机关党支部年度工作总结[样例5]

第一篇：机关党支部年度工作总结

2006年下半年以来，水电局机关在县直机关党工委直接领导下，按照“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的总体思路，结合我局“清水河道”建设大局，积极开展保持共产党员先进性教育活动，加强制度建设，狠抓组织落实，提高队伍素质，为圆满完成今年我局的工作任务提供思想、组织和作风保障。现将去年以来的机关党支部主要工作简要汇报如下：

一、以培养年青干部为重点，进一步加强党员队伍建设。

1、建立了学习激励机制。坚持把学习型机关创建工作列入机关党组织“一把手”岗位目标责任制考核内容，坚持把学习成绩与党员民主评议、与公务员等级评定和年度评先创优、与干部提拔任用结合起来。通过建设学习型机关活动，机关党员干部的学习需求大大增强，学习理念进一步深化，综合素质明显提高。

2、激发了青年干部成材意识。我们十分重视对青年干部的激励工作，坚持“开拓、实干、团结、争先”的用人导向。1月21日，召开水利系统青年干部座谈会，举行“如何做一个有作为的水利人”演讲比赛，在思想上关心青年，在工作上激励青年，有力促成了青年干部的早日成材。2006年9月，我局在县委宣传部、县直机关工委、县委党校联合组织的机关党建理论研究课题调研和“三个代表”党建征文活动中，共有3篇文章分获二等奖、三等奖和优秀奖。

3、完善了干部培养机制。一是加强了岗位培训。在按期组织广大干部参加业务培训的同时，局机关党组织还通过“请进来，送出去”的方法加强了对党员干部的业务培训。去年下半年，我们邀请到省水利厅的梅老师为系统职工进行《行政许可法》及相关水利法律法规的培训。今年上半年，我们选送了一大批水利员进入相关水利院校进行充电深造，充实业务知识。二是深化了学历教育。在加强业务培训的同时，我们还积极鼓励年青干部参加在职学历教育，较好地提高广大干部的整体素质，优化了知识结构。据不完全统计，目前局机关35周岁以下的年青干部中参加第二学历教育的就有4人；三是积极探索了干部上挂下派、横向轮岗的年轻干部培养机制，实行多岗位锻炼，大力培养水利事业所需的现代复合型人才。

二、以机关行风效能建设为抓手，进一步加强党员作风建设。

1、抓行风建设，着力提高机关党员干部的服务意识。一是制定局机关《关于进一步加强行风建设的实施意见》，并提出《2006年行风建设目标和措施》，及时在县报上作出公示，接受社会各界监督。二是开门纳谏，下镇下村听取对行风效能建设的意见，接受基层干部群众的监督。2006年8月中旬，局机关组成5个组，分赴全县19镇（街道），召开由镇（街道）机关干部、人大代表、政协委员、村支部书记、企业经营者参加的座谈会，面对面听取基层干部群众对我局行风效能建设的意见建议，收到有重要参考和借鉴作用的意见建议3类38条；三是开展行风对话。10月下旬，组织相关科室到县广播电台直播室“民情热线”栏目组，就河道整治、山区水利建设及水政执法、水资源管理等问题接受群众投诉、咨询。

2、抓效能建设，大力提高机关党员干部的办事效率。为建设效能型机关，支部求真务实抓好效能建设，以推进全局中心工作。一是提出了效能建设“1234”的工作内容。即树立“一个理念”：以人为本。把握“两个重点”：提高干部职工的办事效率和服务能力。力求“三个充分”：把机关干部的积极性充分调动起来；把每个干部的聪明才智充分挖掘出来；把全系统干部职工的作用充分发挥出来。争做“四种人”：勤于学习，做明明白白的水利人；求真务实，做实实在在的水利人；敢于负责，做风风火火的水利人；清正廉洁，做堂堂正正的水利人；二是向局属单位、镇街部门、企业等发征询表，找存在问题，征求意见，收到12条意见，并落实整改措施；三是抓好制度建设的落实，重新修订完善局机关日常管理制度，设立机关工作人员岗位去向示意牌。机关内部考核办法由“二考三挂钩”为“三考三挂钩”，严格考核。去年，我局机关总支被县委授为优秀基层党组织。

