《金色年代》杂志招聘各区县通联工作站站长

第一篇：《金色年代》杂志招聘各区县通联工作站站长

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《金色年代》杂志招聘各区县通联工作站站长

作者：杨 悦

来源：《金色年代》2010年第07期

《金色年代》杂志是由上海文艺出版集团和上海市老年基金会合办的精品杂志。作为全国第一本聚焦“老资格公民”的生活类期刊,它主要定位于50岁以上对生活品质有较高追求的人群,是一本专门讲述并创导新的生活理念和生活方式的杂志。自2008年1月正式进入国内期刊市场后,杂志深受广大中老年读者的欢迎,已连续两年被国家邮政总局评为“中国邮政发行畅销报刊”。

由于业务发展迅猛,杂志现公开招聘《金色年代》杂志驻各区县、各街道通联工作站站长若干名,协助杂志工作人员进行采编、推广和发行工作。

应聘要求:

1.年龄在40岁以上,有充裕的活动时间。

2.对中老年事业有工作激情。

3.有一定的活动能力、组织能力和交际能力。

4.作家、记者、摄影师、离退休干部、居委会干部、社区工作者、老年协会干部、老年大学教职工、老年大学学员、离退休公务员、离退休法官、离退休检察官、离退休公安干警、离退休教师、退休医生、退休科技工作者、退伍军人、中共党员、劳动模范、先进个人、厂长经理、企业家、科级以上干部优先录用。

工作内容:

1.为《金色年代》杂志撰稿摄影,稿子在同等质量下优先录用;

2.为《金色年代》杂志提供采访线索;

3.免费参加《金色年代》杂志组织的各项社会活动。

4.协助杂志社开展《金色年代》杂志的推广发行及广告招募工作,杂志社将根据其工作实效颁发各种奖项。

报名联系人:《金色年代》杂志副主编:胡喜盈。电话:***

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邮箱:444333222@163.com

第二篇：金色年代杂志浦东通联站工作情况汇报

在编辑部领导的直接领导和指挥下，我们浦东通联站成立以来，围绕宣传和推广金色年代杂志这根主线，主要做了以下一些工作：为了有序开展浦东通联站各项工作，我们在健全通联站组织机构上做了大量的工作，特别是工作思路和思想互须方面进行了无数次的交锋和反复论证，为了一个观点和实践活动能得到稳妥的卓有成效的发展，我们顶着烈日多次采访有关单位和个人，经过不断地磨合和完善，在统一思想的基础上首先补充和拟定了开展各项工作和活动的主管人员，金色年代杂志浦东通联站工作情况汇报。在组织建设方面，我们现在是一正二付二管制，（也就是说：一个站长、二个付站长、二个主管）分别就各项工作进行了分工，但前提是分工不分家，例如：二个付站长负责——账务、撰写、采访、项目、活动、推广等；二主管分别负责——“联帮社“和“缘缘乐”活动。正是因为前一段时间工作方向明确、思路到位，各项工作的进度才能有比较明显的进展。首先，我们对浦东通联站的基本任务和领导进行了多次互须、沟通和交流，现有五大任务是我们必须加以重视和予以认真完成的：1：组建“金色之缘”俱乐部，开展以多种形式及开心老人班为基础的各项讲座、沙龙等活动；2：组建金色年代“大蓬车”，适时组织下基层和敬老院进行文艺演出；3：组建金色年代“联邦社”，以九九关爱形式进行一系列的陪护、谈心、疏导、家政培训等；4：组建金色年代“缘缘乐”，举行“老有所伴”（关爱求偶）和“老有所乐”（快乐旅游）活动；5：为读者服务广告收发放及组织时尚特色讲座活动。金色年代杂志成立浦东通联站以来，我们始终面临着太多的考验。为了摸清我们的工作目标，我们对整个浦东的格局和现状进行了分门别类的调研：现有的三十八个街镇显然不是我们可以一口气工作的对象，那么，怎样才能做到有目的、有成效、有针对性、又有条不紊地做好各项活动呢？我们的具体做法是：1：利用现有人脉2：先易后难3：抓四分之一在以上划定方向的基础上着手开展工作，工作汇报《金色年代杂志浦东通联站工作情况汇报》。尽管今年的夏日高温和闷热，给我们带来了工作上的诸多不便，但我们硬是凭借着一颗火热的“第二春”创业激情，凭借着《金色年代》为我们搭建的这个平台，义无反顾地活跃在浦东这个硕大的舞台上------。为了掌握第一手资料，了解和熟悉浦东地区各街镇的老年工作和金色年代杂志在广大老年朋友心中的地位和反响，及时地把金色年代和九九关爱的信息及关爱送到广大老年人的身边，更好地为广大的老年朋友服务，我们先后走访了上钢、上南、周家渡、东明、三林、潍坊、花木、沪东、浦兴、龚路、长宁、老西门、等十二个街镇和200多个人以及家帝美容保险电子商务、中国人寿、中科院生化保健、梓涵堂防辐有限公司等。对以上单位和个人我们分别进行了有效及相关的金色年代杂志“四个一”（即：一个网站、一支作家队伍、一本杂志、一支大蓬车）的宣传、推广、广告发放及有关工作和活动的沟通采集，采访12个单位和个人，撰写纪实文稿十余篇，多篇采访稿已正式录用在九九关爱网和发表在浦东通联站新浪博客上，征订金色年代杂志五十份------。通过走访，我们对有关街镇目前的老龄工作有了大致的了解，如：上钢街道地处世博范围，以闪光点多而著称，街道领导对老龄工作也相当重视，不久前，在沟通相互合作问题上也达成了一致；三林街道归属世博地区，其工作重心是宣传氛围相当浓郁，其托老、早教工作方面很有特色；沪东的和谐；花木的大气；浦兴的爱老、敬老等都给我们留下深刻的印象。金色年代大蓬车的组建和相关节目的预演准备工作目前正在稳妥有序进行之中，我们的歌友汇活动已经按照预先设想的轨迹正常活动至今，在领导的支持下，我们的歌手参加了京沪舞蹈大赛热身赛，反响很好，得到好评。缘缘乐活动项目之一的“老有所伴”（即：关爱求偶），在我们热心红娘的热情奉献中体现出前所未有的火爆，正在朝有利于的方向发展。浦东通联站的各项工作在金色年代杂志社领导的亲自关心和指导下，也正在一步一个脚印地稳步朝着健康、规范、有序的方向前进。在金色年代杂志社领导的倡导和提议下，浦东通联站《三江工作室新浪博客》也于一个多月之前开博，目前已撰写博文近百篇，为浦东通联站的各项工作提供了一个硕大的平台，在金色年代通联站与广大中老年朋友之间架起了一座金色的桥梁，它将在我们华夏大地的文化历史上写下最新最美的文字，画上最新最美的图画。

