目管理机构配备情况表表1.6项目经理简历表表1.7项目技术负责人简历表表1.8项目管理机构配备情况辅助说明资料表1.9项目管理机构配备情况表表1.6(工程项目名称)工程职务姓名称执业或职业资格证明已承担在建工程情况证书名称级别证号专业原服务单位项目数主要项目名称一旦我单位中标,将实行项目经理负责制,并配备上述项目管理机构.我方保证上述填报内容真实,若不真实,愿按有关规定接受处理.项目管理班子机构设置,职责分工等情况另附资料说明项目经理简历表(工程项目名称)工程表表1.7姓名性别年龄职务职称学历参加工作时间担任项目经理年限项目经理资格证书编号在建和已完工程项目情况建设单位项目名称建设规模开、竣工日期在建或已完(3)项目技术负责人简历表(工程项目名称)工程表1.8担任技术负责人年限(4)项目管理机构配备情况辅助说明资料(工程项目名称)工程表1.9
注:1.辅助说明资料主要包括管理机构的机构设置,职责分工,有关复印证明资料以及投标人认为有必要提供的资料.辅助说明资料格式不做统一规定,由投标人自行设计.2.项目管理班子配备情况辅助说明资料另附(与本投标文件一起装订).(工程项目名称)工程表1.10分包人名称地址法定代表人营业执照号码资质等级证书号码拟分包的工程项目主要内容预计造价(万元)已经做过的类似工程
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