三、以“双清”廉政教育为主题，进一步加强党风廉政建设。

1、切实加强正面主题教育。一是开展“双清”主题教育。围绕今年我局“清水河道”建设工作重心，针对工程项目大、数量多、分布散、管理难的现状开展“建清水河道，做清廉干部”的“双清”教育。参与县纪委牵头组织的开展《在“清水河道”建设中加强廉政规范化管理初探》课题申报研究，探索机制，杜绝“河水清澈了，干部污染了”现象出现；二是开展“学习时代先锋”教育。在机关及系统内部开展向英雄展良才同志的学习活动，并开展向身边先进同志学习的活动。三是开展“树水利人形象，扬水利人精神”教育活动。提出形象再提升的五个具体要求：与时俱进、勇于创新的形象，敬业爱岗、敢于负责的形象，顾全大局、团结协作的形象，心系百姓、勤政为民的形象，清正廉洁、干净干事的形象。

2、组织开展警示教育

。在认真抓好正面主题教育的同时，我局还努力整合资源，创新载体，认真开展了警示教育，积极引导广大干部职工树立正确的权力观、职业观。如：组织广大党员观看了中央纪委监察部电教中心承制的《王怀忠的两面人生》和《“立党为公、执政为民”先进事迹报告》两部正反典型电教片，并组织专题讨论，写出《观后感》，在全系统《水利简报》上转发，起到了学先进、树正气、防蜕变、鸣警钟的作用。

3、全面落实权力制约制度。今年以来，水利建设项目众多，投资巨大，如城区重点河道整治、“清水河道”建设、山塘水库除险加固工程、山区农民饮用水工程等。局党工委、纪工委严格把关，加强监督。工程项目不论大小一律进行招投标，推行“三公”原则。特别是在“清水河道”建设中，完善了相应的权力制约制度。一是明确一个招投标原则。即：明标暗投、合理低价原则；二是实行“三统一”，即：统一规划设计，统一招投标程序，统一验收标准；三是组建质量管理监督小组。工程立项，必须具备由老党员、老干部、村民代表等组成的质量管理监督小组，名单上报备案，工程竣工验收须有监督小组初验并签字。若发现有质量问题的，限期整改。对验收后质量仍不达标的，则扣减补助资金。截止目前，我们的工程项目未发现不廉行为和被举报反映的现象。

4、抓好经常性教育。在教育时间上除每月两个晚上学习日教育活动外，把“五一”、“十一”、春节等节假日作为党风廉政教育的重点时段，采取党员干部易于接受、乐于参加的教育形式开展教育。如去年“七一”期间，由党工委书记、局长余茂法同志就“树立科学发展观，争做一流水利人”上党课。同时，注重延伸教育，把党风廉政教育向下属单位、机关干部家属延伸，在全体党员干部中牢固树立权为民所用，情为民所系，利为民所谋的思想。

四、以促进各项工作顺利开展为目标，进一步发挥党员先锋模范作用。

1、结合“双创”，联系社区。在4月29日开展的“千名党员进社区，共创国家卫生城”活动中，支部组织15名党员到柯桥镇立新社区清理该小区绿化带、楼道、马路边的卫生死角，体现了党员先进性，深化了教育活动。针对该小区缺少宣传牌的实况，我局牵头出资2500元，县经贸局、老干部局各出资2006元为该小区修建“文明卫生宣传栏”三块，极大方便了该小区居民日常看报休闲。最近，配合“双创”工作，局里抽调精兵强将集中力量开展柯桥城区马江整治。

2、扶贫帮困，情连山村。根据县委“千名党员送温暖，接受教育增感情”活动的总体部署，我们在春节前（2月5日）组织开展了“送温暖、增感情、作调研、办实事”活动。局机关11名科级以上党员在局党工委书记余茂法同志的带领下，前往稽东镇下尉村结对扶贫送温暖，出资5万帮助解决了该村当务之急的集体茶叶加工厂房子修缮问题，解决了该村村内道路硬化等方面的实际问题。在调研基础上，针对该村的现状和实际困难，制订了《三年扶贫计划》。在今年的村“两委”换届选举中，我们又派出党员干部指导该村选举工作，力争改善村级支部的战斗力。目前，下尉村村级换届工作顺利结束，新任村长精明能干。