第三篇：易班工作站站长招聘公告[模版]

关于招聘我校易班学生工作站站长、副站长的通知

上海电力学院易班学生工作站是以服务全校师生为宗旨，以实现学生“自我教育、自我管理、自我服务”为目标，致力于我校易班建设的推广与发展等工作的学生机构。现面向全校学生招聘学生工作站站长、副站长。现将有关事宜通知如下：

一、招聘岗位

校易班学生工作站站长1名、副站长2-3名。

二、基本条件

1、身体健康，学习成绩良好，在不影响学习成绩的情况下有一定的时间和精力开展易班建设工作；

2、思想上积极上进，道德品质优良，作风正派，在校期间无违纪现象；

3、具有爱岗敬业、团结协作、无私奉献的精神，并能够创造性地开展工作；

4、热爱易班工作，熟悉使用易班，能够熟练运用计算机；

5、有较强的工作能力、领导能力、组织协调能力和表达能力；

6、有校园文化建设的相关经验者优先。

三、招募程序

1、报名办法：有意者自行下载并填写附件报名表，并于5月25日前将电子版报名表和自我介绍（1000字以内）投递至邮箱：eclass@shiep.edu.cn.邮件主题请注明：应聘部门+姓名+院系+专业。

2、考核办法：由上海电力学院易班发展中心招聘小组对简历进行初步筛选，符合条件者将电话通知面试。

校学生处易班工作办公室

2012年5月18日

附易班简介：

“易班”（E－Class）是一个以高校师生为主要使用对象的网络虚拟社区，由上海市教卫党委、市教委依托市教育系统网络文化发展研究中心自主研发，是市教委在全市高校中重点推进的网络文化建设项目。通过该网站，高校辅导员、教师及学生可在线互动交流、交换各种信息及资源、上传照片、撰写博客等。自2007年开始试点建设以来，本市先后有四批共60余所院校加入使用。我校今年作为第四批试点单位加入易班建设，以期依托该网站打造我校师生互动交流和资源共享的新空间。