3、结对解难，情系群众。年初时，我们对联系村的4名困难党员进行了走访慰问，送上慰问金、慰问品，价值人均1000元。在走访过程中，还发现了一特困户，该户名叫尉求来，患精神分裂症，长年在床已16年，丧失工作能力，留下一双儿女读书，家庭十分困难。对此，支部当即决定结为帮扶对象。参加走访的十一名同志当场各捐款100元表示资助，将1100元钱送到姐弟俩的手中。值得一提的是，局工会主席以个人名义与其女尉玲玲结对，每月资助100元帮助解决学习费用。六一前夕，局党工委书记、局长余茂法再次携部分干部去看望了尉玲玲姐弟俩，并送上1000助学金及米、油等生活用品。这些举措，一方面力所能及地为困难群众解决了一些实际问题，另一方面也增强了广大机关党员干部“执政为民”意识。

2006年，我县再次荣获水利“大禹杯”金奖，成为全省唯一一个两次获此殊荣的县，这是对我县水利工作的高度肯定，这得益于县直机关工委和水电局党工委的正确领导，得益于支部班子的团结协作，得益于全局党员干部的共同努力。当然，对照上级党组织要求，支部工作还存在不足，主要是教育缺乏针对性，对一些倾向性问题的苗头，发现欠及时，方法欠得法，解决欠有力。

第二篇：机关党支部2011工作总结

机关党支部2011工作小结

2011年，在工贸公司党委的正确领导下，在党群工作部的指导下，机关党支部坚持以邓小平理论和江泽民“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照公司党委的工作要求，结合机关工作的实际，以创建廉洁支部、和谐支部和服务型支部为抓手，在全体党员干部的共同努力下，机关党支部在班子建设、党风廉政建设以及创先争优活动等方面取得了较好的成果。

一、紧密围绕中心工作，创建服务型支部

机关党支部自成立以来，就以打造服务性党支部为己任。只有围绕中心，服务大局，才能真正做好党支部的各项工作。在围绕中心工作做文章的过程中，党支部结合自身优势，创新工作方式，以研讨等方式突出机关工作的重点。

今年上半年党支部深化了以“四职教育”为主题的创先争优转变工作作风教育活动，机关全体党员和入党积极分子积极参与，活动截止6月份圆满的花了句号，通过开展教育活动，很大程度地转变了机关工作作风，增强了机关党支部的凝聚力与战斗力，提升了工贸公司的整体形象，当前，工贸公司机关工作人员，特别是党员干部的精神风貌已焕然一新，服务基层意识明显增强，此项活动获得基层单位的好评。

在七月份先进集体和优秀个人的评比中，获得工贸公司 先进党支部光荣称号，支部书记获得扬子公司优秀党务工作者光荣称号。

二、建设学习型党支部

加强党支部的理论学习。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，不断用科学的理论武装头脑，树立正确的世界观和方法论，提高自身的政治素养。

今年“七〃一”前夕党支部组织开展了庆祝建党90周年座谈会。与会的党员和入党积极分子，人人缅怀建党90周年的丰功伟绩，大家都各自结合实际工作，畅谈加强党性修养的必要性；并由党委书记领誓，全体党员重温入党誓词。

七月下旬，党支部组织机关全体党员和入党积极分子，学习了胡锦涛同志在建党90周年庆祝会上的重要讲话，支部书记为大家上了一堂生动的党课。通过学习和上党课，回顾和联系党的90年发展历程，激励和引导广大党员、干部热爱党、热爱祖国、热爱企业，永远跟党走，当好主力军，积极投身工贸公司的生产经营和改革发展中，为工贸的明天贡献自己的力量。

三、抓党风促廉政

一是加强法律法规知识的学习。坚持用“廉政准则”、“中央八项规定”、“党内五项监督”等党纪党规规范自己的言行，用法律政策指导各项工作。二是加强科学知识学习。认真学习现代科学知识与时事政策，把握时事动态和政策方向，增强业务知识，不断提高大家的工作水平和能力，增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性，使自己真正成为有知识、懂业务，胜任本职工作的行家里手。

通过学习，树立了正确的人生观、价值观、利益观，保持了健康向上的人生追求和廉洁从业的工作作风，增强了全心全意为员工服务，诚心诚意为员工谋利益，兢兢业业为员工办实事的意识，坚定了马列主义和毛泽东思想理想信念，提高了拒腐防变的能力。

四、开展“为民服务，创先争优”活动

今年10月，根据公司党委的安排和部署，机关党支部组织开展了“为民服务，创先争优”活动。经过支委会讨论研究，编制了《机关党支部“为民服务，创先争优”活动实施方案》，方案从指导思想、活动目标、参加对象、活动步骤和相关要求做了详细的安排和布置。要求机关广大党员和员工要增强服务意识，改进服务质量。坚持党的根本宗旨，牢固树立群众观点，改进工作行风，寓管理于服务之中，切实纠正“庸、懒、散”现象，坚决杜绝“门难进、脸难看、事难办”问题，努力形成服务为本、群众为重的良好风尚。

要解决突出问题，提高员工满意度。注重倾听、回应员工的期盼与需求，急员工之所急，想员工之所想，切实解决 员工反映的热点、难点问题，有效推进机关服务常态化，提高员工满意度。要求机关各部门及全体工作人员要对照为民服务的争创标准，明白做到“六个清楚”后制定承诺书。在广泛发动，大力宣传后，机关各部门均根据各自分管的不同业务工作制定了承诺书，机关所有员工也根据自身工作实际制定了承诺书。下一步将开展“问题查找，整改承诺”工作，依照公开承诺内容，提出有建设性的践诺措施和整改意见，广泛开展“五比”（比素质、比干劲、比奉献、比创新、比作风）和“五创”（创一流部门、创一流队伍、创一流服务、创一流业绩、创一流形象）等活动，掀起为民服务、创先争优的热潮，真正把以人为本、服务员工的要求落到实处。

通过一年来的工作，机关党支部工作取得了一定的成绩，但是我们决不能骄傲，工作目标离我们支部所期待的还有相当大的距离，尤其是工贸公司改制已进入第六个年头，内外生存环境已发生较大变化，有许多新情况，新课题正期待我们基层党组织去认识、去破题、去攻坚。我们一定要牢记宗旨，不辱使命，把公司党委对机关党支部的重托实践好，把公司员工对机关的期待实现好，抓住有利时机，积极把机关党建工作做的更好，把“为民服务，创先争优”活动引向深入。

第三篇：工作总结（机关党支部）

2018年工作总结（机关党支部）

年初以来，XX党支部在县委、县直工委、局党组的正确领导和关心支持下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实党的十九大精神，紧紧围绕局党组中心工作，以推进“两学一做”学习教育常态化制度化为抓手，开展党支部建设提升行动，努力提升机关党建工作水平。现将工作开展情况汇报如下：

一、工作成绩与亮点

（一）强化责任担当，突出抓好巡视整改工作。

在省委巡视反馈意见下发后，我局迅速组织整改落实。分别召开落实巡视巡察反馈意见整改专题民主生活会和专题组织生活会。结合学习贯彻十九大精神，加强对党务工作者的教育培训，提高党务工作者的业务素质和能力。按照县委组织部的部署开展“严肃党内政治生活自查自纠对标整改”活动，建立整改台账，认真开展专项政治，坚持边查边改，查漏补缺，巩固成果。坚持“三会一课”制度，共召开支委会X次，支部党员大会X次，党小组会X次，上党课X次，严格按照要求召开2017民主生活会、组织生活会，规范党支部学习讨论决议，进一步严肃党内政治生活。编印《党员干部应知应会》手册，强化党员干部党的知识学习教育。在抓好整改的同时，注重制度建设，修订了包括党建工作制度在内的X项制度，建章立制，构建长效机制，让整改成果成为统计干部思想上的“防腐剂”，行动上的“催化剂”。经自查，我局自巡视整改工作开展以来，认真落实党建工作责任制度、中心组学习制度、“三会一课”制度、按要求开好组织生活会和民主生活会，压实党建责任，党内政治生活健康。

（二）强化党性培养，确保党员教育取得成效。

我党支部将理想信念教育贯穿党员教育培训工作始终，加强党性教育和党性锻炼，教育引导党员筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳理想之舵，解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题。一是印发《党员干部应知应会》，内容含括党建基本常识、党内重要法纪法规，要求党员干部充分利用工作之余不断强化学习，牢记在心，不断营造学习氛围。二是清明期间，组织党员干部赴XX祭扫XX烈士墓，缅怀革命先烈，传承英雄遗志。三是参观XX祠堂，接受一次思想洗礼和廉政文化教育。促使党员干部廉洁修身、廉洁齐家，做一名“忠诚、担当、干净”的好党员、好干部。

（三）弘扬红色精神，开展迎庆“七一”活动。

为了庆祝中国共产党成立97周年，激励广大党员不忘初心、牢记使命，为共产主义事业奋斗终身，根据县直工委部署要求，我党支部积极开展了一系列活动，喜迎“七一”建党节的到来。一是开展主题党日活动，组织党员干部在党群活动中心重温入党誓词，并认真聆听了支部书记所讲的题目为《艰难的岁月光辉的历程》的专题党课，了解建国前中国共产党从“一大”到“七大”的伟大历程。二是组织党员干部认真学习《习近平谈治国理政》有关章节内容，并分别围绕“争当XX一体化高质量发展XX排头兵，如何发挥党员先锋模范作用”和“全省当先锋，我该怎么干”两个主题开展了集中研讨。三是组织党员干部集体观看党史纪录片《苦难辉煌》和红色电影《建党伟业》，并在业余时间登录共产党员网、XX先锋网等党员教育网络学习的平台自主观看其他党史纪录片和红色电影。四是开展学习宣传先进典型活动。利用党支部微信群“XX党员之家”集中宣传“全国优秀共产党员”郑德荣、“时代楷模”张黎明等同志的先进事迹，号召党员干部学习他们把理想信念化为行动力量的政治品格和先锋形象，充分发挥党员先锋模范作用。

二、对当前党建工作的意见建议

1、加强第三片区各支部之间的联动共建，共同组织开展“党员固定活动日”等支部活动，加强党支部之间的交流互动和学习，以彼此为师、互帮互学、相互促进。

2、多挖掘先进典型，多发现闪光点，多传递正能量，以身边的榜样教育身边人，以身边的典型感召身边人，发挥先进典型的正面引导作用，营造好学先进、赶先进、作贡献、当表率的浓厚氛围，激发党组织活力。

三、2019年工作打算

1、开展好“不忘初心、牢记使命”主题教育，巩固好

“两学一做”学习教育、“讲忠诚、严纪律、立政德”专题警示教育、“讲重作”专题警示教育成果，不断加强对党章、党规、党纪等内容的学习教育，引导党员逐步增强党员意识，养成自我监督、自我学习的良好习惯。

2、深入开展党支部建设提升行动，围绕党支部提升行动工作计划，进一步补缺补差，巩固基层党组织标准化建设成果，推动党组织建设水平再上新台阶。

3、围绕业务工作抓党建，统筹推进党建工作与业务工作共同发展。通过加强党建工作促进业务开展，形成“紧扣业务抓党建、抓好党建促业务”互动循环的良好工作格局。

4、切实抓好意识形态工作。牢牢把握意识形态主导权，加强意识形态领域情况综合分析研判，及时有效处置意识形态领域问题。加强意识形态阵地建设，坚守传统阵地，拓展新兴阵地，加快网络、新媒体等平台建设，不断巩固壮大主流思想舆论。强化宣传思想文化干部队伍建设，加强业务培训，通过业务培训，促使干部掌握新知识新手段，进一步提高开展宣传思想文化工作的能力水平。

第四篇：机关党支部2013工作总结

2013年工作总结

2013，本支部紧紧围绕中共****集团有限公司委员会的工作中心，积极开展各项工作。通过大家的努力，支部整体水平得到了提高，广大党员整体精神风貌进一步振奋。现将相关工作情况总结如下：

一、积极开展“创先争优”活动

根据中共****集团有限公司委员会开展“创先争优”活动的部署和要求，本支部认真做好“创先争优”活动计划、支部承诺及党员个人承诺工作。努力做到认真承诺，踏实践诺。将创先争优与大家的日常工作、生活相联系，做到活动内容具体化。在实践中创先争优，用创先争优的思想理念指导实践。

二、认真抓好机关党员经常性教育，不断提高党员干部的政治理论素质

积极组织党员干部参加集团党委理论学习。通过多种形式，激发广大党员干部学习兴趣和学习动力，增强学习的吸引力和实效性。同时，注重广大党员干部学习效果在实际工作中运用，提高党员干部的工作能力，工作水平，为集团的发展做出贡献。

三、加强党风廉政建设

积极推进机关作风建设，通过参加集团组织的个人作风建设分析检查，认真反思、查找自己的不足之处并提出改正措施，通过参加岗位潜在风险点排查活动，进一步认识到自身岗位的重要性与存在的风险，加强反思与总结，努力夯实党员干部廉洁从政、拒腐防变的思想根基。

四、做好党员发展工作

按照“坚持标准，保证质量”的原则，通过支部认真考察，集体研究，在公司业务骨干、优秀人才中选择有突出表现的员工发展为入党积极分子，共发展入党积极分子3人。支部为每位积极分子确定了培养人，对其思想、工作、学习等各方面情况做进一步的了解和指导，并要求积极分子参加集体党委组织的党校培训，力求做到每位同志思想过硬、业务过硬、作风过硬。

五、增强党组织凝聚力

****机关支部集团机关支部与*****开展了结对共建活动；与*****进行了结对帮扶，今年支委会成员代表集体对其提供了精神、物资和资金上的帮助，使他感受到党组织的温暖，也增强了党组织的凝聚力、向心力和感召力。

六、丰富党建活动

在建党**周年，我们邀请****全体党员一起赴江西开展了红色之旅活动。此次活动激发广大党员干部热爱党的自豪感和奉献岗位的热情。

七、认真做好支部各项基础工作

做好党费收缴工作，2013年共计交纳党费****元，支部已按时全额上缴上级党委；整理完备党内台账，支部按照上级要求，认真填写党支部工作手册。对党员“创先争优”承诺、党员民主评议表、党费交纳情况等党内资料建立了台账，进行分类管理。

集团公司机关支部按照上级党委要求认真开展工作，取得了一定的成绩，但离上级的要求还有一定距离，我们决心在今后的工作中更加努力，把本支部真正建设成为贯彻落实党的先进思想的组织者、推动者、完成者和实践者。

2013年支部工作是一个起步，2014年我们支部的工作正在按上级要求有效推进，主要将完成以下几项工作：

一、认真学习党的十八大精神

充分认识贯彻十八大精神的重大意义，把学习贯彻十八大精神作为一项重大而光荣的政治任务抓紧抓好，切实增强全体党员的“党员意识、党章意识、党性意识、宗旨意识、执政意识”，充分发挥党员的先锋模范作用。把学习十八大精神作为创先争优活动的重要内容，将贯彻十八大精神与推进创先争优活动结合起来。

二、认真抓好机关党员经常性教育，不断提高党员干部的政治理论素质

组织党员干部参加好集团党委理论中心组的学习。同时，支部制定学习计划，创新学习形式，丰富学习方法，采取理论学习、组织红色学习活动、观摩红色经典影片等多种形式，激发广大党员干部学习兴趣和学习动力，增强学习的吸引力和实效性。同时，注重广大党员干部学习效果在实际工作中运用，提高党员干部的工作能力，工作水平，为**集团的发展做出贡献。

三、加强党风廉政建设 建立健全“教育、制度、监督”并重的惩防体系建设，积极推进机关作风建设。以加强领导干部作风建设为重点，继续深入开展理想信念教育、党章和法纪教育、社会主义荣辱观教育、廉洁自律教育，努力夯实党员干部廉洁从政、拒腐防变的思想根基。

四、加强支部建设，发挥战斗堡垒作用

坚持民主集中制原则，充分调动每个党员的积极性，增强支部的凝聚力、战斗力。按照科学发展观要求，努力打造一个全面过硬的支委班子。将支部建设成为贯彻落实党的先进思想的组织者、推动者、完成者和实践者。

五、做好党员发展工作

认真贯彻“坚持标准，保证质量”的原则，进一步加大对业务骨干的培养力度，坚持“成熟一个，发展一个”。加大把优秀人才培养成党员的工作力度，积极在业务骨干中发展党员，扩大入党积极分子队伍。

中共****集团有限公司机关支部 ****年**月**日

第五篇：2012机关年终党支部工作总结

这是一篇关于2012机关年终党支部工作总结，由xiexiebang,com小编辑收集整理，希望可以帮助到您！XX年机关第二党支部在公司党委的领导下，以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，认真贯彻党的xx届三中全会精神，按照公司党委的各项部署要求，圆满完成了支部的各项工作。

一、组织支部党员认真学习党的xx届三中全会精神。党的xx届三中全会精神是新世纪新阶段指导我们构建社会主义和谐社会的纲领性文件，是全党全国各族人民的共同愿望。支部把学习党的xx届三中全会精神当作一项重要的政治任务抓紧抓好，支部在认真做好学习动员的基础上，集中组织党员学习了《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》，并结合实际，进行了学习辅导，统一了党员的思想，提高了党员对新时期新阶段构建社会主义和谐社会的重要性和紧迫性的认识，使党员的思想始终和党中央保持高度一致。

二、开展了党员纪念日活动。支部按照党委的要求，在党员入党纪念日时为他们过组织生日，请他们谈入党时的感受，重温入党誓词，激励党员牢记宗旨永葆政治青春。同时，为每个党员赠送入党纪念书籍。

三、组织党员学《党章》。支部根据党委《关于在全体党员中开展进一步学习贯彻党章活动的意见》，制定了学《党章》的计划，并按计划认真组织学习。采取了由每个党员在组织活动时轮流通读原文的方法，创新形式，使学习达到应有的效果。同时要求党员写学习心得，不断增强党员的党性意识。

四、抓实组织发展工作，发展新党员一名。支部对入党积极分子逐一落实了培养人。支部按照组织程序，小组推荐，支委会讨论，组织考察，支部大会通过，报党委批准，发展了高军同志为预备党员。

五、开展党员日常性教育。支部认真传达学习了《XX年党委工作要点》、《关于XX年元旦、春节期间加强党风建设的通知》、《苏龙公司党委争创党员示范岗的考核评比细则》及公司党委的有关文件精神，通过日常性的学习推动了党员日常工作实践的踏实开展。

六、开展了争创党员示范岗活动。今年初，我支部根据党委争创党员示范岗活动的要求，进行了传达和部署。支部党员在工作中、生活中积极响应，结合构建和谐企业，以实际行动推动了这一工作的开展。工会在工会主席邹斌同志的领导下，积极推行工资集体协商改革试点，取得圆满成功，先后为企业争得市劳动关系和谐企业和省模范和谐企业两块先进的牌子。政工部在党委委员、纪委书记谢忠霞同志的分管领导下，全体同志任劳任怨做事，认认真真做人，在全面完成本部门工作的基础上，不折不扣地完成公司交办的比较棘手的改水任务和其它交办任务。企划部胡天榆同志在做好本部门工作的同时，充分发挥自己的特长，公司需撰写上报的文字材料，总是顾全大局，勇挑重担，毫无怨言，当作自己的事情来完成。保卫科的党员工作上处处以身作则，吃苦耐劳，积极完成各种急难险重任务。生活上，关心别人比关心自己更重要，陈国鉴生病期间他们日夜照料，组织募捐，给病人家属送去了无微不至的关怀。困难职工黄大艮、吴建忠都得到他们无私的帮助。总之，XX年支部工作有成绩，也存在差距和不足。主要表现在对理论学习的要求不严，活动的形式创新不够等等，有待于在党委的指导下进一步改善。XX年支部工作要在党委的领导下，进一步发扬成绩，改进不足，团结带领党员紧紧围绕企业新的经济工作目标，勤奋努力，奋勇当先，出成绩、出成果，为构建和谐企业作出我们支部党员应有的贡献。XX年机关第二党支部在公司党委的领导下，以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，认真贯彻党的xx届三中全会精神，按照公司党委的各项部署要求，圆满完成了支部的各项工作。